---
title: "Регламент N 1408/71 Европейского парламента и Совета Европейского Союза"
number: "1408/71"
issuer: "Европейский Союз"
status: утратил силу
canonical: "https://bukva.ai/docs/reglament-140871"
---

## Регламент N 1408/71 Европейского парламента и Совета Европейского Союза

"О применении схем социального обеспечения к наемным работникам, самозанятым лицам и членам их семей при их передвижении в Сообществе (консолидированная версия)" [рус., англ.]

(Вместе с "Лицами, охватываемыми действием Регламента", <Специальными свободными от взносов денежными пособиями, процедурами применения, случаями>, "Положениями Конвенций о социальном обеспечении...", <Согласованием законодательств по условиям, относящимся к степени инвалидности>, <Схемами пособия многодетным семьям, сиротам>, "Перечнем актов...")

(Принят в г. Люксембурге 14.06.1971)

(с изм. и доп. от 17.06.2008)

> [!WARNING]
> Документ утратил силу в соответствии с [Регламентом](https://bukva.ai/docs/reglament-8832004/statya-90#p100704) N 883/2004 Европейского парламента и Совета Европейского Союза от 29.04.2004.
> Данная редакция документа вступила в силу 7 июля 2008 года (официальный сайт законодательства Европейского Союза http://eur-lex.europa.eu/ по состоянию на 21.04.2017). Россия не участвует.
> Первоначальная редакция данного документа вступила в силу 1 октября 1972 года (официальный сайт законодательства Европейского Союза http://eur-lex.europa.eu/ по состоянию на 21.04.2017). Россия не участвует.


<div align="right">

<a id="p100001"></a>[неофициальный перевод] <*>

</div>


<a id="p100002"></a>**ЕВРОПЕЙСКИЙ СОЮЗ**

<a id="p100003"></a>**РЕГЛАМЕНТ N 1408/71**
**СОВЕТА ЕС О ПРИМЕНЕНИИ СХЕМ СОЦИАЛЬНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ**
**К НАЕМНЫМ РАБОТНИКАМ, САМОЗАНЯТЫМ ЛИЦАМ И ЧЛЕНАМ ИХ СЕМЕЙ**
ПРИ ИХ ПЕРЕДВИЖЕНИИ В СООБЩЕСТВЕ <**>
**(КОНСОЛИДИРОВАННАЯ ВЕРСИЯ)**

<a id="p100004"></a>(Люксембург, 14 июня 1971 года)

<div align="center">

<a id="p100005"></a>(Текст в редакции<br>
Регламента 1290/97 Совета ЕС от 27 июня 1997 г.,<br>
Регламента 1223/98 Совета ЕС от 4 июня 1998 г.,<br>
Регламента 1606/98 Совета ЕС от 29 июня 1998 г.<br>
Регламента 307/1999 Совета ЕС от 8 февраля 1999 г.,<br>
Регламента 1399/1999 Совета ЕС от 29 апреля 1999 г.,<br>
Регламента 1386/2001 Европейского парламента и Совета ЕС<br>
от 5 июня 2001 г., Регламента 631/2004 Европейского<br>
парламента и Совета ЕС от 31 марта 2004 г.,<br>
Регламента 647/2005 Европейского парламента и Совета ЕС<br>
от 13 апреля 2005 г., Регламента 629/2006 Европейского<br>
парламента и Совета ЕС от 5 апреля 2006 г.,<br>
Регламента 1791/2006 Совета ЕС от 20 ноября 2006 г.,<br>
Регламента 1992/2006 Европейского парламента и Совета ЕС<br>
от 18 декабря 2006 г., Регламента 592/2008 Европейского<br>
парламента и Совета ЕС от 17 июня 2008 г., [Акта](https://bukva.ai/docs/dogovor-mezhdu-korolevstvom-belgiya/statya-1-2#p100054) об условиях<br>
присоединения Чешской Республики, Эстонской Республики,<br>
Республики Кипр, Латвийской Республики, Литовской<br>
Республики, Венгерской Республики, Республики Мальта,<br>
Республики Польша, Республики Словения и Словацкой<br>
Республики и изменении договоров, на которых<br>
основан Европейский Союз)

</div>



<a id="p100006"></a>

---

<a id="p100007"></a><*> Перевод Изюменко Е.Л.
<a id="p100008"></a><**> Council Regulation (EC) No 1408/71 of 14 June 1971 on the application of social security schemes to employed persons, to self-employed persons and to members of their families moving within the Community (Consolidated version). Опубликован в Официальном журнале (далее - ОЖ) N L 149 5.7.1971, стр. 2.

<a id="p100009"></a>Европейский парламент и Совет Европейского Союза,
<a id="p100010"></a>принимая во внимание Договор об учреждении Европейского сообщества и, в частности, статьи 51 и 235 Договора,
<a id="p100011"></a>принимая во внимание предложение Европейской комиссии,
<a id="p100012"></a>принимая во внимание Заключение Европейского парламента,
<a id="p100013"></a>принимая во внимание Заключение Европейского комитета по социальным и экономическим вопросам,
<a id="p100014"></a>поскольку положения по координации национальных законодательств в области социального обеспечения подпадают под действие свободы передвижения работников, являющихся гражданами государств-членов ЕС, и должны способствовать повышению их уровня жизни, а также условий труда;
<a id="p100015"></a>поскольку свобода передвижения лиц, являющаяся одним из краеугольных камней Сообщества, не ограничивается наемными работниками, но также распространяется на самозанятых лиц в рамках свободы учреждения и свободы оказания услуг;
<a id="p100016"></a>поскольку существенные различия, существующие между национальными законодательствами в отношении лиц, к которым они применяются, делают предпочтительным установление принципа применения Регламента ко всем лицам, застрахованным по схемам социального обеспечения для наемных работников и самозанятых лиц либо в силу осуществления наемного труда или самостоятельной занятости;
<a id="p100017"></a>поскольку необходимо уважать особенности национальных законодательств в области социального обеспечения и составлять только систему координации;
<a id="p100018"></a>поскольку необходимо в рамках такой координации гарантировать в пределах Сообщества равенство обращения в соответствии с различными национальными законодательствами по отношению к работникам, проживающим в государствах-членах ЕС, а также к их иждивенцам и наследникам;
<a id="p100019"></a>поскольку положения по координации должны гарантировать, что рабочие, перемещающиеся в рамках Сообщества, а также их иждивенцы и наследники, сохраняют приобретенные и находящиеся в процессе приобретения права и преимущества;
<a id="p100020"></a>поскольку эти цели должны быть достигнуты, в частности, путем объединения всех периодов, учитываемых в соответствии с различными национальными законодательствами для цели приобретения и сохранения права на получение пособий и расчета суммы пособий, а также предоставления льгот для различных категорий лиц, на которых распространяется действие Регламента независимо от их места жительства в пределах Сообщества;
<a id="p100021"></a>поскольку наемные работники и самозанятые лица, перемещающиеся в рамках Сообщества, должны подпадать под действие схемы социального обеспечения только одного государства-члена ЕС во избежание дублирования подлежащих применению национальных законодательств и сложностей, которые это может повлечь;
<a id="p100022"></a>поскольку случаи, в которых лицо должно подпадать одновременно под действие законодательств двух государств-членов ЕС в качестве исключения к общему правилу, должны быть настолько ограничены в количестве и объеме, насколько это возможно;
<a id="p100023"></a>поскольку с целью гарантировать равенство обращения ко всем рабочим, занятым на территории государства-члена ЕС настолько эффективно, насколько это возможно, уместно определить в качестве применимого законодательства, в порядке общего правила, законодательство государства-члена ЕС, в котором заинтересованное лицо осуществляет наемный труд или самостоятельно занято;
<a id="p100024"></a>поскольку в некоторых ситуациях, которые устанавливают другие критерии применимости, возможно отступление от этого общего правила;
<a id="p100025"></a>поскольку некоторые пособия, предусмотренные в соответствии с национальным законодательством, могут одновременно относиться к социальному обеспечению и социальной помощи по причине персональной сферы их применения, их целей и методов применения, необходимо закрепить систему координации, учитывающую особенности соответствующих пособий, которая должна быть включена в Регламент с целью защиты интересов рабочих-мигрантов в соответствии с положениями Договора;
<a id="p100026"></a>поскольку такие пособия должны предоставляться лицам, подпадающим под действие настоящего Регламента, исключительно в соответствии с законодательством страны проживания заинтересованного лица или членов его или ее семьи, с таким суммированием периодов проживания, завершенных в любом другом государстве-члене ЕС, которое необходимо, и без дискриминации по признаку гражданства;
<a id="p100027"></a>поскольку необходимо закрепить конкретные правила, в частности, на случай болезни и безработицы, для приграничных и сезонных работников с учетом специфики их положения;
<a id="p100028"></a>поскольку на случай пособий по болезни, а также беременности и родам, необходимо гарантировать защиту лиц, проживающих или находящихся в другом государстве-члене ЕС, чем компетентное государство-член ЕС;
<a id="p100029"></a>поскольку особое положение пенсионных заявителей и пенсионеров, а также членов их семей требует положений, регламентирующих страхование на случай болезни с учетом их положения;
<a id="p100030"></a>поскольку для пособий по инвалидности должна быть разработана система координации, учитывающая особенности национальных законодательств; поскольку в связи с этим необходимо проводить различие между законодательствами, в соответствии с которыми сумма пособия по инвалидности не зависит от продолжительности страхования и законодательств, в соответствии с которыми сумма зависит от вышеназванной продолжительности;
<a id="p100031"></a>поскольку различия между схемами в государствах-членах ЕС требуют принятия правил по координации, применимых на случай обострения инвалидности;
<a id="p100032"></a>поскольку целесообразно, чтобы система выдачи пособий по старости и на случай потери кормильца была разработана, если наемный работник или самозанятое лицо подпадали под действие законодательства одного или нескольких государств-членов ЕС;
<a id="p100033"></a>поскольку существует необходимость определения размера пенсии, исчисляемой в соответствии с методом, используемым для суммирования и исчислений на пропорциональной основе и гарантированным законодательством Сообщества, если применение национального законодательства, включая положения в отношении сокращения, приостановления или аннулирования, менее благоприятно, чем вышеназванный метод;
<a id="p100034"></a>поскольку для защиты трудящихся-мигрантов и их наследников от чрезмерно строгого применения национальных положений, касающихся сокращения, приостановления или аннулирования, необходимо включение положений, закрепляющих строгие правила применения этих положений;
<a id="p100035"></a>поскольку в отношении пособий при несчастных случаях на производстве и профессиональных заболеваниях необходимо, в целях осуществления защиты, чтобы были закреплены правила, охватывающие положение лиц, проживающих или находящихся в другом государстве-члене ЕС, чем компетентное государство-член ЕС;
<a id="p100036"></a>поскольку необходимо закрепить специальные положения, касающиеся пособий на случай смерти;
<a id="p100037"></a>поскольку в целях обеспечения мобильности рабочей силы в улучшенных условиях необходимо в дальнейшем обеспечить более тесную координацию между схемами страхования по безработице и схемами помощи на случай безработицы всех государств-членов ЕС;
<a id="p100038"></a>поскольку ввиду этого особенно уместно в целях содействия поиску работы в различных государствах-членах ЕС предоставлять безработным на ограниченный период времени пособия по безработице, предусмотренные законодательством государства-члена ЕС, под действие которого они подпадали последний раз;
<a id="p100039"></a>поскольку в целях определения законодательства, применимого к семейным пособиям, критерий занятости обеспечивает равенство обращения по отношению ко всем работникам, подпадающим под действие того же законодательства;
<a id="p100040"></a>поскольку во избежание необоснованного дублирования пособий существует необходимость предусмотреть правила о приоритете на случай дублирования права на семейные пособия в соответствии с законодательством компетентного государства и в соответствии с законодательством страны проживания членов семьи;
<a id="p100041"></a>поскольку законодательства государств-членов ЕС отличаются друг от друга и специфичны по своему характеру, считается необходимым разработать конкретные правила по координации национальных схем, предоставляющих пособия для находящихся на иждивении детей пенсионеров и детей-сирот;
<a id="p100042"></a>поскольку необходимо создать Комиссию по административным вопросам, состоящую из представителей правительств от каждого из государств-членов ЕС, на которую, в частности, возлагается решение всех административных вопросов или вопросов толкования, возникающих из положений настоящего Регламента, а также для дальнейшего развития сотрудничества между государствами-членами ЕС;
<a id="p100043"></a>поскольку желательно, в рамках Консультативного комитета, наличие представителей работников и работодателей, изучающих вопросы, рассматриваемые Комиссией по административным вопросам;
<a id="p100044"></a>поскольку необходимо закрепить специальные положения, соответствующие особенностям национальных законодательств в целях облегчения применения правил координации,
<a id="p100045"></a>приняли настоящий Регламент:

## Статья 1 (10) (15)

### <a id="p100046"></a>ТИТУЛ I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ



### <a id="p100047"></a>Статья 1 (10) (15) [](#p100050)

<a id="p100048"></a>Определения



<a id="p100049"></a>

---

<a id="p100050"></a><*> В оригинале Регламента в некоторых статьях после номера статьи присутствуют числа в скобках - прим. перев.

<a id="p100051"></a>Для целей настоящего Регламента:
<a id="p100052"></a>a) наемный работник и самозанятое лицо означают соответственно:
<a id="p100053"></a>i) любое лицо, застрахованное на обязательной или факультативной постоянной основе, на случай одного или нескольких непредвиденных обстоятельств, охватываемых отраслями схемы социального обеспечения для наемных работников или самозанятых лиц либо специальной схемой для государственных служащих;
<a id="p100054"></a>ii) любое лицо, которое застраховано в порядке обязательного страхования на случай одного или нескольких непредвиденных обстоятельств, охватываемых отраслями социального обеспечения, регламентируемыми настоящим Регламентом, в соответствии с социальным обеспечением, регламентируемым настоящим Регламентом, в соответствии со схемой социального обеспечения для всех жителей или для всего работающего населения, если такое лицо:
- <a id="p100055"></a>может быть определено как наемный работник или самозанятое лицо на основании того, каким образом такая схема осуществляется или финансируется, либо
- <a id="p100056"></a>при отсутствии такого критерия, - застраховано на случай другого непредвиденного обстоятельства, указанного в [Приложении I](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p100982) в соответствии со схемой для наемных работников или самозанятых лиц, или в соответствии со схемой, указанной в [подпункте "iii"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100057), либо в обязательном порядке или на факультативной постоянной основе, либо, если такая схема существует в соответствующем государстве-члене ЕС, соответствует определению, приведенному в [Приложении I](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p100982);
<a id="p100057"></a>iii) любое лицо, которое застраховано в обязательном порядке на случай нескольких непредвиденных обстоятельств, охватываемых отраслями, подпадающими под действие настоящего Регламента, по стандартной схеме социального обеспечения для всего сельского населения в соответствии с критерием, изложенным в [Приложении I](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p100982);
<a id="p100058"></a>iv) любое лицо, застрахованное в обязательном порядке на случай одного или более непредвиденных обстоятельств, охватываемых отраслями, подпадающими под действие настоящего Регламента, по схеме социального обеспечения государства-члена ЕС для наемных работников или самозанятых лиц либо для всех резидентов или для определенных категорий резидентов:
- <a id="p100059"></a>если такое лицо осуществляет деятельность в качестве наемного работника или самозанятого лица, либо
- <a id="p100060"></a>если такое лицо было ранее застраховано в обязательном порядке на случай тех же непредвиденных обстоятельств по схеме для наемных работников или самозанятых лиц того же государства-члена ЕС;
<a id="p100061"></a>b) под приграничным работником понимается всякий наемный работник или самозанятое лицо, осуществляющее свою деятельность на территории государства-члена ЕС и проживающее на территории другого государства-члена ЕС, в которое он, как правило, возвращается ежедневно или, по крайней мере, раз в неделю; тем не менее, приграничный работник, размещенный в другом месте на территории того же или другого государства-члена ЕС предприятием, к которому он, как правило, относится, либо занимающийся оказанием услуг в другом месте на территории того же или другого государства-члена ЕС, сохраняет статус приграничного работника на срок, не превышающий четырех месяцев, даже если у него существуют препятствия в течение данного периода к возвращению ежедневно или, по крайней мере, раза в неделю на место, где он проживает;
<a id="p100062"></a>c) под сезонным работником понимается любой наемный работник, переезжающий на территорию другого государства-члена ЕС, чем то, в котором он является резидентом, для осуществления там работы сезонного характера для предприятия или работодателя такого государства-члена ЕС на период, который не может ни при каких обстоятельствах превышать восемь месяцев, и остающийся на территории названного государства на время этой работы; под работой сезонного характера должна пониматься работа, которая, будучи зависимой от смены сезонов, автоматически повторяется каждый год;
<a id="p100063"></a>ca) под студентом понимается любое лицо, помимо наемного работника или самозанятого лица либо члена его семьи или единственного оставшегося в живых наследника по смыслу настоящего Регламента, которое учится или получает профессиональную подготовку, ведущую к получению квалификации, официально признаваемой органами власти государства-члена ЕС, и застраховано по общей схеме социального обеспечения либо специальной схеме социального обеспечения, применимой к студентам;
<a id="p100064"></a>d) беженец имеет значение, определенное в [статье 1](https://bukva.ai/docs/konventsiya-o-statuse-bezhentsev/statya-1#p100421) Конвенции о статусе беженцев, подписанной в Женеве 28 июля 1951 г.;
<a id="p100065"></a>e) лицо без гражданства имеет значение, определенное в [статье 1](https://bukva.ai/docs/konventsiya-o-statuse-apatridov/statya-1#p100208) Конвенции о статусе лиц без гражданства, подписанной в Нью-Йорке 28 сентября 1954 г.;
<a id="p100066"></a>f) i) под членом семьи понимается любое лицо, определяемое или признаваемое в качестве члена семьи либо указанное в качестве домочадца законодательством, в соответствии с которым предоставляются льготы, либо в случаях, указанных в [статье 22 (1) "a"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100284) и [статье 31](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-31#p100358), законодательством государства-члена ЕС, на территории которого такое лицо проживает; когда, тем не менее, названные законодательства признают в качестве члена семьи или домочадца только лицо, проживающее под одной крышей с наемным работником или самозанятым лицом либо студентом, данное условие считается удовлетворенным, если соответствующее лицо в основном зависит от данного человека. Если законодательство государства-члена ЕС не отличает членов семьи от иных лиц, к которым оно применяется, термин "член семьи" имеет значение, определенное в [Приложении I](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p100982);
<a id="p100067"></a>ii) если, тем не менее, соответствующие пособия являются пособиями для инвалидов, предоставляемыми в соответствии с законодательством государства-члена ЕС всем гражданам такого государства, удовлетворяющим предписанным условиям, термин "член семьи" означает, по крайней мере, супруга наемного работника или самозанятого лица либо студента и детей такого лица, являющихся либо несовершеннолетними, либо находящимися на иждивении такого лица;
<a id="p100068"></a>g) под единственным оставшимся в живых наследником понимается любое лицо, определяемое или признаваемое в качестве такового законодательством, в соответствии с которым предоставляются пособия; если, тем не менее, названное законодательство рассматривает в качестве единственного оставшегося в живых наследника только лицо, проживавшее под одной крышей с покойным, данное условие считается выполненным, если такое лицо в основном зависело от покойного;
<a id="p100069"></a>h) место жительства означает постоянное (обычное) место жительства;
<a id="p100070"></a>i) пребывание означает временное место жительства;
<a id="p100071"></a>j) законодательство означает в отношении каждого государства-члена ЕС статуты, регламенты и другие положения, а также все другие имплементационные меры, настоящие или будущие, относящиеся к отраслям и схемам социального обеспечения, охватываемым [статьей 4 (1)](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-4#p100108) и [(2)](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-4#p100117), либо тем специальным свободным от взносов пособиям, охватываемым [статьей 4 (2a)](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-4#p100118).
<a id="p100072"></a>Данный термин не включает положения существующих или будущих промышленных соглашений, вне зависимости от того, были ли они предметом принятого властями решения, делающего их обязательными или расширяющего сферу их применения.
<a id="p100073"></a>Тем не менее, в той мере, в которой такие положения:
<a id="p100074"></a>i) служат для введения в действие обязательного страхования, установленного статутами и регламентами, упомянутыми в [предыдущем подпараграфе](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100071); либо
<a id="p100075"></a>ii) устанавливают схему, находящуюся в ведении того же учреждения, что и то, которое управляет схемами, установленными законодательными актами и регламентами, упомянутыми в [предыдущем подпараграфе](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100071), ограничение на срок может в любое время быть повышено декларацией государства-члена ЕС относительно уточнения схем такого типа, к которому применяется настоящий Регламент. Такая декларация должна быть доведена до сведения и опубликована в соответствии с положениями [статьи 97](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-97#p100972).
<a id="p100076"></a>Положения [предыдущего подпараграфа](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100071) не имеют эффекта освобождения от применения настоящего Регламента к схемам, к которым применяется Регламент N 3.
<a id="p100077"></a>Термин "законодательство" также исключает положения, регулирующие специальные схемы для самозанятых лиц, создание которых остается инициативой заинтересованных лиц либо которые применяются только к части территории соответствующего государства-члена ЕС, независимо от того, приняли ли власти решение сделать их обязательными или расширить сферу их применения. Специальные схемы, о которых идет речь, указаны в [Приложении II](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101129).
<a id="p100078"></a>ja) специальная схема для государственных служащих означает любую схему социального обеспечения, отличную от общей схемы социального обеспечения, применимой к наемным работникам в соответствующих государствах-членах ЕС, под действие которой напрямую подпадают все либо определенные категории государственных служащих либо приравненных к ним лиц;
<a id="p100079"></a>k) конвенция социального обеспечения означает любой двусторонний или многосторонний документ, который связывает или будет связывать исключительно два или более государства-члена ЕС, а также любой другой многосторонний документ, который связывает или будет связывать, по крайней мере, два государства-члена ЕС, а также одно или несколько других государств в области социального обеспечения для всех или части отраслей и схем, изложенных в [статье 4 (1)](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-4#p100108) и [(2)](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-4#p100117), вместе с соглашениями любого рода, заключенными в соответствии с указанными документами;
<a id="p100080"></a>l) компетентный орган означает, в отношении каждого государства-члена ЕС, министра, министров или других равноценных органов власти, ответственных за схемы социального обеспечения на всей или в любой части территории соответствующего государства;
<a id="p100081"></a>m) Комиссия по административным вопросам означает комиссию, упомянутую в [статье 80](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-80#p100769);
<a id="p100082"></a>n) учреждение означает, в отношении каждого государства-члена ЕС, орган власти или департамент, ответственный за управление всем или частью законодательства;
<a id="p100083"></a>o) компетентное учреждение означает:
<a id="p100084"></a>i) учреждение, в котором заинтересованное лицо застраховано на время подачи заявки на пособие; либо
<a id="p100085"></a>ii) учреждение, от которого заинтересованное лицо вправе или будет вправе получать пособия, если оно или член/члены его семьи проживали на территории государства-члена ЕС, в котором расположено учреждение; либо
<a id="p100086"></a>iii) учреждение, назначенное компетентным органом власти соответствующего государства-члена ЕС; либо
<a id="p100087"></a>iv) в случае схемы, касающейся ответственности работника в отношении пособий, упомянутых в [статье 4 (1)](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-4#p100108), работодателя или вовлеченного страховщика, либо, при их отсутствии, орган власти или департамент, назначенный компетентным органом власти соответствующего государства-члена ЕС;
<a id="p100088"></a>p) учреждение по месту жительства и учреждение по месту пребывания означают соответственно учреждение, в компетенцию которого входит предоставление пособий по месту проживания заинтересованного лица, и учреждение, в компетенцию которого входит предоставление пособий по месту пребывания заинтересованного лица в соответствии с законодательством, находящимся в ведении этого учреждения, либо, если такого учреждения не существует, учреждение, уполномоченное компетентным органом власти соответствующего государства-члена ЕС;
<a id="p100089"></a>q) компетентное государство означает государство-член ЕС, на территории которого расположено компетентное учреждение;
<a id="p100090"></a>r) периоды страхования означают периоды уплаты взносов или периоды занятости или самозанятости, которые определены или признаются в качестве периодов страхования законодательством, в соответствии с которым они были завершены или рассматриваются в качестве завершенных, и все периоды, рассматриваемые как таковые, когда они рассматриваются названным законодательством в качестве эквивалентных периодам страхования; периоды, завершенные в соответствии со специальной схемой для государственных служащих, также рассматриваются в качестве периодов страхования;
<a id="p100091"></a>s) периоды занятости и периоды самозанятости означают периоды, определенные в качестве таковых или признаваемые законодательством, в соответствии с которым они были завершены, а также все периоды, рассматриваемые в качестве таковых, когда они рассматриваются названным законодательством в качестве эквивалентных периодам занятости и самозанятости; периоды, завершенные в соответствии со специальной схемой для государственных служащих, также рассматриваются в качестве периодов занятости;
<a id="p100092"></a>sa) периоды проживания означают периоды, определенные в качестве таковых или признаваемые в качестве таковых законодательством, в соответствии с которым они были завершены или рассматриваются в качестве завершенных;
<a id="p100093"></a>t) пособия и пенсии означают все пособия и пенсии, включая все элементы, выплачиваемые из государственных фондов, повышенные в стоимости активы и надбавки, являющиеся предметом действия положений [титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-18#p100255), а также единовременные пособия, которые могут выплачиваться вместо пенсий, и выплаты в порядке возмещения вкладов;
<a id="p100094"></a>u) i) термин семейные пособия означает все пособия в натуральной или денежной форме, предназначенные для покрытия семейных расходов в соответствии с законодательством, предусмотренные в [статье 4 (1) "h"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-4#p100116), за исключением специальных пособий по рождению ребенка или усыновлению, указанных в [Приложении II](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101129);
<a id="p100095"></a>ii) пособие многодетным семьям означает периодические денежные пособия, предоставляемые исключительно со ссылкой на количество и, при необходимости, возраст членов семьи;
<a id="p100096"></a>v) пособия на погребение означают любую окончательную выплату на случай смерти без учета единовременных пособий, упомянутых в [подпараграфе "t"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100093).

## Статья 2

### <a id="p100097"></a>Статья 2

<a id="p100098"></a>Круг охватываемых лиц


1. <a id="p100099"></a>Настоящий Регламент применяется к занятым или самозанятым лицам и студентам, которые подпадали или подпадают под действие законодательства одного или нескольких государств-членов ЕС и которые являются гражданами одного из государств-членов ЕС либо которые являются лицами без гражданства или беженцами, проживающими на территории одного из государств-членов ЕС, а также к членам их семей и их единственным оставшимся в живых наследникам.
2. <a id="p100100"></a>Настоящий Регламент применяется к единственным оставшимся в живых наследникам занятых или самозанятых лиц и к студентам, которые подпадали или подпадают под действие законодательства одного или нескольких государств-членов ЕС, вне зависимости от гражданства таких лиц, если их единственные оставшиеся в живых наследники являются гражданами одного из государств-членов ЕС либо лицами без гражданства или беженцами, проживающими на территории одного из государств-членов ЕС.

## Статья 3

### <a id="p100101"></a>Статья 3

<a id="p100102"></a>Равенство обращения


1. <a id="p100103"></a>С учетом специальных положений настоящего Регламента, лица, к которым применяется данный Регламент, имеют те же обязательства и пользуются теми же льготами в соответствии с законодательством любого государства-члена ЕС, что и граждане государства.
2. <a id="p100104"></a>Положения [параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-3#p100103) применяются к праву избирать членов органов учреждений социального обеспечения или участвовать в их назначении, но не затрагивают положения законодательства любого государства-члена ЕС, касающиеся права на избрание или методов назначения лиц соответствующих органов.
3. <a id="p100105"></a>Как предусмотрено в [Приложении III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101402), положения конвенций по социальному обеспечению, остающиеся в силе в соответствии со [статьей 7 (2) "c"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-7#p100147), распространяются на всех лиц, к которым применяется настоящий Регламент.

## Статья 4 (10)

### <a id="p100106"></a>Статья 4 (10)

<a id="p100107"></a>Круг охватываемых вопросов


1. <a id="p100108"></a>Настоящий Регламент применяется ко всему законодательству, касающемуся следующих отраслей социального обеспечения:
<a id="p100109"></a>a) пособия по болезни, беременности и родам;
<a id="p100110"></a>b) пособия по инвалидности, в том числе те, которые предназначены для содержания либо улучшения трудоспособности;
<a id="p100111"></a>c) пособия по старости;
<a id="p100112"></a>d) пособия по случаю потери кормильца;
<a id="p100113"></a>e) пособия на случай несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
<a id="p100114"></a>f) выплаты на случай смерти;
<a id="p100115"></a>g) пособия по безработице;
<a id="p100116"></a>h) семейные пособия.
2. <a id="p100117"></a>Настоящий Регламент применяется ко всем общим и специальным схемам социального обеспечения, облагаемым взносами и свободным от взносов, а также к схемам, касающимся ответственности работодателя или судовладельца в отношении пособий, упомянутых в [параграфе 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-4#p100108).
<a id="p100118"></a>2a. Настоящая статья применяется к специальным свободным от взносов денежным пособиям, предоставляемым в соответствии с законодательством, которое, в силу своего личного характера, целей и/или условий получения права, имеет характеристики законодательства о социальном обеспечении, упомянутого в [параграфе 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-4#p100108), и законодательства о социальной помощи.
<a id="p100119"></a>"Специальные свободные от взносов денежные пособия" означают пособия:
<a id="p100120"></a>a) предназначенные для предоставления:
<a id="p100121"></a>i) дополнительного, запасного или вспомогательного страхования от рисков, охватываемых отраслями социального обеспечения, упомянутыми в [параграфе 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-4#p100108), которые гарантируют заинтересованным лицам минимальный прожиточный минимум с учетом экономической и социальной ситуации в соответствующем государстве-члене ЕС;
<a id="p100122"></a>либо
<a id="p100123"></a>ii) исключительно особой защиты для инвалидов, тесно связанной с социальным положением названных лиц в соответствующем государстве-члене ЕС,
<a id="p100124"></a>и
<a id="p100125"></a>b) если финансирование происходит исключительно из средств обязательного налогообложения, предназначенные для покрытия общих государственных расходов, и если условия предоставления и расчета пособий не зависят от каких-либо вкладов в отношении бенефициара. Тем не менее, пособия, предоставляемые в дополнение к облагаемому взносами пособию, не рассматриваются в качестве облагаемых взносами пособий исключительно на основании этого условия в отдельности;
<a id="p100126"></a>и
<a id="p100127"></a>c) перечисленные в [Приложении IIa](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101304).
<a id="p100128"></a>2b. Настоящий Регламент не применяется в отношении положений законодательства государства-члена ЕС, касающихся специальных свободных от взносов пособий, упомянутых в Приложении II, [титуле III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101248), действие которых ограничивается частью его территории.
3. <a id="p100129"></a>Положения [титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-18#p100255) настоящего Регламента, тем не менее, не влияют на законодательные положения любого государства-члена ЕС в отношении ответственности судовладельца.
4. <a id="p100130"></a>Настоящий Регламент не распространяется на социальную и медицинскую помощь, на схемы пособий для жертв войны или ее последствий.

## Статья 5 (10)

### <a id="p100131"></a>Статья 5 (10)

<a id="p100132"></a>Декларации государств-членов ЕС в отношении сферы действия<br> настоящего Регламента


<a id="p100133"></a>Государства-члены ЕС определяют законодательство и схемы, указанные в [статье 4 (1)](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-4#p100108) и [(2)](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-4#p100117), специальные свободные от взносов пособия, указанные в [статье 4 (2a)](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-4#p100118), минимальные пособия, указанные в [статье 50](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-50#p100553), и пособия, указанные в [статьях 77](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-77#p100737) и [78](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-78#p100746), в декларациях, которые должны быть доведены до сведения и опубликованы в соответствии со [статьей 97](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-97#p100972).

## Статья 6

### <a id="p100134"></a>Статья 6

<a id="p100135"></a>Конвенции по социальному обеспечению,<br> которые заменяет настоящий Регламент


<a id="p100136"></a>В соответствии с положениями [статей 7](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-7#p100139), [8](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-8#p100148) и [статьи 46 (4)](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100494) настоящий Регламент заменяет, в отношении охватываемых им лиц и вопросов, положения любой конвенции по социальному обеспечению, связывающей:
<a id="p100137"></a>a) два или более государства-члена ЕС исключительно, либо
<a id="p100138"></a>b) по крайней мере, два государства-члена ЕС и одно или более других государств, где урегулирование соответствующих случаев не затрагивает какое-либо учреждение одного из последних государств.

## Статья 7

### <a id="p100139"></a>Статья 7

<a id="p100140"></a>Международные положения, на которые не распространяется<br> действие настоящего Регламента


1. <a id="p100141"></a>Настоящий Регламент не затрагивает обязательства, возникающие из:
<a id="p100142"></a>a) любой конвенции, принятой Международной конференцией по труду, которая, после ратификации одним или несколькими государствами-членами ЕС, вступила в силу;
<a id="p100143"></a>b) Европейских временных соглашений о социальном обеспечении от 11 декабря 1953 г., заключенных между государствами-членами ЕС Совета Европы.
2. <a id="p100144"></a>Несмотря на положения [статьи 6](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-6#p100134), следующие положения продолжают применяться:
<a id="p100145"></a>a) положение Соглашений от 27 июля 1950 г. и 30 ноября 1979 г. в отношении социального обеспечения лодочников Рейна;
<a id="p100146"></a>b) положения Европейской конвенции от 9 июля 1956 г. в отношении социального обеспечения работников международного транспорта;
<a id="p100147"></a>c) отдельные положения конвенций по социальному обеспечению, заключенных государствами-членами ЕС до даты введения в действие настоящего Регламента, при условии, что они являются более благоприятными для бенефициаров, или если они являются следствием особых исторических обстоятельств и их действие ограничено во времени, если эти положения перечислены в [Приложении III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101402).

## Статья 8

### <a id="p100148"></a>Статья 8

<a id="p100149"></a>Заключение конвенций между государствами-членами ЕС


1. <a id="p100150"></a>Два или более государства-члена ЕС могут, по мере необходимости, заключать конвенции друг с другом на основе принципов и в духе настоящего Регламента.
2. <a id="p100151"></a>Каждое государство-член ЕС извещает, в соответствии с положениями [параграфа 1 статьи 97](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-97#p100974), о заключении любой конвенции с другим государством-членом ЕС в соответствии с положениями [параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-8#p100150).

## Статья 9

### <a id="p100152"></a>Статья 9

<a id="p100153"></a>Допуск к добровольному<br> или дополнительному продолжающемуся страхованию


1. <a id="p100154"></a>Положения законодательства любого государства-члена ЕС, которые ставят допуск к добровольному или дополнительному продолжающемуся страхованию в зависимость от проживания на территории такого государства, не применяются к лицам, проживающим на территории другого государства-члена ЕС, при условии, что в течение определенного времени в прошлой трудовой жизни они подпадали под действие законодательства первого государства в качестве наемных работников или самозанятых лиц.
2. <a id="p100155"></a>Если в соответствии с законодательством государства-члена ЕС допуск к добровольному или дополнительному продолжающемуся страхованию зависит от завершения периодов страхования, периоды страхования или проживания, завершенные в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, учитываются, когда это необходимо, как если бы они были завершены в соответствии с законодательством первого государства.


<a id="p100157"></a>Продление отчетного периода


<a id="p100158"></a>Если законодательство государства-члена ЕС ставит признание права на получение пособия в зависимость от завершения минимального периода страхования в течение определенного периода, предшествующего страховому случаю (отчетный период) и предусматривает, что периоды, в течение которых пособия выплачивались в соответствии с законодательством такого государства-члена ЕС, или периоды, предназначенные для воспитания детей на территории такого государства-члена ЕС, должны продлевать такой отчетный период, периоды, в течение которых выплачивались пенсии по инвалидности или старости либо болезни, пособия по безработице, в связи с несчастными случаями на производстве или профессиональными заболеваниями в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, и периоды, предназначенные для воспитания детей на территории другого государства-члена ЕС, также должны продлевать данный отчетный период.

## Статья 10

### <a id="p100156"></a>Статья 9a

### <a id="p100159"></a>Статья 10

<a id="p100160"></a>Отказ от положений о проживании - Влияние обязательного<br> страхования на возмещение вкладов


1. <a id="p100161"></a>За исключением случаев, предусмотренных настоящим Регламентом, денежные пособия по инвалидности, старости или по случаю потери кормильца, пенсии в связи с несчастными случаями на производстве или профессиональными заболеваниями, а также выплаты на случай смерти, приобретенные в соответствии с законодательством одного или более государств-членов ЕС, не подлежат какому-либо сокращению, изменению, приостановке, изъятию или конфискации по причине того, что получатель проживает на территории другого государства-члена ЕС, чем то, в котором расположено ответственное за выплаты учреждение.
<a id="p100162"></a>[Первый подпараграф](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-10#p100161) применяется к единовременным пособиям, предоставляемым на случаи повторного брака пережившего супруга, который имел право на получение пенсии по случаю потери кормильца.
2. <a id="p100163"></a>Если в соответствии с законодательством государства-члена ЕС возмещение вкладов зависит от того, прекратило ли заинтересованное лицо быть субъектом обязательного страхования, данное условие не считается удовлетворенным до тех пор, пока заинтересованное лицо является субъектом обязательного страхования в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС.


<a id="p100165"></a>Специальные свободные от взносов пособия


1. <a id="p100166"></a>Положения [статьи 10](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-10#p100159) и [титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-18#p100255) не применяются к специальным свободным от взносов денежным пособиям, упомянутым в [параграфе 2a статьи 4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-4#p100118). Лица, к которым применяется настоящий Регламент, получают данные пособия исключительно на территории государства-члена ЕС, в котором они проживают, и в соответствии с законодательством такого государства, в той мере, в которой данные пособия упомянуты в [Приложении IIa](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101304). Пособия выплачиваются учреждением по месту жительства и за его счет.
2. <a id="p100167"></a>Учреждение государства-члена ЕС, в соответствии с законодательством которого право на получение пособий, охватываемых [параграфом 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-10#p100166), зависит от завершения периодов занятости, самозанятости или проживания, рассматривает, насколько это необходимо, периоды занятости, самозанятости или проживания, завершенные на территории любого другого государства-члена ЕС, в качестве периодов, завершенных на территории первого государства-члена ЕС.
3. <a id="p100168"></a>Если право на получение пособия, охватываемого [параграфом 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-10#p100166), но предоставляемого в виде дополнения, зависит, в соответствии с законодательством государства-члена ЕС, от получения пособия, охватываемого [подпараграфами "a"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-4#p100109) - ["h" параграфа 1 статьи 4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-4#p100116), и ни одно из таких пособий не подлежит выплате в соответствии с этим законодательством, любое соответствующее пособие, выплачиваемое в соответствии с законодательством любого другого государства-члена ЕС, рассматривается в качестве пособия, выплачиваемого в соответствии с законодательством первого государства-члена ЕС для целей права на надбавку.
4. <a id="p100169"></a>Если предоставление пособия по нетрудоспособности или инвалидности, охватываемого [параграфом 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-10#p100166), зависит, в соответствии с законодательством государства-члена ЕС, от условия о том, что нетрудоспособность или инвалидность должны быть диагностированы в первый раз на территории такого государства-члена ЕС, данное условие считается выполненным, если такие диагнозы вынесены в первый раз на территории другого государства-члена ЕС.

## Статья 11

### <a id="p100164"></a>Статья 10a (10)

### <a id="p100170"></a>Статья 11

<a id="p100171"></a>Ревалоризация выгод


<a id="p100172"></a>Правила ревалоризации, предусмотренные законодательством государства-члена ЕС, применяются к пособиям, подлежащим к выплате в соответствии с таким законодательством, с учетом положений настоящего Регламента.

## Статья 12 (9) (11)

### <a id="p100173"></a>Статья 12 (9) (11)


<a id="p100174"></a>Недопущение совпадения пособий

1. <a id="p100175"></a>Настоящий Регламент не может ни предоставлять, ни сохранять право на несколько пособий одного типа для одного и того же периода обязательного страхования. Тем не менее, данное положение не применяется к пособиям в отношении инвалидности, старости, на случай смерти (пенсии) или профессионального заболевания, которые присуждены учреждениями двух или более государств-членов ЕС, в соответствии с положениями [статьи 41](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-41#p100435), [параграфов 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-43#p100455) и [3 статьи 42](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-43#p100456), [статей 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100481), [50](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-50#p100553) и [51](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-51#p100556) или [подпараграфа "b" параграфа 1 статьи 60](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-60#p100618).
2. <a id="p100176"></a>За исключением случаев, предусмотренных настоящим Регламентом, положения законодательств государства-члена ЕС, регламентирующих сокращение, приостановление или отмену пособий в случаях совпадения с другими пособиями по социальному обеспечению либо любой другой формой дохода, могут быть использованы, даже если такие пособия были приобретены в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС либо если такой доход был получен на территории другого государства-члена ЕС.
3. <a id="p100177"></a>Положения законодательства государства-члена ЕС по сокращению, приостановлению или отмене пособий в случае, если лицо, получающее пособия по инвалидности или пособия по старости, выплачиваемые по смерти страхователя, осуществляет профессиональную или торговую деятельность, могут быть использованы против такого лица, даже если оно осуществляет свою деятельность на территории другого государства-члена ЕС.
4. <a id="p100178"></a>Пенсия по инвалидности, выплачиваемая в соответствии с законодательством Голландии, в случае, если учреждение Голландии связано положениями [параграфа 5 статьи 57](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-57#p100603) или [подпараграфа "b" статьи 60 (29)](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-60#p100615) по содействию в несении расходов на пособия в связи с профессиональным заболеванием, выдаваемые в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, должна быть уменьшена на сумму, подлежащую выплате учреждению другого государства-члена ЕС, ответственному за выплату пособий в связи с профессиональным заболеванием.

## Статья 13 (9)

### <a id="p100179"></a>ТИТУЛ II. ОПРЕДЕЛЕНИЕ ПРИМЕНИМОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

### <a id="p100180"></a>Статья 13 (9)

<a id="p100181"></a>Общие правила


1. <a id="p100182"></a>С учетом [статей 14c](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-15#p100218) и [14f](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-15#p100234), лица, к которым применяется настоящий Регламент, подпадают под действие законодательства только одного государства-члена ЕС. Такое законодательство подлежит определению в соответствии с положениями настоящего титула.
2. <a id="p100183"></a>С учетом [статей 14](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100190) - [17](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-17#p100249):
<a id="p100184"></a>a) лицо, работающее на территории одного государства-члена ЕС, подпадает под действие законодательства такого государства, даже если оно проживает на территории другого государства-члена ЕС или если юридический адрес или место ведения деятельности предприятия либо индивидуального предпринимателя, нанявшего его, расположены на территории другого государства-члена ЕС;
<a id="p100185"></a>b) лицо, самостоятельно занятое на территории одного государства-члена ЕС, подпадает под действие законодательства такого государства, даже если оно проживает на территории другого государства-члена ЕС;
<a id="p100186"></a>c) лицо, работающее на борту судна, плавающего под флагом государства-члена ЕС, подпадает под действие законодательства такого государства;
<a id="p100187"></a>d) государственные служащие и лица, приравненные к ним, подпадают под действие законодательства государства-члена ЕС, субъектом которого является нанявшее их учреждение;
<a id="p100188"></a>e) лицо, призванное для службы в вооруженных силах или отозванное от нее либо для гражданской службы или отозванное от нее в государстве-члене ЕС, подпадает под действие законодательства такого государства. Если право в соответствии с таким законодательством зависит от завершения периодов страхования до поступления или после освобождения от такой военной или гражданской службы, периоды страхования, завершенные в соответствии с законодательством любого другого государства-члена ЕС, учитываются, насколько это необходимо, так, как если бы они были периодами страхования, завершенными в соответствии с законодательством первого государства. Занятое или самозанятое лицо, призванное для службы в вооруженных силах или отозванное от нее либо для гражданской службы или отозванное от нее, сохраняет статус занятого или самозанятого лица;
<a id="p100189"></a>f) лицо, по отношению к которому законодательство государства-члена ЕС прекращает применяться, без начала применения законодательства другого государства-члена ЕС к нему в соответствии с одним из правил, заложенных в [предшествующих подпараграфах](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-13#p100184) либо в соответствии с одним из исключений или специальных положений, заложенных в [статьях 14](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100190) - [17](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-17#p100249), подпадает под действие законодательства государства-члена ЕС, на территории которого оно проживает в соответствии с положениями исключительно такого законодательства.

## Статья 14

### <a id="p100190"></a>Статья 14

<a id="p100191"></a>Специальные правила, применяемые к лицам,<br> за исключением моряков, занятых на оплачиваемой работе


<a id="p100192"></a>[Подпараграф "a" параграфа 2 статьи 13](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-13#p100184) подлежит применению с учетом следующих исключений и обстоятельств:
1. <a id="p100193"></a>a) Лицо, нанятое на территории государства-члена ЕС предприятием, к которому оно обычно прикреплено и которое переведено таким предприятием на территорию другого государства-члена ЕС для осуществления там работы для такого предприятия, продолжает подпадать под действие законодательства первого государства-члена ЕС при условии, что ожидаемая продолжительность такой работы не превышает 12 месяцев и что оно не направлено для замены другого лица, завершившего свой срок размещения.
<a id="p100194"></a>b) Если продолжительность предстоящей работы превышает первоначально ожидавшийся срок ввиду непредвиденных обстоятельств, а также превышает 12 месяцев, законодательство первого государства-члена ЕС продолжает применяться до тех пор, пока такая работа не будет завершена, при условии, что компетентный орган власти государства-члена ЕС, на территории которого заинтересованное лицо размещено, либо назначенный таким органом власти орган дает свое согласие; такое согласие должно быть запрошено до окончания первоначального 12-месячного срока. Такое согласие не может, тем не менее, быть дано на период, превышающий 12 месяцев.
2. <a id="p100195"></a>Лицо, обычно занятое на территории одного или более государств-членов ЕС, подпадает под действие законодательства, определяемого следующим образом:
<a id="p100196"></a>a) Лицо, являющееся членом подвижного или летного состава предприятия, которое, по найму или за вознаграждение либо за свой собственный счет осуществляет услуги международной перевозки для пассажиров или грузов посредством железнодорожного, автомобильного, воздушного или внутреннего водного транспорта и юридический адрес которого либо место ведения деятельности расположены на территории государства-члена ЕС, подпадает под действие законодательства последнего государства, со следующими ограничениями:
<a id="p100197"></a>i) если названное предприятие имеет филиал или постоянное представительство на территории другого государства-члена ЕС, чем то, в котором оно имеет юридический адрес или место ведения дел, лицо, нанятое таким филиалом или постоянным представительством, подпадает под действие законодательства государства-члена ЕС, на территории которого расположен такой филиал или постоянное представительство;
<a id="p100198"></a>ii) если лицо занято преимущественно на территории государства-члена ЕС, в котором оно проживает, оно подпадает под действие законодательства такого государства, даже если нанявшее его предприятие не имеет юридического адреса или места ведения дел либо филиала или постоянного представительства на такой территории.
<a id="p100199"></a>b) Лицо, помимо упомянутого в [подпараграфе "a"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100193), подпадает под действие:
<a id="p100200"></a>i) законодательства государства-члена ЕС, на территории которого оно проживает, если оно осуществляет свою деятельность частично на этой территории либо если оно прикреплено к нескольким предприятиям или нескольким работодателям, имеющим свои юридические адреса или места ведения дел на территории различных государств-членов ЕС;
<a id="p100201"></a>ii) законодательства государства-члена ЕС, на территории которого расположен юридический адрес или место ведения дел предприятия или индивидуального предпринимателя, нанявшего его, если оно не проживает на территории любого другого государства-члена ЕС, где оно осуществляет свою деятельность.
3. <a id="p100202"></a>Лицо, нанятое на территории одного из государств-членов ЕС предприятием, имеющим свой юридический адрес или место ведения дел на территории другого государства-члена ЕС и которое занимает общую границу этих государств-членов ЕС, подпадает под действие законодательства государства-члена ЕС, на территории которого предприятие имеет свой юридический адрес или место ведения дел.


<a id="p100204"></a>Специальные правила, применяемые к самозанятым лицам,<br> за исключением моряков


<a id="p100205"></a>[Подпараграф "b" параграфа 2 статьи 13](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-13#p100185) применяется с учетом следующих исключений и обстоятельств:
1. <a id="p100206"></a>a) Лицо, обычно самозанятое на территории государства-члена ЕС и осуществляющее работу на территории другого государства-члена ЕС, продолжает подпадать под действие законодательства первого государства-члена ЕС при условии, что предполагаемая продолжительность работы не превышает 12 месяцев.
<a id="p100207"></a>b) Если продолжительность подлежащей выполнению работы превышает первоначально предполагавшийся срок ввиду непредвиденных обстоятельств, и превышает 12 месяцев, законодательство первого государства-члена ЕС продолжает применяться до окончания такой работы при условии, что компетентный орган власти государства-члена ЕС, на территории которого заинтересованное лицо начало выполнять соответствующую работу, или назначенный таким органом власти орган дает свое согласие; тем не менее, такое согласие не должно выдаваться на период, превышающий 12 месяцев.
2. <a id="p100208"></a>Лицо, обычно самозанятое на территории двух или более государств-членов ЕС, подпадает под действие законодательства государства-члена ЕС, на территории которого оно проживает, если оно осуществляет какую-либо часть своей деятельности на территории такого государства-члена ЕС. Если оно не осуществляет какую-либо деятельность на территории государства-члена ЕС, в котором оно проживает, оно подпадает под действие законодательства государства-члена ЕС, на территории которого оно осуществляет свою основную деятельность. Критерии, используемые для определения основного вида деятельности, заложены в Регламенте, упомянутом в [статье 98](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p100976).
3. <a id="p100209"></a>Лицо, самостоятельно занятое на предприятии, имеющем свой юридический адрес или место ведения дел на территории одного государства-члена ЕС и занимающее общую границу двух государств-членов ЕС, подпадает под действие законодательства государства-члена ЕС, на территории которого предприятие имеет свой юридический адрес или место ведения дел.
4. <a id="p100210"></a>Если законодательство, под действие которого лицо должно подпадать в соответствии с [параграфами 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100208) или [3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100209), не дает такому лицу права даже на добровольной основе присоединиться к пенсионной схеме, заинтересованное лицо подпадает под действие законодательства другого государства-члена ЕС, которое подлежит применению помимо этих конкретных положений, либо если в данном случае применению подлежит законодательство двух или более государств-членов ЕС, оно подпадает под действие законодательства, определенного по взаимному согласию между соответствующими государствами-членами ЕС или их компетентными органами власти.


<a id="p100212"></a>Специальное применение правил для моряков


<a id="p100213"></a>[Подпараграф "c" параграфа 2 статьи 13](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-13#p100186) применяется с учетом следующих исключений и обстоятельств:
1. <a id="p100214"></a>Лицо, нанятое предприятием, к которому оно, как правило, прикреплено, на территории государства-члена ЕС или на борту судна, плавающего под флагом государства-члена ЕС, которое размещено таким предприятием на борту судна, плавающего под флагом другого государства-члена ЕС, для выполнения там работы для такого предприятия, продолжает с учетом условий, предусмотренных в [параграфе 1 статьи 14](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100193), подпадать под действие законодательства первого государства-члена ЕС.
2. <a id="p100215"></a>Обычно самозанятое лицо на территории государства-члена ЕС или на борту судна, плавающего под флагом государства-члена ЕС, которое выполняет работу за свой счет на борту судна, плавающего под флагом другого государства-члена ЕС, продолжает с учетом условий, предусмотренных в [параграфе 1 статьи 14a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100206), подпадать под действие законодательства первого государства-члена ЕС.
3. <a id="p100216"></a>Лицо, которое, будучи обычно не занятым на море, выполняет работу в территориальных водах или порту государства-члена ЕС на борту судна, плавающего под флагом другого государства-члена ЕС, в пределах этих территориальных вод или порта, но не является членом экипажа судна, подпадает под действие законодательства первого государства-члена ЕС.
4. <a id="p100217"></a>Лицо, занятое на борту судна, плавающего под флагом государства-члена ЕС, и получающее вознаграждение за такую работу от предприятия или индивидуального предпринимателя, чей юридический адрес или место ведения дел расположены на территории другого государства-члена ЕС, подпадает под действие законодательства последнего государства, если оно проживает на территории такого государства; предприятие или индивидуальный предприниматель, выплачивающие вознаграждение, рассматриваются в качестве работодателя для целей названного законодательства.


<a id="p100219"></a>Специальные правила, применяемые к лицам,<br> одновременно занятым на территории одного<br> государства-члена ЕС и самозанятым на территории<br> другого государства-члена ЕС


<a id="p100220"></a>Лицо, одновременно занятое на территории одного государства-члена ЕС и самозанятое на территории другого государства-члена ЕС, подпадает под действие:
<a id="p100221"></a>a) за исключением случаев, предусмотренных в [подпараграфе "b"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100222), законодательства государства-члена ЕС, на территории которого оно осуществляет оплачиваемую работу, либо, если оно осуществляет такую деятельность на территории двух или более государств-членов ЕС, законодательства, определяемого в соответствии с [параграфами 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100195) или [3 статьи 14](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100202);
<a id="p100222"></a>b) в случаях, указанных в [Приложении VII](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102258):
- <a id="p100223"></a>законодательства государства-члена ЕС, на территории которого оно осуществляет оплачиваемую работу. Такое законодательство определяется в соответствии с положениями [параграфов 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100195) или [3 статьи 14](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100202), если оно осуществляет такую деятельность на территории двух или более государств-членов ЕС,
<a id="p100224"></a>и
- <a id="p100225"></a>законодательства государства-члена ЕС, на территории которого оно самозанято. Такое законодательство определяется в соответствии с [параграфами 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100208), [3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100209) или [4 статьи 14a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100210), если оно осуществляет такую деятельность на территории двух или более государств-членов ЕС.


<a id="p100227"></a>Прочие положения


1. <a id="p100228"></a>Лицо, указанное в [параграфах 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100195) и [3 статьи 14](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100202), [параграфах 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100208), [3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100209) и [4 статьи 14a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100210), [подпараграфе "a" статьи 14c](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100221) и [статье 14e](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-15#p100231), рассматривается для целей применения законодательства, принятого в соответствии с данными положениями, как если бы оно осуществляло свою профессиональную деятельность или виды деятельности на территории соответствующего государства-члена ЕС.
2. <a id="p100229"></a>Лицо, указанное в [подпараграфе "b" статьи 14c](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100222), рассматривается для целей определения ставки взносов, подлежащих взиманию с самозанятых работников в соответствии с законодательством государства-члена ЕС, на территории которого оно осуществляет самостоятельную занятость, как если бы оно осуществляло свою оплачиваемую трудовую деятельность на территории соответствующего государства-члена ЕС.
3. <a id="p100230"></a>Положения законодательства государства-члена ЕС, в соответствии с которым пенсионер, осуществляющий профессиональную или торговую деятельность, не является субъектом обязательного страхования в отношении такой деятельности, также применяются к пенсионеру, чья пенсия была приобретена в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, если только соответствующее лицо напрямую не выражает желание быть таким субъектом путем обращения в учреждение, уполномоченное компетентным органом власти первого государства-члена ЕС и указанного в приложении 10 к Регламенту, указанному в [статье 98](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p100976).


<a id="p100232"></a>Специальные правила, применяемые к лицам,<br> застрахованным по специальной схеме для государственных<br> служащих, которые одновременно заняты и/или самозаняты<br> на территории одного или более других<br> государств-членов ЕС


<a id="p100233"></a>Лицо, которое одновременно занято в качестве государственного служащего, или лицо, рассматриваемое в качестве такового, и застрахованное по специальной схеме для государственных служащих в одном государстве-члене ЕС, и которое занято и/или самозанято на территории одного или более других государств-членов ЕС, подпадает под действие законодательства государства-члена ЕС, в котором оно застраховано по специальной схеме для государственных служащих.


<a id="p100235"></a>Специальные правила, применяемые<br> к государственным служащим, одновременно занятым более чем<br> в одном государстве-члене ЕС и застрахованным в одном<br> из этих государств по специальной схеме


<a id="p100236"></a>Лицо, которое одновременно занято в двух или более государствах-членах ЕС в качестве государственного служащего, или лицо, рассматриваемое в качестве такового, и застрахованное, по крайней мере, в одном из таких государств-членов ЕС по специальной схеме для государственных служащих, подпадает под действие законодательства каждого из таких государств-членов ЕС.

## Статья 15

### <a id="p100203"></a>Статья 14a
### <a id="p100211"></a>Статья 14b
### <a id="p100218"></a>Статья 14c (5)
### <a id="p100226"></a>Статья 14d (5)
### <a id="p100231"></a>Статья 14e
### <a id="p100234"></a>Статья 14f

### <a id="p100237"></a>Статья 15

<a id="p100238"></a>Правила, касающиеся добровольного страхования<br> или дополнительного продолжающегося страхования


1. <a id="p100239"></a>[Статьи 13](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-13#p100180) - [14d](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-15#p100226) не применяются к добровольному страхованию или дополнительному продолжающемуся страхованию, если только в отношении одной из отраслей, указанных в [статье 14](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100190), в любом государстве-члене ЕС не существует только добровольная схема страхования.
2. <a id="p100240"></a>Если применение законодательств двух или более государств-членов ЕС влечет за собой совпадение страхования:
- <a id="p100241"></a>в соответствии со схемой обязательного страхования и одной или более схемами добровольного или дополнительного продолжающегося страхования заинтересованное лицо подпадает под действие исключительно схемы обязательного страхования;
- <a id="p100242"></a>в соответствии с двумя или более схемами добровольного или дополнительного продолжающегося страхования заинтересованное лицо может присоединиться только к схеме добровольного или дополнительного продолжающегося страхования, которую оно изберет.
3. <a id="p100243"></a>Тем не менее, в отношении (пенсий) по инвалидности, старости и на случай смерти, заинтересованное лицо может присоединиться к схеме добровольного или дополнительного продолжающегося страхования государства-члена ЕС, даже если оно в обязательном порядке подпадает под действие законодательства другого государства-члена ЕС, в той мере, в которой такое совпадение напрямую или косвенно допускается первым государством-членом ЕС.

## Статья 16

### <a id="p100244"></a>Статья 16

<a id="p100245"></a>Специальные правила, касающиеся лиц,<br> занятых в дипломатических миссиях и консульских<br> учреждениях, а также вспомогательного персонала<br> Европейских сообществ


1. <a id="p100246"></a>Положения [подпараграфа "a" параграфа 2 статьи 13](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-13#p100184) применяются к лицам, занятым в дипломатических миссиях и консульских учреждениях, а также к частному государственному персоналу агентств таких миссий или учреждений.
2. <a id="p100247"></a>Тем не менее, занятые лица, охватываемые [параграфом 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-16#p100246), являющиеся гражданами государства-члена ЕС, являющегося аккредитующим или направляющим государством, могут избрать быть субъектами законодательства такого государства. Данное право выбора может быть возобновлено в конце каждого календарного года и не имеет обратной силы.
3. <a id="p100248"></a>Вспомогательный персонал Европейских сообществ может избрать быть субъектом законодательства государства-члена ЕС, на территории которого он нанят, законодательства государства-члена ЕС, под действие которого он подпадал последний раз, законодательства государства-члена ЕС, гражданами которого он является, с учетом положений, за исключением тех, которые относятся к семейным пособиям, предоставление которых регулируется условиями найма, применяемыми к такому персоналу. Данное право выбора, которое может быть использовано только однажды, вступает в силу с даты начала работы.

## Статья 17 (9)

### <a id="p100249"></a>Статья 17 (9)

<a id="p100250"></a>Исключения из статей 13 - 16


<a id="p100251"></a>Два или более государств-членов ЕС, компетентные органы власти таких государств или назначенные данными органами власти органы, могут на основании взаимного согласия предусмотреть исключения из положений [статей 13](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-13#p100180) - [16](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-16#p100244) в интересах определенных категорий лиц или определенных лиц.


<a id="p100253"></a>Специальные правила, касающиеся получателей пенсий,<br> причитающихся по законодательству одного<br> или нескольких государств-членов ЕС


<a id="p100254"></a>Получатель пенсии, причитающейся по законодательству государства-члена ЕС, или пенсий, причитающихся по законодательству нескольких государств-членов ЕС, который проживает на территории другого государства-члена ЕС, может по своему запросу быть освобожден от действия законодательства последнего государства при условии, что он не подпадает под действие такого законодательства по причине преследования рода деятельности.




<div align="center">

<a id="p100256"></a>Глава 1

<a id="p100257"></a>**БОЛЕЗНИ И МАТЕРИНСТВО**

</div>

## Статья 18

### <a id="p100252"></a>Статья 17a (9)
### <a id="p100255"></a>ТИТУЛ III. ОСОБЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ, ОТНОСЯЩИЕСЯ К РАЗЛИЧНЫМ КАТЕГОРИЯМ ПОСОБИЙ
##### <a id="p100258"></a>Раздел 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

### <a id="p100259"></a>Статья 18

<a id="p100260"></a>Суммирование периодов страхования, занятости или проживания


1. <a id="p100261"></a>Компетентное учреждение государства-члена ЕС, законодательство которого ставит приобретение, сохранение или восстановление права на пособия в зависимость от завершения периодов страхования, занятости или проживания, учитывает по мере необходимости периоды страхования, занятости или проживания, завершенные в соответствии с законодательством любого другого государства-члена ЕС так, как если бы они были периодами, завершенными в соответствии с законодательством, которое оно регламентирует.
2. <a id="p100262"></a>Положения [параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-18#p100261) применяются к сезонным рабочим даже в отношении периодов, предшествующих любому перерыву страхования, превышающих период, допускаемый законодательством компетентного государства, при условии, тем не менее, что заинтересованное лицо не переставало быть застрахованным на срок, превышающий четыре месяца.

## Статья 19

##### <a id="p100263"></a>Раздел 2. ЗАНЯТЫЕ ИЛИ САМОЗАНЯТЫЕ ЛИЦА И ЧЛЕНЫ ИХ СЕМЕЙ

### <a id="p100264"></a>Статья 19

<a id="p100265"></a>Проживание в другом государстве-члене ЕС,<br> чем компетентное государство - Общие правила


1. <a id="p100266"></a>Занятое или самозанятое лицо, проживающее на территории другого государства-члена ЕС, чем компетентное государство, удовлетворяющее условиям законодательства компетентного государства для получения права на пособия, с учетом при необходимости положений [статьи 18](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-18#p100259) получает в государстве, в котором оно проживает:
<a id="p100267"></a>a) пособия в натуральной форме, предоставляемые от лица компетентного учреждения учреждением по месту жительства в соответствии с положениями законодательства, регулирующего деятельность такого учреждения, как если бы оно было застраховано в данном учреждении;
<a id="p100268"></a>b) денежные пособия, предоставляемые от лица компетентного учреждения в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность. Тем не менее по соглашению между компетентным учреждением и учреждением по месту жительства такие пособия могут предоставляться последним учреждением от лица первого в соответствии с законодательством компетентного государства.
2. <a id="p100269"></a>Положения [параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-19#p100266) применяются по аналогии к членам семьи, проживающим на территории другого государства-члена ЕС, чем компетентное государство, в той мере, в которой они не имеют право на такие пособия в соответствии с законодательством государства, на территории которого они проживают.
<a id="p100270"></a>Если члены семьи проживают на территории государства-члена ЕС, в соответствии с законодательством которого право на получение пособий в натуральной форме не зависит от страхования или занятости, пособия в натуральной форме, которые они получают, рассматриваются в качестве выдаваемых от лица учреждения, в рамках которого занятое или самозанятое лицо застраховано, если только супруг или лицо, осуществляющее уход за детьми, не осуществляет профессиональную или торговую деятельность на территории названного государства-члена ЕС.

