Конвенция № 158 Международной организации труда
Актуально на 04.11.2026.
Как цитировать: Конвенция N 158 Международной организации труда. 158. https://bukva.ai/docs/konventsiya-158
«О прекращении трудовых отношений по инициативе предпринимателя»
(Заключена в г. Женеве 22.06.1982)
Примечание
Документ вступил в силу 23 ноября 1985 года. Россия не участвует. Документ дополнен Рекомендацией МОТ № 166 от 22.06.1982. Документ вступил в силу в соответствии с пунктом 2 статьи 16.
МЕЖДУНАРОДНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА
КОНВЕНЦИЯ № 158 О ПРЕКРАЩЕНИИ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ ПО ИНИЦИАТИВЕ РАБОТОДАТЕЛЯ
Генеральная конференция Международной организации труда, созванная в Женеве Административным советом Международного бюро труда и собравшаяся 2 июня 1982 года на свою шестьдесят восьмую сессию, принимая к сведению существующие международные нормы, содержащиеся в Рекомендации 1963 года о прекращении трудовых отношений, отмечая, что со времени принятия Рекомендации 1963 года о прекращении трудовых отношений в законодательстве и практике многих членов Организации произошли значительные изменения в вопросах, изложенных в указанной Рекомендации, считая, что эти изменения сделали целесообразным принятие новых международных норм по этому вопросу, учитывая, в частности, серьезные проблемы в этой области, вызванные экономическими трудностями и технологическими изменениями, которые произошли за последние годы во многих странах, постановив принять ряд предложений о прекращении трудовых отношений по инициативе работодателя, что является пятым пунктом повестки дня сессии, решив придать этим предложениям форму международной конвенции, принимает сего двадцать второго дня июня месяца тысяча девятьсот восемьдесят второго года нижеследующую Конвенцию, которая может именоваться Конвенцией 1982 года о прекращении трудовых отношений.