Постановление Росстата от 08.07.2004 № 24
Редакция от 08.07.2004, актуально на 10.11.2026.
Как цитировать: Постановление Росстата от 08.07.2004 N 24. 24. 08.07.2004. редакция от 08.07.2004. https://bukva.ai/docs/svedeniya-forma-24
«Об утверждении статистического инструментария для организации статистического наблюдения за численностью, оплатой и условиями труда работников на 2005 год»
Примечание
Начало действия редакции — 08.07.2004.
ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ГОСУДАРСТВЕННОЙ СТАТИСТИКИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 8 июля 2004 г. № 24
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ СТАТИСТИЧЕСКОГО ИНСТРУМЕНТАРИЯ ДЛЯ ОРГАНИЗАЦИИ СТАТИСТИЧЕСКОГО НАБЛЮДЕНИЯ ЗА ЧИСЛЕННОСТЬЮ, ОПЛАТОЙ И УСЛОВИЯМИ ТРУДА
РАБОТНИКОВ НА 2005 ГОД
Федеральная служба государственной статистики постановляет:
1. Утвердить прилагаемые формы федерального государственного статистического наблюдения и ввести их в действие:
№ 1-Т «Сведения о численности и заработной плате работников по видам деятельности»;
№ 1-T (условия труда) «Сведения о состоянии условий труда и компенсациях за работу во вредных и (или) опасных условиях труда»;
месячные с отчета за январь 2005 года:
№ 1-ФО (срочная) «Сведения о просроченной задолженности по заработной плате (денежному довольствию) работников федеральных органов исполнительной власти»;
№ 1-ПР «Сведения о приостановке (забастовке) и возобновлении работы трудовых коллективов»;
№ 3-Ф «Сведения о просроченной задолженности по заработной плате»;
квартальную с отчета за I квартал 2005 года:
«Анкета выборочного обследования населения по проблемам занятости».
2. Установить представление государственной статистической отчетности по указанным в п. 1 настоящего Постановления формам федерального государственного статистического наблюдения в адреса и сроки, установленные в формах:
№ 1-Т, № 3-Ф — юридическими лицами, их обособленными подразделениями (по перечню, установленному территориальными органами Федеральной службы государственной статистики);
№ 1-T (условия труда) — юридическими лицами, их обособленными подразделениями, осуществляющими деятельность по добыче полезных ископаемых, в обрабатывающих производствах, в строительстве, на транспорте и в связи (кроме субъектов малого предпринимательства);
№ 1-ФО (срочная) — федеральными органами исполнительной власти;
№ 1-ПР — юридическими лицами, их обособленными подразделениями;
«Анкета выборочного обследования населения по проблемам занятости» — интервьюерами, ведущими опрос населения по проблемам занятости.
3. С введением указанного в п. 1 настоящего Постановления статистического инструментария признать утратившими силу формы федерального государственного статистического наблюдения:
№ 1-Т, утвержденную Постановлением Госкомстата России от 16.09.2002 № 178;
№ 1-Т (условия труда), № 1-ФО (срочная), № 3-Ф, утвержденные Постановлением Госкомстата России от 19.08.2003 № 77;
№ 1-ПР, утвержденную Постановлением Госкомстата России от 19.07.2002 № 155;
«Анкету выборочного обследования населения по проблемам занятости», утвержденную Постановлением Госкомстата России от 16.09.2002 № 177.
| ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ |
|---|
| КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ ГАРАНТИРУЕТСЯ ПОЛУЧАТЕЛЕМ ИНФОРМАЦИИ |
|---|
┌────────────────────────────────────────────────────────────────┐
<pre class="legal-pre">│ Нарушение порядка представления статистической информации, │
│ а равно представление недостоверной статистической информации │
│ влечет ответственность, установленную статьей 13.19 Кодекса │
│ Российской Федерации об административных правонарушениях │
│ от 30.12.2001 N 195-ФЗ, а также статьей 3 Закона │
│ Российской Федерации от 13.05.92 N 2761-1 │
│ "Об ответственности за нарушение порядка │
│ представления государственной │
│ статистической отчетности" │</pre>
└────────────────────────────────────────────────────────────────┘
┌────────────────────────────────────────────────────────────────┐
<pre class="legal-pre">│ СВЕДЕНИЯ О ЧИСЛЕННОСТИ И ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ РАБОТНИКОВ │
│ ПО ВИДАМ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ │
│ за 20__ год │</pre>
└────────────────────────────────────────────────────────────────┘
| Представляют: | Сроки представления | Форма № 1-Т | |
| юридические лица, их обособленные подразделения (по перечню, установленному территориальными органами Федеральной службы государственной статистики): — территориальному органу Федеральной службы государственной статистики в субъекте Российской Федерации по установленному им адресу | 20 января после отчетного года | Утверждена Постановлением Федеральной службы государственной статистики от 08.07.2004 № 24 | |
| Годовая | |||
| Наименование отчитывающейся организации ________________________ | ||
| Почтовый адрес _________________________________________________ | ||
| Код формы | Код | |
| по ОКУД | отчитывающейся организации по ОКПО | |
| 1 | 2 | 3 |
| 0606002 | ||
Раздел I. Численность и заработная плата работников
Код по ОКЕИ: человек в целых единицах - 792; фонд заработной платы и выплаты — тысяча рублей с десятичным знаком - 384
| Наименование | № строки | Код отрасли по ОКОНХ | Среднесписочная численность работников (без внешних совместителей и работников несписочного состава) | Фонд заработной платы, начисленной работникам списочного состава и внешним совместителям | Начислено выплат социального характера работникам списочного состава и внешним совместителям | Из графы 4 — среднесписочная численность женщин | Из графы 5 — начислено женщинам |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
| Всего (сумма строк со 2 по 9) | 1 | Х | Х | ||||
| в том числе: Основной вид деятельности | 2 | ||||||
| 3 | |||||||
| 4 | |||||||
| 5 | |||||||
| 6 | |||||||
| 7 | |||||||
| 8 | |||||||
| Неосновные виды деятельности (обслуживающие и прочие хозяйства) (сумма строк с 10 по 28) | 9 | ||||||
| в том числе: промышленное производство | 10 | 10000 | |||||
| сельскохозяйственное производство | 11 | 21110 | |||||
| лесоводство | 12 | 31100 | |||||
| железнодорожный транспорт | 13 | 51114 | |||||
| лесосплав | 14 | 51222 | |||||
| морской транспорт | 15 | 51210 | |||||
| автомобильный транспорт | 16 | 51121 | |||||
| строительство, осуществляемое хозспособом | 17 | 61200 | |||||
| розничная торговля | 18 | 71211 | |||||
| общественное питание | 19 | 71311 | |||||
| заготовки | 20 | 81100 | |||||
| жилищное хозяйство | 21 | 90110 | |||||
| коммунальное хозяйство | 22 | 90213 | |||||
| амбулаторнополиклинические учреждения | 23 | 91514 | |||||
| оздоровительные учреждения и учреждения отдыха | 24 | 91610 | |||||
| учебные заведения профессионального и среднего специального образования | 25 | 92200 | |||||
| детские дошкольные учреждения | 26 | 92400 | |||||
| культурно-просветительные учреждения | 27 | 93141 | |||||
| прочие организации (расшифровать) | 28 | 99991 <***> | |||||
| из них: | 29 | ||||||
| 30 | |||||||
| Работники несписочного состава <*> | 31 | 00999 <***> | Х | ||||
| Итого (сумма строк 1 и 31) | 32 | 00001 <***> | |||||
| Из строки 2 — рабочие <**> | 33 | ||||||
-------------------------------
<*> Показываются данные о фонде заработной платы и выплатах социального характера работников, выполнявших работы по договорам
гражданско-правового характера, и других лиц несписочного состава.
<**> Заполняется промышленными и строительными организациями.
Раздел II. Численность и заработная плата работников подсобных промышленных производств (из строки 10)
Код по ОКЕИ: человек - 792; фонд заработной платы и выплаты — тысяча рублей с десятичным знаком - 384
| Наименование подсобных промышленных видов деятельности | Местонахождение (область, административный район, населенный пункт) | № строки | Коды | Среднесписочная численность работников (без внешних совместителей и работников несписочного состава) | Фонд заработной платы, начисленной работникам списочного состава и внешним совместителям | Начислено выплат социального характера работникам списочного состава и внешним совместителям | ||||
| отрасли по ОКОНХ | по ОКАТО <*> | |||||||||
| всего | в том числе рабочим | |||||||||
| всего | в том числе рабочих | всего | в том числе рабочим | |||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
| 40 | ||||||||||
| 41 | ||||||||||
| 42 | ||||||||||
| 43 | ||||||||||
| 44 | ||||||||||
| 45 | ||||||||||
| 46 | ||||||||||
| 47 | ||||||||||
| 48 | ||||||||||
| 49 | ||||||||||
| 50 | ||||||||||
-------------------------------
<*> Графа 5 заполняется территориальным органом государственной статистики.
Руководитель
организации _________________ _____________
(Ф.И.О.) (подпись)
Должностное лицо, ответственное за
составление формы ______________ ________________ _________
(должность) (Ф.И.О.) (подпись)
______________ "__" __________ 20__ год
(номер (дата составления
контактного документа)
телефона)
| ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ |
|---|
| КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ ГАРАНТИРУЕТСЯ ПОЛУЧАТЕЛЕМ ИНФОРМАЦИИ |
|---|
┌────────────────────────────────────────────────────────────────┐
<pre class="legal-pre">│ Нарушение порядка представления статистической информации, │
│ а равно представление недостоверной статистической информации │
│ влечет ответственность, установленную статьей 13.19 Кодекса │
│ Российской Федерации об административных правонарушениях │
│ от 30.12.2001 N 195-ФЗ, а также статьей 3 Закона │
│ Российской Федерации от 13.05.92 N 2761-1 │
│ "Об ответственности за нарушение порядка │
│ представления государственной │
│ статистической отчетности" │</pre>
└────────────────────────────────────────────────────────────────┘
┌────────────────────────────────────────────────────────────────┐
<pre class="legal-pre">│ СВЕДЕНИЯ О СОСТОЯНИИ УСЛОВИЙ ТРУДА И КОМПЕНСАЦИЯХ │
│ ЗА РАБОТУ ВО ВРЕДНЫХ И (ИЛИ) ОПАСНЫХ УСЛОВИЯХ ТРУДА │
│ за 20__ г. │</pre>
└────────────────────────────────────────────────────────────────┘
| Представляют: | Сроки представления | Форма № 1-Т (условия труда) | |
| юридические лица, их обособленные подразделения, осуществляющие деятельность по добыче полезных ископаемых, в обрабатывающих производствах, в строительстве, на транспорте и в связи (кроме субъектов малого предпринимательства): — территориальному органу Федеральной службы государственной статистики в субъекте Российской Федерации по установленному им адресу | 20 января после отчетного года | Утверждена Постановлением Федеральной службы государственной статистики от 08.07.2004 № 24 | |
| Годовая | |||
| Наименование отчитывающейся организации ________________________ | |||||
| Почтовый адрес _________________________________________________ | |||||
| Код формы | Код | ||||
| по ОКУД | отчитывающейся организации по ОКПО | вида деятельности по ОКВЭД | территории по ОКАТО | организационно-правовой формы по ОКОПФ | формы собственности по ОКФС |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| 0606004 | |||||
1. Состояние условий труда
| Наименование показателей | № строки | Весь персонал на конец отчетного года | Из них | |
| женщины | лица моложе 18 лет | |||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| Списочная численность работников (без находящихся в отпуске по беременности и родам и по уходу за детьми) | 01 | |||
| Из данных строки 01: Занятые в условиях, не отвечающих санитарно-гигиеническим нормам | 02 | |||
| Из данных строки 02 работающие под воздействием: повышенного уровня шума, ультразвука, инфразвука | 03 | |||
| повышенного уровня вибрации | 04 | |||
| повышенной запыленности воздуха рабочей зоны | 05 | |||
| повышенной загазованности воздуха рабочей зоны | 06 | |||
| повышенного уровня неионизирующего излучения | 07 | |||
| повышенного уровня ионизирующего излучения | 08 | |||
| Занятые тяжелым физическим трудом | 09 | |||
| Работающие на оборудовании, не отвечающем требованиям безопасности | 10 | |||
2. Компенсации за работу во вредных и (или) опасных условиях труда
Код по ОКЕИ: человек - 792; тысяча рублей - 384
| Наименование показателей | № строки | Весь персонал на конец отчетного года, человек | В том числе женщины | Фактические расходы на компенсации и средства индивидуальной защиты в отчетном году, тыс. руб. |
|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| Списочная численность работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, имеющих право на: дополнительный отпуск | 12 | |||
| сокращенный рабочий день | 13 | Х | ||
| бесплатное лечебно-профилактическое питание | 14 | |||
| бесплатное получение молока или других равноценных пищевых продуктов | 15 | |||
| оплату труда в повышенном размере | 16 | |||
| досрочное назначение трудовой пенсии по старости: по списку N 1 | 17 | Х | ||
| по списку N 2 | 18 | X | ||
| прочие пенсии за особые условия труда, пенсии за выслугу лет, установленные законодательством | 19 | X | ||
| досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленной самой организацией за условия труда | 20 | X | ||
| Списочная численность работников, которым установлен хотя бы один вид компенсаций, перечисленных в стр. 12 - 20 | 21 | X | ||
| Списочная численность работников, получающих бесплатно спецодежду, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты, - всего | 22 | Х | ||
| Из данных строки 22 Списочная численность работников, получающих бесплатно спецодежду, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда | 23 | Х |
Руководитель
организации _________________ _____________
(Ф.И.О.) (подпись)
Должностное лицо, ответственное за
составление формы ______________ ________________ _________
(должность) (Ф.И.О.) (подпись)
______________ "__" __________ 20__ год
(номер (дата составления
контактного документа)<br>
телефона)
Порядок заполнения и представления формы государственного статистического наблюдения (государственной статистической отчетности)
Сведения по форме № 1-Т (условия труда) представляют юридические лица и их обособленные подразделения, относящиеся к крупным и средним организациям (кроме субъектов малого предпринимательства) государственной, частной и других форм собственности (кроме иностранной) независимо от организационно-правовой формы, осуществляющие в соответствии с классификацией по ОКВЭД (Общероссийский классификатор видов экономической деятельности) деятельность:
по добыче полезных ископаемых (кроме организаций, осуществляющих эксплуатационное бурение);
в обрабатывающих производствах (кроме организаций: по производству пера и пуха; лесозаготовительных; по улову и переработке рыбы, добыче китов, других морепродуктов, рыбокулинарных (рыбоконсервных) комбинатов и др. организаций, ранее учитываемых по отрасли «рыбная промышленность»; по производству грампластинок, магнитофонных кассет и компакт-дисков; по производству изделий из бумаги и картона; типографий, полиграфических, книжных, книжно-журнальных фабрик и др. организаций, ранее учитываемых по отрасли «полиграфическая промышленность»; по производству фото-, кинопродукции; по ремонту и техобслуживанию легковых и грузовых автомобилей, трамваев, троллейбусов, поездов метрополитена, ремонту шин; по производству резиновой обуви; производственному обслуживанию и ремонту бытовой техники; изготовлению и ремонту текстильной галантереи по заказам населения; по ремонту трикотажных, швейных, меховых изделий; по ремонту дорожных и галантерейных изделий из натуральной и искусственной кожи и обуви; по производству и ремонту ювелирных изделий; по производству программных средств; по ремонту и комплексному централизованному обслуживанию средств вычислительной техники; по производству бытовой химии; по прочим производствам пищевкусовой продукции; по производству фото-, кинопродукции; по государственной приемке продукции, государственному надзору и контролю за стандартами и средствами измерений; по химчистке и крашению, стирке и обработке белья и других изделий из тканей; по хозяйственному управлению, расходы на содержание которого входят в себестоимость продукции);
в строительстве (кроме организаций, осуществляющих бурение скважин, строительно-монтажные работы хозяйственным способом, ремонт зданий и сооружений производственного и непроизводственного назначения, а также межколхозных организаций и организаций потребкооперации, выполняющих работы подрядным способом);
на транспорте и в связи (кроме организаций, осуществляющих трансляцию и распределение программ телевидения и радиовещания).
Показатели разделов формы заполняются по всем категориям персонала организации: рабочим, руководителям, специалистам, служащим, кроме женщин, находящихся в отпуске по беременности, родам и по уходу за детьми до достижения ими возраста трех лет.
Показатели раздела 1 «Состояние условий труда» заполняются на персонал организации в целом, и отдельно — на женщин и лиц моложе 18 лет.
Основой для заполнения показателей о состоянии условий труда являются результаты аттестации рабочих мест по условиям труда, санитарно-техническая паспортизация условий труда цеха или специальные замеры параметров санитарно-гигиенических факторов условий труда. Списки производств, профессий и работ с тяжелыми и вредными условиями труда составляются с учетом научно-обоснованных медико-биологических критериев по оценке условий труда и утверждаются соответствующими нормативными документами.
При заполнении раздела 1 следует руководствоваться:
«Перечнем тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда женщин», утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 25 февраля 2000 г. № 162;
«Перечнем тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда лиц моложе восемнадцати лет», утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 25 февраля 2000 г. № 163 с последующими дополнениями и изменениями;
«Гигиеническими критериями оценки и классификации условий труда по показателям вредности и опасности факторов производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса», утвержденными Государственным санитарно-эпидемиологическим надзором Министерства здравоохранения Российской Федерации от 23.04.99, Руководство Р 2.2.755-99.
При заполнении показателя «занятые в условиях, не отвечающих санитарно-гигиеническим нормам» (стр. 02), учитывается численность работников, на рабочих местах которых фактическое значение хотя бы одного вредного (физического, химического, биологического) фактора превышает его санитарно-гигиеническую норму, при этом каждый работающий учитывается только один раз независимо от количества действующих на него опасных и вредных производственных факторов.
При заполнении показателей, характеризующих работу под воздействием различных вредных производственных факторов (стр. 03 — 08), учитывается численность работников, на рабочих местах которых шум, вибрация, неионизирующее излучение превышают установленные предельно допустимые уровни, ионизирующее излучение превышает норму мощности дозы внешнего облучения, запыленность и загазованность воздуха рабочей зоны превышают предельно допустимые концентрации вредного вещества или промышленной пыли. Один и тот же работник, на которого одновременно воздействует ряд вредных факторов, учитывается по всем этим факторам.
Численность рабочих, занятых тяжелым физическим трудом (стр. 09), определяется в соответствии с Руководством Р2.2.755-99 «Гигиенические критерии оценки и классификации условий труда по показателям вредности и опасности факторов производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса», утвержденным Госсанэпиднадзором Минздрава России.
Работающие на оборудовании, не отвечающем требованиям безопасности труда (стр. 10), определяются наличием функционирующих машин и механизмов, не отвечающих требованиям системы стандартов безопасности труда.
Данные о работниках, занятых во вредных, тяжелых и опасных условиях труда, включаются в раздел «Состояние условий труда» независимо от того, получают эти работники компенсации за работу в неблагоприятных условиях труда или нет.
Показатели раздела 2 «Компенсации за работу во вредных и (или) опасных условиях труда» заполняются по следующим категориям персонала: рабочим, руководителям, специалистам и служащим, имеющим право на получение компенсаций за работу в неблагоприятных условиях труда, и отдельно по женщинам (по всем перечисленным категориям персонала). Численность работников, имеющих гарантии и компенсации за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, обусловленные неблагоприятными природными условиями и в связи с аварией на Чернобыльской АЭС, в отчет не включаются.
Заполнение данных о численности работников, имеющих право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день (стр. 12, 13), осуществляется на основании статьи 117 Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ.
В настоящее время действует «Список производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день», утвержденный Постановлением Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 25 октября 1974 г. № 298/П-22, с последующими дополнениями и изменениями к нему.
По стр. 12 показывается численность работников, у которых сумма основного отпуска и дополнительного за работу во вредных и (или) опасных условиях труда превышает 28 календарных дней.