## Статья 20

### <a id="p100271"></a>Статья 20

<a id="p100272"></a>Приграничные работники<br> и члены их семей - Специальные правила


<a id="p100273"></a>Приграничный работник может также получать пособия на территории компетентного государства. Такие пособия предоставляются компетентным учреждением в соответствии с положениями законодательства такого государства, как если бы заинтересованное лицо проживало в таком государстве. Члены его семьи могут получать пособия на тех же условиях; тем не менее, получение таких пособий, за исключением срочных случаев, зависит от соглашения между заинтересованными государствами или между компетентными органами власти таких государств либо, в их отсутствии, от предварительного разрешения компетентного учреждения.

## Статья 21

### <a id="p100274"></a>Статья 21

<a id="p100275"></a>Пребывание на территории или смена места жительства<br> на территорию компетентного государства


1. <a id="p100276"></a>Занятое или самозанятое лицо, указанное в [параграфе 1 статьи 19](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-19#p100266), пребывающее на территории компетентного государства, получает пособия в соответствии с положениями законодательства такого государства так, как если бы оно проживало там, даже если оно уже получило пособия на тот же случай болезни или материнства до его пребывания.
2. <a id="p100277"></a>[Параграф 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-21#p100276) применяется по аналогии к членам семьи, указанным в [параграфе 2 статьи 19](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-19#p100269).
<a id="p100278"></a>Тем не менее, если последние проживают на территории другого государства-члена ЕС, чем то, на территории которого проживает занятое или самозанятое лицо, пособия в натуральной форме предоставляются учреждением по месту пребывания от лица учреждения по месту жительства заинтересованных лиц.
3. <a id="p100279"></a>[Параграфы 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-21#p100276) и [2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-21#p100277) не применяются к приграничным работникам и членам их семей.
4. <a id="p100280"></a>Занятое или самозанятое лицо и члены его семьи, указанные в [статье 19](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-19#p100264), сменившие место своего жительства на территорию компетентного государства, получают пособия в соответствии с положениями законодательства такого государства, даже если они уже получили пособия на тот же случай болезни или материнства до смены их места жительства.

## Статья 22

### <a id="p100281"></a>Статья 22

<a id="p100282"></a>Пребывание за пределами компетентного государства<br> - Возвращение в государство-член ЕС или перемена места<br> жительства на другое государство-член ЕС во время болезни<br> или материнства - Необходимость поехать в другое<br> государство-член ЕС с целью получения<br> надлежащего обращения


1. <a id="p100283"></a>Занятое или самозанятое лицо, удовлетворяющее требованиям законодательства компетентного государства для получения права на пособия, с учетом при необходимости положений [статьи 18](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-18#p100259) и:
<a id="p100284"></a>a) чье состояние требует пособий в натуральной форме, которые становятся необходимыми по медицинским соображениям в течение пребывания на территории другого государства-члена ЕС, с учетом характера пособий и ожидаемой продолжительности пребывания;
<a id="p100285"></a>b) которое, получив право на пособия, отнесенные на счет компетентного учреждения, уполномочено таким учреждением вернуться на территорию государства-члена ЕС, в котором оно проживает, либо сменить место своего жительства на территорию другого государства-члена ЕС;
<a id="p100286"></a>либо
<a id="p100287"></a>c) которое уполномочено компетентным учреждением поехать на территорию другого государства-члена ЕС для получения там обращения, соответствующего его состоянию, имеет право:
<a id="p100288"></a>i) на пособия в натуральной форме, предоставляемые от лица компетентного учреждения учреждением по месту пребывания или жительства в соответствии с положениями законодательства, регулирующего его деятельность, так, как если бы оно было застраховано в рамках такого учреждения; продолжительность периода, в течение которого предоставляются пособия, регламентируется, тем не менее, законодательством компетентного государства;
<a id="p100289"></a>ii) на денежные пособия, предоставляемые компетентным учреждением в соответствии с положениями законодательства, регулирующего его деятельность. Тем не менее по договоренности между компетентным учреждением и учреждением по месту пребывания или жительства, такие пособия могут предоставляться последним учреждением от лица первого, в соответствии с положениями законодательства компетентного государства.
<a id="p100290"></a>1a. Комиссия по административным вопросам устанавливает перечень пособий в натуральной форме, которые с целью предоставления на период пребывания в другом государстве-члене ЕС требуют по практическим соображениям предварительного соглашения между заинтересованным лицом и учреждением, обеспечивающим уход;
2. <a id="p100291"></a>В разрешении, требуемом в соответствии с [подпараграфом "b" параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100285), может быть отказано только тогда, когда установлено, что переезд заинтересованного лица нанесет ущерб его состоянию здоровья или ему понадобится медицинская помощь.
<a id="p100292"></a>В разрешении, требуемом в соответствии с [подпараграфом "c" параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100287), не может быть отказано, если соответствующее лечение является одним из пособий, предусмотренных законодательством государства-члена ЕС, на территории которого заинтересованное лицо проживало и в котором оно не может получить такое лечение в промежуток времени, обычно необходимый для получения соответствующего лечения в государстве-члене ЕС по месту жительства с учетом его текущего состояния здоровья и вероятного хода болезни.
3. <a id="p100293"></a>[Параграфы 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100283), [1a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100290) и [2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100291) применяются по аналогии к членам семьи занятого или самозанятого лица.
<a id="p100294"></a>Тем не менее, для целей применения [подпараграфов "a"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100284) и ["c"i" параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100288) к членам семьи, указанным в [параграфе 2 статьи 19](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-19#p100269), проживающим на территории другого государства-члена ЕС, чем то, на территории которого проживает занятое или самозанятое лицо:
<a id="p100295"></a>a) пособия в натуральной форме предоставляются от лица учреждения государства-члена ЕС, на территории которого проживают члены семьи, учреждением по месту пребывания в соответствии с положениями регулируемого им законодательства так, как если бы занятое или самозанятое лицо были в нем застрахованы. Период, в течение которого предоставляются пособия, тем не менее, закрепляется законодательством государства-члена ЕС, на территории которого проживают члены семьи;
<a id="p100296"></a>b) разрешение, требуемое в соответствии с [подпараграфом "c" параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100287), выдается учреждением государства-члена ЕС, на территории которого проживают члены семьи.
4. <a id="p100297"></a>Тот факт, что положения [параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100283) применяются к занятому или самозанятому лицу, не влияет на право на пособия членов его семьи.


<a id="p100299"></a>Специальные правила для определенных категорий лиц


<a id="p100300"></a>Несмотря на положения [статьи 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-2#p100097), [подпараграфы "a"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100284) и ["c" параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100287) и [параграф 1a статьи 22](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100290) также применяется к лицам, являющимся гражданами одного из государств-членов ЕС и застрахованных в соответствии с законодательством государства-члена ЕС, а также к членам их семей, проживающим вместе с ними.

## Статья 23 (a)

### <a id="p100298"></a>Статья 22a

### <a id="p100301"></a>Статья 23 (a) [](#p100304)

<a id="p100302"></a>Расчет денежных пособий



<a id="p100303"></a>

---

<a id="p100304"></a><*> Часть пунктов статьи удалена актами, вносящими изменения, - прим. перев.

1. <a id="p100305"></a>Компетентное учреждение государства-члена ЕС, законодательство которого предусматривает, что расчет денежных пособий должен быть основан на средних доходах или средних взносах, определяет такие средние доходы или взносы исключительно со ссылкой на доходы или взносы, завершенные в соответствии с названным законодательством.
<a id="p100306"></a>2a. Положения [параграфов 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-23#p100305) и 2 также применяются, когда законодательство, применяемое компетентным учреждением, предусматривает конкретный отчетный период и такой период совпадает при необходимости полностью или частично с периодами, завершенными заинтересованным лицом в соответствии с законодательством одного или более других государств-членов ЕС.
3. <a id="p100307"></a>Компетентное учреждение государства-члена ЕС, в соответствии с законодательством которого сумма денежных пособий варьируется в зависимости от количества членов семьи, также учитывает членов семьи заинтересованного лица, проживающих на территории другого государства-члена ЕС, как если бы они проживали на территории компетентного государства.

## Статья 24

### <a id="p100308"></a>Статья 24

<a id="p100309"></a>Основные пособия в натуральной форме


1. <a id="p100310"></a>Если право занятого или самозанятого лица либо члена его семьи на протез, основное устройство или другие основные пособия в натуральной форме было признано учреждением государства-члена ЕС, прежде чем оно стало застрахованным в рамках учреждения другого государства-члена ЕС, названное занятое или самозанятое лицо получает такие пособия за счет первого учреждения, даже если они предоставляются после того, как оно становится застрахованным в рамках второго учреждения.
2. <a id="p100311"></a>Комиссия по административным вопросам составляет перечень пособий, к которым применяются положения [параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-24#p100310).

## Статья 25

##### <a id="p100312"></a>Раздел 3. БЕЗРАБОТНЫЕ ЛИЦА И ЧЛЕНЫ ИХ СЕМЕЙ

###### <a id="p100313"></a>Статья 25


1. <a id="p100314"></a>Безработное лицо, которое было ранее занято или самозанято и к которому применяются положения [параграфа 1 статьи 69](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-69#p100684) или [второго предложения подпараграфа "b"ii" параграфа 1 статьи 71](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-71#p100702), а также которое удовлетворяет условиям, заложенным в законодательстве компетентного государства для получения права на пособия в натуральной форме и денежные пособия с учетом при необходимости положений [статьи 18](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-18#p100259), получает за период времени, указанный в [подпараграфе "c" параграфа 1 статьи 69](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-69#p100687):
<a id="p100315"></a>a) пособия в натуральной форме, которые становятся необходимыми по медицинским соображениям для данного лица во время его пребывания на территории государства-члена ЕС, в котором оно ищет работу, с учетом характера пособий и ожидаемой продолжительности пребывания. Такие пособия в натуральной форме предоставляются от лица компетентного учреждения учреждением государства-члена ЕС, в котором лицо ищет работу, в соответствии с положениями регулируемого последним учреждением законодательства, как если бы оно было застраховано в его рамках;
<a id="p100316"></a>b) денежные пособия, предоставляемые компетентным учреждением в соответствии с положениями законодательства, регулирующего его деятельность. Тем не менее, по договоренности между компетентным учреждением и учреждением государства-члена ЕС, в котором безработное лицо ищет работу, пособия могут предоставляться последним учреждением от лица первого учреждения в соответствии с положениями законодательства компетентного государства. Пособия по безработице в соответствии с [параграфом 1 статьи 69](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-69#p100684) не предоставляются на период, в течение которого выплачиваются денежные пособия.
<a id="p100317"></a>1a. [Параграф 1a статьи 22](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100290) применяется по аналогии.
2. <a id="p100318"></a>Полностью безработное лицо, которое ранее работало и к которому применяются положения [подпараграфа "a"ii" параграфа 1 статьи 71](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-71#p100700) или [первого предложения подпараграфа "b"ii" параграфа 1 статьи 71](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-71#p100702), получает пособия в натуральной и денежной форме в соответствии с положениями законодательства государства-члена ЕС, на территории которого оно проживает, как если бы оно подпадало под действие такого законодательства во время его последней работы, с учетом, при необходимости, положений [статьи 18](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-18#p100259); стоимость таких пособий покрывается учреждением страны проживания.
3. <a id="p100319"></a>Если безработное лицо удовлетворяет требованиям законодательства государства-члена ЕС, ответственного за покрытие стоимости пособий по безработице, на получение права на пособия по болезни и материнству с учетом при необходимости положений [статьи 18](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-18#p100259), члены его семьи получают эти пособия независимо от государства-члена ЕС, на территории которого они проживают или пребывают. Такие пособия предоставляются:
<a id="p100320"></a>i) в отношении пособий в натуральной форме, учреждением по месту жительства или пребывания в соответствии с положениями законодательства, регулирующего его деятельность, от лица компетентного учреждения государства-члена ЕС, ответственного за покрытие стоимости пособий по безработице;
<a id="p100321"></a>ii) в отношении денежных пособий, компетентным учреждением государства-члена ЕС, ответственным за покрытие стоимости пособий по безработице, в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность.
4. <a id="p100322"></a>Без ущерба действию каких-либо положений законодательства государства-члена ЕС, которое позволяет продлить срок, в течение которого пособия по болезни могут быть предоставлены, период, предусмотренный в [параграфе 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-25#p100314), может, в случае форс-мажора, быть продлен компетентным учреждением в рамках срока, установленного законодательством, регулирующим его деятельность.


<a id="p100324"></a>Взносы, выплачиваемые полностью безработными лицами


<a id="p100325"></a>Учреждение, ответственное за предоставление пособий в натуральной форме и денежных пособий безработным лицам, указанным в [параграфе 2 статьи 25](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-25#p100318), и принадлежащее государству-члену ЕС, законодательство которого предусматривает снижение взносов, подлежащих уплате безработными лицами на покрытие пособий по болезни и материнству, уполномочено осуществлять такое снижение в соответствии с положениями своего законодательства.

## Статья 26

### <a id="p100323"></a>Статья 25a (12)
##### <a id="p100326"></a>Раздел 4. ПЕНСИОННЫЕ ЗАЯВИТЕЛИ И ЧЛЕНЫ ИХ СЕМЕЙ

### <a id="p100327"></a>Статья 26

<a id="p100328"></a>Право на пособия в натуральной форме<br> на случай утраты права на пособия от последнего<br> компетентного учреждения


1. <a id="p100329"></a>Занятое или самозанятое лицо, члены его семьи или его последние оставшиеся в живых наследники, которые в ходе рассмотрения заявки на пенсию утрачивают право на пособия в натуральной форме в соответствии с законодательством последнего компетентного государства-члена ЕС, тем не менее, получают такие пособия при соблюдении следующих условий: пособия в натуральной форме предоставляются в соответствии с положениями законодательства государства-члена ЕС, на территории которого заинтересованное лицо или лица проживают, при условии, что они имеют право на такие пособия в соответствии с таким законодательством или имели бы право на них в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, если бы они проживали на территории такого государства, с учетом при необходимости положений [статьи 18](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-18#p100259).
2. <a id="p100330"></a>Пенсионный заявитель, имеющий право на пособия в натуральной форме в соответствии с законодательством государства-члена ЕС, которое обязывает заинтересованное лицо к выплате страховых взносов на случай болезни самостоятельно в ходе рассмотрения его заявки на пенсию, утрачивает право на получение пособий в натуральной форме к концу второго месяца, за который оно не уплатило соответствующие взносы.
3. <a id="p100331"></a>Пособия в натуральной форме, предоставляемые в соответствии с положениями [параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-26#p100329), относятся на счет учреждения, которое собирало взносы в соответствии с положениями [параграфа 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-26#p100330); если никакие взносы не уплачиваются в соответствии с положениями [параграфа 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-26#p100330), ответственное за покрытие стоимости пособий в натуральной форме учреждение после выдачи пенсии в соответствии с положениями [статьи 28](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-28#p100336) возмещает размер предоставленных пособий учреждению по месту жительства.

## Статья 27

##### <a id="p100332"></a>Раздел 5. ПЕНСИОНЕРЫ И ЧЛЕНЫ ИХ СЕМЕЙ

### <a id="p100333"></a>Статья 27

<a id="p100334"></a>Пенсии, выплачиваемые в соответствии с законодательством<br> ряда государств, в которых существует право на пособия<br> в стране проживания


<a id="p100335"></a>Пенсионер, имеющий право на получение пенсий в соответствии с законодательством двух или более государств-членов ЕС, одно из которых является государством-членом ЕС его места жительства, и который имеет право на пособия в соответствии с законодательством последнего государства-члена ЕС, с учетом при необходимости положений [статьи 18](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-18#p100259) и [Приложения VI](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101928) получает вместе с членами своей семьи такие пособия от учреждения по месту жительства и за счет такого учреждения, как если бы заинтересованное лицо было пенсионером, чья пенсия выплачивается исключительно в соответствии с законодательством последнего государства-члена ЕС.

## Статья 28

### <a id="p100336"></a>Статья 28

<a id="p100337"></a>Пенсии, выплачиваемые в соответствии с законодательством<br> одного или нескольких государств, в случае отсутствия<br> права на пособия в стране проживания


1. <a id="p100338"></a>Пенсионер, имеющий право на пенсию в соответствии с законодательством одного государства-члена ЕС или пенсии в соответствии с законодательством двух или нескольких государств-членов ЕС, который не имеет права на пособия в соответствии с законодательством государства-члена ЕС, на территории которого он проживает, тем не менее, получает такие пособия на себя и на членов своей семьи постольку, поскольку он бы имел право на это с учетом при необходимости положений [статьи 18](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-18#p100259) и [Приложения VI](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101928) в соответствии с законодательством государства-члена ЕС или, по крайней мере, одного из государств-членов ЕС, компетентного в отношении пенсий, если бы он проживал на территории такого государства. Пособия предоставляются при соблюдении следующих условий:
<a id="p100339"></a>a) пособия в натуральной форме предоставляются от лица учреждения, указанного в [параграфе 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-28#p100341), учреждением по месту проживания, как если бы заинтересованное лицо было пенсионером в соответствии с законодательством государства, на территории которого оно проживает, и имело право на такие пособия;
<a id="p100340"></a>b) денежные пособия при необходимости предоставляются компетентным учреждением, как определено правилами [параграфа 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-28#p100341), в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность. Тем не менее, по договоренности между компетентным учреждением и учреждением по месту жительства такие пособия могут предоставляться последним учреждением от лица первого в соответствии с законодательством компетентного государства.
2. <a id="p100341"></a>В случаях, охватываемых [параграфом 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-28#p100338), расходы на пособия в натуральной форме несет учреждение, как определено в соответствии со следующими правилами:
<a id="p100342"></a>a) если пенсионер имеет право на названные пособия в соответствии с законодательством одного государства-члена ЕС, расходы несет компетентное учреждение такого государства;
<a id="p100343"></a>b) если пенсионер имеет право на названные пособия в соответствии с законодательством двух или более государств-членов ЕС, соответствующие расходы несет компетентное учреждение государства-члена ЕС, под действие законодательства которого пенсионер подпадал в течение наиболее продолжительного периода времени; если применение данного правила приводит к ответственности нескольких учреждений по покрытию расходов на пособия, расходы покрываются учреждением, деятельность которого регулируется законодательством, под действие которого пенсионер подпадал в последний раз.


<a id="p100345"></a>Пенсии, выплачиваемые в соответствии с законодательством<br> одного или нескольких государств-членов ЕС, кроме страны<br> проживания, в случаях наличия права на пособия<br> в последней стране


<a id="p100346"></a>Если пенсионер, имеющий право на пенсию в соответствии с законодательством одного государства-члена ЕС или пенсии в соответствии с законодательствами двух или нескольких государств-членов ЕС, проживает на территории государства-члена ЕС, в соответствии с законодательством которого право на получение пособий в натуральной форме не зависит от условий страхования или занятости, равно как и не выплачивается какая-либо пенсия, расходы на пособия в натуральной форме, предоставляемые ему и членам его семьи, несет учреждение одного из государств-членов ЕС, компетентное в отношении пенсий, определяемое в соответствии с правилами, заложенными в [параграфе 2 статьи 28](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-28#p100341), в той степени, в которой пенсионер и члены его семьи имели бы право на такие пособия в соответствии с законодательством, регулирующим деятельность указанного учреждения, если бы они проживали на территории государства-члена ЕС, где расположено такое учреждение.

## Статья 29

### <a id="p100344"></a>Статья 28a

### <a id="p100347"></a>Статья 29

<a id="p100348"></a>Проживание членов семьи в другом государстве, чем то,<br> в котором проживает пенсионер - Смена места жительства<br> на государство, в котором проживает пенсионер


1. <a id="p100349"></a>Члены семьи пенсионера, имеющие право на пенсию в соответствии с законодательством одного государства-члена ЕС или на пенсии в соответствии с законодательством двух или нескольких государств-членов ЕС, проживающие на территории другого государства-члена ЕС, чем то, в котором проживает пенсионер, получают, если он имеет право на пособия в соответствии с законодательством одного государства-члена ЕС, пособия таким образом, как если бы пенсионер проживал на той же территории, что и они. Пособие предоставляется на следующих условиях:
<a id="p100350"></a>a) пособия в натуральной форме предоставляются учреждением по месту жительства членов семьи в соответствии с положениями законодательства, регулирующего деятельность такого учреждения, с покрытием стоимости учреждением, определяемым в соответствии с положениями [статьи 27](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-27#p100333) или [параграфа 2 статьи 28](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-28#p100341); если место жительства расположено в компетентном государстве-члене ЕС, пособия в натуральной форме предоставляются и стоимость покрывается компетентным учреждением;
<a id="p100351"></a>b) денежные пособия при необходимости предоставляются компетентным учреждением, определяемым положениями [статьи 27](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-27#p100333) или [параграфа 2 статьи 28](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-28#p100341), в соответствии с положениями законодательства, регулирующего его деятельность. Тем не менее, по договоренности между компетентным учреждением и учреждением по месту жительства членов семьи такие пособия могут предоставляться последним учреждением от лица первого в соответствии с положениями законодательства компетентного государства.
2. <a id="p100352"></a>Члены семьи, упомянутые в [параграфе 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-29#p100349), меняющие свое место жительства на территорию государства-члена ЕС, в котором проживает пенсионер, получают:
<a id="p100353"></a>a) пособия в натуральной форме в соответствии с положениями законодательства такого государства, даже если они уже получали пособия на тот же случай болезни или материнства до смены места своего жительства;
<a id="p100354"></a>b) денежные пособия, предоставляемые при необходимости компетентным учреждением, определяемым положениями [статьи 27](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-27#p100333) или [параграфа 2 статьи 28](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-28#p100341), в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность. Тем не менее, по договоренности между компетентным учреждением и учреждением по месту жительства пенсионера такие пособия могут предоставляться последним учреждением от лица первого в соответствии с положениями законодательства компетентного государства.

## Статья 30

### <a id="p100355"></a>Статья 30

<a id="p100356"></a>Основные пособия в натуральной форме


<a id="p100357"></a>Положения [статьи 24](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-24#p100308) применяются по аналогии к пенсионерам.

## Статья 31

### <a id="p100358"></a>Статья 31

<a id="p100359"></a>Пребывание пенсионера и/или членов его семьи в другом<br> государстве-члене ЕС, чем то, в котором они проживают


1. <a id="p100360"></a>Пенсионер, имеющий право на пенсию или пенсии в соответствии с законодательством одного государства-члена ЕС или пенсии в соответствии с законодательством двух или нескольких государств-членов ЕС, имеющий право на пособия в соответствии с законодательством одного из таких государств, получает вместе с членами своей семьи, пребывающими на территории другого государства-члена ЕС, чем то, в котором они проживают:
<a id="p100361"></a>a) пособия в натуральной форме, которые становятся необходимыми по медицинским основаниям во время пребывания на территории другого государства-члена ЕС, чем государство проживания, с учетом характера пособий и ожидаемой продолжительности пребывания. Такие пособия в натуральной форме предоставляются учреждением по месту пребывания в соответствии с положениями законодательства, регулирующего его деятельность, от лица учреждения по месту жительства пенсионера или членов его семьи;
<a id="p100362"></a>b) денежные пособия, предоставляемые при необходимости компетентным учреждением, определяемым [статьей 27](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-27#p100333) или [параграфом 2 статьи 28](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-28#p100341), в соответствии с положениями законодательства, регулирующего его деятельность. Тем не менее, по договоренности между компетентным учреждением и учреждением по месту пребывания такие пособия могут предоставляться последним учреждением от лица первого в соответствии с положениями законодательства компетентного государства.
2. <a id="p100363"></a>[Параграф 1a статьи 22](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100290) применяется по аналогии.

## Статья 32 (15)

### <a id="p100364"></a>Статья 32 (15) [](#p100366)



<a id="p100365"></a>

---

<a id="p100366"></a><*> В оригинале отсутствует - прим. перев.

## Статья 33 (7). .....

### <a id="p100368"></a>Статья 33 (7). .....

<a id="p100367"></a>

<a id="p100369"></a>Взносы, вносимые пенсионерами


1. <a id="p100370"></a>Учреждение государства-члена ЕС, ответственное за выплату пенсии и подпадающее под действие законодательства, предусматривающего отчисления из пенсий в счет взносов на случай болезни и материнства, уполномочено производить такие отчисления, рассчитываемые в соответствии с соответствующим законодательством, из пенсии, выплачиваемой таким учреждением, в такой степени, чтобы стоимость пособий в соответствии со [статьями 27](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-27#p100333), [28](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-28#p100336), [28a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-29#p100344), [29](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-29#p100347), [31](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-31#p100358) и [32](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-32#p100364) покрывалась учреждением названного государства-члена ЕС.
2. <a id="p100371"></a>Если в случаях, упомянутых в [статье 28a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-29#p100344), получение пособий на случай болезни и материнства зависит от уплаты взносов или аналогичных платежей в соответствии с законодательством государства-члена ЕС, на территории которого проживает соответствующий пенсионер, взносы не выплачиваются в силу такого проживания.

## Статья 34

### <a id="p100372"></a>Статья 34

<a id="p100373"></a>Общие положения


1. <a id="p100374"></a>Для целей [статей 28](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-28#p100336), [28a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-29#p100344), [29](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-29#p100347) и [31](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-31#p100358) пенсионер, получающий две или более пенсии в соответствии с законодательством одного государства-члена ЕС, рассматривается в качестве пенсионера, имеющего право на получение пенсии в соответствии с законодательством одного государства-члена ЕС, по смыслу настоящих положений.
2. <a id="p100375"></a>[Статьи 27](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-27#p100333) - [33](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-33#p100368) не применяются к пенсионеру или членам его семьи, имеющим право на пособия в соответствии с законодательством государства-члена ЕС в результате осуществления профессиональной или трудовой деятельности. В таком случае заинтересованное лицо для целей применения настоящей главы рассматривается в качестве занятого или самозанятого лица или члена семьи занятого или самозанятого лица.





<a id="p100378"></a>Особые положения для студентов и членов их семей


<a id="p100379"></a>[Статьи 18](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-18#p100259), [19](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-19#p100264), [подпараграф "a" параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100284), [подпараграф "c"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100287) и [параграф 1a статьи 22](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100290), [второй подпараграф параграфа 2 статьи 22](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100292), [параграф 3 статьи 22](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100293), статьи 23 и [24](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-24#p100308) и [разделы 6](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-35#p100380) и [7](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-36#p100388) применяются по аналогии к студентам и членам их семей в соответствии с установленными требованиями.

## Статья 35

##### <a id="p100376"></a>Раздел 5a. УЧАЩИЕСЯ И ЛИЦА, ПОЛУЧАЮЩИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНУЮ ПОДГОТОВКУ, А ТАКЖЕ ЧЛЕНЫ ИХ СЕМЕЙ
### <a id="p100377"></a>Статья 34a
##### <a id="p100380"></a>Раздел 6. ПРОЧИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

### <a id="p100381"></a>Статья 35 [](#p100384)

<a id="p100382"></a>Схема, применяемая в случае наличия нескольких<br> схем в стране проживания или пребывания - Предыдущее<br> заболевание - Максимальный срок, в течение которого<br> предоставляются пособия



<a id="p100383"></a>

---

<a id="p100384"></a><*> Часть пунктов статьи удалена актами, вносящими изменения - прим. перев.

1. <a id="p100385"></a>В соответствии с параграфом 2, если законодательство страны пребывания или проживания предусматривает несколько схем страхования на случай болезни или материнства, положения, применяемые в соответствии со [статьей 19](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-19#p100264), [параграфом 1 статьи 21](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-21#p100276), [статьями 22](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100281), [25](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-25#p100313), [26](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-26#p100327), [параграфом 1 статьи 28](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-28#p100338), [параграфом 1 статьи 29](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-29#p100349) или [статьей 31](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-31#p100358), должны быть такими же, как и положения, охватывающие работников физического труда в сталелитейной промышленности. Если, тем не менее, названное законодательство предусматривает специальную схему для шахтеров и работников аналогичных предприятий, положения такой схемы применяются к такой категории работников и членам их семей при условии, что учреждение по месту пребывания или жительства, в которое направлена заявка, компетентно регулировать такую схему.
3. <a id="p100386"></a>Если в соответствии с законодательством государства-члена ЕС предоставление пособий зависит от происхождения заболевания, такая зависимость не применяется к лицам, на которых распространяется действие настоящего Регламента, независимо от государства-члена ЕС, на территории которого они проживают.
4. <a id="p100387"></a>Если законодательство государства-члена ЕС устанавливает максимальный срок предоставления пособий, учреждение, деятельность которого регулируется таким законодательством, может, при необходимости, учесть срок, в течение которого пособия уже предоставлялись учреждением другого государства-члена ЕС на тот же случай заболевания или материнства.

## Статья 36 (15)

##### <a id="p100388"></a>Раздел 7. ВОЗМЕЩЕНИЕ РАСХОДОВ МЕЖДУ УЧРЕЖДЕНИЯМИ

### <a id="p100389"></a>Статья 36 (15)


1. <a id="p100390"></a>Пособия в натуральной форме, предоставляемые в соответствии с положениями настоящей главы учреждением одного государства-члена ЕС от лица учреждения другого государства-члена ЕС, подлежат полному возмещению.
2. <a id="p100391"></a>Возмещения, упомянутые в [параграфе 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-36#p100390), определяются и производятся в соответствии с процедурой, предусмотренной Имплементационным регламентом, указанным в [статье 98](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p100976), на основании предоставления подтверждения фактических расходов либо на основе единовременных выплат. В последнем случае единовременные выплаты должны быть такими, чтобы обеспечить возмещение как можно ближе к фактическим расходам.
3. <a id="p100392"></a>Два или более государства-члена ЕС либо компетентные органы власти таких государств могут предусмотреть иные методы возмещения или отказаться от всякого возмещения между учреждениями, находящимися под их юрисдикцией.

<div align="center">

<a id="p100393"></a>Глава 2 (11)

<a id="p100394"></a>**ИНВАЛИДНОСТЬ**

</div>

## Статья 37 (11)

##### <a id="p100395"></a>Раздел 1. ЗАНЯТЫЕ ИЛИ САМОЗАНЯТЫЕ ЛИЦА, ПОДПАДАЮЩИЕ ТОЛЬКО ПОД ДЕЙСТВИЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА, В СООТВЕТСТВИИ С КОТОРЫМ РАЗМЕР ПОСОБИЙ ПО ИНВАЛИДНОСТИ НЕ ЗАВИСИТ ОТ ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТИ ПЕРИОДОВ СТРАХОВАНИЯ

### <a id="p100396"></a>Статья 37 (11)

<a id="p100397"></a>Общие положения


1. <a id="p100398"></a>Занятое или самозанятое лицо, которое последовательно или поочередно подпадало под действие законодательства двух или более государств-членов ЕС и которое завершило периоды страхования исключительно в соответствии с законодательством, по которому размер пособий по инвалидности не зависит от продолжительности периодов страхования, получает пособия в соответствии со [статьей 39](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-39#p100407). Настоящая статья не распространяется на пенсионные надбавки или увеличение размера пенсий в отношении детей, предоставляемые в соответствии с [главой 8](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-77#p100735).
2. <a id="p100399"></a>Часть A Приложения VI перечисляет законодательства, о которых идет речь в [параграфе 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-37#p100398), имеющие силу на территории каждого заинтересованного государства-члена ЕС.

## Статья 38 (11)

### <a id="p100400"></a>Статья 38 (11)

<a id="p100401"></a>Учет периодов страхования или проживания,<br> завершенных в соответствии с законодательством,<br> под которое подпадало занятое или самозанятое лицо,<br> для целей получения, сохранения или восстановления<br> права на пособия


1. <a id="p100402"></a>Если законодательство государства-члена ЕС определяет получение, сохранение или восстановление права на пособия в соответствии со схемой, не являющейся специальной схемой по смыслу [параграфов 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-38#p100403) или [3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-38#p100405), с учетом завершения периодов страхования или проживания, компетентное учреждение такого государства-члена ЕС учитывает при необходимости периоды страхования или проживания, завершенные в соответствии с законодательством любого другого государства-члена ЕС по общей или специальной схеме в качестве занятого или самозанятого лица. Для этой цели оно учитывает такие периоды таким образом, как если бы они были завершены в соответствии с его собственным законодательством.
2. <a id="p100403"></a>Если законодательство государства-члена ЕС ставит предоставление определенных пособий в зависимость от периодов страхования, завершенных только в период ведения профессиональной деятельности, подпадающей под действие специальной схемы для занятых лиц либо при необходимости в период особой занятости, периоды, завершенные в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, учитываются для целей предоставления таких пособий, только если они завершены в соответствии с соответствующей схемой или, если это невозможно, в течение той же профессиональной деятельности или при необходимости той же занятости.
<a id="p100404"></a>Если с учетом таким образом завершенных периодов заинтересованное лицо не удовлетворяет требованиям для получения таких пособий, данные периоды учитываются для предоставления пособий по общей схеме или, если это невозможно, по схеме, применяемой к работникам физического труда или канцелярским работникам, в зависимости от обстоятельств и при условии, что заинтересованное лицо было прикреплено к одной из этих схем.
3. <a id="p100405"></a>Если законодательство государства-члена ЕС ставит предоставление определенных пособий в зависимость от периода страхования, завершенного только во время профессиональной деятельности, подпадающей под действие специальной схемы для самозанятых лиц, периоды, завершенные в соответствии с законодательством других государств-членов ЕС, учитываются для целей предоставления таких пособий, только если они завершены по соответствующей схеме, или, если это невозможно, во время той же профессиональной деятельности. Специальные схемы для самозанятых лиц, упомянутые в настоящем параграфе, перечислены в [части B](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101587) Приложения IV для каждого заинтересованного государства-члена ЕС.
<a id="p100406"></a>Если с учетом таким образом завершенных периодов, заинтересованное лицо не удовлетворяет требованиям для получения таких пособий, данные периоды учитываются для предоставления пособий по общей схеме или, если это невозможно, по схеме, применяемой к работникам физического труда или канцелярским работникам, в зависимости от обстоятельств и при условии, что заинтересованное лицо было прикреплено к одной из этих схем.

## Статья 39 (11) (14)

### <a id="p100407"></a>Статья 39 (11) (14)

<a id="p100408"></a>Предоставление пособий


1. <a id="p100409"></a>Учреждение государства-члена ЕС, законодательство которого применялось в то время, когда возникла предшествующая инвалидности нетрудоспособность, определяет, в соответствии с таким законодательством, удовлетворяет ли заинтересованное лицо требованиям на получение права на пособия с учетом при необходимости [статьи 38](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-38#p100400).
2. <a id="p100410"></a>Лицо, удовлетворяющее условиям, упомянутым в [параграфе 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-39#p100409), получает пособия только от названного учреждения в соответствии с положениями законодательства, регулирующего его деятельность.
3. <a id="p100411"></a>Лицо, не имеющее права на пособия в соответствии с [параграфом 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-39#p100409), получает пособия, на которые оно по-прежнему имеет право в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, с учетом при необходимости [статьи 38](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-38#p100400).
4. <a id="p100412"></a>Если законодательство, упомянутое в [параграфах 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-39#p100410) или [3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-39#p100411), предусматривает, что размер пособий определяется с учетом наличия членов семьи, помимо детей, компетентное учреждение также учитывает таких членов семьи заинтересованного лица, которые проживают на территории другого государства-члена ЕС, так, как если бы они проживали на территории компетентного государства.
5. <a id="p100413"></a>Если законодательство, упомянутое в [параграфах 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-39#p100410) или [3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-39#p100411), устанавливает положения по сокращению, приостановлению или отмене пособий на случай совпадения с другим доходом или пособиями другого характера по смыслу параграфа 2 статьи 461, [параграф 3 статьи 46a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100499) и [параграф 5 статьи 46c](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100522) применяются с соответствующими изменениями.
6. <a id="p100414"></a>Полностью безработное лицо, к которому применяется [подпараграф "a"ii" параграфа 1 статьи 71](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-71#p100700) или [первое предложение подпараграфа "b" параграфа 1 статьи 71](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-71#p100701), получает пособия по инвалидности, предоставляемые компетентным учреждением государства-члена ЕС, на территории которого оно проживает, в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность, так, как если бы оно подпадало под действие такого законодательства во время периода его последней занятости, с учетом при необходимости [статьи 38](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-38#p100400) и/или [параграфа 2 статьи 25](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-25#p100318). Учреждение страны проживания ответственно за выплату таких пособий.
<a id="p100415"></a>Если такое учреждение применяет законодательство, предусматривающее снижение взносов, выплачиваемых безработными лицами, для покрытия пособий по безработице, оно должно быть уполномочено осуществлять такие снижения в соответствии с положениями своего законодательства.
<a id="p100416"></a>Если законодательство, под требования которого подпадает учреждение, предусматривает исчисление пособий на основе заработной платы или окладов, учреждение учитывает заработную плату или оклады, полученные в последней стране занятости и в стране проживания в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность. Если никакая заработная плата или оклад не были получены в стране проживания, компетентное учреждение обращается при необходимости и в соответствии с правилами, заложенными в его законодательстве, к окладам, полученным в последней стране занятости.

## Статья 40 (11)

##### <a id="p100417"></a>Раздел 2. ЗАНЯТЫЕ ИЛИ САМОЗАНЯТЫЕ ЛИЦА, ПОДПАДАЮЩИЕ ПОД ДЕЙСТВИЕ ТОЛЬКО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА, В СООТВЕТСТВИИ С КОТОРЫМ РАЗМЕР ПОСОБИЯ ПО ИНВАЛИДНОСТИ ЗАВИСИТ ОТ ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТИ ПЕРИОДОВ СТРАХОВАНИЯ ИЛИ ПРОЖИВАНИЯ, ЛИБО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА ЭТОГО ТИПА И ТИПА, УПОМЯНУТОГО В [РАЗДЕЛЕ 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-37#p100395)

### <a id="p100418"></a>Статья 40 (11)

<a id="p100419"></a>Общие положения


1. <a id="p100420"></a>Занятое или самозанятое лицо, которое последовательно или поочередно подпадало под действие законодательства двух или более государств-членов ЕС, из которых, по крайней мере, одно не относится к типу, указанному в [параграфе 1 статьи 37](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-37#p100398), получает пособия в соответствии с положениями [главы 3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100464), которые применяются с соответствующими изменениями с учетом положений [параграфа 4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-40#p100433).
2. <a id="p100421"></a>Тем не менее занятое или самозанятое лицо, страдающее от ведущей к инвалидности нетрудоспособности, будучи субъектом законодательства, указанного в [части A](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101519) Приложения IV, получает пособия в соответствии с положениями [параграфа 1 статьи 37](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-37#p100398) на следующих условиях:
- <a id="p100422"></a>что оно удовлетворяет условиям такого законодательства или других законодательств такого же типа, с учетом при необходимости [статьи 38](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-38#p100400), но не принимая во внимание периоды страхования, завершенные в соответствии с законодательствами, не перечисленными в [части A](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101519) Приложения IV, и
- <a id="p100423"></a>что оно не удовлетворяет условиям, необходимым для приобретения права на пособия по инвалидности в соответствии с законодательством, не перечисленным в [части A](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101519) Приложения IV, и
- <a id="p100424"></a>что оно не предъявляет никакие претензии на пособия по старости с учетом [второго предложения параграфа 2 статьи 44](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100469).
3. <a id="p100425"></a>a) Для целей определения права на пособия в соответствии с законодательством государства-члена ЕС, указанного в [части A](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101519) Приложения IV, которое ставит предоставление пособий по инвалидности в зависимость от того, получило ли заинтересованное лицо денежные пособия по болезни или было нетрудоспособным в течение указанного периода, если занятое или самозанятое лицо, которое подпадало под действие такого законодательства, страдало от ведущей к инвалидности нетрудоспособности, подпадая под действие законодательства другого государства-члена ЕС, следующее принимается в учет, без ущерба действию [параграфа 1 статьи 37](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-37#p100398):
<a id="p100426"></a>i) любой период, в течение которого в отношении такой нетрудоспособности оно получало в соответствии с законодательством второго государства-члена ЕС денежные пособия по болезни, либо вместо этого продолжало получать заработную плату или оклад;
<a id="p100427"></a>ii) любой период, в течение которого в отношении инвалидности, последовавшей за такой нетрудоспособностью, оно получало пособия по смыслу настоящей главы 2 и следующей [главы 3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100464) Регламента, предоставленные в отношении инвалидности в соответствии с законодательством второго государства-члена ЕС,
<a id="p100428"></a>так, как если бы это был период, в течение которого денежные пособия по болезни выплачивались ему в соответствии с законодательством первого государства-члена ЕС либо в течение которого оно было нетрудоспособным по смыслу такого законодательства.
<a id="p100429"></a>b) Право на пособия по инвалидности в соответствии с законодательством первого государства-члена ЕС должно быть приобретено либо по истечении предварительного периода компенсации по болезни, как этого требует такое законодательство, либо по истечении предварительного периода нетрудоспособности, как этого требует такое законодательство, но до:
<a id="p100430"></a>i) даты приобретения права на пособия по инвалидности, упомянутые в [подпараграфе "a"ii"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-40#p100427) в соответствии с законодательством второго государства-члена ЕС,
<a id="p100431"></a>или
<a id="p100432"></a>ii) дня, следующего за последним днем, в который заинтересованное лицо имеет право на денежные пособия по болезни в соответствии с законодательством второго государства-члена ЕС.
4. <a id="p100433"></a>Решение, принятое учреждением государства-члена ЕС, касающееся степени инвалидности заявителя, имеет обязательную силу для учреждения любого другого заинтересованного государства-члена ЕС при условии, что согласие между законодательством таких государств касаемо степени инвалидности доведено до сведения в [Приложении V](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101748).

## Статья 41 (11)

##### <a id="p100434"></a>Раздел 3. ОБОСТРЕНИЕ ИНВАЛИДНОСТИ

### <a id="p100435"></a>Статья 41 (11)


1. <a id="p100436"></a>В случае обострения инвалидности, по причине которой занятое или самозанятое лицо получает пособия в соответствии с законодательством одного государства-члена ЕС, следующие положения подлежат применению:
<a id="p100437"></a>a) если заинтересованное лицо не подпадало под действие законодательства другого государства-члена ЕС с момента получения пособий, компетентное учреждение первого государства-члена ЕС предоставляет пособия, учитывая обострение инвалидности, в соответствии с положениями законодательства, регулирующего его деятельность;
<a id="p100438"></a>b) если заинтересованное лицо подпадало под действие законодательства одного или нескольких других государств-членов ЕС с момента получения пособий, пособия предоставляются ему с учетом обострения инвалидности в соответствии с [параграфом 1 статьи 37](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-37#p100398) или [параграфами 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-40#p100420) или [2 статьи 40](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-40#p100421) по мере необходимости;
<a id="p100439"></a>c) если общее количество пособия или пособий, выплачиваемых в соответствии с [подпараграфом "b"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-41#p100438) ниже размера пособия, которое заинтересованное лицо получало за счет учреждения, ранее ответственного за выплату, такое учреждение выплачивает ему надбавку, равную разнице между двумя суммами;
<a id="p100440"></a>d) если, в случае, упомянутом в [подпараграфе "b"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-41#p100438), учреждение, ответственное за первоначальную нетрудоспособность, является голландским учреждением и если:
<a id="p100441"></a>i) заболевание, которое привело к обострению инвалидности, является тем же, которое послужило причиной предоставления пособий в соответствии с голландским законодательством,
<a id="p100442"></a>ii) такое заболевание является профессиональным заболеванием по смыслу законодательства государства-члена ЕС, под действие которого заинтересованное лицо подпадало в последний раз, и дает ему право на получение надбавки, указанной в [подпараграфе "b" параграфа 1 статьи 60](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-60#p100618), и
<a id="p100443"></a>iii) законодательство или законодательства, под действие которого/которых заинтересованное лицо подпадало с момента получения пособий, перечислено/перечислены в [части A](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101519) Приложения IV,
<a id="p100444"></a>голландское учреждение продолжает предоставлять первоначальное пособие после возникновения обострения, а пособие в соответствии с законодательством последнего государства-члена ЕС, под действие которого заинтересованное лицо подпадало, уменьшается на сумму голландского пособия;
<a id="p100445"></a>e) если в случае, указанном в [подпараграфе "b"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-41#p100438), заинтересованное лицо не имеет права на пособия за счет учреждения другого государства-члена ЕС, компетентное учреждение первого государства предоставляет пособия в соответствии с положениями законодательства государства, с учетом обострения инвалидности и при необходимости [статьи 38](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-38#p100400).
2. <a id="p100446"></a>В случае обострения инвалидности, по причине которой занятое или самозанятое лицо получает пособия в соответствии с законодательством двух или более государств-членов ЕС, пособия предоставляются ему с учетом обострения инвалидности в соответствии с [параграфом 1 статьи 40](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-40#p100420).

## Статья 42 (11)

##### <a id="p100447"></a>Раздел 4. ВОЗОБНОВЛЕНИЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ПОСОБИЙ ПОСЛЕ ПРИОСТАНОВЛЕНИЯ ИЛИ ПРЕКРАЩЕНИЯ - ПРЕОБРАЗОВАНИЕ ПОСОБИЙ ПО ИНВАЛИДНОСТИ В ПОСОБИЯ ПО СТАРОСТИ - ПЕРЕРАСЧЕТ ПОСОБИЙ, ПРЕДОСТАВЛЯЕМЫХ В СООТВЕТСТВИИ СО СТАТЬЕЙ 39

### <a id="p100448"></a>Статья 42 (11)

<a id="p100449"></a>Определение учреждения,<br> ответственного за предоставление пособий<br> при возобновлении предоставления пособий по инвалидности


1. <a id="p100450"></a>Если предоставление пособий должно быть возобновлено после приостановления, такое предоставление является без ущерба действию [статьи 43](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-43#p100452) ответственностью учреждения или учреждений, которые были ответственны за предоставление пособий на время их приостановления.
2. <a id="p100451"></a>Если после отмены пособий состояние заинтересованного лица дает право на предоставление дальнейших пособий, они подлежат предоставлению в соответствии с [параграфом 1 статьи 37](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-37#p100398) или [параграфами 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-40#p100420) или [2 статьи 40](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-40#p100421) по мере необходимости.

## Статья 43 (11)

### <a id="p100452"></a>Статья 43 (11)

<a id="p100453"></a>Преобразование пособий по инвалидности в пособия<br> по старости - Перерасчет пособий, предоставляемых<br> в соответствии со статьей 39


1. <a id="p100454"></a>Пособия по инвалидности подлежат преобразованию в пособия по старости при необходимости в соответствии с условием, заложенным законодательством или законодательствами, по которому/которым они были предоставлены, и в соответствии с [главой 3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100464).
2. <a id="p100455"></a>Если лицо, получающее пособия по инвалидности, может подать заявку на пособия по старости в соответствии с законодательством одного или нескольких государств-членов ЕС в соответствии со [статьей 49](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-49#p100543), любое учреждение, ответственное за предоставление пособий по инвалидности в соответствии с законодательством государства-члена ЕС, продолжает предоставлять такому лицу пособия по инвалидности, на которые оно имеет право в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность, пока положения [параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-43#p100454) не станут иметь силу в отношении такого учреждения, или до тех пор, пока заинтересованное лицо продолжает удовлетворять требованиям для получения таких пособий.
3. <a id="p100456"></a>Если пособия по инвалидности, предоставляемые в соответствии со [статьей 39](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-39#p100407), по законодательству государства-члена ЕС преобразуются в пособия по старости и если заинтересованное лицо еще не удовлетворяет условиям, устанавливаемым одним или более национальным законодательством для получения таких пособий, заинтересованное лицо получает от такого или таких государств-членов ЕС с даты преобразования пособия по инвалидности, пособия в соответствии с [главой 3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100464) так, как если бы эта [глава](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100464) применялась на момент возникновения его ведущей к инвалидности нетрудоспособности, до момента, когда заинтересованное лицо не начнет удовлетворять квалификационным требованиям для пособий по старости, заложенным соответствующими национальными законодательствами, либо, когда такое преобразование не предусмотрено, до тех пор, пока оно имеет право на пособия по инвалидности по соответствующему законодательству или законодательствам.
4. <a id="p100457"></a>Пособия по инвалидности, предоставляемые в соответствии со [статьей 39](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-39#p100407), подлежат перерасчету в соответствии с [главой 3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100464), как только бенефициар начнет удовлетворять квалификационным требованиям для получения пособий по инвалидности, заложенным законодательством, не указанным в [части A](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101519) Приложения IV, либо как только он начнет получать пособия по старости в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС.







1. <a id="p100460"></a>Положения [статьи 37](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-37#p100396), [параграфа 1 статьи 38](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-38#p100402), [статьи 39](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-39#p100407) и [разделов 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-40#p100417), [3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-41#p100434) и [4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-42#p100447) применяются по аналогии к лицам, охватываемым специальной схемой для государственных служащих.
2. <a id="p100461"></a>Тем не менее, если законодательство государства-члена ЕС ставит приобретение, отмену, сохранение или восстановление прав на пособия по специальной схеме для государственных служащих в зависимость от того, завершены ли все периоды страхования по одной или нескольким специальным схемам для государственных служащих в таком государстве-члене ЕС или рассматриваются законодательством такого государства-члена ЕС в качестве эквивалентных таким периодам, учитываются только периоды, которые могут быть признаны в соответствии с законодательством в таком государстве-члене ЕС.
<a id="p100462"></a>Если с учетом периодов, завершенных таким образом, заинтересованное лицо не удовлетворяет требованиям на получение таких пособий, данные периоды учитываются для предоставления пособий по общей схеме или в противном случае по схеме, применяемой к работникам физического труда или канцелярским работникам, в зависимости от обстоятельств.
3. <a id="p100463"></a>Если в соответствии с законодательством государства-члена ЕС пособия исчисляются на основе последней заработной платы или заработных плат, полученных в течение отчетного периода, компетентное учреждение такого государства учитывает, для целей исчисления, только заработные платы, должным образом переоцененные, полученные в течение периода или периодов, для которых заинтересованное лицо подпадало под действие такого законодательства.

## Статья 44 (11). Глава 3 (11). (ПЕНСИИ) ПО СТАРОСТИ И НА СЛУЧАЙ СМЕРТИ

##### <a id="p100458"></a>Раздел 5. ЛИЦА, ОХВАТЫВАЕМЫЕ СПЕЦИАЛЬНОЙ СХЕМОЙ ДЛЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ
###### <a id="p100459"></a>Статья 43a

### <a id="p100466"></a>Статья 44 (11). Глава 3 (11). **(ПЕНСИИ) ПО СТАРОСТИ И НА СЛУЧАЙ СМЕРТИ**

<a id="p100464"></a>
<a id="p100465"></a>

<a id="p100467"></a>Общие положения о предоставлении пособий,<br> если занятое или самозанятое лицо подпадало под действие<br> законодательства двух или нескольких государств-членов ЕС


1. <a id="p100468"></a>Права на пособия занятого или самозанятого лица, подпадавшего под действие законодательства двух или нескольких государств-членов ЕС, или его единственных оставшихся в живых наследников определяются в соответствии с положениями настоящей главы.
2. <a id="p100469"></a>За исключением случаев, предусмотренных в [статье 49](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-49#p100543), рассмотрение заявки на предоставление, поданной заинтересованным лицом, имеет отношение ко всем законодательствам, под действие которых подпадало занятое или самозанятое лицо. Исключение из этого правила делается в случае, если заинтересованное лицо напрямую просит об отсрочке предоставления пособий по старости, на которые оно бы имело право в соответствии с законодательством одного или нескольких государств-членов ЕС.
3. <a id="p100470"></a>Настоящая глава не применяется к увеличению размера или надбавкам к пенсиям в отношении пенсий для детей или сирот, предоставляемых в соответствии с положениями [главы 8](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-77#p100735).

## Статья 45 (11) (14)

### <a id="p100471"></a>Статья 45 (11) (14)

<a id="p100472"></a>Рассмотрение периодов страхования<br> или проживания, завершенных в соответствии<br> с законодательствами, под действие которых подпадало<br> занятое или самозанятое лицо, для приобретения, сохранения<br> или восстановления права на пособия


1. <a id="p100473"></a>Если законодательство государства-члена ЕС ставит приобретение, сохранение или восстановление права на пособия по схеме, не являющейся специальной по смыслу [параграфов 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-45#p100474) или [3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-45#p100475), в зависимость от завершения периодов страхования или проживания, компетентное учреждение такого государства-члена ЕС учитывает, при необходимости, периоды страхования или проживания, завершенные в соответствии с законодательством любого другого государства-члена ЕС, по общей схеме или специальной схеме, в качестве занятого или самозанятого лица. Для этой цели оно учитывает такие периоды так, как если бы они были завершены в соответствии с его собственным законодательством.
2. <a id="p100474"></a>Если законодательство государства-члена ЕС ставит предоставление определенных пособий в зависимость от периодов страхования, завершенных только в период профессиональной деятельности, подпадающей под действие специальной схемы для занятых лиц, или при необходимости в период особой занятости, периоды, завершенные в соответствии с законодательством других государств-членов ЕС, учитываются для предоставления таких пособий, только если они завершены в рамках соответствующей схемы, или в противном случае в период той же профессиональной деятельности, или при необходимости в период той же занятости. Если с учетом таким образом завершенных периодов заинтересованное лицо не удовлетворяет требованиям для получения таких пособий, данные периоды учитываются для предоставления пособий по общей схеме или в противном случае по схеме, применимой к работникам физического труда или канцелярским работникам, в зависимости от обстоятельств и при условии, что лицо было прикреплено к одной из этих схем.
3. <a id="p100475"></a>Если законодательство государства-члена ЕС ставит предоставление определенных пособий в зависимость от периодов страхования, завершенных только в период профессиональной деятельности, подпадающей под действие специальной схемы для самозанятых лиц, периоды, завершенные в соответствии с законодательствами других государств-членов ЕС, учитываются для предоставления таких пособий, только если они были завершены в рамках соответствующей схемы, или в противном случае в период той же профессиональной деятельности. Специальные схемы для самозанятых лиц, упомянутые в данном параграфе, перечислены в [части B](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101587) Приложения IV для каждого заинтересованного государства-члена ЕС. Если с учетом периодов, упомянутых в настоящем параграфе, заинтересованное лицо не удовлетворяет требованиям на получение данных пособий, такие периоды учитываются для предоставления пособий по общей схеме или в противном случае по схеме, применимой к работникам физического труда или канцелярским работникам, в зависимости от обстоятельств и при условии, что заинтересованное лицо было прикреплено к одной из этих схем.
4. <a id="p100476"></a>Периоды страхования, завершенные по специальной схеме государства-члена ЕС, учитываются в рамках общей схемы или в противном случае в рамках схемы, применимой к работникам физического труда или канцелярским работникам, в зависимости от обстоятельств, другого государства-члена ЕС для приобретения, сохранения или восстановления права на пособия при условии, что заинтересованное лицо было прикреплено к одной их этих схем, даже если данные периоды уже были учтены в последнем государстве в рамках схемы, упомянутой в [параграфе 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-45#p100474), либо в [первом предложении параграфа 3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-45#p100475).
5. <a id="p100477"></a>Если законодательство государства-члена ЕС ставит приобретение, сохранение или восстановление права на пособия в зависимость от того, было ли заинтересованное лицо застраховано на момент материализации риска, данное условие рассматривается в качестве удовлетворенного в случае страхования по законодательству другого государства-члена ЕС в соответствии с процедурами, предусмотренными в [Приложении VI](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101928) для каждого заинтересованного государства-члена ЕС.
6. <a id="p100478"></a>Период полной занятости работника, к которому применяется [подпараграф "a"ii" параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-81#p100779) или [первое предложение подпараграфа "b"ii" параграфа 1 статьи 81](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-81#p100780), учитывается компетентным учреждением государства-члена ЕС, на территории которого заинтересованный работник проживает в соответствии с законодательством, регулирующим деятельность такого учреждения, так, как если бы такое законодательство применялось к нему в период его последней занятости.
<a id="p100479"></a>Если такое учреждение применяет законодательство, предусматривающее снижение взносов, выплачиваемых безработными лицами на покрытие пенсий по старости и на случай смерти, оно должно быть уполномочено производить такие снижения в соответствии с положениями своего законодательства.
<a id="p100480"></a>Если период полной безработицы в стране проживания заинтересованного лица может быть учтен, только если периоды уплаты взносов были завершены в такой стране, данное условие считается выполненным, если периоды уплаты взносов были завершены в другом государстве-члене ЕС.

## Статья 46 (11)

### <a id="p100481"></a>Статья 46 (11)

<a id="p100482"></a>Предоставление пособий


1. <a id="p100483"></a>Если условия, требуемые законодательством государства-члена ЕС для получения права на пособия, были удовлетворены без применения [статьи 45](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-45#p100471) или [параграфа 3 статьи 40](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-40#p100425), следующие правила подлежат применению:
<a id="p100484"></a>a) компетентное учреждение исчисляет размер пособия, подлежащего предоставлению:
<a id="p100485"></a>i) с одной стороны, только в соответствии с положениями законодательства, регулирующего его деятельность;
<a id="p100486"></a>ii) с другой стороны, в соответствии с [параграфом 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489);
<a id="p100487"></a>b) компетентное учреждение может, тем не менее, отказаться от расчетов в соответствии с ["a"ii"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100486), если результат таких расчетов, помимо различий, возникающих из оперирования круглыми цифрами, равен или ниже результата расчетов, произведенных в соответствии с ["a"i"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100485), в той мере, в какой такой расчет не применяет любое законодательство, содержащее правила против совпадения, как предусмотрено [статьями 46b](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-47#p100504) и [46c](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-47#p100514), либо если вышеупомянутое учреждение применяет законодательство, содержащее правила против совпадения на случай, указанный в [статье 46c](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-47#p100514), при условии, что названное законодательство предусматривает, что пособия различного характера учитываются только на основе отношения периодов страхования или проживания, завершенных исключительно в соответствии с таким законодательством, к периодам страхования или проживания, требуемым таким законодательством для получения полного права на пособие.
<a id="p100488"></a>[Часть C](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101661) Приложения IV перечисляет каждое государство-член ЕС в отношении случаев, когда два расчета приводят к результату такого рода.
2. <a id="p100489"></a>Если условия, требуемые законодательством государства-члена ЕС для получения права на пособия, удовлетворены только после применения [статьи 45](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-45#p100471) и/или [параграфа 3 статьи 40](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-40#p100425), следующие правила подлежат применению:
<a id="p100490"></a>a) компетентное учреждение производит расчет теоретического размера пособия, на которое может претендовать заинтересованное лицо, при условии, что все периоды страхования и/или проживания, которые были завершены в соответствии с законодательством государств-членов ЕС, под действие которых подпадало занятое или самозанятое лицо, были завершены в соответствующем государстве в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность, на дату предоставления пособия. Если в соответствии с таким законодательством, размер пособия не зависит от продолжительности завершенных периодов, размер рассматривается в качестве теоретического размера, упомянутого в настоящем параграфе;
<a id="p100491"></a>b) компетентное учреждение впоследствии определяет фактический размер пособия на основе теоретического размера, упомянутого в [предыдущем параграфе](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100483), в соответствии с соотношением продолжительности периодов страхования или проживания, завершенных до материализации риска в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность, с общей продолжительностью периодов страхования и проживания, завершенных до материализации риска в соответствии с законодательствами всех заинтересованных государств-членов ЕС.
3. <a id="p100492"></a>Заинтересованное лицо имеет право на максимальную сумму, рассчитанную в соответствии с [параграфами 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100483) и [3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489) от компетентного учреждения каждого государства-члена ЕС без ущерба для любого применения положений, касающихся сокращения, приостановления или отмены, предусмотренных законодательством, в соответствии с которым такое пособие предоставляется.
<a id="p100493"></a>Когда это необходимо, соотношение должно относиться к размерам, определенным после применения названных положений.
4. <a id="p100494"></a>Если в случае пенсий по инвалидности, старости или по случаю потери кормильца общий размер пособий, подлежащих предоставлению от компетентных учреждений двух или более государств-членов ЕС в соответствии с положениями многосторонней конвенции по социальному обеспечению, упомянутой в [подпараграфе "b" статьи 6](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-6#p100138), не превышает общий размер, который бы предоставлялся от таких государств-членов ЕС в соответствии с [параграфами 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100483) - [3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100492), положения настоящей главы применяются в пользу заинтересованного лица.


<a id="p100496"></a>Общие положения, касающиеся сокращения,<br> приостановления или отмены, применяемые к пособиям<br> в отношении инвалидности, старости или потери кормильца<br> в соответствии с законодательствами государств-членов ЕС


1. <a id="p100497"></a>Для целей главы совпадение пособий одного типа имеет следующее значение: все совпадения пособий в отношении инвалидности, старости или потери кормильца, исчисляемые или предоставляемые на основе периодов страхования и/или проживания, завершенных одним и тем же лицом.
2. <a id="p100498"></a>Для целей настоящей главы совпадение пособий различного типа означает совпадение пособий, которые не могут рассматриваться в качестве пособий одного типа по смыслу [параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100497).
3. <a id="p100499"></a>Следующие правила применяются для применения положений по сокращению, приостановлению или отмене, заложенных законодательством государства-члена ЕС на случай совпадения пособия в отношении инвалидности, старости или потери кормильца с пособием того же типа или пособием другого типа либо с другим доходом:
<a id="p100500"></a>a) учитываются пособия, полученные в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, или другой доход, полученный в другом государстве-члене ЕС, только если законодательство первого государства-члена ЕС предусматривает учет пособий или дохода, полученных за рубежом;
<a id="p100501"></a>b) учитывается размер пособий, подлежащих предоставлению другим государством-членом ЕС до вычета налогов, взносов на социальное обеспечение и других индивидуальных выплат или отчислений;
<a id="p100502"></a>c) не учитывается размер пособий, полученных в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, которые предоставлены на основе добровольного страхования или продолжающегося дополнительного страхования;
<a id="p100503"></a>d) если положения по сокращению, приостановлению или отмене применимы в соответствии с законодательством только одного государства-члена ЕС с учетом того факта, что заинтересованное лицо получает пособия аналогичного или другого типа, выплачиваемые в соответствии с законодательством других государств-членов ЕС, или другой доход, получаемый на территории других государств-членов ЕС, пособие, выплачиваемое в соответствии с законодательством первого государства-члена ЕС, может быть сокращено только в пределах размера пособий, выплачиваемых в соответствии с законодательством, или доходов, полученных в пределах территории других государств-членов ЕС.


<a id="p100505"></a>Специальные положения, применимые на случай совпадения<br> пособий одного типа в соответствии с законодательством двух<br> или нескольких государств-членов ЕС


1. <a id="p100506"></a>Положения по сокращению, приостановлению или отмене, заложенные законодательством государства-члена ЕС, не применяются по отношению к пособию, исчисляемому в соответствии с [параграфом 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489).
2. <a id="p100507"></a>Положения по сокращению, приостановлению или отмене, заложенные законодательством государства-члена ЕС, применяются к пособию, исчисляемому в соответствии с [подпараграфом "a"i" параграфа 1 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100485), только если соответствующее пособие:
<a id="p100508"></a>a) является пособием, размер которого определяется на основе отчетного периода, считающегося завершенным между датой материализации риска и последующей датой. В последнем случае названные положения применяются в случае совпадения такого пособия;
<a id="p100509"></a>или
<a id="p100510"></a>b) является пособием, размер которого определяется на основе отчетного периода, считающегося завершенным между датой материализации риска и последующей датой. В последнем случае названные положения применяются в случае совпадения такого пособия:
<a id="p100511"></a>i) с пособием того же типа, за исключением случая, когда было заключено соглашение между двумя или более государствами-членами ЕС, предусматривающее, что один и тот же отчетный период не может учитываться два или более раз;
<a id="p100512"></a>ii) с пособием того типа, который указан в [подпараграфе "a"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100508).
<a id="p100513"></a>Пособия, указанные в [подпараграфах "a"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100508) и ["b"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100510), а также соглашения упоминаются в [части D](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101722) Приложения IV.


