---
title: "Федеральный закон от 17.01.1992 N 2202-I"
number: "2202-1"
issued_on: 1992-01-17
redaction: 2026-08-04
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/zakon-2202-1-1992/statya-41-10"
---

# Статья 41.10. Порядок применения взысканий за коррупционные правонарушения

#### <a id="p234"></a>Статья 41.10. Порядок применения взысканий за коррупционные правонарушения



> *(введена Федеральным [законом](https://bukva.ai/docs/federalnyy-zakon-329-fz/statya-3#p100063) от 21.11.2011 N 329-ФЗ)*


1. <a id="p235"></a>Взыскания, предусмотренные [статьями 41.8](https://bukva.ai/docs/zakon-2202-1-1992/statya-41-8#p223) и [41.9](https://bukva.ai/docs/zakon-2202-1-1992/statya-41-9#p226) настоящего Федерального закона, применяются в порядке, установленном пунктами 2 - [9 статьи 41.7](https://bukva.ai/docs/zakon-2202-1-1992/statya-41-7#p100332) настоящего Федерального закона, с учетом особенностей, установленных настоящей статьей.
<a id="p100708"></a>*2. Взыскания, предусмотренные [статьями 41.8](https://bukva.ai/docs/zakon-2202-1-1992/statya-41-8#p223) и [41.9](https://bukva.ai/docs/zakon-2202-1-1992/statya-41-9#p226) настоящего Федерального закона, применяются на основании доклада о результатах проверки, проведенной подразделением кадровой службы соответствующего органа прокуратуры по профилактике коррупционных и иных правонарушений или в соответствии со [статьей 13.4](https://bukva.ai/docs/zakon-273-fz-2008/statya-13-4#p114) Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" уполномоченным подразделением Администрации Президента Российской Федерации, а в случае, если доклад о результатах проверки направлялся в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов (аттестационную комиссию), - и на основании рекомендации указанной комиссии. С согласия работника и при условии признания им факта совершения коррупционного правонарушения взыскание, за исключением увольнения в связи с утратой доверия, может быть применено на основании доклада подразделения кадровой службы соответствующего органа прокуратуры по профилактике коррупционных и иных правонарушений о совершении коррупционного правонарушения, в котором излагаются фактические обстоятельства его совершения, и письменного объяснения такого работника.*

> *(в ред. Федеральных законов от 03.08.2018 [N 307-ФЗ](https://bukva.ai/docs/zakon-307-fz-2018/statya-2#p100018), от 13.06.2023 [N 258-ФЗ](https://bukva.ai/docs/zakon-258-fz-2023/statya-2#p100011))*

<a id="p237"></a>*3. При применении взысканий, предусмотренных [статьями 41.8](https://bukva.ai/docs/zakon-2202-1-1992/statya-41-8#p223) и [41.9](https://bukva.ai/docs/zakon-2202-1-1992/statya-41-9#p226) настоящего Федерального закона, учитываются характер совершенного работником коррупционного правонарушения, его тяжесть, обстоятельства, при которых оно совершено, соблюдение работником других ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и исполнение им обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, а также предшествующие результаты исполнения работником своих должностных обязанностей.*
<a id="p100648"></a>3.1. Взыскание в виде замечания или выговора может быть применено к работнику при малозначительности совершенного им коррупционного правонарушения.

> *(п. 3.1 введен Федеральным [законом](https://bukva.ai/docs/federalnyy-zakon-354-fz-2015/statya-3#p100017) от 28.11.2015 N 354-ФЗ; в ред. Федерального [закона](https://bukva.ai/docs/zakon-307-fz-2018/statya-2#p100019) от 03.08.2018 N 307-ФЗ)*

4. <a id="p494"></a>Взыскания, предусмотренные [статьями 41.8](https://bukva.ai/docs/zakon-2202-1-1992/statya-41-8#p223) и [41.9](https://bukva.ai/docs/zakon-2202-1-1992/statya-41-9#p226) настоящего Федерального закона, применяются не позднее шести месяцев со дня поступления информации о совершении работником коррупционного правонарушения, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, и не позднее трех лет со дня совершения им коррупционного правонарушения. В указанные сроки не включается время производства по уголовному делу.

> *(п. 4 в ред. Федерального [закона](https://bukva.ai/docs/zakon-432-fz-2019/statya-1#p100009) от 16.12.2019 N 432-ФЗ)*

<a id="p239"></a>**5. В акте о применении к работнику взыскания в случае совершения им коррупционного правонарушения в качестве основания применения взыскания указывается [статья 41.8](https://bukva.ai/docs/zakon-2202-1-1992/statya-41-8#p223) или [41.9](https://bukva.ai/docs/zakon-2202-1-1992/statya-41-9#p226) настоящего Федерального закона.**
<a id="p240"></a>*6. Копия акта о применении к работнику взыскания с указанием коррупционного правонарушения и нормативных правовых актов, положения которых им нарушены, или об отказе в применении такого взыскания с указанием мотивов вручается работнику под расписку в течение пяти дней со дня издания соответствующего акта.*
7. <a id="p241"></a>Работник вправе обжаловать взыскание в письменной форме в установленном порядке.
8. <a id="p242"></a>Если в течение одного года со дня применения взыскания работник не был подвергнут дисциплинарному взысканию, предусмотренному пунктом 1 статьи 41.7 настоящего Федерального закона, за исключением увольнения из органов прокуратуры, или взысканию, предусмотренному [статьей 41.8](https://bukva.ai/docs/zakon-2202-1-1992/statya-41-8#p223) настоящего Федерального закона, он считается не имеющим взыскания.