Численность работников, имеющих право на бесплатное лечебно-профилактическое питание (стр. 14), устанавливается в соответствии с Постановлением Минтруда России от 31 марта 2003 года № 14 «Об утверждении перечня производств, профессий и должностей, работа в которых дает право на бесплатное получение лечебно-профилактического питания в связи с особо вредными условиями труда, рационов лечебно-профилактического питания, норм бесплатной выдачи витаминных препаратов и правил бесплатной выдачи лечебно-профилактического питания».
Численность работников, имеющих право на бесплатное получение молока или других равноценных пищевых продуктов (стр. 15), определяется в соответствии с Постановлением Минтруда России от 31 марта 2003 года № 13 «Об утверждении норм и условий бесплатной выдачи молока или других равноценных пищевых продуктов работникам, занятым на работах с вредными условиями труда».
Численность работников, имеющих право на оплату труда в повышенном размере (стр. 16) за работу с тяжелыми и вредными условиями труда и за работу с особо тяжелыми и особо вредными условиями труда, определяется организацией в результате аттестации рабочих мест или специальных замеров уровней факторов производственной среды на рабочих местах. По этой строке также показывается численность рабочих, работающих на конвейерах, поточных и автоматических линиях, которым установлены доплаты за интенсивность труда.
В настоящее время действует Постановление Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 03.10.1986 № 387/22-78 «Об утверждении Положения об оценке условий труда на рабочих местах и порядке применения отраслевых перечней работ, на которых могут устанавливаться доплаты рабочим за условия труда» и Типовые отраслевые перечни работ с тяжелыми и вредными, особо тяжелыми и особо вредными условиями труда, на которых могут устанавливаться доплаты рабочим за условия труда.
По стр. 17 — 19 показывается численность работников, имеющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости за работу с тяжелыми и вредными условиями труда, в соответствии со статьей 27 (п. 1) Федерального закона от 17 декабря 2000 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». В эту численность включаются также лица, уже воспользовавшиеся правом досрочного назначения трудовой пенсии по старости и продолжающие работать на этих же рабочих местах.
В настоящее время действуют: «Список № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях» и «Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости», утвержденные Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10 с последующими дополнениями и изменениями к нему.
При заполнении данных о численности работников, имеющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда, показываются также работники, которым досрочное назначение трудовой пенсии по старости за тяжелые и вредные условия труда устанавливается самой организацией.
При заполнении строк 17 — 20 каждый работающий учитывается только один раз независимо от возможности назначения досрочной трудовой пенсии по старости по нескольким основаниям.
При заполнении показателя «списочная численность работников, которым установлен хотя бы один вид компенсаций за работу во вредных и (или) опасных условиях труда» (стр. 21) каждый работник учитывается только один раз независимо от того, имел ли он право на один или несколько видов компенсаций.
При заполнении показателя «Списочная численность работников, получающих бесплатно спецодежду, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты» (стр. 22) учитывается численность работников, получающих бесплатно хотя бы один из видов средств индивидуальной защиты, из нее по стр. 23 показывается численность работников, получающих бесплатно спецодежду, спецобувь и другие индивидуальные средства для защиты от влияния вредных и (или) опасных условий труда.
В графе 5 «Фактические расходы на компенсации и средства индивидуальной защиты в отчетном году» (по данным бухгалтерской отчетности) показываются фактические суммы расходов организации за отчетный год на: оплату дополнительных отпусков в связи с вредными или опасными и иными особыми условиями труда (стр. 12); бесплатное лечебно-профилактическое питание (стр. 14); бесплатное получение молока или других равноценных пищевых продуктов (стр. 15); оплату труда в повышенном размере (стр. 16); спецодежду и другие средства индивидуальной защиты (стр. 22 и 23). Показатель «Фактические расходы на компенсации и средства индивидуальной защиты в отчетном году» (гр. 5 раздела 2) приводится в тысячах рублей с одним десятичным знаком. При заполнении данных по этому показателю следует учесть, что фактические выплаты показываются в целом за отчетный год, а данные о численности (графа 3 раздела 2) - по состоянию на конец отчетного года. В случае, если работники получали в течение года компенсационные выплаты и уволены на отчетную дату, данные графы 3 («Весь персонал на конец отчетного года») могут быть не заполнены, и, наоборот, при наличии данных в графе 3 могут отсутствовать данные в графе 5 по соответствующим строкам (из-за отсутствия средств на оплату компенсаций).
В графу 5 по строке 12 включаются суммы, начисленные по дополнительному отпуску. В случае, если организация не ведет раздельный учет этих выплат, суммы расходов на дополнительные отпуска определяются расчетно-пропорционально количеству дней основного отпуска.
Графа 5 по строке 16 заполняется, если суммы расходов на оплату труда в повышенном размере за работу во вредных и опасных условиях труда начисляются в виде надбавки к должностному окладу или тарифной ставке. При отсутствии раздельного учета (в случае, когда эти суммы входят в оклад или тарифную ставку), если невозможно получить данные расчетно, гр. 5 по строке 16 не заполняется, но при этом дается соответствующее пояснение к отчету.
Выплаты, обусловленные районным регулированием оплаты труда, а также за работу в районах Крайнего Севера или в связи с аварией на Чернобыльской АЭС, в графу 5 по строкам 12 и 16 не включаются.
При контроле правильности заполнения формы необходимо учесть подсказ для арифметического контроля по графам и строкам:
| По графам | По строкам |
|---|---|
| В разделе 1 | |
| По стр. 01 — 10: гр. 3 >= гр. 4 гр. 3 > гр. 5 | В гр. 3 — 5: стр. 01 > 02, 09, 10 стр. 02 >= каждой из стр. с 03 по 08 |
| В разделе 2 | |
| По стр. с 12 по 21: | В графах 3, 4: |
| гр. 3 >= гр. 4 | стр. 21 >= стр. с 12 по 20 стр. 21 >= суммы стр. с 17 по 20 стр. 21 < стр. 01 раздела 1 каждая из строк с 12 по 21 < стр. 01 раздела 1 |
| стр. 22 <= стр. 01 раздела 1 стр. 23 <= стр. 21 | |
| В гр. 5 | |
| стр. 22 >= стр. 23 |
| ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ |
|---|
| КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ ГАРАНТИРУЕТСЯ ПОЛУЧАТЕЛЕМ ИНФОРМАЦИИ |
|---|
┌────────────────────────────────────────────────────────────────┐
<pre class="legal-pre">│ Нарушение порядка представления статистической информации, │
│ а равно представление недостоверной статистической информации │
│ влечет ответственность, установленную статьей 13.19 Кодекса │
│ Российской Федерации об административных правонарушениях │
│ от 30.12.2001 N 195-ФЗ, а также статьей 3 Закона │
│ Российской Федерации от 13.05.92 N 2761-1 │
│ "Об ответственности за нарушение порядка │
│ представления государственной │
│ статистической отчетности" │</pre>
└────────────────────────────────────────────────────────────────┘
┌────────────────────────────────────────────────────────────────┐
<pre class="legal-pre">│ СВЕДЕНИЯ О ПРОСРОЧЕННОЙ ЗАДОЛЖЕННОСТИ ПО ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ │
│ (ДЕНЕЖНОМУ ДОВОЛЬСТВИЮ) РАБОТНИКОВ ФЕДЕРАЛЬНЫХ ОРГАНОВ │
│ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ │
│ по состоянию на 1 ____________ 20__ года │
│ (месяц) │</pre>
└────────────────────────────────────────────────────────────────┘
| Представляют: | Сроки представления | Форма № 1-ФО (срочная) | |
| федеральные органы исполнительной власти: — ГМЦ Госкомстата России | 7 числа текущего месяца | Утверждена Постановлением Федеральной службы государственной статистики от 08.07.2004 № 24 | |
| Месячная | |||
| Наименование отчитывающейся организации ________________________ | ||
| Почтовый адрес _________________________________________________ | ||
| Код формы | Код | |
| по ОКУД | отчитывающейся организации по ОКПО | министерства (ведомства), органа управления по ОКОГУ |
| 1 | 2 | 3 |
| 0606005 | ||
Коды по ОКЕИ: тысяча рублей - 384; человек - 792
| Наименование | № строки | Всего по состоянию на 1 число месяца | В том числе по | |
| центральному аппарату | территориальным органам | |||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| Просроченная задолженность по заработной плате (денежному довольствию) работников списочного и несписочного состава, включая совместителей | 01 | |||
| из нее по заработной плате (денежному довольствию) за последний календарный месяц, за который производились начисления | 02 | |||
| Из стр. 01 — за счет отсутствия финансирования (недофинансирования) из средств федерального бюджета | 04 | |||
| Фонд заработной платы за последний календарный месяц, за который производились начисления работникам списочного и несписочного состава, включая совместителей | 06 | |||
| Численность работников списочного и несписочного состава, перед которыми организация имеет просроченную задолженность по заработной плате (денежному довольствию) | 07 | |||
| Из стр. 01 — просроченная задолженность: — за месяцы 2004 года | 08 | |||
| - за месяцы 2003 года и ранее | 09 | |||
| Руководитель организации _________________ | _____________ | |||
| (Ф.И.О.) | (подпись) | |||
| Главный бухгалтер _________________ | _____________ | |||
| (Ф.И.О.) | (подпись) | |||
| Должностное лицо, ответственное за | ||||
составление формы ______________ ________________ _________
(должность) (Ф.И.О.) (подпись) ______________ "__" __________ 20__ год
(номер (дата составления
контактного документа)
телефона)
Порядок заполнения и представления формы государственного статистического наблюдения (государственной статистической отчетности)
1. Сведения по форме № 1-ФО (срочная) заполняются центральным аппаратом федеральных органов исполнительной власти и организациями при Правительстве Российской Федерации, министерствах и ведомствах, наделенными функциями государственного управления при наличии просроченной задолженности по заработной плате (денежному довольствию) на 1 число каждого месяца.
2. В сведения по форме № 1-ФО (срочная) включаются данные о просроченной задолженности по заработной плате (денежному довольствию) работников центрального аппарата и отдельно территориальных органов, осуществляющих функции государственного управления в соответствующей сфере деятельности.
3. Органы, обеспечивающие правопорядок и охрану безопасности государства, имеющие особый порядок финансирования, в графе 5 приводят данные по всей системе подведомственных органов.
4. К заработной плате относятся начисленные работникам суммы оплаты труда в денежной и неденежной формах за отработанное и неотработанное время, компенсационные выплаты, связанные с режимом работы и условиями труда, доплаты и надбавки, премии, единовременные поощрительные выплаты, а также оплата питания и проживания, имеющая систематический характер, в соответствии с методологией заполнения показателя фонда заработной платы работников в форме № П-4.
5. Просроченной задолженностью по заработной плате (денежному довольствию) считаются фактически начисленные работникам суммы заработной платы (денежного довольствия), но не выплаченные в срок, установленный коллективным договором или договором на расчетно-кассовое обслуживание, заключенным с банком (РКЦ). Число дней задержки считается со следующего дня после истечения этого срока.
5.1. По строке 01 приводится вся сумма просроченной задолженности (включая переходящие остатки), не погашенная на отчетную дату (с учетом налога на доходы физических лиц и других удержаний в соответствии с законодательством). В сумму просроченной задолженности (стр. 01) включается задолженность по отпускным за все дни отпуска, но не включается задолженность на внутримесячные даты (аванс). В строку 01 не должна включаться сумма задолженности за какой-либо период по налогу на доходы физических лиц, если задолженность организации по заработной плате перед работниками ликвидирована.
5.2. По строке 02 показывается просроченная задолженность по заработной плате (денежному довольствию) за последний календарный месяц (т.е. за дни с 1 по 30 (31), в феврале — по 28 (29) число), за который производились начисления заработной платы работникам, включая задолженность по отпускным суммам, приходящимся на дни этого календарного месяца.
6. По строке 06 показываются данные о фонде заработной платы из отчета по форме № П-4 «Сведения о численности, заработной плате и движении работников». Последний календарный месяц, за который производились начисления, для сведений, приводимых по строкам 02 и 06, должен быть одним и тем же.
7. По строке 07 показывается по состоянию на 1 число месяца численность работников (списочного и несписочного состава, включая совместителей и уволенных работников), перед которыми организация имеет просроченную задолженность по заработной плате, указанную по строке 01.
8. Из общей суммы просроченной задолженности по заработной плате (денежному довольствию) — стр. 01, по строкам 08, 09 показываются суммы задолженности по заработной плате перед работниками за прошлые годы.
| ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ |
|---|
| КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ ГАРАНТИРУЕТСЯ ПОЛУЧАТЕЛЕМ ИНФОРМАЦИИ |
|---|
┌────────────────────────────────────────────────────────────────┐
<pre class="legal-pre">│ Нарушение порядка представления статистической информации, │
│ а равно представление недостоверной статистической информации │
│ влечет ответственность, установленную статьей 13.19 Кодекса │
│ Российской Федерации об административных правонарушениях │
│ от 30.12.2001 N 195-ФЗ, а также статьей 3 Закона │
│ Российской Федерации от 13.05.92 N 2761-1 │
│ "Об ответственности за нарушение порядка │
│ представления государственной │
│ статистической отчетности" │</pre>
└────────────────────────────────────────────────────────────────┘
| СВЕДЕНИЯ О ПРИОСТАНОВКЕ (ЗАБАСТОВКЕ) И ВОЗОБНОВЛЕНИИ РАБОТЫ ТРУДОВЫХ КОЛЛЕКТИВОВ |
|---|
| Представляют: | Сроки представления | Форма № 1-ПР | |
| юридические лица, их обособленные подразделения: — территориальному органу Федеральной службы государственной статистики в субъекте Российской Федерации по установленному им адресу | на 2 день после отчетного периода | Утверждена Постановлением Федеральной службы государственной статистики от 08.07.2004 № 24 | |
| Месячная | |||
| Наименование отчитывающейся организации _____________________________________________ | |||||||
| Почтовый адрес ______________________________________________________________________ | |||||||
| Код формы | Код | ||||||
| по ОКУД | отчитывающейся организации по ОКПО | вида деятельности по ОКВЭД | территории по ОКАТО | министерства (ведомства), органа управления по ОКОГУ | организационно-правовой формы по ОКОПФ | формы собственности по ОКФС | |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
| 0606009 | |||||||
| № строки | Показатели | Единица измерения | Код по ОКЕИ | |
|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| 01 | Дата приостановки работы (начала забастовки): число | |||
| 02 | месяц | мес. | 362 | |
| 03 | Дата возобновления работы (окончания забастовки): число | |||
| 04 | месяц | мес. | 362 | |
| 05 | Продолжительность забастовки | сутки | 359 | |
| 06 | Среднесписочная численность работников организации, за месяц, предшествующий забастовке | чел. | 792 | |
| 07 | Численность работников, непосредственно вовлеченных в забастовку в отчетном периоде | чел. | 792 | |
| 08 | Численность работников, косвенно вовлеченных в забастовку в отчетном периоде | чел. | 792 | |
| 09 | Материальный ущерб По забастовкам продолжительностью менее одной смены (дня): Потери рабочего времени | чел.- час. | 539 | |
| 10 | Не произведено продукции (не выполнено работ) в фактически действующих ценах | руб. | 383 | |
| 11 | По забастовкам продолжительностью одна смена (день) и более: Потери рабочего времени в отчетном периоде для работников, непосредственно вовлеченных в забастовку | чел.- дн. | 540 | |
| 12 | Не произведено продукции (не выполнено работ) в фактически действующих ценах в отчетном периоде | руб. | 383 | |
| 13 | Число организаций, которым из-за забастовки была прекращена поставка продукции в отчетном периоде | ед. | 642 | |
| 14 | По переходящим забастовкам Численность работников, непосредственно вовлеченных в забастовку со дня начала забастовки | чел. | 792 | |
| 15 | Численность работников, косвенно вовлеченных в забастовку со дня начала забастовки | чел. | 792 |
| Причины забастовки: | Код: |
|---|
Руководитель
организации _________________ _____________
(Ф.И.О.) (подпись)
Должностное лицо,
ответственное за
составление формы ______________ ________________ _________
(должность) (Ф.И.О.) (подпись)
______________ "__" __________ 20__ год
(номер (дата составления
контактного документа)
телефона)
Порядок заполнения и представления формы государственного статистического наблюдения (государственной статистической отчетности)
Форма 1-ПР заполняется организациями или их обособленными подразделениями в конце отчетного месяца в случае наличия в отчетном месяце факта приостановки работы, произошедшей в результате коллективного трудового конфликта (забастовки) или окончания забастовки.
Форма № 1-ПР не составляется при остановке работы из-за недопоставки оборудования, сырья, материалов, комплектующих деталей в организациях-смежниках.
Началом забастовки следует считать дату прекращения работы трудовым коллективом или перехода к осуществлению минимума необходимых работ (услуг) в целях разрешения коллективного трудового спора.
Окончанием забастовки следует считать дату возобновления работы трудовым коллективом в полном объеме.
Продолжительность забастовки определяется числом рабочих дней для всех участников забастовки.
В качестве минимальной продолжительности забастовки для учета принимается один час.
Забастовки, начавшиеся и не закончившиеся в календарном месяце, считаются переходящими независимо от их продолжительности.
Под численностью работников, непосредственно вовлеченных в забастовку, понимается численность работников, принимавших непосредственное участие в забастовке. В нее не входят работники, отсутствовавшие на рабочем месте по таким причинам, как болезнь, ежегодный или другой отпуск, командировка и т.д.
Если в первые дни забастовки в ней принимало участие только одно или несколько подразделений, а в последующие к ним присоединились новые подразделения, необходимо указывать численность всех работников, принимавших участие в забастовке.
В численность работников, косвенно вовлеченных в забастовку, включаются работники, вынужденно не работающие по причине забастовки в смежных подразделениях данной организации.
По переходящим забастовкам численность работников, непосредственно вовлеченных в забастовку, и численность работников, косвенно вовлеченных в забастовку, учитывается как за отчетный период (строки 07, 08), так и за период со дня начала забастовки (строки 14, 15).
По забастовкам, начавшимся в отчетном месяце и перешедшим на следующий, численность по строкам 07 и 14; 08 и 15 должна быть одинаковой.
Потери рабочего времени в связи с забастовкой учитываются по работникам, непосредственно вовлеченным в забастовку. Количество времени, не отработанного участниками забастовок, определяется по каждой организации умножением численности работников, непосредственно вовлеченных в забастовку, на число дней забастовки.
В число человеко-дней потерь рабочего времени в связи с забастовками не включаются выходные, праздничные и вторые дни отдыха. При заполнении строки 11 «Потери рабочего времени, человеко-дней» при многосменном режиме работы в организации, если
в один день, например, бастовала 1-я смена (1200 человек) и 2-я смена (1000 человек), а 3-я смена (800 человек) бастовала только половину смены, в отчете будет показана следующая величина потерь рабочего времени: 1200 человеко-дней (1-я смена) + 1000 человеко-дней (2-я смена) + 800 человек х 0,5 дней (3-я смена) = 2600 человеко-дней.
Если работники, непосредственно участвовавшие в забастовке, присутствовали на рабочих местах и выполняли минимум необходимых работ (услуг), то потери рабочего времени рассчитываются по пропорции следующим образом.
Например: бастовало 30 человек в течение 7 дней, при этом выполняемый ими минимум необходимых работ (услуг) составлял 20% от обычно выполняемых ими функций. Таким образом, потери рабочего времени составят:
30 х 7 х (100 - 20)
-------------------- = 168 человеко-дней. 100
В случае прекращения в дни забастовки поставок продукции по договорам по строке 13 показывается число организаций, которым поставка продукции прекратилась.