<a id="p100515"></a>Специальные положения, применимые<br> на случай совпадения одного или нескольких пособий,<br> указанных в [параграфе 1 статьи 46a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100497), с одним или несколькими<br> пособиями различного типа или иным доходом, если<br> заинтересованными являются два или несколько<br> государств-членов ЕС


1. <a id="p100516"></a>Если получение пособий различного типа или иного дохода влечет сокращение, приостановление или отмену двух или нескольких пособий, указанных в [подпараграфе "a"i" параграфа 1 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100485), суммы, которые бы не подлежали уплате при строгом применении положений относительно сокращения, приостановления или отмены, предусмотренных законодательством заинтересованных государств-членов ЕС, делятся по количеству пособий, подлежащих сокращению, приостановлению или отмене.
2. <a id="p100517"></a>Если соответствующее пособие рассчитывается в соответствии с [параграфом 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489), пособие или пособия различного типа от других государств-членов ЕС или иной доход, а также все другие элементы, предусмотренные законодательством государства-члена ЕС для применения положений относительно сокращения, приостановления или отмены, учитываются пропорционально периодам страхования и/или проживания, упомянутым в [подпараграфе "b" параграфа 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100491), и используются для расчета названного пособия.
3. <a id="p100518"></a>Если получение пособий различного типа или иного дохода влечет сокращение, приостановление или отмену одного или нескольких пособий, указанных в [подпараграфе "a"i" параграфа 1 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100485), и одного или нескольких пособий, указанных в [параграфе 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489), следующие правила подлежат применению:
<a id="p100519"></a>a) если в отношении пособия или пособий, указанных в [подпараграфе "a"i" параграфа 1 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100485), суммы, которые бы не подлежали уплате при строгом применении положений относительно сокращения, приостановления или отмены, предусмотренных законодательством заинтересованных государств-членов ЕС, делятся по количеству пособий, подлежащих сокращению, приостановлению или отмене;
<a id="p100520"></a>b) если в отношении пособия или пособий, рассчитываемых в соответствии с [параграфом 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489), сокращение, приостановление или отмена производятся в соответствии с [параграфом 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100517).
4. <a id="p100521"></a>Если на случай, указанный в [параграфах 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100516) и [3 "a"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100519), законодательство государства-члена ЕС предусматривает, что для применения положений относительно сокращения, приостановления или отмены должны учитываться пособия различного типа и/или иной доход, а также все другие элементы пропорционально периодам страхования, указанным в [подпараграфе "b" параграфа 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100491), деление, предусмотренное в названных [параграфах](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100516), не применяется в отношении такого государства-члена ЕС.
5. <a id="p100522"></a>Все вышеупомянутые положения применяются с соответствующими изменениями, если законодательство одного или нескольких государств-членов ЕС предусматривает, что право на пособие не может быть получено в случае, если заинтересованное лицо получает пособие иного типа, выплачиваемое в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, или иной доход.

## Статья 47 (11)

### <a id="p100495"></a>Статья 46a (11)
### <a id="p100504"></a>Статья 46b (11)
### <a id="p100514"></a>Статья 46c (11)

### <a id="p100523"></a>Статья 47 (11)

<a id="p100524"></a>Дополнительные положения для расчета пособий


1. <a id="p100525"></a>Для расчета теоретических и пропорциональных сумм, указанных в [параграфе 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489), применяются следующие правила:
<a id="p100526"></a>a) если общая продолжительность периодов страхования и проживания, завершенных до материализации риска, в соответствии с законодательствами всех заинтересованных государств-членов ЕС больше, чем максимальный срок, требуемый законодательством одного из этих государств для получения полного пособия, компетентное учреждение такого государства учитывает данный максимальный срок вместо общей продолжительности завершенных периодов; такой метод расчета не должен вести к возложению на такое учреждение стоимости пособия, превышающей полное пособие, предусмотренное законодательством, регулирующим его деятельность. Данные положения не применяются к пособиям, размер которых не зависит от продолжительности страхования;
<a id="p100527"></a>b) порядок учета совпадающих периодов заложен в Имплементационном регламенте, указанном в [статье 98](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p100976);
<a id="p100528"></a>c) если в соответствии с законодательством государства-члена ЕС пособия рассчитываются на основе среднего заработка, среднего вклада, средних надбавок или на соотношении, которое существовало во время периодов страхования между валовым доходом заявителя и средним валовым доходом всех застрахованных лиц, за исключением учеников, такие средние цифры или соотношения определяются компетентным учреждением данного государства исключительно на основе периодов страхования, завершенных в соответствии с законодательством названного государства, или валовых доходов, полученных заинтересованным лицом во время исключительно таких периодов;
<a id="p100529"></a>d) если в соответствии с законодательством государства-члена ЕС пособия рассчитываются на основе суммы заработков, взносов или надбавок, компетентное учреждение государства определяет заработки, взносы и надбавки для учета в отношении периодов страхования или проживания, завершенных в соответствии с законодательством других государств-членов ЕС, на основе средних заработков, взносов или надбавок, внесенных в отношении периодов страхования, завершенных в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность;
<a id="p100530"></a>e) если в соответствии с законодательством государства-члена ЕС пособия рассчитываются на основе стандартных заработков или фиксированной суммы, компетентные учреждения такого государства рассматривают стандартные заработки или фиксированную сумму для их учета в отношении периодов страхования или проживания, завершенных в соответствии с законодательствами других государств-членов ЕС, как равные стандартным заработкам или фиксированной сумме либо при необходимости средней сумме стандартных заработков или фиксированной сумме, соответствующей периодам страхования, завершенным в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность;
<a id="p100531"></a>f) если в соответствии с законодательством государства-члена ЕС пособия рассчитываются для некоторых периодов на основе суммы заработков и для других периодов на основе стандартных заработков или фиксированной суммы, компетентное учреждение такого государства учитывает в отношении периодов страхования или проживания, завершенных в соответствии с законодательствами других государств-членов ЕС, заработки или фиксированные суммы, определяемые в соответствии с положениями, упомянутыми в [подпараграфе "d"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-47#p100529) или ["e"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-47#p100530), либо при необходимости среднюю сумму таких заработков или фиксированные суммы, если пособия рассчитываются на основе стандартных заработков или фиксированной суммы для всех периодов, завершенных в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность, компетентное учреждение учитывает заработки, подлежащие учету в отношении периодов страхования или проживания, завершенных в соответствии с законодательствами других государств-членов ЕС, в качестве равных национальным заработкам, соответствующим стандартным заработкам или фиксированным суммам;
<a id="p100532"></a>g) если в соответствии с законодательством государства-члена ЕС пособия рассчитываются на основе средних взносов, компетентное учреждение определяет среднюю сумму путем отсылки только к таким периодам страхования, завершенным в соответствии с законодательством названного государства.
2. <a id="p100533"></a>Положения законодательства государства-члена ЕС в отношении ревалоризации факторов, учитываемых для расчета пособий, применяются в соответствующих случаях к факторам, учитываемым компетентным учреждением такого государства в соответствии с [параграфом 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-47#p100525), в отношении периодов страхования или проживания, завершенным в соответствии с законодательством других государств-членов ЕС.
3. <a id="p100534"></a>Если в соответствии с законодательством государства-члена ЕС размер пособий определяется с учетом наличия членов семьи, помимо детей, компетентное учреждение такого государства также учитывает таких членов семьи заинтересованного лица, которые проживают на территории другого государства-члена ЕС, как если бы они проживали на территории компетентного государства.
4. <a id="p100535"></a>Если законодательство, под требования которого подпадает компетентное учреждение государства-члена ЕС, требует учета заработной платы для расчета пособий, когда были применены [первый](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-45#p100478) и [второй подпараграфы параграфа 6 статьи 45](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-45#p100479) и если в данном государстве-члене ЕС учитываются только периоды полной безработицы в соответствии с [подпараграфом "a"ii" параграфа 1 статьи 71](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-71#p100700) или [первым предложением подпараграфа "b"ii" параграфа 1 статьи 71](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-71#p100702) для выплаты пенсий, компетентное учреждение такого государства-члена ЕС выплачивает пенсию на основе заработной платы, которую оно использовало в качестве ссылки для предоставления пособия по безработице в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность.

## Статья 48 (11)

### <a id="p100536"></a>Статья 48 (11)

<a id="p100537"></a>Периоды страхования или проживания менее одного года


1. <a id="p100538"></a>Несмотря на положения [параграфа 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489), учреждение государства-члена ЕС не обязано предоставлять пособия в отношении периодов, завершенных в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность, которые учитываются при материализации риска, если:
- <a id="p100539"></a>продолжительность названных периодов не достигает одного года, и
- <a id="p100540"></a>учитывая только данные периоды, никакое право на пособие не получено в силу положений такого законодательства.
2. <a id="p100541"></a>Компетентное учреждение каждого заинтересованного государства-члена ЕС учитывает периоды, упомянутые в [параграфе 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-48#p100538), для целей применения [параграфа 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489) за исключением [подпараграфа "b"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100491).
3. <a id="p100542"></a>Если результатом применения [параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-48#p100538) окажется освобождение всех учреждений заинтересованных государств-членов ЕС от их обязательств, пособия предоставляются исключительно в соответствии с законодательством последнего из таких государств-членов ЕС, требования которого удовлетворены, как если бы все периоды страхования и проживания, завершенные и учтенные в соответствии с [параграфами 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-45#p100473) - [4 статьи 45](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-45#p100476), были завершены в соответствии с законодательством такого государства.

## Статья 49 (11) (15)

### <a id="p100543"></a>Статья 49 (11) (15)

<a id="p100544"></a>Расчет пособий, если заинтересованное лицо<br> не удовлетворяет одновременно условиям, заложенным<br> всеми законодательствами, в соответствии с которыми<br> периоды страхования или проживания были завершены, либо<br> если оно прямо запросило отложить предоставление<br> пособий по старости


1. <a id="p100545"></a>Если в данный момент заинтересованное лицо не удовлетворяет условиям, заложенным для предоставления пособий всеми законодательствами государств-членов ЕС, под действие которых оно подпадало, с учетом при необходимости [статьи 45](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-45#p100471) и/или [параграфа 3 статьи 40](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-40#p100425), но удовлетворяет условиям только одного или нескольких из них, следующие положения подлежат применению:
<a id="p100546"></a>a) каждое из компетентных учреждений, подпадающих под действие законодательства, требования которого удовлетворены, рассчитывает сумму подлежащего предоставлению пособия в соответствии со [статьей 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100481);
<a id="p100547"></a>b) тем не менее:
<a id="p100548"></a>i) если заинтересованное лицо удовлетворяет требованиям, по крайней мере, двух законодательств, не прибегая к периодам страхования или проживания, завершенным в соответствии с законодательствами, требования которых не удовлетворены, такие периоды не учитываются для целей [параграфа 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489) до тех пор, пока учет названных периодов не делает возможным определение большей суммы пособия;
<a id="p100549"></a>ii) если заинтересованное лицо удовлетворяет требованиям только одного законодательства, не прибегая к периодам страхования или проживания, завершенным в соответствии с законодательствами, требования которых не удовлетворены, размер подлежащего предоставлению пособия рассчитывается в соответствии с [подпараграфом "a"i" параграфа 1 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100485) только в соответствии с положениями законодательства, чьи требования удовлетворены, с учетом периодов, завершенных в соответствии только с таким законодательством, если только учет периодов, завершенных в соответствии с законодательствами, чьи требования не удовлетворены, не делает возможным в соответствии с [подпараграфом "a"ii" параграфа 1 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100486) определить больший размер пособия.
<a id="p100550"></a>Положения настоящего параграфа применяются с соответствующими изменениями, если заинтересованное лицо прямо запросило отложить предоставление пособий по старости в соответствии со [вторым предложением параграфа 2 статьи 44](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100469).
2. <a id="p100551"></a>Пособие или пособия, предоставленные в соответствии с одним или несколькими соответствующими законодательствами в случае, указанном в [параграфе 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-49#p100545), автоматически пересчитываются в соответствии со [статьей 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100481) так и тогда, когда условия, требуемые одним или несколькими другими законодательствами, под действие которых подпадало заинтересованное лицо, были удовлетворены, с учетом при необходимости [статьи 45](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-45#p100471) и принимая во внимание еще раз при необходимости [параграф 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-49#p100545). Настоящий параграф применяется с соответствующими изменениями для предоставления пособий, полученных в соответствии с законодательством одного или нескольких государств-членов ЕС, которое до этого времени откладывалось в соответствии со [вторым предложением параграфа 2 статьи 44](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100469).
3. <a id="p100552"></a>Перерасчет автоматически производится в соответствии с [параграфом 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-49#p100545), без ущерба действию [параграфа 2 статьи 40](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-40#p100421), если условия, требуемые одним или несколькими соответствующими законодательствами, больше не удовлетворяются.

## Статья 50 (11)

### <a id="p100553"></a>Статья 50 (11)

<a id="p100554"></a>Предоставление дополнительного пособия,<br> если общий размер пособий, выплачиваемых<br> в соответствии с законодательствами различных<br> государств-членов ЕС, не достигает минимума, заложенного<br> законодательством государства, на территории<br> которого проживает получатель


<a id="p100555"></a>Получатель пособий, к которому применяется настоящая глава, не может в государстве, на территории которого он проживает и в соответствии с законодательством которого ему выплачивается пособие, получать пособие, размер которого меньше минимального пособия, закрепленного таким законодательством на период страхования или проживания, равный всем периодам страхования или проживания, равным всем периодам страхования, учитываемым для выплаты в соответствии с предыдущими статьями. Компетентное учреждение такого государства, при необходимости, выплачивает ему на протяжении периода его проживания на его территории дополнительное пособие, равное разнице между общим размером пособий, выплачиваемых в соответствии с настоящей главой, и размером минимального пособия.

## Статья 51 (11)

### <a id="p100556"></a>Статья 51 (11)

<a id="p100557"></a>Ревалоризация и перерасчет пособий


1. <a id="p100558"></a>Если, по причине увеличения стоимости жизни или изменений в уровне окладов или заработных плат либо по другим причинам для согласования, пособия заинтересованных государств меняются на фиксированный процент или сумму, такой процент или сумма применяются непосредственно к пособиям, определяемым в соответствии со [статьей 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100481), без необходимости перерасчета в соответствии с такой [статьей](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100481).
2. <a id="p100559"></a>С другой стороны, если метод определения пособий или правила по расчету пособий должны быть изменены, перерасчет производится в соответствии со [статьей 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100481).


<a id="p100561"></a>Лица, охватываемые специальной схемой<br> для государственных служащих


1. <a id="p100562"></a>Положения [статьи 44](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100466), [параграфов 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-45#p100473), [5](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-45#p100477) и [6 статьи 45](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-45#p100478) и [статей 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100481) - [51](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-51#p100556) применяются по аналогии к лицам, охватываемым специальной схемой для государственных служащих.
2. <a id="p100563"></a>Тем не менее, если законодательство государства-члена ЕС ставит приобретение, отмену, сохранение или восстановление прав на пособия по специальной схеме для государственных служащих в зависимость от условия завершения всех периодов страхования по одной или нескольким специальным схемам для государственных служащих в таком государстве-члене ЕС, либо рассматриваются законодательством такого государства-члена ЕС в качестве эквивалентных таким периодам, учитываются только периоды, которые могут быть признаны в соответствии с законодательством такого государства-члена ЕС.
<a id="p100564"></a>Если с учетом таким образом завершенных периодов заинтересованное лицо не удовлетворяет требованиям для получения таких пособий, данные периоды учитываются для предоставления пособий по общей схеме либо, если это невозможно, по схеме, применяемой к работникам физического труда или канцелярским работникам, в зависимости от обстоятельств.
3. <a id="p100565"></a>Если в соответствии с законодательством государства-члена ЕС, пособия рассчитываются на основе последней заработной платы или заработных плат, полученных в ходе отчетного периода, компетентное учреждение такого государства учитывает для целей расчета только заработные платы, должным образом переоцененные, полученные во время периода или периодов, в течение которых заинтересованное лицо подпадало под действие такого законодательства.

<div align="center">

<a id="p100566"></a>Глава 4

<a id="p100567"></a>**НЕСЧАСТНЫЕ СЛУЧАИ НА ПРОИЗВОДСТВЕ**<br>
**И ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ЗАБОЛЕВАНИЯ**

</div>

## Статья 52

### <a id="p100560"></a>Статья 51a
##### <a id="p100568"></a>Раздел 1. ПРАВО НА ПОЛУЧЕНИЕ ПОСОБИЙ

### <a id="p100569"></a>Статья 52

<a id="p100570"></a>Проживание в другом государстве-члене ЕС,<br> чем компетентное государство - Общие правила


<a id="p100571"></a>Занятое или самозанятое лицо, которое претерпевает несчастный случай на производстве или получает профессиональное заболевание и которое проживает на территории другого государства-члена ЕС, чем компетентное государство, получает в государстве своего проживания:
<a id="p100572"></a>a) пособия в натуральной форме, предоставляемые от лица компетентного учреждения учреждениями по его месту проживания в соответствии с положениями законодательства, регулирующего его деятельность так, как если бы оно было застраховано в их рамках;
<a id="p100573"></a>b) денежные пособия, предоставляемые компетентным учреждением в соответствии с положениями законодательства, регулирующего его деятельность. Тем не менее по договоренности между компетентным учреждением и учреждением по месту жительства, такие пособия могут предоставляться последним учреждением от лица первого в соответствии с законодательством компетентного государства.

## Статья 53

### <a id="p100574"></a>Статья 53

<a id="p100575"></a>Приграничные работники - Специальное правило


<a id="p100576"></a>Приграничный работник может также получить пособия на территории компетентного государства. Такие пособия предоставляются компетентным учреждением в соответствии с положениями законодательства такого государства так, как если бы заинтересованное лицо там проживало.

## Статья 54

### <a id="p100577"></a>Статья 54

<a id="p100578"></a>Пребывание на территории или смена места жительства<br> на территорию компетентного государства


1. <a id="p100579"></a>Занятое или самозанятое лицо, охватываемое [статьей 52](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-52#p100569), пребывающее на территории компетентного государства, получает пособия в соответствии с положениями законодательства такого государства, даже если оно уже получило пособия до своего пребывания. Настоящее положение не применяется, тем не менее, к приграничным работникам.
2. <a id="p100580"></a>Занятое или самозанятое лицо, охватываемое [статьей 52](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-52#p100569), которое меняет место своего жительства на территорию компетентного государства, получает пособия в соответствии с положениями законодательства такого государства, даже если оно уже получило пособия до смены места своего жительства.

## Статья 55

### <a id="p100581"></a>Статья 55

<a id="p100582"></a>Пребывание за пределами компетентного государства<br> - Возвращение в государство-член ЕС или смена места<br> жительства на территорию другого государства-члена ЕС<br> после несчастного случая на производстве или получения<br> профессионального заболевания - Необходимость ехать<br> в другое государство-член ЕС для получения<br> соответствующего лечения


1. <a id="p100583"></a>Занятое или самозанятое лицо, претерпевающее несчастный случай на производстве или получающее профессиональное заболевание и:
<a id="p100584"></a>a) которое пребывает на территории другого государства-члена ЕС, чем компетентное государство;
<a id="p100585"></a>или
<a id="p100586"></a>b) которые, после получения права на пособия, отнесенные на счет компетентного учреждения, уполномочено таким учреждением вернуться на территорию государства-члена, в котором оно проживает, либо сменить место своего жительства на территорию другого государства-члена ЕС;
<a id="p100587"></a>или
<a id="p100588"></a>c) которое уполномочено компетентным учреждением поехать на территорию другого государства-члена ЕС для получения там соответствующего его состоянию лечения;
<a id="p100589"></a>имеет право:
<a id="p100590"></a>i) на пособия в натуральной форме, предоставляемые от лица компетентного учреждения учреждением по месту пребывания или жительства в соответствии с положениями регулируемого законодательства, регулирующего его деятельность так, как если бы оно было застраховано в его рамках. Срок, в течение которого предоставляются пособия, тем не менее, регламентируется законодательством компетентного государства;
<a id="p100591"></a>ii) на денежные пособия, предоставляемые компетентным учреждением в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность. Тем не менее, по договоренности между компетентным учреждением и учреждением по месту пребывания или жительства, такие пособия могут предоставляться последним учреждением от лица первого учреждения в соответствии с законодательством компетентного государства.
2. <a id="p100592"></a>В разрешении, требуемом в соответствии с [параграфом 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-55#p100583), может быть отказано, только если установлено, что переезд заинтересованного лица нанесет ущерб его состоянию здоровья или оказанному медицинскому лечению.
<a id="p100593"></a>В разрешении, требуемом в соответствии с [параграфом 1 "c"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-55#p100588), может быть отказано, только если соответствующее лечение не может быть оказано заинтересованному лицу на территории государства-члена ЕС, в котором оно проживает.

## Статья 56

### <a id="p100594"></a>Статья 56

<a id="p100595"></a>Несчастные случаи во время путешествия


<a id="p100596"></a>Несчастный случай во время путешествия, случившийся на территории другого государства-члена ЕС, чем компетентное государство, считается случившимся на территории компетентного государства.

## Статья 57 (7)

### <a id="p100597"></a>Статья 57 (7)

<a id="p100598"></a>Пособия в связи с профессиональным заболеванием,<br> если заинтересованное лицо подвергалось тому же риску<br> в нескольких государствах-членах ЕС


1. <a id="p100599"></a>Если лицо, получившее профессиональное заболевание, в соответствии с законодательством двух или нескольких государств-членов ЕС осуществляло деятельность, которая по своему характеру наиболее вероятно могла послужить причиной такого заболевания, пособия, которые оно или его единственные оставшиеся в живых наследники могут требовать, предоставляются исключительно в соответствии с законодательством последнего из таких государств, чьи требования удовлетворены, с учетом при необходимости [параграфов 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-57#p100600) - [5](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-57#p100603).
2. <a id="p100600"></a>Если в соответствии с законодательством государства-члена ЕС предоставление пособий в отношении профессионального заболевания зависит от условия о том, что соответствующее заболевание было впервые диагностировано на его территории, такое условие считается удовлетворенным, если заболевание было впервые диагностировано на территории другого государства-члена ЕС.
3. <a id="p100601"></a>Если в соответствии с законодательством государства-члена ЕС предоставление пособий в отношении профессионального заболевания зависит от условия о том, что соответствующее заболевание было диагностировано в пределах конкретного срока, следующего за прекращением последней деятельности, которая могла стать вероятной причиной такого заболевания, компетентное учреждение такого государства, при проверке срока, в пределах которого такая деятельность осуществлялась, учитывает в необходимой мере аналогичные виды деятельности, осуществлявшейся в соответствии с законодательством любого другого государства-члена ЕС так, как если бы она производилась в соответствии с законодательством первого государства.
4. <a id="p100602"></a>Если в соответствии с законодательством государства-члена ЕС предоставление пособий в отношении профессионального заболевания зависит от условия о том, что деятельность, которая могла стать вероятной причиной соответствующего заболевания, осуществлялась в течение определенного периода времени, компетентное учреждение государства учитывает, в необходимой мере периоды, в течение которых такая деятельность осуществлялась в соответствии с законодательством любого другого государства-члена ЕС так, как если бы она производилась в соответствии с законодательством первого государства.
5. <a id="p100603"></a>В случаях склерозирующего пневмокониоза стоимость денежных пособий, в том числе пенсий, делится между компетентными учреждениями государств-членов ЕС, на территории которых заинтересованное лицо осуществляло деятельность, которая могла стать вероятной причиной заболевания. Такое разделение производится на основе соотношения, которое продолжительность периодов страхования по старости или проживания, указанных в [параграфе 1 статьи 45](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-45#p100473), завершенных в соответствии с законодательством каждого из государств, имеет к общей продолжительности периодов страхования по старости или проживания, завершенных в соответствии с законодательством всех государств на дату начала предоставления пособий.
6. <a id="p100604"></a>Совет ЕС определяет единогласно, на основании предложения Европейской комиссии, профессиональные заболевания, по отношению к которым положения [параграфа 5](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-57#p100603) подлежат продлению.

## Статья 58

### <a id="p100605"></a>Статья 58

<a id="p100606"></a>Расчет денежных пособий


1. <a id="p100607"></a>Компетентное учреждение государства-члена ЕС, законодательство которого предусматривает, что расчет денежных пособий основывается на средних доходах, определяет такие средние заработки исключительно путем отсылки к доходам, в отношении которых подтверждено, что они выплачивались в течение периодов, завершенных в соответствии с названным законодательством.
2. <a id="p100608"></a>Компетентное учреждение государства-члена ЕС, законодательство которого предусматривает, что расчет денежных пособий основывается на стандартных доходах, учитывает исключительно стандартные доходы или, при необходимости, средние стандартные доходы за периоды, завершенные в соответствии с названным законодательством.
3. <a id="p100609"></a>Компетентное учреждение государства-члена ЕС, законодательство которого предусматривает, что размер денежных пособий меняется в зависимости от количества членов семьи, учитывает также членов семьи заинтересованного лица, проживающих на территории другого государства-члена ЕС, так, как если бы они проживали на территории компетентного государства.

## Статья 59

### <a id="p100610"></a>Статья 59

<a id="p100611"></a>Расходы, связанные с транспортировкой лица,<br> претерпевшего несчастный случай на производстве<br> или страдающего от профессионального заболевания


1. <a id="p100612"></a>Компетентное учреждение государства-члена ЕС, законодательство которого предусматривает покрытие расходов на транспортировку лица, претерпевшего несчастный случай на производстве или страдающего от профессионального заболевания, к месту его жительства или к госпиталю, покрывает такие расходы в соответствующее место на территории другого государства-члена ЕС, где лицо проживает, при условии, что такое учреждение дает предварительное разрешение на такую транспортировку, с должным учетом объясняющих ее причин. Такое разрешение не требуется в отношении приграничного работника.
2. <a id="p100613"></a>Компетентное учреждение государства-члена ЕС, законодательство которого предусматривает расходы на транспортировку тела лица, погибшего в результате несчастного случая на производстве, к месту захоронения, покрывает в соответствии с положениями законодательства, регулирующего его деятельность, расходы в соответствующее место на территории другого государства-члена ЕС, где лицо проживало на момент несчастного случая.

## Статья 60 (7) (11)

##### <a id="p100614"></a>Раздел 2. ОБОСТРЕНИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ЗАБОЛЕВАНИЯ, ПО ПРИЧИНЕ КОТОРОГО БЫЛО ПРЕДОСТАВЛЕНО ПОСОБИЕ

### <a id="p100615"></a>Статья 60 (7) (11)


1. <a id="p100616"></a>В случае обострения профессионального заболевания, по причине которого занятое или самозанятое лицо получало или получает пособие в соответствии с законодательством государства-члена ЕС, следующие правила подлежат применению:
<a id="p100617"></a>a) если заинтересованное лицо во время получения пособий не осуществляло профессиональную деятельность в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, которая могла стать вероятной причиной обострения соответствующего заболевания, компетентное учреждение первого государства-члена ЕС обязано покрыть расходы на пособия в соответствии с положениями законодательства регулирующего его деятельность, с учетом обострения;
<a id="p100618"></a>b) если заинтересованное лицо во время получения пособий осуществляло такую деятельность в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, компетентное учреждение первого государства-члена ЕС обязано покрыть расходы на пособия в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность, без учета обострения. Компетентное учреждение второго государства-члена ЕС предоставляет заинтересованному лицу дополнительное пособие, размер которого должен быть равен разнице между размером пособий, подлежащих выплате после обострения, и размером, который бы подлежал выплате до обострения в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность, если соответствующее заболевание произошло в соответствии с законодательством такого государства-члена ЕС;
<a id="p100619"></a>c) если в случае, охватываемом [подпараграфом "b"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-60#p100618), занятое или самозанятое лицо, страдающее от склерозирующего пневмокониоза или от заболевания, определенного в соответствии со [статьей 57 (6)](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-57#p100604), не имеет права на пособия в соответствии с законодательством второго государства-члена ЕС, компетентное учреждение первого государства-члена ЕС обязано предоставить пособия в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность, с учетом обострения. Компетентное учреждение второго государства-члена ЕС, тем не менее, покрывает расходы на разницу между суммой денежных пособий, в том числе пенсий, подлежащих предоставлению от лица компетентного учреждения первого государства-члена ЕС с учетом обострения, и суммой соответствующих пособий, которые подлежали предоставлению до обострения;
<a id="p100620"></a>d) положения по сокращению, приостановлению или отмене, заложенные законодательством государства-члена ЕС, не применяются к лицам, получающим пособия, предоставляемые учреждениями двух государств-членов ЕС в соответствии с [подпараграфом "b"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-60#p100618).
2. <a id="p100621"></a>В случае обострения профессионального заболевания, дающего основание для применения положений [статьи 57 (5)](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-57#p100603), следующие положения подлежат применению:
<a id="p100622"></a>a) компетентное учреждение, которое предоставило пособия в соответствии с положениями [параграфа 1 статьи 57](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-57#p100599), обязано предоставить пособия в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность, с учетом обострения;
<a id="p100623"></a>b) стоимость денежных пособий, в том числе пенсий, продолжает делиться между учреждениями, которые несли общие расходы на предыдущие пособия в соответствии с положениями [статьи 57 (5)](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-57#p100603). Если, тем не менее, лицо снова осуществляло деятельность, которая могла стать вероятной причиной или обострить соответствующее профессиональное заболевание в соответствии с законодательством одного из государств-членов ЕС, в котором оно уже осуществляло деятельность аналогичного характера, либо в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, компетентное учреждение такого государства несет расходы на покрытие разницы между суммой подлежащих предоставлению пособий с учетом обострения и суммой пособий, подлежавших предоставлению до обострения.

## Статья 61

##### <a id="p100624"></a>Раздел 3. ПРОЧИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

### <a id="p100625"></a>Статья 61

<a id="p100626"></a>Правила для учета особенностей определенных законодательств


1. <a id="p100627"></a>В случае отсутствия страхования от несчастных случаев на производстве или профессиональных заболеваний на территории государства-члена ЕС, в котором бывает заинтересованное лицо, или если такое страхование существует, но нет учреждения, ответственного за предоставление пособий в натуральной форме, такие пособия предоставляются учреждением по месту пребывания или проживания, ответственным за предоставление пособия в натуральной форме на случай заболевания.
2. <a id="p100628"></a>Если законодательство компетентного государства ставит получение полностью бесплатных пособий в натуральной форме в зависимость от использования медицинских служб, созданных работодателем, пособия в натуральной форме в случаях, указанных в [статье 52](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-52#p100569) и [параграфе 1 статьи 55](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-55#p100583), считаются предоставленными такой медицинской службой.
3. <a id="p100629"></a>Если законодательство компетентного государства предусматривает схему, касающуюся обязательств работодателя, пособия в натуральной форме, предоставляемые в случае, указанном в [статье 52](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-52#p100569) и [параграфе 1 статьи 55](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-55#p100583), считаются предоставленными по запросу компетентного учреждения.
4. <a id="p100630"></a>Если характер схемы компетентного государства, касающейся компенсации в связи с несчастными случаями на производстве, не связан с обязательным страхованием, предоставление пособий в натуральной форме производится напрямую работодателем или вовлеченным страховщиком.
5. <a id="p100631"></a>Если законодательство государства-члена ЕС предусматривает напрямую или косвенно, что несчастные случаи на производстве или профессиональные заболевания, произошедшие или подтвержденные ранее, учитываются в целях оценки степени нетрудоспособности, установления права на любое пособие либо определения суммы пособия, компетентное учреждение такого государства-члена ЕС также учитывает несчастные случаи на производстве или профессиональные заболевания, которые произошли или были подтверждены ранее в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, так, как если бы они произошли или были подтверждены в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность.
6. <a id="p100632"></a>Если законодательство государства-члена ЕС предусматривает напрямую или косвенно, что несчастные случаи на производстве или профессиональные заболевания, произошедшие или подтвержденные впоследствии, учитываются в целях оценки степени нетрудоспособности, установления права на любое пособие либо определения суммы такого пособия, компетентное учреждение такого государства-члена ЕС также учитывает несчастные случаи на производстве или профессиональные заболевания, которые произошли или были подтверждены впоследствии в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, так, как если бы они произошли или были подтверждены в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность, но только если:
1) <a id="p100633"></a>не предусматривается выплата никакой компенсации в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием, которые произошли или были подтверждены ранее в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность;
<a id="p100634"></a>и
2) <a id="p100635"></a>не предусматривается выплата никакой компенсации в силу законодательства другого государства-члена ЕС, в соответствии с которым произошли или были подтверждены впоследствии несчастный случай на производстве или профессиональное заболевание, с учетом положений [параграфа 5](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-61#p100631) в отношении такого несчастного случая на производстве или такого профессионального заболевания.

## Статья 62

### <a id="p100636"></a>Статья 62

<a id="p100637"></a>Схема, применяемая при наличии<br> нескольких схем в стране пребывания или жительства<br> - Максимальный срок предоставления пособий


1. <a id="p100638"></a>Если законодательство страны пребывания или жительства имеет несколько схем страхования, положения, применяемые к занятым или самозанятым лицам, охватываемым [статьей 52](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-52#p100569) или [параграфом 1 статьи 55](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-55#p100583), должны быть положениями схемы для работников физического труда в черной металлургии. Тем не менее, если такое законодательство предусматривает специальную схему для шахтеров и работников на аналогичных предприятиях, положения такой схемы применяются к данной категории работников, если учреждение по месту пребывания или жительства, в которое они подают свое заявление, уполномочено администрировать такую схему.
<a id="p100639"></a>Если законодательство государства-члена ЕС фиксирует максимальный срок, в течение которого пособия могут предоставляться, учреждение, подпадающее под требования такого законодательства, может учесть любой период, в течение которого пособия уже предоставлялись учреждением другого государства-члена ЕС.

## Статья 63

##### <a id="p100640"></a>Раздел 4. ВОЗМЕЩЕНИЕ РАСХОДОВ МЕЖДУ УЧРЕЖДЕНИЯМИ

###### <a id="p100641"></a>Статья 63


1. <a id="p100642"></a>Компетентное учреждение обязано возместить расходы в сумме пособий в натуральной форме, предоставленных от его лица в соответствии с положениями [статьи 52](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-52#p100569) и [параграфа 1 статьи 55](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-55#p100583).
2. <a id="p100643"></a>Указанные в [параграфе 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-63#p100642) возмещения расходов определяются и производятся в соответствии с процедурами, заложенными Имплементационным регламентом, указанным в [статье 98](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p100976), для подтверждения фактических расходов.
3. <a id="p100644"></a>Два или более государства-члена ЕС либо компетентные органы власти таких государств могут предусмотреть другие методы возмещения расходов или отменить возмещение расходов между учреждениями, подпадающими под их юрисдикцию.







<a id="p100647"></a>Положения [разделов 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-52#p100568) - [4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-63#p100640) применяются по аналогии к студентам.

## Статья 64. Глава 5. ПОСОБИЯ НА ПОГРЕБЕНИЕ

##### <a id="p100645"></a>Раздел 5. СТУДЕНТЫ
###### <a id="p100646"></a>Статья 63a

### <a id="p100650"></a>Статья 64. Глава 5. **ПОСОБИЯ НА ПОГРЕБЕНИЕ**

<a id="p100648"></a>
<a id="p100649"></a>

<a id="p100651"></a>Объединение периодов страхования или проживания


<a id="p100652"></a>Компетентное учреждение государства-члена ЕС, законодательство которого ставит приобретение, сохранение или восстановление права на пособия на погребение в зависимость от завершения периодов страхования или проживания, учитывает по мере необходимости периоды страхования или проживания, завершенные в соответствии с законодательством любого другого государства-члена ЕС так, как если бы они были завершены в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность.

## Статья 65

### <a id="p100653"></a>Статья 65

<a id="p100654"></a>Право на пособия,<br> когда смерть наступает либо управомоченное лицо проживает<br> в другом государстве-члене ЕС, чем компетентное государство


1. <a id="p100655"></a>Если занятое или самозанятое лицо, пенсионер или пенсионный заявитель либо член его семьи умирает на территории другого государства-члена ЕС, чем компетентное государство, смерть рассматривается в качестве наступившей на территории компетентного государства.
2. <a id="p100656"></a>Компетентное учреждение обязано предоставить пособия на погребение, выплачиваемые в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность, даже если управомоченное лицо проживает на территории другого государства-члена ЕС, чем компетентное государство.
3. <a id="p100657"></a>Положения [параграфов 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-65#p100655) и [2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-65#p100656) также применяются, когда смерть наступает в результате несчастного случая на производстве или профессионального заболевания.

## Статья 66

### <a id="p100658"></a>Статья 66

<a id="p100659"></a>Предоставление пособий на случай смерти пенсионера,<br> проживавшего в другом государстве-члене ЕС, чем то,<br> учреждение которого было ответственным за предоставление<br> пособий в натуральной форме


<a id="p100660"></a>В случае смерти пенсионера, имевшего право на пенсию в соответствии с законодательством одного государства-члена ЕС или пенсии в соответствии с законодательствами двух или более государств-членов ЕС, если такой пенсионер проживал на территории другого государства-члена ЕС, чем то, учреждение которого было ответственным за предоставление ему пособий в натуральной форме в соответствии с положениями [статьи 28](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-28#p100336), пособия на погребение, выплачиваемые в соответствии с законодательством, под требования которого подпадает такое учреждение, предоставляются данным учреждением за его счет так, как если бы пенсионер проживал на территории государства-члена ЕС такого учреждения на момент своей смерти.
<a id="p100661"></a>Положения [предыдущего параграфа](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-66#p100660) применяются по аналогии к членам семьи пенсионера.


<a id="p100663"></a>Студенты


<a id="p100664"></a>Положения [статей 64](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-64#p100650) - [66](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-66#p100658) применяются по аналогии к студентам и членам их семей.

<div align="center">

<a id="p100665"></a>Глава 6

<a id="p100666"></a>**ПОСОБИЯ ПО БЕЗРАБОТИЦЕ**

</div>

## Статья 67

### <a id="p100662"></a>Статья 66a
##### <a id="p100667"></a>Раздел 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

### <a id="p100668"></a>Статья 67

<a id="p100669"></a>Соединение периодов страхования или занятости


1. <a id="p100670"></a>Компетентное учреждение государства-члена ЕС, законодательство которого ставит приобретение, сохранение или восстановление права на пособия в зависимость от завершения периодов страхования, учитывает, по мере необходимости, периоды страхования или занятости, завершенные в качестве занятого лица в соответствии с законодательством любого другого государства-члена ЕС, как если бы это были периоды страхования, завершенные в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность, при условии, тем не менее, что периоды занятости были бы учтены как периоды страхования, если бы они были завершены в соответствии с таким законодательством.
2. <a id="p100671"></a>Компетентное учреждение государства-члена ЕС, законодательство которого ставит приобретение, сохранение или восстановление права на пособия в зависимость от завершения периодов занятости, учитывает по мере необходимости периоды страхования или занятости, завершенные в качестве занятого лица в соответствии с законодательством любого другого государства-члена ЕС, как если бы это были периоды занятости, завершенные в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность.
3. <a id="p100672"></a>За исключением случаев, указанных в [подпараграфе "a"ii" параграфа 1 статьи 71](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-71#p100700) и [подпараграфе "b"ii" параграфа 1 статьи 71](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-71#p100702), применение положений [параграфов 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-67#p100670) и [2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-67#p100671) зависит от условия о том, чтобы заинтересованное лицо завершило:
- <a id="p100673"></a>в случае [параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-67#p100670), периоды страхования,
- <a id="p100674"></a>в случае [параграфа 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-67#p100671), периоды занятости,
<a id="p100675"></a>в соответствии с положениями законодательства, в соответствии с которым заявляется право на пособия.
4. <a id="p100676"></a>Если продолжительность периода, в течение которого пособия могут предоставляться, зависит от продолжительности периодов страхования или занятости, положения [параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-67#p100670) или [2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-67#p100671) применяются в случае необходимости.

## Статья 68

### <a id="p100677"></a>Статья 68

<a id="p100678"></a>Расчет пособий


1. <a id="p100679"></a>Компетентное учреждение государства-члена ЕС, законодательство которого предусматривает расчет пособий, которые основываются на сумме предыдущего оклада или заработной платы, учитывает исключительно оклад или заработную плату, полученные заинтересованным лицом в отношении его последней занятости на территории такого государства. Тем не менее, если заинтересованное лицо в период своей последней занятости находилось на данной территории меньше четырех недель, пособия рассчитываются на основе обычного оклада или заработной платы, соответствующих, по месту пребывания или проживания безработного лица, эквивалентной или аналогичной заработной плате его последней занятости на территории другого государства-члена ЕС.
2. <a id="p100680"></a>Компетентное учреждение государства-члена ЕС, законодательство которого предусматривает, что размер пособий зависит от количества членов семьи, учитывает также членов семьи заинтересованного лица, проживающих на территории другого государства-члена ЕС, так, как если бы они проживали на территории компетентного государства. Настоящее положение не применяется, если в стране проживания членов семьи другое лицо имеет право на пособия по безработице, для расчета которых учитываются члены семьи.

## Статья 69

##### <a id="p100681"></a>Раздел 2. БЕЗРАБОТНЫЕ ЛИЦА, НАПРАВЛЯЮЩИЕСЯ В ДРУГОЕ ГОСУДАРСТВО-ЧЛЕН ЕС, ЧЕМ КОМПЕТЕНТНОЕ ГОСУДАРСТВО

### <a id="p100682"></a>Статья 69

<a id="p100683"></a>Условия и пределы сохранения права на пособия


1. <a id="p100684"></a>Занятое или самозанятое лицо, являющееся полностью безработным и удовлетворяющее требованиям законодательства государства-члена ЕС для получения права на пособия, направляющееся в одно или несколько других государств-членов ЕС в целях поиска там работы, сохраняет свое право на такие пособия при следующих условиях и в следующих пределах:
<a id="p100685"></a>a) До своего отъезда оно должно быть зарегистрировано в качестве ищущего работу лица и оставаться доступным для служб занятости компетентного государства, по крайней мере, в течение четырех недель после приобретения статуса безработного. Тем не менее, компетентные службы или учреждения могут разрешить его отъезд до истечения такого срока.
<a id="p100686"></a>b) Оно должно быть зарегистрировано в качестве ищущего работу лица в службах занятости каждого государства-члена ЕС, в которое оно направляется, и подпадать под действие процедур контроля, организованных такими службами. Настоящее условие считается выполненным на период до регистрации, если заинтересованное лицо зарегистрировано в течение семи дней с даты, когда оно перестало быть доступным для служб занятости покинутого им государства. В исключительных случаях данный период может быть продлен компетентными службами или учреждениями.
<a id="p100687"></a>c) Право на пособия продолжает действовать в течение максимального периода в три месяца с даты, когда заинтересованное лицо перестало быть доступным для служб занятости покинутого им государства, при условии, что общая продолжительность предоставления пособий не превышает длины срока предоставления пособий, на которые оно имело право в соответствии с законодательством такого государства. В случае сезонных работников такая продолжительность, более того, ограничивается периодом, оставшимся до окончания сезона, на который они были наняты.
2. <a id="p100688"></a>Если заинтересованное лицо возвращается в компетентное государство до истечения периода, в течение которого оно имеет право на получение пособий в соответствии с положениями [параграфа 1 "c"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-69#p100687), оно продолжает быть управомоченным на получение пособий в соответствии с законодательством такого государства; оно утрачивает все права на получение пособий в соответствии с законодательством компетентного государства, если оно не возвращается туда до истечения такого периода. В исключительных случаях такой срок может быть продлен компетентными службами или учреждениями.
3. <a id="p100689"></a>Положения [параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-69#p100684) могут быть использованы только один раз в промежутке между двумя периодами занятости.

## Статья 70

### <a id="p100690"></a>Статья 70

<a id="p100691"></a>Предоставление пособий и компенсаций


1. <a id="p100692"></a>В случаях, указанных в [параграфе 1 статьи 69](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-69#p100684), пособия предоставляются учреждением каждого из государств, в которые безработное лицо направляется для поиска работы.
<a id="p100693"></a>Компетентное учреждение государства-члена ЕС, под действие законодательства которого подпадало занятое или самозанятое лицо во время своей последней занятости, обязано возместить расходы в сумме таких пособий.
2. <a id="p100694"></a>Возмещения расходов, указанные в [параграфе 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-70#p100692), определяются и производятся в соответствии с порядком, заложенным Имплементационным регламентом, упомянутым в [статье 98](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p100976), на основании подтверждения фактических расходов или в виде единовременных выплат.
3. <a id="p100695"></a>Два или более государств-членов ЕС либо компетентных органов власти таких государств могут предусмотреть иные методы возмещения расходов или платежей либо отменить всякие возмещения расходов между учреждениями, подпадающими под их юрисдикцию.

## Статья 71

##### <a id="p100696"></a>Раздел 3. БЕЗРАБОТНЫЕ ЛИЦА, КОТОРЫЕ ВО ВРЕМЯ СВОЕЙ ПОСЛЕДНЕЙ ЗАНЯТОСТИ ПРОЖИВАЛИ В ДРУГОМ ГОСУДАРСТВЕ-ЧЛЕНЕ ЕС, ЧЕМ КОМПЕТЕНТНОЕ ГОСУДАРСТВО

###### <a id="p100697"></a>Статья 71


1. <a id="p100698"></a>Безработное лицо, которое ранее работало и которое в течение своей последней работы проживало на территории другого государства-члена ЕС, чем компетентное государство, получает пособия в соответствии со следующими положениями:
<a id="p100699"></a>a) i) Приграничный работник, являющийся частично или периодически безработным на нанявшем его предприятии, получает пособия в соответствии с положениями законодательства компетентного государства так, как если бы он проживал на территории такого государства; такие пособия предоставляются компетентным учреждением.
<a id="p100700"></a>ii) Приграничный работник, являющийся полностью безработным, получает пособия в соответствии с положениями законодательства государства-члена ЕС, на территории которого он проживает, так, как если бы он подпадал под действие такого законодательства в период последней занятости; такие пособия предоставляются учреждением по месту проживания за его счет.
<a id="p100701"></a>b) i) Занятое лицо, за исключением приграничного работника, частично, периодически или полностью безработное и остающееся доступным для своего работодателя или служб занятости на территории компетентного государства, получает пособия в соответствии с положениями законодательства такого государства так, как если бы оно проживало на его территории; такие пособия предоставляются компетентным учреждением.
<a id="p100702"></a>ii) Занятое лицо, за исключением приграничного работника, полностью безработное и делающее себя доступным для работы для служб занятости на территории государства-члена ЕС, в котором оно проживает, либо которое возвращается на такую территорию, получает пособия в соответствии с законодательством данного государства так, как если бы оно имело там последнее место работы; учреждение по месту жительства предоставляет такие пособия за свой собственный счет. Тем не менее, если такое занятое лицо получает право на пособия за счет компетентного учреждения государства-члена ЕС, под действие законодательства которого оно подпадало в последний раз, оно получает пособия в соответствии с положениями [статьи 69](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-69#p100682). Получение пособий в соответствии с законодательством государства, в котором оно проживает, приостанавливается на любой период, в течение которого безработное лицо может в соответствии с положениями [статьи 69](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-69#p100682) претендовать на пособия в соответствии с законодательством, под действие которого оно подпадало в последний раз.
2. <a id="p100703"></a>Безработное лицо не может претендовать на пособия в соответствии с законодательством государства-члена ЕС, на территории которого оно проживает, пока оно имеет право на пособия в соответствии с положениями [подпараграфов "a"i"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-71#p100699) или ["b"i" параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-71#p100701).







1. <a id="p100706"></a>Положения [разделов 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-67#p100667) и [2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-69#p100681) применяются по аналогии к лицам, охватываемым действием специальной схемы для безработных государственных служащих.
2. <a id="p100707"></a>Положения [раздела 3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-71#p100696) не применяются к лицам, охватываемым действием специальной схемы для безработных государственных служащих. Безработное лицо, охватываемое действием специальной схемы для безработных государственных служащих, частично или полностью безработное и которое в течение последней работы проживало на территории другого государства-члена ЕС, чем компетентное государство, получает пособия в соответствии с положениями законодательства компетентного государства так, как если бы оно проживало на территории такого государства; такие пособия предоставляются компетентным учреждением за его счет.

## Статья 72 (8). Глава 7 (8). СЕМЕЙНЫЕ ПОСОБИЯ

##### <a id="p100704"></a>Раздел 4. ЛИЦА, ОХВАТЫВАЕМЫЕ ДЕЙСТВИЕМ СПЕЦИАЛЬНОЙ СХЕМЫ ДЛЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ
###### <a id="p100705"></a>Статья 71a

### <a id="p100710"></a>Статья 72 (8). Глава 7 (8). **СЕМЕЙНЫЕ ПОСОБИЯ**

<a id="p100708"></a>
<a id="p100709"></a>

<a id="p100711"></a>Соединение периодов страхования, занятости или самозанятости


<a id="p100712"></a>Если законодательство государства-члена ЕС ставит приобретение права на пособия в зависимость от завершения периодов страхования, занятости или самозанятости, компетентное учреждение такого государства учитывает для этой цели по мере необходимости периоды страхования, занятости или самозанятости, завершенные в любом другом государстве-члене ЕС, так, как если бы это были периоды, завершенные в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность.


<a id="p100714"></a>Занятые лица, ставшие полностью безработными


<a id="p100715"></a>Занятое лицо, ставшее полностью безработным, к которому применяется [подпараграф "a"ii" параграфа 1 статьи 71](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-71#p100700) или [первое предложение подпараграфа "b"ii" параграфа 1 статьи 71](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-71#p100702), получает семейные пособия на членов своей семьи, проживающих на территории того же государства-члена ЕС, что и данное лицо, в соответствии с законодательством государства так, как если бы оно подпадало под действие такого законодательства во время своей последней занятости, с учетом, при необходимости, положений [статьи 72](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-72#p100710). Такие пособия предоставляются учреждением по месту жительства и за его счет.
<a id="p100716"></a>Если такое учреждение применяет законодательство, предусматривающее снижение взносов, выплачиваемых безработными лицами на покрытие семейных пособий, оно должно быть уполномочено производить такие снижения в соответствии с положениями своего законодательства.

## Статья 73 (8)

### <a id="p100713"></a>Статья 72a (9) (14)

### <a id="p100717"></a>Статья 73 (8)

<a id="p100718"></a>Занятые или самозанятые лица, члены семьи которых проживают<br> в другом государстве-члене ЕС, чем компетентное государство


<a id="p100719"></a>Занятое или самозанятое лицо, подпадающее под действие законодательства государства-члена ЕС, имеет право в отношении членов своей семьи, проживающих в другом государстве-члене ЕС, на семейные пособия, предусмотренные законодательством первого государства, так, как если бы они проживали в таком государстве, в соответствии с положениями [Приложения VI](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101928).

## Статья 74 (8)

### <a id="p100720"></a>Статья 74 (8)

<a id="p100721"></a>Безработные лица, члены семьи которых проживают<br> в другом государстве-члене ЕС, чем компетентное государство


<a id="p100722"></a>Безработное лицо, которое ранее было занято или самозанято и которое получает пособия по безработице в соответствии с законодательством государства-члена ЕС, имеет право в отношении членов своей семьи, проживающих в другом государстве-члене ЕС, на семейные пособия, предусмотренные законодательством первого государства, так, как если бы они проживали в таком государстве, в соответствии с положениями [Приложения VI](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101928).

## Статья 75 (8)

### <a id="p100723"></a>Статья 75 (8)

<a id="p100724"></a>Предоставление пособий


1. <a id="p100725"></a>Семейные пособия предоставляются в случаях, предусмотренных [статьей 73](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-73#p100717), компетентным учреждением государства, под действие законодательства которого подпадает занятое или самозанятое лицо, и в случаях, предусмотренных [статьей 74](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-74#p100720), компетентным учреждением государства, в соответствии с законодательством которого безработное лицо, бывшее ранее занятым или самозанятым, получает пособия по безработице. Они предоставляются в соответствии с положениями законодательства, под требования которого подпадают учреждения, вне зависимости от того, проживает ли или пребывает физическое или юридическое лицо, которому выплачиваются такие пособия, на территории компетентного государства или на территории другого государства-члена ЕС.
2. <a id="p100726"></a>Тем не менее, если семейные пособия не используются лицом, которому они должны предоставляться на содержание членов семьи, компетентное учреждение освобождается от своих правовых обязательств по предоставлению названных пособий физическому или юридическому лицу, фактически содержащему членов семьи, по запросу и посредством учреждения по месту их жительства или назначенного учреждения или органа, утвержденного для этой цели компетентным органом власти страны их проживания.
3. <a id="p100727"></a>Два или более государства-члена ЕС могут договориться в соответствии с положениями [статьи 8](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-8#p100148), что компетентное учреждение предоставляет семейные пособия, полагающиеся в соответствии с законодательством таких государств или одного из таких государств, физическому или юридическому лицу, фактически содержащему членов семьи, напрямую или посредством учреждения по месту их проживания.

## Статья 76 (8)

### <a id="p100728"></a>Статья 76 (8)

<a id="p100729"></a>Правила приоритета в случаях<br> совпадения права на семейные пособия<br> в соответствии с законодательством компетентного<br> государства и в соответствии с законодательством<br> государства-члена ЕС места проживания членов семьи


1. <a id="p100730"></a>Если в течение одного периода для одного и того же члена семьи и по причине осуществления профессиональной деятельности семейные пособия предусматриваются законодательством государства-члена ЕС, на территории которого проживают члены семьи, право на получение семейных пособий, полагающихся в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, если это соответствует положениям [статей 73](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-73#p100717) или [74](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-74#p100720), приостанавливается до суммы, предусмотренной законодательством первого государства-члена ЕС.
2. <a id="p100731"></a>Если заявка на получение пособий не подана в государствах-членах ЕС, на территории которых проживают члены семьи, компетентное учреждение другого государства-члена ЕС может применить положения [параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-76#p100730) так, как если бы пособия предоставлялись в первом государстве-члене ЕС.


<a id="p100733"></a>Студенты


<a id="p100734"></a>Положения [статьи 72](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-72#p100710) применяются по аналогии к студентам.

## Статья 77. Глава 8. ПОСОБИЯ НА ДЕТЕЙ-ИЖДИВЕНЦЕВ ПЕНСИОНЕРОВ И НА СИРОТ

### <a id="p100732"></a>Статья 76a

### <a id="p100737"></a>Статья 77. Глава 8. **ПОСОБИЯ НА ДЕТЕЙ-ИЖДИВЕНЦЕВ ПЕНСИОНЕРОВ И НА СИРОТ**

<a id="p100735"></a>
<a id="p100736"></a>

<a id="p100738"></a>Дети-иждивенцы пенсионеров


1. <a id="p100739"></a>Термин "пособия", для целей настоящей статьи означает семейные пособия для лиц, получающих пенсии по старости, инвалидности или в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием, а также надбавки или дополнительные пособия к таким пенсиям в отношении детей таких пенсионеров, за исключением пособий, предоставляемых в рамках страховой схемы для несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
2. <a id="p100740"></a>Пособия предоставляются в соответствии со следующими правилами, независимо от государства-члена ЕС, на территории которого проживает пенсионер или дети:
<a id="p100741"></a>a) пенсионеру, получающему пенсию в соответствии с законодательством только одного государства-члена ЕС, в соответствии с законодательством государства-члена ЕС, ответственного за пенсию;
<a id="p100742"></a>b) пенсионеру, получающему пенсии в соответствии с законодательством более чем одного государства-члена ЕС:
<a id="p100743"></a>i) в соответствии с законодательством любого из государств-членов ЕС, в котором он проживает, при условии, что с учетом при необходимости положений [подпараграфа "a" параграфа 1 статьи 79](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-79#p100760) право на одно из пособий, упомянутых в [параграфе 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-77#p100739), получено в соответствии с законодательством такого государства;
<a id="p100744"></a>или
<a id="p100745"></a>ii) в других случаях в соответствии с законодательством государства-члена ЕС, под действие которого он подпадал в течение наибольшего периода времени, при условии, что с учетом при необходимости положений [подпараграфа "a" параграфа 1 статьи 79](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-79#p100760), право на одно из пособий, упомянутых в [параграфе 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-77#p100739), получено в соответствии с таким законодательством; если право на пособие не получено в соответствии с таким законодательством, условия для получения такого права в соответствии с законодательствами других заинтересованных государств-членов ЕС рассматриваются в порядке убывания длины периодов страхования или проживания, завершенных в соответствии с законодательством таких государств-членов ЕС.

## Статья 78

### <a id="p100746"></a>Статья 78

<a id="p100747"></a>Сироты


1. <a id="p100748"></a>Термин "пособия", для целей настоящей статьи, означает семейные пособия и при необходимости надбавки или специальные пособия для сирот.
2. <a id="p100749"></a>Пособия на сирот предоставляются в соответствии со следующими правилами, независимо от государства-члена ЕС, на территории которого проживает сирота или физическое или юридическое лицо, фактически содержащее сироту:
<a id="p100750"></a>a) для сироты умершего занятого или самозанятого лица, подпадавшего под действие законодательства только одного государства-члена ЕС, в соответствии с законодательством такого государства;
<a id="p100751"></a>b) для сироты умершего занятого или самозанятого лица, подпадавшего под действие законодательства нескольких государств-членов ЕС:
<a id="p100752"></a>i) в соответствии с законодательством государства-члена ЕС, на территории которого проживает сирота, при условии, что с учетом при необходимости положений [подпараграфа "a" параграфа 1 статьи 79](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-79#p100760) право на одно из пособий, указанных в [параграфе 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-78#p100748), получено в соответствии с законодательством такого государства;
<a id="p100753"></a>ii) в иных случаях в соответствии с законодательством государства-члена ЕС, под действие которого подпадало умершее лицо в течение наиболее длительного периода времени, при условии, что с учетом при необходимости положений [подпараграфа "a" параграфа 1 статьи 79](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-79#p100760), право на одно из пособий, указанных в [параграфе 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-78#p100748), получено в соответствии с законодательством такого государства; если никакое право не получено в соответствии с таким законодательством, условия для получения такого права в соответствии с законодательствами других государств-членов ЕС рассматриваются в порядке убывания длины периодов страхования или проживания, завершенных в соответствии с законодательством таких государств-членов ЕС. Тем не менее законодательство государства-члена ЕС, применяемое в отношении предоставления пособий, указанных в [статье 77](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-77#p100737) для детей пенсионера, продолжает применяться после смерти названного пенсионера в отношении предоставления пособий его сиротам.




<a id="p100755"></a>Пенсии на сирот, за исключением тех, которые предоставляются в рамках схем страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, рассматриваются в качестве "пособий" в рамках [параграфа 1 статьи 78](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-78#p100748), если умершее лицо в любой период времени охватывалось схемой, предусматривающей только семейные пособия или надбавки либо специальные пособия на сирот. Такие схемы перечислены в [Приложении VIII](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102278).

## Статья 79 (7)

##### <a id="p100754"></a>Статья 78a

### <a id="p100756"></a>Статья 79 (7)

<a id="p100757"></a>Положения, общие для пособий<br> на детей-иждивенцев пенсионеров и на сирот


1. <a id="p100758"></a>Пособия по смыслу [статей 77](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-77#p100737), [78](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-78#p100746) и [78a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-79#p100754), предоставляются в соответствии с законодательством, определяемым путем применения положений этих [статей](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-77#p100737) учреждением, ответственным за выполнение положений такого законодательства, и за его счет, так, как если бы пенсионер или умершее лицо подпадал под действие только законодательства компетентного государства.
<a id="p100759"></a>Тем не менее:
<a id="p100760"></a>a) если такое законодательство предусматривает, что приобретение, сохранение или восстановление права на пособия зависит от длины периодов страхования, занятости, самозанятости или проживания, такая длина определяется с учетом при необходимости положений [статьи 45](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-45#p100471), или в соответствующих случаях [статьи 72](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-72#p100710);
<a id="p100761"></a>b) если такое законодательство предусматривает, что размер пособий рассчитывается на основе размера пенсии либо зависит от длины периодов страхования, размер таких пособий рассчитывается на основе теоретического размера, определяемого в соответствии с положениями [параграфа 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489).
2. <a id="p100762"></a>В случае если результатом применения правила, заложенного в [подпараграфе "b"ii" параграфа 2 статьи 77](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-77#p100745) и [подпараграфа "b"ii" параграфа 2 статьи 78](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-78#p100753), будет то, что несколько государств-членов ЕС станут компетентными при равенстве длины периодов, пособия по смыслу [статей 77](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-77#p100737), [78](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-78#p100746) или [78a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-79#p100754) в зависимости от обстоятельств предоставляются в соответствии с законодательством государств-членов ЕС, под действие которых в последний раз подпадал пенсионер или умершее лицо.
3. <a id="p100763"></a>Право на пособия, полагающиеся только в соответствии с национальным законодательством либо в соответствии с положениями [параграфа 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-79#p100762) и в соответствии со [статьями 77](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-77#p100737), [78](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-78#p100746) и [78a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-79#p100754), приостанавливается, если дети получают право на семейные пособия или семейные выплаты в соответствии с законодательством государства-члена ЕС в силу осуществления профессиональной или торговой деятельности. В таком случае заинтересованные лица рассматриваются в качестве членов семьи занятого или самозанятого лица.


<a id="p100765"></a>Положения, касающиеся пособий на сирот,<br> имеющих право на пособия в рамках специальной схемы<br> для государственных служащих


1. <a id="p100766"></a>Несмотря на положения [статьи 78a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-79#p100754), пенсии на сирот, предоставляемые в рамках специальной схемы для государственных служащих, рассчитываются в соответствии с положениями [главы 3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100464).
2. <a id="p100767"></a>Если в случае, предусмотренном в [параграфе 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-79#p100766), периоды страхования, занятости, самозанятости или проживания были также завершены в рамках общей схемы, пособия, предоставляемые в рамках такой общей схемы, выплачиваются в соответствии с положениями главы 8, если иное не предусмотрено [параграфом 3 статьи 44](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100470). Периоды страхования, самозанятости или занятости, завершенные в соответствии с законодательством по специальной схеме для государственных служащих, либо периоды, рассматриваемые законодательством такого государства-члена ЕС в качестве эквивалентных таким периодам, учитываются при необходимости для приобретения, сохранения или восстановления прав на пособие в соответствии с законодательством по общей схеме.

## Статья 80

### <a id="p100764"></a>Статья 79a
### <a id="p100768"></a>ТИТУЛ IV. АДМИНИСТРАТИВНАЯ КОМИССИЯ ПО СОЦИАЛЬНОМУ ОБЕСПЕЧЕНИЮ ДЛЯ ТРУДЯЩИХСЯ-МИГРАНТОВ

### <a id="p100769"></a>Статья 80

<a id="p100770"></a>Состав и методы работы


1. <a id="p100771"></a>Административная комиссия по социальному обеспечению для трудящихся-мигрантов (далее именуемая "Административная комиссия") функционирует в рамках Европейской комиссии и состоит из представителей правительств от каждого из государств-членов ЕС при содействии в случае необходимости экспертных советников. Представитель Европейской комиссии участвует в заседаниях Административной комиссии с правом совещательного голоса.
2. <a id="p100772"></a>Помощь по техническим вопросам Административной комиссии оказывает Международное бюро труда в соответствии с условиями соглашений, заключенных с этой целью между Сообществом и Международной организацией труда.
3. <a id="p100773"></a>Правила Административной комиссии составляются по взаимному согласию между ее членами.
<a id="p100774"></a>Решения по вопросам интерпретации, указанным в [подпараграфе "a" статьи 81](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-81#p100779), принимаются единогласно. Им должна быть придана необходимая гласность.
4. <a id="p100775"></a>Секретарские услуги Административной комиссии оказывает Европейская комиссия.

