Указ Президиума ВС РСФСР от 15.03.1972
Актуально на 11.11.2026.
Как цитировать: Указ Президиума ВС РСФСР от 15.03.1972. .... 15.03.1972. https://bukva.ai/docs/ukaz-prezidiuma-vs-rsfsr-ot-15031972-1972
«О порядке введения в действие Кодекса законов о труде РСФСР»
Внимание
Утратил силу с 1 февраля 2002 года в связи с принятием Трудового кодекса РФ от 30.12.2001 № 197-ФЗ Документ утратил силу с 1 февраля 2002 года в связи с принятием Трудового кодекса РФ от 30.12.2001 № 197-ФЗ.
ПРЕЗИДИУМ ВЕРХОВНОГО СОВЕТА РСФСР
УКАЗ от 15 марта 1972 года
О ПОРЯДКЕ ВВЕДЕНИЯ В ДЕЙСТВИЕ КОДЕКСА ЗАКОНОВ О ТРУДЕ РСФСР
В соответствии с Законом РСФСР от 9 декабря 1971 года «Об утверждении Кодекса законов о труде РСФСР» (Ведомости ВС РСФСР, 1971, № 50, ст. 1007) Президиум Верховного Совета РСФСР постановляет:
1. Впредь до приведения законодательства РСФСР в соответствие с Кодексом законов о труде РСФСР действующие акты трудового законодательства РСФСР применяются, поскольку они не противоречат Кодексу.
2. Кодекс законов о труде РСФСР применяется к трудовым правоотношениям, возникшим после введения в действие Кодекса, то есть с 1 апреля 1972 года. В трудовых правоотношениях, возникших до введения в действие Кодекса, осуществление прав и обязанностей сторон с 1 апреля 1972 года регулируется в соответствии с Кодексом. Особенности применения отдельных норм Кодекса при осуществлении прав и обязанностей, вытекающих из трудовых правоотношений, определяются статьями 3 — 6 настоящего Указа.
3. Содержащиеся в Кодексе законов о труде РСФСР правила, установленные Основами законодательства Союза ССР и союзных республик о труде, применяются со дня введения в действие соответствующих правил Основ, то есть с 1 января 1971 года, и в порядке, предусмотренном Указом Президиума Верховного Совета СССР от 30 ноября 1970 года «О порядке введения в действие Основ законодательства Союза ССР и союзных республик о труде» (Ведомости Верховного Совета СССР, 1970, № 48, ст. 514).
4. При прекращении трудового договора после введения в действие Кодекса законов о труде РСФСР основания прекращения трудового договора указываются в соответствии со статьями 23, 29, 31, 32, 33, 37 и 254 Кодекса. Другие дополнительные основания прекращения трудового договора некоторых категорий рабочих и служащих указываются в соответствии с актами законодательства Союза ССР и РСФСР, которыми такие основания установлены.
5. Правило части четвертой статьи 99 Кодекса законов о труде РСФСР о выплате среднего заработка за все время вынужденного прогула при задержке выдачи трудовой книжки по вине администрации применяется также и в тех случаях, когда задержка выдачи трудовой книжки имела место до 1 апреля 1972 года и продолжалась после введения в действие Кодекса.
6. Правило части третьей статьи 122 Кодекса законов о труде РСФСР о возврате суммы, незаконно удержанной из заработной платы без письменного согласия рабочего или служащего и без судебного решения, применяется после введения в действие Кодекса также и к случаям незаконного удержания, имевшим место в период со дня введения в действие Основ законодательства Союза ССР и союзных республик о труде и до 1 апреля 1972 года.
7. Поручить Совету Министров РСФСР привести решения Правительства РСФСР в соответствие с Кодексом законов о труде РСФСР.