Статья 1. Общие положенияОтраслевое соглашение между ЦК профсоюза работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации и ГТК России на 1995 — 1996 годы

1.1. Настоящее Отраслевое (тарифное) соглашение (в дальнейшем — Соглашение) заключено между Центральным комитетом профсоюза работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации в лице председателя ЦК профсоюза Савченко В.П. и Государственным таможенным комитетом Российской Федерации в лице председателя комитета Круглова А.С., является правовым актом, устанавливающим направления социально-экономического развития таможенной системы, оплату и условия труда, социальные гарантии и вопросы занятости работников системы.

1.2. Соглашение разработано на основе законодательных актов и нормативных документов, действующих на территории Российской Федерации.

1.3. Данное Соглашение вступает в силу с момента подписания, действует по 31 декабря 1996 года и распространяется на работников таможенных органов Российской Федерации, таможенных лабораторий, научно-исследовательских учреждений, учебных заведений, предприятий и организаций, подведомственных ГТК России (в дальнейшем — учреждения и организации ГТК России), не имеющих специальных званий.

1.4. Для ведения переговоров по заключению Соглашения, подготовки его проекта, подведения итогов выполнения Соглашения, а также разрешения трудовых споров (конфликтов) по вопросам, включенным в данное Соглашение, специальные (региональные) соглашения и коллективные договоры учреждений и организаций системы, формируется отраслевая комиссия, состав которой указан в приложении <*> к настоящему Соглашению.

---

<*> Не приводится.

1.5. Учреждения и организации Государственного таможенного комитета Российской Федерации в лице их руководителей, именуемых в дальнейшем «работодатели», заключают с соответствующими выборными органами профсоюза работников госучреждений и общественного обслуживания Российской Федерации, представляющие интересы членов профсоюза, специальные (региональные) соглашения и коллективные договоры в области труда, занятости и социальных гарантий работников.

1.6. Отраслевая комиссия оказывает организационно-методическую помощь работодателям и профсоюзным органам по заключению специальных (региональных) соглашений, коллективных договоров в учреждениях и организациях.

1.7. Стороны обязуются не реже одного раза в год информировать друг друга на заседании комиссии о выполнении взятых на себя обязательств.

1.8. Стороны договорились в 10-дневный срок с момента подписания Соглашения направить его работодателям и профсоюзным органам для ознакомления с его содержанием работников системы ГТК России и выполнения принятых обязательств.