## Статья 81

### <a id="p100776"></a>Статья 81

<a id="p100777"></a>Задачи Административной комиссии


<a id="p100778"></a>Административная комиссия имеет следующие обязанности:
<a id="p100779"></a>a) решение всех административных вопросов и вопросов интерпретации, вытекающих из положений настоящего Регламента и последующих регламентов или из любого соглашения или договоренности, заключенных согласно ему, без ущерба действию права органов власти, учреждений и заинтересованных лиц обращаться к процедурам и трибуналам, предусмотренным законодательствами государств-членов ЕС, настоящим Регламентом или Договором;
<a id="p100780"></a>b) выполнять все переводы документов, связанных с применением настоящего Регламента, по запросу компетентных органов власти, учреждений или трибуналов государств-членов ЕС и в особенности переводы заявок, поданных лицами, которые могут иметь право на пособие в соответствии с положениями настоящего Регламента;
<a id="p100781"></a>c) содействовать продвижению и развитию сотрудничества между государствами-членами ЕС по вопросам социального обеспечения, в особенности в отношении охраны здоровья и социальных мер, представляющих взаимный интерес;
<a id="p100782"></a>d) содействовать продвижению и развитию сотрудничества между государствами-членами ЕС путем модернизации процедур для обмена информацией, в особенности путем адаптации обмена информацией между учреждениями для целей телематического обмена с учетом развития обработки данных в каждом государстве-члене ЕС. Основной целью такой модернизации является ускорение предоставления пособий.
<a id="p100783"></a>e) сбор факторов, подлежащих учету для составления учетных записей, связанных с расходами, которые несут учреждения государств-членов ЕС в соответствии с положениями настоящего Регламента, и утверждение годовых отчетов между названными учреждениями;
<a id="p100784"></a>f) осуществление любых других функций, входящих в область ее компетенции в соответствии с положениями настоящего и последующих регламентов либо любых других соглашений или договоренностей на его основе;
<a id="p100785"></a>g) представление Европейской комиссии предложений для разработки последующих регламентов и пересмотру настоящего и последующих регламентов.

## Статья 82 (B)

### <a id="p100786"></a>ТИТУЛ V. КОНСУЛЬТАТИВНЫЙ КОМИТЕТ ПО СОЦИАЛЬНОМУ ОБЕСПЕЧЕНИЮ ДЛЯ ТРУДЯЩИХСЯ-МИГРАНТОВ

### <a id="p100787"></a>Статья 82 (B)

<a id="p100788"></a>Создание, состав и методы работы


1. <a id="p100789"></a>Консультативный комитет по социальному обеспечению для трудящихся-мигрантов (далее именуемый "Консультативный комитет") настоящим утверждается в составе следующих членов от каждого государства-члена ЕС:
<a id="p100790"></a>a) двух представителей правительства, из которых, по крайней мере, один должен быть членом Административной комиссии;
<a id="p100791"></a>b) двух представителей профсоюзов;
<a id="p100792"></a>c) двух представителей организаций работодателей.
<a id="p100793"></a>Для каждой из указанных выше категорий должен быть назначен альтернативный член от каждого государства-члена ЕС.
2. <a id="p100794"></a>Члены Консультативного комитета и их заместители назначаются Советом ЕС, который стремится при отборе представителей профсоюзов и организаций работодателей достичь справедливого представительства Европейского комитета от различных соответствующих секторов.
<a id="p100795"></a>Список членов и их представителей публикуется Советом ЕС в Официальном журнале Европейских сообществ.
3. <a id="p100796"></a>Срок полномочий членов и их заместителей составляет два года. Их назначение может быть возобновлено. По истечении срока их полномочий члены и их заместители продолжают исполнять свои полномочия, пока их назначение не возобновлено.
4. <a id="p100797"></a>Консультативный комитет действует под председательством представителя Европейской комиссии. Председатель не имеет права голоса.
5. <a id="p100798"></a>Консультативный комитет собирается не менее одного раза в год. Он созывается председателем, по его собственной инициативе или по письменному заявлению, направленному ему, по крайней мере, одной третью членов. Дополнительные собрания должны включать конкретные предложения по повестке дня.
6. <a id="p100799"></a>Действуя по предложению председателя, Консультативный комитет может решить, в исключительных случаях, принять совет от любого лица или представителей организаций с большим опытом работы в области вопросов социального обеспечения. Более того, Европейский комитет получает техническое содействие от Международного бюро труда при тех же условиях, что и Административная комиссия, в соответствии с условиями соглашения, заключенного между Сообществом и Международной организацией труда.
7. <a id="p100800"></a>Мнения и предложения Консультативного комитета должны указывать причины, на которых они основаны. Они направляются абсолютным большинством голосов правомерно голосовавших.
<a id="p100801"></a>Европейский комитет большинством своих членов разрабатывает свои процедурные правила, которые подлежат одобрению Советом ЕС, после получения мнения Европейской комиссии.
8. <a id="p100802"></a>Секретарские услуги Консультативному комитету оказывает Европейская комиссия.

## Статья 83

### <a id="p100803"></a>Статья 83

<a id="p100804"></a>Задачи Консультативного комитета


<a id="p100805"></a>Консультативный комитет уполномочен по запросу Комиссии Европейских сообществ, Административной комиссии или по собственной инициативе:
<a id="p100806"></a>a) рассматривать общие вопросы или принципиальные вопросы, а также проблемы, возникающие из применения регламентов, принятых в рамках положений статьи 51 Договора;
<a id="p100807"></a>b) формулировать мнения по существу для Административной комиссии и предложения по пересмотру Регламента.

## Статья 84 (7)

### <a id="p100808"></a>ТИТУЛ VI. ПРОЧИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

### <a id="p100809"></a>Статья 84 (7)

<a id="p100810"></a>Сотрудничество между компетентными органами власти


1. <a id="p100811"></a>Компетентные органы власти государств-членов ЕС сообщают друг другу всю информацию относительно:
<a id="p100812"></a>a) мер, предпринятых для выполнения настоящего Регламента;
<a id="p100813"></a>b) изменений в их законодательстве, которые могут повлиять на применение настоящего Регламента.
2. <a id="p100814"></a>Для целей применения настоящего Регламента органы власти и учреждения государств-членов ЕС оказывают содействие и действуют так, как будто бы они применяли свое собственное законодательство. Административное содействие, предоставляемое названными органами власти государств-членов ЕС, может по соглашению в рамках определенных пределах подлежать возмещению.
3. <a id="p100815"></a>Органы власти и учреждения государств-членов ЕС могут для целей применения настоящего Регламента общаться напрямую друг с другом и с заинтересованными лицами либо с их представителями.
4. <a id="p100816"></a>Органы власти, учреждения и трибуналы одного государства-члена ЕС не могут отказаться от заявок или других документов, представленных им, на основании, что они составлены на официальном языке другого государства-члена ЕС. Они должны обратиться при необходимости к положениям [подпараграфа "b" статьи 81](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-81#p100780).
5. <a id="p100817"></a>a) Если в соответствии с настоящим Регламентом или с Имплементационным регламентом, упомянутым в [статье 98](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p100976), органы власти или учреждения государства-члена ЕС сообщают персональные данные органам власти или учреждениям другого государства-члена ЕС, такое сообщение подпадает под действие правовых положений, регулирующих защиту данных, определенных государством-членом ЕС, предоставляющим данные.
<a id="p100818"></a>Любая последующая передача, равно как и хранение, изменение и уничтожение данных подпадают под действие положений законодательства о защите данных получающего их государства-члена ЕС.
<a id="p100819"></a>b) Использование персональных данных для целей, отличных от тех, которые предусмотрены социальным обеспечением, подлежит утверждению заинтересованного лица либо производится в соответствии с другими гарантиями, предусмотренными национальным законодательством.


<a id="p100821"></a>Отношения между учреждениями и лицами,<br> охватываемыми действием настоящего Регламента


1. <a id="p100822"></a>Учреждения и лица, охватываемые действием настоящего Регламента, обязаны на взаимной основе информировать друг друга и сотрудничать в целях обеспечения правильного применения настоящего Регламента.
<a id="p100823"></a>Учреждения в соответствии с принципом добросовестного управления отвечают на все запросы в течение разумного периода времени и предоставляют в этой связи заинтересованным лицам любую информацию, необходимую для осуществления прав, предоставленных им настоящим Регламентом.
<a id="p100824"></a>Заинтересованные лица информируют учреждения компетентного государства и государства по месту жительства как можно скорее обо всех изменениях в их личном или семейном положении, которые влияют на их право на получение пособий в соответствии с настоящим Регламентом.
2. <a id="p100825"></a>Несоблюдение обязательств относительно информации, указанных в [третьем подпараграфе параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-84#p100824), может привести к применению пропорциональных мер в соответствии с национальным правом. Тем не менее, такие меры должны быть эквивалентны тем мерам, которые применяются к аналогичным ситуациям в соответствии с внутренним правом и не должны делать невозможным или исключительно трудным на практике для заявителей осуществлять права, предоставленные им настоящим Регламентом.
3. <a id="p100826"></a>В случае возникновения трудностей в толковании или применении настоящего Регламента, которые могут поставить под угрозу права лица, охватываемого действием настоящего Регламента, учреждение компетентного государства или государства проживания соответствующего лица обращается к учреждению/учреждениям заинтересованного/заинтересованных государства-члена ЕС/государств-членов ЕС. Если решение не может быть найдено в течение разумного периода времени, соответствующие органы власти могут попросить вмешаться Административную комиссию.

## Статья 85

### <a id="p100820"></a>Статья 84a

### <a id="p100827"></a>Статья 85

<a id="p100828"></a>Освобождение от уплаты или снижение налогов<br> - Освобождение от проверки подлинности


1. <a id="p100829"></a>Любое освобождение от уплаты налогов, пошлин, нотариальных или регистрационных сборов, предусмотренных законодательством одного государства-члена ЕС в отношении сертификатов или документов, требуемых к подготовке для целей законодательства такого государства, распространяются на аналогичные документы, требуемые к подготовке для целей законодательства другого государства-члена ЕС или настоящего Регламента.
2. <a id="p100830"></a>Все заявки, документы и сертификаты любого рода, требуемые к подготовке для целей настоящего Регламента, освобождаются от проверки подлинности дипломатическими или консульскими властями.
3. <a id="p100831"></a>Электронное сообщение, отправленное учреждением в соответствии с положениями настоящего Регламента и Имплементационного регламента, не может быть отклонено любым органом власти или учреждением другого государства-члена ЕС на том основании, что оно было получено с помощью электронных средств, если принимающее учреждение заявило о своей способности принимать электронные сообщения. Воспроизведение и запись таких сообщений презюмируются правильными и точными воспроизведением оригинального документа или записью информации, на которую он ссылается, пока не доказано обратное.
<a id="p100832"></a>Электронное сообщение считается действительным, если компьютерная система, посредством которой записано сообщение, содержит системы безопасности, необходимые во избежание любых изменений, разглашений или получения доступа к записи. Возможность воспроизвести информацию, записанную в непосредственно разборчивой форме, должна существовать в любое время. Если электронное сообщение передается от одного учреждения по социальному обеспечению другому, предпринимаются соответствующие меры безопасности в соответствии с соответствующими положениями Сообщества.

## Статья 86 (14)

### <a id="p100833"></a>Статья 86 (14)

<a id="p100834"></a>Претензии, заявления или апелляции,<br> направленные органу власти, учреждению или трибуналу<br> другого государства-члена ЕС, чем компетентное государство


1. <a id="p100835"></a>Любые претензии, заявления или апелляции, которые должны были быть направлены в целях соблюдения законодательства одного государства-члена ЕС в течение определенного периода органу власти, учреждению или трибуналу такого государства, являются допустимыми, если они направлены в течение такого же периода времени соответствующему органу власти, учреждению или трибуналу другого государства-члена ЕС. В таком случае орган власти, учреждение или трибунал, получающие претензию, заявление или апелляцию, направляют их без промедления компетентному органу власти, учреждению или трибуналу первого государства напрямую либо посредством компетентных органов власти заинтересованного государства-члена ЕС. Дата направления таких претензий, заявлений или апелляций органу власти, учреждению или трибуналу второго государства признается в качестве даты их представления компетентному органу власти, учреждению или трибуналу.
2. <a id="p100836"></a>Если лицо, имеющее на это право в соответствии с законодательством государства-члена ЕС, направило такому государству заявку на получение семейных пособий, даже если такое государство не является компетентным по праву приоритета, дата подачи первой заявки рассматривается в качестве даты ее представления компетентному органу власти, учреждению или трибуналу при условии, что новая заявка направлена в государстве-члене ЕС, компетентном по праву приоритета, лицом, имеющим право на это в соответствии с законодательством такого государства. Вторая заявка должна представляться в течение одного года после уведомления об отклонении первой заявки или прекращении выплаты пособий в первом государстве-члене ЕС.

## Статья 87

### <a id="p100837"></a>Статья 87

<a id="p100838"></a>Медицинские осмотры


1. <a id="p100839"></a>Медицинские осмотры, предусмотренные законодательством одного государства-члена ЕС, могут проводиться по запросу компетентного учреждения на территории другого государства-члена ЕС, учреждением по месту пребывания или жительства лица, имеющего право на пособия, в соответствии с условиями, заложенными в Имплементационном регламенте, указанном в [статье 98](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p100976), либо, если это невозможно, в соответствии с условиями, о которых договорились компетентные органы власти заинтересованных государств-членов ЕС.
2. <a id="p100840"></a>Медицинские осмотры, проводимые в соответствии с условиями, заложенными в [параграфе 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-87#p100839), рассматриваются в качестве проведенных на территории компетентного государства.

## Статья 88

### <a id="p100841"></a>Статья 88

<a id="p100842"></a>Переводы из одного государства-члена ЕС в другое<br> денежных сумм, выплачиваемых в соответствии<br> с настоящим Регламентом


<a id="p100843"></a>При необходимости, денежные переводы, осуществляемые в соответствии с настоящим Регламентом, производятся в соответствии с соответствующими действующими соглашениями между заинтересованными государствами-членами ЕС на момент перевода.
<a id="p100844"></a>При отсутствии таких действующих соглашений между двумя государствами-членами ЕС, компетентные органы власти названных государств или органы власти, ответственные за международные платежи, определяют на основании взаимной договоренности меры, необходимые для осуществления таких переводов.

## Статья 89

### <a id="p100845"></a>Статья 89

<a id="p100846"></a>Специальные процедуры<br> по применению определенных законодательств


<a id="p100847"></a>Специальные процедуры по применению законодательств определенных государств-членов ЕС заложены в [Приложении VI](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101928).

## Статья 90 (8)

### <a id="p100848"></a>Статья 90 (8) [](#p100850)



<a id="p100849"></a>

---

<a id="p100850"></a><*> В оригинале отсутствует - прим. перев.

## Статья 91. .....

### <a id="p100852"></a>Статья 91. .....

<a id="p100851"></a>

<a id="p100853"></a>Взносы, выплачиваемые работодателям или предприятиям,<br> не учрежденным в компетентном государстве


<a id="p100854"></a>Работодатель не обязан выплачивать взносы по причине того факта, что его место ведения дел или юридический адрес либо место ведения дел его предприятия находятся на территории другого государства-члена ЕС, чем компетентное государство.

## Статья 92

### <a id="p100855"></a>Статья 92

<a id="p100856"></a>Сбор взносов


1. <a id="p100857"></a>Взносы, выплачиваемые учреждению одного государства-члена ЕС, могут собираться на территории другого государства-члена ЕС в соответствии с административным порядком, а также гарантиями и привилегиями, применимыми к сбору пособий, выплачиваемых соответствующему учреждению последнего государства.
2. <a id="p100858"></a>Порядок применения положений [параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-92#p100857) регламентируется в необходимой мере Имплементационным регламентом, указанным в [статье 98](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p100976), либо посредством соглашений между государствами-членами ЕС. Такие правоприменительные процедуры могут также охватывать процедуры по обеспечению оплаты.

## Статья 93

### <a id="p100859"></a>Статья 93

<a id="p100860"></a>Права учреждений, ответственных за пособия,<br> в отношении ответственности третьих сторон


1. <a id="p100861"></a>Если лицо получает пособия в соответствии с законодательством одного государства-члена ЕС в связи с ущербом, возникшим в результате происшествия на территории другого государства, любые права учреждения, ответственного за пособия в отношении третьей стороны, обязанной компенсировать ущерб, регулируются следующими правилами:
<a id="p100862"></a>a) Если учреждение, ответственное за пособия, в силу законодательства, под требования которого оно подпадало, осуществило суброгацию в отношении прав, которые имеет получатель в отношении третьей стороны, такая суброгация признается каждым государством-членом ЕС.
<a id="p100863"></a>b) Если названное учреждение имеет прямые права в отношении третьей стороны, такие права признаются каждым государством-членом ЕС.
2. <a id="p100864"></a>Если лицо получает пособия в соответствии с законодательством одного государства-члена ЕС в связи с ущербом, возникшим в результате происшествия на территории другого государства-члена ЕС, положения названного законодательства, определяющие, в каких случаях исключается гражданско-правовая ответственность работодателей или нанятых ими лиц, применяются в отношении названного лица и компетентного учреждения.
<a id="p100865"></a>Положения [параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-93#p100861) также применяются к любым правам учреждения, ответственного за пособия в отношении работодателя или нанятых им лиц в случаях, когда их ответственность не исключается.
3. <a id="p100866"></a>Если в соответствии с положениями [параграфа 3 статьи 36](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-36#p100392) и/или [параграфа 3 статьи 63](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-63#p100644) два или более государств-членов ЕС либо компетентные органы власти таких государств заключили соглашение об отмене возмещения расходов между учреждениями, подпадающими по их юрисдикцию, любые права, возникающие в отношении обязанной третьей стороны, регулируются следующими правилами:
<a id="p100867"></a>a) Если учреждение государства-члена ЕС по месту пребывания или жительства предоставляет пособия лицу в связи с ущербом, который был нанесен в пределах его территории, такое учреждение, в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность, осуществляет право на суброгацию или действует напрямую в отношении третьей стороны, ответственной за предоставление компенсации ущерба.
<a id="p100868"></a>b) Для целей применения [подпараграфа "a"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-93#p100867):
<a id="p100869"></a>i) лицо, получающее пособия, считается застрахованным в рамках учреждения по месту пребывания или жительства,
<a id="p100870"></a>и
<a id="p100871"></a>ii) такое учреждение считается учреждением-должником.
<a id="p100872"></a>c) Положения [параграфов 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-93#p100861) и [2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-93#p100864) остаются в силе в отношении любых пособий, не охватываемых соглашением об отмене, указанным в настоящем параграфе.

## Статья 94 (7) (8) (11) (12)

### <a id="p100873"></a>ТИТУЛ VII. ПЕРЕХОДНЫЕ И ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ

### <a id="p100874"></a>Статья 94 (7) (8) (11) (12)

<a id="p100875"></a>Переходные положения для занятых лиц


1. <a id="p100876"></a>Никакое право не предоставляется в соответствии с настоящим Регламентом в отношении периода до 1 октября 1972 г. или до даты его применения на территории заинтересованного государства-члена ЕС либо на части территории такого государства.
2. <a id="p100877"></a>Все периоды страхования и в соответствующих случаях все периоды занятости или проживания, завершенные в соответствии с законодательством государства-члена ЕС до 1 октября 1972 г. либо до даты его применения на территории такого государства-члена ЕС либо на части территории такого государства, учитываются в целях определения прав, приобретенных в соответствии с положениями настоящего Регламента.
3. <a id="p100878"></a>В соответствии с положениями [параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-94#p100876), право приобретается в соответствии с настоящим Регламентом, даже если оно относится к случаям, которые материализовались до 1 октября 1972 г. или до даты его применения на территории заинтересованного государства-члена ЕС либо на части территории такого государства.
4. <a id="p100879"></a>Любое пособие, которое не было предоставлено или которое было приостановлено по причине национальности или места проживания заинтересованного лица, предоставляется или возобновляется по заявлению заинтересованного лица с 1 октября 1972 г. или с даты его применения на территории заинтересованного государства-члена ЕС либо части территории такого государства, при условии, что ранее определенные права не привели к единовременной выплате.
5. <a id="p100880"></a>Права лица, которому была предоставлена пенсия до 1 октября 1972 г. или до даты его применения на территории заинтересованного государства-члена ЕС либо части территории такого государства, могут, по заявлению заинтересованного лица, быть пересмотрены, с учетом положений настоящего Регламента. Настоящее положение также применяется к другим пособиям, указанным в [статье 78](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-78#p100746).
6. <a id="p100881"></a>Если заявление, упомянутое в [параграфах 4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-94#p100879) или [5](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-94#p100880), подано в течение двух лет после 1 октября 1972 г. или с даты его применения на территории заинтересованного государства-члена ЕС, права, полученные в соответствии с настоящим Регламентом, вступают в силу с такой даты и положения законодательства любого государства-члена ЕС в отношении конфискации или ограничения прав не могут быть использованы против заинтересованных лиц.
<a id="p100882"></a>Аналогичные положения применяются в отношении применения настоящего Регламента на тех территориях, которые стали частью Федеративной Республики Германия 3 октября 1990 г., при условии, что заявление, упомянутое в [параграфах 4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-94#p100879) или [5](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-94#p100880), подано в течение двух лет после 1 июня 1992 г.
7. <a id="p100883"></a>Если заявление, упомянутое в [параграфах 4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-94#p100879) или [5](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-94#p100880), подано после истечения двухгодичного срока после 1 октября 1972 г. или после даты его применения на территории заинтересованного государства-члена ЕС, права, которые не были конфискованы или которые не прекращаются по давности, действуют с даты, на которую было подано заявление, за исключением случаев, когда применяются более благоприятные положения законодательства любого государства-члена ЕС.
<a id="p100884"></a>Аналогичные положения применяются в отношении применения настоящего Регламента на тех территориях, которые стали частью Федеративной Республики Германия 3 октября 1990 г., при условии, что заявление, упомянутое в [параграфах 4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-94#p100879) или [5](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-94#p100880), подано после того, как прошло два года с 1 июня 1992 г.
8. <a id="p100885"></a>В случае склерозирующего пневмокониоза, положения [параграфа 5 статьи 57](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-57#p100603) применяются в отношении денежных пособий в связи с профессиональным заболеванием, расходы на которые в отсутствие соглашения между заинтересованными учреждениями не могут быть разделены между такими учреждениями до 1 октября 1972 г.
9. <a id="p100886"></a>Семейные пособия, получаемые занятыми лицами, которые работают во Франции, либо безработными, получающими пособия по безработице в соответствии с французским законодательством, в отношении членов их семей, проживающих в другом государстве-члене ЕС на дату 15 ноября 1989 г., продолжают выплачиваться по ставкам, в пределах и в соответствии с процедурами, применяемыми на эту дату, до тех пор, пока их сумма не превысит сумму пособий, которые бы полагались с даты 16 ноября 1989 г. и до тех пор, пока заинтересованные лица подпадают под действие французского законодательства. Не учитываются перерывы в сроках, длившиеся менее одного месяца, а также периоды, в течение которых получены безработица или заболевание.
<a id="p100887"></a>Процедура применения настоящего параграфа и, в частности, разделение стоимости таких пособий определяются по взаимному соглашению между заинтересованными государствами-членами ЕС или их компетентными органами власти после вынесения заключения Административной комиссией.
10. <a id="p100888"></a>Права лиц, которым была предоставлена пенсия до вступления в силу [параграфа 6 статьи 45](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-45#p100478), могут быть пересмотрены по их запросу с учетом положений [параграфа 6 статьи 45](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-45#p100478).

## Статья 95 (6) (12)

### <a id="p100889"></a>Статья 95 (6) (12)

<a id="p100890"></a>Переходные положения для самозанятых лиц


1. <a id="p100891"></a>Никакое право не может быть получено в соответствии с настоящим Регламентом в отношении периода до 1 июля 1982 г. или до даты его применения на территории заинтересованного государства-члена ЕС или части территории такого государства.
2. <a id="p100892"></a>Все страховые периоды и при необходимости все периоды занятости, самозанятости или проживания, завершенные в соответствии с законодательством государства-члена ЕС до 1 июля 1982 г. или до даты применения настоящего Регламента на территории такого государства-члена ЕС или части территории такого государства, учитываются для определения прав, полученных в соответствии с настоящим Регламентом.
3. <a id="p100893"></a>В соответствии с [параграфом 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100891) право приобретается в соответствии с настоящим Регламентом, даже если оно относится к случаям, которые материализовались до 1 июля 1982 г. или до даты применения настоящего Регламента на территории заинтересованного государства-члена ЕС или части территории такого государства.
4. <a id="p100894"></a>Любое пособие, которое не было предоставлено или которое было приостановлено по причине национальности или места проживания заинтересованного лица, предоставляется или возобновляется по заявлению заинтересованного лица с вступлением в силу с 1 июля 1982 г. или с даты применения настоящего Регламента на территории заинтересованного государства-члена ЕС или части территории такого государства при условии, что ранее определенные права не привели к единовременной выплате.
5. <a id="p100895"></a>Права лица, которому была предоставлена пенсия до 1 июля 1982 г. или до даты применения настоящего Регламента на территории заинтересованного государства-члена ЕС или части территории такого государства, могут по заявлению заинтересованного лица быть пересмотрены с учетом настоящего Регламента. Настоящее положение применяется также по отношению к другим пособиям, указанным в [статье 78](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-78#p100746).
6. <a id="p100896"></a>Если заявление, указанное в [параграфах 4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100894) или [5](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100895), подано в течение двух лет с 1 июля 1982 г. или с даты применения настоящего Регламента на территории заинтересованного государства-члена ЕС, права, приобретенные в соответствии с настоящим Регламентом, вступают в силу с такой даты и положения законодательства любого государства-члена ЕС относительно конфискации или ограничения прав не могут быть использованы против заинтересованных лиц.
<a id="p100897"></a>Аналогичные положения применяются в отношении применения настоящего Регламента на тех территориях, которые стали частью Федеративной Республики Германия 4 октября 1990 г., при условии, что заявление, упомянутое в [параграфах 4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100894) или [5](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100895), подано в течение двух лет с 1 июня 1992 г.
7. <a id="p100898"></a>Если заявление, указанное в [параграфах 4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100894) или [5](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100895), подано после истечения двухгодичного срока с 1 июля 1982 г. или после даты применения настоящего Регламента на территории заинтересованного государства-члена ЕС, права, которые не были конфискованы или подвергнуты ограничению, имеют силу с даты, на которую заявление было подано, за исключением случаев, когда применяются более благоприятные положения законодательства любого государства-члена ЕС.
<a id="p100899"></a>Аналогичные положения применяются в отношении применения настоящего Регламента на тех территориях, которые стали частью Федеративной Республики Германия 3 октября 1990 г., при условии, что заявление, упомянутое в [параграфе 4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100894) или [5](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100895), подано по прошествии двух лет с 1 июня 1992 г.


<a id="p100901"></a>Переходные положения по применению<br> Регламента (ЕЭС) 1248/92 [<*>](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100903)



<a id="p100902"></a>

---

<a id="p100903"></a><*> ОЖ N L 136, 19.5.1992, стр. 7.

1. <a id="p100904"></a>В соответствии с Регламентом (ЕЭС) 1248/92 никакие права не предоставляются за период до 1 июня 1992 г.
2. <a id="p100905"></a>Все страховые периоды или периоды проживания, завершенные в соответствии с законодательством государства-члена ЕС до 1 июня 1992 г., учитываются для определения прав на пособия в соответствии с Регламентом (ЕЭС) 1248/92.
3. <a id="p100906"></a>В соответствии с [параграфом 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100904), право приобретается в соответствии с Регламентом (ЕЭС) 1248/92, даже если оно касается случаев, материализовавшихся до 1 июня 1992 г.
4. <a id="p100907"></a>Права лица, которому была предоставлена пенсия до 1 июня 1992 г., могут по заявлению заинтересованного лица быть пересмотрены, с учетом положений Регламента (ЕЭС) 1248/92.
5. <a id="p100908"></a>Если заявление, указанное в [параграфе 4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100907), подано в течение двух лет с 1 июня 1992 г., права, приобретенные в соответствии с Регламентом (ЕЭС) 1248/92, имеют силу с такой даты и положения законодательства любого государства-члена ЕС в отношении конфискации или ограничения прав не могут быть использованы против заинтересованных лиц.
6. <a id="p100909"></a>Если заявление, указанное в [параграфе 4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100907), подано после истечения двухлетнего периода после 1 июня 1992 г., права, которые не были конфискованы или ограничены, имеют силу с даты, на которую было подано заявление, за исключением случаев, когда применяются более благоприятные положения законодательства любого государства-члена ЕС.


<a id="p100911"></a>Переходные положения по применению<br> Регламента (ЕЭС) 1247/92 [<*>](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100913)



<a id="p100912"></a>

---

<a id="p100913"></a><*> ОЖ N L 136, 19.4.1992, стр. 1.

1. <a id="p100914"></a>Регламент (ЕЭС) 1247/92 не предоставляет какие-либо права на период до 1 июня 1992 г.
2. <a id="p100915"></a>Периоды проживания и периоды занятости или самозанятости, завершенные на территории государства-члена ЕС до 1 июня 1992 г., учитываются для определения прав, полученных в соответствии с положениями Регламента (ЕЭС) 1247/92.
3. <a id="p100916"></a>В соответствии с [параграфом 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100914) право приобретается в соответствии с Регламентом (ЕЭС) 1247/92, даже если оно относится к случаю, произошедшему до 1 июня 1992 г.
4. <a id="p100917"></a>Все специальные не основанные на взносах пособия, которые не были предоставлены или которые были приостановлены по причине национальности заинтересованного лица, по заявлению заинтересованного лица предоставляются или возобновляют действие с 1 июня 1992 г., при условии, что ранее определенные права не привели к единовременной уплате.
5. <a id="p100918"></a>Права лиц, которым была предоставлена пенсия до 1 июня 1992 г., могут по заявлению заинтересованного лица быть пересмотрены, с учетом положений Регламента (ЕЭС) 1247/92.
6. <a id="p100919"></a>Если заявление, указанное в [параграфах 4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100917) или [5](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100918), подано в течение двух лет с 1 июня 1992 г., права, приобретенные в соответствии с Регламентом (ЕЭС) 1247/92, имеют силу с такой даты и положения законодательства любого государства-члена ЕС относительно конфискации или ограничения прав не могут быть использованы против заинтересованных лиц.
7. <a id="p100920"></a>Если заявление, указанное в [параграфах 4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100917) или [5](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100918), подано после истечения двухгодичного периода после 1 июня 1992 г., права, которые не были конфискованы или ограничены, имеют силу с даты, на которую было подано заявление, за исключением случаев, когда применяются более благоприятные положения законодательства любого государства-члена ЕС.
8. <a id="p100921"></a>Применение статьи 1 Регламента (ЕЭС) 1247/92 не приводит к отмене пособий, которые предоставлены после 1 июня 1992 г., компетентными учреждениями государства-члена ЕС в соответствии с [титулом III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-18#p100255) Регламента (ЕЭС) 1408/71, к которым применяется [статья 10](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-10#p100159) последнего Регламента.
9. <a id="p100922"></a>Применение статьи 1 Регламента (ЕЭС) 1247/92 не может привести к отклонению заявления на специальное не основанное на взносах пособие, предоставленное в качестве дополнения к пенсии, которое было подано заинтересованным лицом, которое удовлетворило требованиям для получения такого пособия до 1 июня 1992 г., даже если заинтересованное лицо проживает на территории другого государства-члена ЕС, чем компетентное государство-член ЕС, при условии, что заявка на пособие подана в течение периода в пять лет начиная с 1 июня 1992 г.
10. <a id="p100923"></a>Несмотря на положения [параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100914), любое специальное не основанное на взносах пособие, предоставленное в качестве дополнения к пенсии, которое не было предоставлено или которое было приостановлено по причине проживания заинтересованного лица на территории другого государства-члена ЕС, чем компетентное государство-член ЕС, предоставляется или восстанавливается в действии, по заявлению заинтересованного лица, с 1 июня 1992 г., в первом случае с даты, когда пособие должно было быть предоставлено, и во втором случае с даты приостановления пособия.
11. <a id="p100924"></a>Если специальные не основанные на взносах пособия, указанные в [статье 4 (2a)](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-4#p100118) Регламента (ЕЭС) 1408/71, могут в течение того же периода и для того же лица быть предоставлены в соответствии со [статьей 10a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-11#p100164) такого Регламента компетентным учреждением государства-члена ЕС, на территории которого такое лицо проживает, и в соответствии с [параграфами 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100914) - [10](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100923) настоящей статьи компетентным учреждением другого государства-члена ЕС, заинтересованное лицо может только сложить такие пособия до предела наибольшей суммы специального пособия, на которое оно могло претендовать в соответствии с одним из соответствующих законодательств.
12. <a id="p100925"></a>Подробные правила применения [параграфа 11](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100924) и, в частности, применение в отношении пособий, указанных в таком [параграфе](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100924), положений по сокращению, приостановлению или отмене, предусмотренных в соответствии с законодательством одного или нескольких государств-членов ЕС, а также распределение дополнительных сумм устанавливается решением Административной комиссии по социальному обеспечению для рабочих-мигрантов и при необходимости с общего согласия заинтересованных государств-членов ЕС или их компетентных органов власти.


<a id="p100927"></a>Переходные положения по применению Регламента (ЕС) 1606/98


1. <a id="p100928"></a>Никакие права не приобретаются в соответствии с Регламентом (ЕС) 1606/98 [<*>](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100930) на любой период до 25 октября 1998 г.

<a id="p100929"></a>

---

<a id="p100930"></a><*> ОЖ N L 209, 25.7.1998, стр. 1.

2. <a id="p100931"></a>Любой период страхования и при необходимости любой период занятости, самозанятости или проживания, завершенный в соответствии с законодательством государства-члена ЕС до 25 октября 1998 г., учитывается для определения прав, приобретенных в соответствии с положениями Регламента (ЕС) 1606/98.
3. <a id="p100932"></a>С учетом положений [параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100928) право приобретается в соответствии с Регламентом (ЕС) 1606/98, даже если оно относится к случаю, возникшему до 25 октября 1998 г.
4. <a id="p100933"></a>Любое пособие, которое не было предоставлено или которое было приостановлено по причине национальности или проживания заинтересованного лица, предоставляется или восстанавливается по запросу последнего с 25 октября 1998 г., при условии, что права, в соответствии с которыми пособия были ранее предоставлены, не привели к единовременной выплате.
5. <a id="p100934"></a>Права лиц, которые до 25 октября 1998 г. получили пенсию, могут быть пересмотрены по их запросу, с учетом положений Регламента (ЕС) 1606/98. Положение также применяется к другим пособиям, указанным в [статьях 78](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-78#p100746) и [79](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-79#p100756) постольку, поскольку оно применяется к [статьям 78](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-78#p100746) и [79a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-80#p100764).
6. <a id="p100935"></a>Если запрос, указанный а [параграфах 4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100933) или [5](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100934), подан в течение двух лет после 25 октября 1998 г., права, вытекающие из Регламента (ЕС) 1606/98, приобретаются с такой даты, и положения законодательства любого государства-члена ЕС по конфискации или истечению прав не могут быть применены к заинтересованным лицам.
7. <a id="p100936"></a>Если запрос, указанный в [параграфах 4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100933) или [5](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100934), подан после истечения периода в два года, следующего за 25 октября 1998 г., права, не конфискованные или истекшие, приобретаются с даты такого запроса, с учетом любых более благоприятных положений законодательства любого государства-члена ЕС.


<a id="p100938"></a>Переходные положения, применяемые к студентам


1. <a id="p100939"></a>Никакие права не приобретаются в соответствии с настоящим Регламентам студентами, членами их семей или единственными оставшимися в живых наследниками за любой период до 1 мая 1999 г.
2. <a id="p100940"></a>Любой период страхования и при необходимости любой период занятости, самозанятости или проживания, завершенный в соответствии с законодательством государства-члена до 1 мая 1999 г., учитывается для целей определения прав, приобретенных в соответствии с положениями настоящего Регламента.
3. <a id="p100941"></a>В соответствии с положениями [параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100939), право приобретается в соответствии с настоящим Регламентом, даже если оно относится к случаю, возникшему до 1 мая 1999 г.
4. <a id="p100942"></a>Любое пособие, которое не было предоставлено или которое было приостановлено по причине национальности или жительства заинтересованного лица, предоставляется или возобновляется по запросу последнего с 1 мая 1999 г., при условии, что права, в соответствии с которыми пособия были ранее предоставлены, не привели к единовременной выплате.
5. <a id="p100943"></a>Если запрос, указанный в [параграфе 4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100942), подан в течение двух лет с 1 мая 1999 г., права, вытекающие из настоящего Регламента, в пользу студентов, членов их семей и единственных оставшихся в живых наследников, предоставляются с такой даты и положения законодательства любого государства-члена ЕС по конфискации или истечении прав, не могут быть применены против заинтересованных лиц.
6. <a id="p100944"></a>Если запрос, указанный в [параграфе 4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100942), подан после истечения двухгодичного периода, следующего за 1 мая 1999 г., права, не конфискованные или истекшие, приобретаются с даты такого запроса с учетом любых более благоприятных положений законодательства любого государства-члена ЕС.


<a id="p100946"></a>Переходные положения<br> по применению Регламента (ЕС) 1399/1999 [<*>](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100948)



<a id="p100947"></a>

---

<a id="p100948"></a><*> ОЖ N L 164, 30.6.1999, стр. 1.

1. <a id="p100949"></a>Регламент (ЕС) 1399/1999 применяется к правам сирот, если родитель, при наличии которого сирота имеет право, умер после 1 сентября 1999 г.
2. <a id="p100950"></a>Любой период страхования или проживания, завершенный в соответствии с законодательством государства-члена ЕС до 1 сентября 1999 г., учитывается для целей определения прав, приобретенных в соответствии с Регламентом (ЕС) 1399/1999.
3. <a id="p100951"></a>Права сирот, если родитель, при наличии которого они имеют право, умер до 1 сентября 1999 г., могут быть пересмотрены по их запросу в соответствии с Регламентом (ЕС) 1399/1999.
4. <a id="p100952"></a>Если запрос, указанный в [параграфе 3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100951), подан в течение двух лет с 1 сентября 1999 г., права, вытекающие из Регламента (ЕС) 1399/1999, приобретаются с такой даты и положения любого государства-члена ЕС по конфискации или истечению прав, не могут быть применены к заинтересованным лицам.
5. <a id="p100953"></a>Если запрос, указанный в [параграфе 3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100951), подан после истечения двухгодичного периода, следующего за 1 сентября 1999 г., права, не конфискованные или истекшие, приобретаются с даты такого запроса с учетом любых более благоприятных положений законодательства любого государства-члена ЕС.


<a id="p100955"></a>Переходные положения, относящиеся к разделу I<br> Приложения II под заголовками "D. Германия" и "R. Австрия"


1. <a id="p100956"></a>Титул I Приложения II под заголовками ["D. Германия"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101138) и ["R. Австрия"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101169), с изменениями, внесенными Регламентом (ЕС) 647/2005 Европейского парламента и Совета ЕС от 13 апреля 2005 г. о внесении изменений в Регламенты (ЕЭС) 1408/71 Совета ЕС о применении схем социального обеспечения к наемным работникам, самозанятым лицам и членам их семей при переезде в Сообщество и (ЕЭС) 574/72 Совета ЕС, предусматривающим процедуру применения Регламента (ЕЭС) 1408/71 [<*>](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100958), не устанавливают какое-либо право на период до 1 января 2005 г.

<a id="p100957"></a>

---

<a id="p100958"></a><*> ОЖ N L 117, 4.5.2005, стр. 1.

2. <a id="p100959"></a>Любой период страхования и при необходимости любой период занятости, самозанятости или проживания в соответствии с законодательством государства-члена ЕС до 1 января 2005 г., учитывается для целей определения прав в соответствии с положениями настоящего Регламента.
3. <a id="p100960"></a>В соответствии с положениями [параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100956) право приобретается в соответствии с настоящим Регламентом, даже если оно относится к случаю, произошедшему до 1 января 2005 г.
4. <a id="p100961"></a>Любое пособие, которое не было приобретено или которое было приостановлено по причине национальности или проживания заинтересованного лица, приобретается или восстанавливается по запросу последнего с 1 января 2005 г. при условии, что права, в соответствии с которыми пособия ранее предоставлялись, не привели к единовременной выплате.
5. <a id="p100962"></a>Права лиц, которым была предоставлена пенсия до 1 января 2005 г., могут по заявлению заинтересованных лиц быть пересмотрены с учетом положений настоящего Регламента. Настоящее правило также применяется к другим пособиям в соответствии со [статьей 78](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-78#p100746).
6. <a id="p100963"></a>Если заявление, указанное в [параграфах 4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100961) или [5](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100962), подано в течение двух лет с 1 января 2005, права, приобретенные в соответствии с настоящим Регламентом, имеют силу с такой даты и положения законодательства любого государства-члена ЕС относительно конфискации или ограничения прав, не могут быть использованы против заинтересованных лиц.
7. <a id="p100964"></a>Если заявление, указанное в [параграфах 4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100961) или [5](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100962), подано после истечения двухгодичного периода после 1 января 2005 г., права, которые не были конфискованы или ограничены, имеют силу с даты, на которую было подано заявление, за исключением случаев, когда применяются более благоприятные положения законодательства любого государства-члена ЕС.


<a id="p100966"></a>Переходные положения, касающиеся удаления<br> в [Приложении IIa](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101304) вступления, касающегося австрийского<br> пособия по уходу (Pflegegeld)


<a id="p100967"></a>В случае заявлений на пособия по уходу в соответствии с австрийским федеральным правом (Bundespflegegeldgesetz), поданных не позднее 8 марта 2001 г. на основе [параграфа 3 статьи 10a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-10#p100168) настоящего Регламента, настоящее положение продолжает применяться до тех пор, пока бенефициар пособия по уходу продолжает проживать в Австрии после 8 марта 2001 г.

## Статья 96

### <a id="p100900"></a>Статья 95a (11)
### <a id="p100910"></a>Статья 95b (14)
### <a id="p100926"></a>Статья 95c
### <a id="p100937"></a>Статья 95d
### <a id="p100945"></a>Статья 95e
### <a id="p100954"></a>Статья 95f
### <a id="p100965"></a>Статья 95g

### <a id="p100968"></a>Статья 96

<a id="p100969"></a>Соглашения, касающиеся возмещения<br> расходов между учреждениями


<a id="p100970"></a>Соглашения, заключенные в соответствии с [параграфом 3 статьи 36](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-36#p100392), [параграфом 3 статьи 63](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-63#p100644) и [параграфом 3 статьи 70](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-70#p100695) до 1 июля 1982 г., применяются также к лицам, по отношению к которым сфера применения настоящего Регламента была расширена на эту дату, за исключением случая возражения со стороны одного из договаривающихся государств-членов ЕС этих соглашений.
<a id="p100971"></a>Такое возражение учитывается, если компетентный орган власти такого государства-члена ЕС уведомляет компетентный орган власти другого заинтересованного государства-члена ЕС/государств-членов ЕС в письменной форме после 1 октября 1983 г. Копия такого уведомления направляется в Административную комиссию.

## Статья 97

### <a id="p100972"></a>Статья 97

<a id="p100973"></a>Уведомление в соответствии с определенными положениями


1. <a id="p100974"></a>Уведомления, указанные в [подпараграфе "j" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100071), [статье 5](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-5#p100131) и [параграфе 2 статьи 8](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-8#p100151), должны быть на имя председателя Совета ЕС. Они должны указывать дату вступления в силу соответствующих законодательных актов и схем или на случай уведомлений, указанных в [подпараграфе "j" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100071), дату, с которой применяется настоящий Регламент к схемам, упомянутым в декларациях государств-членов ЕС.
2. <a id="p100975"></a>Уведомления, полученные в соответствии с положениями [параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-97#p100974), публикуются в Официальном журнале Европейских сообществ.

## Статья 98

### <a id="p100976"></a>Статья 98

<a id="p100977"></a>Имплементационный регламент


<a id="p100978"></a>Порядок применения настоящего Регламента устанавливается дополнительным регламентом.

<a id="p100979"></a>Совершено в Люксембурге 14 июня 1971 г.

<div align="right">

<a id="p100980"></a>За Совет ЕС<br>
Президент<br>
**M.COINTAT**

</div>






<div align="right">

<a id="p100981"></a>Приложение I (A) (B) (8) (9) (13) (14) (15)

</div>


<a id="p100982"></a>**ЛИЦА, ОХВАТЫВАЕМЫЕ ДЕЙСТВИЕМ РЕГЛАМЕНТА**






<a id="p100985"></a>Не применяется.



<a id="p100987"></a>Любое лицо, работающее не по рабочему контракту по смыслу пунктов 5 и 6 параграфа 3 статьи 4 Кодекса о социальном обеспечении, рассматривается в качестве самозанятого лица по смыслу [подпараграфа "a"ii" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100054) Регламента.



<a id="p100989"></a>Не применяется.



1. <a id="p100991"></a>Любое лицо, которое в силу факта осуществления деятельности в качестве занятого лица, подпадает под действие:
<a id="p100992"></a>a) законодательства о несчастных случаях на производстве и профессиональных заболеваниях на период до 1 сентября 1977 г.;
<a id="p100993"></a>b) законодательства о дополнительных пенсиях для занятых лиц (arbejdsmarkedets tillængspension , ATP) на период, начинающийся с или после 1 сентября 1977 г., рассматриваются в качестве занятых лиц по смыслу [подпараграфа "a"ii" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100054) Регламента.
2. <a id="p100994"></a>Любое лицо, которое в соответствии с законом о ежедневных денежных пособиях на случай заболевания или беременности имеет право на такие пособия на основе заработанного дохода, помимо заработной платы или оклада, рассматривается в качестве самозанятого лица по смыслу [подпараграфа "a"ii" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100054) Регламента.



<a id="p100996"></a>Если компетентное учреждение для предоставления семейных пособий в соответствии с [главой 7 титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-72#p100708) Регламента является немецким учреждением, тогда по смыслу [подпараграфа "a"ii" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100054) Регламента:
<a id="p100997"></a>a) "занятое лицо" означает застрахованное в рамках обязательного страхования лицо на случай безработицы или любое лицо, которое в результате такого страхования приобретает денежные пособия в соответствии со страхованием на случай болезни или сопоставимые пособия, либо утвержденного государственного служащего, получающего заработную плату в связи с его/ее статусом государственного служащего, который по меньшей мере равен тому, который, в случае занятого лица, привел бы к обязательному страхованию на случай безработицы;
<a id="p100998"></a>b) "самозанятое лицо" означает любое лицо, осуществляющее самостоятельную занятость, которое обязано:
- <a id="p100999"></a>присоединиться или выплатить взносы в отношении страхования по старости в рамках схемы для самозанятых лиц,
<a id="p101000"></a>или
- <a id="p101001"></a>присоединиться к схеме в рамках обязательного пенсионного страхования.



<a id="p101003"></a>Не применяется.



1. <a id="p101005"></a>Лица, застрахованные по схеме OGA, которые осуществляют исключительно деятельность в качестве занятых лиц или которые подпадали под действие законодательства другого государства-члена ЕС и которые соответственно являются или являлись "занятыми лицами" по смыслу [подпараграфа "a" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100052) Регламента, считаются занятыми лицами по смыслу [подпараграфа "a"iii" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100057) Регламента.
2. <a id="p101006"></a>Для целей предоставления национального семейного пособия, лица, указанные в [подпараграфе "a"i"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100053) и ["a"iii" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100057) Регламента, считаются занятыми лицами по смыслу [подпараграфа "a"ii" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100054) Регламента.



<a id="p101008"></a>Не применяется.



<a id="p101010"></a>Если французское учреждение является компетентным учреждением по предоставлению семейных пособий в соответствии с [главой 7 титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-72#p100708) Регламента:
1. <a id="p101011"></a>"занятое лицо" по смыслу [подпараграфа "a"ii" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100054) Регламента считается означающим любое лицо, которое застраховано в рамках обязательного страхования в соответствии со схемой социального обеспечения в соответствии со статьей L 311-2 Кодекса о социальном обеспечении и которое удовлетворяет минимальным условиям, касающимся работы или вознаграждения, предусмотренным в статье L 313-1 Кодекса о социальном обеспечении в целях получения выгоды из денежных пособий в соответствии со страхованием на случай болезни, материнства или инвалидности, или лицо, которое получает выгоду из таких денежных пособий;
2. <a id="p101012"></a>"самозанятое лицо" по смыслу [подпараграфа "a"ii" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100054) Регламента считается означающим любое лицо, которое осуществляет самостоятельную деятельность и которое должно обеспечить страхование и выплатить взносы на пособие по старости по схеме для самозанятых лиц.



1. <a id="p101014"></a>Любое лицо, которое в обязательном порядке или добровольно застраховано в соответствии с положениями разделов 9, 21 и 49 Закона о социальном обеспечении (консолидация) 1993 г., считается занятым по смыслу [подпараграфа "a"ii" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100054) Регламента.
2. <a id="p101015"></a>Любое лицо, которое в обязательном порядке или добровольно застраховано в соответствии с положениями разделов 17 и 21 Закона о социальном обеспечении (консолидация) 1993 г., считается самозанятым по смыслу [подпараграфа "a"ii" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100054) Регламента.



<a id="p101017"></a>Не применяется.



<a id="p101019"></a>Не применяется.



<a id="p101021"></a>Не применяется.



<a id="p101023"></a>Не применяется.



<a id="p101025"></a>Не применяется.



<a id="p101027"></a>Не применяется.



<a id="p101029"></a>Любое лицо, являющееся самозанятым или самостоятельно осуществляющим профессиональную деятельность по смыслу Закона о социальном обеспечении (гл. 318) 1987 г., считается самозанятым лицом по смыслу [подпараграфа "a"ii" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100054) Регламента.



<a id="p101031"></a>Любое лицо, осуществляющее деятельность или профессиональную деятельность без рабочего контракта, считается самозанятым лицом по смыслу [подпараграфа "a"ii" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100054) Регламента.



<a id="p101033"></a>Не применяется.



<a id="p101035"></a>Не применяется.



<a id="p101037"></a>Не применяется.



<a id="p101039"></a>Не применяется.



<a id="p101041"></a>Не применяется.



<a id="p101043"></a>Не применяется.



<a id="p101045"></a>Любое лицо, являющееся занятым или самозанятым лицом по смыслу законодательства по Схеме о рабочих пенсиях, считается соответственно занятым или самозанятым по смыслу [подпараграфа "a"ii" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100054) Регламента.



<a id="p101047"></a>Любое лицо, являющееся занятым или самозанятым по смыслу законодательства о страховании труда на случай травмы, считается соответственно занятым или самозанятым по смыслу [подпараграфа "a"ii" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100054) Регламента.



<a id="p101049"></a>Любое лицо, являющееся "занятым работником" или "самозанятым работником" по смыслу законодательства Великобритании или законодательства Северной Ирландии, рассматривается соответственно в качестве занятого или самозанятого лица по смыслу [подпараграфа "a"ii" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100054) Регламента. Любое лицо, в отношении которого выплачиваются взносы как на "занятое лицо" или "самозанятое лицо" в соответствии с законодательством Гибралтара, рассматривается соответственно в качестве занятого или самозанятого лица по смыслу [подпараграфа "a"ii" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100054) Регламента.






<a id="p101052"></a>Не применяется.



<a id="p101054"></a>Не применяется.



<a id="p101056"></a>Для цели определения права на пособия в натуральной форме в соответствии с положениями [главы 1 титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-17#p100256) Регламента выражение "член семьи" означает супруга и/или зависимого ребенка, как определено Законом о государственной социальной поддержке N 117/1995 Sb.



<a id="p101058"></a>Для цели определения права на пособия по болезни или материнству в натуральной форме существующее в соответствии с [подпараграфом "a" параграфа 1 статьи 22](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100284) и [статьей 31](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-31#p100358) Регламента, выражение "член семьи" означает:
1. <a id="p101059"></a>супруга занятого лица, самозанятого лица или других управомоченных лиц в соответствии с положениями Регламента в той мере, в которой они сами не являются управомоченными лицами по смыслу положений Регламента;
<a id="p101060"></a>или
2. <a id="p101061"></a>ребенка в возрасте до 18 лет, находящегося под опекой лица, управомоченного в соответствии с положениями Регламента.



<a id="p101063"></a>Не применяется.



<a id="p101065"></a>Не применяется.



<a id="p101067"></a>Не применяется.



<a id="p101069"></a>Не применяется.



<a id="p101071"></a>Для цели определения права на семейные пособия или семейные выплаты термин "член семьи" означает любое лицо, упомянутое в статье L 512-3 Кодекса о социальном обеспечении.



<a id="p101073"></a>Для цели определения права на пособия в натуральной форме на случай болезни и материнства в применении Регламента термин "член семьи" означает любое лицо, которое считается зависимым от занятого или самозанятого лица для применения Законов о здравоохранении 1947 - 1970 гг.



<a id="p101075"></a>Не применяется.



<a id="p101077"></a>Не применяется.



<a id="p101079"></a>Для цели определения права на пособия в натуральной форме в соответствии с положениями [главы I титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-17#p100256) Регламента "член семьи" означает супруга или ребенка в возрасте до 18 лет.



<a id="p101081"></a>Для цели определения права на пособия в натуральной форме в соответствии с положениями [главы I титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-17#p100256) Регламента "член семьи" означает супруга или ребенка в возрасте до 18 лет.



<a id="p101083"></a>Не применяется.



<a id="p101085"></a>Не применяется.



<a id="p101087"></a>Не применяется.



<a id="p101089"></a>Не применяется.



<a id="p101091"></a>Не применяется.



<a id="p101093"></a>Не применяется.



<a id="p101095"></a>Не применяется.



<a id="p101097"></a>Для целей определения права на пособия в натуральной форме в соответствии с положениями [главы 1 титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-17#p100256) Регламента "член семьи" означает супруга, зависимого родителя, ребенка в возрасте до 18 лет (или до 26 лет и зависимого).



<a id="p101099"></a>Не применяется.



<a id="p101101"></a>Для цели определения права на пособия в натуральной форме в соответствии с положениями [главы I титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-17#p100256) Регламента "член семьи" означает супруга и/или зависимого ребенка, как определено Законом о пособиях на ребенка.



<a id="p101103"></a>Для цели определения права на пособия в натуральной форме в соответствии с положениями [главы I титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-17#p100256) Регламента "член семьи" означает супруга или ребенка, как определено Законом о страховании на случай болезни.



<a id="p101105"></a>Для цели определения права на пособия в натуральной форме в соответствии с положениями [главы I титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-17#p100256) Регламента "член семьи" означает супруга или ребенка в возрасте до 18 лет.



<a id="p101107"></a>Для цели определения права на пособия в натуральной форме термин "член семьи" означает:
1. <a id="p101108"></a>В отношении законодательства Великобритании и Северной Ирландии:
1) <a id="p101109"></a>супруга при условии, что:
<a id="p101110"></a>a) такое лицо, являющееся занятым или самозанятым или иным управомоченным лицом в соответствии с Регламентом:
<a id="p101111"></a>i) проживает с супругом;
<a id="p101112"></a>или
<a id="p101113"></a>ii) способствует содержанию супруга;
<a id="p101114"></a>b) супруг не:
<a id="p101115"></a>i) имеет заработков в качестве занятого или самозанятого лица либо дохода в качестве управомоченного в соответствии с Регламентом лица;
<a id="p101116"></a>или
<a id="p101117"></a>ii) получает пособие по социальному обеспечению или пенсию, основанную на собственном страховании супруга;
2) <a id="p101118"></a>лицо, осуществляющее уход за ребенком, при условии, что:
<a id="p101119"></a>a) занятое или самозанятое лицо или управомоченное в соответствии с Регламентом лицо:
<a id="p101120"></a>i) проживает вместе с лицом, как будто бы они были мужем и женой; или
<a id="p101121"></a>ii) способствует содержанию лица;
<a id="p101122"></a>b) лицо не:
<a id="p101123"></a>i) имеет заработков в качестве занятого или самозанятого работника или дохода в качестве управомоченного в соответствии с Регламентом лица;
<a id="p101124"></a>или
<a id="p101125"></a>ii) получает пособие по социальному обеспечению или пенсию, основанную на собственном страховании такого лица;
3) <a id="p101126"></a>ребенка, в отношении которого такое лицо, являющееся занятым или самозанятым лицом либо другим управомоченным в соответствии с Регламентом лицом, получает или может получать пособие на ребенка.
2. <a id="p101127"></a>В отношении законодательства Гибралтара:
<a id="p101128"></a>любое лицо, считающееся зависимым по смыслу Указа о схеме по групповой практике 1973 г.





<div align="right">

<a id="p101129"></a>Приложение II (A) (B) (8) (10) (15)

</div>


<div align="center">

<a id="p101130"></a>(Статья 1 "j" и "u" Регламента)

</div>







<a id="p101133"></a>Не применяются.

<a id="p101134"></a>B. Бельгия
<a id="p101135"></a>Не применяются.

<a id="p101136"></a>C. Чехия
<a id="p101137"></a>Не применяются.

<a id="p101138"></a>D. Дания
<a id="p101139"></a>Не применяются.

<a id="p101140"></a>E. Германия
<a id="p101141"></a>Не применяются.

<a id="p101142"></a>F. Эстония
<a id="p101143"></a>Не применяются.

<a id="p101144"></a>G. Греция
<a id="p101145"></a>Не применяются.

<a id="p101146"></a>H. Испания
1. <a id="p101147"></a>Самозанятые лица, о которых говорится в подпараграфе "c" параграфа 2 статьи 10 Сводного текста Общего права о социальном обеспечении (Королевский законодательный декрет N 1/1994 от 20 июня 1994 г.) и статье 3 Декрета N 2530/1970 от 20 августа 1970 г., регулирующего специальную схему для самозанятых лиц, которые вступают в профессиональную ассоциацию и решают стать членами общества взаимного страхования, созданного названной ассоциацией, вместо присоединения к специальной схеме социального обеспечения для самозанятых лиц.
2. <a id="p101148"></a>Система социального обеспечения и/или имеющая характер социальной помощи либо благотворительности, управляемая учреждениями, не подпадающими под действие Общего закона о социальном обеспечении или Закона от 6 декабря 1941 г.

<a id="p101149"></a>I. Франция
1. <a id="p101150"></a>Схемы по предоставлению дополнительных пособий для самозанятых лиц в корабельно-торговой, промышленной или коммерческой профессиях либо в свободных профессиях, схемы дополнительного страхования по старости для самозанятых лиц в свободных профессиях, схемы дополнительного страхования для самозанятых лиц в свободных профессиях, охватывающие инвалидность или смерть, и схемы по предоставлению дополнительных пособий по старости для работающих по контракту медицинских работников или вспомогательного персонала, как указано в статьях L.615-20, L.644-1, L.644-2, L.645-1 и L.723-14 Кодекса о социальном обеспечении.
2. <a id="p101151"></a>Схемы дополнительного страхования на случай болезни и материнства для самозанятых работников в сельском хозяйстве, как указано в статье L.727-1 Сельского кодекса.

<a id="p101152"></a>J. Ирландия
<a id="p101153"></a>Не применяются.

<a id="p101154"></a>K. Италия
<a id="p101155"></a>Не применяются.

<a id="p101156"></a>L. Кипр
1. <a id="p101157"></a>Пенсионная схема для врачей частной практики, созданная в рамках Регламентов по медицинскому обслуживанию (пенсии и пособия) от 1999 г. (P.I. 295/99), изданных в рамках Закона о медицинском обслуживании (ассоциации, обучение и пенсионный фонд) от 1967 г. (Law 16/67), с соответствующими изменениями.
2. <a id="p101158"></a>Пенсионная схема для адвокатов, созданная в рамках Регламентов для адвокатов (пенсии и пособия) от 1966 г. (P.I. 642/66), с соответствующими изменениями, изданных в рамках Закона об адвокатах, гл. 2, с соответствующими изменениями.

<a id="p101159"></a>M. Латвия
<a id="p101160"></a>Не применяются.

<a id="p101161"></a>N. Литва
<a id="p101162"></a>Не применяются.

<a id="p101163"></a>O. Люксембург
<a id="p101164"></a>Не применяются.

<a id="p101165"></a>P. Венгрия
<a id="p101166"></a>Не применяются.

<a id="p101167"></a>Q. Мальта
<a id="p101168"></a>Не применяются.

<a id="p101169"></a>R. Нидерланды
<a id="p101170"></a>Не применяются.

<a id="p101171"></a>S. Австрия
<a id="p101172"></a>Не применяются.

<a id="p101173"></a>T. Польша
<a id="p101174"></a>Не применяются.

<a id="p101175"></a>U. Португалия
<a id="p101176"></a>Не применяются.

<a id="p101177"></a>V. Румыния
<a id="p101178"></a>Не применяются.

<a id="p101179"></a>W. Словения
<a id="p101180"></a>Не применяются.

<a id="p101181"></a>X. Словакия
<a id="p101182"></a>Не применяются.

<a id="p101183"></a>Y. Финляндия
<a id="p101184"></a>Не применяются.

<a id="p101185"></a>Z. Швеция
<a id="p101186"></a>Не применяются.

<a id="p101187"></a>AA. Соединенное Королевство
<a id="p101188"></a>Не применяются.

<a id="p101189"></a>II. СПЕЦИАЛЬНЫЕ ПОСОБИЯ В СВЯЗИ С РОЖДЕНИЕМ РЕБЕНКА ИЛИ УСЫНОВЛЕНИЕМ, ИСКЛЮЧЕННЫЕ ИЗ СФЕРЫ ДЕЙСТВИЯ РЕГЛАМЕНТА В СООТВЕТСТВИИ С ПОЛОЖЕНИЯМИ [ПОДПАРАГРАФА "U"I" СТАТЬИ 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100094)

<a id="p101190"></a>A. Бельгия
<a id="p101191"></a>a) Пособие в связи с рождением ребенка;
<a id="p101192"></a>b) Премия по случаю усыновления.



<a id="p101194"></a>Единовременное пособие по беременности (Закон о семейных пособиях на детей).



<a id="p101196"></a>Пособие в связи с рождением ребенка.



<a id="p101198"></a>Отсутствуют.



<a id="p101200"></a>Отсутствуют.



<a id="p101202"></a>a) Пособие в связи с рождением ребенка;
<a id="p101203"></a>b) Пособие в связи с усыновлением.



<a id="p101205"></a>Отсутствуют.



<a id="p101207"></a>Пособия в связи с рождением ребенка (одноразовые денежные пособия на рождение третьего ребенка и последующих детей, а также одноразовые денежные пособия в случае многоплодных родов).



<a id="p101209"></a>Дотация в связи с рождением ребенка или усыновлением (пособие по раннему детству).



<a id="p101211"></a>Отсутствуют.



<a id="p101213"></a>Отсутствуют.



<a id="p101215"></a>Отсутствуют.



<a id="p101217"></a>a) Дотация при рождении ребенка;
<a id="p101218"></a>b) Дотация при усыновлении.



<a id="p101220"></a>Дотация при рождении ребенка.



<a id="p101222"></a>a) дородовое пособие;
<a id="p101223"></a>b) пособие при рождении ребенка.



<a id="p101225"></a>Пособие при рождении ребенка.



<a id="p101227"></a>Отсутствуют.



<a id="p101229"></a>Отсутствуют.



<a id="p101231"></a>Отсутствуют.



<a id="p101233"></a>Дополнительное пособие в связи с рождением ребенка (Закон от 28 ноября 2003 г. о семейных пособиях).



<a id="p101235"></a>Отсутствуют.



<a id="p101237"></a>Отсутствуют.



<a id="p101239"></a>Дотация при рождении ребенка.



<a id="p101241"></a>Пособие при рождении ребенка.



<a id="p101243"></a>Материнский пакет, материнское единовременное пособие и помощь в форме единовременной суммы, предназначенной для компенсации расходов на международное усыновление в соответствии с Законом о материнских пособиях.



<a id="p101245"></a>Отсутствуют.



<a id="p101247"></a>Отсутствуют.

<a id="p101248"></a>III. СПЕЦИАЛЬНЫЕ НЕ ОСНОВАННЫЕ НА ВЗНОСАХ ПОСОБИЯ ПО СМЫСЛУ [ПОДПАРАГРАФА 2B СТАТЬИ 4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-4#p100128), КОТОРЫЕ НЕ ПОДПАДАЮТ ПОД ДЕЙСТВИЕ РЕГЛАМЕНТА



<a id="p101250"></a>Отсутствуют.



<a id="p101252"></a>Отсутствуют.



<a id="p101254"></a>Отсутствуют.



<a id="p101256"></a>Отсутствуют.