При заполнении справки, наряду с указанием причин забастовок, необходимо проставить их коды. При этом предлагается руководствоваться следующими кодами:
08 — проблемы, касающиеся заработной платы, премий и других выплат (например, повышение заработной платы, методы подсчета ее и условия выплаты);
09 — несвоевременность выплаты заработной платы;
02 — проблемы, касающиеся условий труда (таких, как сокращение или изменение количества часов работы, организация работы, а также охрана здоровья и безопасности на рабочем месте);
03 — проблемы кадровой политики в организации (например, перемещение кадров, пересмотр штатного расписания должностей, закрытие организации, сокращение штатов и увольнения);
04 — другие проблемы дискриминации, ограничения свободы, нарушение трудового законодательства;
05 — забастовки сочувствия и солидарности (например, активная поддержка группы рабочих со стороны других рабочих, хотя последние не имеют прямой заинтересованности в конкретном трудовом конфликте);
06 — забастовки протеста (например, выражение недовольства правительственной политикой или решениями, влияющими на условия труда);
07 — другие неперечисленные причины.
| ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ |
|---|
┌────────────────────────────────────────────────────────────────┐
<pre class="legal-pre">│ Нарушение порядка представления статистической информации, │
│ а равно представление недостоверной статистической информации │
│ влечет ответственность, установленную статьей 13.19 Кодекса │
│ Российской Федерации об административных правонарушениях │
│ от 30.12.2001 N 195-ФЗ, а также статьей 3 Закона │
│ Российской Федерации от 13.05.92 N 2761-1 │
│ "Об ответственности за нарушение порядка │
│ представления государственной │
│ статистической отчетности" │</pre>
└────────────────────────────────────────────────────────────────┘
┌────────────────────────────────────────────────────────────────┐
<pre class="legal-pre">│ СВЕДЕНИЯ О ПРОСРОЧЕННОЙ ЗАДОЛЖЕННОСТИ │
│ ПО ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ │
│ по состоянию на 1 _____________ 200_ г. │
│ (месяц) │</pre>
└────────────────────────────────────────────────────────────────┘
| Представляют: | Сроки представления | Форма № 3-Ф | |
| юридические лица, их обособленные подразделения (по перечню, установленному территориальными органами Федеральной службы государственной статистики): — территориальному органу Федеральной службы государственной статистики в субъекте Российской Федерации по установленному им адресу; — органу, осуществляющему государственное регулирование в соответствующей сфере деятельности; — органу регулирования естественных монополий в соответствующей сфере деятельности | на следующий день после отчетной даты | Утверждена Постановлением Федеральной службы государственной статистики от 08.07.2004 № 24 | |
| Месячная | |||
| Наименование отчитывающейся организации ________________________ | |
| Почтовый адрес _________________________________________________ | |
| Код формы по ОКУД | Код |
| отчитывающейся организации по ОКПО | |
| 1 | 2 |
| 0606013 | |
Код по ОКЕИ: тысяча рублей - 384
| Наименование показателей | № строки | По состоянию на 1 число месяца |
|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 |
| Просроченная задолженность по заработной плате работников списочного и несписочного состава, включая внешних совместителей | 01 | |
| из нее по заработной плате за последний календарный месяц, за который производились начисления | 02 | |
| Из строки 01 - просроченная задолженность из-за отсутствия финансирования (недофинансирования) из бюджетов всех уровней (стр. 04 + 05 + 06) | 03 | |
| из нее за счет средств: федерального бюджета | 04 | |
| бюджетов субъектов Российской Федерации | 05 | |
| местных бюджетов | 06 | |
| Фонд заработной платы за последний календарный месяц, за который производились начисления работникам списочного и несписочного состава, включая внешних совместителей | 07 | |
| Численность работников списочного и несписочного состава, включая внешних совместителей, а также уволенных работников, перед которыми организация имеет просроченную задолженность по заработной плате | 08 | |
| Из строки 01 - просроченная задолженность: - за месяцы 2004 года | 09 | |
| - за месяцы 2003 года и ранее | 10 | |
| Из строки 01 - просроченная задолженность лицам, уволенным из организации в 2004 году и ранее | 11 |
Руководитель
организации _________________ _____________
(Ф.И.О.) (подпись)
Главный
бухгалтер _________________ _____________
(Ф.И.О.) (подпись)
Должностное лицо, ответственное за
составление формы ______________ ________________ _________
(должность) (Ф.И.О.) (подпись)
______________ "__" __________ 200_ год
(номер (дата составления
контактного документа)
телефона)
Порядок заполнения и представления формы государственного статистического наблюдения (государственной статистической отчетности)
1. Сведения по форме № 3-Ф заполняются по состоянию на 1 число каждого месяца и представляются на следующий день после отчетной даты юридическими лицами, их обособленными подразделениями при наличии просроченной задолженности по заработной плате работникам (кроме крестьянских (фермерских) хозяйств и субъектов малого предпринимательства), основной вид деятельности которых относится к следующим разделам, подразделам, классам, группам и подгруппам ОКВЭД: сельское хозяйство, охота и предоставление услуг в этих областях (код 01); лесозаготовки (код 02.01.1); рыболовство, рыбоводство и представление услуг в этих областях (код 05); добыча полезных ископаемых (раздел С), обрабатывающие производства (раздел D), производство и распределение электроэнергии, газа и воды (раздел Е); строительство (код 45); деятельность сухопутного транспорта (код 60), деятельность водного транспорта (код 61), деятельность воздушного транспорта (код 62), вспомогательная и дополнительная транспортная деятельность (код 63); управление недвижимым имуществом (код 70.32); научные исследования и разработки (код 73); образование (код 80); здравоохранение и предоставление социальных услуг (код 85); удаление сточных вод, отходов и аналогичная деятельность (код 90); деятельность в области культуры, связанная с производством, прокатом и показом фильмов (код 92.1), радиовещанием и телевидением (код 92.2), зрелищно-развлекательными мероприятиями (код 92.3), деятельность информационных агентств (код 92.4), прочая деятельность в области культуры (код 92.5).
2. К заработной плате относятся начисленные организацией (с учетом налога на доходы физических лиц и других удержаний) работникам суммы оплаты труда в денежной и неденежной формах за отработанное и неотработанное время, компенсационные выплаты, связанные с режимом работы и условиями труда, доплаты и надбавки, премии, единовременные поощрительные выплаты, а также оплата питания и проживания, имеющие систематический характер, в соответствии с методологией заполнения показателя фонда заработной платы работников в форме № П-4.
Просроченной задолженностью по заработной плате считаются фактически начисленные работникам суммы заработной платы, но не выплаченные в срок, установленный коллективным договором или договором на расчетно-кассовое обслуживание, заключенным с банком (расчетно-кассовым центром). Число дней задержки считается со следующего дня после истечения этого срока. При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня.
3. По строке 01 формы приводится вся сумма просроченной задолженности по заработной плате и денежному довольствию (включая переходящие остатки задолженности), не погашенная на отчетную дату (с учетом налога на доходы физических лиц и других удержаний в соответствии с законодательством). В сумму просроченной задолженности не должна включаться задолженность на внутримесячные даты (аванс).
В строку 01 не должна включаться сумма задолженности за какой-либо период по налогу на доходы физических лиц, если задолженность организации по заработной плате перед работниками ликвидирована.
4. По строке 01 показывается общая сумма просроченной задолженности по заработной плате, включая отпускные за все дни отпуска. В строку 02 включается задолженность по отпускным суммам, приходящимся на дни календарного месяца (аналогично заполнению строки 07).
5. По строке 02 формы показывается просроченная задолженность по заработной плате за последний календарный месяц, за который производились начисления заработной платы работникам, то есть за дни с 1 по 30 или 31 (в феврале — по 28 или 29).
6. По строкам 03, 04, 05, 06 отражается задолженность по заработной плате работникам как коммерческих, так и некоммерческих организаций из бюджетов всех уровней и в том числе за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов. По этим строкам показываются суммы заработной платы, не выплаченные в срок из-за отсутствия финансирования (недофинансирования), включая суммы, приходящиеся на оплату труда работникам за выполнение государственных заказов, целевых производственных программ и оказание услуг, финансируемых из соответствующих бюджетов.
7. По строке 07 «Фонд заработной платы за последний календарный месяц, за который производились начисления работникам списочного и несписочного состава, включая внешних совместителей» показываются данные из отчета по форме № П-4 «Сведения о численности, заработной плате и движении работников». Последний календарный месяц, за который производились начисления заработной платы работникам, по строкам 02 и 07 должен быть одним и тем же.
8. В строке 08 показывается численность работников (списочного и несписочного состава, включая внешних совместителей, а также уволенных работников) по состоянию на 1 число месяца, перед которыми организация имеет просроченную задолженность по заработной плате, указанную в строке 01.
9. Из общей суммы просроченной задолженности по заработной плате (строка 01) выделяются суммы задолженности по заработной плате перед работниками за прошлые годы, при этом по строке 09 выделяется задолженность за месяцы предыдущего (2004) года. По отдельным организациям данные строки 01 могут быть равны данным строк 09 и 10.
10. В случае если на отчетную дату не изменились сведения о просроченной задолженности по заработной плате за прошлые годы (2004 год и ранее), то по строкам 09 и 10 следует повторить данные, указанные в строках 09 и 10 на предыдущую отчетную дату.
11. По строке 11 показываются суммы просроченной задолженности по заработной плате лицам, уволенным по разным причинам из организации в 2004, 2003 и ранее годах и не погашенные в 2005 году по состоянию на отчетную дату и учтенные в строках 09 и 10. По этой строке данные могут повторяться, если сумма просроченной задолженности уволенным работникам не изменилась.
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ
КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ ГАРАНТИРУЕТСЯ ПОЛУЧАТЕЛЕМ ИНФОРМАЦИИ
АНКЕТА ВЫБОРОЧНОГО ОБСЛЕДОВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ ПО ПРОБЛЕМАМ ЗАНЯТОСТИ
по состоянию на обследуемую неделю
с ______ по ______ 200_ г.
| Заполняется на лиц в возрасте 15 — 72 лет |
|---|
| Представляют: | Сроки представления | ||
| Интервьюеры, ведущие опрос населения по проблемам занятости: — территориальному органу Федеральной службы государственной статистики в субъекте Российской Федерации по установленному им адресу | на 15 день после обследуемой недели | Утверждена Постановлением Федеральной службы государственной статистики от 08.07.2004 № 24 | |
| Квартальная | |||
| Код | Код (проставляет интервьюер) | |||||
| формы по ОКУД | территории по ОКАТО | местности (города — 1, села — 2) | № района (6 знаков) | № папки (3 знака) | № карточки (6 знаков) | № домохозяйства (1 знак) |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
| 0606030 | ||||||
ПРОЧИТАЙТЕ ВСЛУХ!
┌──────────────────────────────────────────────────┐
│Вся сообщенная Вами информация рассматривается как│
│ конфиденциальная и будет использована только для │
│ статистического анализа по проблемам занятости. │
└──────────────────────────────────────────────────┘
┌─────┬──────────────┬────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────┐
<pre class="legal-pre">│ N │ │ Респондент │ Респондент │ Респондент │ Респондент │ Респондент │Пере-│
│ п/п │ │ N 1 │ N 2 │ N 3 │ N 4 │ N 5 │ход к│
│ │ │ │ │ │ │ │воп- │
│ │ │ │ │ │ │ │росу │</pre>
├─────┴──────────────┴────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────┤
│СВЕДЕНИЯ О РЕСПОНДЕНТАХ │
├─────┬──────────────┬────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────┤
<pre class="legal-pre">│ │ВОПРОСЫ 1 И 2 │ │ │ │ │ │ │
│ │НЕ ЗАДАЮТСЯ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │ │ │ │ │ │
│1. │В99 │ │ │ │ │ │ │
│ │Порядковый но-│ │ │ │ │ │ │
│ │мер опрашивае-│ │ │ │ │ │ │
│ │мого лица в │ │ │ │ │ │ │
│ │карточке на │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │помещение ....│ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │-> 2 │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│2. │NAS_POL │ │ │ │ │ │ │
│ │Пол: │ │ │ │ │ │ │
│ │ мужской .....│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 3 │
│ │ женский .....│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 3 │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│3. │NAS_VOZR │ │ │ │ │ │ │
│ │Сколько полных│ │ │ │ │ │ │
│ │лет Вам испол-│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │нилось? ......│ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │-> 4 │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│4. │NASBRACH │ │ │ │ │ │ │
│ │Ваше состояние│ │ │ │ │ │ │
│ │в браке? │ │ │ │ │ │ │
│ │Состою в заре-│ │ │ │ │ │ │
│ │гистрированном│ │ │ │ │ │ │
│ │браке ........│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 5 │
│ │Состою в неза-│ │ │ │ │ │ │
│ │регистрирован-│ │ │ │ │ │ │
│ │ном браке ....│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 5 │
│ │Вдовец, вдова.│ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> 5 │
│ │Разведен(а) ..│ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │-> 5 │
│ │Разошел- │ │ │ │ │ │ │
│ │ся(лась) .....│ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │-> 5 │
│ │Никогда не │ │ │ │ │ │ │
│ │состоял(а) в │ │ │ │ │ │ │
│ │браке ........│ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │-> 5 │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│5. │Укажите, пожа-│ │ │ │ │ │ │
│ │луйста, Ваше │ │ │ │ │ │ │
│ │родственное │ │ │ │ │ │ │
│ │отношение к │ │ │ │ │ │ │
│ │тому, кто оп- │ │ │ │ │ │ │
│ │рошен первым в│ │ │ │ │ │ │
│ │домохозяйстве.│ │ │ │ │ │ │
│ │(НАЗОВИТЕ ИМЯ │ │ │ │ │ │ │
│ │ЧЛЕНА ДОМОХО- │ │ │ │ │ │ │
│ │ЗЯЙСТВА, КОТО-│ │ │ │ │ │ │
│ │РОГО ВЫ ОПРО- │ │ │ │ │ │ │
│ │СИЛИ ПЕРВЫМ. │ │ │ │ │ │ │
│ │УКАЖИТЕ ТОЛЬКО│ │ │ │ │ │ │
│ │ОДИН КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │А5 │ │ │ │ │ │ │
│ │Лицо, опрошен-│ │ │ │ │ │ │
│ │ное первым в │ │ │ │ │ │ │
│ │домохозяйстве │ 1 │ │ │ │ │-> 6 │
│ │В3 │ │ │ │ │ │ │
│ │Жена, муж ....│ │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │6-1 │
│ │Дочь, сын ....│ │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │6-1 │
│ │Мать, отец ...│ │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │6-1 │
│ │Сестра, брат .│ │ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │6-1 │
│ │Свекровь, све-│ │ │ │ │ │ │
│ │кор, теща, │ │ │ │ │ │-> │
│ │тесть ........│ │ 10 │ 10 │ 10 │ 10 │6-1 │
│ │Невестка (сно-│ │ │ │ │ │-> │
│ │ха), зять ....│ │ 11 │ 11 │ 11 │ 11 │6-1 │
│ │Бабушка, де- │ │ │ │ │ │-> │
│ │душка ........│ │ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │6-1 │
│ │Внук, внучка .│ │ 7 │ 7 │ 7 │ 7 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │6-1 │
│ │Другая степень│ │ │ │ │ │-> │
│ │родства ......│ │ 8 │ 8 │ 8 │ 8 │6-1 │
│ │Не родственник│ │ 9 │ 9 │ 9 │ 9 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │6-1 │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│6. │ВОПРОСЫ 6; 6-1│ │ │ │ │ │ │
│ │И 6-2 НЕ ЗАДА-│ │ │ │ │ │ │
│ │ЮТСЯ │ │ │ │ │ │ │
│ │Количество │ │ │ │ │ │ │
│ │членов домохо-│ │ │ │ │ │ │
│ │зяйства, пос- │ │ │ │ │ │ │
│ │тоянно (обыч- │ │ │ │ │ │ │
│ │но) проживаю- │ │ │ │ │ │ │
│ │щих в помеще- │ │ │ │ │ │ │
