Письмо Минобразования РФ от 12.01.1993 № 10/32-Т

<Об оплате труда работников образовательных учреждений>

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПИСЬМО

от 12 января 1993 г. № 10/32-Т

В связи с введением с 1 декабря 1992 года в учреждениях образования новых условий оплаты труда на основе Единой тарифной сетки и поступающими вопросам Министерство образования Российской Федерации по согласованию с Министерством труда Российской Федерации разъясняет следующее.

1. Ставки и оклады, определяемые на основе Единой тарифной сетки (ЕТС), выплачиваются за выполнение работником объема работы или норм труда, обусловленных трудовым договором при установленных действующим законодательством нормах часов за ставку (продолжительности рабочего времени).

В соответствии со ст. 55 Закона Российской Федерации «Об образовании» ставки заработной платы и должностные оклады педагогам — психологам, методистам, социальным педагогам, педагогам — организаторам, воспитателям общежитий, мастерам производственного обучения, старшим вожатым, инструкторам по труду, руководителям физвоспитания, руководителям допризывной подготовки молодежи (преподавателям основ безопасности жизнедеятельности) выплачиваются за 36 часов педагогической работы в неделю.

2. Введение Единой тарифной сетки не отменяет действующий в настоящее время порядок повышения ставок заработной платы и должностных окладов, установления надбавок и доплат, не учтенных в разрядах ЕТС и выплачиваемых за условия работы, отклоняющиеся от нормальных, согласно Приложению.

3. Следует иметь в виду, что изменение в соответствии с тарифно-квалификационными характеристиками наименования должности «руководитель кружка» в образовательных учреждениях на должность «педагог дополнительного образования» не влечет за собой изменения нормы часов педагогической нагрузки за ставку заработной платы и продолжительности очередного отпуска, т.е. ставка заработной платы педагогу дополнительного образования выплачивается за 3 часа педагогической работы в день, 18 часов в неделю, 720 часов в год, а отпуск предоставляется продолжительностью 36 рабочих дней.

Отпуск педагогу — психологу предоставляется продолжительностью, предусмотренной для работников с ненормированным рабочим днем.

4. При введении в штаты образовательных учреждений должностей классных воспитателей дополнительная оплата за классное руководство педагогическим работникам не производится. Ставки заработной платы, продолжительность рабочего времени и очередного отпуска этой категории работников устанавливаются в порядке и на условиях, предусмотренных для воспитателей.

5. Должностные оклады главных бухгалтеров, заведующих филиалами и старших мастеров образовательных учреждений устанавливаются в порядке и на условиях, предусмотренных для заместителей руководителей учреждений; начальников штабов гражданской обороны, заведующих мастерскими, заведующих производством (шеф-поваров) — для руководителей структурных подразделений.

6. Для проведения внеклассной работы по физическому воспитанию, организации трудового обучения и профориентации в общеобразовательных учреждениях, обслуживания электронно — вычислительной техники в штаты образовательных учреждений вводятся соответствующие должности с оплатой в установленном порядке.

7. Оплата труда работников институтов повышения квалификации, директоров и заместителей директоров, имеющих ученую степень или ученое звание, и работников кафедр институтов усовершенствования учителей производится в порядке и на условиях, предусмотренных для соответствующих работников высших учебных заведений, а домов техники — для работников учреждений дополнительного образования.

8. Размеры дополнительной оплаты соответствующим работникам образовательных учреждений, имеющих учебно-производственные мастерские и учебные хозяйства, устанавливаются учреждением и выплачиваются за счет средств от их внебюджетной деятельности. Дополнительная оплата руководителю учреждения может быть установлена по согласованию с вышестоящим по подчиненности органом управления.

Приложение к письму Минобразования России от 12 января 1993 г. № 10/32-Т

ПЕРЕЧЕНЬ КОМПЕНСАЦИОННЫХ ДОПЛАТ И ПОВЫШЕНИЙ СТАВОК ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ (ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ) РАБОТНИКОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ

Виды работ	Размер оплаты в % к ставке (окладу)

1. Доплаты

 1.1.  За работу в ночное время           35

 1.2.  За работу в выходные               в соответствии со

и праздничные дни ст. ст. 64, 65 и 89 КЗоТ РСФСР

1.3 За работу с

   неблагоприятными условиями
   труда:
   - с тяжелыми и вредными            до 12
     условиями труда
   - с особо тяжелыми и               до 24
     особо вредными условиями
     труда

1.4. Воспитателям, помощникам в соответствии воспитателей, санитаркам — со ст. 88 няням, няням за переработку КЗоТ РСФСР рабочего времени вследствие неявки сменяющего работника или родителей, выполняемую за пределами рабочего времени, установленного графиками работы

