Приказ ФСИН РФ от 17.03.2009 № 106

«О дополнительном материальном стимулировании сотрудников уголовно-исполнительной системы»

(Зарегистрировано в Минюсте РФ 01.04.2009 № 13656)

Зарегистрировано в Минюсте РФ 1 апреля 2009 г. № 13656

---

МИНИСТЕРСТВО ЮСТИЦИИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ

ПРИКАЗ

от 17 марта 2009 г. № 106

О ДОПОЛНИТЕЛЬНОМ МАТЕРИАЛЬНОМ СТИМУЛИРОВАНИИ СОТРУДНИКОВ УГОЛОВНО-ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ СИСТЕМЫ

дополнительную ежемесячную стимулирующую выплату руководителям учреждений уголовно-исполнительной системы в порядке и размерах согласно приложению № 2;

дополнительную выплату за высокие показатели в оперативно-служебной и производственно-хозяйственной деятельности по итогам календарного года отдельным категориям сотрудников территориальных органов уголовно-исполнительной системы согласно приложению № 3. Данную выплату производить в I квартале следующего года.

2. Определить на 2009 календарный год фиксированную сумму для исчисления дополнительных выплат, предусмотренных пунктом 1 настоящего Приказа, в размере 30 000 рублей.

3. Разрешить начальникам территориальных органов ФСИН России устанавливать дополнительные ежемесячные стимулирующие выплаты сотрудникам, замещающим штатные должности, не предусмотренные приложениями № 1 и № 2 к настоящему Приказу, сроком на один календарный год.

4. Дополнительные выплаты, предусмотренные настоящим Приказом, производить с 1 января 2009 г. в пределах ассигнований, предусмотренных на выплату денежного довольствия сотрудников уголовно-исполнительной системы.

5. Решение об установлении дополнительной ежемесячной стимулирующей выплаты, лишении или уменьшении ее размера за упущения по службе и нарушения дисциплины конкретному сотруднику принимается Директором ФСИН России.

6. Дополнительная ежемесячная стимулирующая выплата не выплачивается:

а) сотрудникам, увольняемым со службы в связи с нарушением ими условий контракта, за грубое либо систематическое нарушение дисциплины, за совершение проступка, порочащего честь сотрудника, в связи со вступлением в силу обвинительного приговора суда;

б) сотрудникам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, за полные календарные годы нахождения в отпуске.

7. Контроль за исполнением Приказа возложить на заместителя директора ФСИН России Баринова Н.И.

Директор Ю. И. Калинин

Приложение № 1

ПОРЯДОК УСТАНОВЛЕНИЯ И РАЗМЕРЫ ДОПОЛНИТЕЛЬНОЙ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ СТИМУЛИРУЮЩЕЙ ВЫПЛАТЫ ОТДЕЛЬНЫМ КАТЕГОРИЯМ СОТРУДНИКОВ ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ УГОЛОВНО-ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ СИСТЕМЫ

1. Дополнительная ежемесячная стимулирующая выплата отдельным категориям сотрудников уголовно-исполнительной системы осуществляется на основании издаваемых сроком на один календарный год приказов ФСИН России.

2. Сотрудникам уголовно-исполнительной системы, не поименованным в настоящем приложении, ежемесячная выплата осуществляется на основании приказов руководителей территориальных органов уголовно-исполнительной системы в пределах ассигнований, предусмотренных на выплату денежного довольствия сотрудников уголовно-исполнительной системы.

