---
title: "Закон РФ от 17.01.1992 N 2202-I"
number: "2202-1"
issuer: "Верховный Совет Российской Федерации"
issued_on: 1992-01-17
redaction: 1992-02-18
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/zakon-2202-1/statya-12"
---

# Статья 12. Назначение прокуроров на должность, их подотчетность и основания освобождения от должности

### <a id="p100060"></a>Статья 12. Назначение прокуроров на должность, их подотчетность и основания освобождения от должности


1. <a id="p100061"></a>Прокурор республики в составе Российской Федерации назначается на должность по согласованию с высшим органом власти этой республики сроком на 5 лет Генеральным прокурором Российской Федерации, ему подчинен и подотчетен.
<a id="p100062"></a>Решения, принятые прокурором республики по вопросам, регулируемым законодательством этой республики, являются окончательными, а по вопросам, регулируемым законодательством Российской Федерации, могут быть обжалованы Генеральному прокурору Российской Федерации.
2. <a id="p100063"></a>Прокурор края, области, городов Москвы и Санкт-Петербурга, автономной области, автономного округа, приравненные к ним прокуроры назначаются на должность сроком на 5 лет и освобождаются от должности Генеральным прокурором Российской Федерации, ему подчинены и подотчетны.
3. <a id="p100064"></a>Прокурор города, района, приравненные к ним прокуроры назначаются Генеральным прокурором Российской Федерации сроком на 5 лет, подчинены и подотчетны вышестоящим прокурорам и Генеральному прокурору Российской Федерации.
4. <a id="p100065"></a>Сообщения о назначении на должность и освобождении от должности прокуроров публикуются в печати.
5. <a id="p100066"></a>В течение конституционного срока полномочий прокурор может быть освобожден Генеральным прокурором Российской Федерации от занимаемой должности по собственному желанию, в связи с переводом на другую работу или невозможностью исполнять обязанности по состоянию здоровья, по результатам аттестации, в случае совершения им преступления, установленного вступившим в законную силу приговором суда, а также по другим основаниям, предусмотренным трудовым законодательством.