Глава 26. ОТДЕЛЬНЫЕ ВИДЫ ГАРАНТИЙ И КОМПЕНСАЦИЙ
Статья 192. Выходные пособия, компенсации и иные выплаты работникам в отдельных случаях прекращения трудовых договоровПостановление № 51-4 Межпарламентской Ассамблеи государств-участников СНГ
Актуально на 03.11.2026.
Как цитировать: Статья 192. Выходные пособия, компенсации и иные выплаты работникам в отдельных случаях прекращения трудовых договоров. Постановление N 51-4 Межпарламентской Ассамблеи государств-участников СНГ. 51-4. https://bukva.ai/docs/postanovlenie-51-4/statya-192
Коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовыми договорами либо решениями работодателя, уполномоченных органов юридического лица, а равно и собственника имущества организации или уполномоченных собственником лиц (органов) не могут предусматриваться выплата работникам выходных пособий, компенсаций и (или) назначение им каких-либо иных выплат в любой форме в случаях увольнения работников по основаниям, которые относятся к дисциплинарным взысканиям, или прекращения трудовых договоров с работниками по установленным законами основаниям, если это связано с совершением работниками виновных действий (бездействия).
Переход между статьями: Ctrl + ← / →
В этом разделе
- Статья 179. Гарантии при направлении работников в служебные командировки
- Статья 180. Возмещение расходов, связанных со служебной командировкой
- Статья 181. Возмещение расходов, связанных со служебными поездками работников, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер, а также с работой в полевых условиях, работами экспедиционного характера
- Статья 182. Возмещение расходов при переезде на работу в другую местность
- Статья 183. Гарантии и компенсации работникам, привлекаемым к исполнению государственных или общественных обязанностей
- Статья 184. Гарантии работникам, избранным в профсоюзные органы и комиссии по трудовым спорам