<a id="p101258"></a>a) Пособия, предоставленные в соответствии с законодательством земель для инвалидов, и, в частности, для слепых.



<a id="p101260"></a>Отсутствуют.



<a id="p101262"></a>Отсутствуют.



<a id="p101264"></a>Отсутствуют.



<a id="p101266"></a>Отсутствуют.



<a id="p101268"></a>Отсутствуют.



<a id="p101270"></a>Отсутствуют.



<a id="p101272"></a>Отсутствуют.



<a id="p101274"></a>Отсутствуют.



<a id="p101276"></a>Отсутствуют.



<a id="p101278"></a>Отсутствуют.



<a id="p101280"></a>Отсутствуют.



<a id="p101282"></a>Отсутствуют.



<a id="p101284"></a>Отсутствуют.



<a id="p101286"></a>Пособия, предоставленные в соответствии с законодательством Bundesländer для инвалидов и лиц, нуждающихся в уходе.



<a id="p101288"></a>Отсутствуют.



<a id="p101290"></a>Отсутствуют.



<a id="p101292"></a>Отсутствуют.



<a id="p101294"></a>Отсутствуют.



<a id="p101296"></a>Отсутствуют.



<a id="p101298"></a>Отсутствуют.



<a id="p101300"></a>Отсутствуют.



<a id="p101302"></a>Отсутствуют.





<div align="right">

<a id="p101303"></a>Приложение IIa

</div>


<a id="p101304"></a>**СПЕЦИАЛЬНЫЕ СВОБОДНЫЕ ОТ ВЗНОСОВ ДЕНЕЖНЫЕ ПОСОБИЯ**

<div align="center">

<a id="p101305"></a>[Статья 10a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-11#p100164)

</div>




<a id="p101307"></a>a) Замещающее доходы пособие (Закон от 27 февраля 1987 г.)
<a id="p101308"></a>b) Гарантированный доход для пожилых людей (Закон от 22 марта 2001 г.).



<a id="p101310"></a>Социальная пенсия по старости (статья 89 Кодекса о социальном обеспечении).



<a id="p101312"></a>Социальное пособие (Закон о государственной социальной поддержке N 117/1995 Сб.).



<a id="p101314"></a>Расходы на проживание пенсионеров (Закон об индивидуальной жилищной помощи, сведенный Законом N 204 от 29 марта 1995 г.).



<a id="p101316"></a>Пособия на покрытие командировочных расходов в соответствии с основным положением для ищущих работу, если только, в отношении таких пособий, требования на получение права для временного дополнительного пособия, следующего за получением пособия по безработице (параграф 1 статьи 24 второго тома Социального кодекса), не выполнены.



<a id="p101318"></a>a) Пособие на инвалидов-взрослых (Закон о социальных пособиях для инвалидов от 27 января 1999 г.)
<a id="p101319"></a>b) Государственное пособие по безработице (Закон о социальной защите безработных от 1 октября 2000 г.).



<a id="p101321"></a>Специальные пособия для пожилых людей (Закон 1296/82).



<a id="p101323"></a>a) Гарантия минимального дохода (Закон N 13/82 от 7 апреля 1982 г.)
<a id="p101324"></a>b) Денежные пособия для помощи пожилым людям и инвалидам, которые не в состоянии работать (Королевский декрет N 2620/81 от 24 июля 1981 г.)
<a id="p101325"></a>c) Не основанные на взносах пенсии по инвалидности и уходу со службы, как предусмотрено в параграфе 1 статьи 38 Консолидированного текста Общего закона о социальном обеспечении, утвержденного Королевским законодательным декретом N 1/1994 от 20 июня 1994 г.
<a id="p101326"></a>d) Пособия для стимулирования мобильности и компенсации транспортных расходов (Закон N 13/1982 от 7 апреля 1982 г.).



<a id="p101328"></a>a) Дополнительные пособия из специального фонда по инвалидности и фонда солидарности по старости (Закон от 30 июня 1956 г., кодифицированный в томе VIII Кодекса социального обеспечения)
<a id="p101329"></a>b) Пособия для инвалидов-взрослых (Закон от 30 июня 1975 г., кодифицированный в томе VIII Кодекса социального обеспечения)
<a id="p101330"></a>c) Специальное пособие (Закон от 10 июля 1952 г., кодифицированный в томе VIII Кодекса социального обеспечения).



<a id="p101332"></a>a) Пособия по безработице (Закон о социальном обеспечении (консолидация) 1993 г., часть III, глава 2)
<a id="p101333"></a>b) Пенсия по старости (не основанная на взносах) (Закон о социальном обеспечении (консолидация) 1993 г., часть III, глава 4)
<a id="p101334"></a>c) Пенсия вдовы или вдовца (не основанная на взносах) (Закон о социальном обеспечении (консолидация) 1993 г., часть III, глава 6, с изменениями, внесенными частью V Закона о социальном обеспечении 1997 г.)
<a id="p101335"></a>d) Пособие по инвалидности (Закон о социальном обеспечении 1996 г., часть IV)
<a id="p101336"></a>e) Пособие по мобильности (Закон о здравоохранении 1970 г., раздел 61)
<a id="p101337"></a>f) Пенсия для слепых (Закон о социальном обеспечении (консолидация) 1993 г., часть III, глава 5).



<a id="p101339"></a>a) Социальные пенсии для лиц без средств (Закон N 153 от 30 апреля 1969 г.)
<a id="p101340"></a>b) Пенсии и пособия для гражданских инвалидов или инвалидов (Законы N 118 от 30 марта 1974 г., N 18 от 11 февраля 1980 г. и N 508 от 23 ноября 1988 г.)
<a id="p101341"></a>c) Пенсии и пособия для глухонемых (Законы N 381 от 26 мая 1970 г. и N 508 от 23 ноября 1988 г.)
<a id="p101342"></a>d) Пенсии и пособия для гражданских слепых (Законы N 382 от 27 мая 1970 г. и N 508 от 23 ноября 1988 г.)
<a id="p101343"></a>e) Пособия, дополняющие минимальные пенсии (Законы N 218 от 4 апреля 1952 г., N 638 от 11 ноября 1983 г. и N 407 от 29 декабря 1990 г.)
<a id="p101344"></a>f) Пособия, дополняющие пособия по инвалидности (Закон N 222 от 12 июня 1984 г.)
<a id="p101345"></a>g) Социальное пособие (Закон N 335 от 8 августа 1995 г.)
<a id="p101346"></a>h) Социальная надбавка (параграфы 1 и 12 статьи 1 Закона N 544 от 29 декабря 1988 г. и последующие поправки).



<a id="p101348"></a>a) Социальная пенсия (Закон о социальных пенсиях 1995 г. (Закон 25(I)/95), с соответствующими изменениями)
<a id="p101349"></a>b) Пособие по тяжелой степени моторной инвалидности (Решения Совета министров N 38210 от 16 октября 1992 г., N 41370 от 1 августа 1994 г., N 46183 от 11 июня 1997 г. и N 53675 от 16 мая 2001 г.)
<a id="p101350"></a>c) Специальная дотация для слепых лиц (Закон о специальных дотациях 1996 г. (Закон 77(I)/96), с соответствующими изменениями).



<a id="p101352"></a>a) Государственное пособие по социальному обеспечению (Закон о государственных социальных пособиях от 1 января 2003 г.);
<a id="p101353"></a>b) Пособие для компенсации транспортных расходов для инвалидов с ограниченной мобильностью (Закон о государственных социальных пособиях от 1 января 2003 г.).



<a id="p101355"></a>a) Социальная пенсия (Закон от 1994 г. о социальных пенсиях)
<a id="p101356"></a>b) Специальная транспортная компенсация для инвалидов с проблемами мобильности (Закон от 2000 г. о транспортных компенсациях, статья 7).



<a id="p101358"></a>Доход для лиц с серьезными физическими недостатками (параграф 2 статьи 1 Закона от 12 сентября 2003 г.), за исключением лиц, признаваемых в качестве работников-инвалидов и занятых на основном рынке труда или в закрытой среде.



<a id="p101360"></a>a) Ежегодная выплата по инвалидности (Указ N 83/1987 (XII 27) Совета министров по ежегодной выплате по инвалидности)
<a id="p101361"></a>b) Не основанное на взносах пособие по старости (Закон III от 1993 г. о социальном управлении и социальных пособиях)
<a id="p101362"></a>c) Транспортное пособие (Постановление Правительства N 164/1995 (XII 27) о транспортных пособиях для лиц с тяжелыми физическими недостатками).



<a id="p101364"></a>a) Дополнительное пособие (раздел 73 Закона о социальном обеспечении (гл. 318) 1987 г.)
<a id="p101365"></a>b) Пенсия по возрасту (Закон о социальном обеспечении (гл. 318) 1987 г.)



<a id="p101367"></a>a) Закон о помощи для инвалидов-подростков от 24 апреля 1997 г. (Wajong)
<a id="p101368"></a>b) Закон о дополнительных пособиях от 6 ноября 1986 г. (TW).



<a id="p101370"></a>Компенсационное дополнение (Федеральный закон от 9 сентября 1955 г. об общем социальном страховании - ASVG, Федеральный закон от 11 октября 1978 г. о социальном страховании лиц, работающих в сфере торговли и коммерции - GSVG и Федеральный закон от 11 октября 1978 г. о социальном страховании фермеров - BSVG).



<a id="p101372"></a>Социальная пенсия (Закон от 27 июня 2003 г. о социальных пенсиях).



<a id="p101374"></a>a) Не основанная на взносах государственная пенсия по старости и инвалидности (Закон-декрет N 464/80 от 13 октября 1980 г.)
<a id="p101375"></a>b) Не основанная на взносах пенсия вдовства (Регулятивный указ N 52/81 от 11 ноября 1981 г.).



<a id="p101377"></a>Ежемесячное пособие для лиц с ограниченными возможностями (Чрезвычайное постановление N 102/1999 относительно специальной защиты и занятости лиц с ограниченными возможностями, утвержденное Законом N 519/2002).



<a id="p101379"></a>a) Государственная пенсия (Закон о пенсиях и страховании инвалидов от 23 декабря 1999 г.)
<a id="p101380"></a>b) Поддержка к доходам для пенсионеров (Закон о пенсиях и страховании инвалидов от 23 декабря 1999 г.)
<a id="p101381"></a>c) Пособие на содержание (Закон о пенсиях и страховании инвалидов от 23 декабря 1999 г.).



<a id="p101383"></a>Поправка, внесенная до 1 января 2004 г. к пенсиям, составляющим единственный источник дохода.



<a id="p101385"></a>a) Пособие по инвалидности (Закон о пособиях по инвалидности, 124/88)
<a id="p101386"></a>b) Пособие по уходу за ребенком (Закон о пособиях по уходу за детьми, 444/69)
<a id="p101387"></a>c) Жилищное пособие для пенсионеров (Закон о жилищном пособии для пенсионеров, 591/78)
<a id="p101388"></a>d) Поддержка рынка труда (Закон о пособиях по безработице 1290/2002)
<a id="p101389"></a>e) Специальная помощь для иммигрантов (Закон о специальной помощи для иммигрантов, 1192/2002).



<a id="p101391"></a>a) Жилищные надбавки для получающих пенсию лиц (Закон 2001: 761)
<a id="p101392"></a>b) Финансовая поддержка для пожилых людей (Закон 2001: 853)
<a id="p101393"></a>c) Пособие по инвалидности и пособие по уходу для детей-инвалидов (Закон 1998: 703).



<a id="p101395"></a>a) Государственный пенсионный кредит (Закон о государственном пенсионном кредите 2002 г.)
<a id="p101396"></a>b) Основанные на доходах пособия для ищущих работу (Закон об ищущих работу 1995 г., 28 июня 1995 г., разделы 1, (2) "d"ii" и 3, и Положение об ищущих работу (Северная Ирландия) 1995 г. от 18 октября 1995 г., статьи 3 (2) "d"ii" и 5)
<a id="p101397"></a>c) Пособие по поддержке дохода (Закон о социальном обеспечении 1986 г. от 25 июля 1986 г., разделы 20 - 22 и раздел 23, и Положение о социальном обеспечении (Северная Ирландия) 1986 г. от 5 ноября 1986 г., статьи 21 - 24)
<a id="p101398"></a>d) Пособие на жизнь по инвалидности (Закон о пособии на жизнь по инвалидности и пособии на работу по инвалидности 1991 г. от 27 июня 1991 г., раздел 1, и Положение о пособии на жизнь по инвалидности и пособии на работу по инвалидности (Северная Ирландия) 1991 г. от 24 июля 1991 г., статья 3)
<a id="p101399"></a>e) Пособие по уходу (Закон о социальном обеспечении 1975 г. от 20 марта 1975 г., раздел 35, и Закон о социальном обеспечении (Северная Ирландия) 1975 г. от 20 марта 1975 г., раздел 35)
<a id="p101400"></a>f) Пособие по уходу на дому (Закон о социальном обеспечении 1975 г. от 20 марта 1975 г., раздел 37, и Закон о социальном обеспечении (Северная Ирландия) 1975 г. от 20 марта 1975 г., раздел 37).





<div align="right">

<a id="p101401"></a>Приложение III (A) (B) (6) (7) (12) (14) (15)

</div>


<a id="p101402"></a>**ПОЛОЖЕНИЯ**
**КОНВЕНЦИЙ О СОЦИАЛЬНОМ ОБЕСПЕЧЕНИИ,**
**ПРОДОЛЖАЮЩИХ ДЕЙСТВОВАТЬ, НЕСМОТРЯ НА ПОЛОЖЕНИЯ**
**СТАТЬИ 6 РЕГЛАМЕНТА - ПОЛОЖЕНИЯ КОНВЕНЦИЙ О СОЦИАЛЬНОМ**
**ОБЕСПЕЧЕНИИ, КОТОРЫЕ НЕ ПРИМЕНЯЮТСЯ КО ВСЕМ ЛИЦАМ,**
**К КОТОРЫМ ПРИМЕНЯЕТСЯ РЕГЛАМЕНТ**

<div align="center">

<a id="p101403"></a>(Статьи 7 (2) "c" и 3 (3) Регламента)

<a id="p101404"></a>**ОБЩИЕ ЗАМЕЧАНИЯ**

</div>


1. <a id="p101405"></a>В той мере, в которой положения, содержащиеся в настоящем Приложении, обеспечивают ссылки на положения других конвенций, такие ссылки заменяются ссылками на соответствующие положения настоящего Регламента, если только положения соответствующих конвенций не содержатся сами в настоящем Приложении.
2. <a id="p101406"></a>Статья о прекращении, предусмотренная в Конвенции о социальном обеспечении, некоторые из положений которой содержатся в настоящем Приложении, продолжает применяться в отношении таких положений.
3. <a id="p101407"></a>С учетом положений [статьи 6](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-6#p100134) настоящего Регламента следует отметить, что такие положения двусторонних конвенций, которые не подпадают под сферу действия настоящего Регламента и которые остаются в силе между государствами-членами ЕС, не перечислены в настоящем Приложении, inter alia, положения, предусматривающие сложение периодов страхования, завершенных в третьей стране.

<a id="p101408"></a>A. ПОЛОЖЕНИЯ КОНВЕНЦИЙ О СОЦИАЛЬНОМ ОБЕСПЕЧЕНИИ, ОСТАЮЩИХСЯ В СИЛЕ, НЕСМОТРЯ НА ПОЛОЖЕНИЯ [СТАТЬИ 6](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-6#p100134) РЕГЛАМЕНТА ([ПОДПАРАГРАФ "C" ПАРАГРАФА 2 СТАТЬИ 7](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-7#p100147) РЕГЛАМЕНТА).

1. <a id="p101409"></a>Бельгия - Германия
<a id="p101410"></a>Статьи 3 и 4 Заключительного протокола от 7 декабря 1957 г. к Общей конвенции на эту дату, как и Дополнительный протокол от 10 ноября 1960 г. (расчет страховых периодов, завершенных в некоторых приграничных регионах до, во время и после Второй мировой войны).

2. <a id="p101411"></a>Болгария - Германия
<a id="p101412"></a>a) Подпараграф "b" параграфа 1 статьи 28 Конвенции о социальном обеспечении от 17 декабря 1997 г.
<a id="p101413"></a>b) Пункт 10 Заключительного протокола к названной Конвенции.

3. <a id="p101414"></a>Болгария - Австрия
<a id="p101415"></a>Параграф 3 статьи 38 Конвенции о социальном обеспечении от 14 апреля 2005 г.

4. <a id="p101416"></a>Болгария - Словения
<a id="p101417"></a>Параграф 2 статьи 32 Конвенции о социальном обеспечении от 18 декабря 1957 г.

5. <a id="p101418"></a>Чехия - Германия
<a id="p101419"></a>Подпараграфы "b" и "c" параграфа 1 статьи 39 Соглашения о социальном обеспечении от 27 июля 2001 г.;
<a id="p101420"></a>Пункт 14 Заключительного протокола к Соглашению о социальном обеспечении от 27 июля 2001 г.

6. <a id="p101421"></a>Чехия - Кипр
<a id="p101422"></a>Параграф 4 статьи 32 Соглашения о социальном обеспечении от 19 января 1999 г.

7. <a id="p101423"></a>Чехия - Испания
<a id="p101424"></a>Параграф 8 статьи 52 Соглашения от 17 ноября 2000 г.

8. <a id="p101425"></a>Чехия - Австрия
<a id="p101426"></a>Параграф 3 статьи 32 Конвенции о социальном обеспечении от 20 июля 1999 г.

9. <a id="p101427"></a>Чехия - Словакия
<a id="p101428"></a>Статьи 12, 20 и 33 Соглашения о социальном обеспечении от 29 октября 1992 г.

10. <a id="p101429"></a>Дания - Финляндия



11. <a id="p101431"></a>Дания - Швеция



12. <a id="p101433"></a>Германия - Греция
<a id="p101434"></a>Параграф 1, подпараграф "b" параграфа 2 и параграф 3 статьи 8, статьи 9 - 11 и главы I и IV в той мере, в которой они касаются данных статей, Конвенции о страховании безработицы от 31 мая 1961 г. вместе с замечанием в Протоколе совещания от 14 июня 1980 г. (расчет периодов страхования для пособий по безработице на случай смены места жительства из одного государства в другое).

13. <a id="p101435"></a>Германия - Испания
<a id="p101436"></a>Параграф 2 статьи 45 Конвенции о социальном обеспечении от 4 декабря 1973 г. (представительство дипломатическими и консульскими учреждениями).

14. <a id="p101437"></a>Германия - Франция
<a id="p101438"></a>a) Дополнительное соглашение N 4 от 10 июля 1950 г. к Общей конвенции от того же числа, как и Дополнительное соглашение N 2 от 18 июня 1955 г. (расчет периодов страхования, завершенных между 1 июля 1940 г. и 30 июня 1950 г.).
<a id="p101439"></a>b) Раздел I названного Дополнительного соглашения N 2 (расчет периодов страхования, завершенных до 8 мая 1945 г.).
<a id="p101440"></a>c) Пункты 6, 7 и 8 Общего протокола от 10 июля 1950 г. к Общей конвенции от того же числа (административные процедуры).
<a id="p101441"></a>d) Разделы II, III и IV Соглашения от 20 декабря 1963 г. (социальное обеспечение в Саар).

15. <a id="p101442"></a>Германия - Люксембург
<a id="p101443"></a>Статьи 4, 5, 6 и 7 Договора от 11 июля 1959 г. (расчет периодов страхования, завершенных между сентябрем 1940 г. и июнем 1946 г.).

16. <a id="p101444"></a>Германия - Венгрия
<a id="p101445"></a>a) Параграф 3 статьи 27 и подпараграф "b" параграфа 1 статьи 40 Конвенции о социальном обеспечении от 2 мая 1998 г.
<a id="p101446"></a>b) Пункт 16 Заключительного протокола к названной Конвенции.

17. <a id="p101447"></a>Германия - Нидерланды
<a id="p101448"></a>a) Параграф 2 статьи 3 Конвенции от 29 марта 1951 г.
<a id="p101449"></a>b) Статьи 2 и 3 Дополнительного соглашения N 4 от 21 декабря 1956 г. к Конвенции от 29 марта 1951 г. (урегулирование прав, приобретенных по немецкой схеме социального страхования голландскими рабочими между 13 мая 1940 г. и 1 сентября 1945 г.).

18. <a id="p101450"></a>Германия - Австрия
<a id="p101451"></a>Параграф 5 статьи 1 и статья 8 Конвенции о страховании на случай безработицы от 19 июля 1978 г. и статья 10 Заключительного протокола к названной Конвенции (предоставление пособий по безработице приграничным работникам государством предыдущего места занятости) продолжают применяться к лицам, которые осуществляли деятельность в качестве приграничных работников на момент или до 1 января 2005 г. и стали безработными после 1 января 2011 г.

19. <a id="p101452"></a>Германия - Польша
<a id="p101453"></a>a) Конвенция от 9 октября 1975 г. в части положений о старости и рабочей травме, на условиях и в пределах, определенных параграфами 2 - 4 статьи 27 Конвенции о социальном обеспечении от 8 декабря 1990 г.
<a id="p101454"></a>b) Параграф 3 статьи 11, параграф 4 статьи 19, параграф 5 статьи 27 и параграф 2 статьи 28 Конвенции о социальном обеспечении от 8 декабря 1990 г.

20. <a id="p101455"></a>Германия - Румыния
<a id="p101456"></a>a) Подпараграф "b" параграфа 1 статьи 28 Конвенции о социальном обеспечении от 8 апреля 2005 г.
<a id="p101457"></a>b) Пункт 13 Заключительного протокола к названной Конвенции.

21. <a id="p101458"></a>Германия - Словения
<a id="p101459"></a>a) Статья 42 Конвенции о социальном обеспечении от 24 сентября 1997 г.
<a id="p101460"></a>b) Пункт 15 Заключительного протокола к названной Конвенции.

22. <a id="p101461"></a>Германия - Словакия
<a id="p101462"></a>Параграфы 2 и 3 статьи 29 (1) Соглашения от 12 сентября 2002 г.; параграф 9 Заключительного протокола к Соглашению от 12 сентября 2002 г.

23. <a id="p101463"></a>Германия - Соединенное Королевство
<a id="p101464"></a>a) Параграфы 5 и 6 статьи 7 Конвенции о социальном обеспечении от 20 апреля 1960 г. (законодательство, применяемое к гражданским лицам, работающим в вооруженных силах).
<a id="p101465"></a>b) Параграфы 5 и 6 статьи 5 Конвенции о страховании на случай безработицы от 20 апреля 1960 г. (законодательство, применяемое к гражданским лицам, работающим в вооруженных силах).

24. <a id="p101466"></a>Испания - Португалия



25. <a id="p101468"></a>Ирландия - Соединенное Королевство



26. <a id="p101470"></a>Италия - Словения
<a id="p101471"></a>a) Соглашение о регулировании взаимных обязательств по социальному страхованию с отсылкой на параграф 7 приложения XIV к Мирному договору (заключенному путем обмена дипломатическими нотами 5 февраля 1959 г.).
<a id="p101472"></a>b) Параграф 3 статьи 45 Конвенции о социальном обеспечении от 7 июля 1997 г. относительно экс-Зоны B свободной территории Триест.

27. <a id="p101473"></a>Люксембург - Словакия
<a id="p101474"></a>Параграф 5 статьи 50 Договора о социальном обеспечении от 23 мая 2002 г.

28. <a id="p101475"></a>Венгрия - Австрия
<a id="p101476"></a>Параграф 3 статьи 36 Конвенции о социальном обеспечении от 31 марта 1999 г.

29. <a id="p101477"></a>Венгрия - Словения



30. <a id="p101479"></a>Нидерланды - Португалия



31. <a id="p101481"></a>Австрия - Польша
<a id="p101482"></a>Параграф 3 статьи 33 Конвенции о социальном обеспечении от 7 сентября 1998 г.

32. <a id="p101483"></a>Австрия - Словения



33. <a id="p101485"></a>Австрия - Словакия
<a id="p101486"></a>Параграф 3 статьи 34 Соглашения от 21 декабря 2001 г. о социальном обеспечении.

34. <a id="p101487"></a>Португалия - Соединенное Королевство
<a id="p101488"></a>a) Параграф 1 статьи 2 Протокола о медицинской помощи от 15 ноября 1978 г.
<a id="p101489"></a>b) В отношении португальских занятых лиц и за период с 22 октября 1987 г. до конца переходного периода, предусмотренного в параграфе 1 статьи 220 Акта об условиях присоединения Испании и Португалии: статья 26 Конвенции о социальном обеспечении от 15 ноября 1978 г., с изменениями, внесенными обменом Письмами от 28 сентября 1987 г.

35. <a id="p101490"></a>Финляндия - Швеция



<a id="p101492"></a>B. ПОЛОЖЕНИЯ КОНВЕНЦИЙ, КОТОРЫЕ НЕ ПРИМЕНЯЮТСЯ КО ВСЕМ ЛИЦАМ, НА КОТОРЫХ РАСПРОСТРАНЯЕТСЯ РЕГЛАМЕНТ ([ПАРАГРАФ 3 СТАТЬИ 3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-3#p100105) РЕГЛАМЕНТА)

1. <a id="p101493"></a>Болгария - Австрия
<a id="p101494"></a>Параграф 3 статьи 38 Конвенции о социальном обеспечении от 14 апреля 2005 г.

2. <a id="p101495"></a>Чехия - Кипр
<a id="p101496"></a>Параграф 4 статьи 32 Соглашения о социальном обеспечении от 19 января 1999 г.

3. <a id="p101497"></a>Чехия - Австрия
<a id="p101498"></a>Параграф 3 статьи 32 Конвенции о социальном обеспечении от 20 июля 1999 г.

4. <a id="p101499"></a>Германия - Венгрия
<a id="p101500"></a>Пункт 16 Заключительного протокола к Конвенции о социальном обеспечении от 2 мая 1998 г.

5. <a id="p101501"></a>Германия - Словения
<a id="p101502"></a>a) Статья 42 Конвенции о социальном обеспечении от 24 сентября 1997 г.
<a id="p101503"></a>b) Пункт 15 Заключительного протокола к названной Конвенции.

6. <a id="p101504"></a>Италия - Словения
<a id="p101505"></a>a) Соглашение об урегулировании взаимных обязательств по социальному страхованию со ссылкой на параграф 7 приложения XIV к Мирному договору (заключенному путем обмена дипломатическими нотами 5 февраля 1959 г.).
<a id="p101506"></a>b) Параграф 3 статьи 45 Конвенции о социальном обеспечении от 7 июля 1997 г. относительно экс-Зоны B свободной территории Триест.

7. <a id="p101507"></a>Венгрия - Австрия
<a id="p101508"></a>Параграф 3 статьи 36 Конвенции о социальном обеспечении от 31 марта 1999 г.

8. <a id="p101509"></a>Венгрия - Словения



9. <a id="p101511"></a>Австрия - Польша
<a id="p101512"></a>Параграф 3 статьи 33 Конвенции о социальном обеспечении от 7 сентября 1998 г.

10. <a id="p101513"></a>Австрия - Словения



11. <a id="p101515"></a>Австрия - Словакия
<a id="p101516"></a>Параграф 3 статьи 34 Соглашения от 21 декабря 2001 г. о социальном обеспечении.





<a id="p101517"></a>Приложение IV (B) (11) (13) (15)

<a id="p101518"></a>([Статьи 37 (2)](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-37#p100399), 38 (3), 45 (3),
46 (1) "b" и 46b (2) Регламента)

<a id="p101519"></a>A. ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА, УКАЗАННЫЕ В [ПАРАГРАФЕ 1 СТАТЬИ 37](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-37#p100398) РЕГЛАМЕНТА, В СООТВЕТСТВИИ С КОТОРЫМИ РАЗМЕР ПОСОБИЙ ПО ИНВАЛИДНОСТИ НЕ ЗАВИСИТ ОТ ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТИ ПЕРИОДОВ СТРАХОВАНИЯ



<a id="p101521"></a>a) Законодательство, касающееся общей схемы инвалидности, специальной схемы инвалидности для шахтеров и специальной схемы для моряков торгового флота.
<a id="p101522"></a>b) Законодательство о страховании для самозанятых лиц на случай нетрудоспособности.
<a id="p101523"></a>c) Законодательство относительно инвалидности по зарубежной схеме социального страхования и схемы инвалидности для бывших работников Бельгийского Конго и Руанда-Урунди.



<a id="p101525"></a>Отсутствуют.



<a id="p101527"></a>Полная пенсия по инвалидности для лиц, полная инвалидность которых возникла до достижения возраста 18 лет и которые не были застрахованы на требуемый период (раздел 42 Закона о пенсионном страховании N 155/1995 Сб.).



<a id="p101529"></a>Отсутствуют.



<a id="p101531"></a>Отсутствуют.



<a id="p101533"></a>a) Пенсии по инвалидности, предоставленные до 1 апреля 2000 г. в соответствии с Законом о государственных пособиях, которые сохраняются в соответствии с Законом о государственном пенсионном страховании.
<a id="p101534"></a>b) Национальные пенсии, предоставленные на основе инвалидности, в соответствии с Законом о государственном пенсионном страховании.
<a id="p101535"></a>c) Пенсии по инвалидности, предоставленные в соответствии с Законом о военной службе, Законом о полицейской службе, Законом о прокуратуре, Законом о статусе судей, Законом о заработных платах, пенсиях и других социальных гарантиях членов Riigikogu и Законом об официальных пособиях Президента Республики.



<a id="p101537"></a>Законодательство, касающееся схемы сельскохозяйственного страхования.



<a id="p101539"></a>Законодательство, касающееся страхования на случай инвалидности в соответствии с общей схемой и в соответствии со специальными схемами, за исключением специальных схем для государственных служащих, служащих вооруженных сил и судебной администрации.




1. <a id="p101541"></a>Занятые лица
<a id="p101542"></a>Все законодательства о страховании на случай инвалидности, за исключением законодательства, касающегося страхования на случай инвалидности по схеме социального страхования для шахтеров.

2. <a id="p101543"></a>Самозанятые лица
<a id="p101544"></a>Законодательство о страховании на случай инвалидности для самозанятых лиц в сельском хозяйстве.



<a id="p101546"></a>Часть II, глава 15 Закона о социальном обеспечении (консолидация) 1993 г.



<div align="right">

<a id="p101548"></a>Отсутствуют.

</div>




<div align="center">

<a id="p101550"></a>Отсутствуют.

</div>




<a id="p101552"></a>Параграф 2 статьи 16 (1) Закона о государственных пенсиях от 1 января 1996 г.



<a id="p101554"></a>Отсутствуют.



<a id="p101556"></a>Отсутствуют.



<a id="p101558"></a>Отсутствуют.



<a id="p101560"></a>Отсутствуют.



<a id="p101562"></a>a) Закон от 18 февраля 1966 г. о страховании на случай нетрудоспособности, с соответствующими изменениями.
<a id="p101563"></a>b) Закон от 24 апреля 1997 г. о страховании на случай нетрудоспособности самозанятых лиц (WAZ), с соответствующими изменениями.



<a id="p101565"></a>Отсутствуют.



<a id="p101567"></a>Отсутствуют.



<a id="p101569"></a>Отсутствуют.



<a id="p101571"></a>Отсутствуют.



<a id="p101573"></a>Отсутствуют.



<a id="p101575"></a>Отсутствуют.



<a id="p101577"></a>Национальные пенсии для лиц, рожденных инвалидами или ставших инвалидами в раннем возрасте (Закон о национальных пенсиях (547/93)).



<a id="p101579"></a>Законодательство об основанных на доходах пособиях на случай долгосрочной нетрудоспособности (глава 8 Закона 1962: 381 об общем страховании с соответствующими изменениями).




<a id="p101581"></a>a) Великобритания
<a id="p101582"></a>Разделы 15 и 36 Закона о социальном обеспечении 1975 г.
<a id="p101583"></a>Разделы 14, 15 и 16 Закона о пенсиях по социальному обеспечению 1975 г.

<a id="p101584"></a>b) Северная Ирландия
<a id="p101585"></a>Разделы 15 и 36 Закона о социальном обеспечении (Северная Ирландия) 1975 г.
<a id="p101586"></a>Статьи 16, 17 и 18 Приказа о пенсиях по социальному обеспечению (Северная Ирландия) 1975 г.

<a id="p101587"></a>B. СПЕЦИАЛЬНЫЕ СХЕМЫ ДЛЯ САМОЗАНЯТЫХ ЛИЦ ПО СМЫСЛУ [ПАРАГРАФА 3 СТАТЬИ 38](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-38#p100405) И [ПАРАГРАФА 3 СТАТЬИ 45](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-45#p100475) РЕГЛАМЕНТА 1408/71.



<a id="p101589"></a>Отсутствуют.



<a id="p101591"></a>Отсутствуют.



<a id="p101593"></a>Отсутствуют.



<a id="p101595"></a>Отсутствуют.



<a id="p101597"></a>Страхование фермеров по старости (Alterssicherung der Landwirte).



<a id="p101599"></a>Отсутствуют.



<a id="p101601"></a>Отсутствуют.



<a id="p101603"></a>Схема для снижения пенсионного возраста самозанятых лиц, вовлеченных в морскую деятельность, как описано в Королевском декрете N 2309 от 23 июля 1970 г.



<a id="p101605"></a>Отсутствуют.



<a id="p101607"></a>Отсутствуют.



<a id="p101609"></a>Схемы пенсионного страхования для (Assicurazione pensioni per):
- <a id="p101610"></a>медицинских работников (medici);
- <a id="p101611"></a>фармацевтов (farmacisti);
- <a id="p101612"></a>ветеринаров (veterinari);
- <a id="p101613"></a>медсестер, медицинского обслуживающего персонала, детских медсестер (infermieri, assistenti sanitari, vigilatrici infanzia);
- <a id="p101614"></a>психологов (psicologi);
- <a id="p101615"></a>инженеров и архитекторов (ingegneri ed architetti);
- <a id="p101616"></a>геодезистов (geometri);
- <a id="p101617"></a>адвокатов (avvocati);
- <a id="p101618"></a>экономистов (dottori commercialisti);
- <a id="p101619"></a>бухгалтеров и бизнес-экспертов (ragionieri e periti commerciali);
- <a id="p101620"></a>нанятых консультантов (consulenti del lavoro);
- <a id="p101621"></a>нотариусов (notai);
- <a id="p101622"></a>таможенных агентов (spedizionieri doganali);
- <a id="p101623"></a>биологов (biologi);
- <a id="p101624"></a>сельскохозяйственных техников и ученых (agrotecnici e periti agrari);
- <a id="p101625"></a>торговых представителей (agenti e rappresentanti di commercio);
- <a id="p101626"></a>журналистов (giornalisti);
- <a id="p101627"></a>промышленных техников (periti industriali);
- <a id="p101628"></a>актуариев, химиков, агрономов, лесников, геологов (attuari, chimici, dottori agronomi, dottori forestali, geologi).



<a id="p101630"></a>Отсутствуют.



<a id="p101632"></a>Отсутствуют.



<a id="p101634"></a>Отсутствуют.



<a id="p101636"></a>Отсутствуют.



<a id="p101638"></a>Отсутствуют.



<a id="p101640"></a>Отсутствуют.



<a id="p101642"></a>Отсутствуют.



<a id="p101644"></a>Пенсионные схемы пенсионных учреждений ассоциаций свободных профессий (Kammern der Freien Berufe).



<a id="p101646"></a>Отсутствуют.



<a id="p101648"></a>Отсутствуют.



<a id="p101650"></a>Отсутствуют.



<a id="p101652"></a>Отсутствуют.



<a id="p101654"></a>Отсутствуют.



<a id="p101656"></a>Отсутствуют.



<a id="p101658"></a>Отсутствуют.



<a id="p101660"></a>Отсутствуют.

<a id="p101661"></a>C. СЛУЧАИ, УКАЗАННЫЕ В [ПОДПАРАГРАФЕ "B" ПАРАГРАФА 1 СТАТЬИ 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100487) РЕГЛАМЕНТА, КОГДА РАСЧЕТ ПОСОБИЯ В СООТВЕТСТВИИ С ПАРАГРАФОМ 2 СТАТЬИ 46 РЕГЛАМЕНТА МОЖЕТ БЫТЬ ОТМЕНЕН



<a id="p101663"></a>Отсутствуют.



<a id="p101665"></a>Все заявки на пенсии на периоды страхования и пенсии по старости, инвалидности по причине общего заболевания, и пенсии единственных оставшихся в живых наследников, вытекающие их вышеназванных пенсий.



<a id="p101667"></a>Пенсии по инвалидности (полные и частичные) и пенсии единственных оставшихся в живых наследников (вдов, вдовцов и сирот) на случаи, когда они не вытекают из пенсии по старости, на которую умерший имел бы право на момент своей смерти.



<a id="p101669"></a>Все заявки на пенсии, указанные в Законе о социальных пенсиях, за исключением пенсий, упомянутых в Приложении IV [части D](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101722).



<a id="p101671"></a>Отсутствуют.



<a id="p101673"></a>Все заявки на пенсии по инвалидности, старости или пенсии единственных оставшихся в живых наследников, для которых
- <a id="p101674"></a>периоды страхования в Эстонии были завершены к 31 декабря 1998 г.;
- <a id="p101675"></a>индивидуально зарегистрированный социальный налог заявителя, выплачиваемый в соответствии с эстонским законодательством, по крайней мере равен среднему социальному налогу за соответствующий год страхования.



<a id="p101677"></a>Отсутствуют.



<a id="p101679"></a>Отсутствуют.



<a id="p101681"></a>Все заявки на пенсионные пособия или пособия по случаю потери кормильца в соответствии с дополнительными пенсионными схемами для работников, за исключением заявок на пенсии по старости или пенсии выжившего партнера в соответствии с дополнительной пенсионной схемой для летного состава, занятого в гражданской авиации.



<a id="p101683"></a>Все заявки на пенсии по выходу на пенсию, пенсии по старости (накопительные), пенсии вдовам (накопительные) и пенсии вдовцам (накопительные).



<a id="p101685"></a>Пенсии по инвалидности, выходу на пенсию и потере кормильца для занятых лиц и для следующих категорий самозанятых лиц: фермеров, осуществляющих фермерскую деятельность непосредственно, издольщиков, фермеров, ремесленников и лиц, вовлеченных в коммерческую деятельность.



<a id="p101687"></a>Все заявки на пенсии по старости, инвалидности и пенсии вдов и вдовцов.



<a id="p101689"></a>Отсутствуют.



<a id="p101691"></a>Отсутствуют.



<a id="p101693"></a>Отсутствуют.



<a id="p101695"></a>Заявки на пенсию по старости и пенсию по инвалидности, когда заявитель приобрел, по крайней мере, 20 лет страхования в Венгрии. Заявки на пособия по случаю потери кормильца, когда умершее лицо приобрело полную пенсию исключительно в соответствии с венгерским законодательством.



<a id="p101697"></a>Отсутствуют.



<a id="p101699"></a>Все заявки на пенсии по старости в соответствии с Законом от 31 мая 1956 г., регламентирующим общее страхование по старости, с соответствующими изменениями.



<a id="p101701"></a>Отсутствуют.



<a id="p101703"></a>Все заявки на пенсии по старости, инвалидности и по случаю потери кормильца.



<a id="p101705"></a>Пенсии по инвалидности, старости и пенсии вдов.



<a id="p101707"></a>Отсутствуют.



<a id="p101709"></a>Отсутствуют.



<a id="p101711"></a>Отсутствуют.



<a id="p101713"></a>Отсутствуют.



<a id="p101715"></a>Все заявки на базовые и дополнительные пенсии по старости, за исключением пенсий, упомянутых в Приложении IV [D](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101722).



<a id="p101717"></a>Все заявки на пенсии по выходу на пенсию и пенсии вдов, определяемые в соответствии с положениями [главы 3 титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100464) Регламента, за исключением тех, которые:
<a id="p101718"></a>a) в течение налогового года, начиная с 6 апреля 1975 г. или после этой даты:
<a id="p101719"></a>i) заинтересованная сторона завершила периоды страхования, занятости или проживания в соответствии с законодательством Соединенного Королевства и другого государства-члена ЕС; и
<a id="p101720"></a>ii) один (или более) налоговый год, упомянутый в [подпункте "i"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101719), не рассматривался в качестве квалифицирующего года по смыслу законодательства Соединенного Королевства;
<a id="p101721"></a>b) периоды страхования, завершенные в соответствии с действующим в Соединенном Королевстве законодательством за периоды до 5 июля 1948 г., учитываются для целей [параграфа 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489) Регламента путем применения периодов страхования, занятости или проживания в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС.

<a id="p101722"></a>**D. ПОСОБИЯ И СОГЛАШЕНИЯ, УПОМЯНУТЫЕ В ПАРАГРАФЕ 2 СТАТЬИ 46B РЕГЛАМЕНТА**
1. <a id="p101723"></a>Пособия, упомянутые в [подпараграфе "a" параграфа 2 статьи 46b](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100508) Регламента, размер которых не зависит от продолжительности завершенных периодов страхования или проживания:
<a id="p101724"></a>a) Пособия по инвалидности, предусмотренные законодательством, упомянутым в [части A](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101519) настоящего Приложения.
<a id="p101725"></a>b) Полная датская национальная пенсия по старости, приобретенная после 10 лет проживания лицами, которые бы приобрели пенсию не позднее 1 октября 1989 г.
<a id="p101726"></a>c) Эстонская национальная пенсия, предоставленная в соответствии с Законом о государственном пенсионном страховании, пенсии по старости, предоставленные в соответствии с Законом о государственном аудите, Законом о полицейской службе и Законом о прокуратуре, и пенсии по старости и по случаю потери кормильца, предоставленные в соответствии с Законом о канцлере юстиции, Законом о военной службе, Законом о статусе судей, Законом о заработных платах, пенсиях и других социальных гарантиях членов Riigikogu и Законом об официальных республиканских пособиях.
<a id="p101727"></a>d) Испанские пособия на случай смерти и пенсии по случаю потери кормильца, предоставленные в соответствии с общей и специальной схемами.
<a id="p101728"></a>e) Пособия вдов в соответствии со страхованием вдовства по французской общей системе социального страхования или системе для сельскохозяйственных рабочих.
<a id="p101729"></a>f) Пенсия вдов или вдовцов по инвалидности по французской общей системе социального страхования или системе для сельскохозяйственных рабочих, если они рассчитаны на основе пенсии по инвалидности умершего супруга, выплачиваемой в соответствии с [подпараграфом "a"i" параграфа 1 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100485).
<a id="p101730"></a>g) Голландская пенсия по случаю потери кормильца в соответствии с Законом от 21 декабря 1995 г. об общем страховании для иждивенцев.
<a id="p101731"></a>h) Финские национальные пенсии, определяемые в соответствии с Законом о национальных пенсиях от 8 июня 1956 г. и предоставленные в соответствии с переходными правилами Закона о национальных пенсиях (547/93), и дополнительный размер пенсии на ребенка в соответствии с Законом о пенсии по случаю потери кормильца от 17 января 1969 г.
<a id="p101732"></a>i) Полная шведская базовая пенсия, предоставленная в соответствии с базовым пенсионным законодательством, которое применялось до 1 января 1993 г., и полная базовая пенсия, предоставленная в соответствии с переходными правилами к законодательству, применяемому с такой даты.
2. <a id="p101733"></a>Пособия, указанные в [подпараграфе "b" параграфа 2 статьи 46b](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100510) Регламента, размер которых определяется путем отсылки к кредитному периоду, который считается завершенным между датой материализации риска и следующей датой:
<a id="p101734"></a>a) датские пенсии по раннему выходу на пенсию, размер которых определяется в соответствии с законодательством, действовавшим до 1 октября 1984 г.
<a id="p101735"></a>b) немецкие пенсии по инвалидности и по случаю потери кормильца, для которых учитывается дополнительный период, и немецкие пенсии по старости, для которых учитывается уже приобретенный дополнительный период.
<a id="p101736"></a>c) итальянские пенсии на общую нетрудоспособность $(inabilità)$ .
<a id="p101737"></a>d) латвийские пенсии по инвалидности и по случаю потери кормильца, для которых учитывается кредитный период страхования.
<a id="p101738"></a>e) литовские пенсии по социальному страхованию инвалидности и по случаю потери кормильца.
<a id="p101739"></a>f) люксембургские пенсии по инвалидности и по случаю потери кормильца.
<a id="p101740"></a>g) словацкая пенсия по инвалидности и пенсия по случаю потери кормильца, вытекающая из первой.
<a id="p101741"></a>h) финские пенсии по занятости, для которых учитываются будущие периоды в соответствии с национальным законодательством.
<a id="p101742"></a>i) шведские пенсии по инвалидности и по случаю потери кормильца, для которых учитывается кредитный период страхования и шведские пенсии по старости, для которых учитываются уже приобретенные кредитные периоды.
3. <a id="p101743"></a>Соглашения, упомянутые в [подпараграфе "b"i" параграфа 2 статьи 46b](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100511) Регламента, предназначенные для предотвращения учета того же кредитного периода два или более раз:
<a id="p101744"></a>a) Северная конвенция от 15 июня 1992 г. о социальном обеспечении.
<a id="p101745"></a>b) Соглашение о социальном обеспечении от 28 апреля 1997 г. между Федеративной Республикой Германия и Финляндией.
<a id="p101746"></a>c) Соглашение о социальном обеспечении от 10 ноября 2000 г. между Республикой Финляндия и Великим Герцогством Люксембург.





<a id="p101747"></a>Приложение V (15)

<a id="p101748"></a>**СОГЛАСОВАНИЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВ ГОСУДАРСТВ-ЧЛЕНОВ ЕС**
**ПО УСЛОВИЯМ, ОТНОСЯЩИМСЯ К СТЕПЕНИ ИНВАЛИДНОСТИ**

<a id="p101749"></a>([Статья 40 (4)](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-40#p100433) Регламента)

<a id="p101750"></a>Бельгия


<table>
<colgroup><col width="17%"><col width="21%"><col width="16%"><col width="12%"><col width="12%"><col width="12%"><col width="12%"></colgroup>
<tr><td rowspan="3">Государствачлены ЕС</td><td rowspan="3">Схемы, регулируемые учреждениями государствчленов ЕС, которые приняли решение о признании степени инвалидности</td><td colspan="5">Схемы, регулируемые бельгийскими учреждениями, по которым решение имеет обязательную силу в случаях согласования</td></tr>
<tr><td rowspan="2">Общая схема</td><td colspan="2">Схема для шахтеров</td><td rowspan="2">Схема для моряков</td><td rowspan="2">OSSOM</td></tr>
<tr><td>Общая инвалидность</td><td>Профессиональная инвалидность</td></tr>
<tr><td>Франция</td><td>1. Общая схема: - группа III (постоянный уход) - группа II - группа I 2. С/х схема: - полная общая инвалидность - две трети общей инвалидности - постоянный уход 3. Схема для шахтеров: - частичная общая инвалидность - постоянный уход - профессиональная инвалидность 4. Схема для моряков: - общая инвалидность - постоянный уход - профессиональная инвалидность</td><td>\ | &gt; согла- | сование / \ | | &gt; согла- | сование | / \ | &gt; согла- | сование / несогласование \ | &gt; согла- | сование / несогласование</td><td>согласование согласование согласование несогласование согласование несогласование</td><td>согласование согласование согласование согласование согласование несогласование</td><td>согласование согласование согласование несогласование согласование несогласование</td><td>отсутствие согласования несогласование несогласование несогласование несогласование несогласование</td></tr>
<tr><td>Италия</td><td>1. Общая схема: - инвалидность - работники физического труда - инвалидность - канцелярские работники 2. Схема для моряков: - непригодность для мореплавания</td><td>\ | | отсут- &gt; ствие | согла- | сования / отсутствие согласования</td><td>согласование отсутствие согласования</td><td>согласование отсутствие согласования</td><td>согласование отсутствие согласования</td><td>отсутствие согласования отсутствие согласования</td></tr>
<tr><td>Люксембург</td><td>Рабочая инвалидность - работники физического труда Инвалидность - канцелярские работники</td><td>\ | | &gt; согла- | сование | /</td><td>согласование</td><td>согласование</td><td>согласование</td><td>отсутствие согласования</td></tr>
</table>


<a id="p101761"></a>Франция


<table>
<colgroup><col width="7%"><col width="13%"><col width="7%"><col width="7%"><col width="7%"><col width="7%"><col width="7%"><col width="7%"><col width="7%"><col width="7%"><col width="7%"><col width="7%"><col width="8%"><col width="7%"></colgroup>
<tr><td rowspan="3"><a id="p101762"></a>Государства-члены ЕС</td><td rowspan="3"><a id="p101763"></a>Схемы, регулируемые учреждениями государств-членов ЕС, которые приняли решение о признании степени инвалидности</td><td colspan="12"><a id="p101764"></a>Схемы, регулируемые французскими учреждениями, по которым решение имеет обязательную силу в случаях согласования</td></tr>
<tr><td colspan="3"><a id="p101765"></a>Общая схема</td><td colspan="3"><a id="p101766"></a>С/х схема</td><td colspan="3"><a id="p101767"></a>Схема для шахтеров</td><td colspan="3"><a id="p101768"></a>Схема для моряков</td></tr>
<tr><td><a id="p101769"></a>Группа I</td><td><a id="p101770"></a>Группа II</td><td><a id="p101771"></a>Группа III (постоянный уход)</td><td><a id="p101772"></a>2/3 инвалидности</td><td><a id="p101773"></a>Полная инвалидность</td><td><a id="p101774"></a>Постоянный уход</td><td><a id="p101775"></a>2/3 общей инвалидности</td><td><a id="p101776"></a>Постоянный уход</td><td><a id="p101777"></a>Профессиональная инвалидность</td><td><a id="p101778"></a>2/3 общей инвалидности</td><td><a id="p101779"></a>Полная профессиональная инвалидность</td><td><a id="p101780"></a>Постоянный уход</td></tr>
<tr><td rowspan="5"><a id="p101781"></a>Бельгия</td><td><a id="p101782"></a>1. Общая схема:</td><td><a id="p101783"></a>согл <a href="#p101901">&lt;*&gt;</a>.</td><td><a id="p101784"></a>несогл.</td><td><a id="p101785"></a>несогл.</td><td><a id="p101786"></a>согл.</td><td><a id="p101787"></a>несогл.</td><td><a id="p101788"></a>несогл.</td><td><a id="p101789"></a>согл.</td><td><a id="p101790"></a>несогл.</td><td><a id="p101791"></a>несогл.</td><td><a id="p101792"></a>несогл.</td><td><a id="p101793"></a>несогл.</td><td><a id="p101794"></a>несогл.</td></tr>
<tr><td><a id="p101795"></a>2. Схема для шахтеров:</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p101796"></a>- частичная общая инвалидность</td><td><a id="p101797"></a>согл.</td><td><a id="p101798"></a>несогл.</td><td><a id="p101799"></a>несогл.</td><td><a id="p101800"></a>согл.</td><td><a id="p101801"></a>несогл.</td><td><a id="p101802"></a>несогл.</td><td><a id="p101803"></a>согл.</td><td><a id="p101804"></a>несогл.</td><td><a id="p101805"></a>несогл.</td><td><a id="p101806"></a>несогл.</td><td><a id="p101807"></a>несогл.</td><td><a id="p101808"></a>несогл.</td></tr>
<tr><td><a id="p101809"></a>- профессиональная инвалидность</td><td><a id="p101810"></a>несогл.</td><td><a id="p101811"></a>несогл.</td><td><a id="p101812"></a>несогл.</td><td><a id="p101813"></a>несогл.</td><td><a id="p101814"></a>несогл.</td><td><a id="p101815"></a>несогл.</td><td><a id="p101816"></a>несогл.</td><td><a id="p101817"></a>несогл.</td><td><a id="p101818"></a>согл. <a href="#p101903">&lt;***&gt;</a></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p101819"></a>3. Схема для моряков</td><td><a id="p101820"></a>согл. <a href="#p101902">&lt;**&gt;</a></td><td><a id="p101821"></a>несогл.</td><td><a id="p101822"></a>несогл.</td><td><a id="p101823"></a>согл. <a href="#p101902">&lt;**&gt;</a></td><td><a id="p101824"></a>несогл.</td><td><a id="p101825"></a>несогл.</td><td><a id="p101826"></a>согл. <a href="#p101902">&lt;**&gt;</a></td><td><a id="p101827"></a>несогл.</td><td><a id="p101828"></a>несогл.</td><td><a id="p101829"></a>несогл.</td><td><a id="p101830"></a>несогл.</td><td><a id="p101831"></a>несогл.</td></tr>
<tr><td rowspan="4"><a id="p101832"></a>Италия</td><td><a id="p101833"></a>1. Общая схема:</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p101834"></a>- инвалидность - работники физического труда</td><td><a id="p101835"></a>согл.</td><td><a id="p101836"></a>несогл.</td><td><a id="p101837"></a>несогл.</td><td><a id="p101838"></a>согл.</td><td><a id="p101839"></a>несогл.</td><td><a id="p101840"></a>несогл.</td><td><a id="p101841"></a>согл.</td><td><a id="p101842"></a>несогл.</td><td><a id="p101843"></a>несогл.</td><td><a id="p101844"></a>несогл.</td><td><a id="p101845"></a>несогл.</td><td><a id="p101846"></a>несогл.</td></tr>
<tr><td><a id="p101847"></a>- профессиональная инвалидность</td><td><a id="p101848"></a>согл.</td><td><a id="p101849"></a>несогл.</td><td><a id="p101850"></a>несогл.</td><td><a id="p101851"></a>согл.</td><td><a id="p101852"></a>несогл.</td><td><a id="p101853"></a>несогл.</td><td><a id="p101854"></a>согл.</td><td><a id="p101855"></a>несогл.</td><td><a id="p101856"></a>несогл.</td><td><a id="p101857"></a>несогл.</td><td><a id="p101858"></a>несогл.</td><td><a id="p101859"></a>несогл.</td></tr>
<tr><td><a id="p101860"></a>2. Схема для моряков: - непригодность для мореплавания</td><td><a id="p101861"></a>несогл.</td><td><a id="p101862"></a>несогл.</td><td><a id="p101863"></a>несогл.</td><td><a id="p101864"></a>несогл.</td><td><a id="p101865"></a>несогл.</td><td><a id="p101866"></a>несогл.</td><td><a id="p101867"></a>несогл.</td><td><a id="p101868"></a>несогл.</td><td><a id="p101869"></a>несогл.</td><td><a id="p101870"></a>несогл.</td><td><a id="p101871"></a>несогл.</td><td><a id="p101872"></a>несогл.</td></tr>
<tr><td rowspan="2"><a id="p101873"></a>Люксембург</td><td><a id="p101874"></a>Инвалидность - работники физического труда</td><td><a id="p101875"></a>согл.</td><td><a id="p101876"></a>несогл.</td><td><a id="p101877"></a>несогл.</td><td><a id="p101878"></a>согл.</td><td><a id="p101879"></a>несогл.</td><td><a id="p101880"></a>несогл.</td><td><a id="p101881"></a>согл.</td><td><a id="p101882"></a>несогл.</td><td><a id="p101883"></a>несогл.</td><td><a id="p101884"></a>несогл.</td><td><a id="p101885"></a>несогл.</td><td><a id="p101886"></a>несогл.</td></tr>
<tr><td><a id="p101887"></a>Инвалидность - канцелярские работники</td><td><a id="p101888"></a>несогл.</td><td><a id="p101889"></a>несогл.</td><td><a id="p101890"></a>несогл.</td><td><a id="p101891"></a>несогл.</td><td><a id="p101892"></a>несогл.</td><td><a id="p101893"></a>несогл.</td><td><a id="p101894"></a>несогл.</td><td><a id="p101895"></a>несогл.</td><td><a id="p101896"></a>несогл.</td><td><a id="p101897"></a>несогл.</td><td><a id="p101898"></a>несогл.</td><td><a id="p101899"></a>несогл.</td></tr>
</table>



<a id="p101900"></a>

---

<a id="p101901"></a><*> Согл. - согласование, несогл. - несогласование, - прим. перев.
<a id="p101902"></a><**> Постольку, поскольку признаваемая бельгийскими учреждениями инвалидность является общей инвалидностью.
<a id="p101903"></a><***> Только если бельгийское учреждение признало, что работник непригоден для работы под землей или на уровне земли.

<a id="p101904"></a>Италия


<table>
<colgroup><col width="11%"><col width="28%"><col width="20%"><col width="20%"><col width="20%"></colgroup>
<tr><td rowspan="3">Государствачлены ЕС</td><td>Схемы, регулируемые учреждениями государств-членов ЕС, которые приняли</td><td colspan="3">Схемы, регулируемые итальянскими учреждениями, по которым решение имеет обязательную силу в случаях согласования</td></tr>
<tr><td rowspan="2">решение о признании степени инвалидности</td><td colspan="2">Общая схема</td><td rowspan="2">Моряки, непригодные для навигации</td></tr>
<tr><td>Работники физического труда</td><td>Канцелярские работники</td></tr>
<tr><td>Люксембург</td><td>1. Общая схема: 2. Схема для шахтеров: - частичная общая инвалидность - профессиональная инвалидность 3. Схема для моряков</td><td>несогласование согласование несогласование несогласование</td><td>несогласование согласование несогласование несогласование</td><td>несогласование несогласование несогласование несогласование</td></tr>
<tr><td>Франция</td><td>1. Общая схема: - группа III (постоянный уход) - группа II - группа I 2. С/х схема: - полная общая инвалидность - две трети общей инвалидности - постоянный уход 3. Схема для шахтеров: - частичная общая инвалидность - постоянный уход - профессиональная инвалидность 4. Схема для моряков: - общая инвалидность - постоянный уход - профессиональная инвалидность</td><td>\ | &gt; согласо- | вание / \ | &gt; согласо- | вание / \ &gt; согласо- / вание несогласование \ &gt; несогласо- / вание</td><td>\ | &gt; согласо- | вание / \ | &gt; согласо- | вание / \ &gt; согласо- / вание несогласование \ &gt; несогласо- / вание</td><td>\ | &gt; несогла- | сование / \ | &gt; несогла- | сование / \ &gt; несогла- / сование несогласование \ &gt; несогласо- / вание</td></tr>
</table>


<a id="p101915"></a>Люксембург


<table>
<colgroup><col width="15%"><col width="34%"><col width="28%"><col width="23%"></colgroup>
<tr><td rowspan="2">Государства-члены ЕС</td><td rowspan="2">Схемы, регулируемые учреждениями государств-членов ЕС, которые приняли решение о признании степени инвалидности</td><td colspan="2">Схемы, регулируемые люксембургскими учреждениями, по которым решение имеет обязательную силу в случаях согласования</td></tr>
<tr><td>Инвалидность - работники физического труда</td><td>Инвалидность - канцелярские работники</td></tr>
<tr><td>Бельгия</td><td>1. Общая схема: 2. Схема для шахтеров: - частичная общая инвалидность - профессиональная инвалидность 3. Схема для моряков</td><td>согласование несогласование несогласование согласование <a href="#p101926">&lt;*&gt;</a></td><td>согласование несогласование несогласование согласование <a href="#p101926">&lt;*&gt;</a></td></tr>
<tr><td>Франция</td><td>1. Общая схема: - группа III (постоянный уход) - группа II - группа I 2. С/х схема: - полная общая инвалидность - две трети общей инвалидности - постоянный уход 3. Схема для шахтеров: - частичная общая инвалидность - постоянный уход - профессиональная инвалидность 4. Схема для моряков: - общая инвалидность - постоянный уход - профессиональная инвалидность</td><td>\ | &gt; согласование | / \ | &gt; согласование | / \ &gt; согласование / несогласование \ &gt; согласование / несогласование</td><td>\ | &gt; согласование | / \ | &gt; согласование | / \ &gt; согласование / несогласование \ &gt; согласование / несогласование</td></tr>
</table>



<a id="p101925"></a>

---

<a id="p101926"></a><*> Постольку, поскольку признаваемая бельгийскими учреждениями инвалидность является общей инвалидностью.





<div align="right">

<a id="p101927"></a>Приложение VI (A) (B) (2) (7) (8) (9) (11) (12) (13) (14) (15)

</div>


<a id="p101928"></a>**СПЕЦИАЛЬНЫЕ ПРОЦЕДУРЫ**
**ПРИМЕНЕНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВ НЕКОТОРЫХ**
ГОСУДАРСТВ-ЧЛЕНОВ ЕС [<*>](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101930)


<a id="p101929"></a>

---

<a id="p101930"></a><*> Часть пунктов Приложения удалена актами, вносящими изменения, - прим. перев.



1. <a id="p101932"></a>Лица, чье право на пособия в натуральной форме по страхованию на случай заболевания вытекает из положений бельгийской обязательной схемы на случай болезни и инвалидности, применимой к самозанятым лицам, управомочены в соответствии с положениями [главы 1 титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-17#p100256) Регламента, включая [параграф 1 статьи 35](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-35#p100385), при следующих условиях:
<a id="p101933"></a>a) В случае если они временно проживают на территории другого государства-члена ЕС, чем Бельгия, заинтересованные лица имеют право:
<a id="p101934"></a>i) на пособия в натуральной форме, предусмотренные законодательством государства-члена ЕС временного проживания в отношении госпитальной помощи;
<a id="p101935"></a>ii) на возмещение расходов в отношении других пособий в натуральной форме, предусмотренных бельгийской схемой соответствующего бельгийского учреждения в размере, предусмотренном законодательством государства временного места жительства.
<a id="p101936"></a>b) В случае если они постоянно проживают на территории другого государства-члена ЕС, чем Бельгия, заинтересованные лица имеют право на пособия в натуральной форме, предусмотренные законодательством государства-члена ЕС постоянного места жительства, при условии, что они выплачивают соответствующему бельгийскому учреждению соответствующие дополнительные взносы, предусмотренные бельгийскими правилами.
2. <a id="p101937"></a>Для целей применения положений [глав 7](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-72#p100708) и [8 титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-77#p100735) Регламента компетентным бельгийским учреждением, ребенок рассматривается в качестве воспитанного в государстве-члене ЕС, на территории которого он проживает.
3. <a id="p101938"></a>Для целей применения [параграфа 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489) Регламента, периоды страхования по старости, завершенные в соответствии с бельгийским законодательством до 1 января 1945 г., также рассматриваются в качестве периодов страхования, завершенных в соответствии с бельгийским законодательством по общей схеме инвалидности и по схеме для моряков.
4. <a id="p101939"></a>При применении [подпараграфа "a"ii" параграфа 3 статьи 40](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-40#p100427) учитываются периоды, в течение которых занятое или самозанятое лицо было нетрудоспособным по смыслу бельгийского законодательства.
5. <a id="p101940"></a>Для целей [параграфа 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489) Регламента, периоды страхования по старости, завершенные самозанятыми лицами в соответствии с положениями бельгийского законодательства до вступления в силу законодательства о нетрудоспособности самозанятых лиц, рассматриваются в качестве периодов, завершенных в соответствии с последним законодательством.
6. <a id="p101941"></a>Для того чтобы установить, удовлетворены ли требования, предъявляемые бельгийским законодательством для получения права на пособия по безработице, учитываются только дни оплачиваемой работы; тем не менее, учитываются дни, признаваемые эквивалентными по смыслу названного законодательства, только в той мере, в которой отработанные дни, предшествовавшие им, были днями оплачиваемой работы.
7. <a id="p101942"></a>В соответствии со [статьей 72](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-72#p100710) и [подпараграфом "a" параграфа 1 статьи 79](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-79#p100760) Регламента, учитываются периоды занятости и/или периоды страхования, завершенные в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, если право на пособие в соответствии с бельгийским законодательством зависит от условия о том, что для указанного предыдущего периода квалификационные условия для семейных пособий в рамках схемы для занятых лиц были выполнены.
8. <a id="p101943"></a>Для целей применения [параграфов 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100208), [3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100209) и [4 статьи 14a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100210), [подпараграфа "a" статьи 14c](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100221) и [статьи 14d](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-15#p100226) Регламента (ЕЭС) 1408/71, доходы от ведения бизнеса за отчетный год, которые служат основой для определения взносов, причитающихся в силу социальных механизмов для самозанятых лиц, рассчитываются с использованием среднегодового курса за год, в течение которого доход был получен.
<a id="p101944"></a>Ставкой конвертации является среднегодовой показатель ставок конвертации, опубликованных в Официальном журнале Европейских сообществ в соответствии с параграфом 5 статьи 107 Регламента (ЕЭС) 547/72.
9. <a id="p101945"></a>При расчете теоретического размера пенсии по инвалидности, как указано в [параграфе 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489) Регламента, компетентное бельгийское учреждение берет за основу доходы, полученные по профессии, в последний раз осуществлявшейся заинтересованным лицом.
10. <a id="p101946"></a>Любое занятое лицо или самозанятое лицо, не являющееся более застрахованным в Бельгии в соответствии с законодательством о страховании по болезни и инвалидности, которое также ставит предоставление права на пособия в зависимость от застрахованности заинтересованного лица на момент материализации риска, рассматривается по-прежнему застрахованным, когда риск материализуется, для целей применения [главы 3 титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100464) Регламента, если оно застраховано на те же риски в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС.
11. <a id="p101947"></a>Если заинтересованное лицо имеет право на бельгийское пособие по инвалидности в соответствии со [статьей 45](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-45#p100471) Регламента, такое пособие предоставляется в соответствии с правилами, заложенными [параграфом 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489) Регламента:
<a id="p101948"></a>a) В соответствии с положениями, заложенными Законом от 9 августа 1963 г. по созданию и организации схем обязательного страхования по болезни и инвалидности, если на момент возникновения нетрудоспособности оно было застраховано на тот же риск в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС в качестве занятого лица по смыслу [подпараграфа "a" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100052) Регламента.
<a id="p101949"></a>b) В соответствии с положениями, заложенными Королевским декретом от 20 июля 1971 г. о создании схемы страхования в отношении нетрудоспособности для самозанятых лиц, если на момент возникновения нетрудоспособности оно было самозанятым лицом по смыслу [подпараграфа "a" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100052) Регламента.
12. <a id="p101950"></a>Вредоносное событие, указанное в статье 1 Закона от 9 марта 1953 г., вносящее определенные коррективы по отношению к военным пенсиям и предоставлению бесплатной медицинской помощи и рецептов военнослужащим, ставшим инвалидами в мирное время, составляет несчастный случай на производстве или профессиональное заболевание по смыслу [главы 4 титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-51#p100566) Регламента.



