Постановление Совмина СССР от 21.07.1983 № 685
Актуально на 06.11.2026.
Как цитировать: Постановление Совмина СССР от 21.07.1983 N 685. 685. 21.07.1983. https://bukva.ai/docs/postanovlenie-685-1983
«О внесении изменений и дополнений в Устав о дисциплине работников флота рыбной промышленности СССР»
Внимание
Документ утратил силу в связи с изданием Постановления Совмина СССР от 18.12.1985 № 1261.
ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 21 июля 1983 г. № 685
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В УСТАВ О ДИСЦИПЛИНЕ РАБОТНИКОВ ФЛОТА РЫБНОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ СССР
Совет Министров СССР постановляет:
Утвердить прилагаемые изменения и дополнения, вносимые в Устав о дисциплине работников флота рыбной промышленности СССР, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 30 июня 1966 г. № 499 (СП СССР, 1966, № 13, ст. 124).
Заместитель Председателя Совета Министров СССР Г.АЛИЕВ
Управляющий Делами Совета Министров СССР М.СМИРТЮКОВ
Утверждены Постановлением Совета Министров СССР от 21 июля 1983 г. № 685
ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ, ВНОСИМЫЕ В УСТАВ О ДИСЦИПЛИНЕ РАБОТНИКОВ ФЛОТА РЫБНОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ СССР
1. Абзац первый пункта 4 после слова «предприятий» дополнить словом «учреждений».
2. В абзаце третьем пункта 10 слова: «бассейновых главных и территориальных управлений» заменить словом «объединений».
3. Пункт 12 изложить в следующей редакции:
«12. Работники флота рыбной промышленности поощряются за образцовое выполнение служебных обязанностей, успехи в социалистическом соревновании, повышение производительности труда, улучшение качества продукции, продолжительную и безупречную работу, новаторство в труде, проявление инициативы, самоотверженности и находчивости в работе, в частности при предотвращении аварий судов».
4. Подпункты «а», «б» и «г» пункта 13 изложить в следующей редакции:
«а) объявление благодарности;»
«г) занесение в Книгу почета, на Доску почета».
5. Пункт 14 изложить в следующей редакции:
«14. Поощрения применяются в следующем порядке:»
а) благодарность может быть объявлена каждым начальником. Благодарность, объявляемая в приказе, применяется по согласованию с соответствующим профсоюзным комитетом;
б) премирование и награждение ценным подарком осуществляются начальником, пользующимся правом приема на работу и распоряжения средствами, предназначенными на эти цели, по согласованию с соответствующим профсоюзным комитетом;
в) занесение в Книгу почета или на Доску почета осуществляется капитаном судна, начальником, пользующимся правом приема на работу данного работника, и всеми вышестоящими начальниками совместно с соответствующим профсоюзным комитетом;
г) награждение Почетной грамотой и значком «Отличник социалистического соревнования рыбной промышленности СССР» производится Министром рыбного хозяйства СССР совместно с Центральным комитетом профсоюза рабочих пищевой промышленности по представлению руководителя предприятия, учреждения, организации, согласованному с соответствующим профсоюзным комитетом».
6. Пункт 19 изложить в следующей редакции:
«19. Дисциплинарными взысканиями являются:»
г) предупреждение о неполном служебном соответствии;
д) перевод на нижеоплачиваемую работу на срок до трех месяцев или смещение на низшую должность на тот же срок;
е) перевод на судно более низкой группы или на береговую работу с учетом профессии (квалификации) на срок до одного года;
ж) лишение звания специалиста морского или речного флота с изъятием диплома (свидетельства) на срок до трех лет и с предоставлением другой работы;
7. Пункт 20 изложить в следующей редакции:
«20. Дисциплинарные взыскания, предусмотренные подпунктами „а“, „б“, „в“, „г“, „д“ и „е“ пункта 19 настоящего Устава, может налагать начальник, пользующийся правом приема на работу данного работника, а также вышестоящий начальник. Устное замечание подчиненному может быть сделано каждым начальником.»
Начальник, пользующийся правом приема на работу, может налагать взыскания, предусмотренные подпунктами «а», «б» и «в» пункта 19, и на тех подчиненных ему работников, которые назначены на должность вышестоящим начальником.
Капитаны судов имеют право за нарушение дисциплины отстранять от работы любого члена экипажа.
Дисциплинарное взыскание, предусмотренное подпунктом «ж» указанного пункта, налагается за нарушение трудовой дисциплины, угрожающее безопасности плавания (в том числе безопасности ведения промысла), начальниками бассейновых госрыбфлотинспекций на срок до одного года, а начальником Главгосрыбфлотинспекции на срок до трех лет.
Работникам, подвергнутым этому взысканию, предоставляется администрацией предприятия, учреждения, организации работа с учетом профессии и квалификации, не связанная с руководством на флоте, наблюдением за его эксплуатацией, обеспечением безопасности жизни людей, плавания и ведения промысла.
Дисциплинарное взыскание в виде увольнения может налагаться на виновных лиц за нарушения, угрожающие безопасности плавания, грубые нарушения правил рыболовства, прогул без уважительных причин (в том числе появление на работе в нетрезвом состоянии), Министром рыбного хозяйства СССР, начальниками всесоюзных рыбопромышленных объединений, министрами рыбного хозяйства (другими руководителями органов управления рыбным хозяйством) союзных республик».
а) абзац первый изложить в следующей редакции:
«Работник считается не имеющим дисциплинарного взыскания, если в течение года со дня наложения взыскания (а в случае наложения взыскания, предусмотренного подпунктом „ж“ пункта 19 настоящего Устава, на срок более одного года — до истечения срока взыскания) он не подвергался новому дисциплинарному взысканию. Однако это не влечет за собой восстановления в прежней должности лиц, подвергнутых взысканию в виде лишения звания специалиста морского или речного флота с изъятием диплома (свидетельства) на срок свыше одного года или увольнения»;
б) в абзаце втором слова: «подпунктами „д“ и „е“ заменить словами: „подпунктами „е“ и „ж“.»
9. В пункте 32 второе предложение после слова «работнику» дополнить словами: «в 3-дневный срок».
а) в абзаце первом слова: «в административном порядке вышестоящим начальником» заменить словами: «вышестоящими в порядке подчиненности органами»;
б) из абзаца третьего исключить слова: «не позднее десяти дней после объявления работнику о наложении взыскания»;
в) абзац пятый изложить в следующей редакции: «Вышестоящий в порядке подчиненности орган обязан рассмотреть жалобу не позднее десяти дней со дня ее поступления и о результатах рассмотрения немедленно уведомить заинтересованного работника».