---
title: "Регламент N 2007/2004 Совета Европейского Союза"
number: "2007/2004"
issuer: "Европейский Союз"
status: утратил силу
canonical: "https://bukva.ai/docs/reglament-20072004/statya-26"
---

# Статья 26

### <a id="p100454"></a>Статья 26

<a id="p100455"></a>Назначение старших должностных лиц


1. <a id="p100456"></a>Европейская комиссия предлагает кандидатуры на пост Исполнительного директора согласно списку после соответствующей публикации в Официальном журнале Европейского Союза и других изданиях или веб-сайтах по мере необходимости.
2. <a id="p100457"></a>Исполнительный директор Агентства назначается Правлением на основании заслуг и документально подтвержденных административных и управленческих навыков, а также соответствующего опыта в области управления внешними границами. Правление принимает свое решение большинством в две трети голосов всех членов Правления с правом голоса.
<a id="p100458"></a>Право освободить Исполнительного директора от занимаемой должности также остается за Правлением в соответствии с той же процедурой.
3. <a id="p100459"></a>Исполнительному директору содействует заместитель Исполнительного директора. Если Исполнительный директор отсутствует или нездоров, заместитель Исполнительного директора замещает его.
4. <a id="p100460"></a>Заместитель Исполнительного директора назначается Правлением на основании заслуг и документально подтвержденных административных и управленческих навыков, а также соответствующего опыта в области управления внешними границами по предложению Исполнительного директора. Правление принимает свое решение большинством в две трети голосов всех членов Правления с правом голоса.
<a id="p100461"></a>Право освободить заместителя Исполнительного директора от занимаемой должности также остается за Правлением, в соответствии с той же процедурой.
5. <a id="p100462"></a>Срок полномочий Исполнительного директора и заместителя Исполнительного директора - пять лет. Он может быть продлен Правлением один раз на срок до пяти лет.


<a id="p100464"></a>Стратегия основных прав человека


1. <a id="p100465"></a>Агентство разрабатывает и в дальнейшем совершенствует и придерживается Стратегии основных прав человека. Агентство применяет эффективный механизм контроля за соблюдением основных прав человека во всех мероприятиях Агентства.
2. <a id="p100466"></a>Консультативный форум создается Агентством для содействия Исполнительному директору и Правлению в вопросах по основным правам человека. Агентство приглашает Европейское бюро по предоставлению убежища, Агентство по защите основных прав человека, Верховного комиссара ООН по делам беженцев и другие соответствующие организации к принятию участия в Консультативном форуме. По предложению Исполнительного директора Правление принимает решение о составе и методах работы Консультативного форума, а также об условиях предоставления информации Консультативному форуму.
<a id="p100467"></a>Консультативный форум консультирует по вопросам дальнейшей разработки и реализации Стратегии основных прав человека, Кодекса поведения и общих основных учебных программ.
<a id="p100468"></a>Консультативный форум подготавливает ежегодный отчет о своей деятельности. Этот отчет является публичным документом.
3. <a id="p100469"></a>Офицер по основным правам человека назначается Правлением и имеет необходимую квалификацию и опыт работы в области основных прав человека. Он/она должен(а) быть независимым(ой) в выполнении своих обязанностей офицера по основным правам человека и отчитывается непосредственно перед Правлением и Консультативным форумом на регулярной основе представляя отчет и, таким образом, способствуя механизму соблюдения основных прав человека.
4. <a id="p100470"></a>Офицер по основным правам человека и Консультативный форум должны иметь доступ ко всей информации, касающейся соблюдения основных прав человека, в отношении всех видов деятельности Агентства.