3. Ежемесячная выплата устанавливается в следующих размерах:

№ п/п	Группа	Размер дополнительной ежемесячной выплаты (в процентах от фиксированной суммы)
		начальник ГУФСИН (УФСИН, ОФСИН)	заместитель начальника ГУФСИН (УФСИН, ОФСИН)	главный: экономист, инженер, бухгалтер	начальник: управления в ГУФСИН (УФСИН), управления оперативнотехнических и поисковых мероприятий	заместитель начальника: управления в ГУФСИН (УФСИН), управления оперативнотехнических и поисковых мероприятий
1	2	3	4	5	6	7
1 группа — главные управления
1	Республика Башкортостан	100	50	45	35	25
2	Республика Татарстан	100	50	45	35	25
3	Краснодарский край	100	50	45	35	25
4	Красноярский край	100	50	45	35	25
5	Пермский край	100	50	45	35	25
6	Приморский край	100	50	45	35	25
7	Волгоградская область	100	50	45	35	25
8	Иркутская область	100	50	45	35	25
9	Кемеровская область	100	50	45	35	25
10	Нижегородская область	100	50	45	35	25
11	Новосибирская область	100	50	45	35	25
12	Самарская область	100	50	45	35	25
13	г. Санкт-Петербург и Ленинградская область	100	50	45	35	25
14	Саратовская область	100	50	45	35	25
15	Свердловская область	100	50	45	35	25
16	Ростовская область	100	50	45	35	25
17	Челябинская область	100	50	45	35	25
2 группа — управления с численностью осужденных и лиц, в отношении которых избрана мера пресечения заключение под стражу, свыше 6 тыс. человек
1	Республика Бурятия	85	45	40	30	20
2	Республика Коми	85	45	40	30	20
3	Республика Мордовия	85	45	40	30	20
4	Удмуртская Республика	85	45	40	30	20
5	Чувашская Республика — Чувашия	85	45	40	30	20
6	Алтайский край	85	45	40	30	20
7	Забайкальский край	85	45	40	30	20
8	Ставропольский край	85	45	40	30	20
9	Хабаровский край	85	45	40	30	20
10	Амурская область	85	45	40	30	20
11	Архангельская область	85	45	40	30	20
12	Астраханская область	85	45	40	30	20
13	Брянская область	85	45	40	30	20
14	Владимирская область	85	45	40	30	20
15	Вологодская область	85	45	40	30	20
16	Воронежская область	85	45	40	30	20
17	Ивановская область	85	45	40	30	20
18	Кировская область	85	45	40	30	20
19	Костромская область	85	45	40	30	20
20	Курганская область	85	45	40	30	20
21	Курская область	85	45	40	30	20
22	Липецкая область	85	45	40	30	20
23	г. Москва	85	45	40	30	20
24	Московская область	85	45	40	30	20
25	Мурманская область	85	45	40	30	20
26	Омская область	85	45	40	30	20
27	Оренбургская область	85	45	40	30	20
28	Орловская область	85	45	40	30	20
29	Пензенская область	85	45	40	30	20
30	Псковская область	85	45	40	30	20
31	Рязанская область	85	45	40	30	20
32	Смоленская область	85	45	40	30	20
33	Тамбовская область	85	45	40	30	20
34	Тверская область	85	45	40	30	20
35	Томская область	85	45	40	30	20
36	Тульская область	85	45	40	30	20
37	Тюменская область	85	45	40	30	20
38	Ульяновская область	85	45	40	30	20
39	Ярославская область	85	45	40	30	20
40	Ханты-Мансийский автономный округ — Югра	85	45	40	30	20
3 группа — управления с численностью осужденных и лиц, в отношении которых избрана мера пресечения заключение под стражу, до 6 тыс. человек
1	Республика Адыгея	70	35	30	25	15
2	Республика Алтай	70	35	30	25	15
3	Республика Дагестан	70	35	30	25	15
4	Республика Ингушетия	70	35	30	25	15
5	Кабардино-Балкарская Республика	70	35	30	25	15
6	Республика Калмыкия	70	35	30	25	15
7	Карачаево-Черкесская Республика	70	35	30	25	15
8	Республика Карелия	70	35	30	25	15
9	Республика Марий Эл	70	35	30	25	15
10	Республика Саха (Якутия)	70	35	30	25	15
11	Республика Северная Осетия — Алания	70	35	30	25	15
12	Республика Тыва	70	35	30	25	15
13	Республика Хакасия	70	35	30	25	15
14	Чеченская Республика	70	35	30	25	15
15	Камчатский край	70	35	30	25	15
16	Белгородская область	70	35	30	25	15
17	Калининградская область	70	35	30	25	15
18	Калужская область	70	35	30	25	15
19	Магаданская область	70	35	30	25	15
20	Новгородская область	70	35	30	25	15
21	Сахалинская область	70	35	30	25	15
22	Еврейская автономная область	70	35	30	25	15
23	Ямало-Ненецкий автономный округ	70	35	30	25	15

