Приказ ППК «Роскадастр» от 16.04.2025 № П/206-25

«О внесении изменения в Положение об оплате труда директоров филиалов публично-правовой компании „Роскадастр“, утвержденное приказом ППК „Роскадастр“ от 01.10.2024 № П/454-24»

ОТ 01.10.2024 № П/454-24

В целях создания единой системы оплаты труда и повышения материальной заинтересованности директоров филиалов ППК «Роскадастр» приказываю:

1. Внести изменение в Положение об оплате труда директоров филиалов публично-правовой компании «Роскадастр», утвержденное приказом ППК «Роскадастр» от 01.10.2024 № П/454-24, согласно приложению к настоящему приказу.

2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

В. В. Здоренко

от 16 апреля 2025 г. № П/206-25

ПРИКАЗОМ ППК «РОСКАДАСТР» ОТ 01.10.2024 № П/454-24

Пункт 6.3 раздела 6 «Порядок и условия установления стимулирующих и иных выплат и надбавок» изложить в следующей редакции:

«6.3. Премия по итогам работы за I — IV кварталы/год может быть установлена при выполнении целевых значений ключевых показателей эффективности и функциональных ключевых показателей эффективности (КПЭ, ФКПЭ) и по результатам оценки деятельности Филиала за соответствующий период. Решение о возможности или невозможности выплаты премии и определении ее размера принимается в соответствии с методикой (порядком) расчета (приложение к настоящему Положению) с учетом решения Комиссии по определению размера выплат стимулирующего характера директорам Филиалов и распределению переменной части фонда оплаты труда работников Филиалов (далее — Комиссия). Состав и порядок работы Комиссии утверждаются локальным нормативным актом Компании.».

---