---
title: "Закон РСФСР от 25.12.1990 N 445-1"
number: "445-1"
issuer: "Верховный Совет РСФСР"
issued_on: 1990-12-25
status: утратил силу
canonical: "https://bukva.ai/docs/zakon-445-1/statya-37"
---

# Статья 37. Ликвидация и реорганизация предприятия

### <a id="p100258"></a>Статья 37. Ликвидация и реорганизация предприятия


1. <a id="p100259"></a>Прекращение деятельности предприятия может осуществляться в виде его ликвидации или реорганизации (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование в иную организационно - правовую форму).
2. <a id="p100260"></a>Ликвидация и реорганизация предприятия производятся по решению собственника или органа, уполномоченного создавать такие предприятия, либо по решению суда или арбитражного суда. Реорганизация предприятия, которая может вызвать экологические, социальные, демографические и иные последствия, затрагивающие интересы населения территории, должна согласовываться с соответствующим Советом народных депутатов. В случаях, предусмотренных законодательством РСФСР, реорганизация и ликвидация предприятия производятся по согласованию с антимонопольным комитетом РСФСР.

> *(в ред. [Закона](https://bukva.ai/docs/zakon-3119-1/statya-1#p100068) РФ от 24.06.1992 N 3119-1)*

3. <a id="p100261"></a>Предприятие ликвидируется в случаях:
- <a id="p100262"></a>признания его банкротом;
- <a id="p100263"></a>принятия решения о запрете деятельности предприятия из-за невыполнения условий, установленных законодательством РСФСР, если в предусмотренный решением срок не обеспечено соблюдение этих условий или не изменен вид деятельности;
- <a id="p100264"></a>признания судом или арбитражным судом недействительными учредительных документов и решения о создании предприятия;

> *(в ред. [Закона](https://bukva.ai/docs/zakon-3119-1/statya-1#p100068) РФ от 24.06.1992 N 3119-1)*

- <a id="p100265"></a>по другим основаниям, предусмотренным законодательными актами РСФСР и входящих в его состав республик.
4. <a id="p100266"></a>При реорганизации и ликвидации предприятия увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии с законодательством РСФСР и входящих в его состав республик.
5. <a id="p100267"></a>Предприятие считается реорганизованным или ликвидированным с момента исключения его из Государственного реестра.
6. <a id="p100268"></a>В случае слияния одного предприятия с другим все имущественные права и обязанности каждого из них переходят к предприятию, возникшему в результате слияния.
<a id="p100269"></a>При присоединении одного предприятия к другому последнему переходят все имущественные права и обязанности присоединенного предприятия.
7. <a id="p100270"></a>В случае разделения предприятия к возникшим в результате этого разделения новым предприятиям переходят в соответствующих частях по разделительному акту (балансу) имущественные права и обязанности реорганизованного предприятия. При выделении из предприятия одного или нескольких предприятий к каждому из них переходят в соответствующих частях по разделительному акту (балансу) имущественные права и обязанности реорганизованного предприятия.
8. <a id="p100271"></a>При преобразовании одного предприятия в другое к вновь возникшему предприятию переходят все имущественные права и обязанности прежнего предприятия.
9. <a id="p100272"></a>Порядок и условия прекращения деятельности отдельных видов предприятий регулируются соответствующими законодательными актами РСФСР.