Приложение № 2

ПОРЯДОК УСТАНОВЛЕНИЯ И РАЗМЕРЫ ДОПОЛНИТЕЛЬНОЙ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ СТИМУЛИРУЮЩЕЙ ВЫПЛАТЫ РУКОВОДИТЕЛЯМ УЧРЕЖДЕНИЙ УГОЛОВНО-ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ СИСТЕМЫ

1. Дополнительная ежемесячная стимулирующая выплата руководителям учреждений уголовно-исполнительной системы осуществляется на основании издаваемых сроком на один календарный год приказов руководителя территориального органа уголовно-исполнительной системы в пределах ассигнований, предусмотренных на выплату денежного довольствия сотрудников уголовно-исполнительной системы.

2. Ежемесячная дополнительная выплата устанавливается в следующих размерах:

Виды учреждений	Размер дополнительной ежемесячной выплаты (в процентах от фиксированной суммы)
	начальник	заместитель начальника
Исправительные колонии
до 500/до 350 <*>	20	10
501 — 1000/351 — 670 <*>	25	15
1001 — 1500/671 — 970 <*>	30	20
1501/971 и более <*>	35	25
Тюрьмы
до 400	20	10
401 — 750	25	15
751 — 1100	30	20
1101 и более	35	25
Следственные изоляторы
до 315	20	10
316 — 630	25	15
631 — 930	30	20
931 и более	35	25
Воспитательные колонии
до 250	15	10
251 — 360	20	15
361 и более	25	20

---

<*> Для отбывания наказаний осужденными женщинами.

Приложение № 3

ПОРЯДОК УСТАНОВЛЕНИЯ И РАЗМЕРЫ ДОПОЛНИТЕЛЬНОЙ ЕДИНОВРЕМЕННОЙ ВЫПЛАТЫ ЗА ВЫСОКИЕ ПОКАЗАТЕЛИ В ОПЕРАТИВНО-СЛУЖЕБНОЙ И ПРОИЗВОДСТВЕННО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПО ИТОГАМ КАЛЕНДАРНОГО ГОДА ОТДЕЛЬНЫМ КАТЕГОРИЯМ СОТРУДНИКОВ ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ УГОЛОВНО-ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ СИСТЕМЫ

1. Дополнительная единовременная выплата за высокие показатели в оперативно-служебной и производственно-хозяйственной деятельности по итогам календарного года отдельным категориям сотрудников территориальных органов уголовно-исполнительной системы устанавливается в следующих размерах:

№ п/п	Группа	Строка, занятая в итоговой	Размер дополнительной единовременной выплаты (в процентах от фиксированной суммы)
		рейтинговой оценке	начальник ГУФСИН (УФСИН, ОФСИН)	заместитель начальника ГУФСИН (УФСИН, ОФСИН)	главный: экономист, инженер, бухгалтер	начальник: управления в ГУФСИН (УФСИН), управления оперативнотехнических и поисковых мероприятий	заместитель начальника: управления в ГУФСИН (УФСИН), управления оперативнотехнических и поисковых мероприятий
1	1 группа — главные управления	1	300	150	135	105	75
		2	250	125	110	85	60
		3	200	100	90	70	50
2	2 группа — управления с численностью осужденных и	1	250	125	110	85	60
	лиц, в отношении которых избрана мера пресечения	2	200	100	90	70	50
	заключение под стражу, свыше 6 тыс. человек	3	150	75	65	50	35
3	3 группа — управления с численностью осужденных и	1	200	100	90	70	40
	лиц, в отношении которых избрана мера пресечения	2	150	75	65	50	30
	заключение под стражу, до 6 тыс. человек	3	100	50	45	35	20

---