│ │нии. │ │ │ │ │ │ │
│ │ВВ2 Всего, че-│ │ │ │ │ │ │ │ │-> │
│ │ловек ........│ └─┴─┘ │ │ │ │ │6-1 │
│ │ из них в │ │ │ │ │ │ │
│ │ возрасте:│ │ │ │ │ │ │
│ │SOST_DH1 0 - 9│ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │лет ..........│ └─┴─┘ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │SOST_DH2 10 - │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │14 лет .......│ └─┴─┘ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │SOST_DH3 15 - │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │72 лет .......│ └─┴─┘ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │SOST_DH4 73 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │лет и старше .│ └─┴─┘ │ │ │ │ │ │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│ │УКАЖИТЕ ПОРЯД-│ │ │ │ │ │ │
│ │КОВЫЙ НОМЕР │ │ │ │ │ │ │
│ │ЛИЦА В КАРТОЧ-│ │ │ │ │ │ │
│ │КЕ НА ПОМЕЩЕ- │ │ │ │ │ │ │
│ │НИЕ: │ │ │ │ │ │ │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│6-1. │В3_1 │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ │
│ │N матери (от- │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │-> │
│ │ца) ..........│ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │6-2 │
│ │ │ │ │ │ │ │ │
│6-2. │В3_2 │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ │
│ │N супруга(и) .│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │-> 8 │
│ │ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│8. │NAS_GRAG │ │ │ │ │ │ │
│ │Являетесь ли │ │ │ │ │ │ │
│ │Вы граждани- │ │ │ │ │ │ │
│ │ном: │ │ │ │ │ │ │
│ │(ПРОЧИТАЙТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ВСЛУХ, УКАЖИТЕ│ │ │ │ │ │ │
│ │ТОЛЬКО ОДИН │ │ │ │ │ │ │
│ │КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │России .......│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 9 │
│ │другого госу- │ │ │ │ │ │ │
│ │дарства ......│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 9 │
│ │или имеете │ │ │ │ │ │ │
│ │гражданство │ │ │ │ │ │ │
│ │России и дру- │ │ │ │ │ │ │
│ │гого государс-│ │ │ │ │ │ │
│ │тва? .........│ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> 9 │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│9. │NASOBRAZ │ │ │ │ │ │ │
│ │Какое образо- │ │ │ │ │ │ │
│ │вание Вы имее-│ │ │ │ │ │ │
│ │те? │ │ │ │ │ │ │
│ │(ПРОЧИТАЙТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ВСЛУХ, УКАЖИТЕ│ │ │ │ │ │ │
│ │ТОЛЬКО ОДИН │ │ │ │ │ │ │
│ │КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │Высшее профес-│ │ │ │ │ │ │
│ │сиональное │ │ │ │ │ │-> │
│ │(высшее) .....│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │9-2 │
│ │Неполное выс- │ │ │ │ │ │ │
│ │шее профессио-│ │ │ │ │ │ │
│ │нальное (не- │ │ │ │ │ │-> │
│ │полное высшее)│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │9-1 │
│ │Среднее про- │ │ │ │ │ │ │
│ │фессиональное │ │ │ │ │ │ │
│ │(среднее спе- │ │ │ │ │ │-> │
│ │циальное) ....│ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │9-2 │
│ │Начальное про-│ │ │ │ │ │ │
│ │фессиональное │ │ │ │ │ │ │
│ │(профессио- │ │ │ │ │ │ │
│ │нально-техни- │ │ │ │ │ │-> │
│ │ческое) ......│ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │9-2 │
│ │Среднее (пол- │ │ │ │ │ │-> │
│ │ное) общее ...│ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │9-1 │
│ │Основное общее│ │ │ │ │ │ │
│ │(неполное │ │ │ │ │ │-> │
│ │среднее) .....│ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │9-1 │
│ │Начальное об- │ │ │ │ │ │ │
│ │щее (началь- │ │ │ │ │ │ │
│ │ное) или не │ │ │ │ │ │ │
│ │имеете началь-│ │ │ │ │ │-> │
│ │ного общего ..│ 7 │ 7 │ 7 │ 7 │ 7 │9-1 │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│9-1. │PROF │ │ │ │ │ │ │
│ │Имеете ли Вы │ │ │ │ │ │ │
│ │профессию или │ │ │ │ │ │ │
│ │специальность,│ │ │ │ │ │ │
│ │подтвержденную│ │ │ │ │ │ │
│ │соответствую- │ │ │ │ │ │ │
│ │щим свидетель-│ │ │ │ │ │ │
│ │ством, удосто-│ │ │ │ │ │ │
│ │верением или │ │ │ │ │ │ │
│ │другим подоб- │ │ │ │ │ │ │
│ │ным докумен- │ │ │ │ │ │ │
│ │том? │ │ │ │ │ │ │
│ │ Да│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │9-2 │
│ │ Нет│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 10│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│9-2. │PROF_OBR │ │ │ │ │ │ │
│ │Назовите, по- │ │ │ │ │ │ │
│ │жалуйста, Вашу│ │ │ │ │ │ │
│ │профессию или │ │ │ │ │ │ │
│ │специальность │ │ │ │ │ │ │
│ │согласно вы- │ │ │ │ │ │ │
│ │данному дипло-│ │ │ │ │ │ │
│ │му, свидетель-│ │ │ │ │ │ │
│ │ству? │ │ │ │ │ │ │
│ │(ПРИВЕДИТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │СЛОВЕСНОЕ ОПИ-│ │ │ │ │ │ │
│ │САНИЕ) │ │ │ │ │ │-> 10│
│ ├──────────────┴──┬─────────┴───────┬─────┴───────────┬─┴─────────────┴─┬───────────┴─────┤
│ │ Респондент │ Респондент │ Респондент │ Респондент │ Респондент │
│ │ N 1 │ N 2 │ N 3 │ N 4 │ N 5 │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ <*> │ ┌─┬─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┬─┐ │
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ └─┴─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┴─┘ │
│ │
│<*> Пятизначный код профессии или специальности │</pre>
├───────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│ТЕКУЩАЯ ЭКОНОМИЧЕСКАЯ АКТИВНОСТЬ │
│────────────────────┬────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────┤
<pre class="legal-pre">│ ПРОЧИТАЙТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ ВСЛУХ! │ │ │ │ │ │ │
│Все поставленные в │ │ │ │ │ │ │
│Анкете вопросы, │ │ │ │ │ │ │
│если не оговорено │ │ │ │ │ │ │
│иное, будут отно- │ │ │ │ │ │ │
│ситься к обследуе- │ │ │ │ │ │ │
│мой неделе с поне- │ │ │ │ │ │ │
│дельника по воск- │ │ │ │ │ │ │
│ресенье включи- │ │ │ │ │ │ │
│тельно, в период с │ │ │ │ │ │ │
│_______ по _______ │ │ │ │ │ │ │
│г. │ │ │ │ │ │ │</pre>
├────────────────────┴────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────┤
│Наличие оплачиваемой работы или доходного занятия │
├─────┬──────────────┬────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────┤
<pre class="legal-pre">│10. │В6 │ │ │ │ │ │ │
│ │Выполняли ли │ │ │ │ │ │ │
│ │Вы на обследу-│ │ │ │ │ │ │
│ │емой неделе │ │ │ │ │ │ │
│ │какую-нибудь │ │ │ │ │ │ │
│ │оплачиваемую │ │ │ │ │ │ │
│ │деньгами или │ │ │ │ │ │ │
│ │натурой работу│ │ │ │ │ │ │
│ │или имели до- │ │ │ │ │ │ │
│ │ходное заня- │ │ │ │ │ │ │
│ │тие, включая │ │ │ │ │ │ │
│ │различного ро-│ │ │ │ │ │ │
│ │да подработку │ │ │ │ │ │ │
│ │(хотя бы один │ │ │ │ │ │ │
│ │час в течение │ │ │ │ │ │ │
│ │недели)? │ │ │ │ │ │ │
│ │ Да│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 13│
│ │ Нет│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 11│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│11. │А11 │ │ │ │ │ │ │
│ │Возможно, на │ │ │ │ │ │ │
│ │обследуемой │ │ │ │ │ │ │
│ │неделе Вы вы- │ │ │ │ │ │ │
│ │полняли ка- │ │ │ │ │ │ │
│ │кую-нибудь ра-│ │ │ │ │ │ │
│ │боту в фер- │ │ │ │ │ │ │
│ │мерском хо- │ │ │ │ │ │ │
│ │зяйстве или на│ │ │ │ │ │ │
│ │предприятии, │ │ │ │ │ │ │
│ │принадлежащем │ │ │ │ │ │ │
│ │кому-либо из │ │ │ │ │ │ │
│ │Ваших родс- │ │ │ │ │ │ │
│ │твенников? │ │ │ │ │ │ │
│ │ Да│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 13│
│ │ Нет│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 12│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│12. │А12 │ │ │ │ │ │ │
│ │Имели ли Вы на│ │ │ │ │ │ │
│ │обследуемой │ │ │ │ │ │ │
│ │неделе работу │ │ │ │ │ │ │
│ │или собствен- │ │ │ │ │ │ │
│ │ное дело, на │ │ │ │ │ │ │
│ │которой вре- │ │ │ │ │ │ │
│ │менно отсутс- │ │ │ │ │ │ │
│ │твовали по │ │ │ │ │ │ │
│ │различным при-│ │ │ │ │ │ │
│ │чинам? │ │ │ │ │ │ │
│ │ Да│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 13│
│ │ Нет│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 46│</pre>
├─────┴──────────────┴────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────┤
│ОСНОВНАЯ РАБОТА │
├────────────────────┬────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────┤
<pre class="legal-pre">│ ПРОЧИТАЙТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ ВСЛУХ! │ │ │ │ │ │ │
│Следующие вопросы │ │ │ │ │ │ │
│будут касаться той │ │ │ │ │ │ │
│работы, которую Вы │ │ │ │ │ │ │
│считаете первой │ │ │ │ │ │ │
│или основной рабо- │ │ │ │ │ │ │
│той. │ │ │ │ │ │ │</pre>
├────────────────────┴────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────┤
│Характер основной или первой работы │
├─────┬──────────────┬────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────┤
<pre class="legal-pre">│13. │V_OSNZAN │ │ │ │ │ │ │
│ │Скажите, пожа-│ │ │ │ │ │ │
│ │луйста, на │ │ │ │ │ │ │
│ │обследуемой │ │ │ │ │ │ │
│ │неделе Ваша │ │ │ │ │ │ │
│ │основная рабо-│ │ │ │ │ │ │
│ │та была: │ │ │ │ │ │ │
│ │(ПРОЧИТАЙТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ВСЛУХ, УКАЖИТЕ│ │ │ │ │ │ │
│ │ТОЛЬКО ОДИН │ │ │ │ │ │ │
│ │КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │на предприя- │ │ │ │ │ │ │
│ │тии, в учреж- │ │ │ │ │ │ │
│ │дении, органи-│ │ │ │ │ │ │
│ │зации ........│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 14│
│ │в фермерском │ │ │ │ │ │ │
│ │хозяйстве ....│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 14│
│ │предпринима- │ │ │ │ │ │ │
│ │тельская дея- │ │ │ │ │ │ │
│ │тельность без │ │ │ │ │ │ │
│ │образования │ │ │ │ │ │ │
│ │юридического │ │ │ │ │ │ │
│ │лица .........│ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> 15│
│ │на индивиду- │ │ │ │ │ │ │
│ │альной основе │ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │-> 15│
│ │по найму у фи-│ │ │ │ │ │ │
│ │зических лиц, │ │ │ │ │ │ │
│ │индивидуальных│ │ │ │ │ │ │
│ │предпринимате-│ │ │ │ │ │ │
│ │лей? .........│ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │-> 16│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│14. │V_OSNRB │ │ │ │ │ │ │
│ │Работали ли │ │ │ │ │ │ │
│ │Вы: │ │ │ │ │ │ │
│ │(ПРОЧИТАЙТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ВСЛУХ, УКАЖИТЕ│ │ │ │ │ │ │
│ │ТОЛЬКО ОДИН │ │ │ │ │ │ │
│ │КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │на собственном│ │ │ │ │ │ │
│ │предприятии │ │ │ │ │ │ │
│ │или в собс- │ │ │ │ │ │ │
│ │твенном деле │ │ │ │ │ │ │
│ │для получения │ │ │ │ │ │ │
│ │дохода .......│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 15│
│ │в качестве на-│ │ │ │ │ │ │
│ │емного работ- │ │ │ │ │ │ │
│ │ника за зара- │ │ │ │ │ │ │
│ │ботную плату │ │ │ │ │ │ │
│ │деньгами или │ │ │ │ │ │ │
│ │натурой, или │ │ │ │ │ │ │
│ │за денежное │ │ │ │ │ │ │
│ │довольствие ..│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 16│
│ │в качестве │ │ │ │ │ │ │
│ │члена произ- │ │ │ │ │ │ │
│ │водственного │ │ │ │ │ │ │
│ │кооператива │ │ │ │ │ │ │
│ │(артели) .....│ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> 15│
│ │в качестве по-│ │ │ │ │ │ │
│ │могающего на │ │ │ │ │ │ │
│ │предприятии, │ │ │ │ │ │ │
│ │принадлежащем │ │ │ │ │ │ │
│ │кому-либо из │ │ │ │ │ │ │
│ │Ваших родс- │ │ │ │ │ │-> │
│ │твенников? ...│ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │15-1 │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│15. │NAIMRN │ │ │ │ │ │ │
│ │Работали ли │ │ │ │ │ │ │
│ │Вы: │ │ │ │ │ │ │
│ │(ПРОЧИТАЙТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ВСЛУХ, УКАЖИТЕ│ │ │ │ │ │ │
│ │ТОЛЬКО ОДИН │ │ │ │ │ │ │
│ │КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │без наемных │ │ │ │ │ │-> │
│ │работников ...│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │15-1 │
│ │с наемными ра-│ │ │ │ │ │ │
│ │ботниками, │ │ │ │ │ │ │
│ │привлекаемыми │ │ │ │ │ │ │
│ │на постоянной │ │ │ │ │ │-> │
│ │основе .......│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │15-1 │
│ │с наемными ра-│ │ │ │ │ │ │
│ │ботниками, │ │ │ │ │ │ │
│ │привлекаемыми │ │ │ │ │ │ │
│ │на временной │ │ │ │ │ │ │
│ │основе или от │ │ │ │ │ │ │
│ │случая к слу- │ │ │ │ │ │-> │
│ │чаю? .........│ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │15-1 │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│15-1.│USLRAB │ │ │ │ │ │ │
│ │На каких усло-│ │ │ │ │ │ │
│ │виях осущест- │ │ │ │ │ │ │
│ │влялась дея- │ │ │ │ │ │ │
│ │тельность Ва- │ │ │ │ │ │ │
│ │шего предприя-│ │ │ │ │ │ │
│ │тия или собс- │ │ │ │ │ │ │
│ │твенного дела?│ │ │ │ │ │ │
│ │(ПРОЧИТАЙТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ВСЛУХ, УКАЖИТЕ│ │ │ │ │ │ │
│ │ТОЛЬКО ОДИН │ │ │ │ │ │ │
│ │КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │С регистрацией│ │ │ │ │ │ │
│ │предприятия в │ │ │ │ │ │ │
│ │качестве юри- │ │ │ │ │ │ │
│ │дического лица│ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> 19│
│ │С регистрацией│ │ │ │ │ │ │
│ │в качестве ин-│ │ │ │ │ │ │
│ │дивидуального │ │ │ │ │ │ │
│ │предпринимате-│ │ │ │ │ │ │
│ │ля, с оформле-│ │ │ │ │ │ │
│ │нием патента, │ │ │ │ │ │ │
│ │лицензии, сви-│ │ │ │ │ │ │
│ │детельства, │ │ │ │ │ │ │
│ │других подоб- │ │ │ │ │ │ │
│ │ных документов│ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │-> 19│
│ │Регистрация │ │ │ │ │ │ │
│ │деятельности в│ │ │ │ │ │ │
│ │стадии оформ- │ │ │ │ │ │ │
│ │ления ........│ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │-> 19│
│ │Без регистра- │ │ │ │ │ │ │
│ │ции или оформ-│ │ │ │ │ │ │
│ │ления докумен-│ │ │ │ │ │ │
│ │тов ..........│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 19│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│16. │ZAN_DG │ │ │ │ │ │ │
│ │По какому типу│ │ │ │ │ │ │
│ │найма Вы рабо-│ │ │ │ │ │ │
│ │тали: │ │ │ │ │ │ │
│ │(ПРОЧИТАЙТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ВСЛУХ, УКАЖИТЕ│ │ │ │ │ │ │
│ │ТОЛЬКО ОДИН │ │ │ │ │ │ │
│ │КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │по письменному│ │ │ │ │ │ │
│ │трудовому до- │ │ │ │ │ │ │
│ │говору на не- │ │ │ │ │ │ │
│ │определенный │ │ │ │ │ │ │
│ │срок .........│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 17│
│ │по письменному│ │ │ │ │ │ │
│ │трудовому до- │ │ │ │ │ │ │
│ │говору на оп- │ │ │ │ │ │ │
│ │ределенный │ │ │ │ │ │ │
│ │срок .........│ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │-> 17│
│ │по договору │ │ │ │ │ │ │
│ │подряда или │ │ │ │ │ │ │
│ │другим догово-│ │ │ │ │ │ │
│ │рам гражданс- │ │ │ │ │ │ │
│ │ко-правового │ │ │ │ │ │ │
│ │характера в │ │ │ │ │ │ │
│ │письменной │ │ │ │ │ │ │
│ │форме ........│ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │-> 19│
│ │на основе уст-│ │ │ │ │ │ │
│ │ной договорен-│ │ │ │ │ │ │
│ │ности без │ │ │ │ │ │ │
│ │оформления до-│ │ │ │ │ │ │
│ │кументов? ... │ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │-> 17│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│17. │NP_RN │ │ │ │ │ │ │
│ │Вы имели рабо-│ │ │ │ │ │ │
│ │ту: │ │ │ │ │ │ │
│ │(ПРОЧИТАЙТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ВСЛУХ, УКАЖИТЕ│ │ │ │ │ │ │
│ │ТОЛЬКО ОДИН │ │ │ │ │ │ │
│ │КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │с полной рабо-│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 19│
│ │чей неделей ..│ │ │ │ │ │ │
│ │с неполной ра-│ │ │ │ │ │ │
│ │бочей неделей?│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 18│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│18. │PRC_NPRN │ │ │ │ │ │ │
│ │Назовите, по- │ │ │ │ │ │ │
│ │жалуйста, ос- │ │ │ │ │ │ │
│ │новную причи- │ │ │ │ │ │ │
│ │ну, по которой│ │ │ │ │ │ │
│ │Вы имели рабо-│ │ │ │ │ │ │
│ │ту с неполной │ │ │ │ │ │ │
│ │рабочей неде- │ │ │ │ │ │ │
│ │лей? │ │ │ │ │ │ │
│ │(УКАЖИТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ТОЛЬКО ОДИН │ │ │ │ │ │ │
│ │КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │Не смог найти │ │ │ │ │ │ │
│ │работу с пол- │ │ │ │ │ │ │
│ │ной рабочей │ │ │ │ │ │ │
│ │неделей ......│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 19│
│ │Не хотел брать│ │ │ │ │ │ │
│ │работу с пол- │ │ │ │ │ │ │
│ │ной рабочей │ │ │ │ │ │ │
│ │неделей ......│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 19│
│ │Переведен по │ │ │ │ │ │ │
│ │инициативе ад-│ │ │ │ │ │ │
│ │министрации ..│ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> 19│
│ │По состоянию │ │ │ │ │ │ │
│ │здоровья .....│ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │-> 19│
│ │По семейным │ │ │ │ │ │ │
│ │обстоятельст- │ │ │ │ │ │ │
│ │вам ..........│ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │-> 19│
│ │Посещение │ │ │ │ │ │ │
│ │учебных заве- │ │ │ │ │ │ │
│ │дений ........│ 7 │ 7 │ 7 │ 7 │ 7 │-> 19│