1.5 Работникам оздоровительных 15

   лагерей всех типов и
   наименований за
   систематическую переработку
   сверх нормальной
   продолжительности рабочего
   времени

2. Повышение ставок заработной платы и должностных окладов

2.1. За работу в специальных 15 — 20 (коррекционных) образовательных учреждениях (классах, группах) для обучающихся (воспитанников, детей) с отклонениями в развитии, с задержкой психического развития

2.2 За работу в специальных

   учебно-воспитательных
   учреждениях для
   воспитанников с девиантным
   поведением:
   - медицинским работникам           30
   - педагогическим и другим          15 - 20
     работникам

2.3 За работу в учреждениях для 20

   детей - сирот и детей,
   оставшихся без попечения
   родителей (в группах
   учреждений начального
   профессионального
   образования)

2.4. За работу в 50 — 75 общеобразовательных учреждениях, учреждениях начального профессионального образования при исправительно-трудовых учреждениях, воспитательно-трудовых и лечебно-трудовых профилакториях МВД Российской Федерации

За работу в указанных 10 — 15 образовательных учреждениях, занятых обучением лиц, которым решением суда определено содержание в исправительно-трудовых колониях строгого или особого видов режима, ставки и оклады дополнительно повышаются в порядке, установленном для рабочих и служащих исправительно — трудовых колоний за работу с этими осужденными

2.5 За работу в образовательных 20

   учреждениях, расположенных
   в закрытых административно -
   территориальных образованиях,
   детских дошкольных
   учреждениях, обслуживающих
   работников предприятий
   Министерства Российской
   Федерации по атомной энергии,
   а также в учреждениях
   начального профессионального
   образования, находящихся
   вне закрытых административно -
   территориальных образований и
   осуществляющих подготовку
   квалифицированных рабочих
   кадров для предприятий и
   организаций Министерства
   Российской Федерации по
   атомной энергии, по
   перечню, утвержденному в
   установленном порядке

2.6. За работу в школах — 15 интернатах общего типа

2.7. Специалистам за работу в 25 образовательных учреждениях в сельской местности

 2.8.  Женщинам за работу в               30
       образовательных  учреждениях

   в сельской местности, где по
   условиям труда рабочий день
   разделен на части с перерывом
   более двух часов

2.9. За работу в образовательных 15 — 20 учреждениях (классах, группах) для обучающихся и воспитанников, нуждающихся в длительном лечении

2.10. Работникам учреждений 15 начального профессионального образования при ИТК МВД РФ за работу с обучающимися, больными активной формой туберкулеза

2.11 Учителям за индивидуальное 20

   обучение на дому больных
   детей - хроников (при
   наличии соответствующего
   медицинского заключения)

2.12 Учителям за индивидуальное 20

   и групповое обучение детей,
   находящихся на длительном
   лечении в детских больницах
   (клиниках) и детских
   отделениях больниц для
   взрослых

2.13. Руководящим, 20 педагогическим работникам и другим специалистам медико-педагогических и психолого-медико — педагогических консультаций, логопедических пунктов

2.14. За работу в учреждениях 15 — 20 системы Министерства социальной защиты населения: детских домах всех типов и наименований, отделениях для детей — инвалидов в учреждениях для взрослых

2.15 Педагогическим работникам 20

   за работу в учреждениях
   здравоохранения:
   специализированных домах
   ребенка, детских больницах
   (отделениях), санаториях и
   др.

2.16 Мастерам производственного 15

   обучения и старшим мастерам
   учреждений начального и
   среднего профессионального
   образования, осуществляющих
   подготовку рабочих и
   специалистов для
   предприятий и организаций
   угольной, сланцевой
   промышленности, черной и
   цветной металлургии и для
   горно-капитальных работ

3. Другие выплаты

 3.1.  Работникам образовательных         в порядке и на условиях,
       учреждений при                     предусмотренных для
       исправительно-трудовых             работников учреждений,
       учреждениях и                      при которых они созданы

   профилакториях МВД РФ
   выплачивается надбавка за
   непрерывный стаж работы

Примечание. На работников образовательных учреждений, оплачиваемых на условиях, установленных для других отраслей народного хозяйства (культура, здравоохранение и др.), распространяется действующий в этих отраслях для соответствующих работников порядок применения надбавок, доплат и повышений ставок и окладов.

Повышение ставок заработной платы (должностных окладов), доплаты и надбавки за условия работы, отклоняющиеся от нормальных, действующие на момент введения ЕТС и не поименованные в настоящем Перечне, сохраняются.

---