Статья 42. Президиум ПрофсоюзаУстав профессионального союза работников здравоохранения Российской Федерации

2.2 Определяет и утверждает организационную структуру Профсоюза.

2.8 Создает правовую и техническую инспекции труда ЦК Профсоюза.

2.11 Определяет финансовую политику Профсоюза.

2.23 Утверждает кадровую политику Профсоюза.

1. Заседания Президиума Профсоюза созываются по мере необходимости, но не реже четырех раз в год.

Созывает заседание Председатель Профсоюза, а в его отсутствие — заместитель председателя. В исключительных случаях (при отсутствии Председателя Профсоюза, его заместителя по причине продолжительной болезни, увольнения, отпуска и др.) заседание Президиума созывается по письменному требованию не менее половины членов Президиума. Протокол заседания в этом случае подписывается всеми членами Президиума, участвовавшими в заседании, при наличии кворума.

Решение о созыве заседания, предполагаемой повестке дня, дате и месте его проведения направляется членам Президиума не позднее, чем за десять календарных дней до его проведения.

2. Президиум Профсоюза:

2.1. Рассматривает и принимает решения по всем вопросам, кроме тех, которые, в соответствии с Уставом Профсоюза, отнесены к исключительной компетенции съезда или к рассмотрению только на пленуме Центрального комитета Профсоюза.

2.2. Осуществляет текущее руководство деятельностью Профсоюза в соответствии с его целями и задачами.

Объединяет и координирует деятельность территориальных организаций, включенных в реестр ЦК Профсоюза, оказывает им практическую и методическую помощь, обобщает и распространяет опыт положительной работы по направлениям деятельности Профсоюза. Организует общероссийские мероприятия, в том числе акции солидарности.

2.3. Созывает заседания Центрального комитета Профсоюза, определяет предварительную повестку дня, дату и место их проведения.

2.4. Принимает постановления, обращения по важнейшим вопросам, касающимся социально-экономической и правовой защиты членов Профсоюза.

2.5. Представляет и защищает права и интересы организаций Профсоюза, членов Профсоюза в государственных органах, в судебных и органах надзора (контроля), в объединениях работодателей, общественных и иных организациях.

2.6. Вносит предложения и участвует в деятельности по разработке и заключению Генерального соглашения между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством Российской Федерации, других соглашений.

2.7. Принимает решение о составе групп представителей Профсоюза для участия в коллективных переговорах по заключению и изменению отраслевых соглашений на федеральном уровне, а также для участия в Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

2.8. В порядке, установленном законодательством Российской Федерации, выдвигает и направляет работодателям или их представителям требования, участвует в формировании и работе примирительных органов. Организует и проводит профсоюзные акции в защиту прав и интересов членов Профсоюза.

Согласовывает с Министерством здравоохранения Российской Федерации отраслевой перечень минимума необходимых работ (услуг), обеспечиваемых в период проведения забастовок в организациях.

2.9. Контролирует соблюдение работодателями и их представителями норм трудового законодательства, государственных нормативных требований в сфере охраны труда и выполнение условий коллективных договоров, соглашений.

2.10. Защищает на основе законодательства Российской Федерации и настоящего Устава права профсоюзных работников и активистов от незаконных действий работодателей.

2.11. Участвует в управлении государственными внебюджетными социальными фондами: обязательного социального страхования, обязательного медицинского страхования и другими фондами социальной направленности, осуществляет профсоюзный контроль за использованием средств этих фондов.

2.12. Принимает решение о создании региональных, межрегиональных организаций в структуре Профсоюза, а также их реорганизации, ликвидации или прекращении деятельности. Организует работу по ведению реестра региональных, межрегиональных организаций.

2.13. Рассматривает основные направления деятельности Профсоюза по защите трудовых и социально-экономических прав работников.

2.14. Организует и контролирует выполнение Устава Профсоюза, решений съездов, Центрального комитета Профсоюза, собственных решений.

2.15. Дает разъяснения статей и положений настоящего Устава, «Общего положения о первичной профсоюзной организации Профессионального союза работников здравоохранения Российской Федерации», «Общего положения о территориальной организации Профессионального союза работников здравоохранения Российской Федерации» и других документов, принятых органами Профсоюза.

• председателей региональных, межрегиональных организаций по выполнению ими уставных целей, задач Профсоюза, решений профсоюзных органов;
• председателей постоянно действующих комиссий ЦК Профсоюза.

2.17. Руководит работой правовой и технической инспекций труда ЦК Профсоюза.

2.18. Создает Секретариат для рассмотрения текущих вопросов и контролирует исполнение принятых решений.