│ │Другое .......│ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │-> 19│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│19. │K_NAIM │ │ │ │ │ │ │
│ │Сколько при- │ │ │ │ │ │ │
│ │мерно человек │ │ │ │ │ │ │
│ │работало на │ │ │ │ │ │ │
│ │Вашем предпри-│ │ │ │ │ │ │
│ │ятии, в орга- │ │ │ │ │ │ │
│ │низации, фирме│ │ │ │ │ │ │
│ │или у работо- │ │ │ │ │ │ │
│ │дателя, вклю- │ │ │ │ │ │ │
│ │чая Вас? │ │ │ │ │ │ │
│ │(УКАЖИТЕ КОЛИ-│ │ │ │ │ │ │
│ │ЧЕСТВО РАБОТ- │ │ │ │ │ │ │
│ │НИКОВ) │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ Человек│ │ │ │ │ │ ││ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │-> 20│
│ │ │ └─┴─┴─┴─┴─┘│ └─┴─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┴─┘ │ │</pre>
├─────┴──────────────┴────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────┤
│Рабочее время │
├─────┬──────────────┬────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────┤
<pre class="legal-pre">│20. │RBVR_NOS │ │ │ │ │ │ │
│ │Какова нор- │ │ │ │ │ │ │
│ │мальная про- │ │ │ │ │ │ │
│ │должительность│ │ │ │ │ │ │
│ │рабочей недели│ │ │ │ │ │ │
│ │в часах на ра-│ │ │ │ │ │ │
│ │боте, о кото- │ │ │ │ │ │ │
│ │рой Вы мне │ │ │ │ │ │ │
│ │только что │ │ │ │ │ │ │
│ │рассказали? │ │ │ │ │ │ │
│ │(УКАЖИТЕ КОЛИ-│ │ │ │ │ │ │
│ │ЧЕСТВО ЧАСОВ) │ │ │ │ │ │ │
│ │ Количество│ ┌────┬────┐│ ┌────┬────┐ │ ┌────┬────┐ │ ┌────┬────┐ │ ┌────┬────┐ │ │
│ │ часов│ └────┴────┘│ └────┴────┘ │ └────┴────┘ │ └────┴────┘ │ └────┴────┘ │-> 21│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│21. │RBVR_FOS │ │ │ │ │ │ │
│ │Сколько часов,│ │ │ │ │ │ │
│ │включая свер- │ │ │ │ │ │ │
│ │хурочные, но │ │ │ │ │ │ │
│ │исключая пере-│ │ │ │ │ │ │
│ │рыв на обед и │ │ │ │ │ │ │
│ │время в пути │ │ │ │ │ │ │
│ │на работу и │ │ │ │ │ │ │
│ │обратно, Вы │ │ │ │ │ │ │
│ │фактически от-│ │ │ │ │ │ │
│ │работали на │ │ │ │ │ │ │
│ │обследуемой │ │ │ │ │ │ │
│ │неделе на этой│ │ │ │ │ │ │
│ │работе? │ │ │ │ │ │ │
│ │(УКАЖИТЕ КОЛИ-│ │ │ │ │ │ │
│ │ЧЕСТВО ЧАСОВ │ │ │ │ │ │ │
│ │ОТ 00 ДО 99) │ │ │ │ │ │ │
│ │ Количество│ ┌────┬────┐│ ┌────┬────┐ │ ┌────┬────┐ │ ┌────┬────┐ │ ┌────┬────┐ │ │
│ │ часов│ └────┴────┘│ └────┴────┘ │ └────┴────┘ │ └────┴────┘ │ └────┴────┘ │-> 22│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│22. │В97 │ │ │ │ │ │ │
│ │ВОПРОС 22 НЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ЗАДАЕТСЯ: │ │ │ │ │ │ │
│ │СРАВНИТЕ ОТВЕ-│ │ │ │ │ │ │
│ │ТЫ НА ВОПРОСЫ │ │ │ │ │ │ │
│ │20 И 21, УКА- │ │ │ │ │ │ │
│ │ЖИТЕ ТОЛЬКО │ │ │ │ │ │ │
│ │ОДИН КОД │ │ │ │ │ │ │
│ │Респондент на │ │ │ │ │ │ │
│ │обследуемой │ │ │ │ │ │ │
│ │неделе отрабо-│ │ │ │ │ │ │
│ │тал на основ- │ │ │ │ │ │ │
│ │ной работе: │ │ │ │ │ │ │
│ │больше часов │ │ │ │ │ │ │
│ │по сравнению с│ │ │ │ │ │ │
│ │нормальной │ │ │ │ │ │ │
│ │продолжитель- │ │ │ │ │ │ │
│ │ностью рабочей│ │ │ │ │ │ │
│ │недели .......│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 25│
│ │меньше часов │ │ │ │ │ │ │
│ │по сравнению с│ │ │ │ │ │ │
│ │нормальной │ │ │ │ │ │ │
│ │продолжитель- │ │ │ │ │ │ │
│ │ностью рабочей│ │ │ │ │ │-> │
│ │недели .......│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │23-1 │
│ │столько же ча-│ │ │ │ │ │ │
│ │сов, как и │ │ │ │ │ │ │
│ │нормальная │ │ │ │ │ │ │
│ │продолжитель- │ │ │ │ │ │ │
│ │ность рабочей │ │ │ │ │ │ │
│ │недели .......│ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> 25│
│ │0 (ноль) часов│ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │23-2 │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│23-1.│PRCHOTS1 │ │ │ │ │ │ │
│ │Назовите, по- │ │ │ │ │ │ │
│ │жалуйста, ос- │ │ │ │ │ │ │
│ │новную причи- │ │ │ │ │ │ │
│ │ну, по которой│ │ │ │ │ │ │
│ │Вы работали на│ │ │ │ │ │ │
│ │основной рабо-│ │ │ │ │ │ │
│ │те на обследу-│ │ │ │ │ │ │
│ │емой неделе │ │ │ │ │ │ │
│ │меньше часов │ │ │ │ │ │ │
│ │по сравнению с│ │ │ │ │ │ │
│ │нормальной │ │ │ │ │ │ │
│ │продолжитель- │ │ │ │ │ │ │
│ │ностью рабочей│ │ │ │ │ │ │
│ │недели? │ │ │ │ │ │ │
│ │(УКАЖИТЕ НИЖЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ТОЛЬКО ОДИН │ │ │ │ │ │ │
│ │КОД) │ │ │ │ │ │ │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│23-2.│PRCHOTS2 │ │ │ │ │ │ │
│ │Назовите, по- │ │ │ │ │ │ │
│ │жалуйста, ос- │ │ │ │ │ │ │
│ │новную причи- │ │ │ │ │ │ │
│ │ну, по которой│ │ │ │ │ │ │
│ │Вы не работали│ │ │ │ │ │ │
│ │на основной │ │ │ │ │ │ │
│ │работе на обс-│ │ │ │ │ │ │
│ │ледуемой неде-│ │ │ │ │ │ │
│ │ле? │ │ │ │ │ │ │
│ │(УКАЖИТЕ ТОЛЬ-│ │ │ │ │ │ │
│ │КО ОДИН КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │Болезнь или │ │ │ │ │ │ │
│ │травма, уход │ │ │ │ │ │ │
│ │за больным ...│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 25│
│ │Очередной от- │ │ │ │ │ │ │
│ │пуск, выходные│ │ │ │ │ │ │
│ │дни или отгулы│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 25│
│ │Неоплачиваемый│ │ │ │ │ │ │
│ │отпуск по │ │ │ │ │ │ │
│ │собственному │ │ │ │ │ │ │
│ │желанию ......│ 19 │ 19 │ 19 │ 19 │ 19 │-> 24│
│ │Отпуск по бе- │ │ │ │ │ │ │
│ │ременности, │ │ │ │ │ │ │
│ │родам ........│ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> 25│
│ │Отпуск по ухо-│ │ │ │ │ │ │
│ │ду за ребен- │ │ │ │ │ │ │
│ │ком до 1,5 │ │ │ │ │ │ │
│ │лет ..........│ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │-> 24│
│ │Отпуск по ухо-│ │ │ │ │ │ │
│ │ду за ребен- │ │ │ │ │ │ │
│ │ком от 1,5 до │ │ │ │ │ │ │
│ │3 лет ........│ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │-> 24│
│ │Отпуск без │ │ │ │ │ │ │
│ │сохранения со-│ │ │ │ │ │ │
│ │держания по │ │ │ │ │ │ │
│ │инициативе ад-│ │ │ │ │ │ │
│ │министрации ..│ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │-> 24│
│ │Отпуск с сох- │ │ │ │ │ │ │
│ │ранением со- │ │ │ │ │ │ │
│ │держания по │ │ │ │ │ │ │
│ │инициативе ад-│ │ │ │ │ │ │
│ │министрации ..│ 7 │ 7 │ 7 │ 7 │ 7 │-> 24│
│ │Переведен на │ │ │ │ │ │ │
│ │неполную рабо-│ │ │ │ │ │ │
│ │чую неделю по │ │ │ │ │ │ │
│ │инициативе ад-│ │ │ │ │ │ │
│ │министрации ..│ 8 │ 8 │ 8 │ 8 │ 8 │-> 25│
│ │Отсутствие │ │ │ │ │ │ │
│ │клиентов, за- │ │ │ │ │ │ │
│ │казов ........│ 20 │ 20 │ 20 │ 20 │ 20 │-> 25│
│ │Сезонная рабо-│ │ │ │ │ │ │
│ │та ...........│ 21 │ 21 │ 21 │ 21 │ 21 │-> 25│
│ │Забастовка ...│ 18 │ 18 │ 18 │ 18 │ 18 │-> 25│
│ │Режим работы .│ 17 │ 17 │ 17 │ 17 │ 17 │-> 25│
│ │Приступил к │ │ │ │ │ │ │
│ │работе во вре-│ │ │ │ │ │ │
│ │мя обследуемой│ │ │ │ │ │ │
│ │недели после │ │ │ │ │ │ │
│ │периода неза- │ │ │ │ │ │ │
│ │нятости ......│ 12 │ 12 │ 12 │ 12 │ 12 │-> 25│
│ │Сменил работу │ │ │ │ │ │ │
│ │во время обс- │ │ │ │ │ │ │
│ │ледуемой неде-│ │ │ │ │ │ │
│ │ли ...........│ 13 │ 13 │ 13 │ 13 │ 13 │-> 25│
│ │Оставил работу│ │ │ │ │ │ │
│ │во время обс- │ │ │ │ │ │ │
│ │ледуемой неде-│ │ │ │ │ │ │
│ │ли, пока не │ │ │ │ │ │ │
│ │нашел другую │ │ │ │ │ │ │
│ │работу .......│ 14 │ 14 │ 14 │ 14 │ 14 │-> 25│
│ │Другие причины│ 15 │ 15 │ 15 │ 15 │ 15 │-> 25│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│24. │Сколько време-│ │ │ │ │ │ │
│ │ни к концу │ │ │ │ │ │ │
│ │обследуемой │ │ │ │ │ │ │
│ │недели продол-│ │ │ │ │ │ │
│ │жалось Ваше │ │ │ │ │ │ │
│ │отсутствие на │ │ │ │ │ │ │
│ │работе? │ │ │ │ │ │ │
│ │(ВПИШИТЕ ЧИСЛО│ │ │ │ │ │ │
│ │МЕСЯЦЕВ ИЛИ │ │ │ │ │ │ │
│ │ДНЕЙ В БЛОК │ │ │ │ │ │ │
│ │КЛЕТОК, УКАЖИ-│ │ │ │ │ │ │
│ │ТЕ ДАННЫЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ТОЛЬКО ПО ОД- │ │ │ │ │ │ │
│ │НОМУ КОДУ) │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ │
│ │PRD_OTS1 Дней│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │-> 25│
│ │ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ │
│ │ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ │
│ │PRD_OTS2 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │-> 25│
│ │ Месяцев│ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ │</pre>
├─────┴──────────────┴────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────┤
│Вид деятельности и занятие │
├─────┬───────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┬─────┤
<pre class="legal-pre">│25. │Назовите, пожалуйста, преобладающий вид деятельности структурного подразделения, в │ │
│ │котором Вы работали на обследуемой неделе, или собственного дела, если Вы занима- │ │
│ │лись предпринимательской деятельностью. Если в Вашей организации нет структурных │ │
│ │подразделений, то укажите преобладающий вид деятельности организации. │-> 26│
│ │(ПРИВЕДИТЕ СЛОВЕСНОЕ ОПИСАНИЕ) │ │
│ ├─────────────────┬─────────────────┬─────────────────┬─────────────────┬───────────┴─────┤
│ │ Респондент │ Респондент │ Респондент │ Респондент │ Респондент │
│ │ N 1 │ N 2 │ N 3 │ N 4 │ N 5 │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤</pre>
│ <*> │┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│
<pre class="legal-pre">│ ││ │ │ │ │ │ │ │ │││ │ │ │ │ │ │ │ │││ │ │ │ │ │ │ │ │││ │ │ │ │ │ │ │ │││ │ │ │ │ │ │ │ ││
│ │└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│
│ │
│<*> OTR_OSN2 - код вида деятельности. │</pre>
├─────┬───────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┬─────┤
<pre class="legal-pre">│26. │PROF_OSN │ │
│ │По какой профессии, должности Вы работали на Вашей основной работе? │-> 27│
│ │(ПРИВЕДИТЕ СЛОВЕСНОЕ ОПИСАНИЕ) │ │
│ ├─────────────────┬─────────────────┬─────────────────┬─────────────────┬───────────┴─────┤
│ │ Респондент │ Респондент │ Респондент │ Респондент │ Респондент │
│ │ N 1 │ N 2 │ N 3 │ N 4 │ N 5 │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ <*> │ ┌─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┐ │
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ └─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┘ │
│ │
│<*> Четырехзначный код занятия. │</pre>
├───────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│Месторасположение основной работы │
├─────┬──────────────┬────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────┤
<pre class="legal-pre">│27. │M_OSNRB │ │ │ │ │ │ │
│ │Скажите, пожа-│ │ │ │ │ │ │
│ │луйста, Ваша │ │ │ │ │ │ │
│ │основная рабо-│ │ │ │ │ │ │
│ │та на обследу-│ │ │ │ │ │ │
│ │емой неделе │ │ │ │ │ │ │
│ │была: │ │ │ │ │ │ │
│ │на территории │ │ │ │ │ │ │
│ │данного регио-│ │ │ │ │ │ │
│ │на (области, │ │ │ │ │ │ │
│ │края, респуб- │ │ │ │ │ │ │
│ │лики, автоном-│ │ │ │ │ │ │
│ │ного округа) .│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 29│
│ │на территории │ │ │ │ │ │ │
│ │другого регио-│ │ │ │ │ │ │
│ │на Российской │ │ │ │ │ │ │
│ │Федерации ....│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 28│
│ │на территории │ │ │ │ │ │ │
│ │другого госу- │ │ │ │ │ │ │
│ │дарства? .....│ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> 29│</pre>
├─────┼──────────────┴────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│28. │TR_OSNRB │ │
│ │Назовите, пожалуйста, название этого региона. │-> 29│
│ │(ПРИВЕДИТЕ СЛОВЕСНОЕ ОПИСАНИЕ) │ │
│ ├─────────────────┬─────────────────┬─────────────────┬─────────────────┬───────────┴─────┤
│ │ Респондент │ Респондент │ Респондент │ Респондент │ Респондент │
│ │ N 1 │ N 2 │ N 3 │ N 4 │ N 5 │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ <*> │ ┌─┬─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┬─┐ │
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ └─┴─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┴─┘ │
│ │
│<*> Код территории по ОКАТО. │</pre>
├───────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ РАБОТА │
├───────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│Наличие дополнительной работы │
├─────┬──────────────┬────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────┤
<pre class="legal-pre">│29. │В19 │ │ │ │ │ │ │
│ │Была ли у Вас │ │ │ │ │ │ │
│ │на обследуемой│ │ │ │ │ │ │
│ │неделе еще ка-│ │ │ │ │ │ │
│ │кая-либо опла-│ │ │ │ │ │ │
│ │чиваемая рабо-│ │ │ │ │ │ │
│ │та или доход- │ │ │ │ │ │ │
│ │ное занятие, │ │ │ │ │ │ │
│ │даже если Вы │ │ │ │ │ │ │
│ │на ней времен-│ │ │ │ │ │ │
│ │но отсутство- │ │ │ │ │ │ │
│ │вали? Это мо- │ │ │ │ │ │ │
│ │жет быть сов- │ │ │ │ │ │ │
│ │местительство │ │ │ │ │ │ │
│ │любого рода, │ │ │ │ │ │ │
│ │как внутрен- │ │ │ │ │ │ │
│ │нее, так и │ │ │ │ │ │ │
│ │внешнее, разо-│ │ │ │ │ │ │
│ │вые работы, │ │ │ │ │ │ │
│ │работа на ин- │ │ │ │ │ │ │
│ │дивидуальной │ │ │ │ │ │ │
│ │основе, предп-│ │ │ │ │ │ │
│ │ринимательская│ │ │ │ │ │ │
│ │деятельность │ │ │ │ │ │ │
│ │без образова- │ │ │ │ │ │ │
│ │ния юридичес- │ │ │ │ │ │ │
│ │кого лица, ра-│ │ │ │ │ │ │
│ │бота по найму │ │ │ │ │ │ │
│ │у физических │ │ │ │ │ │ │
│ │лиц, индивиду-│ │ │ │ │ │ │
│ │альных предп- │ │ │ │ │ │ │
│ │ринимателей, │ │ │ │ │ │ │
│ │оказание раз- │ │ │ │ │ │ │
│ │личных услуг │ │ │ │ │ │ │
│ │частным лицам,│ │ │ │ │ │ │
│ │производство в│ │ │ │ │ │ │
│ │личном подсоб-│ │ │ │ │ │ │
│ │ном хозяйстве │ │ │ │ │ │ │
│ │продукции, │ │ │ │ │ │ │
│ │предназначен- │ │ │ │ │ │ │
│ │ной для реали-│ │ │ │ │ │ │
│ │зации │ │ │ │ │ │ │
│ │ Да│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 32│
│ │ Нет│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 30│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│30. │В20 │ │ │ │ │ │ │
│ │Возможно, кро-│ │ │ │ │ │ │
│ │ме основной │ │ │ │ │ │ │
│ │работы Вы вы- │ │ │ │ │ │ │
│ │полняли какую-│ │ │ │ │ │ │
│ │нибудь работу │ │ │ │ │ │ │
│ │на предприя- │ │ │ │ │ │ │
│ │тии, принадле-│ │ │ │ │ │ │
│ │жащем кому-ли-│ │ │ │ │ │ │
│ │бо из Ваших │ │ │ │ │ │ │
│ │родственников?│ │ │ │ │ │ │
│ │ Да│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 32│
│ │ Нет│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 31│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│31. │А31 │ │ │ │ │ │ │
│ │Была ли у Вас │ │ │ │ │ │ │
│ │какая-либо │ │ │ │ │ │ │
│ │подработка на │ │ │ │ │ │ │
│ │обследуемой │ │ │ │ │ │ │
│ │неделе? │ │ │ │ │ │ │
│ │ Да│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 32│
│ │ Нет│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │31-1 │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│31-1.│VTRM │ │ │ │ │ │ │
│ │Если Вы не │ │ │ │ │ │ │
│ │имели дополни-│ │ │ │ │ │ │
│ │тельной работы│ │ │ │ │ │ │
│ │в обследуемую │ │ │ │ │ │ │
│ │неделю, т.е. в│ │ │ │ │ │ │
│ │последнюю не- │ │ │ │ │ │ │
│ │делю прошлого │ │ │ │ │ │ │
│ │месяца, то, │ │ │ │ │ │ │
│ │возможно, у │ │ │ │ │ │ │
│ │Вас была допо-│ │ │ │ │ │ │
│ │лнительная ра-│ │ │ │ │ │ │
│ │бота (регуляр-│ │ │ │ │ │ │
│ │ная или нере- │ │ │ │ │ │ │
│ │гулярная) или │ │ │ │ │ │ │
│ │подработка в │ │ │ │ │ │ │
│ │первые три не-│ │ │ │ │ │ │
│ │дели прошлого │ │ │ │ │ │ │
│ │месяца? │ │ │ │ │ │ │
│ │ Да ..........│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │33-1 │
│ │ Нет .........│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 44│
│ │ В этот период│ │ │ │ │ │ │
│ │ респондент │ │ │ │ │ │ │
│ │ не имел ни │ │ │ │ │ │ │
│ │ основной, ни │ │ │ │ │ │ │
│ │ дополнитель- │ │ │ │ │ │ │
│ │ ной работы │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> 44│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│32. │KOLVT │ │ │ │ │ │ │
│ │Сколько допол-│ │ │ │ │ │ │
│ │нительных ра- │ │ │ │ │ │ │
│ │бот и подрабо-│ │ │ │ │ │ │
│ │ток Вы имели │ │ │ │ │ │ │
│ │всего на обс- │ │ │ │ │ │ │
│ │ледуемой неде-│ │ │ │ │ │ │
│ │ле, включая те│ │ │ │ │ │ │
│ │работы, на ко-│ │ │ │ │ │ │
│ │торых Вы вре- │ │ │ │ │ │ │
│ │менно отсутс- │ │ │ │ │ │ │
│ │твовали? │ │ │ │ │ │ │
│ │(УКАЖИТЕ ТОЛЬ-│ │ │ │ │ │ │
│ │КО ОДИН КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │ Одну .....│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 33│
│ │ Две ......│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 33│
│ │ Три ......│ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> 33│
│ │ Четыре и │ │ │ │ │ │ │
│ │ более ....│ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │-> 33│</pre>
├─────┴──────────────┴────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────┤
│Рабочее время │
├─────┬──────────────┬────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────┤
<pre class="legal-pre">│33. │RBVR_VT │ │ │ │ │ │ │
│ │Сколько при- │ │ │ │ │ │ │
│ │мерно часов Вы│ │ │ │ │ │ │
│ │всего отрабо- │ │ │ │ │ │ │
│ │тали на допол-│ │ │ │ │ │ │
│ │нительных ра- │ │ │ │ │ │ │
│ │ботах в обсле-│ │ │ │ │ │ │
│ │дуемую неделю?│ │ │ │ │ │ │
│ │(УКАЖИТЕ КОЛИ-│ │ │ │ │ │ │
│ │ЧЕСТВО ЧАСОВ │ │ │ │ │ │ │
