Соглашение о внесении изменений в Отраслевое соглашение по организациям текстильной, легкой и фарфоро-фаянсовой промышленности Российской Федерации на 2011 — 2013 годы

(утв. Российским профсоюзом работников текстильной и легкой промышленности, ОООР «Российское объединение работодателей легкой промышленности», ОР «Объединение работодателей текстильной промышленности России» 11.02.2013)

СОГЛАШЕНИЕ О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ОТРАСЛЕВОЕ СОГЛАШЕНИЕ ПО ОРГАНИЗАЦИЯМ ТЕКСТИЛЬНОЙ, ЛЕГКОЙ И ФАРФОРО-ФАЯНСОВОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ НА 2011 — 2013 ГОДЫ

(11 февраля 2013 года)

Мы, нижеподписавшиеся полномочные представители объединений работодателей: Объединения работодателей текстильной промышленности России, Российского объединения работодателей легкой промышленности и Российского профсоюза работников текстильной и легкой промышленности, договорились внести следующие изменения в Отраслевое соглашение по организациям текстильной, легкой и фарфоро-фаянсовой промышленности Российской Федерации на 2011 — 2013 годы:

1. Изложить пункт 2.2 в следующей редакции:

2.2. Установить, что минимальный размер тарифной ставки работника 1 разряда не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного Федеральным законом от 3 декабря 2012 г. № 232-ФЗ «О внесении изменений в статью 1 Федерального закона „О минимальном размере оплаты труда“, в сумме 5205 рублей с последующей индексацией, без учета компенсационных и стимулирующих выплат.»

---