Приказ Судебного департамента при Верховном Суде РФ от 18.02.2002 № 17
Редакция от 01.12.2002, актуально на 06.11.2026.
Как цитировать: Приказ Судебного департамента при Верховном Суде РФ от 18.02.2002 N 17. 17. 18.02.2002. редакция от 01.12.2002. https://bukva.ai/docs/prikaz-17-2002-sudebnyy-departament-pri
(ред. от 10.12.2002, с изм. от 09.06.2005)
«О продолжительности ежегодных отпусков работников системы Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации и аппаратов федеральных судов общей юрисдикции»
Внимание
Документ утратил силу в связи с изданием Приказа Судебного департамента при Верховном Суде РФ от 23.06.2005 № 70. Начало действия редакции — 01.12.2002. Окончание действия документа — 22.06.2005. Изменения, внесенные Приказом Судебного департамента при Верховном Суде РФ от 10.12.2002 № 145, вступили в силу с 1 декабря 2002 года. Документ признан утратившим силу в части, касающейся работников системы Судебного департамента (Приказ Судебного департамента при Верховном Суде РФ от 09.06.2005 № 63).
ВЕРХОВНЫЙ СУД РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ от 18 февраля 2002 г. № 17
О ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТИ ЕЖЕГОДНЫХ ОТПУСКОВ РАБОТНИКОВ СИСТЕМЫ СУДЕБНОГО ДЕПАРТАМЕНТА ПРИ ВЕРХОВНОМ СУДЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И АППАРАТОВ
ФЕДЕРАЛЬНЫХ СУДОВ ОБЩЕЙ ЮРИСДИКЦИИ
В целях сохранения социальных гарантий работников системы Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации (далее — Судебный департамент) и аппаратов федеральных судов общей юрисдикции на основании статей 116 и 125 Трудового кодекса Российской Федерации, пунктов 1, 2 статьи 18 Федерального закона от 31 июля 1995 г. № 119-ФЗ «Об основах государственной службы Российской Федерации» приказываю:
1. Впредь до принятия нормативного правового акта о порядке и условиях предоставления государственным служащим дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет установить лицам, замещающим государственные должности федеральной государственной службы в системе Судебного департамента и аппаратах федеральных судов общей юрисдикции, ежегодные оплачиваемые отпуска следующей продолжительности:
первому заместителю, заместителям Генерального директора, советникам, помощникам Генерального директора, начальникам главных управлений, управлений и их заместителям, управляющему делами и его заместителям, начальникам отделов Судебного департамента; начальникам управлений (отделов) Судебного департамента в субъектах Российской Федерации — 42 календарных дня, включая 12 календарных дней ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска;
заместителям начальников отделов Судебного департамента, начальникам отделов в главных управлениях, управлениях и их заместителям, советникам Судебного департамента, заместителям начальников управлений (отделов), начальникам отделов и их заместителям в управлениях (отделах) Судебного департамента в субъектах Российской Федерации; помощникам председателей судов, помощникам судей верховных судов республик, краевых и областных судов, судов городов федерального значения, судов автономной области и автономных округов, окружных (флотских) военных судов, администраторам верховных судов республик, краевых и областных судов, судов городов федерального значения, судов автономной области и автономных округов, окружных (флотских) военных судов; начальникам отделов аппаратов верховных судов республик, краевых и областных судов, судов городов федерального значения, судов автономной области и автономных округов, окружных (флотских) военных судов, районных судов, гарнизонных военных судов и их заместителям, советникам в окружных (флотских) военных судах, помощникам председателей районных судов, гарнизонных военных судов — 39 календарных дней, включая 9 календарных дней ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска;
помощникам судей районных судов, гарнизонных военных судов, консультантам, главным специалистам, секретарям судебного заседания, секретарям суда, ведущим специалистам, администраторам районных судов и гарнизонных военных судов — 37 календарных дней, включая 7 календарных дней ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска;
(в ред. Приказа Судебного департамента при Верховном Суде РФ от 10.12.2002 № 145)
специалистам I и II категории, специалистам — 35 календарных дней, включая 5 календарных дней ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска.
(в ред. Приказа Судебного департамента при Верховном Суде РФ от 10.12.2002 № 145)
2. Установить работникам системы Судебного департамента и аппаратов судов общей юрисдикции, занимающим должности, не отнесенные к государственным должностям, и осуществляющим техническое обеспечение деятельности Судебного департамента, управлений (отделов) Судебного департамента в субъектах Российской Федерации, судов общей юрисдикции и военных судов, оплачиваемый отпуск 32 календарных дня, включая 4 календарных дня ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска.
3. Предоставить право работникам системы Судебного департамента и работникам аппаратов судов общей юрисдикции использовать ежемесячный отпуск по частям, при этом продолжительность одной части предоставляемого отпуска не может быть менее 14 календарных дней.
4. Начальникам управлений (отделов) Судебного департамента в субъектах Российской Федерации направить настоящий Приказ председателям районных и гарнизонных военных судов для руководства и исполнения.
5. Предоставлять отпуска, исчисляемые в соответствии с настоящим Приказом, начиная с 1 февраля 2002 г.
6. Признать Приказы Судебного департамента от 15 марта 2000 г. № 36 и от 30 марта 2000 г. № 53 утратившими силу.
А. В. Гусев