│ │ОТ 00 ДО 99) │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ │
│ │ Часов│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │-> 34│
│ │ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│33-1.│VR_VTM │ │ │ │ │ │ │
│ │Сколько при- │ │ │ │ │ │ │
│ │мерно часов Вы│ │ │ │ │ │ │
│ │отработали на │ │ │ │ │ │ │
│ │дополнительных│ │ │ │ │ │ │
│ │работах в │ │ │ │ │ │ │
│ │прошлом меся- │ │ │ │ │ │ │
│ │це? │ │ │ │ │ │ │
│ │(УКАЖИТЕ КОЛИ-│ │ │ │ │ │ │
│ │ЧЕСТВО ЧАСОВ │ │ │ │ │ │ │
│ │ОТ 005 ДО 360)│ │ │ │ │ │ │
│ │ │ ┌─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┐ │ │
│ │ Часов│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │-> 35│
│ │ │ └─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┘ │ │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│ │ВОПРОС 34 НЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ЗАДАЕТСЯ │ │ │ │ │ │ │
│34. │VR_OSNVT │ │ │ │ │ │ │
│ │Респондент на │ │ │ │ │ │ │
│ │обследуемой │ │ │ │ │ │ │
│ │неделе отрабо-│ │ │ │ │ │ │
│ │тал всего на │ │ │ │ │ │ │
│ │основной и до-│ │ │ │ │ │ │
│ │полнитель- │ │ │ │ │ │ │
│ │ной(ых) рабо- │ │ │ │ │ │ │
│ │тах │ │ │ │ │ │ │
│ │(СУММИРУЙТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ОТРАБОТАННЫЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ЧАСЫ НА ОСНОВ-│ │ │ │ │ │ │
│ │НОЙ И ДОПОЛНИ-│ │ │ │ │ │ │
│ │ТЕЛЬНОЙ(ЫХ) │ │ │ │ │ │ │
│ │РАБОТАХ (В21 +│ │ │ │ │ │ │
│ │В33), ВПИШИТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ПОЛУЧЕННЫЙ РЕ-│ │ │ │ │ │ │
│ │ЗУЛЬТАТ В БЛОК│ │ │ │ │ │ │
│ │КЛЕТОК) │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │(УКАЖИТЕ КОЛИ-│ │ │ │ │ │ │
│ │ЧЕСТВО ЧАСОВ │ │ │ │ │ │ │
│ │ОТ 000 ДО 120)│ │ │ │ │ │ │
│ │ Количество│ ┌─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┐ │ │
│ │ часов│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │-> 35│
│ │ │ └─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┘ │ │</pre>
├─────┴──────────────┴────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────┤
│Характер дополнительной работы │
├─────┬──────────────┬────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────┤
<pre class="legal-pre">│35. │V_RBVT │ │ │ │ │ │ │
│ │Расскажите, │ │ │ │ │ │ │
│ │пожалуйста, о │ │ │ │ │ │ │
│ │той дополни- │ │ │ │ │ │ │
│ │тельной работе│ │ │ │ │ │ │
│ │или подработ- │ │ │ │ │ │ │
│ │ке, которую Вы│ │ │ │ │ │ │
│ │считаете наи- │ │ │ │ │ │ │
│ │более важной. │ │ │ │ │ │ │
│ │Была ли эта │ │ │ │ │ │ │
│ │работа: │ │ │ │ │ │ │
│ │(ПРОЧИТАЙТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ВСЛУХ, УКАЖИТЕ│ │ │ │ │ │ │
│ │ТОЛЬКО ОДИН │ │ │ │ │ │ │
│ │КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │на предприя- │ │ │ │ │ │ │
│ │тии, в учреж- │ │ │ │ │ │ │
│ │дении, органи-│ │ │ │ │ │ │
│ │зации ........│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 36│
│ │в фермерском │ │ │ │ │ │ │
│ │хозяйстве ....│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 36│
│ │предпринима- │ │ │ │ │ │ │
│ │тельская дея- │ │ │ │ │ │ │
│ │тельность без │ │ │ │ │ │ │
│ │образования │ │ │ │ │ │ │
│ │юридического │ │ │ │ │ │ │
│ │лица .........│ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> 37│
│ │на индивиду- │ │ │ │ │ │ │
│ │альной основе │ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │-> 37│
│ │по найму у фи-│ │ │ │ │ │ │
│ │зических лиц, │ │ │ │ │ │ │
│ │индивидуальных│ │ │ │ │ │ │
│ │предпринимате-│ │ │ │ │ │ │
│ │лей? .........│ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │-> 38│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│36. │В21 │ │ │ │ │ │ │
│ │Была ли эта │ │ │ │ │ │ │
│ │дополнительная│ │ │ │ │ │ │
│ │работа: │ │ │ │ │ │ │
│ │(ПРОЧИТАЙТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ВСЛУХ, УКАЖИТЕ│ │ │ │ │ │ │
│ │ТОЛЬКО ОДИН │ │ │ │ │ │ │
│ │КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │на собственном│ │ │ │ │ │ │
│ │предприятии │ │ │ │ │ │ │
│ │или в собс- │ │ │ │ │ │ │
│ │твенном деле │ │ │ │ │ │ │
│ │для получения │ │ │ │ │ │ │
│ │дохода .......│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 37│
│ │в качестве на-│ │ │ │ │ │ │
│ │емного работ- │ │ │ │ │ │ │
│ │ника за зара- │ │ │ │ │ │ │
│ │ботную плату │ │ │ │ │ │ │
│ │деньгами или │ │ │ │ │ │ │
│ │натурой, или │ │ │ │ │ │ │
│ │за денежное │ │ │ │ │ │ │
│ │довольствие ..│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 38│
│ │в качестве │ │ │ │ │ │ │
│ │члена произ- │ │ │ │ │ │ │
│ │водственного │ │ │ │ │ │ │
│ │кооператива │ │ │ │ │ │ │
│ │(артели) .....│ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> 37│
│ │в качестве по-│ │ │ │ │ │ │
│ │могающего на │ │ │ │ │ │ │
│ │предприятии, │ │ │ │ │ │ │
│ │принадлежащем │ │ │ │ │ │ │
│ │кому-либо из │ │ │ │ │ │ │
│ │Ваших родс- │ │ │ │ │ │ │
│ │твенников? ...│ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │37-1 │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│37. │NAIMRBVT │ │ │ │ │ │ │
│ │На этой допол-│ │ │ │ │ │ │
│ │нительной ра- │ │ │ │ │ │ │
│ │боте Вы рабо- │ │ │ │ │ │ │
│ │тали: │ │ │ │ │ │ │
│ │(ПРОЧИТАЙТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ВСЛУХ, УКАЖИТЕ│ │ │ │ │ │ │
│ │ТОЛЬКО ОДИН │ │ │ │ │ │ │
│ │КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │без наемных │ │ │ │ │ │ │
│ │работников ...│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │37-1 │
│ │с наемными ра-│ │ │ │ │ │ │
│ │ботниками, │ │ │ │ │ │ │
│ │привлекаемыми │ │ │ │ │ │ │
│ │на постоянной │ │ │ │ │ │ │
│ │основе .......│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │37-1 │
│ │или с наемными│ │ │ │ │ │ │
│ │работниками, │ │ │ │ │ │ │
│ │привлекаемыми │ │ │ │ │ │ │
│ │на временной │ │ │ │ │ │ │
│ │основе или от │ │ │ │ │ │ │
│ │случая к слу- │ │ │ │ │ │ │
│ │чаю? .........│ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │37-1 │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│37-1.│USLRB_VT │ │ │ │ │ │ │
│ │На каких усло-│ │ │ │ │ │ │
│ │виях осущест- │ │ │ │ │ │ │
│ │влялась дея- │ │ │ │ │ │ │
│ │тельность Ва- │ │ │ │ │ │ │
│ │шего предприя-│ │ │ │ │ │ │
│ │тия или собс- │ │ │ │ │ │ │
│ │твенного дела │ │ │ │ │ │ │
│ │на дополни- │ │ │ │ │ │ │
│ │тельной рабо- │ │ │ │ │ │ │
│ │те? │ │ │ │ │ │ │
│ │(ПРОЧИТАЙТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ВСЛУХ, УКАЖИТЕ│ │ │ │ │ │ │
│ │ТОЛЬКО ОДИН │ │ │ │ │ │ │
│ │КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │С регистрацией│ │ │ │ │ │ │
│ │предприятия в │ │ │ │ │ │ │
│ │качестве юри- │ │ │ │ │ │ │
│ │дического лица│ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> 39│
│ │С регистрацией│ │ │ │ │ │ │
│ │в качестве ин-│ │ │ │ │ │ │
│ │дивидуального │ │ │ │ │ │ │
│ │предпринимате-│ │ │ │ │ │ │
│ │ля, оформлени-│ │ │ │ │ │ │
│ │ем патента, │ │ │ │ │ │ │
│ │лицензии, сви-│ │ │ │ │ │ │
│ │детельства, │ │ │ │ │ │ │
│ │других подоб- │ │ │ │ │ │ │
│ │ных документов│ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │-> 39│
│ │Регистрация │ │ │ │ │ │ │
│ │деятельности в│ │ │ │ │ │ │
│ │стадии оформ- │ │ │ │ │ │ │
│ │ления ........│ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │-> 39│
│ │Без регистра- │ │ │ │ │ │ │
│ │ции или оформ-│ │ │ │ │ │ │
│ │ления докумен-│ │ │ │ │ │ │
│ │тов ..........│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 39│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│38. │ZANDGVT │ │ │ │ │ │ │
│ │По какому типу│ │ │ │ │ │ │
│ │найма Вы рабо-│ │ │ │ │ │ │
│ │тали на допол-│ │ │ │ │ │ │
│ │нительной ра- │ │ │ │ │ │ │
│ │боте: │ │ │ │ │ │ │
│ │(ПРОЧИТАЙТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ВСЛУХ, УКАЖИТЕ│ │ │ │ │ │ │
│ │ТОЛЬКО ОДИН │ │ │ │ │ │ │
│ │КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │по письменному│ │ │ │ │ │ │
│ │трудовому до- │ │ │ │ │ │ │
│ │говору на не- │ │ │ │ │ │ │
│ │определенный │ │ │ │ │ │ │
│ │срок .........│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 39│
│ │по письменному│ │ │ │ │ │ │
│ │трудовому до- │ │ │ │ │ │ │
│ │говору на оп- │ │ │ │ │ │ │
│ │ределенный │ │ │ │ │ │ │
│ │срок .........│ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │-> 39│
│ │по договору │ │ │ │ │ │ │
│ │подряда и дру-│ │ │ │ │ │ │
│ │гим договорам │ │ │ │ │ │ │
│ │гражданс- │ │ │ │ │ │ │
│ │ко-правового │ │ │ │ │ │ │
│ │характера в │ │ │ │ │ │ │
│ │письменной │ │ │ │ │ │ │
│ │форме ........│ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │-> 39│
│ │на основе уст-│ │ │ │ │ │ │
│ │ной договорен-│ │ │ │ │ │ │
│ │ности без │ │ │ │ │ │ │
│ │оформления до-│ │ │ │ │ │ │
│ │кументов? ....│ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │-> 39│</pre>
├─────┴──────────────┴────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────┤
│Вид деятельности и занятие на дополнительной работе │
├─────┬───────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┬─────┤
<pre class="legal-pre">│39. │Назовите, пожалуйста, преобладающий вид деятельности структурного подразделения, │ │
│ │где у Вас была дополнительная работа, о которой Вы мне рассказали, или собственного│ │
│ │дела, если Вы занимались предпринимательской деятельностью в качестве дополнитель- │ │
│ │ной работы. Если в этой организации нет структурных подразделений, то укажите │ │
│ │преобладающий вид деятельности организации, где у Вас была дополнительная работа │-> 40│
│ │(ПРИВЕДИТЕ СЛОВЕСНОЕ ОПИСАНИЕ) │ │
│ ├─────────────────┬─────────────────┬─────────────────┬─────────────────┬───────────┴─────┤
│ │ Респондент │ Респондент │ Респондент │ Респондент │ Респондент │
│ │ N 1 │ N 2 │ N 3 │ N 4 │ N 5 │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤</pre>
│ <*> │┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│
<pre class="legal-pre">│ ││ │ │ │ │ │ │ │ │││ │ │ │ │ │ │ │ │││ │ │ │ │ │ │ │ │││ │ │ │ │ │ │ │ │││ │ │ │ │ │ │ │ ││
│ │└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│
│ │
│<*> OTR_VT2 - код вида деятельности. │</pre>
├─────┬───────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┬─────┤
<pre class="legal-pre">│40. │PROF_VT │ │
│ │По какой профессии, должности Вы работали на этой дополнительной работе? │-> 44│
│ │(ПРИВЕДИТЕ СЛОВЕСНОЕ ОПИСАНИЕ) │ │
│ ├─────────────────┬─────────────────┬─────────────────┬─────────────────┬───────────┴─────┤
│ │ Респондент │ Респондент │ Респондент │ Респондент │ Респондент │
│ │ N 1 │ N 2 │ N 3 │ N 4 │ N 5 │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ <*> │ ┌─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┐ │
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ └─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┘ │
│ │
│<*> Четырехзначный код занятия. │</pre>
├───────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│Готовность к дополнительной занятости │
├─────┬──────────────┬────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────┤
<pre class="legal-pre">│44. │ZAN_PSK │ │ │ │ │ │ │
│ │Хотели бы Вы │ │ │ │ │ │ │
│ │работать боль-│ │ │ │ │ │ │
│ │ше, если это │ │ │ │ │ │ │
│ │принесет Вам │ │ │ │ │ │ │
│ │дополнительный│ │ │ │ │ │ │
│ │доход? │ │ │ │ │ │ │
│ │ Да │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │44-1 │
│ │ Нет│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 62│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│44-1.│А44_1 │ │ │ │ │ │ │
│ │Сколько в │ │ │ │ │ │ │
│ │среднем часов │ │ │ │ │ │ │
│ │в неделю Вы │ │ │ │ │ │ │
│ │могли бы рабо-│ │ │ │ │ │ │
│ │тать дополни- │ │ │ │ │ │ │
│ │тельно? │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ │
│ │ Часов│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │-> 45│
│ │ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│45. │Вы бы хотели │ │ │ │ │ │ │
│ │работать: │ │ │ │ │ │ │
│ │(ПРОЧИТАЙТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ВСЛУХ, УКАЖИТЕ│ │ │ │ │ │ │
│ │ВСЕ ПОДХОДЯЩИЕ│ │ │ │ │ │ │
│ │КОДЫ) │ │ │ │ │ │ │
│ │PSK_VT1 │ │ │ │ │ │ │
│ │больше часов │ │ │ │ │ │ │
│ │на настоящей │ │ │ │ │ │ │
│ │работе .......│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │45-1 │
│ │PSK_VT2 │ │ │ │ │ │ │
│ │иметь другую │ │ │ │ │ │ │
│ │работу с боль-│ │ │ │ │ │ │
│ │шей продолжи- │ │ │ │ │ │ │
│ │тельностью ...│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │45-1 │
│ │PSK_VT3 │ │ │ │ │ │ │
│ │иметь работу в│ │ │ │ │ │ │
│ │дополнение к │ │ │ │ │ │ │
│ │настоящей? ...│ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │45-1 │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│45-1.│В течение 4-х │ │ │ │ │ │ │
│ │недель, пред- │ │ │ │ │ │ │
│ │шествующих │ │ │ │ │ │ │
│ │обследуемой │ │ │ │ │ │ │
│ │неделе, какие │ │ │ │ │ │ │
│ │шаги Вы предп-│ │ │ │ │ │ │
│ │ринимали, что-│ │ │ │ │ │ │
│ │бы получить │ │ │ │ │ │ │
│ │дополнительную│ │ │ │ │ │ │
│ │работу? │ │ │ │ │ │ │
│ │(УКАЖИТЕ ВСЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ПОДХОДЯЩИЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │КОДЫ ИЗ ЧИСЛА │ │ │ │ │ │ │
│ │КОДОВ 1 - 7, 9│ │ │ │ │ │ │
│ │ИЛИ КОД 8) │ │ │ │ │ │ │
│ │VT_PSK1 │ │ │ │ │ │ │
│ │Обращение в │ │ │ │ │ │ │
│ │государствен- │ │ │ │ │ │ │
│ │ную службу за-│ │ │ │ │ │ │
│ │нятости ......│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │45-2 │
│ │VT_PSK2 │ │ │ │ │ │ │
│ │Обращение в │ │ │ │ │ │ │
│ │коммерческую │ │ │ │ │ │ │
│ │службу заня- │ │ │ │ │ │ │
│ │тости ........│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │45-2 │
│ │VT_PSK3 │ │ │ │ │ │ │
│ │Подача объяв- │ │ │ │ │ │ │
│ │лений в пе- │ │ │ │ │ │ │
│ │чать, отклик │ │ │ │ │ │ │
│ │на объявления │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │45-2 │
│ │VT_PSK4 │ │ │ │ │ │ │
│ │Обращение к │ │ │ │ │ │ │
│ │друзьям, родс-│ │ │ │ │ │ │
│ │твенникам, │ │ │ │ │ │ │
│ │знакомым .....│ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │45-2 │
│ │VT_PSK5 │ │ │ │ │ │ │
│ │Обращение к │ │ │ │ │ │ │
│ │администра- │ │ │ │ │ │ │
│ │ции/работода- │ │ │ │ │ │ │
│ │телю на насто-│ │ │ │ │ │ │
│ │ящей работе │ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │45-2 │
│ │VT_PSK9 │ │ │ │ │ │ │
│ │Обращение к │ │ │ │ │ │ │
│ │администрации │ │ │ │ │ │ │
│ │другого предп-│ │ │ │ │ │ │
│ │риятия, друго-│ │ │ │ │ │ │
│ │му работодате-│ │ │ │ │ │ │
│ │лю ...........│ 9 │ 9 │ 9 │ 9 │ 9 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │45-2 │
│ │VT_PSK6 │ │ │ │ │ │ │
│ │Поиск земли, │ │ │ │ │ │ │
│ │зданий, машин │ │ │ │ │ │ │
│ │и оборудова- │ │ │ │ │ │ │
│ │ния, сырья, │ │ │ │ │ │ │
│ │финансовых │ │ │ │ │ │ │
│ │ресурсов для │ │ │ │ │ │ │
│ │открытия собс-│ │ │ │ │ │ │
│ │твенного дела,│ │ │ │ │ │ │
│ │обращение за │ │ │ │ │ │ │
│ │разрешениями, │ │ │ │ │ │ │
│ │лицензиями и │ │ │ │ │ │ │
│ │т.д. .........│ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │45-2 │
│ │VT_PSK7 │ │ │ │ │ │ │
│ │Другие способы│ 7 │ 7 │ 7 │ 7 │ 7 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │45-2 │
│ │VT_PSK8 │ │ │ │ │ │ │
│ │Не предприни- │ │ │ │ │ │ │
│ │мал никаких │ │ │ │ │ │ │
│ │шагов ........│ 8 │ 8 │ 8 │ 8 │ 8 │-> 62│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│45-2.│А45_2 │ │ │ │ │ │ │
│ │Если бы Вам │ │ │ │ │ │ │
│ │предложили оп-│ │ │ │ │ │ │
│ │лачиваемую до-│ │ │ │ │ │ │
│ │полнительную │ │ │ │ │ │ │
│ │работу, смогли│ │ │ │ │ │ │
│ │бы Вы присту- │ │ │ │ │ │ │
│ │пить к ней в │ │ │ │ │ │ │
│ │течение бли- │ │ │ │ │ │ │
│ │жайших двух │ │ │ │ │ │ │
│ │недель? │ │ │ │ │ │ │
│ │ Да │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 62│
│ │ Нет│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 62│</pre>
├─────┴──────────────┴────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────┤
│ПОИСК РАБОТЫ, ЭКОНОМИЧЕСКАЯ НЕАКТИВНОСТЬ │
├─────┬──────────────┬────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────┤
<pre class="legal-pre">│46. │В28 │ │ │ │ │ │ │
│ │Хотели бы Вы │ │ │ │ │ │ │
│ │иметь оплачи- │ │ │ │ │ │ │
│ │ваемую рабо- │ │ │ │ │ │ │
│ │ту? │ │ │ │ │ │ │
│ │ Да │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 47│
│ │ Нет│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 56│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│47. │В32 │ │ │ │ │ │ │
│ │Ищете ли Вы │ │ │ │ │ │ │
│ │работу или пы-│ │ │ │ │ │ │
│ │таетесь ли ор-│ │ │ │ │ │ │
│ │ганизовать │ │ │ │ │ │ │
│ │собственное │ │ │ │ │ │ │
│ │дело? │ │ │ │ │ │ │
│ │ Да │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 48│
│ │ Нет│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 49│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│48. │В течение 4-х │ │ │ │ │ │ │
