Статья 3Директива № 2005/36/ЕС Европейского парламента и Совета Европейского Союза
Актуально на 03.11.2026.
Как цитировать: Статья 3. Директива N 2005/36/ЕС Европейского парламента и Совета Европейского Союза. 2005/36/ЕС. https://bukva.ai/docs/direktiva-200536es/statya-3
1. В целях настоящей Директивы должны применяться следующие определения:
(a) «регулируемая профессия»: профессиональная деятельность или совокупность видов профессиональной деятельности, доступ к которым или осуществление которых либо какая-либо разновидность осуществления которых, в силу правовых, регулирующих или административных положений прямо или косвенно зависит от обладания конкретной профессиональной квалификацией; в частности, использование профессионального титула, определяемого правовыми, регулирующими или административными положениями в отношении обладателей данной профессиональной квалификации, должно представлять собой определенный режим ее осуществления. Если первая часть предложения в данном определении не может быть применена, то любая профессия, упомянутая в параграфе 2, должна трактоваться как регулируемая профессия;
(b) «профессиональная квалификация»: квалификация, подтвержденная наличием официальных аттестационных документов, подтверждение компетенции, упомянутое в Статье 11, пункт (a) (i), и/или профессионального опыта;
(c) «официальные аттестационные документы»: дипломы, сертификаты и другие свидетельства, выданные компетентными инстанциями в одном из государств-членов ЕС, основанные на правовых, регулирующих или административных правилах этого государства-члена ЕС и удостоверяющие успешное завершение профессионального обучения, полученного, преимущественно, в пределах ЕС. Если первое предложение настоящего определения не применимо, официальные свидетельства о квалификации, упомянутые в параграфе 3, должны трактоваться как официальные аттестационные документы;
(d) «компетентная инстанция»: любая инстанция или орган, которым одним из государств-членов ЕС вверено конкретное право выдачи или получения дипломов об образовании или иных документов либо информации, а также право получения заявок и принятия решений, упомянутых в настоящей Директиве;
(e) «регулируемое образование и подготовка»: любая подготовка, специфически предназначенная для целей осуществления данной профессии и представляющая собой курс или курсы, дополненные, при необходимости, повышением профессиональной квалификации, испытательной либо профессиональной практикой.
Структура и уровень профессиональной подготовки, испытательной либо профессиональной практики должны определяться законами, правилами или административными положениями заинтересованного государства-члена ЕС, либо отслежены и одобрены инстанцией, учрежденной для этой цели;
(f) «профессиональный опыт»: фактическое и законное осуществление деятельности по данной профессии в каком-либо из государств-членов ЕС на условиях полной занятости или эквивалентной частичной занятости;
(g) «период адаптации»: осуществление какой-либо регулируемой профессии в принимающем государстве-члене ЕС на условиях ответственности квалифицированного представителя этой профессии, причем такой период практики под наблюдением может сопровождаться дополнительной подготовкой. Этот период практики под наблюдением должен быть предметом оценки. Подробные правила, регламентирующие такой период адаптации и его оценку, а также статус наблюдаемого специалиста-мигранта должны быть определены компетентной инстанцией в принимающем государстве-члене ЕС. Статус, присваиваемый в государстве-члене ЕС лицу, проходящему период практики под наблюдением, в частности, в вопросе права на проживание, а также его обязательств, социальных прав и льгот, денежных пособий и вознаграждения, должны устанавливаться компетентными инстанциями этого государства-члена ЕС в соответствии с действующими нормативными актами ЕС;
(h) «тест на профессиональную пригодность»: тест, сводящийся к определению профессиональных знаний, умений и компетенций претендента, проводимый или признаваемый компетентными инстанциями принимающего государства-члена ЕС с целью оценки способности претендента к осуществлению регулируемой профессии в этом государстве-члене ЕС.
В целях обеспечения проведения такого тестирования компетентные инстанции должны составить перечень дисциплин, которые по результатам сравнения с образованием и подготовкой, требующимися для данного государства-члена ЕС, не входят в диплом или иной официальный аттестационный документ, представленный претендентом.
