---
title: "Федеральный закон от 01.10.2019 N 328-ФЗ"
number: "328-ФЗ"
issuer: "Государственная Дума Федерального Собрания Российской Федерации"
issued_on: 2019-10-01
redaction: 2026-08-04
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/zakon-328-fz-2019/statya-15"
---

# Статья 15. Ответственность сотрудника

### <a id="p100206"></a>Статья 15. Ответственность сотрудника


1. <a id="p100207"></a>За совершение преступления сотрудник несет уголовную ответственность в соответствии с уголовным законодательством Российской Федерации.
2. <a id="p100208"></a>За совершение административного правонарушения сотрудник несет дисциплинарную ответственность в соответствии с настоящим Федеральным законом, за исключением административного правонарушения, за совершение которого сотрудник подлежит административной ответственности на общих основаниях в соответствии с [Кодексом](https://bukva.ai/docs/kodeks-195-fz/statya-10-1) Российской Федерации об административных правонарушениях.
3. <a id="p100209"></a>За нарушение служебной дисциплины на сотрудника в соответствии со [статьями 45](https://bukva.ai/docs/zakon-328-fz-2019/statya-45#p100589), [47](https://bukva.ai/docs/zakon-328-fz-2019/statya-47#p100608) - [51](https://bukva.ai/docs/zakon-328-fz-2019/statya-51#p100652) настоящего Федерального закона налагаются дисциплинарные взыскания.
4. <a id="p100210"></a>Вред, причиненный гражданам и организациям противоправными действиями (бездействием) сотрудника при исполнении им служебных обязанностей, подлежит возмещению в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. В случае возмещения Российской Федерацией вреда, причиненного противоправными действиями (бездействием) сотрудника, федеральный орган принудительного исполнения имеет право обратного требования (регресса) к сотруднику в размере выплаченного возмещения, для чего федеральный орган принудительного исполнения может обратиться в суд от имени Российской Федерации с соответствующим исковым заявлением.
5. <a id="p100211"></a>За ущерб, причиненный органам принудительного исполнения, сотрудник несет материальную ответственность в порядке и случаях, которые установлены трудовым законодательством.