Указания к составлению отчета о числе дней неявок в связи с временной нетрудоспособностью

(утв. Приказом ЦСУ СССР от 19.07.1983 № 448)

УКАЗАНИЯ К СОСТАВЛЕНИЮ ОТЧЕТА О ЧИСЛЕ ДНЕЙ НЕЯВОК В СВЯЗИ С ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТЬЮ

1. Отчет составляют все производственные, научно-производственные и другие объединения, предприятия, учреждения, организации, состоящие на самостоятельном балансе, а также колхозы, межколхозные организации и высылают 10 января: а) своей вышестоящей организации; б) вышестоящему областному, краевому, республиканскому (без областного деления) комитету (совету) профсоюзов, в профобслуживание которого они входят.

2. Среднесписочная численность работников (строка 1) определяется в соответствии с Типовой инструкцией по статистике численности и заработной платы рабочих и служащих, утвержденной ЦСУ СССР 18.03.81 г. № 10-80.

3. В число человеко-дней неявок по временной нетрудоспособности (строка 2) включаются только рабочие дни в период болезни (без выходных и праздничных нерабочих дней), оформленные листками нетрудоспособности и справками лечебных учреждений, в том числе: неявки на работу в связи с карантином или уходом за больными, а также неявки на работу по случаю временной нетрудоспособности, наступившей вследствие бытовой травмы и в связи с операцией аборта, оформленные листками нетрудоспособности или справками, выданными лечебными учреждениями, независимо от того, оплачены эти дни по листкам нетрудоспособности или нет; человеко-дни неявок работающих, не явившихся на работу в связи с заболеванием вследствие злоупотребления алкоголем, опьянением или действий, связанных с опьянением, оформленные справками лечебных учреждений.

4. Число оплаченных дней по временной нетрудоспособности (строка 3) определяется в порядке, утвержденном ВЦСПС и Министерством финансов СССР по составлению расчетной ведомости по взносам на государственное социальное страхование.

5. В число человеко-дней временной нетрудоспособности в связи с уходом за больными (строка 4) включаются неявку на работу, оформленные листками нетрудоспособности или справками, выданными лечебными учреждениями, независимо от того, оплачены эти дни или нет.

6. В число дней временной нетрудоспособности в связи с уходом за больными детьми (строка 5) включаются неявки на работу, оформленные листками нетрудоспособности или справками, выданными лечебными учреждениями, независимо от того, оплачены они или нет.

7. В число дней временной нетрудоспособности в связи с уходом за больными детьми, оформленных листками нетрудоспособности (строка 6), включаются неявки на работу, оформленные листками нетрудоспособности, выданными лечебными учреждениями.

Для анализа приложения к форме № 21-Т рекомендуется рассчитать следующие относительные показатели.

1. Показатель человеко-дней неявок на работу по временной нетрудоспособности на 100 рабочих, служащих и колхозников:

Число человеко-дней неявок на работу по временной нетрудоспособности — всего (строка 2) x 100

---

Среднесписочная численность работников (строка 1)

2. Показатель человеко-дней неявок на работу по временной нетрудоспособности, исчисленный на основе оплаченных больничных листков на 100 рабочих, служащих, колхозников:

Число человеко-дней неявок на работу по временной нетрудоспособности по оплаченным больничным листкам (строка 3) x 100

---

Среднесписочная численность работников (строка 1)

3. Показатель человеко-дней неявок на работу по временной нетрудоспособности, исчисленный на основе справок о временной нетрудоспособности и неоплаченных больничных листков на 100 рабочих и служащих;

Показатель № 1 — Показатель № 2.

4. Показатель человеко-дней неявок по временной нетрудоспособности в связи с уходом за больными (всего), исчисленный на основе больничных листков и справок на 100 рабочих, служащих и колхозников:

Число человеко-дней неявок по временной нетрудоспособности в связи с уходом за больными — всего (строка 4) x 100

---

Среднесписочная численность работников (строка 1)

5. Показатель человеко-дней неявок по временной нетрудоспособности в связи с уходом за больными детьми, исчисленный на основе больничных листков и справок на 100 рабочих, служащих и колхозников:

Число человеко-дней неявок по временной нетрудоспособности в связи с уходом за больными детьми по больничным листкам и справкам (строка 5) x 100

---

Среднесписочная численность работников (строка 1)

6. Показатель человеко-дней неявок по временной нетрудоспособности в связи с уходом за больными детьми, исчисленный на основе больничных листков на 100 рабочих, служащих и колхозников:

Число человеко-дней неявок по временной нетрудоспособности в связи с уходом за больными детьми по больничным листкам (строка 6) x 100

---

Среднесписочная численность работников (строка 1)

7. Показатель человеко-дней неявок по временной нетрудоспособности в связи с уходом за больными детьми, исчисленный на основе справок на 100 рабочих, служащих и колхозников:

Показатель № 5 — Показатель № 6.

8. Доля оплаченных больничных листков в общем числе человеко-дней неявок по временной нетрудоспособности (в процентах):

Число оплаченных дней по временной нетрудоспособности (строка 3) x 100

---

Число человеко-дней неявок по временной нетрудоспособности — всего (строка 2)

9. Доля справок и неоплаченных больничных листков в общем числе человеко-дней неявок по временной нетрудоспособности (в процентах):

100% — Показатель № 8 (в %).

10. Процент нетрудоспособности (процент условно неработавших за отчетный год):

Число человеко-дней неявок по временной нетрудоспособности — всего (строка

2. x 100

---

Среднесписочная численность            Число рабочих дней за
работников (строка 1)                  отчетный год

В тех случаях, когда доля справок в общем числе неявок по временной нетрудоспособности велика, интересен анализ этих справок за год. Для проведения этой работы в отделе кадров предприятия следует за год выявить всех лиц, которые получали справки в связи с заболеванием или травмой, связанными с алкогольным опьянением, составить их список, определить размеры трудопотерь по этим причинам, что крайне важно для организации работы по борьбе с пьянством и алкоголизмом. Далее необходимо выявить лиц, получивших бытовые травмы. Среди лиц, получающих справки по бытовой травме, встречаются лица с поздним обращением к врачу после алкогольного опьянения. И наконец, необходимо выявить, как часто выдаются справки по уходу за взрослыми и детьми. Изучая эти справки, следует выяснить, где они выдаются, на какие сроки, кому эти справки выдаются неоднократно и т.д.

Анализ справок о временной нетрудоспособности позволит выявить часто и длительно болеющих детей и наметить меры к их оздоровлению; выявить лиц, часто получающих справки по заболеваниям и травмам, связанным с опьянением, и принять меры по их лечению и проведению с ними необходимой воспитательной работы; выявить лиц, получающих справки по бытовым травмам, и изучить причины их возникновения и т.д.

---