│ │недель, пред- │ │ │ │ │ │ │
│ │шествующих │ │ │ │ │ │ │
│ │обследуемой │ │ │ │ │ │ │
│ │неделе, какие │ │ │ │ │ │ │
│ │шаги Вы предп-│ │ │ │ │ │ │
│ │ринимали, что-│ │ │ │ │ │ │
│ │бы найти рабо-│ │ │ │ │ │ │
│ │ту или органи-│ │ │ │ │ │ │
│ │зовать собс- │ │ │ │ │ │ │
│ │твенное дело? │ │ │ │ │ │ │
│ │(УКАЖИТЕ ВСЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ПОДХОДЯЩИЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │КОДЫ ИЗ ЧИСЛА │ │ │ │ │ │ │
│ │КОДОВ 1 - 7 │ │ │ │ │ │ │
│ │ИЛИ КОД 8) │ │ │ │ │ │ │
│ │BZ_SPSK1 │ │ │ │ │ │ │
│ │Обращение в │ │ │ │ │ │ │
│ │государствен- │ │ │ │ │ │ │
│ │ную службу за-│ │ │ │ │ │ │
│ │нятости ......│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 50│
│ │BZ_SPSK2 │ │ │ │ │ │ │
│ │Обращение в │ │ │ │ │ │ │
│ │коммерческую │ │ │ │ │ │ │
│ │службу заня- │ │ │ │ │ │ │
│ │тости ........│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 50│
│ │BZ_SPSK3 │ │ │ │ │ │ │
│ │Обращение в │ │ │ │ │ │ │
│ │СМИ, Интернет │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> 50│
│ │BZ_SPSK4 │ │ │ │ │ │ │
│ │Обращение к │ │ │ │ │ │ │
│ │друзьям, родс-│ │ │ │ │ │ │
│ │твенникам, │ │ │ │ │ │ │
│ │знакомым .....│ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │-> 50│
│ │BZ_SPSK5 │ │ │ │ │ │ │
│ │Непосредствен-│ │ │ │ │ │ │
│ │ное обращение │ │ │ │ │ │ │
│ │к администра- │ │ │ │ │ │ │
│ │ции/работода- │ │ │ │ │ │ │
│ │телю │ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │-> 50│
│ │BZ_SPSK6 │ │ │ │ │ │ │
│ │Поиск земли, │ │ │ │ │ │ │
│ │зданий, машин │ │ │ │ │ │ │
│ │и оборудова- │ │ │ │ │ │ │
│ │ния, сырья, │ │ │ │ │ │ │
│ │финансовых ре-│ │ │ │ │ │ │
│ │сурсов для от-│ │ │ │ │ │ │
│ │крытия собст- │ │ │ │ │ │ │
│ │венного дела, │ │ │ │ │ │ │
│ │обращение за │ │ │ │ │ │ │
│ │разрешениями, │ │ │ │ │ │ │
│ │лицензиями и │ │ │ │ │ │ │
│ │т.д. .........│ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │-> 50│
│ │BZ_SPSK7 │ │ │ │ │ │ │
│ │Другие способы│ 7 │ 7 │ 7 │ 7 │ 7 │-> 50│
│ │BZ_SPSK8 │ │ │ │ │ │ │
│ │Не предприни- │ │ │ │ │ │ │
│ │мал никаких │ │ │ │ │ │ │
│ │шагов ........│ 8 │ 8 │ 8 │ 8 │ 8 │-> 49│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│49. │В34 │ │ │ │ │ │ │
│ │Назовите, по- │ │ │ │ │ │ │
│ │жалуйста, ос- │ │ │ │ │ │ │
│ │новную причи- │ │ │ │ │ │ │
│ │ну, по которой│ │ │ │ │ │ │
│ │Вы не искали │ │ │ │ │ │ │
│ │работу в пос- │ │ │ │ │ │ │
│ │леднее время? │ │ │ │ │ │ │
│ │(УКАЖИТЕ ТОЛЬ-│ │ │ │ │ │ │
│ │КО ОДИН КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │Получил работу│ │ │ │ │ │ │
│ │и имел догово-│ │ │ │ │ │ │
│ │ренность о ее │ │ │ │ │ │ │
│ │начале в тече-│ │ │ │ │ │ │
│ │ние 2-х недель│ │ │ │ │ │ │
│ │после обследу-│ │ │ │ │ │ │
│ │емой недели │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 53│
│ │Нашел, ожидаю │ │ │ │ │ │ │
│ │ответа .......│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 53│
│ │Ожидаю начала │ │ │ │ │ │ │
│ │сезона .......│ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> 56│
│ │Отчаялся найти│ │ │ │ │ │ │
│ │работу после │ │ │ │ │ │ │
│ │длительных по-│ │ │ │ │ │ │
│ │исков ........│ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │-> 56│
│ │Нет возможнос-│ │ │ │ │ │ │
│ │ти найти рабо-│ │ │ │ │ │ │
│ │ту ...........│ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │-> 56│
│ │Не знаю, как и│ │ │ │ │ │ │
│ │где искать ра-│ │ │ │ │ │ │
│ │боту .........│ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │-> 56│
│ │По состоянию │ │ │ │ │ │ │
│ │здоровья .....│ 7 │ 7 │ 7 │ 7 │ 7 │-> 56│
│ │Выполнение до-│ │ │ │ │ │ │
│ │машних обязан-│ │ │ │ │ │ │
│ │ностей, уход │ │ │ │ │ │ │
│ │за детьми и │ │ │ │ │ │ │
│ │другими члена-│ │ │ │ │ │ │
│ │ми семьи .....│ 8 │ 8 │ 8 │ 8 │ 8 │-> 56│
│ │Посещение │ │ │ │ │ │ │
│ │дневных учеб- │ │ │ │ │ │ │
│ │ных заведений │ 9 │ 9 │ 9 │ 9 │ 9 │-> 56│
│ │Выход на пен- │ │ │ │ │ │ │
│ │сию, в отстав-│ │ │ │ │ │ │
│ │ку ...........│ 10 │ 10 │ 10 │ 10 │ 10 │-> 56│
│ │Нет необходи- │ │ │ │ │ │ │
│ │мости работать│ 11 │ 11 │ 11 │ 11 │ 11 │-> 56│
│ │Другое .......│ 12 │ 12 │ 12 │ 12 │ 12 │-> 56│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│50. │В29 │ │ │ │ │ │ │
│ │Если бы Вам │ │ │ │ │ │ │
│ │предложили оп-│ │ │ │ │ │ │
│ │лачиваемую ра-│ │ │ │ │ │ │
│ │боту, смогли │ │ │ │ │ │ │
│ │бы Вы присту- │ │ │ │ │ │ │
│ │пить к ней на │ │ │ │ │ │ │
│ │обследуемой │ │ │ │ │ │ │
│ │неделе? │ │ │ │ │ │ │
│ │ Да │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 53│
│ │ Нет│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 51│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│51. │В30 │ │ │ │ │ │ │
│ │Смогли бы Вы │ │ │ │ │ │ │
│ │приступить к │ │ │ │ │ │ │
│ │работе в тече-│ │ │ │ │ │ │
│ │ние 2-х недель│ │ │ │ │ │ │
│ │после обследу-│ │ │ │ │ │ │
│ │емой недели? │ │ │ │ │ │ │
│ │ Да │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 53│
│ │ Нет│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 52│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│52. │NEPRIST │ │ │ │ │ │ │
│ │Назовите, по- │ │ │ │ │ │ │
│ │жалуйста, ос- │ │ │ │ │ │ │
│ │новную причи- │ │ │ │ │ │ │
│ │ну, по которой│ │ │ │ │ │ │
│ │Вы не смогли │ │ │ │ │ │ │
│ │бы приступить │ │ │ │ │ │ │
│ │к работе в те-│ │ │ │ │ │ │
│ │чение 2-х не- │ │ │ │ │ │ │
│ │дель. │ │ │ │ │ │ │
│ │(УКАЖИТЕ ТОЛЬ-│ │ │ │ │ │ │
│ │КО ОДИН КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │По состоянию │ │ │ │ │ │ │
│ │здоровья .....│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 56│
│ │Обучение по │ │ │ │ │ │ │
│ │направлению │ │ │ │ │ │ │
│ │службы заня- │ │ │ │ │ │ │
│ │тости ........│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 56│
│ │Посещение │ │ │ │ │ │ │
│ │дневных отде- │ │ │ │ │ │ │
│ │лений учебных │ │ │ │ │ │ │
│ │заведений ....│ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> 56│
│ │Выполнение до-│ │ │ │ │ │ │
│ │машних обязан-│ │ │ │ │ │ │
│ │ностей, уход │ │ │ │ │ │ │
│ │за детьми и │ │ │ │ │ │ │
│ │другими члена-│ │ │ │ │ │ │
│ │ми семьи .....│ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │-> 56│
│ │Выход на пен- │ │ │ │ │ │ │
│ │сию, в отстав-│ │ │ │ │ │ │
│ │ку ...........│ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │-> 56│
│ │Другое .......│ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │-> 56│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│53. │BZ_PSK │ │ │ │ │ │ │
│ │Сколько приб- │ │ │ │ │ │ │
│ │лизительно ме-│ │ │ │ │ │ │
│ │сяцев Вы, бу- │ │ │ │ │ │ │
│ │дучи незаня- │ │ │ │ │ │ │
│ │тым, искали │ │ │ │ │ │ │
│ │работу или пы-│ │ │ │ │ │ │
│ │тались органи-│ │ │ │ │ │ │
│ │зовать собс- │ │ │ │ │ │ │
│ │твенное дело? │ │ │ │ │ │ │
│ │(УКАЖИТЕ ТОЛЬ-│ │ │ │ │ │ │
│ │КО ОДИН КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │Менее 1 месяца│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 54│
│ │От 1 до 3 ме- │ │ │ │ │ │ │
│ │сяцев ........│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 54│
│ │От 3 до 6 ме- │ │ │ │ │ │ │
│ │сяцев ........│ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> 54│
│ │От 6 до 9 ме- │ │ │ │ │ │ │
│ │сяцев ........│ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │-> 54│
│ │От 9 до 12 ме-│ │ │ │ │ │ │
│ │сяцев ........│ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │-> 54│
│ │12 месяцев и │ │ │ │ │ │ │
│ │более ........│ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │-> 54│
│ │Работу не ис- │ │ │ │ │ │ │
│ │кал(а), мне ее│ │ │ │ │ │ │
│ │предложили ...│ 7 │ 7 │ 7 │ 7 │ 7 │-> 54│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│54. │BZ_VIDRB │ │ │ │ │ │ │
│ │Вы хотели бы │ │ │ │ │ │ │
│ │работать: │ │ │ │ │ │ │
│ │(ПРОЧИТАЙТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ВСЛУХ, УКАЖИТЕ│ │ │ │ │ │ │
│ │ТОЛЬКО ОДИН │ │ │ │ │ │ │
│ │КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │по найму с │ │ │ │ │ │ │
│ │полной рабочей│ │ │ │ │ │ │
│ │неделей ......│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 55│
│ │по найму с не-│ │ │ │ │ │ │
│ │полной рабочей│ │ │ │ │ │ │
│ │неделей ......│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 55│
│ │на собственном│ │ │ │ │ │ │
│ │предприятии, в│ │ │ │ │ │ │
│ │собственном │ │ │ │ │ │ │
│ │деле? ........│ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> 56│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│55. │BZ_DOG │ │ │ │ │ │ │
│ │По какому типу│ │ │ │ │ │ │
│ │найма Вы гото-│ │ │ │ │ │ │
│ │вы работать: │ │ │ │ │ │ │
│ │(ПРОЧИТАЙТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ВСЛУХ, УКАЖИТЕ│ │ │ │ │ │ │
│ │ТОЛЬКО ОДИН │ │ │ │ │ │ │
│ │КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │по письменному│ │ │ │ │ │ │
│ │трудовому до- │ │ │ │ │ │ │
│ │говору на не- │ │ │ │ │ │ │
│ │определенный │ │ │ │ │ │ │
│ │срок .........│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 56│
│ │по письменному│ │ │ │ │ │ │
│ │трудовому до- │ │ │ │ │ │ │
│ │говору на оп- │ │ │ │ │ │ │
│ │ределенный │ │ │ │ │ │ │
│ │срок .........│ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │-> 56│
│ │по договору │ │ │ │ │ │ │
│ │подряда и дру-│ │ │ │ │ │ │
│ │гим договорам │ │ │ │ │ │ │
│ │гражданс- │ │ │ │ │ │ │
│ │ко-правового │ │ │ │ │ │ │
│ │характера в │ │ │ │ │ │ │
│ │письменной │ │ │ │ │ │ │
│ │форме ........│ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │-> 56│
│ │на основе уст-│ │ │ │ │ │ │
│ │ной договорен-│ │ │ │ │ │ │
│ │ности без │ │ │ │ │ │ │
│ │оформления до-│ │ │ │ │ │ │
│ │кументов .....│ 7 │ 7 │ 7 │ 7 │ 7 │-> 56│
│ │или Вы готовы │ │ │ │ │ │ │
│ │к любой рабо- │ │ │ │ │ │ │
│ │те? ..........│ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │-> 56│</pre>
├─────┴──────────────┴────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────┤
│Прошлая деятельность │
├─────┬──────────────┬────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────┤
<pre class="legal-pre">│56. │BZ_DOX │ │ │ │ │ │ │
│ │Имели ли Вы │ │ │ │ │ │ │
│ │когда-либо ра-│ │ │ │ │ │ │
│ │нее оплачивае-│ │ │ │ │ │ │
│ │мую работу или│ │ │ │ │ │ │
│ │доходное заня-│ │ │ │ │ │ │
│ │тие? │ │ │ │ │ │ │
│ │ Да │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 57│
│ │ Нет│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 62│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│57. │BZ_RAB │ │ │ │ │ │ │
│ │Как давно Вы │ │ │ │ │ │ │
│ │ее оставили? │ │ │ │ │ │ │
│ │(УКАЖИТЕ ТОЛЬ-│ │ │ │ │ │ │
│ │КО ОДИН КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │Менее 1 месяца│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 58│
│ │От 1 до 3 ме- │ │ │ │ │ │ │
│ │сяцев ........│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 58│
│ │От 3 до 6 ме- │ │ │ │ │ │ │
│ │сяцев ........│ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> 58│
│ │От 6 до 9 ме- │ │ │ │ │ │ │
│ │сяцев ........│ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │-> 58│
│ │От 9 до 12 ме-│ │ │ │ │ │ │
│ │сяцев ........│ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │-> 58│
│ │От 1 года до 3│ │ │ │ │ │ │
│ │лет ..........│ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │-> 58│
│ │От 3 лет и бо-│ │ │ │ │ │ │
│ │лее ..........│ 7 │ 7 │ 7 │ 7 │ 7 │-> 58│</pre>
├─────┴──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│(СРАВНИТЕ С ОТВЕТОМ │ │ │ │ │ │ │
│НА ВОПРОС 53, ЕСЛИ │ │ │ │ │ │ │
│ДЛЯ ДАННОГО РЕСПОН- │ │ │ │ │ │ │
│ДЕНТА ОН ЗАПОЛНЯЛСЯ:│ │ │ │ │ │ │
│ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ │ │ │ │ │ │ │
│ПОИСКА РАБОТЫ НЕ МО-│ │ │ │ │ │ │
│ЖЕТ БЫТЬ БОЛЬШЕ ПРО-│ │ │ │ │ │ │
│ДОЛЖИТЕЛЬНОСТИ НЕЗА-│ │ │ │ │ │ │
│НЯТОСТИ) │ │ │ │ │ │ │</pre>
├─────┬──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│58. │BZ_PRCH │ │ │ │ │ │ │
│ │По какой при- │ │ │ │ │ │ │
│ │чине Вы оста- │ │ │ │ │ │ │
│ │вили эту рабо-│ │ │ │ │ │ │
│ │ту? │ │ │ │ │ │ │
│ │(УКАЖИТЕ ТОЛЬ-│ │ │ │ │ │ │
│ │КО ОДНУ ПРИЧИ-│ │ │ │ │ │ │
│ │НУ) │ │ │ │ │ │ │
│ │Увольнение в │ │ │ │ │ │ │
│ │связи с высво-│ │ │ │ │ │ │
│ │бождением, │ │ │ │ │ │ │
│ │сокращением │ │ │ │ │ │ │
│ │штатов, ликви-│ │ │ │ │ │ │
│ │дацией предп- │ │ │ │ │ │ │
│ │риятия .......│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 59│
│ │Ликвидация │ │ │ │ │ │ │
│ │собственного │ │ │ │ │ │ │
│ │дела .........│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 59│
│ │Увольнение по │ │ │ │ │ │ │
│ │собственному │ │ │ │ │ │ │
│ │желанию ......│ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> 59│
│ │Окончание сро-│ │ │ │ │ │ │
│ │ка временной, │ │ │ │ │ │ │
│ │сезонной рабо-│ │ │ │ │ │ │
│ │ты, работы по │ │ │ │ │ │ │
│ │контракту, по │ │ │ │ │ │ │
│ │договору на │ │ │ │ │ │ │
│ │определенный │ │ │ │ │ │ │
│ │объем работ ..│ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │-> 59│
│ │Увольнение из │ │ │ │ │ │ │
│ │Вооруженных │ │ │ │ │ │ │
│ │Сил ..........│ 9 │ 9 │ 9 │ 9 │ 9 │-> 59│
│ │Перемена места│ │ │ │ │ │ │
│ │жительства ...│ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │-> 59│
│ │По состоянию │ │ │ │ │ │ │
│ │здоровья .....│ 7 │ 7 │ 7 │ 7 │ 7 │-> 59│
│ │По личным, се-│ │ │ │ │ │ │
│ │мейным причи- │ │ │ │ │ │ │
│ │нам ..........│ 8 │ 8 │ 8 │ 8 │ 8 │-> 59│
│ │Выход на пен- │ │ │ │ │ │ │
│ │сию, в отстав-│ │ │ │ │ │ │
│ │ку ...........│ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │-> 59│
│ │Другое .......│ 10 │ 10 │ 10 │ 10 │ 10 │-> 59│</pre>
├─────┼──────────────┴────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│59. │Назовите, пожалуйста, преобладающий вид деятельности структурного подразделения на │ │
│ │Вашем последнем месте работы или собственного дела, если Вы занимались предприни- │ │
│ │мательской деятельностью. Если в этой организации не было структурных подразделе- │-> │
│ │ний, то укажите преобладающий вид деятельности организации │61-1 │
│ │(ПРИВЕДИТЕ СЛОВЕСНОЕ ОПИСАНИЕ) │ │
│ ├─────────────────┬─────────────────┬─────────────────┬─────────────────┬───────────┴─────┤
│ │ Респондент │ Респондент │ Респондент │ Респондент │ Респондент │
│ │ N 1 │ N 2 │ N 3 │ N 4 │ N 5 │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤</pre>
│ <*> │┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│
<pre class="legal-pre">│ ││ │ │ │ │ │ │ │ │││ │ │ │ │ │ │ │ │││ │ │ │ │ │ │ │ │││ │ │ │ │ │ │ │ │││ │ │ │ │ │ │ │ ││
│ │└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│
│ │
│<*> OTR_NEZZ - код вида деятельности. │</pre>
├─────┬───────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┬─────┤
<pre class="legal-pre">│61-1.│PROF_BZ1 │ │
│ │По какой профессии, должности Вы работали на последнем месте работы? │-> 62│
│ │(ПРИВЕДИТЕ СЛОВЕСНОЕ ОПИСАНИЕ) │ │
│ ├─────────────────┬─────────────────┬─────────────────┬─────────────────┬───────────┴─────┤
│ │ Респондент │ Респондент │ Респондент │ Респондент │ Респондент │
│ │ N 1 │ N 2 │ N 3 │ N 4 │ N 5 │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ <*> │ ┌─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┐ │
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ └─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┘ │
│ │
│<*> Четырехзначный код занятия. │</pre>
├───────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│Социальное положение │
├─────┬──────────────┬────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────┤
<pre class="legal-pre">│62. │А62 │ │ │ │ │ │ │
│ │Уточните, по- │ │ │ │ │ │ │
│ │жалуйста, ка- │ │ │ │ │ │ │
│ │кое из опреде-│ │ │ │ │ │ │
│ │лений, которые│ │ │ │ │ │ │
│ │я сейчас назо-│ │ │ │ │ │ │
│ │ву, в большей │ │ │ │ │ │ │
│ │мере соответс-│ │ │ │ │ │ │
│ │твует Вашему │ │ │ │ │ │ │
│ │положению? │ │ │ │ │ │ │
│ │(ПРОЧИТАЙТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ВСЛУХ, УКАЖИТЕ│ │ │ │ │ │ │
│ │ТОЛЬКО ОДИН │ │ │ │ │ │ │
│ │КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │Занятый ......│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 63│
│ │Безработный ..│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 63│
│ │Студент/уча- │ │ │ │ │ │ │
│ │щийся дневной │ │ │ │ │ │ │
│ │формы обучения│ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │ 3 │-> 63│
│ │Пенсионер по │ │ │ │ │ │ │
│ │возрасту, выс-│ │ │ │ │ │ │
│ │луге лет, на │ │ │ │ │ │ │
│ │льготных усло-│ │ │ │ │ │ │
│ │виях .........│ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │ 4 │-> 63│
