Приказ Минфина России от 27.08.2025 № 116н
Актуально на 30.10.2026.
Как цитировать: Приказ Минфина России от 27.08.2025 N 116н. 116н. 27.08.2025. https://bukva.ai/docs/prikaz-116n-2025
«О внесении изменений в приказ Министерства финансов Российской Федерации от 9 января 2019 г. № 1н „Об утверждении Порядка и сроков работы конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Министерстве финансов Российской Федерации и Методики проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Министерстве финансов Российской Федерации“»
(Зарегистрировано в Минюсте России 26.11.2025 № 84292)
Примечание
Начало действия документа — 08.12.2025.
МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 27 августа 2025 г. № 116н
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ
В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ
ФЕДЕРАЦИИ ОТ 9 ЯНВАРЯ 2019 Г. № 1Н «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА
И СРОКОВ РАБОТЫ КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ ДЛЯ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА
НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ ФЕДЕРАЛЬНОЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ
ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В МИНИСТЕРСТВЕ ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ
ФЕДЕРАЦИИ И МЕТОДИКИ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ
ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ ФЕДЕРАЛЬНОЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ
ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В МИНИСТЕРСТВЕ ФИНАНСОВ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ»
В соответствии с частью 7 статьи 22 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», пунктом 8 статьи 1 Федерального закона от 22 апреля 2024 г. № 87-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон „О государственной гражданской службе Российской Федерации“, пунктом 16 Положения о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 112 „О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации“, подпунктом „б“ пункта 2 перечня изменений, вносимых в акты Президента Российской Федерации, прилагаемого к Указу Президента Российской Федерации от 29 апреля 2023 г. № 319 „Об изменении и признании утратившими силу некоторых актов Президента Российской Федерации“, подпунктом „б“ пункта 2 перечня изменений, вносимых в акты Президента Российской Федерации, прилагаемого к Указу Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. № 870 „О некоторых вопросах представления сведений при поступлении на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации и их актуализации“, пунктом 8 единой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв государственных органов, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 31 марта 2018 г. № 397 „Об утверждении единой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв государственных органов“, подпунктами „б“ - „е“, „и“ пункта 1 изменений, которые вносятся в акты Правительства Российской Федерации, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 20 июня 2023 г. № 1010 „О внесении изменений в некоторые акты Правительства Российской Федерации“, подпунктом „б“ пункта 1 изменений, которые вносятся в акты Правительства Российской Федерации, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2024 г. № 1048 „О внесении изменений в некоторые акты Правительства Российской Федерации“, приказываю:»
Внести изменения в приказ Министерства финансов Российской Федерации от 9 января 2019 г. № 1н «Об утверждении Порядка и сроков работы конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Министерстве финансов Российской Федерации и Методики проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Министерстве финансов Российской Федерации» <*>, согласно приложению к настоящему приказу.
<*> Зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 13 марта 2019 г., регистрационный № 54031, с изменениями, внесенными приказами Министерства финансов Российской Федерации от 27 ноября 2020 г. № 290н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 22 января 2021 г., регистрационный № 62192), от 18 апреля 2022 г. № 57н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 29 апреля 2022 г., регистрационный № 68382), от 22 февраля 2023 г. № 23н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 29 марта 2023 г. № 72765).
А. Г. Силуанов
КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ
ФЕДЕРАЦИИ ОТ 9 ЯНВАРЯ 2019 Г. № 1Н «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА
И СРОКОВ РАБОТЫ КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ ДЛЯ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА
НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ ФЕДЕРАЛЬНОЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ
ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В МИНИСТЕРСТВЕ ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ
ФЕДЕРАЦИИ И МЕТОДИКИ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ
ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ ФЕДЕРАЛЬНОЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ
ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В МИНИСТЕРСТВЕ ФИНАНСОВ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ»
1. Пункт 3 признать утратившим силу.
2. В приложении № 1:
а) абзац первый пункта 4 изложить в следующей редакции:
«4. В состав конкурсной комиссии входят представитель нанимателя и (или) уполномоченные им федеральные государственные гражданские служащие (далее — гражданские служащие) (в том числе из структурного подразделения Министерства по вопросам государственной службы и кадров, структурного подразделения Министерства по вопросам юридического (правового) характера и структурного подразделения Министерства, в котором проводится конкурс на замещение вакантной должности гражданской службы (в случае проведения конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы), а также независимые эксперты — представители научных, образовательных и других организаций, являющиеся специалистами в соответствующих областях и видах профессиональной служебной деятельности гражданских служащих, по вопросам кадровых технологий и государственной гражданской службы (далее — независимые эксперты), представители Общественного совета при Министерстве финансов Российской Федерации (далее — представители Общественного совета).»;
б) в абзацах втором и третьем пункта 17 слово «отказом» заменить словом «отказа»;
в) в пункте 17(1) слова «(федеральных государственных гражданских служащих)» заменить словами «(гражданских служащих)»;
г) в пункте 18 после слов «победителем конкурса, но» дополнить словами «профессиональный уровень,».