<a id="p101952"></a>Отсутствуют.



<a id="p101954"></a>Отсутствуют.



2. <a id="p101956"></a>Лица, которые, в соответствии с [главой 1 титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-17#p100256) Регламента, имеют право на пособия в натуральной форме в период пребывания или проживания в Дании, имеют право на такие пособия на тех же условиях, которые установлены датским законодательством для лиц, которые, в соответствии с законодательством об обязательном медицинском страховании (lov om offentlig sygesikring) принадлежат к классу 1.
<a id="p101957"></a>Тем не менее, лица, которые начинают проживать в Дании и присоединяются к датской схеме медицинского страхования, могут так же, как и застрахованные датские граждане, предпочесть относиться к классу 2.
3. <a id="p101958"></a>a) Положения датского законодательства о социальных пенсиях, которые предусматривают, что право на пенсию зависит от проживания заявителя в Дании, не применяются к занятым или самозанятым лицам или их единственным оставшимся в живых наследникам, которые проживают на территории другого государства-члена ЕС, чем Дания.
<a id="p101959"></a>b) Для целей расчета пенсии периоды занятости или самозанятости, завершенные в Дании приграничным работником или сезонным работником, рассматриваются в качестве периодов проживания, завершенных в Дании пережившим супругом, в той мере, в которой переживший супруг был во время этих периодов связан с приграничным работником или сезонным работником браком с совместным проживанием или с de facto раздельным проживанием на основании несовместимости и при условии, что в течение таких периодов супруг проживал на территории другого государства-члена ЕС.
<a id="p101960"></a>c) Для целей расчета пенсии, периоды занятости или самозанятости, завершенные в Дании до 1 января 1984 г. занятым или самозанятым лицом, помимо приграничного работника или сезонного работника, считаются периодами проживания, завершенными в Дании пережившим супругом, в той мере, в которой переживший супруг был в течение таких периодов связан с занятым или самозанятым лицом браком с совместным проживанием или с de facto раздельным проживанием на основании несовместимости и при условии, что в течение таких периодов супруг проживал на территории другого государства-члена ЕС.
<a id="p101961"></a>d) Периоды, подлежащие учету в соответствии с положениями [подпараграфов "b"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101959) и ["c"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p101960), не учитываются, если они совпадают с периодами, учтенными для расчета пенсии, полагающейся заинтересованному лицу в соответствии с законодательством об обязательном страховании другого государства-члена ЕС, либо с периодами, в течение которых заинтересованное лицо получало пенсию в соответствии с таким законодательством.
<a id="p101962"></a>Такие периоды, тем не менее, учитываются, если годовой размер названной пенсии меньше половины основного размера социальной пенсии.
4. <a id="p101963"></a>Положения Регламента не должны наносить ущерб временным правилам в соответствии с датскими Законами от 7 июня 1972 г. о пенсионных правах датских граждан, имеющих действующее место проживания в Дании на определенный период, непосредственно предшествующий дате заявки. Тем не менее, пенсия предоставляется при таких условиях, заложенных для датских граждан, гражданам других государств-членов ЕС, имеющих действующее место проживания в Дании в течение года, непосредственно предшествующего дате заявки.
5. <a id="p101964"></a>a) Периоды, в течение которых приграничный работник, проживающий на территории другого государства-члена ЕС, чем Дания, осуществлял свою профессиональную или торговую деятельность в Дании, рассматриваются в качестве периодов проживания для целей датского законодательства. То же самое применяется в отношении периодов, в течение которых приграничный работник размещен или осуществляет службу в другом государстве-члене ЕС, чем Дания.
<a id="p101965"></a>b) Периоды, в течение которых приграничный работник, проживающий на территории другого государства-члена ЕС, чем Дания, осуществлял свою деятельность в Дании, рассматриваются в качестве периодов проживания для целей датского законодательства. То же самое применяется в отношении периодов, в течение которых сезонный работник размещен на территории другого государства-члена ЕС, чем Дания.
6. <a id="p101966"></a>Для того чтобы определить, были ли условия для получения права на ежедневные пособия на случай заболевания или беременности, заложенные Законом от 20 декабря 1989 г. о ежедневных пособиях на случай заболевания или беременности, удовлетворены, если заинтересованное лицо больше не подпадает под действие датского законодательства во время отчетных периодов, закрепленных вышеназванным Законом:
<a id="p101967"></a>a) учитываются периоды страхования и периоды занятости, выполненные в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, чем Дания, в течение вышеназванных отчетных периодов, во время которых заинтересованное лицо не охватывалось действием датского законодательства, так, как если бы это были периоды, завершенные в соответствии с последним законодательством,
<a id="p101968"></a>и
<a id="p101969"></a>b) во время учитываемых периодов самозанятое лицо или занятое лицо (в тех случаях, когда, для последнего, вознаграждение не может служить основой расчета ежедневных пособий) рассматриваются в качестве получивших среднее вознаграждение или заработную плату в размере, равном тому, на основе которого рассчитываются денежные пособия в отношении периодов, завершенных в соответствии с датским законодательством во время отчетных периодов.
7. <a id="p101970"></a>[Подпараграф "d" параграфа 3 статьи 46a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100503) и [параграфы 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100516) и [3 статьи 46c](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100518) Регламента, а также параграф 1 статьи 7 Имплементационного регламента не применяются к пенсиям, предоставленным в контексте датского законодательства.
8. <a id="p101971"></a>Для целей применения [статьи 67](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-67#p100668) Регламента пособия по безработице для самозанятых лиц, застрахованных в Дании, рассчитываются в соответствии с датским законодательством.
9. <a id="p101972"></a>Если бенефициар датской пенсии по выходу на пенсию или по досрочному выходу на пенсию также имеет право на пенсию по случаю потери кормильца от другого государства-члена ЕС, такие пенсии для целей применения датского законодательства рассматриваются в качестве пособий того же типа по смыслу [параграфа 1 статьи 46a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100497) Регламента при условии, тем не менее, что лицо, периоды страхования или проживания которого служат основой для расчета пенсии по случаю потери кормильца, также завершило периоды проживания в Дании.
10. <a id="p101973"></a>От лица, охватываемого действием специальной схемы для государственных служащих, проживающего в Дании и
<a id="p101974"></a>a) к которому не применяются положения [титула III, главы 1, разделов 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-19#p100263) - [7](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-36#p100388); и
<a id="p101975"></a>b) которое не имеет права на датскую пенсию,
<a id="p101976"></a>компетентные органы власти могут потребовать уплаты стоимости пособий в натуральной форме, предоставленных в Дании, постольку, поскольку пособия в натуральной форме охватываются соответствующей специальной схемой и/или персональной схемой страхования, дополняющей ее. Это также применяется к супругу и детям в возрасте до 18 лет такого лица.
11. <a id="p101977"></a>Временное пособие для безработных, которые были допущены к схеме "гибкой работы" (ledighedsydelse) (Закон N 455 от 10 июня 1997 г.) охватываются [титулом III, главой 6](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-66#p100665) (пособия по безработице). Относительно безработных, направляющихся в другое государство-член ЕС, [статьи 69](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-69#p100682) и [71](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-71#p100697) настоящего Регламента применяются к ним, если такое государство-член ЕС имеет аналогичные схемы занятости для той же категории лиц.



1. <a id="p101979"></a>Положения [статьи 10](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-10#p100159) Регламента не наносят ущерба положениям, согласно которым несчастные случаи (и профессиональные заболевания), возникающие за пределами территории Федеративной Республики Германия, и завершенные за пределами такой территории периоды, не дают оснований для получения пособий либо дают такие основания только при определенных условиях, когда заинтересованные лица проживают за пределами территории Федеративной Республики Германия.
2. <a id="p101980"></a>a) Стандартный период для распределения (pauschale Anrechnungszeit) определяется исключительно со ссылкой на немецкие периоды.
<a id="p101981"></a>b) Для целей учета немецких пенсионных периодов для пенсионного страхования шахтеров применяется только немецкое законодательство.
<a id="p101982"></a>c) Для целей учета немецких замещающих периодов (Ersatzzeiten) применяется только немецкое законодательство.
4. <a id="p101983"></a>Статья 7 тома VI Социального кодекса применяется к гражданам других государств-членов ЕС и к лицам без гражданства, а также к беженцам, проживающим на территории других государств-членов ЕС, в соответствии со следующими правилами.
<a id="p101984"></a>Если удовлетворены общие условия, добровольные взносы могут выплачиваться по немецкой схеме пенсионного страхования:
<a id="p101985"></a>a) если заинтересованное лицо проживает или имеет постоянное место жительства на территории Федеративной Республики Германия;
<a id="p101986"></a>b) если заинтересованная сторона проживает или имеет постоянное место жительства на территории другого государства-члена ЕС и в определенный момент ранее внесло взносы, в обязательном или добровольном порядке, по немецкой схеме пенсионного страхования;
<a id="p101987"></a>c) если заинтересованная сторона является гражданином другого государства-члена ЕС, проживает или имеет постоянное место жительства на территории третьего государства-члена ЕС, внесла взносы за период, по крайней мере, в 60 месяцев по немецкой схеме пенсионного страхования или имела право на добровольное страхование в соответствии со статьей 232 тома VI Социального кодекса и не застрахована в обязательном или добровольном порядке в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС.
5. <a id="p101988"></a>......
6. <a id="p101989"></a>......
7. <a id="p101990"></a>......
8. <a id="p101991"></a>......
9. <a id="p101992"></a>Если расходы на пособия в натуральной форме, которые предоставляются немецкими учреждениями по месту жительства пенсионеров или членов их семей, застрахованных в рамках компетентных учреждений других государств-членов ЕС, должны быть возвращены на основе ежемесячной разовой суммы, такие расходы для целей финансового выравнивания между немецкими учреждениями по страхованию на случай болезни для пенсионеров рассматриваются в качестве расходов по немецкой схеме страхования на случай болезни для пенсионеров. Единовременные суммы, возвращенные немецким учреждениям по месту жительства компетентными учреждениями других государств-членов ЕС, рассматриваются в качестве поступлений, которые должны учитываться при вышеупомянутом финансовом выравнивании.
10. <a id="p101993"></a>В случае самозанятых лиц предоставление пособия по безработице (Arbeitslosenhilfe) зависит от того, работало ли заинтересованное лицо, прежде чем сообщать о своей безработице, по крайней мере в течение года главным образом в качестве самозанятого лица на территории Федеративной Республики Германия и не покинуло ли оно такую работу временно.
12. <a id="p101994"></a>Периоды обязательного страхования, завершенные в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС по специальной схеме для мастеров либо, если такой схемы не существует, по специальной схеме для самозанятых лиц или по общей схеме, учитываются для оправдания существования 18 лет обязательных взносов, требуемых для освобождения от обязательной принадлежности к пенсионному страхованию для самозанятых мастеров.
13. <a id="p101995"></a>Для целей применения немецкого законодательства об обязательном страховании на случай болезни для пенсионеров, как это предусмотрено в подпараграфе "ii" параграфа 1 статьи 5 тома V Кодекса социального страхования ( Fünftes Sozialgesetzbuch - SGB V) и статье 56 Закона о реформировании страхования на случай болезни (Gesundheitsreformgesetz), периоды страхования и проживания, завершенные в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, в течение которых заинтересованное лицо имело право на пособия на случай болезни в натуральной форме, учитываются постольку, поскольку это необходимо, в качестве периодов страхования, завершенных в соответствии с немецким законодательством, при условии, что они не совпадают с периодами страхования, завершенными в соответствии с таким законодательством.
14. <a id="p101996"></a>Для предоставления денежных пособий в соответствии с параграфом 1 статьи 47 тома V немецкого Кодекса социального страхования (SGB V) и параграфом 2 статьи 200, а также параграфом 1 статьи 561 немецкого Закона о социальном страховании (Reichsversicherungsordnung - RVO), немецкие учреждения определяют чистый размер возмещений расходов, производимых для целей расчета пособий так, как если бы застрахованные лица проживали в Федеративной Республике Германия.
15. <a id="p101997"></a>Греческие учителя, имеющие статус государственных служащих, которые по факту осуществления преподавательской деятельности в немецких школах внесли вклады по обязательной схеме немецкого пенсионного страхования, а также специальной греческой схеме для государственных служащих, и которые перестали охватываться обязательным немецким страхованием после 31 декабря 1978 г., могут по запросу получить возмещение обязательных взносов в соответствии со статьей 210 тома VI Социального кодекса. Заявки на возмещение взносов подаются в течение года, следующего за датой вступления в силу настоящего положения. Заинтересованная сторона может также подать свою заявку в течение шести календарных месяцев, следующих за датой, на которую она перестала подпадать под действие обязательного страхования.
<a id="p101998"></a>Параграф 6 статьи 210 тома VI Социального кодекса применяется только в отношении периодов, в течение которых выплачивались обязательные взносы по пенсионной схеме страхования в дополнение к взносам по специальной греческой схеме для государственных служащих и в отношении распределения периодов, непосредственно следующих за периодами, в течение которых такие обязательные взносы выплачивались.
16. <a id="p101999"></a>......
18. <a id="p102000"></a>Лицо, получающее пенсию в соответствии с немецким законодательством, и пенсию в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, считается, для целей применения [статьи 27](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-27#p100333) Регламента, имеющим право на пособия по болезни и материнству в натуральной форме, если в соответствии с пунктом 4 параграфа 1 статьи 8 тома V немецкого Кодекса социального страхования (SGB V) такое лицо освобождается от обязательного страхования на случай болезни (Krankenversicherung).
19. <a id="p102001"></a>Период страхования на воспитание детей в соответствии с немецким законодательством действителен даже на срок, в течение которого заинтересованное занятое лицо воспитывало ребенка в другом государстве-члене ЕС, при условии, что такое лицо не было в состоянии заниматься профессиональной деятельностью в соответствии с параграфом 1 статьи 6 Закона о защите материнства (Mutterschutzgesetz) или взять родительский отпуск в соответствии со статьей 15 Федерального закона о пособиях на воспитание детей (Bundeserziehungsgeldgesetz) и не занималось никакой менее значительной рабочей деятельностью по смыслу статьи 8 SGB IV.
20. <a id="p102002"></a>Если применяются положения действующего на 31 декабря 1991 г. немецкого пенсионного законодательства, положения Приложения VI также применяются в версии, действующей на 31 декабря 1991 г.
21. <a id="p102003"></a>a) В части, касающейся пособий в натуральной форме, [глава 1 титула III, разделы 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-19#p100263) - [7](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-36#p100388) не применяются к лицам, имеющим право на пособия в натуральной форме по схеме для государственных служащих или лиц, приравненных к ним, и которые не застрахованы в соответствии с законной системой страхования на случай болезни.
<a id="p102004"></a>b) Если, тем не менее, лицо, охватываемое схемой для государственных служащих, проживает в государстве-члене ЕС, в соответствии с законодательством которого:
- <a id="p102005"></a>право на получение пособий в натуральной форме не зависит от условий страхования или занятости, и
- <a id="p102006"></a>никакая пенсия не выплачивается,
<a id="p102007"></a>ему должно быть рекомендовано его учреждением здравоохранения рекомендовать соответствующим органам власти государства-члена ЕС по месту жительства, что оно не желает воспользоваться правами на пособия в натуральной форме, предоставленными в соответствии с национальным законодательством в государстве-члене ЕС по его месту жительства. При необходимости это может быть сделано со ссылкой на [статью 17a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-18#p100252) Регламента.
22. <a id="p102008"></a>Несмотря на положения [пункта 21](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102003), в отношении пособий в натуральной форме положения [статьи 27](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-27#p100333) Регламента считаются подлежащими применению к любому лицу, имеющему право одновременно на пенсию в соответствии с Beamtenversorgungsrecht и пенсию в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС.
23. <a id="p102009"></a>[Глава 4](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-51#p100566) не применяется к лицам, имеющим право на пособия в натуральной форме, предоставляемые страхованием от несчастных случаев, покрывающим государственных служащих и приравненных к ним лиц.
24. <a id="p102010"></a>Для расчета теоретической суммы, указанной в [подпараграфе "a" параграфа 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100490) Регламента, в пенсионных схемах для свободных профессий компетентное учреждение учитывает в качестве основы в отношении каждого года страхования, завершенного в соответствии с законодательством любого другого государства-члена ЕС, право на среднегодовую пенсию, приобретенное в течение периода членства компетентного учреждения посредством выплат взносов.
25. <a id="p102011"></a>[Статья 79a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-80#p100764) Регламента применяется с соответствующими изменениями при расчете пенсий на сирот и дополнений либо увеличений выплат в отношении детей из пенсионных схем для свободных профессий.



<a id="p102013"></a>Отсутствуют.



1. <a id="p102015"></a>......
2. <a id="p102016"></a>Закон N 1469/84 относительно добровольного вхождения в схему пенсионного страхования для граждан Греции и иностранных граждан греческого происхождения применяется к гражданам других государств-членов ЕС, лицам без гражданства и беженцам, проживающим на территории государства-члена ЕС, в соответствии со [вторым подпараграфом](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102017).
<a id="p102017"></a>При условии соблюдения других условий настоящего законодательства взносы могут быть сделаны:
<a id="p102018"></a>a) если заинтересованное лицо находится или живет постоянно на территории государства-члена ЕС и в течение определенного периода времени в прошлом было прикреплено к греческой схеме пенсионного страхования,
<a id="p102019"></a>или
<a id="p102020"></a>b) независимо от места жительства или постоянного проживания, если заинтересованное лицо прежде проживало в Греции в течение 10 лет, последовательно или нет, либо прежде подпадало под действие греческого законодательства в обязательном или добровольном порядке на период в 1500 дней.
3. <a id="p102021"></a>Несмотря на соответствующие положения, применяемые регламентами OGA, периоды, в течение которых пособия выплачиваются в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием, как определено в законодательстве государств-членов ЕС, которое предусматривает отдельное положение на такие риски, при условии, что они совпадают с периодами занятости в сельскохозяйственном секторе в Греции, рассматриваются в качестве периодов страхования в соответствии с законодательством, применяемым OGA, по смыслу [подпараграфа "r" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100090) Регламента.
4. <a id="p102022"></a>В контексте греческого законодательства применение [параграфа 2 статьи 49](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-49#p100551) Регламента зависит от условия о том, чтобы новый расчет, упомянутый в вышеназванной [статье](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-49#p100551), не оказывал негативного эффекта на интересы заинтересованного лица.
5. <a id="p102023"></a>Если правила греческих вспомогательных пенсионных фондов (" $\epsilon\pi\iota\kappa o\upsilon\rho\iota\kappa\text{ά}$ $\tau\alpha\mu\epsilon\text{ί}\alpha$ ") предусматривают положение о признании периодов обязательного пенсионного страхования по старости, завершенных в рамках уставных греческих страховых учреждений (" $\kappa\text{ύ}\rho\iota\alpha\varsigma$ $\alpha\sigma\phi\text{ά}\lambda\iota\sigma\eta\varsigma$ "), такие правила также применяются к периодам обязательного пенсионного страхования в пенсионном филиале, завершенным в соответствии с законодательством любого другого государства-члена ЕС, подпадающим под действие Регламента.
6. <a id="p102024"></a>Занятые лица, которые в обязательном порядке присоединились до 31 декабря 1992 г. к схеме пенсионного страхования другого государства-члена ЕС, чем Греция, и которые подпадают под действие обязательного греческого социального страхования (базовая уставная схема) в первый раз после 1 января 1993 г., рассматриваются в качестве "ранее застрахованных лиц" в соответствии с положениями Закона N 2084/92.
7. <a id="p102025"></a>Находящиеся на службе или ушедшие на пенсию государственные служащие, приравненные к ним лица и члены их семей, охватываемые специальной медицинской схемой, могут получать пособия по болезни и материнству в натуральной форме на случай срочной необходимости в период пребывания на территории другого государства-члена ЕС или во время поездок туда для получения необходимой поддержки, соответствующей их состоянию здоровья, с предварительного разрешения компетентного греческого учреждения и в соответствии с процедурами, заложенными в [подпараграфах "a"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100284) и ["c" параграфа 1 статьи 22](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100287), [параграфе 3 статьи 22](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100293) и [подпараграфе "a" статьи 31](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-31#p100361) настоящего Регламента, на тех же условиях, что и занятые и самозанятые лица, охватываемые греческим законодательством о социальном обеспечении (уставные схемы).
8. <a id="p102026"></a>Статья 22b применяется по аналогии ко всем государственным служащим, приравненным к ним лицам и членам их семей, охватываемым специальной греческой схемой здравоохранения.
7. <a id="p102027"></a>В отношении государственных служащих и приравненных к ним лицам, принятым на работу до 31 декабря 1982 г., положения [глав 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-36#p100393) и [3 титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100464) Регламента применяются по аналогии, если заинтересованные лица завершили периоды страхования в другом государстве-члене ЕС в рамках специальной пенсионной схемы для государственных служащих или приравненных к ним лиц либо в рамках общей схемы при условии, что заинтересованные лица были приняты на работу в качестве государственных служащих или приравненных к ним лиц в соответствии с положениями греческого законодательства.
8. <a id="p102028"></a>Применение положений [параграфа 2 статьи 43a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-43#p100461) и [параграфа 2 статьи 51a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-51#p100563), когда никакие пенсионные права не были приобретены по специальной схеме для государственных служащих или приравненных к ним лиц, не наносит ущерба применению греческого законодательства (Кодекс по гражданским и военным пенсиям) относительно передачи страховых периодов от специальной схемы для государственных служащих к общей схеме страхования для занятых лиц посредством уплаты требуемого взноса.



1. <a id="p102030"></a>Условие либо об осуществлении деятельности занятого или самозанятого лица либо о наличии ранее обязательного страхования от того же несчастного случая по схеме, организованной в интересах занятых или самозанятых лиц того же государства-члена ЕС, заложенной в [подпараграфе "a"iv" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100058) настоящего Регламента, не требуется от лиц, которые в соответствии с положениями Королевского декрета N 317/1985 от 6 февраля 1985 г. присоединены в добровольном порядке к общей схеме социального обеспечения в качестве должностных лиц или сотрудников межправительственной международной организации.
2. <a id="p102031"></a>В соответствии с принципом равного обращения пособия, предусмотренные Королевским декретом N 2805/79 от 7 декабря 1979 г. о добровольном присоединении к общей схеме социального обеспечения, расширяют сферу своего действия на граждан других государств-членов ЕС, беженцев и лиц без гражданства, проживающих на территории Сообщества, которые, поступая на работу в международные органы, перестают быть в обязательном порядке присоединены к испанской системе социального обеспечения.
3. <a id="p102032"></a>a) По всем испанским схемам социального обеспечения, за исключением схемы для государственных служащих, служащих вооруженных сил и судебной администрации, любое занятое или самозанятое лицо, более не застрахованное в соответствии с испанским законодательством, рассматривается по-прежнему застрахованным, когда материализуется риск, для целей применения положений [главы 3 титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100464) Регламента, если оно застраховано в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС на момент материализации риска или, если это невозможно, в том случае, когда пособие предоставляется на тот же риск в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС. Последнее условие рассматривается в качестве выполненного, тем не менее, в случае, указанном в [параграфе 1 статьи 48](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-48#p100538).
<a id="p102033"></a>b) Для целей применения положений [главы 3 титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100464) Регламента, года, которых работнику не хватает для достижения пенсионного возраста или возраста обязательного выхода не пенсию, предусмотренного в пункте 4 статьи 31 сводного текста Закона о государственных пенсионерах, будут учитываться в качестве осуществленной службы, только если на момент материализации риска, в связи с которым полагаются пенсии по инвалидности или на случай смерти, бенефициар охватывался испанской специальной схемой для государственных служащих или занимался деятельностью, рассматриваемой в качестве лечения по такой схеме.
4. <a id="p102034"></a>a) В соответствии со [статьей 47](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-47#p100523) Регламента расчет теоретического испанского пособия производится на основе фактических взносов застрахованного лица за количество лет, непосредственно предшествующих выплате последнего взноса испанскому социальному обеспечению.
<a id="p102035"></a>b) размер полученной пенсии увеличивается на сумму надбавок и ревалоризаций, рассчитываемую для каждого последующего года для пенсий одного типа.
5. <a id="p102036"></a>Периоды, завершенные в других государствах-членах ЕС, которые должны рассчитываться по специальной схеме для государственных служащих, служащих вооруженных сил и судебной администрации, рассматриваются таким же образом, для целей [статьи 47](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-47#p100523) Регламента, что и ближайшие по времени периоды, охватываемые в качестве государственного служащего в Испании.
6. <a id="p102037"></a>По специальной схеме для государственных служащих, служащих вооруженных сил и судебной администрации, выражение "acto de servicio" (акт службы) относится к несчастным случаям на производстве и профессиональным заболеваниям по смыслу и для целей применения положений [главы 4 титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-51#p100566) Регламента.
7. <a id="p102038"></a>a) Постольку, поскольку они касаются пособий в натуральной форме, [титул III, глава 1, разделы 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-19#p100263) - [7](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-36#p100388) не применяются к бенефициарам по специальной схеме для государственных служащих, служащих вооруженных сил и судебной администрации, которые охватываются испанской "Mutualismo administrativo".
<a id="p102039"></a>b) Если, тем не менее, лицо, охватываемое одной из этих схем, проживает в государстве-члене ЕС, в соответствии с законодательством которого:
- <a id="p102040"></a>право на получение пособий в натуральной форме не зависит от условий страхования или занятости, и
- <a id="p102041"></a>никакая пенсия не выплачивается,
<a id="p102042"></a>ему должно быть рекомендовано его учреждением здравоохранения сообщить соответствующим органам власти государства-члена ЕС по месту жительства, что оно не желает воспользоваться правами на пособия в натуральной форме, предоставленными в соответствии с национальным законодательством в государстве-члене ЕС его места жительства. При необходимости это может быть сделано со ссылкой на [статью 17a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-18#p100252) Регламента.
8. <a id="p102043"></a>Несмотря на положения [пункта 7](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102038), в отношении пособий в натуральной форме, положения [статьи 27](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-27#p100333) Регламента считаются применимыми к любому лицу, имеющему право как на пенсию по специальной схеме для государственных служащих, служащих вооруженных сил и судебной администрации, так и на пенсию в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС.
9. <a id="p102044"></a>Испанская специальная схема для студентов ("Seguro Escolar") не основана для признания пособий на завершении периодов страхования, занятости и проживания, как эти выражения определены в [подпараграфах "r"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100090), ["s"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100091) и ["sa" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100092) Регламента, поэтому испанские учреждения не могут выдавать соответствующие сертификаты для целей суммирования периодов.
<a id="p102045"></a>Тем не менее, испанская специальная схема для студентов будет применяться к студентам, являющимся гражданами других государств-членов ЕС, которые обучаются в Испании, на тех же условиях, что и для студентов испанского гражданства.



1. <a id="p102047"></a>a) Пособие для пожилых занятых лиц, вместе с пособием для пожилых самозанятых лиц, и сельскохозяйственное пособие по старости предоставляются, в соответствии с условиями, заложенными для французских рабочих французским законодательством, ко всем занятым или самозанятым лицам, являющимся гражданами других государств-членов ЕС, которые, на период подачи заявки, проживают на территории Франции.
<a id="p102048"></a>b) То же применяется к беженцам и лицам без гражданства.
<a id="p102049"></a>c) Положения Регламента не затрагивают положения французского законодательства, в соответствии с которым только периоды работы в качестве занятых лиц или приравненные к ним периоды или, при необходимости, периоды работы в качестве самозанятых лиц на территориях европейских департаментов и заграничных департаментов (Гваделупа, Гайана, Мартиника и Реюньон) Французской Республики, учитываются для приобретения права на пособие для пожилых занятых лиц.
2. <a id="p102050"></a>Специальное пособие и кумулятивное возмещение, предусмотренные специальным законодательством по социальному обеспечению для шахтеров, предоставляются только для рабочих, занятых во французских шахтах.
3. <a id="p102051"></a>Закон N 65-555 от 10 июля 1965 г., который предоставляет гражданам Франции, которые осуществляют или осуществляли профессиональную или торговую деятельность за границей, право присоединиться к добровольной схеме страхования по старости, применяются к гражданам других государств-членов ЕС при соблюдении следующих условий:
- <a id="p102052"></a>профессиональная или торговая деятельность, дающая начало добровольному страхованию по французской схеме, не должна или не должна была осуществляться на территории Франции или на территории государства-члена ЕС, гражданином которого является занятое или самозанятое лицо,
- <a id="p102053"></a>занятое или самозанятое лицо должно представить доказательство при подаче заявки либо того, что оно проживало во Франции по крайней мере в течение 10 лет, последовательно или нет, либо того, что оно постоянно подпадало под действие французского законодательства на обязательной или факультативной основе в течение того же промежутка времени.
<a id="p102054"></a>Предыдущие условия также должны быть соблюдены при применении к гражданам других государств-членов ЕС положений, которые позволяют французскому занятому рабочему, осуществляющему свою деятельность за пределами Франции, добровольно присоединиться к французской схеме дополнительных пенсий для занятых рабочих, либо непосредственно, либо с помощью своего работодателя.
4. <a id="p102055"></a>Лицо, подпадающее под действие французского законодательства в соответствии с [параграфом 1 статьи 14](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100193) или [параграфом 1 статьи 14a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100206) Регламента, имеет право в отношении членов своей семьи, сопровождающих его на территории государства-члена ЕС, где оно осуществляет свою профессиональную деятельность, на следующие семейные пособия:
<a id="p102056"></a>a) пособие для детей младшего возраста, предоставляемое до достижения ими возраста трех месяцев;
<a id="p102057"></a>b) семейные пособия, предоставляемые в соответствии со [статьей 73](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-73#p100717) Регламента.
5. <a id="p102058"></a>Для расчета теоретической суммы, указанной в [подпараграфе "a" параграфа 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100490) Регламента, на основе дополнительных схем, по которым рассчитываются пенсии по старости на основе пенсионных баллов, компетентное учреждение учитывает в отношении каждого года страхования, завершенного в соответствии с законодательством любого другого государства-члена ЕС, количество пенсионных баллов, полученное путем деления числа пенсионных баллов, приобретенных в соответствии с применяемым им законодательством, на число лет, соответствующих таким баллам.
6. <a id="p102059"></a>a) Приграничные работники, осуществляющие деятельность занятых лиц на территории другого государства-члена ЕС, чем Франция, проживающие во французских департаментах Верхнего Рейна, Нижнего Рейна и Мозеля, имеют право на территории таких департаментов на пособия в натуральной форме, предоставляемые по местной схеме Эльзас-Лотарингии, созданной Законами N 46-1428 от 12 июня 1946 г. и N 67-814 от 25 сентября 1967 г. в соответствии со [статьей 19](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-19#p100264) Регламента.
<a id="p102060"></a>b) Эти положения применяются по аналогии к лицам, управомоченным в соответствии с [параграфами 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-25#p100318) и [3 статьи 25](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-25#p100319) и [статьями 28](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-28#p100336) и [29](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-29#p100347) Регламента.
7. <a id="p102061"></a>Несмотря на положения [статей 73](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-73#p100717) и [74](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-74#p100720) настоящего Регламента, жилищные пособия и дополнительное пособие по уходу за ребенком по выбору родителей (пособие на детей раннего возраста) предоставляются только заинтересованным лицам и членам их семей, проживающим на территории Франции.
8. <a id="p102062"></a>Любое занятое лицо, которое более не подпадает под действие французского законодательства, регламентирующего страхование вдовства по французской общей схеме социального обеспечения или по схеме для работников с/х, считается имеющим статус застрахованного лица в соответствии с таким законодательством, когда риск материализуется, для целей применения положений [главы 3 титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100464) Регламента, если такое лицо застраховано в качестве занятого лица в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС на время материализации риска или, если это невозможно, на случай, когда пособие по случаю потери кормильца полагается в соответствии с законодательством для занятых лиц другого государства-члена ЕС. Настоящее условие считается выполненным, тем не менее, в случае, указанном в [параграфе 1 статьи 48](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-48#p100538).
9. <a id="p102063"></a>Французское законодательство, применяемое к занятому работнику или бывшему занятому работнику для целей применения [главы 3 титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100464) Регламента, считается применимым как к основной схеме/схемам страхования по старости, так и к дополнительной пенсионной схеме/схемам, под действие которых подпадало заинтересованное лицо.



1. <a id="p102065"></a>Занятые или самозанятые лица, безработные лица, пенсионные заявители и пенсионеры, вместе с членами их семей, указанные в [параграфе 1 статьи 19](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-19#p100266), [параграфах 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100283) и [3 статьи 22](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100293), [параграфах 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-25#p100314) и [3 статьи 25](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-25#p100319), [параграфе 1 статьи 26](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-26#p100329), [статьях 28a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-29#p100344), [29](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-29#p100347) и [31](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-31#p100358) Регламента, проживающие или пребывающие в Ирландии, имеют право на получение бесплатно любого медицинского обслуживания, предусмотренного ирландским законодательством, если стоимость такого лечения оплачивается учреждением иного государства-члена ЕС, чем Ирландия.
2. <a id="p102066"></a>Члены семьи занятого или самозанятого лица, подпадающие под действие законодательства иного государства-члена ЕС, чем Ирландия, и удовлетворяющие требованиям, заложенным таким законодательством для получения права на пособия, с учетом, при необходимости, [статьи 18](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-18#p100259) Регламента, имеют право на получение бесплатно, если они проживают в Ирландии, любого медицинского обслуживания, предусмотренного ирландским законодательством.
<a id="p102067"></a>Стоимость таких пособий выплачивается учреждением, в рамках которого застраховано занятое или самозанятое лицо.
<a id="p102068"></a>Тем не менее, если супруг занятого или самозанятого лица либо лица, заботящегося о детях, осуществляет профессиональную или торговую деятельность в Ирландии, пособия для членов семьи продолжают выплачиваться ирландским учреждением в той степени, в которой право на такие пособия предоставлено исключительно в соответствии с положениями ирландского законодательства.
3. <a id="p102069"></a>Если занятое лицо, подпадающее под действие ирландского законодательства, покинуло территорию государства-члена ЕС, чтобы приступить к своей работе на территории другого государства-члена ЕС, и претерпевает несчастный случай до прибытия туда, его право на пособие в отношении названного несчастного случая устанавливается:
<a id="p102070"></a>a) так, как если бы данный несчастный случай произошел на территории Ирландии, и
<a id="p102071"></a>b) без учета его отсутствия на территории Ирландии с определением, был ли он в силу своей занятости застрахован в соответствии с названным законодательством.
4. <a id="p102072"></a>......
5. <a id="p102073"></a>Для целей расчета дохода для предоставления пособия в связи с заболеванием или пособия по безработице в соответствии с ирландским законодательством, сумма, равная средней недельной заработной плате в этом году, среди работников-мужчин и женщин, если это применимо, зачисляется на счет занятого лица, несмотря на положения параграфа 1 статьи 23 и [параграфа 1 статьи 68](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-68#p100679) Регламента, в отношении каждой недели занятости, завершенной в качестве занятого лица в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС в течение установленного срока.
6. <a id="p102074"></a>При применении [подпараграфа "a"ii" параграфа 3 статьи 40](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-40#p100427), учитываются только периоды, в течение которых занятое или самозанятое лицо было нетрудоспособно по смыслу ирландского законодательства.
7. <a id="p102075"></a>Для целей [параграфа 2 статьи 44](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100469), занятое лицо считается напрямую заявившим об отсрочке предоставления пенсии по старости, на которую оно бы имело право в соответствии с законодательством Ирландии, если, когда уход на пенсию является условием для получения пенсии по старости, оно не вышло на пенсию.
8. <a id="p102076"></a>......
9. <a id="p102077"></a>Безработное лицо, возвращающееся в Ирландию в конце периода, равного трем месяцам, в течение которого оно продолжало получать пособия в соответствии с законодательством Ирландии в применении [параграфа 1 статьи 69](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-69#p100684) Регламента, имеет право подать заявку на пособия по безработице, несмотря на положения [параграфа 2 статьи 69](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-69#p100688), если оно удовлетворяет условиям, заложенным в вышеупомянутом законодательстве.
10. <a id="p102078"></a>Период подпадания под действие ирландского законодательства в соответствии с [подпараграфом "f" параграфа 2 статьи 13](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-13#p100189) Регламента не может:
<a id="p102079"></a>i) учитываться согласно такому положению в качестве периода подпадания под действие ирландского законодательства для целей [титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-18#p100255) Регламента, а также
<a id="p102080"></a>ii) делать Ирландию компетентным государством по предоставлению пособий, предусмотренных в [статьях 18](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-18#p100259), [38](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-38#p100400) или [параграфе 1 статьи 39](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-39#p100409) Регламента.



<a id="p102082"></a>Отсутствуют.



<a id="p102084"></a>Для целей применения положений [параграфа 1 статьи 18](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-18#p100261), [статьи 38](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-38#p100400), [параграфов 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-45#p100473) - [3 статьи 45](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-45#p100475), [статьи 64](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-64#p100650), [параграфов 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-67#p100670) и [2 статьи 67](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-67#p100671) и [статьи 72](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-72#p100710) Регламента для любого периода, начинающегося с или после 6 октября 1980 г., неделя страхования в соответствии с законодательством Республики Кипр определяется путем деления общего страхового заработка за отчетный период на недельный размер базового страхового заработка, применимого в соответствующем году внесения вкладов, при условии, что количество недель, определенных таким образом, не превышает количества календарных недель за соответствующий период.



<a id="p102086"></a>Отсутствуют.



<a id="p102088"></a>Отсутствуют.



1. <a id="p102090"></a>Несмотря на положения [параграфа 2 статьи 94](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-94#p100877), периоды страхования или приравненные к ним периоды, завершенные занятыми лицами или самозанятыми лицами в соответствии с законодательством Люксембурга о пенсионном страховании по инвалидности, старости или в связи со смертью либо до 1 января 1946 г. или до более ранней даты, предусмотренной двусторонней конвенцией, учитываются для целей применения настоящего законодательства, только если заинтересованное лицо демонстрирует, что оно завершило шесть месяцев страхования по люксембургской схеме после соответствующей даты. Если применяется несколько двусторонних конвенций, периоды страхования или приравненные к ним периоды учитываются с наиболее ранней их этих дат.
2. <a id="p102091"></a>Для целей предоставления фиксированной части люксембургских пенсий, периоды страхования, завершенные в соответствии с законодательством Люксембурга занятыми или самозанятыми лицами, не проживающими на территории Люксембурга, с 1 октября 1972 г. рассматриваются в качестве периодов проживания.
3. <a id="p102092"></a>[Второй подпараграф параграфа 2 статьи 22](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100292) Регламента не затрагивает положений законодательства Люксембурга, в соответствии с которым в разрешении Фонда здравоохранения на лечение за границей не может быть отказано, если необходимое лечение не может быть предоставлено в Великом Герцогстве.
4. <a id="p102093"></a>Для целей учета страхового периода, предусмотренного в параграфе 7 статьи 171 Кодекса социального страхования (Code des Assurances Sociales) люксембургское учреждение признает периоды страхования, завершенные заинтересованным лицом в соответствии с законодательством любого другого государства-члена ЕС так, как если бы это были периоды, завершенные в соответствии с законодательством, регулирующим его деятельность. Применение вышеизложенного положения зависит от условия о том, чтобы заинтересованное лицо в последний раз завершило периоды страхования в соответствии с законодательством Люксембурга.
5. <a id="p102094"></a>Для государственного служащего, не подпадающего под действие законодательства Люксембурга на время ухода со службы, основой для расчета в целях предоставления пенсии должна быть последняя заработная плата заинтересованного лица на момент ухода с государственной службы Люксембурга. Такая заработная плата устанавливается в соответствии с законодательством в силе на момент погашения пенсии.
6. <a id="p102095"></a>Если существует переход от уставной схемы Люксембурга к специальной схеме для государственных служащих или приравненных к ним лиц в другом государстве-члене ЕС, положения законодательства Люксембурга о ретроспективном страховании приостанавливают свое действие.
7. <a id="p102096"></a>Утверждение периодов по уставной схеме Люксембурга основывается на периодах, завершенных исключительно в Люксембурге.
8. <a id="p102097"></a>Лица, охватываемые медицинской схемой страхования в Великом Герцогстве Люксембург, которые продолжают обучение в другом государстве-члене ЕС, освобождаются от требования присоединиться в качестве студентов в соответствии с законодательством страны, в которой они учатся.



<a id="p102099"></a>Отсутствуют.



<a id="p102101"></a>Отсутствуют.




1. <a id="p102103"></a>Страхование медицинских расходов
<a id="p102104"></a>a) В отношении права на пособия в натуральной форме в соответствии с законодательством Нидерландов, лица, имеющие право на пособия в натуральной форме, означают лиц, застрахованных или совместно застрахованных по страховой схеме, охватываемой правом Нидерландов о фондах медицинского страхования для целей применения [главы 1 титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-17#p100256).
<a id="p102105"></a>b) ......
<a id="p102106"></a>c) Для целей [статей 27](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-27#p100333) - [34](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-34#p100372) Регламента следующие пенсии рассматриваются в качестве пенсий, выплачиваемых в соответствии с правовыми положениями, упомянутыми в подпараграфах "b" (инвалидность) и "c" (старость) Декларации Королевства Нидерландов в соответствии со [статьей 5](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-5#p100131) Регламента:
- <a id="p102107"></a>пенсии, предоставляемые в соответствии с Законом от 6 января 1966 г. (Staatsblad 6) о новом постановлении в отношении государственных служащих и их единственных оставшихся в живых наследников (Закон Нидерландов о пенсиях на государственной службе) (Algemene burgerlijkepensioenwet), - пенсии, предоставляемые в соответствии с Законом от 6 октября 1966 г. (Staatsblad 445) о новом постановлении в отношении пенсий для военнослужащих и их единственных оставшихся в живых наследников (Закон о пенсиях военнослужащих) (Algemene militaire pensioenwet), - пенсии, предоставляемые в соответствии с Законом от 15 февраля 1967 г. (Staatsblad 138) о новом постановлении в отношении пенсий для работников NV Nederlandse Spoorwegen (Железнодорожная компания Нидерландов) и их единственных оставшихся в живых наследников (Закон о железнодорожных пенсиях) (Spoorwegpen-sioenwet), - пенсии, предоставляемые в соответствии с Регламентом, регулирующим условия занятости на Железнодорожной компании Нидерландов (Reglement Dienstvoorwaarden Nederlandse Spoorwegen) (RDV 1964 NS),
<a id="p102108"></a>или
- <a id="p102109"></a>пособия в отношении пенсии до возраста 65 лет по пенсионной схеме, предназначенной для предоставления помощи по старости работникам и бывшим работникам, либо пособия в отношении пенсии по раннему выходу на пенсию по схеме для раннего выхода не пенсию, установленному государством или промышленным соглашением либо в соответствии с ним, или по схеме, назначенной Советом Фонда здравоохранения.
<a id="p102110"></a>d) Члены семьи, о которых говорится в [параграфе 2 статьи 19](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-19#p100269), проживающие в Нидерландах, а также занятые или самозанятые работники и члены их семей, о которых говорится в [подпараграфе "b" параграфа 1 статьи 22](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100285) и [параграфе 3 статьи 22](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100293), рассматриваются вместе с положениями [подпараграфа "b" параграфа 1 статьи 22](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100285) и [статей 25](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-25#p100313) и [26](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-26#p100327), имеющие право на пособия в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, не подлежат страхованию в соответствии с Algemene Wet Bijzondere Ziektekosten (Законом об общем страховании на случай специальных медицинских расходов) (AWBZ).

2. <a id="p102111"></a>Применение законодательства Нидерландов об общем страховании по старости (Toepassing van de Nederlandse Algemene Ouderdomswet) (AOW).
<a id="p102112"></a>a) Сокращение, указанное в параграфе 1 статьи 13 AOW не применяется к календарным годам или их частям до 1 января 1957 г., в течение которых получатель, не удовлетворяющий условиям, дающим ему право на признание таких лет в качестве периодов страхования, проживавший на территории Нидерландов между возрастом в 15 и 65 лет, либо в течение которых, проживая на территории другого государства-члена ЕС, он осуществлял деятельность в качестве занятого лица в Нидерландах для работодателя, учрежденного в такой стране.
<a id="p102113"></a>В порядке отступления от статьи 7 AOW лица, проживавшие или работавшие в соответствии с вышеназванными условиями только до 1 января 1957 г., также рассматриваются в качестве имеющих право на пенсию.
<a id="p102114"></a>b) Сокращение, указанное в параграфе 1 статьи 13 AOW, не применяется к календарным годам или их частям до 2 августа 1989 г., в течение которых, между его 15-ым и 65-ым днями рождения, лицо, которое состоит или состояло в браке, не было застраховано в соответствии с вышеуказанным законодательством, несмотря на факт его проживания на территории другого государства-члена ЕС, чем Нидерланды, если календарные года или их части совпадают, с одной стороны, с периодами страхования, завершенными супругом лица в соответствии с таким законодательством, при условии, что брак пары существовал в течение этих периодов, и, с другой стороны, с календарными годами или их частями, учитываемыми в соответствии с [подпараграфом "a"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102112).
<a id="p102115"></a>В порядке отступления от статьи 7 AOW такое лицо считается пенсионером.
<a id="p102116"></a>c) Сокращение, упомянутое в параграфе 2 статьи 13 AOW, не применяется к календарным годам или их частям до 1 января 1957 г., в течение которых супруг пенсионера, который не удовлетворяет условиям для признания таких лет периодами страхования, проживавший в Нидерландах между 15-ым и 65-ым днями рождения супруга, или в течение которых, несмотря на проживание на территории другого государства-члена ЕС, супруг осуществлял деятельность в качестве занятого лица в Нидерландах для работодателя, учрежденного в Нидерландах.
<a id="p102117"></a>d) Сокращение, упомянутое в параграфе 2 статьи 13 AOW, не применяется к календарным годам или их частям до 2 августа 1989 г., в течение которых, между 15-ым и 65-ым днями рождения, супруг пенсионера проживал в другом государстве-члене ЕС, чем Нидерланды, и не был застрахован в соответствии с вышеназванным законодательством, если календарные года или их части совпадают, с одной стороны, с периодами страхования, завершенными супругом лица в соответствии с таким законодательством, при условии, что брак пары существовал в течение этих периодов, и, с другой стороны, с календарными годами или их частями, учитываемыми в соответствии с [подпараграфом "a"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102112).
<a id="p102118"></a>e) Положения, предусмотренные в [подпараграфах "a"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102112), ["b"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102114), ["c"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102116) и ["d"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102117), применяются только если заинтересованное лицо проживало в течение шести лет на территории одного или нескольких государств-членов ЕС после возраста в 59 лет, и так долго, как такое лицо проживает на территории одного из этих государств-членов ЕС.
<a id="p102119"></a>f) В порядке отступления от положений параграфа 1 статьи 45 Закона об общем страховании по старости (AOW) и параграфа 1 статьи 63 Общего закона о страховании на случай потери кормильца (ANW), супруг занятого лица или самозанятого лица, охватываемый схемой обязательного страхования, проживающий в другом государстве-члене ЕС, чем Нидерланды, имеет право получить разрешение на добровольное страхование в соответствии с таким законодательством, но только на периоды после 2 августа 1989 г., в течение которых занятое лицо или самозанятое лицо является или было застраховано в обязательном порядке в соответствии с вышеназванным законодательством. Такое разрешение прекращает действовать на дату прекращения обязательного страхования занятого лица или самозанятого лица.
<a id="p102120"></a>Вышеназванное разрешение не прекращает действовать, тем не менее, если обязательное страхование занятого лица или самозанятого лица прекращается в результате его смерти и если его вдова получает только пенсию в соответствии с законодательством Нидерландов об общем праве на страхование при потере кормильца (AWW).
<a id="p102121"></a>В любом случае разрешение в отношении добровольного страхования прекращает действовать на дату, на которую добровольно застрахованное лицо достигает возраста 65 лет.
<a id="p102122"></a>Взнос, подлежащий выплате для вышеназванного добровольного страхования, определяется для супруга занятого лица или самозанятого лица, которое застраховано в обязательном порядке в соответствии с законодательством Нидерландов об общем страховании по старости (AOW) и Общим законом Нидерландов о страховании на случай потери кормильца (AWW), в соответствии с положениями, относящимися к определению взноса на обязательное страхование, при условии, что его/ее доход считается полученным в Нидерландах.
<a id="p102123"></a>Для супруга занятого лица или самозанятого лица, которое было застраховано в обязательном порядке на дату или после 2 августа 1989 г., взнос определяется в соответствии с положениями, относящимися к определению взноса на добровольное страхование в соответствии с законодательством Нидерландов об общем страховании по старости и общим законом Нидерландов о страховании на случай потери кормильца.
<a id="p102124"></a>g) Разрешение, указанное в [подпараграфе "f"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102119), предоставляется, если супруг занятого лица или самозанятого лица проинформировал Sociale Verzekeringsbank (Банк социального страхования) не позднее одного года после начала его/ее периода обязательного страхования о намерении принять добровольное страхование.
<a id="p102125"></a>Для супруга занятого лица или самозанятого лица, которое было застраховано в обязательном порядке непосредственно до 2 августа 1989 г. или на эту дату, период в один год начинается на дату 2 августа 1989 г.
<a id="p102126"></a>Разрешение, указанное в [пункте 4 подпараграфа "f"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102122), не может быть предоставлено непроживающему в Нидерландах супругу занятого или самозанятого лица, по отношению к которому применяются положения [параграфа 1 статьи 14](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100193), [параграфа 1 статьи 14a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100206) или [статья 17](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-17#p100249) Регламента, если такой супруг, в соответствии с положениями исключительно законодательства Нидерландов, имеет или имел разрешение принять добровольное страхование.
<a id="p102127"></a>h) [Пункты "a"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102112), ["b"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102114), ["c"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102116) и ["f"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102119) не применяются как в отношении тех периодов, которые совпадают с периодами, которые могут быть учтены для расчета пенсионных прав в соответствии с законодательством о страховании по старости другого государства-члена ЕС, чем Нидерланды, так и в отношении тех периодов, в течение которых заинтересованное лицо получило пенсию по старости в соответствии с таким законодательством.
<a id="p102128"></a>i) Для целей [параграфа 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489) Регламента, только периоды страхования, завершенные после возраста 15 лет в соответствии с Общим законом Нидерландов о страховании по старости (AOW) учитываются в качестве периодов страхования.

3. <a id="p102129"></a>Применение общего права Нидерландов о страховании на случай потери кормильца
<a id="p102130"></a>a) любое занятое лицо или самозанятое лицо, которое больше не подпадает под действие голландского законодательства об общем страховании на случай потери кормильца, считается застрахованным в соответствии с таким законодательством, когда материализуется риск, для целей применения положений [главы III титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100464) Регламента, если такое лицо застраховано в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС на тот же риск, или, если это невозможно, в случае если пособие по случаю потери кормильца полагается в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС. Последнее условие считается выполненным, тем не менее, в случае, указанном в [параграфе 1 статьи 48](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-48#p100538).
<a id="p102131"></a>b) если в соответствии с [подпараграфом "a"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102130) вдова имеет право на пенсию вдовы в соответствии с голландским законодательством об общем страховании на случай потери кормильца, такая пенсия рассчитывается в соответствии с [параграфом 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489) Регламента.
<a id="p102132"></a>Для применения данных положений периоды страхования, завершенные до 1 октября 1959 г., в течение которых занятое лицо или самозанятое лицо проживало на территории Нидерландов до достижения возраста 15 лет либо в течение которых, все еще проживая на территории другого государства-члена ЕС, оно осуществляло оплачиваемую деятельность в Нидерландах для работодателя, учрежденного в такой стране, также рассматриваются в качестве периодов страхования, завершенных в соответствии с вышеназванным голландским законодательством.
<a id="p102133"></a>c) Не учитываются периоды, принимаемые во внимание в соответствии с [подпараграфом "b"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102131), которые совпадают с периодами страхования, завершенными в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС в отношении пенсий по случаю потери кормильца.
<a id="p102134"></a>d) для целей [параграфа 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489) Регламента только периоды страхования, завершенные после возраста 15 лет в соответствии с голландским законодательством, учитываются в качестве периодов страхования.

4. <a id="p102135"></a>Применение законов Нидерландов, относящихся к нетрудоспособности
<a id="p102136"></a>a) Любое занятое лицо или самозанятое лицо, которое более не застраховано в соответствии с Законом от 18 февраля 1966 г., касающегося страхования на случай нетрудоспособности (WAO), и/или в соответствии с Законом от 11 декабря 1975 г., касающимся нетрудоспособности (AAW), и Законом от 24 апреля 1997 г. о страховании на случай нетрудоспособности самозанятых лиц, считается все еще застрахованным на момент материализации риска для целей применения положений [главы 3 титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100464) Регламента, если оно застраховано на тот же риск в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, или, если это невозможно, в случае если пособие полагается в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС на такой же риск. Последнее условие считается выполненным, тем не менее, в случае, указанном в [параграфе 1 статьи 48](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-48#p100538).
<a id="p102137"></a>b) Если в соответствии с [подпараграфом "a"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102136) заинтересованное лицо имеет право на голландское пособие по инвалидности, пособия, указанные в [параграфе 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489) Регламента, рассчитываются следующим образом:
<a id="p102138"></a>i) в соответствии с положениями, заложенными в WAO, если до возникновения нетрудоспособности заинтересованное лицо не осуществляло работу в качестве занятого лица по смыслу [подпараграфа "a" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100052) Регламента;
<a id="p102139"></a>ii) в соответствии с положениями, заложенными в Законе о страховании на случай инвалидности (самозанятые лица) (WAZ), если до возникновения нетрудоспособности заинтересованное лицо в последний раз выполняло работу в другом качестве, чем у занятого лица по смыслу [подпараграфа "a" статьи 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-1#p100052) Регламента.
<a id="p102140"></a>c) При расчете пособий, предоставляемых в соответствии с Законом от 24 апреля 1997 г. о страховании на случай нетрудоспособности самозанятых лиц, голландские учреждения учитывают:
- <a id="p102141"></a>периоды оплачиваемой занятости и приравненные к ним периоды, завершенные в Нидерландах до 1 июля 1967 г.,
- <a id="p102142"></a>периоды страхования, завершенные в соответствии с вышеназванным Законом от 18 февраля 1966 г. (WAO).
- <a id="p102143"></a>периоды страхования, завершенные заинтересованным лицом после возраста 15 лет в соответствии с вышеназванным Законом от 11 декабря 1975 г. (AAW), постольку, поскольку они не совпадают с периодами страхования, завершенными в соответствии с вышеназванным Законом от 18 февраля 1966 г. (WAO).
- <a id="p102144"></a>периоды страхования, завершенные в соответствии с Законом от 24 апреля 1997 г. о страховании на случай нетрудоспособности самозанятых лиц (WAZ).
<a id="p102145"></a>d) При расчете пособия по инвалидности Нидерландов в соответствии с [параграфом 1 статьи 40](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-40#p100420) Регламента, голландские учреждения не учитывают любые дополнения, предоставляемые в соответствии с Законом о дополнительных пособиях. Право на такое дополнительное пособие и его сумма рассчитываются только на основе Закона о дополнительных пособиях.

5. <a id="p102146"></a>Применение законодательства Нидерландов о семейных пособиях
<a id="p102147"></a>a) Занятое или самозанятое лицо, по отношению к которому голландское законодательство о семейных пособиях начинает применяться в течение квартала, и которое подпадало на первый день квартала под действие соответствующего законодательства другого государства-члена ЕС, считается застрахованным с такого первого дня в соответствии с голландским законом.
<a id="p102148"></a>b) Размер семейных пособий, которые могут быть затребованы занятым или самозанятым лицом, считающимся в соответствии с [подпараграфом "a"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102147) застрахованным в соответствии с законодательством Нидерландов о семейных пособиях, устанавливается в соответствии с подробными условиями, заложенными в Имплементационном регламенте, указанном в [статье 98](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p100976) Регламента.

6. <a id="p102149"></a>Применение некоторых переходных положений
<a id="p102150"></a>[Параграф 1 статьи 45](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-45#p100473) не применяется к оценке права на пособия в соответствии с переходными положениями законодательств об общем страховании по старости [(статья 46)](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100481), об общем страховании для вдов и сирот и об общем страховании на случай нетрудоспособности.

7. <a id="p102151"></a>Для целей применения [титула II](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-13#p100179) Регламента, лицо, рассматриваемое в качестве занятого лица по смыслу Закона о налоге на заработную плату 1964 г., и которое застраховано на этой основе в рамках национального страхования, считается осуществляющим деятельность по найму.



1. <a id="p102153"></a>Для целей применения Регламента австрийское законодательство относительно передачи периодов страхования путем уплаты сумм на передачу, остается в силе, когда есть изменения между общей схемой и специальной схемой для государственных служащих.
2. <a id="p102154"></a>Для целей применения [параграфа 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489) Регламента взносы на дополнительное страхование и дополнительное пособие шахтерам в соответствии с австрийским законодательством не принимаются во внимание. В этих случаях размер, рассчитываемый в соответствии с [параграфом 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489) Регламента, увеличивается за счет взносов на дополнительное страхование и дополнительное пособие шахтерам.
3. <a id="p102155"></a>Для целей применения [параграфа 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489) Регламента при применении австрийского законодательства днем соответствующей пенсии (Stichtag) считается дата материализации риска.
4. <a id="p102156"></a>Применение положений Регламента не должно влечь снижение любого права на пособия в силу австрийского законодательства в отношении лиц, которые пострадали в их положении по социальному обеспечению по политическим или религиозным причинам либо по причине их происхождения.
5. <a id="p102157"></a>Положения [подпараграфа "a" параграфа 1 статьи 22](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-22#p100284) Регламента также применяются к лицам со страховым покрытием на случай болезни в соответствии с австрийским законом о защите специальных жертв (Versorgungsgesetze).
6. <a id="p102158"></a>Для целей применения Регламента, пособия в соответствии с Законом о защите вооруженных сил (Heeresversorgungsgesetz - HVG) рассматриваются в качестве пособий в отношении несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
7. <a id="p102159"></a>Специальная помощь в соответствии с Законом о специальной помощи $("Sonderunterstützungsgesetz")$ от 30 ноября 1973 г. считается пенсией по старости для целей применения Регламента.
8. <a id="p102160"></a>Для расчета теоретической суммы в соответствии с [подпараграфом "a" параграфа 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100490) настоящего Регламента относительно пособий или частей пособий по пенсионной схеме для ассоциаций свободных профессий (Kammern der Freien Berufe), финансируемых исключительно посредством метода финансовой схемы или основанных на системе пенсионного счета, компетентное учреждение учитывает, в отношении каждого месяца страхования, завершенного в соответствии с законодательством любого другого государства-члена ЕС, капитал в пропорции к капиталу, фактически начисленному по соответствующей пенсионной схеме, или считающийся начисленным по схеме пенсионного капитала, и количеству месяцев периодов страхования по соответствующей пенсионной схеме.
9. <a id="p102161"></a>[Статья 79a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-80#p100764) Регламента применяется с соответствующими изменениями к расчету пенсий сиротам и увеличений или дополнений к пенсиям в отношении детей по пенсионной схеме ассоциаций свободных профессий (Kammern der Freien Berufe).
10. <a id="p102162"></a>Для расчета теоретической суммы в отношении пособий, основанных на пенсионном счете в соответствии с Allgemeines Pensionsgesetz (Законом об общих пенсиях) (APG) для целей [подпараграфа "a" параграфа 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100490) Регламента, компетентное учреждение учитывает для каждого страхового месяца, завершенного в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, ту часть от общего кредита, определяемого в соответствии с APG на отчетную дату, соответствующую фактору общего кредита и числу страховых месяцев, на которых основывается общий кредит.



<a id="p102164"></a>Для целей применения статьи 88 Устава учителя от 26 января 1982 г. в отношении права учителей на досрочный выход на пенсию периоды занятости в качестве учителя, завершенные в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, рассматриваются в качестве периодов занятости в качестве учителя, завершенных в соответствии с польским законодательством; прекращение трудовых отношений в качестве учителя, подпадающего под действие законодательства другого государства-члена ЕС, считается прекращением трудовых отношений в качестве учителя по польскому законодательству.



<a id="p102166"></a>В отношении лиц, охватываемых специальной схемой для государственных служащих и приравненных к ним лиц, которые более не работают в португальской администрации, после выхода на пенсию или когда их пенсионные права определены, последняя заработная плата, полученная от такой администрации, учитывается в целях расчета пенсии.



<a id="p102168"></a>Для расчета теоретической суммы, указанной в [подпараграфе "a" параграфа 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100490) Регламента, по схемам, по которым исчисляются пенсии на основе пенсионных баллов, компетентное учреждение учитывает в отношении каждого года страхования, завершенного в соответствии с законодательством любого другого государства-члена ЕС, количество пенсионных баллов, полученное путем деления количества пенсионных баллов, полученных в соответствии с применяемым им законодательством, на число лет, соответствующих таким баллам.



<a id="p102170"></a>Отсутствуют.



<a id="p102172"></a>Отсутствуют.