│ │Пенсионер по │ │ │ │ │ │ │
│ │инвалидности .│ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │ 5 │-> 63│
│ │Получатель до-│ │ │ │ │ │ │
│ │хода от собс- │ │ │ │ │ │ │
│ │твенности или │ │ │ │ │ │ │
│ │капитала .....│ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │ 6 │-> 63│
│ │Лицо, ведущее │ │ │ │ │ │ │
│ │домашнее хо- │ │ │ │ │ │ │
│ │зяйство и уха-│ │ │ │ │ │ │
│ │живающее за │ │ │ │ │ │ │
│ │домом и детьми│ 7 │ 7 │ 7 │ 7 │ 7 │-> 63│
│ │Другое .......│ 8 │ 8 │ 8 │ 8 │ 8 │-> 63│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│63. │BZ_SLZ │ │ │ │ │ │ │
│ │По состоянию │ │ │ │ │ │ │
│ │на обследуемую│ │ │ │ │ │ │
│ │неделю были ли│ │ │ │ │ │ │
│ │Вы зарегистри-│ │ │ │ │ │ │
│ │рованы в орга-│ │ │ │ │ │ │
│ │нах государс- │ │ │ │ │ │ │
│ │твенной службы│ │ │ │ │ │ │
│ │занятости в │ │ │ │ │ │ │
│ │качестве без- │ │ │ │ │ │ │
│ │работного? │ │ │ │ │ │ │
│ │ Да │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 64│
│ │ Нет│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 66│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│64. │BZ_POS │ │ │ │ │ │ │
│ │Назначено ли │ │ │ │ │ │ │
│ │было Вам посо-│ │ │ │ │ │ │
│ │бие по безра- │ │ │ │ │ │ │
│ │ботице? │ │ │ │ │ │ │
│ │ Да │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 66│
│ │ Нет│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 66│</pre>
├─────┴──────────────┴────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────┤
│Занятость производством товаров или услуг в домашнем хозяйстве │
├─────┬──────────────┬────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────┤
<pre class="legal-pre">│66. │ZAN_LPH │ │ │ │ │ │ │
│ │Были ли Вы за-│ │ │ │ │ │ │
│ │няты на обсле-│ │ │ │ │ │ │
│ │дуемой неделе │ │ │ │ │ │ │
│ │в личном под- │ │ │ │ │ │ │
│ │собном хозяйс-│ │ │ │ │ │ │
│ │тве (включая │ │ │ │ │ │ │
│ │садовые и ого-│ │ │ │ │ │ │
│ │родные земель-│ │ │ │ │ │ │
│ │ные участки)? │ │ │ │ │ │ │
│ │ Да │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 67│
│ │ Нет│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │70-1 │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│67. │А67 │ │ │ │ │ │ │
│ │Работа в лич- │ │ │ │ │ │ │
│ │ном подсобном │ │ │ │ │ │ │
│ │хозяйстве - │ │ │ │ │ │ │
│ │это та работа,│ │ │ │ │ │ │
│ │о которой Вы │ │ │ │ │ │ │
│ │мне рассказы- │ │ │ │ │ │ │
│ │вали в преды- │ │ │ │ │ │ │
│ │дущих вопро- │ │ │ │ │ │ │
│ │сах? │ │ │ │ │ │ │
│ │ Да │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 68│
│ │ Нет│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 68│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│68. │RBVR_LPH │ │ │ │ │ │ │
│ │Сколько при- │ │ │ │ │ │ │
│ │мерно часов │ │ │ │ │ │ │
│ │Вы отработали │ │ │ │ │ │ │
│ │на обследуемой│ │ │ │ │ │ │
│ │неделе в лич- │ │ │ │ │ │ │
│ │ном подсобном │ │ │ │ │ │ │
│ │хозяйстве? По-│ │ │ │ │ │ │
│ │жалуйста, │ │ │ │ │ │ │
│ │включайте │ │ │ │ │ │ │
│ │только часы, │ │ │ │ │ │ │
│ │которые были │ │ │ │ │ │ │
│ │затрачены не- │ │ │ │ │ │ │
│ │посредственно │ │ │ │ │ │ │
│ │на выполнение │ │ │ │ │ │ │
│ │работ по про- │ │ │ │ │ │ │
│ │изводству про-│ │ │ │ │ │ │
│ │дукции сель- │ │ │ │ │ │ │
│ │ского хозяйс- │ │ │ │ │ │ │
│ │тва (уход за │ │ │ │ │ │ │
│ │животными, об-│ │ │ │ │ │ │
│ │работка земли │ │ │ │ │ │ │
│ │и другие сель-│ │ │ │ │ │ │
│ │скохозяйствен-│ │ │ │ │ │ │
│ │ные работы) │ │ │ │ │ │ │
│ │или по перера-│ │ │ │ │ │ │
│ │ботке продук- │ │ │ │ │ │ │
│ │ции, произве- │ │ │ │ │ │ │
│ │денной в своем│ │ │ │ │ │ │
│ │домашнем хо- │ │ │ │ │ │ │
│ │зяйстве (без │ │ │ │ │ │ │
│ │учета времени,│ │ │ │ │ │ │
│ │затраченного │ │ │ │ │ │ │
│ │на домашнюю │ │ │ │ │ │ │
│ │работу и при- │ │ │ │ │ │ │
│ │готовление пи-│ │ │ │ │ │ │
│ │щи). │ │ │ │ │ │ │
│ │(УКАЖИТЕ КОЛИ-│ │ │ │ │ │ │
│ │ЧЕСТВО ЧАСОВ │ │ │ │ │ │ │
│ │ОТ 01 ДО 99) │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ │
│ │ Часов│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │-> 69│
│ │ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ │</pre>
├─────┼──────────────┴────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│69. │Какая основная продукция производится в Вашем личном подсобном хозяйстве? │-> 70│
│ │(ПРИВЕДИТЕ СЛОВЕСНОЕ ОПИСАНИЕ) │ │
│ ├─────────────────┬─────────────────┬─────────────────┬─────────────────┬───────────┴─────┤
│ │ Респондент │ Респондент │ Респондент │ Респондент │ Респондент │
│ │ N 1 │ N 2 │ N 3 │ N 4 │ N 5 │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤</pre>
│ <*> │┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│
<pre class="legal-pre">│ ││ │ │ │ │ │ │ │ │││ │ │ │ │ │ │ │ │││ │ │ │ │ │ │ │ │││ │ │ │ │ │ │ │ │││ │ │ │ │ │ │ │ ││
│ │└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│
│ <**>│ ┌─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┐ │
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ └─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┘ │
│ │
│<*> OTR_LPH2 - код вида деятельности. │
│<**> PROF_LPH - четырехзначный код занятий. │</pre>
├─────┬──────────────┬────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────┤
<pre class="legal-pre">│70. │TOV_LPH │ │ │ │ │ │ │
│ │Скажите, пожа-│ │ │ │ │ │ │
│ │луйста, про- │ │ │ │ │ │ │
│ │дукция, полу- │ │ │ │ │ │ │
│ │ченная в Вашем│ │ │ │ │ │ │
│ │личном подсоб-│ │ │ │ │ │ │
│ │ном хозяйстве │ │ │ │ │ │ │
│ │(непосредс- │ │ │ │ │ │ │
│ │твенно или пу-│ │ │ │ │ │ │
│ │тем переработ-│ │ │ │ │ │ │
│ │ки), предназ- │ │ │ │ │ │ │
│ │начена: │ │ │ │ │ │ │
│ │(ПРОЧИТАЙТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ВСЛУХ, УКАЖИТЕ│ │ │ │ │ │ │
│ │ТОЛЬКО ОДИН │ │ │ │ │ │ │
│ │КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │в основном для│ │ │ │ │ │ │
│ │собственного │ │ │ │ │ │ │
│ │потребления ..│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> │
│ │или же ка- │ │ │ │ │ │70-1 │
│ │кая-то часть │ │ │ │ │ │ │
│ │регулярно про-│ │ │ │ │ │ │
│ │дается? ......│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │70-1 │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│70-1.│ZAN_ZP │ │ │ │ │ │ │
│ │Были ли Вы за-│ │ │ │ │ │ │
│ │няты на обсле-│ │ │ │ │ │ │
│ │дуемой неделе │ │ │ │ │ │ │
│ │заготовкой │ │ │ │ │ │ │
│ │дров, дикорас-│ │ │ │ │ │ │
│ │тущих лесных │ │ │ │ │ │ │
│ │продуктов, │ │ │ │ │ │ │
│ │пушнины и ди- │ │ │ │ │ │ │
│ │чи, рыбной │ │ │ │ │ │ │
│ │ловлей или │ │ │ │ │ │ │
│ │переработкой │ │ │ │ │ │ │
│ │этих продук- │ │ │ │ │ │ │
│ │тов, заготов- │ │ │ │ │ │ │
│ │ленных Вами │ │ │ │ │ │ │
│ │или членами │ │ │ │ │ │ │
│ │Вашего домаш- │ │ │ │ │ │ │
│ │него хозяйс- │ │ │ │ │ │ │
│ │тва, изготов- │ │ │ │ │ │ │
│ │лением вин- │ │ │ │ │ │ │
│ │но-водочных │ │ │ │ │ │ │
│ │изделий? │ │ │ │ │ │ │
│ │ Да │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │70-2 │
│ │ Нет│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 72│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│70-2.│А70_2 │ │ │ │ │ │ │
│ │Это была та │ │ │ │ │ │ │
│ │работа, о ко- │ │ │ │ │ │ │
│ │торой Вы мне │ │ │ │ │ │ │
│ │рассказывали в│ │ │ │ │ │ │
│ │предыдущих │ │ │ │ │ │ │
│ │вопросах? │ │ │ │ │ │ │
│ │ Да │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │70-3 │
│ │ Нет│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │70-3 │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│70-3.│RV_ZP │ │ │ │ │ │ │
│ │Сколько при- │ │ │ │ │ │ │
│ │мерно часов │ │ │ │ │ │ │
│ │Вы отработали │ │ │ │ │ │ │
│ │на обследуемой│ │ │ │ │ │ │
│ │неделе на вы- │ │ │ │ │ │ │
│ │полнении этой │ │ │ │ │ │ │
│ │работы? │ │ │ │ │ │ │
│ │(УКАЖИТЕ КОЛИ-│ │ │ │ │ │ │
│ │ЧЕСТВО ЧАСОВ │ │ │ │ │ │ │
│ │ОТ 01 ДО 99) │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ │
│ │ Часов│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │70-1 │</pre>
├─────┼──────────────┴────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│70-4.│Назовите, пожалуйста, какой основной вид продуктов заготавливался Вами в обследуе- │-> │
│ │мую неделю. │70-5 │
│ │(ПРИВЕДИТЕ СЛОВЕСНОЕ ОПИСАНИЕ) │ │
│ ├─────────────────┬─────────────────┬─────────────────┬─────────────────┬───────────┴─────┤
│ │ Респондент │ Респондент │ Респондент │ Респондент │ Респондент │
│ │ N 1 │ N 2 │ N 3 │ N 4 │ N 5 │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤</pre>
│ <*> │┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│
<pre class="legal-pre">│ ││ │ │ │ │ │ │ │ │││ │ │ │ │ │ │ │ │││ │ │ │ │ │ │ │ │││ │ │ │ │ │ │ │ │││ │ │ │ │ │ │ │ ││
│ │└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│
│ <**>│ ┌─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┐ │
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ └─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┘ │
│ │
│<*> OTR_ZP2 - код вида деятельности. │
│<**> PROF_ZP - четырехзначный код занятий. │</pre>
├─────┬──────────────┬────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────┤
<pre class="legal-pre">│70-5.│TOV_ZP │ │ │ │ │ │ │
│ │Скажите, пожа-│ │ │ │ │ │ │
│ │луйста, про- │ │ │ │ │ │ │
│ │дукты, заго- │ │ │ │ │ │ │
│ │товленные чле-│ │ │ │ │ │ │
│ │нами Вашего │ │ │ │ │ │ │
│ │домашнего хо- │ │ │ │ │ │ │
│ │зяйства (не- │ │ │ │ │ │ │
│ │посредственно │ │ │ │ │ │ │
│ │или путем пе- │ │ │ │ │ │ │
│ │реработки), │ │ │ │ │ │ │
│ │предназначены:│ │ │ │ │ │ │
│ │(ПРОЧИТАЙТЕ │ │ │ │ │ │ │
│ │ВСЛУХ, УКАЖИТЕ│ │ │ │ │ │ │
│ │ТОЛЬКО ОДИН │ │ │ │ │ │ │
│ │КОД) │ │ │ │ │ │ │
│ │в основном для│ │ │ │ │ │ │
│ │собственного │ │ │ │ │ │ │
│ │потребления ..│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 72│
│ │или же ка- │ │ │ │ │ │ │
│ │кая-то часть │ │ │ │ │ │ │
│ │регулярно про-│ │ │ │ │ │ │
│ │дается? ......│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 72│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│72. │PTU_DHN │ │ │ │ │ │ │
│ │Выполняли ли │ │ │ │ │ │ │
│ │Вы на обследу-│ │ │ │ │ │ │
│ │емой неделе │ │ │ │ │ │ │
│ │какую-либо ра-│ │ │ │ │ │ │
│ │боту по изго- │ │ │ │ │ │ │
│ │товлению в до-│ │ │ │ │ │ │
│ │машнем хозяйс-│ │ │ │ │ │ │
│ │тве различного│ │ │ │ │ │ │
│ │рода товаров │ │ │ │ │ │ │
│ │или оказанию │ │ │ │ │ │ │
│ │услуг с целью │ │ │ │ │ │ │
│ │получения до- │ │ │ │ │ │ │
│ │хода или обме-│ │ │ │ │ │ │
│ │на? Посмотрите│ │ │ │ │ │ │
│ │для примера │ │ │ │ │ │ │
│ │виды деятель- │ │ │ │ │ │ │
│ │ности, которые│ │ │ │ │ │ │
│ │приведены в │ │ │ │ │ │ │
│ │специальной │ │ │ │ │ │ │
│ │карточке. Воз-│ │ │ │ │ │ │
│ │можно, это по-│ │ │ │ │ │ │
│ │может Вам оп- │ │ │ │ │ │ │
│ │ределиться с │ │ │ │ │ │ │
│ │ответом на │ │ │ │ │ │ │
│ │вопрос. │ │ │ │ │ │ │
│ │(ПОКАЖИТЕ РЕС-│ │ │ │ │ │ │
│ │ПОНДЕНТУ КАР- │ │ │ │ │ │ │
│ │ТОЧКУ 1) │ │ │ │ │ │ │
│ │ Да │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> 74│
│ │ Нет│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> 73│</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│73. │PTU_DHM │ │ │ │ │ │ │
│ │Если Вы не вы-│ │ │ │ │ │ │
│ │полняли подоб-│ │ │ │ │ │ │
│ │ного рода ра- │ │ │ │ │ │ │
│ │боту в обсле- │ │ │ │ │ │ │
│ │дуемую неделю,│ │ │ │ │ │ │
│ │т.е. в послед-│ │ │ │ │ │ │
│ │нюю неделю │ │ │ │ │ │ │
│ │прошлого меся-│ │ │ │ │ │ │
│ │ца, то, возмо-│ │ │ │ │ │ │
│ │жно, Вы выпол-│ │ │ │ │ │ │
│ │няли эту рабо-│ │ │ │ │ │ │
│ │ту в первые │ │ │ │ │ │ │
│ │три недели │ │ │ │ │ │ │
│ │прошлого меся-│ │ │ │ │ │ │
│ │ца? │ │ │ │ │ │ │
│ │ Да │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │75-2 │
│ │ Нет│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │конец│
│ │ │ │ │ │ │ │опро-│
│ │ │ │ │ │ │ │са │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│74. │А74 │ │ │ │ │ │ │
│ │Это была та │ │ │ │ │ │ │
│ │работа, о ко- │ │ │ │ │ │ │
│ │торой Вы мне │ │ │ │ │ │ │
│ │рассказывали в│ │ │ │ │ │ │
│ │предыдущих │ │ │ │ │ │ │
│ │вопросах? │ │ │ │ │ │ │
│ │ Да │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │конец│
│ │ │ │ │ │ │ │опро-│
│ │ │ │ │ │ │ │са │
│ │ Нет│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │-> │
│ │ │ │ │ │ │ │75-1 │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│75-1.│RV_DHN │ │ │ │ │ │ │
│ │Сколько при- │ │ │ │ │ │ │
│ │мерно часов │ │ │ │ │ │ │
│ │Вы потратили в│ │ │ │ │ │ │
│ │обследуемую │ │ │ │ │ │ │
│ │неделю на вы- │ │ │ │ │ │ │
│ │полнение этой │ │ │ │ │ │ │
│ │работы? │ │ │ │ │ │ │
│ │(УКАЖИТЕ КОЛИ-│ │ │ │ │ │ │
│ │ЧЕСТВО ЧАСОВ │ │ │ │ │ │ │
│ │ОТ 01 ДО 99) │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ │
│ │ Часов│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │-> 76│
│ │ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│75-2.│RV_DHM │ │ │ │ │ │ │
│ │Сколько при- │ │ │ │ │ │ │
│ │мерно часов │ │ │ │ │ │ │
│ │Вы потратили в│ │ │ │ │ │ │
│ │прошлом месяце│ │ │ │ │ │ │
│ │на выполнение │ │ │ │ │ │ │
│ │этой работы? │ │ │ │ │ │ │
│ │(УКАЖИТЕ КОЛИ-│ │ │ │ │ │ │
│ │ЧЕСТВО ЧАСОВ │ │ │ │ │ │ │
│ │ОТ 005 ДО 360)│ │ │ │ │ │ │
│ │ │ ┌─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┐ │ │
│ │ Часов│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │-> 76│
│ │ │ └─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┘ │ │</pre>
├─────┼──────────────┴────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┼─────┤
<pre class="legal-pre">│76. │Назовите, пожалуйста, какой основной вид промышленных товаров или услуг производил-│-> │
│ │ся Вами в домашнем хозяйстве с целью получения дохода или обмена. │конец│
│ │(ПРИВЕДИТЕ СЛОВЕСНОЕ ОПИСАНИЕ) │опро-│
│ │ │са │
│ ├─────────────────┬─────────────────┬─────────────────┬─────────────────┬───────────┴─────┤
│ │ Респондент │ Респондент │ Респондент │ Респондент │ Респондент │
│ │ N 1 │ N 2 │ N 3 │ N 4 │ N 5 │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤
│ │ │ │ │ │ │
│ ├─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┼─────────────────┤</pre>
│ <*> │┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐│
<pre class="legal-pre">│ ││ │ │ │ │ │ │ │ │││ │ │ │ │ │ │ │ │││ │ │ │ │ │ │ │ │││ │ │ │ │ │ │ │ │││ │ │ │ │ │ │ │ ││
│ │└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│└─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘│
│ <**>│ ┌─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┐ │ ┌─┬─┬─┬─┐ │
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ └─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┘ │ └─┴─┴─┴─┘ │
│ │
│<*> OTR_DH2 - код вида деятельности. │
│<**> PROF_DH - четырехзначный код занятий. │</pre>
└───────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┘
ПРОЧИТАЙТЕ ВСЛУХ В КОНЦЕ ОПРОСА!
| ИНТЕРВЬЮ ОКОНЧЕНО. БЛАГОДАРЮ ВАС ЗА ПОНИМАНИЕ И СОТРУДНИЧЕСТВО. |
|---|
┌─────┬──────────────┬────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┬─────────────┐
<pre class="legal-pre">│ │ЗАПОЛНЯЕТСЯ │ │ │ │ │ │
│ │ИНТЕРВЬЮЕРОМ │ │ │ │ │ │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┤
<pre class="legal-pre">│77. │А77 │ │ │ │ │ │
│ │Информация по │ │ │ │ │ │
│ │вопросам Анке-│ │ │ │ │ │
│ │ты получена: │ │ │ │ │ │
│ │от самого рес-│ │ │ │ │ │
│ │пондента .....│ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │ 1 │
│ │от совместно │ │ │ │ │ │
│ │проживающих │ │ │ │ │ │
│ │членов семьи .│ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │ 2 │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┤
<pre class="legal-pre">│78. │Дата опроса │ │ │ │ │ │
│ │ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │
│ │А78_1 Число│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │
│ │ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │
│ │А78_2 Месяц│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │</pre>
├─────┼──────────────┼────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┼─────────────┤
<pre class="legal-pre">│79. │Продолжитель- │ │ │ │ │ │
│ │ность опроса │ │ │ │ │ │
│ │ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │ ┌─┬─┐ │
│ │А79 Минут│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │ └─┴─┘ │</pre>
├─────┼──────────────┼────┬───┬───┼─────┬───┬───┼────┬───┬────┼─────┬───┬───┼─────┬───┬───┤
<pre class="legal-pre">│80. │А80 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ └───┘ │ └───┘ │ └───┘ │ └───┘ │ └───┘ │</pre>
└─────┴──────────────┴────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┴─────────────┘
Интервьюер __________________________________ ____________________ (Ф.И.О.) (Подпись)
Для заметок
[!TIP] См. данную форму в MS-Excel.
[!TIP] Постановлением Госкомстата РФ от 28.10.2003 № 98 утвержден