--- title: "Закон РСФСР от 19.04.1991 N 1028-1" number: "1028-1" issuer: "Верховный Совет РСФСР" issued_on: 1991-04-19 status: действует canonical: "https://bukva.ai/docs/zakon-1028-1" --- ## Закон РСФСР от 19.04.1991 N 1028-1 "О повышении социальных гарантий для трудящихся"
19 апреля 1991 года N 1028-1
---
**РОССИЙСКАЯ СОВЕТСКАЯ ФЕДЕРАТИВНАЯ СОЦИАЛИСТИЧЕСКАЯ**
**РЕСПУБЛИКА** **ЗАКОН** **О ПОВЫШЕНИИ СОЦИАЛЬНЫХ ГАРАНТИЙ ДЛЯ ТРУДЯЩИХСЯ**
Верховный Совет РСФСР постановляет: ## Статья 1. Установить минимальный размер оплаты труда с 1 октября 1991 года не менее 180, а с 1 января 1992 года - 195 рублей в месяц с учетом компенсации, введенной с апреля 1991 года в связи с повышением розничных цен. ### Статья 1. Установить минимальный размер оплаты труда с 1 октября 1991 года не менее 180, а с 1 января 1992 года - 195 рублей в месяц с учетом компенсации, введенной с апреля 1991 года в связи с повышением розничных цен. В минимальный размер оплаты труда не включаются доплаты и надбавки, а также премии и другие поощрительные выплаты. Повышение минимального размера оплаты труда осуществить в 1991 году в пределах ассигнований, предусмотренных на оплату труда, в том числе в бюджетных учреждениях и организациях. ## Статья 2. Установить минимальный размер пособия по временной нетрудоспособности на уровне 90 процентов минимальной оплаты труда, предусмотренной частью первой статьи 1 настоящего Закона. ### Статья 2. Установить минимальный размер пособия по временной нетрудоспособности на уровне 90 процентов минимальной оплаты труда, предусмотренной частью первой статьи 1 настоящего Закона. ## Статья 3. Сократить на один час нормальную продолжительность рабочего времени. Установить, что нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать сорока часов в неделю. ### Статья 3. Сократить на один час нормальную продолжительность рабочего времени. Установить, что нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать сорока часов в неделю. ## Статья 4. Установить ежегодный оплачиваемый отпуск для всех трудящихся продолжительностью не менее двадцати четырех рабочих дней в расчете на шестидневную рабочую неделю (четырех календарных недель). ### Статья 4. Установить ежегодный оплачиваемый отпуск для всех трудящихся продолжительностью не менее двадцати четырех рабочих дней в расчете на шестидневную рабочую неделю (четырех календарных недель). ## Статья 5. Установить стипендию аспирантам, обучающимся с отрывом от производства в аспирантуре при высших учебных заведениях и научно - исследовательских учреждениях, в размере не менее 100 процентов, успевающим студентам очных высших учебных заведений - 80 процентов и успевающим учащимся очных средних специальных учебных заведений - 70 процентов минимальной оплаты труда, предусмотренной частью первой статьи 1 настоящего Закона. ### Статья 5. Установить стипендию аспирантам, обучающимся с отрывом от производства в аспирантуре при высших учебных заведениях и научно - исследовательских учреждениях, в размере не менее 100 процентов, успевающим студентам очных высших учебных заведений - 80 процентов и успевающим учащимся очных средних специальных учебных заведений - 70 процентов минимальной оплаты труда, предусмотренной частью первой статьи 1 настоящего Закона. ## Статья 6. Настоящий Закон распространяется на трудящихся всех предприятий, учреждений и организаций, всех учащихся, указанных в статье 5, независимо от ведомственной подчиненности предприятий, учреждений и организаций, а также на трудящихся, занятых обслуживанием отдельных граждан (няни, шоферы, секретари и т.д.). ### Статья 6. Настоящий Закон распространяется на трудящихся всех предприятий, учреждений и организаций, всех учащихся, указанных в статье 5, независимо от ведомственной подчиненности предприятий, учреждений и организаций, а также на трудящихся, занятых обслуживанием отдельных граждан (няни, шоферы, секретари и т.д.).
Первый заместитель Председателя
Верховного Совета РСФСР
Р.И.ХАСБУЛАТОВ
Москва, Дом Советов РСФСР.
19 апреля 1991 года.
N 1028-1
---