Тест на профессиональную пригодность должен учитывать тот факт, что претендент является квалифицированным специалистом в собственном государстве-члене ЕС или государстве-члене ЕС, откуда он прибыл. Он должен охватывать те выбранные из перечня дисциплины, знание которых жизненно необходимо для осуществления деятельности по данной профессии в принимающем государстве-члене ЕС. Тест может также включать в себя знание профессиональных правил, применяющихся в отношении данной деятельности в принимающем государстве-члене ЕС.
Детали проведения теста на профессиональную пригодность, а также статус, присваиваемый принимающим государством-членом ЕС претенденту, желающему подготовиться к прохождению теста в этом государстве-члене ЕС, должны устанавливаться компетентными инстанциями этого государства-члена ЕС;
(i) «руководитель предприятия»: любое лицо, которое осуществляет руководящую деятельность в данной профессиональной сфере:
(i) в качестве руководителя предприятия или его подразделения; либо
(ii) в качестве заместителя владельца или руководителя предприятия, если данная должность предполагает степень ответственности, эквивалентную ответственности владельца или руководителя, которого он представляет; либо
(iii) занимает руководящую должность с обязанностями коммерческого и/или технического характера, связанную с ответственностью за одно или несколько подразделений этого предприятия.
(j) «профессиональная стажировка»: без ущерба для Статьи 46(4) период прохождения профессиональной практики под руководством при условии, что такая практика является условием допуска к регулируемой профессии; такая практика может иметь место как одновременно с получением образования, ведущего к получению диплома, так и по завершении такого образования;
(k) «Европейская карта специалиста»: электронный сертификат, подтверждающий, что специалист соответствует всем необходимым условиям для оказания услуг в принимающем государстве-члене ЕС на временной и нерегулярной основе, либо подтверждающий признание профессиональных квалификаций для создания учреждения в принимающем государстве-члене ЕС;
(l) «непрерывное обучение»: общее образование, профессиональное образование и подготовка кадров, неофициальное и неформальное обучение в течение всей жизни, которое приводит к повышению уровня знаний, навыков и компетенций, что может включать в себя профессиональную этику;
(m) «преимущественные соображения общего интереса»: соображения, признанные в качестве таковых в судебной практике Суда Европейского Союза;
(n) «Европейская система перевода и накопления кредитов, или кредиты ECTS»: кредитная система для высшего образования, применяемая в европейском пространстве высшего образования.
2. Любая профессия, практикуемая членами ассоциаций или организаций, перечисленных в Приложении I, должна рассматриваться как регулируемая профессия.
Задачей ассоциаций или организаций, упомянутых в первом подпараграфе, является, в частности, содействие высокому уровню мастерства и его поддержанию в конкретных областях профессиональной деятельности. С этой целью они определенным формальным образом признаются государствами-членами ЕС и присваивают своим членам официальные аттестационные документы, обеспечивают соблюдение своими членами правил профессиональной этики, устанавливаемых этими организациями, и наделяют их правом использования титулов, званий, или же использования статуса, соответствующего данной официально подтвержденной квалификации.
В каждом случае признания каким-либо государством-членом ЕС ассоциации или организации из перечня, приведенного в первом подпараграфе, это государство-член ЕС должно поставить в известность Комиссию. Комиссия анализирует, выполняет ли ассоциация или организация условия, перечисленные во втором подпараграфе. Для надлежащего учета регуляторных изменений в государствах-членах ЕС Комиссия должна быть наделена полномочиями по принятию актов делегированного законодательства в соответствии со Статьей 57c в целях внесения изменений в Приложение I при выполнении условий, перечисленных во втором подпараграфе.
При невыполнении условий, перечисленных во втором подпараграфе, Комиссия принимает имплементирующий акт в целях отклонения запрашиваемых изменений Приложения I.
3. Официальные аттестационные документы, выданные какой-либо третьей страной, должны рассматриваться как официальные аттестационные документы при условии, что их обладатель имеет трехгодичный профессиональный опыт работы по данной специальности на территории государства-члена ЕС, признавшего и удостоверившего эти документы в соответствии со Статьей 2(2).
Переход между статьями: Ctrl + ← / →