Глава 12. ПООЩРЕНИЯ И НАГРАЖДЕНИЯ. СЛУЖЕБНАЯ ДИСЦИПЛИНА НА ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЕ
Статья 57. Дисциплинарные взысканияФедеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ
Редакция от 07.06.2026, актуально на 01.11.2026.
Как цитировать: Статья 57. Дисциплинарные взыскания. Федеральный закон от 27.07.2004 N 79-ФЗ. 79-ФЗ. 27.07.2004. редакция от 07.06.2026. https://bukva.ai/docs/zakon-79-fz-2004/statya-57
1. За совершение дисциплинарного проступка, то есть за неисполнение или ненадлежащее исполнение гражданским служащим по его вине возложенных на него служебных обязанностей, представитель нанимателя имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания:
(в ред. Федерального закона от 21.11.2011 № 329-ФЗ)
-
утратил силу. — Федеральный закон от 07.06.2013 № 116-ФЗ;
-
увольнение с гражданской службы по основаниям, установленным пунктом 2, подпунктами «а» — «г» пункта 3, пунктами 5 и 6 части 1 статьи 37 настоящего Федерального закона.
2. За каждый дисциплинарный проступок может быть применено только одно дисциплинарное взыскание.
Переход между статьями: Ctrl + ← / →
В этом разделе
- Статья 55. Поощрения и награждения за гражданскую службу
- Статья 56. Служебная дисциплина на гражданской службе
- Статья 58. Порядок применения и снятия дисциплинарного взыскания
- Статья 59. Служебная проверка
- Статья 59.1. Взыскания за несоблюдение ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции
- Статья 59.2. Увольнение в связи с утратой доверия