Приказ Госпрофобра СССР от 31.05.1971 № 64

«Об усилении материальной заинтересованности мастеров производственного обучения профессионально-технических учебных заведений в повышении качества подготовки квалифицированных рабочих»

ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ СОВЕТА МИНИСТРОВ СССР ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОМУ ОБРАЗОВАНИЮ

ПРИКАЗ от 31 мая 1971 г. № 64

ОБ УСИЛЕНИИ МАТЕРИАЛЬНОЙ ЗАИНТЕРЕСОВАННОСТИ МАСТЕРОВ ПРОИЗВОДСТВЕННОГО ОБУЧЕНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКИХ УЧЕБНЫХ ЗАВЕДЕНИЙ В ПОВЫШЕНИИ КАЧЕСТВА ПОДГОТОВКИ КВАЛИФИЦИРОВАННЫХ РАБОЧИХ

Государственный комитет Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Секретариат ВЦСПС в соответствии с поручением Совета Министров СССР от 30 декабря 1970 г. приняли Постановление от 24 мая 1971 г. № 200/16 «Об усилении материальной заинтересованности мастеров производственного обучения профессионально-технических учебных заведений в повышении качества подготовки квалифицированных рабочих».

Приказываю:

1. Государственным комитетам профтехобразования союзных республик, республиканским (АССР), краевым, областным и городским управлениям профтехобразования, директорам профессионально-технических учебных заведений:

принять Постановление Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Секретариата ВЦСПС от 24 мая 1971 г. № 200/16 и Положение о премировании мастеров производственного обучения и руководящих работников учебных заведений профессионально-технического образования в новой редакции в соответствии с указанным Постановлением к руководству и исполнению;

организовать с участием партийных, комсомольских и профсоюзных организаций учебных заведений широкую разъяснительную работу по вопросам, связанным с введением нового Положения о премировании.

2. Премии руководящим работникам учебных заведений за выполнение плана подготовки квалифицированных рабочих назначаются за полный учебный год (10 и более месяцев).

При выполнении в установленном порядке планов подготовки квалифицированных рабочих в сроки продолжительностью менее полного учебного года размер премии исчисляется пропорционально фактическому сроку обучения (в месяцах), исходя из предусмотренных Положением размеров премий.

Согласно письму ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ от 25 мая 1971 г. N <...> премирование освобожденных профсоюзных и комсомольских работников учебных заведений профессионально-технического образования производится по решениям райкомов, а в городах, не имеющих районного деления, — горкомов партии по показателям и в размерах, предусмотренных Положением о премировании для руководящих работников учебных заведений профессионально-технического образования, за счет средств учебных заведений, предназначенных на премирование руководящих работников.

3. Размеры премий мастерам (инструкторам) производственного обучения и старшим мастерам определяются в зависимости от выполнения показателей премирования, установленных Положением.

Порядок выделения средств на премирование работников по отдельным типам профессионально-технических учебных заведений определяется государственными комитетами профтехобразования союзных республик.

4. При проверке выполнения установленных показателей премирования не могут служить основанием для лишения работников премий:

пропуски занятий учащимися по болезни, в связи с предоставлением им отпусков и привлечением к участию в общественных мероприятиях, проводимых с разрешения вышестоящих организаций, при условии полного выполнения учащимися учебной программы;

отчисление в установленном порядке учащихся по болезни, в связи с переводом в другое учебное заведение и призывом в Вооруженные Силы СССР.

5. Государственным комитетам профтехобразования союзных республик разработать и внести на рассмотрение Советов Министров союзных республик предложения о выделении дополнительных средств на премирование мастеров производственного обучения и старших мастеров профессионально-технических учебных заведений в 1971 году, а также предложения об изменении порядка распределения денежных сумм, отчисляемых в распоряжение профессионально-технических учебных заведений, при недостаточности денежных средств на премирование (после привлечения бюджетных ассигнований, в предусмотренных пунктом 3 Постановления Госкомтруда и Секретариата ВЦСПС от 24 мая 1971 г. № 200/16 размерах).

6. Поручить Планово-экономическому управлению в месячный срок представить предложения о порядке премирования мастеров производственного обучения и руководящих работников специальных профессионально-технических училищ в связи с введением нового Положения о премировании.

7. Приказ Государственного комитета Совета Министров СССР по профтехобразованию от 17 ноября 1965 г. № 10 «О премировании мастеров производственного обучения и руководящих работников учебных заведений профессионально-технического образования» считать утратившим силу с начала 1971/72 учебного года.

Государственный комитет Совета Министров СССР по профтехобразованию выражает уверенность в том, что введение нового Положения о премировании будет способствовать дальнейшему повышению уровня учебно-воспитательной работы в профессионально-технических учебных заведениях, закреплению в них квалифицированных кадров мастеров производственного обучения, повысит их заинтересованность в деле воспитания и подготовки для народного хозяйства квалифицированных рабочих.

---