2.19. Разрабатывает и утверждает нормативные документы Профсоюза, определяющие порядок деятельности организаций Профсоюза и их органов в соответствии с решениями коллегиальных органов Профсоюза и в случаях, предусмотренных настоящим Уставом, вносит в них изменения и дополнения.

2.20. Реализует кадровую политику Профсоюза; определяет порядок выдвижения кандидатур на должность Председателя Профсоюза; может предлагать кандидатуры на выборные должности руководителей региональных, межрегиональных организаций.

По предложениям территориальных организаций формирует резерв на должности руководителей региональных, межрегиональных организаций Профсоюза, организует их подготовку.

2.21. Принимает решение об освобождении Председателя Профсоюза, его заместителя (заместителей) от занимаемой должности по собственному желанию, с последующей информацией органов их избравших.

2.22. Организует, за счет профсоюзного бюджета ЦК Профсоюза, обучение и повышение квалификации отдельных категорий профсоюзных работников, резерва и актива.

Принимает решения о награждении знаками отличия Профсоюза; ходатайствует о награждении профработников и активистов знаками отличия профсоюзных объединений, ассоциаций, в которые входит Профсоюз, и поддерживает ходатайства о награждении профсоюзных работников государственными и ведомственными наградами, почетными званиями в соответствии с положениями о них.

2.24. Утверждает количество штатных единиц работников в аппаратах региональных, межрегиональных организаций (включая выборных руководителей) и устанавливает должностной оклад для председателей, заместителей председателей региональных, межрегиональных организаций в соответствии с «Общим положением по нормативам количества штатных единиц профработников в аппаратах организаций Профессионального союза работников здравоохранения Российской Федерации и оплате их труда», утвержденным Президиумом Профсоюза.

2.25. Утверждает структуру и штатное расписание аппарата Профсоюза; по предложению Председателя Профсоюза, утверждает Секретарей ЦК Профсоюза — руководителей структурных подразделений аппарата Профсоюза, заведующих отделами, правовых и технических инспекторов труда ЦК Профсоюза, в том числе по республике, краю, области, согласовывает кандидатуры на должности главных бухгалтеров — заведующих финансовыми отделами аппаратов региональных, межрегиональных организаций Профсоюза.

Контролирует своевременность и полноту поступлений установленного для региональных, межрегиональных организаций процента отчислений профсоюзных взносов на деятельность Центрального комитета Профсоюза.

2.28. Распоряжается средствами Профсоюза, в пределах утвержденной сметы профсоюзного бюджета Центрального комитета Профсоюза на календарный год.

2.29. По информации Контрольно-ревизионной комиссии Профсоюза о результатах проведенных ею проверок принимает необходимые меры для устранения выявленных недостатков.

2.30. Принимает решения, связанные с финансово-хозяйственной деятельностью и созданием профсоюзных фондов, распоряжается денежными средствами ЦК Профсоюза в пределах своей компетенции, совершает в отношении них действия, не противоречащие законодательству Российской Федерации, в пределах утвержденной сметы доходов и расходов ЦК Профсоюза.

2.31. Избирает делегатов на конференции, съезды общероссийских и международных объединений профсоюзов, международных организаций, членом которых является Профсоюз, а также делегирует своих представителей в их органы.

2.33. Отменяет или приостанавливает решения органов нижестоящих организаций Профсоюза, если они противоречат настоящему Уставу, нормам законодательства Российской Федерации, подрывают авторитет, имидж, деловую репутацию Профсоюза и его организаций.

2.35. Рассматривает жалобы и обращения членов Профсоюза, в том числе на применение к ним мер общественного воздействия.

2.36. Определяет перечень информационных, статистических и других материалов, представляемых в ЦК Профсоюза, формы и сроки их представления, анализирует их.

2.37. Проводит информационную и агитационную работу, обеспечивающую широкую гласность деятельности Профсоюза и его организаций.

2.41. Ежегодно информирует органы Министерства юстиции Российской Федерации о продолжении деятельности Профессионального союза работников здравоохранения Российской Федерации.

2.42. Отменяет решения коллегиальных органов нижестоящих организаций Профсоюза, если они противоречат настоящему Уставу и нормам законодательства Российской Федерации, подрывают авторитет, имидж, деловую репутацию Профсоюза и его организаций.

2.43. Утверждает перспективные и текущие планы работы, статистические отчеты и иные отчеты Профсоюза.

3. Осуществляет другие полномочия, не противоречащие законодательству Российской Федерации, настоящему Уставу, решениям органов Профсоюза.

4. Может делегировать отдельные полномочия Председателю Профсоюза.