3. В приложении № 2:
а) абзац третий пункта 2 изложить в следующей редакции:
«оценки профессионального уровня граждан, федеральных государственных гражданских служащих (далее — гражданские служащие), допущенных к участию в конкурсе (далее — кандидаты), проверки их соответствия иным установленным квалификационным требованиям для замещения соответствующих должностей гражданской службы (далее соответственно — квалификационные требования, оценка кандидатов) и определения по результатам таких оценки и проверки кандидата для назначения на должность гражданской службы»;
б) в пункте 3 после слов «методов оценки» дополнить словами «профессионального уровня,»;
в) в пункте 4 слова «(направлению подготовки)» заменить словами «, направлению подготовки (укрупненным группам специальностей и направлений подготовки), а также квалификации, полученной по результатам освоения дополнительной профессиональной программы профессиональной переподготовки»;
г) в пункте 5 слова «и соответствия квалификационным требованиям» исключить;
д) в пункте 6 слова «соответствия кандидатов» заменить словами «профессионального уровня кандидатов, проверка их соответствия иным установленным»;
е) пункт 9 признать утратившим силу;
ж) абзац одиннадцатый пункта 11 признать утратившим силу;
з) подпункт «б» пункта 16 изложить в следующей редакции:
«б) анкету для поступления на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации, заполненную по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. № 870 „О некоторых вопросах представления сведений при поступлении на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации и их актуализации“ (далее — анкета);»;
и) в пункте 17:
подпункт «б» изложить в следующей редакции:
абзац третий подпункта «г» изложить в следующей редакции:
«копии документов об образовании и (или) о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);»;
к) пункт 18 признать утратившим силу;
л) в пункте 19:
цифры «18 — 21» заменить цифрами «15 — 17»;
слова «и включение в кадровый резерв федерального государственного органа» заменить словами «, включение в кадровый резерв федерального государственного органа, кадровый резерв органа публичной власти федеральной территории и на заключение договора о целевом обучении между федеральным государственным органом или органом публичной власти федеральной территории „Сириус“ и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения федеральной государственной гражданской службы»;
м) в пункте 20 цифры «18 — 20» заменить цифрами «15 — 17»;
н) пункты 23 и 24 изложить в следующей редакции:
«23. Достоверность и полнота сведений, представленных гражданином в Министерство, подлежат проверке. Сведения, представленные в электронном виде, подвергаются автоматизированной проверке в порядке, установленном постановлением Правительства Российской Федерации от 5 марта 2018 г. № 227 „О некоторых мерах по внедрению информационных технологий в кадровую работу на государственной гражданской службе Российской Федерации“.»
24. Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе:
а) в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки;
б) в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к специальности, направлению подготовки (укрупненным группам специальностей и направлений подготовки), к квалификации, полученной по результатам освоения дополнительной профессиональной программы профессиональной переподготовки (в случае если квалификационными требованиями для замещения вакантной должности гражданской службы предусмотрены такие требования);
в) в связи с ограничениями, связанными с поступлением на гражданскую службу и ее прохождением и установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.»;
о) пункт 25 признать утратившим силу;
п) в пункте 26:
после слова «достоверности» дополнить словами «и полноты»;
дополнить абзацем следующего содержания:
«При установлении в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе в письменной форме. В случае если гражданин представил документы для участия в конкурсе в электронном виде, извещение о причинах отказа в участии в конкурсе направляется ему в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием Единой системы.»;
р) пункт 27 изложить в следующей редакции:
«27. Претендент на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.»;
с) в пункте 28 слово «конкурсов» заменить словом «конкурса»;
т) в пункте 29 после слов «об образовании» дополнить словами «и (или) о квалификации (документов о присвоении ученой степени, ученого звания (при наличии)»;
у) дополнить пунктом 29(1) следующего содержания:
«29(1). В ходе проведения конкурса осуществляется сравнение профессиональных уровней кандидатов, сопоставление их уровней профессионального образования, стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки, а также их специальностей, направлений подготовки (укрупненных групп специальностей и направлений подготовки), квалификаций, полученных по результатам освоения дополнительных профессиональных программ профессиональной переподготовки (в случае если квалификационными требованиями для замещения вакантной должности гражданской службы предусмотрены такие требования).».