1. <a id="p102174"></a>При применении [подпараграфа "a" параграфа 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100490) для целей расчета дохода на кредитный период по финскому законодательству об основанных на доходах пенсиях, когда лицо имеет периоды пенсионного страхования, основанные на работе в другом государстве-члене ЕС для части отчетного периода в соответствии с финским законодательством, доходы за кредитный период эквивалентны сумме доходов, полученных в течение части отчетного периода в Финляндии, разделенного по числу месяцев, для которых существовали периоды страхования в Финляндии в течение отчетного периода.
2. <a id="p102175"></a>Когда в соответствии с законодательством Финляндии надбавка выплачивается учреждением в Финляндии по причине задержки в обработке заявки на пособие, заявка, поданная в учреждение другого государства-члена ЕС, считается для целей применения положений финского законодательства относительно такого прибавления поданной на дату, когда такая заявка вместе со всеми необходимыми приложениями достигает компетентного учреждения в Финляндии.
3. <a id="p102176"></a>Занятое или самозанятое лицо, которое более не застраховано по национальной пенсионной схеме, рассматривается при применении положений [титула III, главы 3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100464) настоящего Регламента в качестве сохраняющего статус застрахованного лица, если в случае материализации риска он или она были застрахованы в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, или, если это не так, он или она имеют право в отношении того же риска на пенсию в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС. Тем не менее, последнее требование считается выполненным в случае, указанном в [параграфе 1 статьи 48](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-48#p100538).
4. <a id="p102177"></a>Если лицо, принадлежащее к специальной схеме для государственных служащих, проживает в Финляндии и:
<a id="p102178"></a>a) положения [титула III, главы I, разделов 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-19#p100263) - [7](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-36#p100388) не применяются;
<a id="p102179"></a>и
<a id="p102180"></a>b) соответствующее лицо не имеет права не пенсию от Финляндии, оно несет ответственность за стоимость пособий в натуральной форме, предоставленных ему или членам его семьи в Финляндии, постольку, поскольку они охватываются специальной схемой для государственных служащих и личным страховым соглашением, дополняющим ее.



1. <a id="p102182"></a>Положения настоящего Регламента по суммированию периодов страхования или периодов проживания не применяются к переходным положениям в шведском законодательстве о праве на гарантированную пенсию для лиц, рожденных в 1937 г. или до этой даты, которые проживали в Швеции в течение указанного периода до подачи заявки на пенсию (Закон 2000:798).
2. <a id="p102183"></a>Для целей расчета условного дохода для связанной с доходом компенсации по болезни и компенсации деятельности в соответствии с главой 8 Lag (1962:381) om allmän försäkring (Закона о национальном страховании), применяются следующие положения:
<a id="p102184"></a>a) если застрахованное лицо в течение отчетного периода также подпадало под действие законодательства одного или нескольких других государств-членов ЕС, на счет деятельности в качестве занятого или самозанятого лица доход в заинтересованных государствах-членах ЕС/государстве-члене ЕС считается эквивалентным среднему валовому доходу застрахованного лица в Швеции в течение части отчетного периода в Швеции, рассчитанному путем деления доходов в Швеции на число лет, в течение которых такие доходы были получены;
<a id="p102185"></a>b) если пособия рассчитываются в соответствии со [статьей 40](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-40#p100418) настоящего Регламента и лица не застрахованы в Швеции, отчетный период определяется в соответствии с параграфами 2 и 8 главы 8 вышеупомянутого Закона так, как если бы заинтересованное лицо было застраховано в Швеции. Если заинтересованное лицо не имеет служащего основой пенсии дохода в течение такого периода в соответствии с Законом об основанной на доходе пенсии по старости (1998:674), разрешается считать отчетный период начавшимся с более ранней даты, когда застрахованное лицо имело доход от оплачиваемой деятельности в Швеции.
3. <a id="p102186"></a>a) Для целей расчета условных пенсионных активов для основанной на доходах пенсии по случаю потери кормильца (Закон 2000:461), если требование шведского законодательства для права на пенсию в отношении по крайней мере трех из пяти календарных лет, непосредственно предшествующих смерти застрахованного лица (отчетный период) не выполнено, также учитываются периоды страхования, завершенные в других государствах-членах ЕС так, как если бы они были завершены в Швеции. Периоды страхования в других государствах-членах ЕС считаются основанными на средней базовой шведской пенсии. Если заинтересованное лицо имеет только один год в Швеции с базовой пенсией, каждый период страхования в другом государстве-члене ЕС считается составляющим то же количество.
<a id="p102187"></a>b) Для целей расчета условных пенсионных баллов для пенсий вдов, относящихся к смертям на или после 1 января 2003 г., если требование шведского законодательства для пенсионных баллов в отношении, по крайней мере, двух лет из четырех, непосредственно предшествующих смерти застрахованного лица (отчетный период), не выполнено, и периоды страхования были завершены в другом государстве-члене ЕС в течение отчетного периода, такие года считаются основанными на тех же пенсионных баллах, что и шведский год.
5. <a id="p102188"></a>Лицо, охватываемое специальной схемой для государственных служащих, проживающее в Швеции, и:
<a id="p102189"></a>a) к которому не применяются положения [титула III, главы 1, разделов 2](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-19#p100263) - [7](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-36#p100388), и
<a id="p102190"></a>b) которое не имеет права на шведскую пенсию,
<a id="p102191"></a>считается ответственным оплатить медицинскую помощь, оказанную в Швеции, по ставкам, которые в соответствии со шведским законодательством применяются к нерезидентам, постольку, поскольку предоставленная помощь охватывается соответствующей специальной схемой и/или схемой личного страхования, дополняющей ее. Это также относится к супругу и детям в возрасте до 18 лет такого лица.



1. <a id="p102193"></a>Если лицо, которое обычно проживает в Гибралтаре, или которое обязано, с момента своего последнего прибытия в Гибралтар, выплатить взносы в соответствии с законодательством Гибралтара в качестве занятого лица, подает заявку, в результате нетрудоспособности, беременности или безработицы, на освобождение от уплаты взносов в течение определенного периода, и просит о зачислении ему взносов за такой период, любой период, в течение которого такое лицо работало на территории другого государства-члена ЕС, чем Соединенное Королевство, считается, для целей его заявки, периодом, в течение которого оно было занято в Гибралтаре и за который оно выплачивало взносы в качестве занятого лица в соответствии с законодательством Гибралтара.
2. <a id="p102194"></a>Если в соответствии с законодательством Соединенного Королевства лицо может иметь право на пенсию по выходу в отставку, если:
<a id="p102195"></a>a) взносы бывшего супруга учитываются так, как если бы это были собственные взносы такого лица,
<a id="p102196"></a>или
<a id="p102197"></a>b) соответствующие условия уплаты взносов встречены супругом такого лица либо его бывшим супругом, при условии, для каждого случая, что супруг или бывший супруг является или являлся занятым или самозанятым лицом, подпадавшим под действие законодательства двух или более государств-членов ЕС, положения [главы 3 титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100464) Регламента применяются для целей определения наличия права в соответствии с законодательством Соединенного Королевства. В этом случае ссылки в названной [главе 3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100464) на "периоды страхования" должны толковаться как ссылки на периоды страхования, завершенные:
<a id="p102198"></a>i) супругом или бывшим супругом, когда заявка подана:
- <a id="p102199"></a>замужней женщиной, или
- <a id="p102200"></a>лицом, чей брак прекратился по иной причине, чем смерть супруга,
<a id="p102201"></a>или
<a id="p102202"></a>ii) бывшим супругом, когда заявка подана:
- <a id="p102203"></a>вдовцом, который непосредственно до пенсионного возраста не имеет права на пособие овдовевшего родителя, или
- <a id="p102204"></a>вдовой, которая непосредственно до пенсионного возраста не имеет права на пособие овдовевшей матери, пособие овдовевшего родителя или пенсию вдовы, либо которая имеет право только на пенсию вдовы по возрасту, рассчитываемую в соответствии с [параграфом 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489) Регламента, и для этой цели "пенсия вдовы по возрасту" означает пенсию вдовы, выплачиваемую по сниженной ставке в соответствии с параграфом 4 раздела 39 Закона о взносах и пособиях на социальное обеспечение 1992 г.
3. <a id="p102205"></a>a) Если пособие по безработице, предусмотренное в соответствии с законодательством Соединенного Королевства, выплачивается лицу в соответствии с [подпараграфами "a"ii"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-71#p100700) или ["b"ii" параграфа 1 статьи 71](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-71#p100702) Регламента, тогда для цели удовлетворения условий, установленных законодательством Великобритании в отношении пособия на ребенка, касающегося периода пребывания в Великобритании и/или, в зависимости от обстоятельств, в Северной Ирландии, периоды страхования, занятости или самозанятости, завершенные таким лицом в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС рассматриваются в качестве периодов пребывания в Великобритании или, в зависимости от обстоятельств, в Северной Ирландии.
<a id="p102206"></a>b) Если в соответствии с [титулом II](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-13#p100179) Регламента, за исключением [подпараграфа "f" параграфа 2 статьи 13](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-13#p100189), законодательство Соединенного Королевства применяется в отношении занятого или самозанятого лица, которое не удовлетворяет требованию, установленному законодательством Соединенного Королевства в отношении пособия на ребенка, касающееся:
<a id="p102207"></a>i) пребывания в Великобритании или, в зависимости от обстоятельств, в Северной Ирландии, оно рассматривается для цели удовлетворения такого требования в качестве присутствующего;
<a id="p102208"></a>ii) периода пребывания в Великобритании или, в зависимости от обстоятельств, в Северной Ирландии, периодов страхования, занятости или самозанятости, завершенных названным работником в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, считаются для цели удовлетворения такого требования периодами пребывания в Великобритании или, в зависимости от обстоятельств, в Северной Ирландии.
<a id="p102209"></a>c) В отношении заявок на семейные пособия в соответствии с законодательством Гибралтара вышеизложенные положения [подпараграфов "a"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102205) и ["b"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102206) применяются по аналогии.
4. <a id="p102210"></a>Выплаты вдовам, предусмотренные в соответствии с законодательством Соединенного Королевства, считаются, для целей [главы 3](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100464) Регламента, пенсией по случаю потери кормильца.
5. <a id="p102211"></a>Для целей применения [параграфа 2 статьи 10a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-10#p100167) к положениям, регулирующим право на пособие, пособие по уходу за инвалидом и пособие на проживание по инвалидности, период занятости, самозанятости или проживания, завершенный на территории другого государства-члена ЕС, чем Соединенное Королевство, учитывается постольку, поскольку это необходимо для удовлетворения условий пребывания в Соединенном Королевстве до дня, когда право на соответствующее пособие в первый раз возникает.
6. <a id="p102212"></a>В случае если занятое лицо, подпадающее под действие законодательства Соединенного Королевства, становится жертвой несчастного случая после покидания территории одного государства-члена ЕС во время путешествия, в ходе такой занятости, на территорию другого государства-члена ЕС, но до прибытия туда, его право на пособия в отношении такого несчастного случая устанавливается:
<a id="p102213"></a>a) как если бы несчастный случай произошел на территории Соединенного Королевства,
<a id="p102214"></a>и
<a id="p102215"></a>b) для цели определения, являлось ли оно занятым лицом в соответствии с законодательством Великобритании или законодательством Северной Ирландии или занятым лицом в соответствии с законодательством Гибралтара, путем игнорирования его отсутствия на таких территориях.
7. <a id="p102216"></a>Регламент не применяется к тем положениям законодательства Соединенного Королевства, которые предназначены для введения в действие любого соглашения по социальному обеспечению, заключенного между Соединенным Королевством и третьим государством.
8. <a id="p102217"></a>Для целей [главы 3 титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100464) Регламента не учитываются дифференциальные взносы, выплачиваемые застрахованным лицом в соответствии с законодательством Соединенного Королевства, или дифференциальные пенсионные пособия, выплачиваемые в соответствии с таким законодательством. Размер дифференциальных пособий прибавляется к размеру пособия, полагающегося в соответствии с законодательством Соединенного Королевства, как определено в соответствии с названной [главой](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-44#p100464). Общая сумма этих двух сумм составляет фактически выплачиваемое заинтересованному лицу пособие.
9. <a id="p102218"></a>......
10. <a id="p102219"></a>Для целей применения Постановления о не основанном на взносах социальном страховом пособии и страховании на случай безработицы (Гибралтар), любое лицо, по отношению к которому применяется настоящий Регламент, считается обычно проживающим в Гибралтаре, если оно проживает в государстве-члене ЕС.
11. <a id="p102220"></a>Для целей [статей 27](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-27#p100333), [28](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-28#p100336), [28a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-29#p100344), [29](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-29#p100347), [30](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-30#p100355) и [31](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-31#p100358) настоящего Регламента, пособия, выплачиваемые за пределами Соединенного Королевства исключительно на основе [параграфа 8 статьи 95b](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-95#p100921) Регламента, считаются пособиями по инвалидности.
12. <a id="p102221"></a>Для цели [параграфа 1 статьи 10](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-10#p100161) Регламента любой бенефициар в соответствии с законодательством Соединенного Королевства, пребывающий на территории другого государства-члена ЕС, считается, в течение такого пребывания, пребывающим на территории такого другого государства-члена ЕС.
<a id="p102222"></a>13.1. Для целей расчета фактора доходов с целью определения права на пособия в соответствии с законодательством Соединенного Королевства, с учетом [пункта 15](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102235), каждая неделя, в течение которой занятое или самозанятое лицо подпадало под действие законодательства другого государства-члена ЕС и которая началась в течение соответствующего прибыльного налогового года по смыслу законодательства Соединенного Королевства, учитывается следующим образом:
<a id="p102223"></a>a) Периоды между 6 апреля 1975 г. и 5 апреля 1987 г.:
<a id="p102224"></a>i) для каждой недели страхования, занятости или проживания в качестве занятого лица, заинтересованное лицо считается выплатившим взносы в качестве занятого работника на основе доходов, эквивалентных двум третям верхнего предела доходов за такой год;
<a id="p102225"></a>ii) для каждой недели страхования, самозанятости или проживания в качестве самозанятого лица, заинтересованное лицо считается выплатившим взносы класса 2 в качестве самозанятого работника.
<a id="p102226"></a>b) Периоды с 6 апреля 1987 г. до настоящего времени:
<a id="p102227"></a>i) для каждой недели страхования, занятости или проживания в качестве занятого лица, заинтересованное лицо считается получившим и выплатившим взносы в качестве занятого работника для еженедельных доходов, эквивалентных двум третям верхнего предела доходов за такую неделю;
<a id="p102228"></a>ii) для каждой недели страхования, самозанятости или проживания в качестве самозанятого лица, заинтересованное лицо считается выплатившим взносы класса 2 в качестве самозанятого работника.
<a id="p102229"></a>c) Для каждой полной недели, в течение которой оно завершило период, приравненный к периоду страхования, занятости, самозанятости или проживания, заинтересованное лицо считается располагающим взносами или доходами, зачисленными ему по мере необходимости, но только в пределах, требуемых для доведения его общего фактора доходов на такой налоговый год до уровня, необходимого для учета такого налогового года по смыслу законодательства Соединенного Королевства, регулирующего кредитование взносов или доходов.


<a id="p102231"></a>a) в любой доходный налоговый год, начинающийся на или после 6 апреля 1975 г., занятое лицо полностью завершило периоды страхования, занятости или проживания исключительно в другом государстве-члене ЕС, чем Соединенное Королевство, и применение [подпараграфа "a"i" параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100485) или [подпараграфа "b"i" параграфа 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100487) влечет в таком году его учет в качестве квалифицирующего года по смыслу законодательства Соединенного Королевства для целей [подпараграфа "a" параграфа 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100490) Регламента, оно считается застрахованным на 52 недели в таком году в таком другом государстве-члене ЕС;
<a id="p102232"></a>b) любой доходный налоговый год, начинающийся на 6 апреля 1975 г. или после этой даты, не учитывается в качестве квалифицирующего года по смыслу законодательства Соединенного Королевства для целей [подпараграфа "a" параграфа 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100490) Регламента, любые периоды страхования, занятости или проживания, завершенные в таком году, не учитываются.
<a id="p102233"></a>13.3. Для целей конвертации доходного фактора в периоды страхования достигнутый доходный фактор на соответствующий доходный налоговый год по смыслу законодательства Соединенного Королевства делится на нижний предел доходов за такой год. Результат выражается в виде целого числа, любые оставшиеся долги игнорируются. Рассчитанное таким образом число считается представляющим количество недель страхования, завершенных в соответствии с законодательством Соединенного Королевства в течение такого года, при условии, что такое число не превышает количества недель, в течение которых за такой год такое лицо подпадало под действие такого законодательства.
14. <a id="p102234"></a>При применении [подпараграфа "a"ii" параграфа 3 статьи 40](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-40#p100427) учитываются только периоды, в течение которых занятое или самозанятое лицо было нетрудоспособным по смыслу законодательства Соединенного Королевства.
<a id="p102235"></a>15.1. Для целей расчета, в соответствии с [подпараграфом "a" параграфа 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100490) Регламента, теоретическая сумма той части пенсии, которая составляет дополнительный компонент в соответствии с законодательством Соединенного Королевства:
<a id="p102236"></a>a) выражение "доходы, взносы и увеличения" в [подпараграфе "b" параграфа 1 статьи 47](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-47#p100527) Регламента толкуются в качестве означающих излишки в доходных факторах, как определено в Законе о пенсиях по социальному обеспечению 1975 г., или, в зависимости от обстоятельств, Постановления о пенсиях по социальному обеспечению (Северная Ирландия) 1975 г.;
<a id="p102237"></a>b) средний уровень излишков в доходном факторе рассчитывается в соответствии с [подпараграфом "b" параграфа 1 статьи 47](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-47#p100527) Регламента, как истолковано в [подпараграфе "a"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102236) выше, путем деления суммированных излишков, записанных в соответствии с законодательством Соединенного Королевства, на число доходных налоговых лет по смыслу законодательства Соединенного Королевства (включая части доходных налоговых лет), завершенных в соответствии с таким законодательством с 6 апреля 1978 г., которые возникают в рамках соответствующего периода страхования.
<a id="p102238"></a>15.2. Выражение "периоды страхования или проживания" в [параграфе 2 статьи 46](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-46#p100489) Регламента толкуется, для целей оценки суммы той части пенсии, которая составляет дополнительный компонент в соответствии с законодательством Соединенного Королевства, в качестве означающего периоды страхования или проживания, которые были завершены с 6 апреля 1978 г.
16. <a id="p102239"></a>Безработное лицо, возвращающееся в Соединенное Королевство после окончания периода в три месяца, в течение которого оно продолжало получать пособия в соответствии с законодательством Соединенного Королевства в соответствии с [параграфом 1 статьи 69](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-69#p100684) Регламента, продолжает быть управомоченным на получение пособия по безработице в порядке отступления от [параграфа 2 статьи 69](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-69#p100688), если оно удовлетворяет условиям вышеназванного законодательства.
17. <a id="p102240"></a>Для целей получения права на пособие при тяжелой степени нетрудоспособности любое занятое или самозанятое лицо, которое подпадает или подпадает под действие законодательства Соединенного Королевства в соответствии с [титулом II](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-13#p100179) Регламента, за исключением [подпараграфа "f" параграфа 2 статьи 13](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-13#p100189):
<a id="p102241"></a>a) приравнивается, на весь период, в течение которого оно являлось занятым или самозанятым и подпадало под действие законодательства Великобритании, в то время как пребывало или проживало в другом государстве-члене ЕС, к пребывавшему или проживавшему в Соединенном Королевстве;
<a id="p102242"></a>b) имеет право на приравнивание периодов страхования в качестве занятого или самозанятого лица, завершенных на территории или в соответствии с законодательством другого государства-члена ЕС, к периодам пребывания или проживания в Соединенном Королевстве.
18. <a id="p102243"></a>Период подчинения законодательству Соединенного Королевства в соответствии с [подпараграфом "f" параграфа 2 статьи 13](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-13#p100189) Регламента не может:
<a id="p102244"></a>i) учитываться в соответствии с таким положением в качестве периода подчинения законодательству Соединенного Королевства для целей [титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-18#p100255) Регламента,
<a id="p102245"></a>а также
<a id="p102246"></a>ii) делать Соединенное Королевство компетентным государством за предоставление пособий, предусмотренных в [статьях 18](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-18#p100259), [38](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-38#p100400) или [параграфе 1 статьи 39](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-39#p100409) Регламента.
19. <a id="p102247"></a>С учетом любых конвенций, заключенных с отдельными государствами-членами ЕС, для целей [подпараграфа "f" параграфа 2 статьи 13](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-13#p100189) Регламента и статьи 10b Имплементационного регламента, законодательство Соединенного Королевства прекращает применять к концу последнего дня из следующих трех дней к любому лицу, ранее подпадавшему под действие законодательства Соединенного Королевства в качестве занятого или самозанятого лица:
<a id="p102248"></a>a) день, в который место жительства переносится в другое государство-член ЕС, указанное в [подпараграфе "f" параграфа 2 статьи 13](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-13#p100189);
<a id="p102249"></a>b) день прекращения занятости или самозанятости, постоянной или временной, в течение которой такое лицо подпадало под действие законодательства Соединенного Королевства;
<a id="p102250"></a>c) последний день любого периода получения пособия Соединенного Королевства по болезни или материнству (включая пособия в натуральной форме, для которых Соединенное Королевство является компетентным государством) или пособия по безработице, который
<a id="p102251"></a>i) начался до даты перемены места жительства на другое государство-член ЕС или, если позднее,
<a id="p102252"></a>ii) непосредственно последовал за занятостью или самозанятостью в другом государстве-члене ЕС, в то время как такое лицо подпадало под действие законодательства Соединенного Королевства.
20. <a id="p102253"></a>Тот факт, что лицо стало подпадать под действие законодательства другого государства-члена ЕС в соответствии с [подпараграфом "f" параграфа 2 статьи 13](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-13#p100189) Регламента, статья 10b Имплементационного регламента и [пункт 19](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102247) выше, не мешают:
<a id="p102254"></a>a) применению к нему Соединенным Королевством в качестве компетентного государства положений, относящихся к занятым или самозанятым лицам, [титула III, главы 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-17#p100256) и [главы 2, раздела 1](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-37#p100395) или [параграфа 2 статьи 40](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-40#p100421) Регламента, если оно остается и является занятым или самозанятым лицом для таких целей и было последний раз таким образом застраховано в соответствии с законодательством Соединенного Королевства;
<a id="p102255"></a>b) его признанию в качестве занятого или самозанятого лица для целей [главы 7](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-72#p100708) и [8 титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-77#p100735) Регламента или статей 10 или 10a Имплементационного регламента, при условии, что пособие Соединенного Королевства в соответствии с [главой 1 титула III](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-17#p100256) выплачивается ему в соответствии с [параграфом "a"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-98#p102254).
21. <a id="p102256"></a>В случае либо студентов или членов семьи, либо единственных оставшихся в живых наследников студента, [параграф 2 статьи 10a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-10#p100167) Регламента не применяется к пособиям, предназначенным исключительно для особой защиты инвалидов.





<div align="right">

<a id="p102257"></a>Приложение VII

</div>


<a id="p102258"></a>**СЛУЧАИ, В КОТОРЫХ ЛИЦО ДОЛЖНО ОДНОВРЕМЕННО ПОДПАДАТЬ**
**ПОД ДЕЙСТВИЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА ДВУХ ГОСУДАРСТВ-ЧЛЕНОВ ЕС**

<div align="center">

<a id="p102259"></a>([Статья 14c (1) "b"](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-14#p100222) Регламента)

</div>


1. <a id="p102260"></a>Если оно самозанято в Бельгии и имеет оплачиваемую работу в любом другом государстве-члене ЕС.
2. <a id="p102261"></a>Если лицо самозанято в Болгарии и имеет оплачиваемую работу в любом другом государстве-члене ЕС.
3. <a id="p102262"></a>Если лицо самозанято в Чешской Республике и имеет оплачиваемую работу в любом другом государстве-члене ЕС.
4. <a id="p102263"></a>Если лицо, проживающее в Дании, самозанято в Дании и имеет оплачиваемую работу в любом другом государстве-члене ЕС.
5. <a id="p102264"></a>Для схемы страхования на случай с/х несчастного случая и схемы страхования по старости для фермеров: если оно самозанято в фермерстве в Германии и имеет оплачиваемую работу в любом другом государстве-члене ЕС.
6. <a id="p102265"></a>Если лицо, проживающее в Эстонии, самозанято в Эстонии и имеет оплачиваемую работу в любом другом государстве-члене ЕС.
7. <a id="p102266"></a>Для схемы пенсионного страхования для самозанятых лиц: если оно самозанято в Греции и имеет оплачиваемую работу в любом другом государстве-члене ЕС.
8. <a id="p102267"></a>Если лицо, проживающее в Испании, самозанято в Испании и имеет оплачиваемую работу в любом другом государстве-члене ЕС.
9. <a id="p102268"></a>Если оно самозанято во Франции и имеет оплачиваемую работу в любом другом государстве-члене ЕС, за исключением Люксембурга.
10. <a id="p102269"></a>Если оно самозанято в фермерстве во Франции и имеет оплачиваемую работу в Люксембурге.
11. <a id="p102270"></a>Если оно самозанято в Италии и имеет оплачиваемую работу в любом другом государстве-члене ЕС.
12. <a id="p102271"></a>Если лицо, проживающее на Кипре, самозанято на Кипре и имеет оплачиваемую работу в любом другом государстве-члене ЕС.
13. <a id="p102272"></a>Если лицо самозанято на Мальте и имеет оплачиваемую работу в любом другом государстве-члене ЕС.
14. <a id="p102273"></a>Если оно самозанято в Португалии и имеет оплачиваемую работу в любом другом государстве-члене ЕС.
15. <a id="p102274"></a>Если лицо самозанято в Румынии и имеет оплачиваемую работу в любом другом государстве-члене ЕС.
16. <a id="p102275"></a>Если лицо, проживающее в Финляндии, самозанято в Финляндии и имеет оплачиваемую работу в любом другом государстве-члене ЕС.
17. <a id="p102276"></a>Если лицо самозанято в Словакии и имеет оплачиваемую работу в любом другом государстве-члене ЕС.
18. <a id="p102277"></a>Если лицо, проживающее в Швеции, самозанято в Швеции и имеет оплачиваемую работу в любом другом государстве-члене ЕС.





<div align="right">

<a id="p102278"></a>Приложение VIII

</div>


<a id="p102279"></a>**СХЕМЫ,**
**ПРЕДУСМАТРИВАЮЩИЕ ИСКЛЮЧИТЕЛЬНО ПОСОБИЯ МНОГОДЕТНЫМ**
**СЕМЬЯМ ИЛИ СПЕЦИАЛЬНЫЕ ПОСОБИЯ ДЛЯ СИРОТ**

<div align="center">

<a id="p102280"></a>([Статья 78a](https://bukva.ai/docs/reglament-140871/statya-79#p100754) Регламента)

</div>




<a id="p102282"></a>a) Семейные пособия, предусмотренные согласованными законами о семейных пособиях для занятых лиц.
<a id="p102283"></a>b) Пособия на иждивенцев, предусмотренные законодательством о пособиях на иждивенцев для самозанятых лиц.
<a id="p102284"></a>c) Пособия на иждивенцев, предусмотренные в соответствии со схемами для бывших работников из Бельгийского Конго и Руанда-Урунди.



<a id="p102286"></a>Отсутствуют.



<a id="p102288"></a>Отсутствуют.



<a id="p102290"></a>Специальные семейные пособия и обычные и дополнительные семейные пособия, предоставляемые, если лицо, осуществляющее опеку, является единственным кормильцем.
<a id="p102291"></a>Кроме того, пособия на зависимых детей, предоставляемые для всех детей в возрасте до 18 лет, если они проживают в Дании и если осуществляющее опеку лицо подлежит полному налогообложению в соответствии с датским законодательством.



<a id="p102293"></a>Отсутствуют.



<a id="p102295"></a>Отсутствуют.



<a id="p102297"></a>Отсутствуют.



<a id="p102299"></a>Отсутствуют.



<a id="p102301"></a>Все базовые схемы по социальному обеспечению, за исключением специальных схем для занятых лиц (должностных лиц, государственных оперативников, моряков, служащих нотариата, агентов EDG-GDF, SNCF и RATP, сотрудников Opera и Comédie française и т.д.), не являющихся схемами для шахтеров.



<a id="p102303"></a>Пособие на детей, пособие на сирот (основанное на взносах) и надбавки к пенсии вдов (основанные на взносах) и пенсии вдовцов (основанные на взносах), выплачиваемые в отношении квалифицированных детей в соответствии с Законом о социальном обеспечении (консолидация) 1993 г. и вносящим изменения законодательством.



<a id="p102305"></a>Отсутствуют.



<a id="p102307"></a>Отсутствуют.



<a id="p102309"></a>Отсутствуют.



<a id="p102311"></a>Отсутствуют.



<a id="p102313"></a>Отсутствуют.



<a id="p102315"></a>Отсутствуют.



<a id="p102317"></a>Отсутствуют.



<a id="p102319"></a>Отсутствуют.



<a id="p102321"></a>Отсутствуют.



<a id="p102323"></a>Отсутствуют.



<a id="p102325"></a>Отсутствуют.



<a id="p102327"></a>Отсутствуют.



<a id="p102329"></a>Отсутствуют.



<a id="p102331"></a>Отсутствуют.



<a id="p102333"></a>Отсутствуют.



<a id="p102335"></a>Отсутствуют.






<a id="p102338"></a>Положения Закона о взносах на социальное обеспечение и пособиях 1992 г. и Закона о взносах на социальное обеспечение и пособиях (Северная Ирландия) 1992 г., касающиеся пособия на детей (включая любые более высокие ставки для одиноких родителей); пособия на находящихся на иждивении детей, выплачиваемые пенсионерам, и пособия опекунам.



<a id="p102340"></a>Положения Постановления по социальному обеспечению (схема открытых долгосрочных пособий) 1997 г. и Постановления по социальному обеспечению (схема закрытых долгосрочных пособий) 1996 г., касающиеся дополнительных выплат на находящихся на иждивении детей, выплачиваемые пенсионерам, и пособия опекунам.





<div align="right">

<a id="p102341"></a>Приложение

</div>


<a id="p102342"></a>**ПЕРЕЧЕНЬ**
**АКТОВ, ВНОСЯЩИХ ИЗМЕНЕНИЯ**
В РЕГЛАМЕНТЫ (ЕЭС) 1408/71 И (ЕЭС) 574/72

<a id="p102343"></a>A. Акт о присоединении Испании и Португалии (ОЖ N L 302, 15.11.1985, стр. 23);
<a id="p102344"></a>B. Акт о присоединении Австрии, Финляндии и Швеции (ОЖ N C 241, 29.8.1994, стр. 9) с корректировками, внесенными Решением 95/1/EC Совета ЕС (ОЖ N L 1, 1.1.1995, стр. 1)
1. <a id="p102345"></a>Совершенный к настоящему времени Регламентом (ЕЭС) 2001/83 Совета ЕС от 2 июня 1983 г. (ОЖ N L 230, 22.8.1983, стр. 6);
2. <a id="p102346"></a>Регламент (ЕЭС) 1660/85 Совета ЕС от 13 июня 1985 г. о внесении изменений в Регламент (ЕЭС) 1408/71 о применении схем социального обеспечения к наемным работникам, самозанятым лицам и членам их семей при их передвижении в Сообществе, и Регламент (ЕЭС) 574/72, определяющий процедуру по применению Регламента (ЕЭС) 1408/71 (ОЖ N L 160, 20.6.1985, стр. 1; испанский текст: DO Edicíon especial, 1985 (05.V4), стр. 142; португальский текст; OJ DO Edição Especial, 1985 (05. F4), стр. 142; шведский текст: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (04), стр. 61; финский текст: EYVL:n erityispainos 1994, alue 05 (04), стр. 61);
3. <a id="p102347"></a>Регламент (ЕЭС) 1661/85 Совета ЕС от 13 июня 1985 г., определяющий технические требования к правилам Сообщества о социальном обеспечении для работников-мигрантов в отношении Гренландии (ОЖ N L 160, 20.6.1985, стр. 7; испанский текст: DO Edicíon especial, 1985 (05.04), стр. 148; португальский текст: OJ Edição Especial, 1985 (05.04), стр. 148; шведский текст: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (04), стр. 67; финский текст: EYVL:n erityispainos 1994, alue 05 (04), стр. 67);
4. <a id="p102348"></a>Регламент (ЕЭС) 513/86 Европейской комиссии от 26 февраля 1986 г. о внесении изменений в приложения 1, 4, 5 и 6 к Регламенту (ЕЭС) 574/72 Совета ЕС, предусматривающий процедуру применения Регламента (ЕЭС) 1408/71 о применении схем социального обеспечения к наемным работникам, самозанятым лицам и членам их семей при их передвижении в Сообществе (ОЖ N L 51, 28.2.1986, стр. 44; шведский текст: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (04), стр. 73; финский текст: EYVL:n erityispainos 1994, alue 05 (04), стр. 73);
5. <a id="p102349"></a>Регламент (ЕЭС) 3811/86 Совета ЕС от 11 декабря 1986 г. о внесении изменений в Регламент (ЕЭС) 1408/71 о применении схем социального обеспечения к наемным работникам, самозанятым лицам и членам их семей при переезде в Сообщество, и Регламент (ЕЭС) 574/72, определяющий процедуру по применению Регламента (ЕЭС) 1408/71 (ОЖ N L 355, 16.12.1986, стр. 5; шведский текст: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (04), стр. 86; финский текст: EYVL:n erityispainos 1994, alue 05 (04), стр. 86);
6. <a id="p102350"></a>Регламент (ЕЭС) 1305/89 Совета ЕС от 11 мая 1989 г. о внесении изменений в Регламент (ЕЭС) 1408/71 о применении схем социального обеспечения к наемным работникам, самозанятым лицам и членам их семей при их передвижении в Сообществе, и Регламент (ЕЭС) 574/72, определяющий процедуру по применению Регламента (ЕЭС) 1408/71 (ОЖ N L 131, 13.5.1985, стр. 1; шведский текст: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (04), стр. 143; финский текст: EYVL:n erityispainos 1994, alue 05 (04), стр. 143);
7. <a id="p102351"></a>Регламент (ЕЭС) 2332/89 Совета ЕС от 18 июля 1989 г. о внесении изменений в Регламент (ЕЭС) 1408/71 о применении схем социального обеспечения к наемным работникам, самозанятым лицам и членам их семей при их передвижении в Сообществе, и Регламент (ЕЭС) 574/72, закладывающий процедуру по применению Регламента (ЕЭС) 1408/71 (ОЖ N L 224, 2.8.1989, стр. 1; шведский текст: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (04), стр. 154; финский текст: EYVL:n erityispainos 1994, alue 05 (04), стр. 154);
8. <a id="p102352"></a>Регламент (ЕЭС) 3427/89 Совета ЕС от 30 октября 1989 г. о внесении изменений в Регламент (ЕЭС) 1408/71 о применении схем социального обеспечения к наемным работникам, самозанятым лицам и членам их семей при их передвижении в Сообществе, и Регламент (ЕЭС) 574/72, определяющий процедуру по применению Регламента (ЕЭС) 1408/71 (ОЖ N L 331, 16.11.1989, стр. 1; шведский текст: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (04), стр. 165; финский текст: EYVL:n erityispainos 1994, alue 05 (04), стр. 165);
9. <a id="p102353"></a>Регламент (ЕЭС) 2195/91 Совета ЕС от 25 июня 1991 г. о внесении изменений в Регламент (ЕЭС) 1408/71 о применении схем социального обеспечения к наемным работникам, самозанятым лицам и членам их семей при их передвижении в Сообществе, и Регламент (ЕЭС) 574/72, определяющий процедуру по применению Регламента (ЕЭС) 1408/71 (ОЖ N L 206, 29.7.1991, стр. 2; шведский текст: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (05), стр. 46; финский текст: EYVL:n erityispainos 1994, alue 05 (05), стр. 46);
10. <a id="p102354"></a>Регламент (ЕЭС) 1247/92/ЕЭС Совета ЕС от 30 апреля 1992 г. о внесении изменений в Регламент (ЕЭС) 1408/71 о применении схем социального обеспечения к наемным работникам, самозанятым лицам и членам их семей при их передвижении в Сообществе, и Регламент (ЕЭС) 574/72, определяющий процедуру по применению Регламента (ЕЭС) 1408/71 (ОЖ N L 136, 19.5.1992, стр. 1; шведский текст: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (05), стр. 124; финский текст: EYVL:n erityispainos 1994, alue 05 (05), стр. 124);
11. <a id="p102355"></a>Регламент (ЕЭС) 1248/92 Совета ЕС от 30 апреля 1992 г. о внесении изменений в Регламент (ЕЭС) 1408/71 о применении схем социального обеспечения к наемным работникам, самозанятым лицам и членам их семей при их передвижении в Сообществе, и Регламент (ЕЭС) 574/72, определяющий процедуру по применению Регламента (ЕЭС) 1408/71 (ОЖ N L 136, 19.5.1992, стр. 7; шведский текст: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (05), стр. 130; финский текст: EYVL:n erityispainos 1994, alue 05 (05), стр. 130);
12. <a id="p102356"></a>Регламент (ЕЭС) 1249/92 Совета ЕС от 30 апреля 1992 г. о внесении изменений в Регламент (ЕЭС) 1408/71 о применении схем социального обеспечения к наемным работникам, самозанятым лицам и членам их семей при их передвижении в Сообществе, и Регламент (ЕЭС) 574/72, определяющий процедуру по применению Регламента (ЕЭС) 1408/71 (ОЖ N L 136, 19.5.1992, стр. 28; шведский текст: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (05), стр. 151; финский текст: EYVL:n erityispainos 1994, alue 05 (05), стр. 151);
13. <a id="p102357"></a>Регламент (ЕЭС) 1945/93 Совета ЕС от 30 июня 1993 г. о внесении изменений в Регламент (ЕЭС) 1408/71 о применении схем социального обеспечения к наемным работникам, самозанятым лицам и членам их семей при их передвижении в Сообществе, и Регламент (ЕЭС) 574/72, определяющий процедуру по применению Регламента (ЕЭС) 1408/71 и Регламента (ЕЭС) 1247/92 о внесении изменений в Регламент 1408/71/ЕЭС (ОЖ N L 181, 23.7.1993, стр. 1; шведский текст: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (06), стр. 63; финский текст: EYVL:n erityispainos 1994, alue 05 (06), стр. 63);
14. <a id="p102358"></a>Регламент (ЕС) 3095/95 Совета ЕС от 22 декабря 1995 г. о внесении изменений в Регламент (ЕЭС) 1408/71 о применении схем социального обеспечения к наемным работникам, самозанятым лицам и членам их семей при их передвижении в Сообществе, и Регламент (ЕЭС) 574/72, определяющий процедуру по применению Регламента (ЕЭС) 1408/71, Регламент (ЕЭС) 1247/92 о внесении изменений в Регламент (ЕЭС) 1408/71, и Регламент (ЕЭС) 1945/93 о внесении изменений в Регламент (ЕЭС) 1247/92 (ОЖ N L 335, 30.12.1995, стр. 1);
15. <a id="p102359"></a>Регламент (ЕС) 3096/95 Совета ЕС от 22 декабря 1995 г. о внесении изменений в Регламент (ЕЭС) 1408/71 о применении схем социального обеспечения к наемным работникам, самозанятым лицам и членам их семей при их передвижении в Сообществе, и Регламент (ЕЭС) 574/72, определяющий процедуру по применению Регламента (ЕЭС) 1408/71 (ОЖ N L 335, 30.12.1995, стр. 10);
16. <a id="p102360"></a>Регламент (ЕС) 118/97 Совета ЕС от 2 декабря 1996 г. о внесении изменений в Регламент (ЕЭС) 1408/71 о применении схем социального обеспечения к наемным работникам, самозанятым лицам и членам их семей при их передвижении в Сообществе, и Регламент (ЕЭС) 574/72, определяющий процедуру по применению Регламента (ЕЭС) 1408/71 (ОЖ N L 28, 30.1.1997, стр. 1).





<a id="p102361"></a>COUNCIL REGULATION (EC) No. 1408/71
**ON THE APPLICATION OF SOCIAL SECURITY SCHEMES TO EMPLOYED**
**PERSONS, TO SELF-EMPLOYED PERSONS AND TO MEMBERS OF THEIR**
**FAMILIES MOVING WITHIN THE COMMUNITY (8) (9) (10) (11)**
**(CONSOLIDATED VERSION <*>)**

<a id="p102362"></a>(Luxembourg, 14.VI.1971)

<div align="center">

<a id="p102363"></a>(Amended by<br>
Council Regulation (EC) No 1290/97 of 27 June 1997,<br>
Council Regulation (EC) No 1223/98 of 4 June 1998,<br>
Council Regulation (EC) No 1606/98 of 29 June 1998,<br>
Council Regulation (EC) No 307/1999 of 8 February 1999,<br>
Council Regulation (EC) No 1399/1999 of 29 April 1999,<br>
Regulation (EC) No 1386/2001 of the European Parliament<br>
and of the Council of 5 June 2001, Regulation (EC)<br>
No 631/2004 of the European Parliament and of the Council<br>
of 31 March 2004, Regulation (EC) No 647/2005<br>
of the European Parliament and of the Council<br>
of 13 April 2005, Regulation (EC) No 629/2006<br>
of the European Parliament and of the Council<br>
of 5 April 2006, Council Regulation (EC) No 1791/2006<br>
of 20 November 2006, Regulation (EC) No 1992/2006<br>
of the European Parliament and of the Council<br>
of 18 December 2006, Regulation (EC) No 592/2008<br>
of the European Parliament and of the Council<br>
of 17 June 2008, Act concerning the conditions<br>
of accession of the Czech Republic, the Republic<br>
of Estonia, the Republic of Cyprus, the Republic<br>
of Latvia, the Republic of Lithuania, the Republic<br>
of Hungary, the Republic of Malta, the Republic<br>
of Poland, the Republic of Slovenia and the Slovak<br>
Republic and the adjustments to the Treaties<br>
on which the European Union is founded)

</div>



<a id="p102364"></a>

---

<a id="p102365"></a><*> OJ No L 28 of 30.1.1997, P. 1. See appendix.

<a id="p102366"></a>The Council of the European Union,
<a id="p102367"></a>Having regard to the Treaty establishing the European Community, and in particular Articles 51 and 235 thereof,
<a id="p102368"></a>Having regard to the proposal from the Commission,
<a id="p102369"></a>Having regard to the opinion of the European Parliament,
<a id="p102370"></a>Having regard to the opinion of the Economic and Social Committee,
<a id="p102371"></a>Whereas the provisions for coordination of national social security legislations fall within the framework of freedom of movement for workers who are nationals of Member States and should contribute towards the improvement of their standard of living and conditions of employment;
<a id="p102372"></a>Whereas freedom of movement for persons, which is one of the cornerstones of the Community, is not confined to employed persons but also extends to self-employed persons in the framework of the freedom of establishment and the freedom to supply services;
<a id="p102373"></a>Whereas the considerable differences existing between national legislations as regards the persons to whom they apply make it preferable to establish the principle that the Regulation applies to all persons insured under social security schemes for employed persons and for self-employed persons or by virtue of pursuing employment or self-employment;
<a id="p102374"></a>Whereas it is necessary to respect the special characteristics of national social security legislations and to draw up only a system of coordination;
<a id="p102375"></a>Whereas it is necessary, within the framework of that coordination, to guarantee within the Community equality of treatment under the various national legislations to workers living in the Member States and their dependants and their survivors;
<a id="p102376"></a>Whereas the provisions for coordination must guarantee that workers moving within the Community and their dependants and their survivors retain the rights and the advantages acquired and in the course of being acquired;
<a id="p102377"></a>Whereas these objectives must be attained in particular by aggregation of all the periods taken into account under the various national legislations for the purpose of acquiring and retaining the right to benefits and of calculating the amount of benefits, and by the provision of benefits for the various categories of persons covered by the Regulation regardless of their place of residence within the Community;
<a id="p102378"></a>Whereas employed persons and self-employed persons moving within the Community should be subject to the social security scheme of only one single Member State in order to avoid overlapping of national legislations applicable and the complications which could result therefrom;
<a id="p102379"></a>Whereas the instances in which a person should be subject simultaneously to the legislation of two Member States as an exception to the general rule should be as limited in number and scope as possible;
<a id="p102380"></a>Whereas with a view to guaranteeing the equality of treatment of all workers occupied on the territory of a Member State as effectively as possible, it is appropriate to determine as the legislation applicable, as a general rule, that of the Member State in which the person concerned pursues employment of self-employment;
<a id="p102381"></a>Whereas in certain situations which justify other criteria of applicability, it is possible to derogate from this general rule;
<a id="p102382"></a>Whereas certain benefits foreseen under national laws may fall simultaneously within social security and social assistance, because of the personal scope of their application, their objectives and their manner of application, it is necessary to lay down a system of coordination, which takes into account the special characteristics of the benefits concerned, that should be included in the Regulation in order to protect the interests of migrant workers in accordance with the provisions of the Treaty;
<a id="p102383"></a>Whereas such benefits should be granted, in respect of persons falling within the scope of this Regulation, solely in accordance with the legislation of the country of residence of the person concerned or of the members of his or her family, with such aggregation of periods of residence completed in any other Member State as is necessary and without discrimination on grounds of nationality;
<a id="p102384"></a>Whereas it is necessary to lay down specific rules, in particular in the field of sickness and unemployment, for frontier workers and seasonal workers, taking account of the specific nature of their situation;
<a id="p102385"></a>Whereas in the field of sickness and maternity benefits, it is necessary to guarantee the protection of persons living or staying in a Member State other than the competent Member State;
<a id="p102386"></a>Whereas the specific position of pension claimants and pensioners and the members of their families calls for the provisions governing sickness insurance to adapted to their situation;
<a id="p102387"></a>Whereas for invalidity benefits a system of coordination should be drawn up which respects the specific characteristics of national legislations; whereas it is therefore necessary to make a distinction between legislations under which the amount of invalidity benefit is independent of the length of insurance and legislations under which the amount depends on the aforementioned length;
<a id="p102388"></a>Whereas the differences between the schemes in the Member States call for the adoption of rules of coordination which are applicable in the case of aggravation of invalidity;
<a id="p102389"></a>Whereas it is expedient that a system for the award of old-age benefits and survivors benefits be worked out where the employed or self-employed person has been subject to the legislation of one or more Member States;
<a id="p102390"></a>Whereas there is a need to determine the amount of a pension calculated in accordance with the method used for aggregation and pro rata calculation and guaranteed by Community law where the application of national legislation, including provisions concerning reduction, suspension or withdrawal, is less favourable than the aforementioned method;
<a id="p102391"></a>Whereas, to protect migrant workers and their survivors against an excessively stringent application of the national provisions concerning reduction, suspension or withdrawal, it is necessary to include provisions laying down strict rules for the application of these provisions;
<a id="p102392"></a>Whereas, in respect of benefits for accidents at work and occupational diseases, it is necessary, for the purpose of affording protection, that rules be laid down covering the situation of persons residing or staying in a Member State other than the competent Member State;
<a id="p102393"></a>Whereas it is necessary to lay down specific provisions for death grants;
<a id="p102394"></a>Whereas, in order to secure mobility of labour under improved conditions, it is necessary henceforth to ensure closer coordination between the unemployment insurance schemes and the unemployment assistance schemes of all the Member States;
<a id="p102395"></a>Whereas it is therefore particularly appropriate, in order to facilitate search for employment in the various Member States, to grant to an unemployed worker, for a limited period, the unemployment benefits provided for by the legislation of the Member State to which he was last subject;
<a id="p102396"></a>Whereas, with a view to determining the legislation applicable to family benefits, the criterion of employment ensures equal treatment between all workers subject to the same legislation;
<a id="p102397"></a>Whereas, in order to avoid unwarranted overlapping of benefits, there is a need to provide for rules of priority in the case of overlapping of the right to family benefits under the legislation of the competent State and under the legislation of the country of residence of the members of the family;
<a id="p102398"></a>Whereas the legislations of the Member States differ from each other and are specific in nature, it is considered necessary to draw up specific rules for the coordination of the national schemes providing benefits for dependent children of pensioners and for orphans;
<a id="p102399"></a>Whereas it is necessary to establish an Administrative Commission consisting of a government representative from each of the Member States, charged in particular with dealing with all administrative questions or questions of interpretation arising from the provisions of this Regulation, and to further cooperation between the Member States;
<a id="p102400"></a>Whereas it is desirable, within the framework of an Advisory Committee, to have the representatives of workers and employers examine the issues treated by the Administrative Commission;
<a id="p102401"></a>Whereas it is necessary to lay down special provisions which correspond to the special characteristics of the national legislations in order to facilitate the application of the rules of coordination,
<a id="p102402"></a>Has adopted this Regulation:




<div align="center">

<a id="p102404"></a>Article 1 (10) (15)

<a id="p102405"></a>Definitions

</div>


<a id="p102406"></a>For the purpose of this Regulation:
<a id="p102407"></a>(a) employed person and self-employed person mean respectively:
<a id="p102408"></a>(i) any person who is insured, compulsorily or on an optional continued basis, for one or more of the contingencies covered by the branches of a social security scheme for employed or self-employed persons or by a special scheme for civil servants;
<a id="p102409"></a>(ii) any person who is compulsorily insured for one or more of the contingencies covered by the branches of social security dealt with in this Regulation, under a social security dealt with in this Regulation, under a social security scheme for all residents or for the whole working population, if such person:
- <a id="p102410"></a>can be identified as an employed or self-employed person by virtue of the manner in which such scheme is administered or financed, or,
- <a id="p102411"></a>failing such criteria, is insured for some other contingency specified in Annex I under a scheme for employed or self-employed persons, or under a scheme referred to in (iii), either compulsorily or on an optional continued basis, or, where no such scheme exists in the Member State concerned, complies with the definition given in Annex I;
<a id="p102412"></a>(iii) any person who is compulsorily insured for several of the contingencies covered by the branches dealt with in this Regulation, under a standard social security scheme for the whole rural population in accordance with the criteria laid down in Annex I;
<a id="p102413"></a>(iv) any person who is voluntarily insured for one or more of the contingencies covered by the branches dealt with in this Regulation, under a social security scheme of a Member State for employed or self-employed persons or for all residents or for certain categories of residents:
- <a id="p102414"></a>if such person carries out an activity as an employed or self-employed person, or
- <a id="p102415"></a>if such person has previously been compulsorily insured for the same contingency under a scheme for employed or self-employed persons for the same Member State;
<a id="p102416"></a>(b) frontier worker means any employed or self-employed person who pursues his occupation in the territory of a Member State and resides in the territory of another Member State to which he returns as a rule daily or at least once a week; however, a frontier worker who is posted elsewhere in the territory of the same or another Member State by the undertaking to which he is normally attached, or who engages in the provision of services elsewhere in the territory of the same or another Member State, shall retain the status of frontier worker for a period not exceeding four month, even if he is prevented, during that period, from returning daily or at least once a week to the place where he resides;
<a id="p102417"></a>(c) seasonal worker means any employed person who goes to the territory of a Member State other than the one in which he is resident to do work there of a seasonal nature for an undertaking or an employer of that State for a period which may on no account exceed eight month, and who stays in the territory of the said State for the duration of this work; work of a seasonal nature shall be taken to mean work which, being dependent on the succession of the seasons, automatically recurs each year;
<a id="p102418"></a>(ca) student means any person other than an employed or self-employed person or a member of his family or survivor within the meaning of this Regulation who studies or receives vocational training leading to a qualification officially recognised by the authorities of a Member State, and is insured under a general social security scheme or a special social security scheme applicable to students;
<a id="p102419"></a>(d) refugee shall have the meaning assigned to it in Article 1 of the Convention of the Status of Refugees, signed at Geneva on 28 July 1951;
<a id="p102420"></a>(e) stateless person shall have the meaning assigned to it in Article 1 of the Convention on the Status of Stateless Persons, signed in New York on 28 September 1954;
<a id="p102421"></a>(f) (i) member of the family means any person defined or recognized as a member of the family or designated as a member of the household by the legislation under which benefits are provided or, in the cases referred to in Articles 22 (1) (a) and 31, by the legislation of the Member State in whose territory such person resides; where, however, the said legislations regard as a member of the family or a member of the household only a person living under the same roof as the employed or self-employed person or student, this condition shall be considered satisfied if the person in question is mainly dependent on that person. Where the legislation of a Member State does not enable members of the family to be distinguished from the other persons to whom it applies, the term "member of the family" shall have the meaning given to it in Annex I;
<a id="p102422"></a>(ii) where, however, the benefits concerned are benefits for disabled persons granted under the legislation of a Member State to all nationals of that State who fulfil the prescribed conditions, the term "member of the family" means at least the spouse of an employed or self-employed person or student and the children of such person who are either minors or dependent upon such person;
<a id="p102423"></a>(g) survivor means any person defined or recognized as such by the legislation under which the benefits are granted; where, however, the said legislation regards as a survivor only a person who was living under the same roof as the deceased, this condition shall be considered satisfied if such person was mainly dependent on the deceased;
<a id="p102424"></a>(h) residence means habitual residence;
<a id="p102425"></a>(i) stay means temporary residence;
<a id="p102426"></a>(j) legislation means in respect of each Member State statutes, regulations and other provisions and all other implementing measures, present or future, relating to the branches and schemes of social security covered by Article 4 (1) and (2) or those special non-contributory benefits covered by Article 4 (2a).
<a id="p102427"></a>The term excludes provisions of existing or future industrial agreements, whether or not they have been the subject of a decision by the authorities rendering them compulsory or extending their scope. However, in so far as such provisions:
<a id="p102428"></a>(i) serve to put into effect compulsory insurance imposed by the laws and regulations referred to in the preceding subparagraph; or
<a id="p102429"></a>(ii) set up a scheme administered by the same institution as that which administers the schemes set up by the laws and regulations referred to in the preceding subparagraph,
<a id="p102430"></a>the limitation on the term may at any time be lifted by a declaration of the Member State concerned specifying the schemes of such a kind to which this Regulation applies. Such a declaration shall be notified and published in accordance with the provisions of Article 97.
<a id="p102431"></a>The provisions of the preceding subparagraph shall not have the effect of exempting from the application of this Regulation the schemes to which Regulation No 3 applied.
<a id="p102432"></a>The term "legislation" also excludes provisions governing special schemes for self-employed persons the creation of which is left to the initiatives of those concerned or which apply only to a part of the territory of the Member State concerned, irrespective of whether or not the authorities decided to make them compulsory or extend their scope. The special schemes in question are specified in Annex II;
<a id="p102433"></a>(ja) "special scheme for civil servants" means any social security scheme which is different from the general social security scheme applicable to employed persons in the Member States concerned and to which all, or certain categories of, civil servants or persons treated as such are directly subject;
<a id="p102434"></a>(k) social security convention means any bilateral or multilateral instrument which binds or will bind two or more Member States exclusively, and any other multilateral instrument which binds or will bind at least two Member States and one or more other States in the field of social security, for all or part of the branches and schemes set out in Article 4 (1) and (2), together with agreements, of whatever kind, concluded pursuant to the said instruments;
<a id="p102435"></a>(l) competent authority means, in respect of each Member State, the Minister, Ministers or other equivalent authority responsible for social security schemes throughout or in any part of the territory of the State in question;
<a id="p102436"></a>(m) Administrative Commission means the commission referred to in Article 80;
<a id="p102437"></a>(n) institution means, in respect of each Member State, the body or authority responsible for administering all or part of the legislation;
<a id="p102438"></a>(o) competent institution means:
<a id="p102439"></a>(i) the institution with which the person concerned is insured at the time of the application for benefit;
<a id="p102440"></a>or
<a id="p102441"></a>(ii) the institution from which the person concerned is entitled or would be entitled to benefits if he or a member or members of his family were resident in the territory of the Member State in which the institution is situated; or
<a id="p102442"></a>(iii) the institution designated by the competent authority of the member State concerned; or
<a id="p102443"></a>(iv) in the case of a scheme relating to an employer's liability in respect of the benefits set out in Article 4 (1), either the employer or the insurer involved or, in default thereof, a body or authority designated by the competent authority of the Member State concerned;
<a id="p102444"></a>(p) institution of the place of residence and institution of the place of stay means respectively the institution which is competent to provide benefits in the place where the person concerned resides and the institution which is competent to provide benefits in the place where the person concerned is staying, under the legislation administered by that institution or, where no such institution exists, the institution designated by the competent authority of the Member State in question;
<a id="p102445"></a>(q) competent State means the Member State in whose territory the competent institution is situated;
<a id="p102446"></a>(r) periods of insurance means periods of contribution or period of employment or self-employment as defined or recognized as periods of insurance by the legislation under which they were completed or considered as completed, and all periods treated as such, where they are regarded by the said legislation as equivalent to periods of insurance; periods completed under a special scheme for civil servants are also considered as periods of insurance;
<a id="p102447"></a>(s) periods of employment and periods of self-employment means periods so defined or recognized by the legislation under which they were completed, and all periods treated as such, where they are regarded by the said legislation as equivalent to periods of employment or of self-employment; periods completed under a special scheme for civil servants are also considered as periods of employment;
<a id="p102448"></a>(sa) periods of residence means periods as defined or recognized as such by the legislation under which they were completed or considered as completed;
<a id="p102449"></a>(t) benefits and pensions mean all benefits and pensions, including all elements thereof payable out of public funds, revalorization increases and supplementary allowances, subject to the provisions of Title III, as also lump-sum benefits which may be paid in lieu of pensions, and payments made by way of reimbursement of contributions;
<a id="p102450"></a>(u) (i) the term family benefits means all benefits in kind or in cash intended to meet family expenses under the legislation provided for in Article 4 (1) (h), excluding the special childbirth or adoption allowances referred to in Annex II;
<a id="p102451"></a>(ii) family allowances means periodical cash benefits granted exclusively by reference to the number and, where appropriate, the age of members of the family;
<a id="p102452"></a>(v) death grants means any once-for-all payment in the event of death exclusive of the lump-sum benefits referred to in subparagraph (t).

<div align="center">

<a id="p102453"></a>Article 2

<a id="p102454"></a>Persons covered

</div>


1. <a id="p102455"></a>This Regulation shall apply to employed or self-employed persons and to students who are or have been subject to the legislation of one or more Member States and who are nationals of one of the Member States or who are stateless persons or refugees residing within the territory of one of the Member States, as well as to the members of their families and their survivors.
2. <a id="p102456"></a>This Regulation shall apply to the survivors of employed or self-employed persons and of students who have been subject to the legislation of one or more Member States, irrespective of the nationality of such persons, where their survivors are nationals of one of the Member States, or stateless persons or refugees residing within the territory of one of the Member States.

<div align="center">

<a id="p102457"></a>Article 3

<a id="p102458"></a>Equality of treatment

</div>


1. <a id="p102459"></a>Subject to the special provisions of this Regulation, persons to whom this Regulation applies shall be subject to the same obligations and enjoy the same benefits under the legislation of any Member State as the nationals of the State.
2. <a id="p102460"></a>The provisions of paragraph 1 shall apply to the right to elect members of the organs of social security institutions or to participate in their nomination, but shall not affect the legislative provisions of any Member State relating to eligibility or methods of nomination of persons concerned to those organs.
3. <a id="p102461"></a>Save as provided in Annex III, the provisions of social security conventions which remain in force pursuant to Article 7 2. (c) shall apply to all persons to whom this Regulation applies.

<div align="center">

<a id="p102462"></a>Article 4 (10)

<a id="p102463"></a>Matters covered

</div>


1. <a id="p102464"></a>This Regulation shall apply to all legislation concerning the following branches of social security:
<a id="p102465"></a>(a) sickness and maternity benefits;
<a id="p102466"></a>(b) invalidity benefits, including those intended for the maintenance or improvement of earning capacity;
<a id="p102467"></a>(c) old-age benefits;
<a id="p102468"></a>(d) survivors' benefits;
<a id="p102469"></a>(e) benefits in respect of accidents at work and occupational diseases;
<a id="p102470"></a>(f) death grants;
<a id="p102471"></a>(g) unemployment benefits;
<a id="p102472"></a>(h) family benefits.
2. <a id="p102473"></a>This Regulation shall apply to all general and special social security schemes, whether contributory or non-contributory, and to schemes concerning the liability of an employer or shipowner in respect of the benefits referred to in paragraph 1.
<a id="p102474"></a>2a. This Article shall apply to special non-contributory cash benefits which are provided under legislation which, because of its personal scope, objectives and/or conditions for entitlement has characteristics both of the social security legislation referred to in paragraph 1 and of social assistance.
<a id="p102475"></a>"Special non-contributory cash benefits" means those:
<a id="p102476"></a>(a) which are intended to provide either:
<a id="p102477"></a>(i) supplementary, substitute or ancillary cover against the risks covered by the branches of social security referred to in paragraph 1, and which guarantee the persons concerned a minimum subsistence income having regard to the economic and social situation in the Member State concerned;
<a id="p102478"></a>or
<a id="p102479"></a>(ii) solely specific protection for the disabled, closely linked to the said person's social environment in the Member State concerned,
<a id="p102480"></a>and
<a id="p102481"></a>(b) where the financing exclusively derives from compulsory taxation intended to cover general public expenditure and the conditions for providing and for calculating the benefits are not dependent on any contribution in respect of the beneficiary. However, benefits provided to supplement a contributory benefit shall not be considered to be contributory benefits for this reason alone;
<a id="p102482"></a>and
<a id="p102483"></a>(c) which are listed in Annex IIa.
<a id="p102484"></a>2b. This Regulation shall not apply to the provisions in the legislation of a Member State concerning special non-contributory benefits, referred to in Annex II, Section III, the validity of which is confined to part of its territory.
3. <a id="p102485"></a>The provisions of Title III of this Regulation shall not, however, affect the legislative provisions of any Member State concerning a shipowner's liability.
4. <a id="p102486"></a>This Regulation shall not apply to social and medical assistance, to benefit schemes for victims of war or its consequences.

<div align="center">

<a id="p102487"></a>Article 5 (10)

<a id="p102488"></a>Declarations by the Member States<br>
on the scope of this Regulation

</div>


<a id="p102489"></a>The Member States shall specify the legislation and schemes referred to in Article 4 (1) and (2), the special non-contributory benefits referred to in Article 4 (2a), the minimum benefits referred to in Article 50 and the benefits referred to in Articles 77 and 78 in declarations to be notified and published in accordance with Article 97.

<div align="center">

<a id="p102490"></a>Article 6

<a id="p102491"></a>Social security conventions replaced by this Regulation

</div>


<a id="p102492"></a>Subject to the provisions of Articles 7, 8 and 46 (4) this Regulation shall, as regards persons and matters which it covers, replace the provisions of any social security convention binding either;
<a id="p102493"></a>(a) two or more Member States exclusively, or
<a id="p102494"></a>(b) at least two Member States and one or more other States, where settlement of the cases concerned does not involve any institution of one of the latter States.

<div align="center">

<a id="p102495"></a>Article 7

<a id="p102496"></a>International provisions not affected by this Regulation

</div>


1. <a id="p102497"></a>This Regulation shall not affect obligations arising from:
<a id="p102498"></a>(a) any convention adopted by the International Labour Conference which, after ratification by one or more Member States, has entered into force;
<a id="p102499"></a>(b) the European Interim Agreements on Social Security of 11 December 1953 concluded between the Member States of the Council of Europe.
2. <a id="p102500"></a>The provisions of Article 6 notwithstanding, the following shall continue to apply:
<a id="p102501"></a>(a) the provision of the Agreements of 27 July 1950 and 30 November 1979 concerning social security for Rhine boatmen;
<a id="p102502"></a>(b) the provisions of the European Convention of 9 July 1956 concerning social security for workers in international transport;
<a id="p102503"></a>(c) certain provisions of social security conventions entered into by the Member States before the date of application of this Regulation provided that they are more favourable to the beneficiaries or if they arise from specific historical circumstances and their effect is limited in time if these provisions are listed in Annex III.

<div align="center">

<a id="p102504"></a>Article 8

<a id="p102505"></a>Conclusion of conventions between Member States

</div>


1. <a id="p102506"></a>Two or more Member States may, as need arises, conclude conventions with each other based on the principles and in the spirit of this Regulation.
2. <a id="p102507"></a>Each Member State shall notify, in accordance with the provisions of Article 97 (1), any convention concluded with another member State under the provisions of paragraph 1.

<div align="center">

<a id="p102508"></a>Article 9

<a id="p102509"></a>Admission to voluntary or optional continued insurance

</div>


1. <a id="p102510"></a>The provisions of the legislation of any Member State which make admission to voluntary or optional continued insurance conditional upon residence in the territory of that State shall not apply to persons resident in the territory of another Member State, provided that at some time in their past working life they were subject to the legislation of the first State as employed or as self-employed persons.
2. <a id="p102511"></a>Where under the legislation of a Member State, admission to voluntary or optional continued insurance is conditional upon completion of periods of insurance, the periods of insurance or residence completed under the legislation of another Member State shall be taken into account, to the extent required, as if they were completed under the legislation of the first State.

