---
title: "Федеральный закон от 31.12.2014 N 508-ФЗ"
number: "508-ФЗ"
issuer: "Государственная Дума Федерального Собрания Российской Федерации"
issued_on: 2014-12-31
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/zakon-508-fz/statya-1"
---

# Статья 1

### <a id="p100008"></a>Статья 1


<a id="p100009"></a>Внести в [статью 13.2](https://bukva.ai/docs/zakon-115-fz-2002/statya-13-2#p228) Федерального закона от 25 июля 2002 года N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 30, ст. 3032; 2010, N 21, ст. 2524; N 52, ст. 7000; 2011, N 13, ст. 1689; N 27, ст. 3880; N 49, ст. 7043, 7061; 2012, N 53, ст. 7645; 2013, N 19, ст. 2309; N 27, ст. 3477; N 30, ст. 4036, 4081; 2014, N 19, ст. 2311; N 26, ст. 3370; N 48, ст. 6638, 6659) следующие изменения:
1) <a id="p100010"></a>в [пункте 5](https://bukva.ai/docs/zakon-115-fz-2002/statya-1#p233):
<a id="p100011"></a>а) [подпункт 2](https://bukva.ai/docs/zakon-115-fz-2002/statya-1#p238) изложить в следующей редакции:
<a id="p100012"></a>"2) не имеющие на момент подачи ходатайства о привлечении высококвалифицированных специалистов неисполненных постановлений о назначении административного наказания за нарушение режима пребывания (проживания) иностранных граждан в Российской Федерации или порядка осуществления ими трудовой деятельности на территории Российской Федерации;";
<a id="p100013"></a>б) [дополнить](https://bukva.ai/docs/zakon-115-fz-2002/statya-1#p233) подпунктом 3 следующего содержания:
<a id="p100014"></a>"3) в отношении которых на момент подачи ходатайства о привлечении высококвалифицированных специалистов не действует решение о запрете привлекать иностранных граждан к трудовой деятельности в Российской Федерации в качестве высококвалифицированных специалистов.";
2) <a id="p100015"></a>[пункт 26](https://bukva.ai/docs/zakon-115-fz-2002/statya-1#p274) изложить в следующей редакции:
<a id="p100016"></a>"26. Работодатель или заказчик работ (услуг) не вправе в течение двух лет привлекать иностранных граждан к трудовой деятельности в Российской Федерации в качестве высококвалифицированных специалистов на условиях, предусмотренных настоящим Федеральным законом, в случае, если данный работодатель или заказчик работ (услуг):
1) <a id="p100017"></a>не исполнил принятых на себя обязательств перед высококвалифицированным специалистом, установленных в соответствии с настоящим Федеральным законом, или обязательств, вытекающих из условий трудового договора, заключенного с высококвалифицированным специалистом, либо им не были соблюдены существенные условия гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), заключенного с высококвалифицированным специалистом;
2) <a id="p100018"></a>представил в федеральный орган исполнительной власти в сфере миграции или его уполномоченный территориальный орган поддельные или подложные документы.";
3) <a id="p100019"></a>[дополнить](https://bukva.ai/docs/zakon-115-fz-2002/statya-13-2#p228) пунктом 26.1 следующего содержания:
<a id="p100020"></a>"26.1. При выявлении одного из обстоятельств, указанных в подпунктах 1 и 2 пункта 26 настоящей статьи, федеральный орган исполнительной власти в сфере миграции или его территориальный орган принимает решение о запрете соответствующему работодателю или заказчику работ (услуг) в течение двух лет привлекать иностранных граждан к трудовой деятельности в Российской Федерации в качестве высококвалифицированных специалистов.
<a id="p100021"></a>Форма решения, указанного в абзаце первом настоящего пункта, и порядок его принятия утверждаются федеральным органом исполнительной власти в сфере миграции.
<a id="p100022"></a>В случае обращения работодателя или заказчика работ (услуг), в отношении которых действует решение о запрете на привлечение иностранных граждан к трудовой деятельности в Российской Федерации в качестве высококвалифицированных специалистов, с заявлением о продлении срока действия разрешения на работу высококвалифицированному специалисту либо ходатайством о привлечении высококвалифицированного специалиста до истечения срока, указанного в абзаце первом настоящего пункта, федеральный орган исполнительной власти в сфере миграции или его уполномоченный территориальный орган без рассмотрения указанного заявления либо ходатайства по существу в письменной форме уведомляет работодателя или заказчика работ (услуг) о дате, с которой он сможет обратиться с указанным заявлением либо ходатайством.".