Статья 28. Действие коллективного договораПостановление № 51-4 Межпарламентской Ассамблеи государств-участников СНГ

Коллективный договор заключается на срок, определенный сторонами (но не более трех лет), и вступает в силу со дня подписания его сторонами либо со дня, установленного коллективным договором.

Стороны имеют право продлить действие коллективного договора в порядке, определяемом национальным законодательством.

Действие коллективного договора распространяется на всех работников организации (структурного подразделения организации).

Коллективный договор сохраняет свое действие в случае реорганизации организации в форме преобразования, изменения ее подчиненности, расторжения трудового договора с руководителем, а также в иных случаях, определенных национальным законодательством.

При реорганизации в форме слияния, присоединения, разделения, выделения или при ликвидации организации коллективный договор сохраняет свое действие на протяжении всего срока реорганизации, ликвидации.

При смене собственника коллективный договор сохраняет свое действие в течение срока, определенного национальным законодательством.

При реорганизации или смене собственника любая из сторон имеет право направить другой стороне предложения о заключении нового коллективного договора или продлении на определенный срок действия прежнего.