---
title: "Федеральный закон от 23.05.2016 N 141-ФЗ"
number: "141-ФЗ"
issuer: "Государственная Дума Федерального Собрания Российской Федерации"
issued_on: 2016-05-23
redaction: 2026-08-04
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/zakon-141-fz-2016/statya-53"
---

# Статья 53. Служебная проверка

### <a id="p100700"></a>Статья 53. Служебная проверка


1. <a id="p100701"></a>Служебная проверка проводится по решению руководителя федерального органа исполнительной власти в области пожарной безопасности либо уполномоченного руководителя при необходимости выявления причин, характера и обстоятельств совершенного сотрудником федеральной противопожарной службы дисциплинарного проступка, подтверждения наличия или отсутствия обстоятельств, предусмотренных [статьей 14](https://bukva.ai/docs/zakon-141-fz-2016/statya-14#p100190) настоящего Федерального закона, а также по заявлению сотрудника.
2. <a id="p100702"></a>В проведении служебной проверки не может участвовать сотрудник федеральной противопожарной службы, прямо или косвенно заинтересованный в ее результатах. В этом случае он обязан подать руководителю федерального органа исполнительной власти в области пожарной безопасности либо уполномоченному руководителю, принявшим решение о проведении служебной проверки, рапорт об освобождении его от участия в проведении этой проверки. При несоблюдении указанного требования результаты служебной проверки считаются недействительными, срок проверки, установленный [частью 4](https://bukva.ai/docs/zakon-141-fz-2016/statya-53#p100709) настоящей статьи, продлевается, но не более чем на 30 дней.
3. <a id="p100703"></a>При проведении служебной проверки в отношении сотрудника федеральной противопожарной службы должны быть приняты меры, направленные на объективное и всестороннее установление:

<div align="center">

<a id="p100704"></a>**1) фактов и обстоятельств совершения сотрудником дисциплинарного проступка;**<br>
<a id="p100705"></a>**2) вины сотрудника;**

</div>

3) <a id="p100706"></a>причин и условий, способствовавших совершению сотрудником дисциплинарного проступка;
<a id="p100707"></a>**4) характера и размера вреда, причиненного сотрудником в результате совершения дисциплинарного проступка;**
5) <a id="p100708"></a>наличия или отсутствия обстоятельств, препятствующих прохождению сотрудником службы в федеральной противопожарной службе.
4. <a id="p100709"></a>Служебная проверка должна быть завершена не позднее чем через тридцать дней со дня принятия решения о ее проведении. В указанный срок не включаются периоды временной нетрудоспособности сотрудника федеральной противопожарной службы, в отношении которого проводится служебная проверка, нахождения его в отпуске или в командировке, а также время отсутствия сотрудника на службе по иным уважительным причинам.
5. <a id="p100710"></a>В случае выявления в ходе служебной проверки обстоятельств, влияющих на объективность результатов служебной проверки, руководитель федерального органа исполнительной власти в области пожарной безопасности либо уполномоченный руководитель, принявшие решение о проведении служебной проверки, могут продлить срок ее проведения, но не более чем на 30 дней.
6. <a id="p100711"></a>Результаты служебной проверки представляются руководителю федерального органа исполнительной власти в области пожарной безопасности либо уполномоченному руководителю, принявшим решение о проведении служебной проверки, в письменной форме в виде заключения не позднее чем через три рабочих дня со дня завершения проверки. Указанное заключение утверждается руководителем федерального органа исполнительной власти в области пожарной безопасности или уполномоченным руководителем, принявшими решение о проведении служебной проверки, не позднее чем через пять дней со дня представления заключения.
7. <a id="p100712"></a>Сотрудник федеральной противопожарной службы, в отношении которого проводится служебная проверка:
1) <a id="p100713"></a>обязан давать объяснения в устной или письменной форме по обстоятельствам проведения служебной проверки, если это не связано со свидетельствованием против самого себя;
2) <a id="p100714"></a>имеет право:
<a id="p100715"></a>а) представлять заявления, ходатайства и иные документы;
<a id="p100716"></a>б) обжаловать решения и действия (бездействие) сотрудников, проводящих служебную проверку, руководителю федерального органа исполнительной власти в области пожарной безопасности либо уполномоченному руководителю, принявшим решение о проведении служебной проверки;
<a id="p100717"></a>*в) ознакомиться с заключением по результатам служебной проверки, если это не противоречит требованиям неразглашения сведений, составляющих государственную и (или) иную охраняемую законом тайну;*
<a id="p100718"></a>г) обжаловать заключение по результатам служебной проверки в соответствии со [статьей 73](https://bukva.ai/docs/zakon-141-fz-2016/statya-73#p100850) настоящего Федерального закона.
8. <a id="p100719"></a>В заключении по результатам служебной проверки указываются:
1) <a id="p100720"></a>установленные факты и обстоятельства;
2) <a id="p100721"></a>предложения, касающиеся наложения на сотрудника дисциплинарного взыскания.
<a id="p100722"></a>**9. Заключение по результатам служебной проверки подписывается лицами, ее проводившими, и утверждается руководителем федерального органа исполнительной власти в области пожарной безопасности либо уполномоченным руководителем, принявшими решение о проведении служебной проверки.**
10. <a id="p100723"></a>[Порядок](https://bukva.ai/docs/prikaz-550-2016#p100012) проведения служебной проверки устанавливается федеральным органом исполнительной власти в области пожарной безопасности.