Статья 241. Порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров в комиссии по трудовым спорамПостановление № 51-4 Межпарламентской Ассамблеи государств-участников СНГ

Заявление работника, поступившее в комиссию по трудовым спорам, подлежит обязательной регистрации комиссией.

Комиссия по трудовым спорам обязана рассмотреть индивидуальный трудовой спор в течение 10 рабочих дней со дня подачи работником заявления.

Спор рассматривается в присутствии работника, подавшего заявление, или уполномоченного им представителя. Рассмотрение спора в отсутствие работника или его представителя допускается лишь по письменному заявлению работника. В случае неявки работника или его представителя на заседание комиссии рассмотрение трудового спора откладывается. При вторичной неявке работника или его представителя без уважительных причин комиссия может вынести решение о снятии спорного вопроса с рассмотрения, что не лишает работника права подать заявление о рассмотрении трудового спора повторно в пределах установленного срока.

Комиссия по трудовым спорам имеет право вызывать на заседание свидетелей, приглашать специалистов. По требованию комиссии работодатель обязан в установленный комиссией срок предоставлять ей необходимые документы.

Заседание комиссии по трудовым спорам считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины членов, представляющих работников, и не менее половины членов, представляющих работодателя.

Заявитель имеет право заявлять ходатайство об уравнивании на заседании комиссии по трудовым спорам количества представителей от каждой из сторон. Такое ходатайство подлежит обязательному удовлетворению.

Заявитель имеет право отвода членов комиссии по трудовым спорам, которые могут быть непосредственно заинтересованы в решении рассматриваемого спора. Вопрос об удовлетворении заявленного отвода решается голосованием остальных членов комиссии.

На заседании комиссии по трудовым спорам ведется протокол, который подписывается председателем и секретарем комиссии и заверяется печатью комиссии.

Порядок организации и деятельности комиссий по трудовым спорам конкретизируется национальным законодательством.