Распоряжение ОАО «РЖД» от 29.12.2021 № 3048/р

«О размере минимальной заработной платы в открытом акционерном обществе „Российские железные дороги“»

В соответствии с Федеральным законом от 6 декабря 2021 г. № 406-ФЗ «О внесении изменения в статью 1 Федерального закона „О минимальном размере оплаты труда“ и на основании пункта 1.7 Положения о корпоративной системе оплаты труда работников филиалов и структурных подразделений открытого акционерного общества „Российские железные дороги“, утвержденного решением правления ОАО „РЖД“ (протокол от 18 — 19 декабря 2006 г. № 40):»

1. Установить, что с 1 января 2022 г. размер минимальной заработной платы в ОАО «РЖД» составляет 13890 рублей.

2. Директору ОАО «РЖД» по операционной эффективности — начальнику Департамента экономики Гапонько В.В. произвести соответствующую корректировку фонда заработной платы, предусмотренного в бюджетах затрат филиалов ОАО «РЖД» и в сметах на содержание работников подразделений аппарата управления и структурных подразделений ОАО «РЖД» на 2022 год.

3. Начальнику Департамента корпоративных финансов Орловой Т.Е. предусмотреть в установленном порядке при формировании платежных балансов филиалов ОАО «РЖД» размер минимальной заработной платы в ОАО «РЖД» согласно пункту 1 настоящего распоряжения.

4. Руководителям филиалов ОАО «РЖД» обеспечить:

размер месячной заработной платы работников, полностью отработавших за учетный период норму рабочего времени и выполнивших нормы труда, не ниже размера минимальной заработной платы, установленного в ОАО «РЖД»;

соблюдение норм соответствующих региональных соглашений в случаях, если в отдельных субъектах Российской Федерации размер минимальной заработной платы, установленный в соответствии со статьей 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации, превышает размер минимальной заработной платы, установленный в ОАО «РЖД», и действие этих соглашений распространяется на ОАО «РЖД».

---