--- title: "Циркуляр НКТ СССР от 13.04.1928 N 230" number: "230" issuer: "Народный комиссариат труда СССР" issued_on: 1928-04-13 status: утратил силу canonical: "https://bukva.ai/docs/tsirkulyar-230" --- ## Циркуляр НКТ СССР от 13.04.1928 N 230 # Циркуляр НКТ СССР от 13.04.1928 N 230 "О мероприятиях по снабжению предприятий, переходящих на 7-часовой рабочий день, рабочей силой" > [!WARNING] > Документ фактически утратил силу в связи с его включением в "[Перечень](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-67-1932#p100075) постановлений и распоряжений НКТ СССР за 1923 - 1931 гг., утративших силу, но формально не отмененных", приведенный в Постановлении НКТ СССР от 20.04.1932 N 67.
**НАРОДНЫЙ КОМИССАРИАТ ТРУДА СССР** **ЦИРКУЛЯР**
**от 13 апреля 1928 г. N 230** **О МЕРОПРИЯТИЯХ ПО СНАБЖЕНИЮ ПРЕДПРИЯТИЙ, ПЕРЕХОДЯЩИХ**
**НА 7-ЧАСОВОЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ, РАБОЧЕЙ СИЛОЙ**
Перед НКТ союзных республик и их местными органами выдвинута чрезвычайно серьезная задача своевременного и надлежащего снабжения рабочей силой предприятий, переводимых на 7-часовой рабочий день. Эта задача является не только ответственной, но и крайне трудной для выполнения. С одной стороны, переводимые на 7-часовой рабочий день предприятия могут предъявить большой спрос на квалифицированную рабочую силу, которая имеется на рынке труда в сравнительно небольшом количестве. С другой стороны, снабжение рабочей силой предприятий, переводимых на 7-часовой рабочий день, должно быть в то же время использовано в максимальной степени, как средство возможно большего вовлечения в производство безработных. В целях успешного разрешения указанной задачи НКТ СССР считает необходимым проведение следующих мероприятий: 1. НКТ союзных республик должны принимать активное участие в разработке ВСНХ и трестами мероприятий по переводу предприятий на 7-часовой рабочий день и в определении порядка этого перевода, особенно - в части, касающейся снабжения их рабочей силой. Местные органы НКТ должны принимать участие в разработке мероприятий по этому вопросу отдельными фабрично-заводскими предприятиями, намечаемыми к переводу на 7-часовой рабочий день. 2. По окончании разработки плана перевода тех или иных предприятий на 7-часовой рабочий день НКТ союзных республик должны заблаговременно затребовать от соответствующих трестов, а местные органы НКТ - от отдельных фабрично-заводских предприятий, намеченных к переводу на 7-часовой рабочий день, ориентировочные сведения о количестве необходимой рабочей силы, с разбивкой по профессиям и специальностям, в соответствии с [постановлением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-tsik-sssr-snk-sssr-ot-04031927-1927) ЦИК и СНК СССР от 4 марта 1927 г. "О мерах по регулированию рынка труда" ("Известия НКТ СССР", 1927, N 13) <1> и изданной в развитие его [инструкции](https://bukva.ai/docs/instruktsiya-91-1927) НКТ СССР от 3 мая 1927 г. N 91 ("Известия НКТ СССР", 1927, N 19 - 20) <2>. --- <1> См. "Бюл. Ф. и Х.З.", N 11, 1927, стр. 379. <2> См. "Бюл. Ф. и Х.З.", N 19, 1927, стр. 702. Виновные в непредставлении указанных сведений должны привлекаться к ответственности. 3. В ориентировочных сведениях трестов и отдельных фабрично-заводских предприятий о потребности в рабочей силе должны быть отдельно указаны количество и профессиональный состав рабочей силы, которая может быть использована при переводе предприятий на 7-часовой рабочий день из числа освободившихся благодаря уплотнению работ, рационализации производства, передвижке с менее квалифицированной на более квалифицированную работу, досрочному выпуску из школ фабзавуча, выводу переростков из брони и переводу излишней рабочей силы с предприятий, принадлежащих данному тресту. 4. Биржи труда должны, по получении от хозорганов ориентировочных сведений о потребности в рабочей силе, произвести предварительный отбор по действующим каталогам безработных необходимых квалификаций и подвергнуть их тщательной экспертизе в соответствии с повышенными требованиями производства, привлекая к подбору заинтересованных нанимателей и профсоюзы. При этом необходимо добиваться содействия со стороны хозорганов в деле экспертизы, производя последнюю в случае необходимости непосредственно на предприятиях. 5. НКТ союзных республик должны заблаговременно составлять на основании ориентировочных данных трестов о потребности в рабочей силе общий план снабжения рабочей силой данной отрасли промышленности, а если перевод на 7-часовой рабочий день производится одновременно по нескольким отраслям промышленности, то по всем этим отраслям. В этих планах должно быть предусмотрено снабжение рабочей силой не только с местного рынка труда, но в случае необходимости и с иногороднего. 6. Общие планы, указанные в [п. 5](#p100015), представляются на утверждение в НКТ СССР. 7. По утверждении НКТ СССР плана НКТ союзных республик и их местные органы должны заблаговременно принять все необходимые подготовительные меры по снабжению предприятий рабочей силой, как-то: заключение с заинтересованными предприятиями соглашений, подготовка или дообучение безработных, усиление соответствующей части аппарата бирж труда и т.д. 8. Подготовку по дефицитным профессиям, а также переброску рабочей силы из других местностей следует производить по специальным соглашениям с заинтересованными хозорганами, предусматривая в них все необходимые условия. 9. НКТ союзных республик и их местные органы должны принимать активное участие в изучении опыта перевода предприятий на 7-часовой рабочий день, созывая с этой целью по мере необходимости совещания представителей соответствующих хозяйственных органов. 10. В виду чрезвычайной важности мероприятий в области снабжения рабочей силой предприятий, переводимых на 7-часовой рабочий день, необходимо проводимую в этой области работу подробно освещать в отчетах, представляемых наркомтрудами союзных республик в НКТ СССР.
Народный Комиссар Труда СССР
ШМИДТ Член Коллегии НКТ СССР
и Заведующий Отделом
Рынка Труда НКТ СССР
ГИНДИН
---