<div align="center">

<a id="p102512"></a>Article 9a

<a id="p102513"></a>Prolongation of the reference period

</div>


<a id="p102514"></a>If the legislation of a Member State subordinates recognition of entitlement to a benefit to the completion of a minimum period of insurance during a determined period preceding the contingency insured against (reference period) and lays down that periods during which benefits were paid under the legislation of that Member State or periods devoted to child-rearing in the territory of that Member State shall extend this reference period, the periods during which invalidity or old age pensions or sickness, unemployment, industrial accidents at work or occupational disease benefits were paid under the legislation of another Member State and periods devoted to child-rearing in the territory of another Member State shall also extend this reference period.

<div align="center">

<a id="p102515"></a>Article 10

<a id="p102516"></a>Waiving of residence clauses - Effect of compulsory<br>
insurance on reimbursement of contributions

</div>


1. <a id="p102517"></a>Save as otherwise provided in this Regulation invalidity, old-age or survivors' cash benefits, pension for accidents at work or occupational diseases and death grants acquired under the legislation of one or more Member States shall not be subject to any reduction, modification, suspension, withdrawal or confiscation by reason of the fact that the recipient resides in the territory of a Member State other than that in which the institution responsible for payment is situated.
<a id="p102518"></a>The first subparagraph shall also apply to lump-sum benefits granted in cases of remarriage of a surviving spouse who was entitled to a survivors' pension.
2. <a id="p102519"></a>Where under the legislation of a Member State reimbursement of contributions is conditional upon the person concerned having ceased to be subject to compulsory insurance, this condition shall not be considered satisfied as long as the person concerned is subject to compulsory insurance under the legislation of another Member State.

<div align="center">

<a id="p102520"></a>Article 10a (10)

<a id="p102521"></a>Special non-contributory benefits

</div>


1. <a id="p102522"></a>The provisions of Article 10 and of Title III shall not apply to the special non-contributory cash benefits referred to in Article 4(2a). The persons to whom this Regulation applies shall receive these benefits exclusively in the territory of the Member State in which they reside and under the legislation of that State, in so far as these benefits are mentioned in Annex IIa. Benefits shall be paid by, and at the expense of, the institution of the place of residence.
2. <a id="p102523"></a>The institution of a Member State under whose legislation entitlement to benefits covered by paragraph 1 is subject to the completion of periods of employment, self-employment or residence shall regard, to the extent necessary, periods of employment, self-employment or residence completed in the territory of any other Member State as periods completed in the territory of the first Member State.
3. <a id="p102524"></a>Where entitlement to a benefit covered by paragraph 1 but granted in the form of a supplement is subject, under the legislation of a Member State, to receipt of a benefit covered by Article 4 (1) (a) to (h), and no such benefit is due under that legislation, any corresponding benefit granted under the legislation of any other Member State shall be treated as a benefit granted under the legislation of the first Member State for the purposes of entitlement to the supplement.
4. <a id="p102525"></a>Where the granting of a disability or invalidity benefit covered by paragraph 1 is subject, under the legislation of a Member State, to the condition that the disability or invalidity should be diagnosed for the first time in the territory of that Member State, this condition shall be deemed to be fulfilled where such diagnosis is made for the first time in the territory of another Member State.

<div align="center">

<a id="p102526"></a>Article 11

<a id="p102527"></a>Revalorization of benefits

</div>


<a id="p102528"></a>Rules for revalorization provided by the legislation of a Member State shall apply to benefits due under that legislation taking into account the provisions of this Regulation.

<div align="center">

<a id="p102529"></a>Article 12 (9) (11)

<a id="p102530"></a>Prevention of overlapping of benefits

</div>


1. <a id="p102531"></a>This Regulation can neither confer nor maintain the right to several benefits of the same kind for one and the same period of compulsory insurance. However, this provision shall not apply to benefits in respect of invalidity, old age, death (pensions) or occupational disease which are awarded by the institutions of two or more Member States, in accordance with the provisions of Articles 41, 43 2. and (3), 46, 50 and 51 or Article 60 (1) (b).
2. <a id="p102532"></a>Save as otherwise provided in this Regulation, the provisions of the legislations of a Member State governing the reduction, suspension or withdrawal of benefits in cases of overlapping with other social security benefits or any other form of income may be invoked even where such benefits were acquired under the legislation of another Member State or where such income was acquired in the territory of another Member State.
3. <a id="p102533"></a>The provisions of the legislation of a Member State for reduction, suspension or withdrawal of benefit in the case of a person in receipt of invalidity benefits or anticipatory old-age benefits pursuing a professional or trade activity may be invoked against such person even though he is pursuing his activity in the territory of another Member State.
4. <a id="p102534"></a>An invalidity pension payable under Netherlands legislation shall, in case where the Netherlands institution is bound under the provisions of Article 57 (5) or 60 (29) (b) to contribute also to the cost of benefits for occupational disease granted under the legislation of another Member State, be reduced by the amount payable to the institution of the other Member State which is responsible for granting the benefits for occupational disease.




<div align="center">

<a id="p102536"></a>Article 13 (9)

<a id="p102537"></a>General rules

</div>


1. <a id="p102538"></a>Subject to Articles 14c and 14f, persons to whom this Regulation applies shall be subject to the legislation of a single Member State only. That legislation shall be determined in accordance with the provisions of this Title.
2. <a id="p102539"></a>Subject to Articles 14 to 17:
<a id="p102540"></a>(a) a person employed in the territory of one Member State shall be subject to the legislation of that State even if he resides in the territory of another Member State or if the registered office or place of business of the undertaking or individual employing him is situated in the territory of another Member State;
<a id="p102541"></a>(b) a person who is self-employed in the territory of one Member State shall be subjected to the legislation of that State even if he resides in the territory of another Member State;
<a id="p102542"></a>(c) a person employed onboard a vessel flying the flag of a Member State shall be subject to the legislation of the State;
<a id="p102543"></a>(d) civil servants and persons treated as such shall be subject to the legislation of the Member State to which the administration employing them is subject;
<a id="p102544"></a>(e) a person called up or recalled for service in the armed forces, or for civilian service, of a Member State shall be subject to the legislation of that State. If entitlement under that legislation is subject to the completion of periods of insurance before entry into or after release from such military or civilian service, periods of insurance completed under the legislation of any other Member State shall be taken into account, to the extent necessary, as if they were periods of insurance completed under the legislation of the first State. The employed or self-employed person called up or recalled for service in the armed forces or for civilian service shall retain the status of employed or self-employed person;
<a id="p102545"></a>(f) a person to whom the legislation of a Member State ceases to be applicable, without the legislation of another Member State becoming applicable to him in accordance with one of the rules laid down in the a foregoing subparagraphs or in accordance with one of the exceptions or special provisions laid down in Articles 14 to 17 shall be subject to the legislation of the Member State in whose territory he resides in accordance with the provisions of that legislation alone.

<div align="center">

<a id="p102546"></a>Article 14

<a id="p102547"></a>Special rules applicable to persons, other than mariners,<br>
engaged in paid employment

</div>


<a id="p102548"></a>Article 13 (2) (a) shall apply subject to the following exceptions and circumstances:
1. <a id="p102549"></a>(a) A person employed in the territory of a Member State by a undertaking to which he is normally attached who is posted by that undertaking to the territory of another Member State to perform work there for that undertaking shall continue to be subject to the legislation of the first Member State, provided that the anticipated duration of that work does not exceed 12 months and that he is not sent to replace another person who has completed his term of posting.
<a id="p102550"></a>(b) If the duration of the work to be done extends beyond the duration originally anticipated, owing to unforeseeable circumstances, and exceeds 12 months, the legislation of the first Member State shall continue to apply until the completion of such work, provided that the competent authority of the Member State in whose territory the person concerned is posted or the body designated by that authority gives its consent; such consent must be requested before the end of the initial 12-month period. Such consent cannot, however, be given for a period exceeding 12 months.
2. <a id="p102551"></a>A person normally employed in the territory of two or more Member States shall be subject to the legislation determined as follows:
<a id="p102552"></a>(a) A person who is a member of the travelling or flying personnel of an undertaking which, for hire or reward or on its own account, operates international transport services for passengers or goods by rail, road, air or inland waterway and has its registered office or place of business in the territory of a Member State shall be subject to the legislation of the latter State, with the following restrictions:
<a id="p102553"></a>(i) where the said undertaking has a branch or permanent representation in the territory of a Member State other than that in which it has its registered office or place of business, a person employed by such branch or permanent representation shall be subject to the legislation of the Member State in whose territory such branch or permanent representation is situated;
<a id="p102554"></a>(ii) where a person is employed principally in the territory of the Member State in which he resides, he shall be subject to the legislation of that State, even if the undertaking which employs him has no registered office or place of business or branch or permanent representation in that territory.
<a id="p102555"></a>(b) A person other than that referred to in (a) shall be subject:
<a id="p102556"></a>(i) to the legislation of the Member State in whose territory he resides, if he pursues his activity partly in that territory or if he is attached to several undertakings or several employers who have their registered offices or places of business in the territory of different Member States;
<a id="p102557"></a>(ii) to the legislation of the Member State in whose territory is situated the registered office or place of business of the undertaking or individual employing him, if he does not reside in the territory of any of the Member States where he is pursuing his activity.
3. <a id="p102558"></a>A person who is employed in the territory of one Member State by an undertaking which has its registered office or place of business in the territory of another Member State and which straddles the common frontier of these States shall be subject to the legislation of the Member State in whose territory the undertaking has its registered office or place of business.

<div align="center">

<a id="p102559"></a>Article 14a

<a id="p102560"></a>Special rules applicable to persons, other than mariners,<br>
who are selfemployed

</div>


<a id="p102561"></a>Article 13 (2) (b) shall apply subject to the following exceptions and circumstances:
1. <a id="p102562"></a>(a) A person normally self-employed in the territory of a Member State and who performs work in the territory of another Member State shall continue to be subject to the legislation of the first Member State, provided that the anticipated duration of the work does not exceed 12 months.
<a id="p102563"></a>(b) If the duration of the work to be done extends beyond the duration originally anticipated, owing to unforeseeable circumstances, and exceeds 12 months, the legislation of the first Member State shall continue to apply until the completion of such work, provided that the competent authority of the Member State in whose territory the person concerned has entered to perform the work in question or the body appointed by that authority gives its consent; such consent must be
2. <a id="p102564"></a>A person normally self-employed in the territory of two or more Member States shall be subject to the legislation of the Member State in whose territory he resides if he pursues any part of his activity in the territory of that Member State. If he does not pursue any activity in the territory of the Member State in which he resides, he shall be subject to the legislation of the Member State in whose territory he pursue his main activity. The criteria used to determine the principal activity are laid down in the Regulation referred to in Article 98.
3. <a id="p102565"></a>A person who is self-employed in an undertaking which has its registered office or place of business in the territory of one Member State and which straddles the common frontier of two Member States shall be subject to the legislation of the Member State in whose territory the undertaking has its registered office or place of business.
4. <a id="p102566"></a>If the legislation to which a person should be subject in accordance with paragraph 2 or 3 does not enable that person, even on a voluntary basis, to join a pension scheme, the person concerned shall be subject to the legislation of the other Member State which would apply apart from these particular provisions, or should the legislations of two or more Member States apply in this way, he shall be subject to the legislation decided on by common agreement amongst the Member States concerned or their competent authorities.

<div align="center">

<a id="p102567"></a>Article 14b

<a id="p102568"></a>Special rules application to mariners

</div>


<a id="p102569"></a>Article 13 (2) (c) shall apply subject to the following exceptions and circumstances:
1. <a id="p102570"></a>A person employed by an undertaking to which he is normally attached, either in the territory of a Member State or on board a vessel flying the flag of a Member State, who is posted by that undertaking on board a vessel flying the flag of another Member State to perform work there for that undertaking shall, subject to the conditions provided in Article 14 (1), continue to be subject to the legislation of the first Member State.
2. <a id="p102571"></a>A person normally self-employed, either in the territory of a Member State or on board a vessel flying the flag of a Member State and who performs work on his own account on board a vessel flying the flag of another Member State shall, subject to the conditions provided in Article 14a (1), continue to be subject to the legislation of the first Member State.
3. <a id="p102572"></a>A person who, while not being normally employed at sea, performs work in the territorial waters or in a port of a Member State on a vessel flying the flag of another Member State within those territorial waters or in that port, but is not a member of the crew of the vessel, shall be subject to the legislation of the first Member State.
4. <a id="p102573"></a>A person employed on board a vessel flying the flag of a Member State and remunerated for such employment by an undertaking or a person whose registered office or place of business is in the territory of another Member State shall be subject to the legislation of the latter State if he is resident in the territory of that State; the undertaking or person paying the remuneration shall be considered as the employer for the purpose of the said legislation.

<div align="center">

<a id="p102574"></a>Article 14c (5)

<a id="p102575"></a>Special rules applicable to persons<br>
who are simultaneously employed in the territory<br>
of one Member State and self-employed in the territory<br>
of another Member State

</div>


<a id="p102576"></a>A person who is simultaneously employed in the territory of one Member State and self-employed in the territory of another Member State shall be subject:
<a id="p102577"></a>(a) save as otherwise provided in subparagraph (b) to the legislation of the Member State in the territory of which he is engaged in paid employment or, where he pursues such an activity in the territory of two or more Member States, to the legislation determined in accordance with Article 14 (2) or (3);
<a id="p102578"></a>(b) in the cases mentioned in Annex VII:
- <a id="p102579"></a>to the legislation of the Member State in the territory of which he is engaged in paid employment, that legislation having been determined in accordance with the provisions of Article 14 (2) or (3), where he pursues such an activity in the territory of two or more Member States,
<a id="p102580"></a>and
- <a id="p102581"></a>to the legislation of the Member State in the territory of which he is self-employed, that legislation having been determined in accordance with Article 14a (2), (3) or (4), where he pursues such an activity in the territory of two or more Member States.

<div align="center">

<a id="p102582"></a>Article 14d (5)

<a id="p102583"></a>Miscellaneous provisions

</div>


1. <a id="p102584"></a>The person referred to in Article 14(2) and (3), Article 14a(2), (3) and (4), Article 14c(a) and Article 14e shall be treated, for the purposes of application of the legislation laid down in accordance with these provisions, as if he pursued all his professional activity or activities in the territory of the Member State concerned.
2. <a id="p102585"></a>The person referred to in Article 14c (b) shall be treated, for the purposes of determining the rates of contributions to be charged to self employed workers under the legislation of the Member State in whose territory he is self-employed, as if he pursued his paid employment in the territory of the Member State concerned.
3. <a id="p102586"></a>The provisions of the legislation of a Member State under which a pensioner who is pursuing a professional or trade activity is not subject to compulsory insurance in respect of such activity shall also apply to a pensioner whose pension was acquired under the legislation of another Member State, unless the person concerned expressly asks to be so subject by applying to the institution designated by the competent authority of the first Member State and named in Annex 10 to the Regulation referred to in Article 98.

<div align="center">

<a id="p102587"></a>Article 14e

<a id="p102588"></a>Special rules applicable to persons insured in a special<br>
scheme for civil servants who are simultaneously employed<br>
and/or self-employed in the territory of one<br>
or more other Member States

</div>


<a id="p102589"></a>A person who is simultaneously employed as a civil servant or a person treated as such and insured in a special scheme for civil servants in one Member State and who is employed and/or self-employed in the territory of one or more other Member States shall be subject to the legislation of the Member State in which he is insured in a special scheme for civil servants.

<div align="center">

<a id="p102590"></a>Article 14f

<a id="p102591"></a>Special rules applicable to civil servants simultaneously<br>
employed in more than one Member State and insured<br>
in one of these States in a special scheme

</div>


<a id="p102592"></a>A person who is simultaneously employed in two or more Member States as a civil servant or person treated as such and insured in at least one of those Member States in a special scheme for civil servants shall be subject to the legislation of each of these Member States.

<div align="center">

<a id="p102593"></a>Article 15

<a id="p102594"></a>Rules concerning voluntary insurance<br>
or optional continued insurance

</div>


1. <a id="p102595"></a>Articles 13 to 14d shall not apply to voluntary insurance or to optional continued insurance unless, in respect of one of the branches referred to in Article 4, there exists in any Member State only a voluntary scheme of insurance.
2. <a id="p102596"></a>Where application of the legislations of two or more Member States entails overlapping of insurance:
- <a id="p102597"></a>under a compulsory insurance scheme and one or more voluntary or optional continued insurance schemes, the person concerned shall be subject exclusively to the compulsory insurance scheme;
- <a id="p102598"></a>under two or more voluntary or optional continued insurance schemes, the person concerned may join only the voluntary or optional continued insurance scheme for which he has opted.
3. <a id="p102599"></a>However, in respect of invalidity, old age and death (pensions), the person concerned may join the voluntary or optional continued insurance scheme of a Member State, even if he is compulsorily subject to the legislation of another Member State, to the extent that such overlapping is explicitly or implicitly admitted in the first Member State.

<div align="center">

<a id="p102600"></a>Article 16

<a id="p102601"></a>Special rules regarding persons employed by diplomatic<br>
missions and consular posts, and auxiliary staff<br>
of the European Communities

</div>


1. <a id="p102602"></a>The provisions of Article 13 (2) (a) shall apply to persons employed by diplomatic missions and consular posts and to the private domestic staff of agents of such missions or posts.
2. <a id="p102603"></a>However, employed persons covered by paragraph 1 who are nationals of the Member State which is the accrediting or sending State may opt to be subject to the legislation of that State. Such right of option may be renewed at the end of each calendar year and shall not have retrospective effect.
3. <a id="p102604"></a>Auxiliary staff of the European Communities may opt to be subject to the legislation of the Member State in whose territory they are employed, to the legislation of the Member State to which they were last subject or to the legislation of the Member State whose nationals they are, in respect of provisions other than those relating to family allowances, the granting of which is governed by the conditions of employment applicable to such staff. This right of option, which may be exercised once only, shall take effect from the date of entry into employment.

<div align="center">

<a id="p102605"></a>Article 17 (9)

<a id="p102606"></a>Exceptions to Articles 13 to 16

</div>


<a id="p102607"></a>Two or more Member States, the competent authorities of these States or the bodies designated by these authorities may by common agreement provide for exceptions to the provisions of Articles 13 to 16 in the interest of certain categories of persons or of certain persons.

<div align="center">

<a id="p102608"></a>Article 17a (9)

<a id="p102609"></a>Special rules concerning recipients of pensions due<br>
under the legislation of one or more Member State

</div>


<a id="p102610"></a>The recipient of a pension due under the legislation of a Member State or of pensions due under the legislation of several Member States who resides in the territory of another Member State may at his request be exempted from the legislation of the latter State provided that he is not subject to that legislation because of the pursuit of an occupation.




<div align="center">

<a id="p102612"></a>Chapter 1

<a id="p102613"></a>**SICKNESS AND MATERNITY**

</div>



##### <a id="p102614"></a>Section 1. COMMON PROVISIONS


<div align="center">

<a id="p102615"></a>Article 18

<a id="p102616"></a>Aggregation of periods<br>
of insurance, employment or residence

</div>


1. <a id="p102617"></a>The competent institution of a Member State whose legislation makes the acquisition, retention or recovery of the right to benefits conditional upon the completion of periods of insurance, employment or residence shall, to the extent necessary, take account of periods of insurance, employment or residence completed under the legislation of any other Member State as if they were periods completed under the legislation which it administers.
2. <a id="p102618"></a>The provisions of paragraph 1 shall apply to seasonal workers, even in respect of periods prior to any break in insurance exceeding the period allowed by the legislation of the competent State, provided, however, that the person concerned has not ceased to be insured for a period exceeding four months.


##### <a id="p102619"></a>Section 2. EMPLOYED OR SELF-EMPLOYED PERSONS AND MEMBERS OF THEIR FAMILIES


<div align="center">

<a id="p102620"></a>Article 19

<a id="p102621"></a>Residence in a Member State other<br>
than the competent State - General rules

</div>


1. <a id="p102622"></a>An employed or self-employed person residing in the territory of a Member State other than the competent State, who satisfies the conditions of the legislation of the competent State for entitlement to benefits, taking account where appropriate of the provisions of Article 18, shall receive in the State in which he is resident:
<a id="p102623"></a>(a) benefits in kind provided on behalf of the competent institution by the institution of the place of residence in accordance with the provisions of the legislation administered by that institution as though he were insured with it;
<a id="p102624"></a>(b) cash benefits provided by the competent institution in accordance with the legislation which it administers. However, by agreement between the competent institution and the institution of the place of residence, such benefits may be provided by the latter institution on behalf of the former, in accordance with the legislation of the competent State.
2. <a id="p102625"></a>The provisions of paragraph 1 shall apply by analogy to members of the family who reside in the territory of a Member State other than the competent State in so far as they are not entitled to such benefits under the legislation of the State in whose territory they reside.
<a id="p102626"></a>Where the members of the family reside in the territory of a Member State under whose legislation the right to receive benefits in kind is not subject to condition of insurance or employment, benefits in kind which they receive shall be considered as being on behalf of the institution with which the employed or self-employed person is insured, unless the spouse or the person looking after the children pursues a professional or trade activity in the territory of the said Member State.

<div align="center">

<a id="p102627"></a>Article 20

<a id="p102628"></a>Frontier workers and members<br>
of their families - Special rules

</div>


<a id="p102629"></a>A frontier worker may also obtain benefits in the territory of the competent State. Such benefits shall be provided by the competent institution in accordance with the provisions of the legislation of that State, as though the person concerned where resident in that State. Members of his family may receive benefits under the same conditions; however, receipt of such benefits shall, except in urgent cases, be conditional upon an agreement between the States concerned or between the competent authorities of those States or, in its absence, on prior authorization by the competent institution.

<div align="center">

<a id="p102630"></a>Article 21

<a id="p102631"></a>Stay in or transfer of residence to the competent State

</div>


1. <a id="p102632"></a>The employed or self-employed person referred to in Article 19 (1) who is staying in the territory of the competent State shall receive benefits in accordance with the provisions of the legislation of that State as though he were resident there, even if he has already received benefits for the same case of sickness or maternity before his stay.
2. <a id="p102633"></a>Paragraph 1 shall apply by analogy to the members of the family referred to in Article 19 (2).
<a id="p102634"></a>However, where the latter reside in the territory of a Member State other than the one in whose territory the employed or self-employed person resides, benefits in kind shall be provided by the institution of the place of stay on behalf of the institution of the place of residence of the persons concerned.
3. <a id="p102635"></a>Paragraphs 1 and 2 shall not apply to frontier workers and the members of their families.
4. <a id="p102636"></a>An employed or self-employed person and members of his family referred to in Article 19 who transfer their residence to the territory of the competent State shall receive benefits in accordance with the provisions of the legislation of that State even if they have already received benefits for the same case of sickness or maternity before transferring their residence.

<div align="center">

<a id="p102637"></a>Article 22

<a id="p102638"></a>Stay outside the competent State - Return to or transfer<br>
of residence to another Member State during sickness<br>
or maternity - Need to go to another Member State<br>
in order to receive appropriate treatment

</div>


1. <a id="p102639"></a>An employed or self-employed person who satisfies the conditions of the legislation of the competent State for entitlement to benefits, taking account where appropriate of the provisions of Article 18, and:
<a id="p102640"></a>(a) whose condition requires benefits in kind which become necessary on medical grounds during a stay in the territory of another Member State, taking into account the nature of the benefits and the expected length of the stay;
<a id="p102641"></a>(b) who, having become entitled to benefits chargeable to the competent institution, is authorized by that institution to return to the territory of the Member State where he resides, or to transfer his residence to the territory of another Member State;
<a id="p102642"></a>or
<a id="p102643"></a>(c) who is authorized by the competent institution to go to the territory of another Member State to receive there the treatment appropriate to his condition,
<a id="p102644"></a>shall be entitled:
<a id="p102645"></a>(i) to benefits in kind provided on behalf of the competent institution by the institution of the place of stay or residence in accordance with the provisions of the legislation which it administers, as though he were insured with it; the length of the period during which benefits are provided shall be governed, however, by the legislation of the competent State;
<a id="p102646"></a>(ii) to cash benefits provided by the competent institution in accordance with the provisions of the legislation which it administers. However, by agreement between the competent institution and the institution of the place of stay or residence, such benefits may be provided by the latter institution on behalf of the former, in accordance with the provisions of the legislation of the competent State.
<a id="p102647"></a>1a. The Administrative Commission shall establish a list of benefits in kind which, in order to be provided during a stay in another Member State, require, for practical reasons, a prior agreement between the person concerned and the institution providing the care;
2. <a id="p102648"></a>The authorization required under paragraph 1 (b) may be refused only if it is established that movement of the person concerned would be prejudicial to his state of health or the receipt of medical treatment.
<a id="p102649"></a>The authorization required under paragraph 1 (c) may not be refused where the treatment in question is among the benefits provided for by the legislation of the Member State on whose territory the person concerned resided and where he cannot be given such treatment within the time normally necessary for obtaining the treatment in question in the Member State of residence taking account of his current state of health and the probable course of the disease.
3. <a id="p102650"></a>Paragraphs 1, 1a and 2 shall apply by analogy to members of the family of an employed or self-employed person.
<a id="p102651"></a>However, for the purpose of applying paragraph 1 (a) and (c) (i) to the members of the family referred to in Article 19 (2) who reside in the territory of a Member State other than the one in whose territory the employed or self-employed person resides:
<a id="p102652"></a>(a) benefits in kind shall be provided on behalf of the institution of the Member State in whose territory the members of the family are residing by the institution of the place of stay in accordance with the provisions of the legislation which it administers as if the employed or self-employed person were insured there. The period during which benefits are provided shall, however, be that laid down under the legislation of the Member State in whose territory the members of the family are residing;
<a id="p102653"></a>(b) the authorization required under paragraph 1 (c) shall be issued by the institution of the Member State in whose territory the members of the family are residing.
4. <a id="p102654"></a>The fact that the provisions of paragraph 1 apply to an employed or self-employed person shall not affect the right to benefit of members of his family.

<div align="center">

<a id="p102655"></a>Article 22a

<a id="p102656"></a>Special rules for certain categories of persons

</div>


<a id="p102657"></a>Notwithstanding Article 2, Article 22(1)(a) and (c) and (1a) shall also apply to persons who are nationals of one of the Member States and who are insured under the legislation of a Member State and to the members of their families residing with them.

<div align="center">

<a id="p102658"></a>Article 23 (a)

<a id="p102659"></a>Calculation of cash benefits

</div>


1. <a id="p102660"></a>The competent institution of a Member State whose legislation provides that the calculation of cash benefits shall be based on average earnings or on average contributions, shall determine such average earnings or contributions exclusively by reference to earnings or contributions completed under the said legislation.
<a id="p102661"></a>2a. The provisions of paragraphs 1 and 2 shall also apply where the legislation applied by the competent institution provides for a specific reference period and this period coincides, where appropriate, with the whole or part of the periods completed by the person concerned under the legislation of one or more other Member States.
3. <a id="p102662"></a>The competent institution of a Member State under whose legislation the amount of cash benefits varies with the number of members of the family, shall also take into account the members of the family of the person concerned who are resident in the territory of another Member State as if they were resident in the territory of the competent State.

<div align="center">

<a id="p102663"></a>Article 24

<a id="p102664"></a>Substantial benefits in kind

</div>


1. <a id="p102665"></a>Where the right of an employed or self-employed person or a member of his family to a prosthesis, a major appliance or other substantial benefits in kind has been recognized by the institution of a Member State before he becomes insured with the institution of another Member State, the said employed or self-employed person shall receive such benefits at the expense of the first institution, even if they are granted after he becomes insured with the second institution.
2. <a id="p102666"></a>The Administrative Commission shall draw up the list of benefits to which the provisions of paragraph 1 apply.


##### <a id="p102667"></a>Section 3. UNEMPLOYED PERSONS AND MEMBERS OF THEIR FAMILIES



###### <a id="p102668"></a>Article 25


1. <a id="p102669"></a>An unemployed person who was formerly employed or self-employed and to whom the provisions of Article 69(1) or Article 71(1)(b)(ii), second sentence apply and who satisfies the conditions laid down in the legislation of the competent State for entitlement to benefits in kind and cash benefits, taking account where necessary of the provisions of Article 18, shall receive for the period of time referred to in Article 69(1)(c):
<a id="p102670"></a>(a) benefits in kind which become necessary on medical grounds for this person during his stay in the territory of the Member State where he is seeking employment, taking account of the nature of the benefits and the expected length of the stay. These benefits in kind shall be provided on behalf of the competent institution by the institution of the Member State in which the person is seeking employment, in accordance with the provisions of the legislation which the latter institution administers, as if he were insured with it;
<a id="p102671"></a>(b) cash benefits provided by the competent institution in accordance with the provisions of the legislation which it administers. However, by agreement between the competent institution and the institution of the Member State in which the unemployed person seeks employment, benefits may be provided by the latter institution on behalf of the former institution in accordance with the provisions of the legislation of the competent State. Unemployment benefits under Article 69(1) shall not be granted for the period during which cash benefits are received.
<a id="p102672"></a>1a. Article 22(1a) shall apply by analogy.
2. <a id="p102673"></a>A totally unemployed person who was formerly employed and to whom the provisions of Article 71 (1) (a) (ii) or the first sentence of Article 71 (1) (b) (ii) apply, shall receive benefits in kind and in cash in accordance with the provisions of the legislation of the Member State in whose territory he resides, as though he had been subject to that legislation during his last employment, taking account where appropriate of the provisions of Article 18; the cost of such benefits shall be met by the institution of the country of residence.
3. <a id="p102674"></a>Where an unemployed person satisfies the conditions of the legislation of the Member State which is responsible for the cost of unemployment benefits for entitlement to sickness and maternity benefits, taking account where appropriate of the provisions of Article 18, the members of his family shall receive these benefits, irrespective of the Member State in whose territory they reside or are staying. Such benefits shall be provided:
<a id="p102675"></a>(i) with regard to the benefits in kind, by the institution of the place of residence or stay in accordance with the provisions of the legislation which it administers, on behalf of the competent institution of the Member State which is responsible for the cost of unemployment benefits;
<a id="p102676"></a>(ii) with regard to cash benefits, by the competent institution of the Member State which is responsible for the cost of unemployment benefits, in accordance with the legislation which it administers.
4. <a id="p102677"></a>Without prejudice to any provisions of the legislation of a Member State which permit an extension of the period during which sickness benefits may be granted, the period provided for in paragraph 1 may, in cases of force majeure, be extended by the competent institution within the limit fixed by the legislation administered by that institution.

<div align="center">

<a id="p102678"></a>Article 25a (12)

<a id="p102679"></a>Contributions payable by wholly unemployed persons

</div>


<a id="p102680"></a>The institution which is responsible for granting benefits in kind and cash benefits to the unemployed persons referred to in Article 25 (2) and which belongs to a Member State whose legislation provides for deduction of contributions payable by unemployed persons to cover sickness and maternity benefits shall be authorized to make such deductions in accordance with the provisions of its legislation.


##### <a id="p102681"></a>Section 4. PENSION CLAIMANTS AND MEMBERS OF THEIR FAMILIES


<div align="center">

<a id="p102682"></a>Article 26

<a id="p102683"></a>Right to benefits in kind in cases of cessation<br>
of the right to benefits from the institution<br>
which was last competent

</div>


1. <a id="p102684"></a>An employed or self-employed person, members of his family or his survivors who, during the investigation of a claim for pension, cease to be entitled to benefits in kind under the legislation of the Member State last competent, shall nevertheless receive such benefits under the following conditions: benefits in kind shall be provided in accordance with the provisions of the legislation of the Member State in whose territory the person or persons concerned reside, provided that they are entitled to such benefits under that legislation or would be entitled to them under the legislation of another Member State if they were residing in the territory of that State, taking account where appropriate of the provisions of Article 18.
2. <a id="p102685"></a>A pension claimant who is entitled to benefits in kind under the legislation of a Member State which obliges the person concerned to pay sickness insurance contributions himself during the investigation of his pension claim shall cease to be entitled to benefits in kind at the end of the second month for which he has not paid the contributions due.
3. <a id="p102686"></a>Benefits in kind provided in accordance with the provisions of paragraph 1 shall be chargeable to the institution which has collected contributions in accordance with the provisions of paragraph 2; where no contributions are payable under the provisions of paragraph 2, the institution responsible for the cost of the benefits in kind after awarding the pension in accordance with the provisions of Article 28 shall refund the amount of the benefits provided to the institution of the place of residence.


##### <a id="p102687"></a>Section 5. PENSIONERS AND MEMBERS OF THEIR FAMILIES


<div align="center">

<a id="p102688"></a>Article 27

<a id="p102689"></a>Pensions payable under the legislation<br>
of several States where there is a right to benefits<br>
in the country of residence

</div>


<a id="p102690"></a>A pensioner who is entitled to draw pensions under the legislation of two or more Member States, of which one is that of the Member State in whose territory he resides, and who is entitled to benefits under the legislation of the latter Member State, taking account where appropriate of the provisions of Article 18 and Annex VI, shall, with the members of his family, receive such benefits from the institution of the place of residence and at the expense of that institution as though the person concerned were a pensioner whose pension was payable solely under the legislation of the latter Member State.

<div align="center">

<a id="p102691"></a>Article 28

<a id="p102692"></a>Pensions payable under the legislation<br>
of one or more States, in cases where there is no right<br>
to benefits in the country of residence

</div>


1. <a id="p102693"></a>A pensioner who is entitled to a pension under the legislation of one Member State or to pensions under the legislation of two or more Member States and who is not entitled to benefits under the legislation of the Member State in whose territory he resides shall nevertheless receive such benefits for himself and for members of his family, in so far as he would, taking account where appropriate of the provisions of Article 18 and Annex VI, be entitled thereto under the legislation of the Member State or of at least one of the Member States competent in respect of pensions if he were resident in the territory of such State. The benefits shall be provided under the following conditions:
<a id="p102694"></a>(a) benefits in kind shall be provided on behalf of the institution referred to in paragraph 2 by the institution of the place of residence as though the person concerned were a pensioner under the legislation of the State in whose territory he resides and were entitled to such benefits;
<a id="p102695"></a>(b) cash benefits shall, where appropriate, be provided by the competent institution as determined by the rules of paragraph 2, in accordance with the legislation which it administers. However, upon agreement between the competent institution and the institution of the place of residence, such benefits may be provided by the latter institution on behalf of the former, in accordance with the legislation of the competent State.
2. <a id="p102696"></a>In the cases covered by paragraph 1, the cost of benefits in kind shall be borne by the institution as determined according to the following rules:
<a id="p102697"></a>(a) where the pensioner is entitled to the said benefits under the legislation of a single Member State, the cost shall be borne by the competent institution of that State;
<a id="p102698"></a>(b) where the pensioner is entitled to the said benefits under the legislation of two or more Member States, the cost thereof shall be borne by the competent institution of the Member State to whose legislation the pensioner has been subject for the longest period of time; should the application of this rule result in several institutions being responsible for the cost of benefits the cost shall be borne by the institution administering the legislation to which the pensioner was last subject.

<div align="center">

<a id="p102699"></a>Article 28a

<a id="p102700"></a>Pensions payable under the legislation of one or more<br>
of the Member States other than the country of residence<br>
where there is a right to benefits in the latter country

</div>


<a id="p102701"></a>Where the pensioner entitled to a pension under the legislation of one Member State, or to pensions under the legislations of two or more Member States, resides in the territory of a Member State under whose legislation the right to receive benefits in kind is not subject to conditions of insurance or employment, nor is any pension payable, the cost of benefits in kind provided to him and to members of his family shall be borne by the institution of one of the Member States competent in respect of pensions, determined according to the rules laid down in Article 28 (2), to the extent that the pensioner and members of his family would have been entitled to such benefits under the legislation administered by the said institution if they resided in the territory of the Member State where that institution is situated.

<div align="center">

<a id="p102702"></a>Article 29

<a id="p102703"></a>Residence of members of the family in a State other<br>
than the one in which the pensioner resides - Transfer<br>
of residence to the State where the pensioner resides

</div>


1. <a id="p102704"></a>Members of the family of a pensioner entitled to a pension under the legislation of one Member State or to pensions under the legislation of two or more Member States who reside in the territory of a Member State other than the one in which the pensioner resides shall, where he is entitled to benefits under the legislation of one Member State, receive benefits as though the pensioner were resident in the same territory as themselves. Benefit shall be provided under the following conditions:
<a id="p102705"></a>(a) benefits in kind shall be provided by the institution of the place of residence of the members of the family in accordance with the provisions of the legislation which that institution administers, the cost being borne by the institution determined in accordance with the provisions of Article 27 or Article 28(2); if the place of residence is situated in the competent Member State, benefits in kind shall be provided, and the cost borne, by the competent institution;
<a id="p102706"></a>(b) cash benefits shall, where appropriate, be provided by the competent institution as determined by the provisions of Article 27 or 28 (2), in accordance with the provisions of the legislation which it administers. However, upon agreement between the competent institution and the institution of the place of residence of the members of the family, such benefits may be provided by the latter institution on behalf of the former, in accordance with the provisions of the legislation of the competent State.
2. <a id="p102707"></a>Members of the family referred to in paragraph 1 who transfer their residence to the territory of the Member State where the pensioner resides, shall receive:
<a id="p102708"></a>(a) benefits in kind under the provisions of the legislation of that State, even if they have already received benefits for the same case of sickness or maternity before transferring their residence;
<a id="p102709"></a>(b) cash benefits provided where appropriate by the competent institution determined by the provisions of Article 27 or 28 (2), in accordance with the legislation which it administers. However, upon agreement between the competent institution and the institution of the place of residence of the pensioner, such benefits may be provided by the latter institution on behalf of the former, in accordance with the provisions of the legislation of the competent State.

<div align="center">

<a id="p102710"></a>Article 30

<a id="p102711"></a>Substantial benefits in kind

</div>


<a id="p102712"></a>The provisions of Article 24 shall apply by analogy to pensioners.

<div align="center">

<a id="p102713"></a>Article 31

<a id="p102714"></a>Stay of a pensioner and/or members of his family<br>
in a Member State other than the State in which they reside

</div>


1. <a id="p102715"></a>A pensioner entitled to a pension or pensions under the legislation of one Member State or to pensions under the legislation of two or more Member States who is entitled to benefits under the legislation of one of those States shall, with members of his family who are staying in the territory of a Member State other than the State in which they reside, receive:
<a id="p102716"></a>(a) benefits in kind which become necessary on medical grounds during a stay in the territory of the Member State other than the State of residence, taking into account the nature of the benefits and the expected length of the stay. These benefits in kind shall be provided by the institution of the place of stay, in accordance with the provisions of the legislation which it administers, on behalf of the institution of the place of residence of the pensioner or of the members of his family;
<a id="p102717"></a>(b) cash benefits provided, where appropriate, by the competent institution as determined by Article 27 or 28(2), in accordance with the provisions of the legislation which it administers. However, upon agreement between the competent institution and the institution of the place of stay, these benefits may be provided by the latter institution on behalf of the former, in accordance with the provisions of the legislation of the competent State.
2. <a id="p102718"></a>Article 22(1a) shall apply by analogy.

<div align="center">

<a id="p102719"></a>Article 32 (15)

<a id="p102720"></a>.....

<a id="p102721"></a>Article 33 (7)

<a id="p102722"></a>Contributions payable by pensioners

</div>


1. <a id="p102723"></a>The institution of a Member State which is responsible for payment of a pension and which administers legislation providing for deductions from pensions in respect of contributions for sickness and maternity shall be authorized to make such deductions, calculated in accordance with the legislation concerned, from the pension payable by such institution, to the extent that the cost of the benefits under Article 27, 28, 28a, 29, 31 and 32 is to be borne by an institution of the said Member State.
2. <a id="p102724"></a>Where, in the cases referred to in Article 28a, the acquisition of benefits in respect of sickness and maternity is subject to the payment of contributions or similar payments under the legislation of a Member State in whose territory the pensioner in question resides, by virtue of such residence, these contributions shall not be payable.

<div align="center">

<a id="p102725"></a>Article 34

<a id="p102726"></a>General provisions

</div>


1. <a id="p102727"></a>For the purposes of Articles 28, 28a, 29 and 31, a pensioner who is in receipt of two or more pensions due under the legislation of a single Member State shall be regarded as a pensioner entitled to draw a pension under the legislation of one Member State, within the meaning of these provisions.
2. <a id="p102728"></a>Articles 27 to 33 shall not apply to a pensioner or to members of his family who are entitled to benefits under the legislation of a Member State as a result of pursuing a professional or trade activity. In such a case, the person concerned shall, for the purposes of the implementation of this chapter, be considered as an employed or self-employed person or as a member of an employed or self-employed person's family.


##### <a id="p102729"></a>Section 5a. PERSONS WHO STUDY OR RECEIVE VOCATIONAL TRAINING AND MEMBERS OF THEIR FAMILIES


<div align="center">

<a id="p102730"></a>Article 34a

<a id="p102731"></a>Special provisions for students<br>
and members of their families

</div>


<a id="p102732"></a>Articles 18, 19, 22(1)(a) and (c) and (1a), 22(2), second subparagraph, 22(3), 23 and 24 and sections 6 and 7 shall apply by analogy to students and the members of their families as required.


##### <a id="p102733"></a>Section 6. MISCELLANEOUS PROVISIONS


<div align="center">

<a id="p102734"></a>Article 35

<a id="p102735"></a>Scheme applicable where there are a number of schemes<br>
in the country of residence or stay - Previous illness<br>
- Maximum period during which benefits are granted

</div>


1. <a id="p102736"></a>Subject to paragraph 2, where the legislation of the country of stay or residence contains several sickness or maternity insurance schemes, the provisions applicable under Article 19, 21 (1), 22, 25, 26, 28 (1), 29 (1) or 31 shall be those of the scheme covering manual workers in the steel industry. Where, however, the said legislation includes a special scheme for workers in mines and similar undertakings, the provisions of such scheme shall apply to that category of workers and members of their families provided the institution of the place of stay or residence to which application is made is competent to administer such scheme.
3. <a id="p102737"></a>Where, under the legislation of a Member State, the granting of benefits is conditional upon the origin of the illness, that conditions shall not apply to persons to whom this Regulation applies, regardless of the Member State in whose territory they reside.
4. <a id="p102738"></a>Where the legislation of a Member State fixes a maximum period for the granting of benefits, the institution which administers that legislation may, where appropriate, take account of the period during which the benefits have already been provided by the institution of another Member State for the same case of sickness or maternity.


##### <a id="p102739"></a>Section 7. REIMBURSEMENT BETWEEN INSTITUTIONS


<div align="center">

<a id="p102740"></a>Article 36 (15)

</div>


1. <a id="p102741"></a>Benefits in kind provided in accordance with the provisions of this chapter by the institution of one Member State on behalf of the institution of another Member State shall be fully refunded.
2. <a id="p102742"></a>The refunds referred to in paragraph 1 shall be determined and made in accordance with the procedure provided for by the implementing Regulation referred to in Article 98, either on production of proof of actual expenditure or on the basis of lump-sum payments.
<a id="p102743"></a>In the latter case, the lump-sum payments shall be such as to ensure that the refund is as close as possible to actual expenditure.
3. <a id="p102744"></a>Two or more Member States, or the competent authorities of those States, may provide for other methods of reimbursement or may waive all reimbursement between institutions under their jurisdiction.

<div align="center">

<a id="p102745"></a>Chapter 2 (11)

<a id="p102746"></a>**INVALIDITY**

</div>



##### <a id="p102747"></a>Section 1. EMPLOYED PERSONS OR SELF-EMPLOYED PERSONS SUBJECT ONLY TO LEGISLATION UNDER WHICH THE AMOUNT OF INVALIDITY BENEFITS ITS INDEPENDENT OF THE DURATION OF THE PERIODS OF INSURANCE


<div align="center">

<a id="p102748"></a>Article 37 (11)

<a id="p102749"></a>General provisions

</div>


1. <a id="p102750"></a>An employed person or a self-employed person who has been successively or alternately subject to the legislation of two or more Member States and who has completed periods of insurance exclusively under legislation according to which the amount of invalidity benefits is independent of the duration of periods of insurance shall receive benefits in accordance with Article 39. This Article shall not affect pension increases or supplements in respect of children, granted in accordance with Chapter 8.
2. <a id="p102751"></a>Annex VI, part A, lists legislations of the kind mentioned in paragraph 1 which are in force in the territory of each of the Member States concerned.

<div align="center">

<a id="p102752"></a>Article 38 (11)

<a id="p102753"></a>Consideration of periods of insurance or of residence<br>
completed under the legislation to which an employed person<br>
or a self-employed person was subject for the acquisition,<br>
retention or recovery of the right to benefits

</div>


1. <a id="p102754"></a>Where the legislation of a Member State makes the acquisition, retention or recovery of the right to benefits, under a scheme which is not a special scheme within the meaning of paragraph 2 or 3, subject to the completion of periods of insurance or of residence, the competent institution of that Member State shall take account, where necessary, of the periods of insurance or of residence completed under the legislation of any other Member State, be it under a general scheme or under a special scheme and either as an employed person or as a self-employed person. For that purpose, it shall take account of these periods as if they had been completed under its own legislation.
2. <a id="p102755"></a>Where the legislation of a Member State makes the granting of certain benefits conditional upon the periods of insurance having been completed only in a occupation which is subject to a special scheme for employed persons or, where appropriate, in a specific employment, periods completed under the legislation of other Member States shall be taken into account for the granting of these benefits only if completed under a corresponding scheme or, failing that, in the same occupation or, where appropriate, in the same employment.
<a id="p102756"></a>If, account having been taken of the periods thus completed, the person concerned does not satisfy the conditions for receipt of these benefits, these periods shall be taken into account for the granting of the benefits under the general scheme or, failing that, under the scheme applicable to manual or clerical workers, as the case may be, subject to the condition that the person concerned has been affiliated to one or other of these schemes.
3. <a id="p102757"></a>Where the legislation of a Member State makes the granting of certain benefits conditional upon the period of insurance having been completed only in a occupation subject to a special scheme for self-employed persons, periods completed under the legislation of other Member States shall be taken into account for the granting of these benefits only if completed under a corresponding scheme or, failing that, in the same occupation. The special schemes for self-employed persons referred to in this paragraph are listed in Annex IV, part B, for each Member State concerned.
<a id="p102758"></a>If, account having been taken of the periods thus completed, the person concerned does not satisfy the conditions for receipt of these benefits, these periods shall be taken into account for the granting of the benefits under the general scheme or, failing that, under the scheme applicable to manual or clerical workers, as the case may be, subject to the condition that the person concerned has been affiliated to one or other of these schemes.

<div align="center">

<a id="p102759"></a>Article 39 (11)(14)

<a id="p102760"></a>Award of benefits

</div>


1. <a id="p102761"></a>The institution of a Member State whose legislation was applicable at the time when incapacity for work followed by invalidity occurred shall determine, in accordance with that legislation, whether the person concerned satisfies the conditions for entitlement to benefits, taking account, where appropriate, of Article 38.
2. <a id="p102762"></a>A person who satisfies the conditions referred to in paragraph 1 shall receive the benefits only from the said institution, in accordance with the provisions of the legislation which it administers.
3. <a id="p102763"></a>A person who is not entitled to benefits under paragraph 1 shall receive the benefits to which he is still entitled under the legislation of another Member State taking account, where appropriate, of Article 38.
4. <a id="p102764"></a>If the legislation referred to in paragraph 2 or 3 provides that the amount of the benefits shall be determined taking into account the existence of members of the family other than the children, the competent institution shall also take into consideration those members of the family of the person concerned who are residing in the territory of another Member State, as if they were residing in the territory of the competent State.
5. <a id="p102765"></a>If the legislation referred to in paragraph 2 or 3 lays down provisions for the reduction, suspension or withdrawal of benefits in the case of overlapping with other income or with benefits of a different kind within the meaning of Article 461 (2), Article 46a (3) and Article 46c (5) shall apply mutatis mutandis.
6. <a id="p102766"></a>A wholly unemployed employee to whom Article 71 (1) (a) (ii) or the first sentence of Article 71 (1) (b) (ii) applies shall receive the invalidity benefits provided by the competent institution of the Member State in whose territory he resides, in accordance with the legislation which it administers, as though he had been subject to that legislation during his last employment, account being taken, where appropriate, of Article 38 and/or Article 25 (2). The institution of the country of residence shall be responsible for paying these benefits.
<a id="p102767"></a>Where that institution applies legislation providing for deduction of contributions payable by unemployed persons to cover invalidity benefits, it shall be authorized to make such deductions in accordance with the provisions of its legislation.
<a id="p102768"></a>If the legislation which that institution administers provides for the calculation of benefits to be based on wages or salaries, the institution shall take into account the wages or salaries received in the last country of employment and in the country of residence in accordance with the legislation which it administers. Where no wage or salary has been received in the country of residence, the competent institution shall refer, as necessary and in accordance with the rules laid down in its legislation, to the salaries received in the last country of employment.


##### <a id="p102769"></a>Section 2. EMPLOYED PERSONS OR SELF-EMPLOYED PERSONS SUBJECT EITHER ONLY TO LEGISLATION UNDER WHICH THE AMOUNT OF INVALIDITY BENEFIT DEPENDS ON THE DURATION OF PERIODS OF INSURANCE OR RESIDENCE OR THE LEGISLATION OF THIS TYPE AND OF THE TYPE REFERRED TO IN SECTION 1


<div align="center">

<a id="p102770"></a>Article 40 (11)

<a id="p102771"></a>General provisions

</div>


1. <a id="p102772"></a>An employed person or a self-employed person who has been successively or alternately subject to the legislation of two or more Member States, of which at least one is not of the type referred to in Article 37(1), shall receive benefits under the provisions of Chapter 3, which shall apply mutatis mutandis, taking into account the provisions of paragraph 4.
2. <a id="p102773"></a>However, an employed or self-employed person who suffers incapacity for work leading to invalidity while subject to a legislation listed in Annex IV, part A, shall receive benefits in accordance with the provisions of Article 37 (1) on the following conditions:
- <a id="p102774"></a>that he satisfies the conditions of that legislation or other legislations of the same type, taking account where appropriate of Article 38, but without having recourse to periods of insurance completed under legislations not listed in Annex IV, part A, and
- <a id="p102775"></a>that he does not satisfy the conditions required for the acquisition of the right to invalidity benefits under a legislation not listed in Annex IV, part A, and
- <a id="p102776"></a>that he does not assert any claims to old-age benefits, account being taken of the second sentence of Article 44 (2).
3. <a id="p102777"></a>(a) For the purpose of determining the right to benefits under the legislation of a Member State, listed in Annex IV, part A, which makes the granting of invalidity benefits conditional upon the person concerned having received cash sickness benefits or having been incapable or work during a specified period, where anemployed person or a self-employed person who has been subject to that legislation suffers incapacity for work leading to invalidity while subject to the legislation of another Member State, account shall be taken of the following, without prejudice to Article 37 (1):
<a id="p102778"></a>(i) any period during which, in respect of that incapacity for work, he has, under the legislation of the second Member State, received cash sickness benefits, or, in lieu thereof, continued to receive a wage or salary;
<a id="p102779"></a>(ii) any period during which, in respect of the invalidity which followed that incapacity for work, he has received benefits within the meaning of this Chapter 2 and of Chapter 3 that follows, of the Regulation granted in respect of invalidity under the legislation of the second Member State.
<a id="p102780"></a>as if it were a period during which cash sickness benefits were paid to him under the legislation of the first Member State or during which he was incapable or working within the meaning of that legislation.
<a id="p102781"></a>(b) The right to invalidity benefits under the legislation of the first Member State shall be acquired either upon expiry of the preliminary period of compensation for sickness, as required by that legislation, or upon expiry of the preliminary period of incapacity of work as required by that legislation, but not before:
<a id="p102782"></a>(i) the date of acquisition of the right to invalidity benefits referred to in subparagraph (a) (ii) under the legislation of the second Member State,
<a id="p102783"></a>or
<a id="p102784"></a>(ii) the day following the last day on which the person concerned is entitled to cash sickness benefits under the legislation of the second Member State.
4. <a id="p102785"></a>A decision taken by an institution of a Member State concerning the degree of invalidity of a claimant shall be binding on the institution of any other Member State concerned, provided that the concordance between the legislation of these States on conditions relating to the degree of invalidity is acknowledged in Annex V.


##### <a id="p102786"></a>Section 3. AGGRAVATION OF INVALIDITY


<div align="center">

<a id="p102787"></a>Article 41 (11)

</div>


<a id="p102788"></a>1 In the case of aggravation of an in validity for which an employed person or a self-employed person is receiving benefits under the legislation of a single Member State, the following provisions shall apply:
<a id="p102789"></a>(a) if the person concerned has not been subject to the legislation of another Member State since receiving benefits, the competent institution of the first State shall grant the benefits, taking the aggravation into account, in accordance with the provisions of the legislation which it administers;
<a id="p102790"></a>(b) if the person concerned has been subject to the legislation of one or more of the other Member States since receiving benefits, the benefits shall be granted to him, taking the aggravation into account, in accordance with Article 37 (1) or 40 (1) or (2), as appropriate;
<a id="p102791"></a>(c) if the total number of the benefit or benefits payable under subparagraph (b) is lower than the amount of the benefit which the person concerned was receiving at the expense of the institution previously liable for payment, such institution shall pay him a supplement equal to the difference between the two amounts;
<a id="p102792"></a>(d) if, in the case referred to in subparagraph (b), the institution responsible for the initial incapacity is a Dutch institution, and if:
<a id="p102793"></a>(i) the illness which caused the aggravation is the same as the one which gave rise to the granting of benefits under Dutch legislation,
<a id="p102794"></a>(ii) this illness is an occupational disease within the meaning of the legislation of the Member State to which the person concerned was last subject and entitles him to payment of the supplement referred to in Article 60 (1) (b), and
<a id="p102795"></a>(iii) the legislation or legislations to which the person concerned has been subject since receiving benefits is or are listed in Annex IV, part A,
<a id="p102796"></a>the Dutch institution shall continue to provide the initial benefit after the aggravation occurs, and the benefit due under the legislation of the last Member State to which the person concerned was subject shall be reduced by the amount of the Dutch benefit;
<a id="p102797"></a>(e) if, in the case referred to in subparagraph (b), the person concerned is not entitled to benefits at the expense of an institution of another Member State, the competent institution of the first State shall grant the benefits, according to the provisions of the legislation of the State, taking into account the aggravation and, where appropriate, Article 38.
2. <a id="p102798"></a>In the case of aggravation of an in validity for which an employed person or a self-employed person is receiving benefits under the legislation of two or more Member States, the benefits shall be granted to him, taking the aggravation into account, in accordance with Article 40 (1).


##### <a id="p102799"></a>Section 4. RESUMPTION OF PROVISION OF BENEFITS AFTER SUSPENSION OR WITHDRAWAL - CONVERSION OF INVALIDITY BENEFITS INTO OLD-AGE BENEFITS - RECALCULATION OF BENEFITS GRANTED UNDER ARTICLE 39


<div align="center">

<a id="p102800"></a>Article 42 (11)

<a id="p102801"></a>Determination of the institution responsible<br>
for the provision of benefits where provision<br>
of invalidity benefits is resumed

</div>


1. <a id="p102802"></a>If provision of benefits is to be resumed after suspension, such provision shall, without prejudice to Article 43, be the responsibility of the institution or institutions which were responsible for provision of the benefits at the time of their suspension.
2. <a id="p102803"></a>If, after withdrawal of benefits, the condition of the person concerned warrants the granting of further benefits, they shall be granted in accordance with Article 37 (1) or Article 40 (1) or (2), as appropriate.

<div align="center">

<a id="p102804"></a>Article 43 (11)

<a id="p102805"></a>Conversion of invalidity benefits into old-age benefits<br>
- Recalculation of benefits granted under Article 39

</div>


1. <a id="p102806"></a>Invalidity benefits shall be converted into old-age benefits, where appropriate, under the condition laid down by the legislation or legislations under which they were granted, and in accordance with Chapter 3.
2. <a id="p102807"></a>Where a person receiving invalidity benefits can establish a claim to old-age benefits under the legislation of one or more Member States, in accordance with Article 49, any institution which is responsible for providing invalidity benefits under the legislation of a Member State shall continue to provide such a person with the invalidity benefits to which he is entitled under the legislation which it administers until the provisions of paragraph 1 become applicable as regards that institution or so long as the person concerned fulfils the conditions for such benefits.
3. <a id="p102808"></a>Where invalidity benefits granted in accordance with Article 39 under the legislation of a Member State are converted into old-age benefits and where the person concerned does not yet satisfy the conditions required by one or more national legislations to receive these benefits, the person concerned shall receive, from this or these Member States, from the date of the conversion, invalidity benefits granted in accordance with Chapter 3 as if that Chapter had been applicable at the time when his incapacity for work leading to invalidity occurred, until the person concerned satisfies the qualifying conditions for old-age benefit laid down by the national legislations concerned or, where such conversion is not provided for, as long as he has a right to invalidity benefits under the legislation or legislations concerned.
4. <a id="p102809"></a>The invalidity benefits provided under Article 39 shall be recalculated pursuant to Chapter 3 as soon as the beneficiary satisfies the qualifying conditions for invalidity benefits laid down by a legislation not listed in Annex IV, part A, or as soon as he receives old-age benefits under the legislation of another Member State.


##### <a id="p102810"></a>Section 5. PERSONS COVERED BY A SPECIAL SCHEME FOR CIVIL SERVANTS



###### <a id="p102811"></a>Article 43a


1. <a id="p102812"></a>The provisions of Articles 37, 38(1), 39 and Sections 2, 3 and 4 shall apply by analogy to persons covered by a special scheme for civil servants.
2. <a id="p102813"></a>However, if the legislation of a Member State makes the acquisition, liquidation, retention or recovery of the rights to benefits under a special scheme for civil servants subject to the condition that all periods of insurance have been completed under one or more special schemes for civil servants in that Member State, or are regarded by the legislation of that Member State as equivalent to such periods, account shall be taken only of the periods which can be recognised under the legislation in that Member State.
<a id="p102814"></a>If, account having been taken of the periods thus completed, the person concerned does not satisfy the conditions for the receipt of these benefits, these periods shall be taken into account for the granting of the benefits under the general scheme or, failing that, the scheme applicable to manual or clerical workers, as the case may be.
3. <a id="p102815"></a>Where, under the legislation of a Member State, benefits are calculated on the basis of the last salary or salaries received during a reference period, the competent institution of that State shall take into account for the purposes of the calculation only those salaries, duly revalued, received during the period or periods for which the person concerned was subject to that legislation.

<div align="center">

<a id="p102816"></a>Chapter 3 (11)

<a id="p102817"></a>**OLD AGE AND DEATH (PENSIONS)**

<a id="p102818"></a>Article 44 (11)

<a id="p102819"></a>General provisions for the award of benefits where<br>
an employed or selfemployed person has been subject<br>
to the legislation of two or more Member States

</div>


1. <a id="p102820"></a>The rights to benefits of an employed or self-employed person who has been subject to the legislation of two or more Member States, or of his survivors, shall be determined in accordance with the provisions of this Chapter.
2. <a id="p102821"></a>Save as otherwise provided in Article 49, the processing of a claim for an award submitted by the person concerned shall have regard to all the legislations to which the employed or self-employed person has been subject. Exception shall be made to this rule if the person concerned expressly asks for postponement of the award of old-age benefits to which he would be entitled under the legislation of one or more Member States.
3. <a id="p102822"></a>This chapter shall not apply to increases in or supplements to pensions in respect of children or to orphans' pensions to be granted in accordance with the provisions of Chapter 8.

<div align="center">

<a id="p102823"></a>Article 45 (11) (14)

<a id="p102824"></a>Consideration of periods of insurance or of residence<br>
completed under the legislations to which an employed<br>
person or self-employed person was subject, for<br>
the acquisition, retention or recovery<br>
of the right to benefits

</div>


1. <a id="p102825"></a>Where the legislation of a Member State makes the acquisition, retention or recovery of the right to benefits, under a scheme which is not a special scheme within the meaning of paragraph 2 or 3, subject to the completion of periods of insurance or of residence, the competent institution of that Member State shall take account, where necessary, of the periods of insurance or of residence completed under the legislation of any other Member State, be it under a general scheme or under a special scheme and either as an employed person or a self-employed person. For that purpose, it shall take account of these periods as if they had completed under its own legislation.
2. <a id="p102826"></a>Where the legislation of a Member State makes the granting of certain benefits conditional upon the periods of insurance having been completed only in an occupation which is subject to a special scheme for employed persons or, where appropriate, in a specific employment, periods completed under the legislation of other Member States shall be taken into account for the granting of these benefits only if completed under a corresponding scheme or, failing that, in the same occupation or, where appropriate, in the same employment. If, account having been taken of the periods thus completed, the person concerned does not satisfy the conditions for receipt of these benefits, these periods shall be taken into account for the granting of the benefits under the general scheme or, failing that, under the scheme applicable to manual or clerical workers, as the case may be, subject to the condition that the person has been affiliated to one or other of these schemes.
3. <a id="p102827"></a>Where the legislation of a Member State makes the granting of certain benefits conditional upon the periods of insurance having been completed only in an occupation subject to a special scheme for self-employed persons, periods completed under the legislations of other Member States shall be taken into account for the granting of these benefits only if completed under a corresponding scheme or, failing that, in the same occupation. The special schemes for self-employed persons referred to in this paragraph are listed in Annex IV, part B, for each Member State concerned. If, account having been taken of the periods referred to in this paragraph, the person concerned does not satisfy the conditions for receipt of these benefits, these periods shall be taken into account for the granting of the benefits under the general scheme or, failing this, under the scheme applicable to manual or clerical workers, as the case may be, subject to the condition that the person concerned has been affiliated to one or other of these schemes.
4. <a id="p102828"></a>The periods of insurance completed under a special scheme of a Member State shall be taken into account under the general scheme or, failing that, under the scheme applicable to manual or clerical workers, as the case may be, of another Member State for the acquisition, retention or recovery of the right to benefits, subject to the condition that the person concerned has been affiliated to one or other of these schemes, even if these periods have already been taken in to account in the latter State under a scheme referred to in paragraph 2 or in the first sentence of paragraph 3.
5. <a id="p102829"></a>Where the legislation of a Member State makes the acquisition, retention or recovery of the right to benefits conditional upon the person concerned being insured at the time of the materialization of the risk, this condition shall be regarded as having been satisfied in the case of insurance under the legislation of another Member State, in accordance with the procedures provided in Annex VI for each Member State concerned.
6. <a id="p102830"></a>A period of full employment of a worker to whom Article 81 (1) (a) (ii) or (b) (ii), first sentence, applies shall be taken into account by the competent institution of the Member State in whose territory the worker concerned resides in accordance with the legislation administered by that institution, as if that legislation applied to him during his last employment.
<a id="p102831"></a>Where that institution applies legislation providing for deduction of contributions payable by unemployed persons to cover old age pensions and death, it shall be authorized to make such deductions in accordance with the provisions of its legislation.
<a id="p102832"></a>If the period of full unemployment in the country of residence of the person concerned can be taken into account only if contribution periods have been completed in that country, this condition shall be deemed to be fulfilled if the contribution periods have been completed in another Member State.

<div align="center">

<a id="p102833"></a>Article 46 (11)

<a id="p102834"></a>Award of benefits

</div>


1. <a id="p102835"></a>Where the conditions required by the legislation of a Member State for entitlement to benefits have been satisfied without having to apply Article 45 or Article 40 (3), the following rules shall apply:
<a id="p102836"></a>(a) the competent institution shall calculate the amount of the benefit that would be due:
<a id="p102837"></a>(i) on the one hand, only under the provisions of the legislation which it administers;
<a id="p102838"></a>(ii) on the other hand, pursuant to paragraph 2;
<a id="p102839"></a>(b) the competent institution may, however, waive the calculation to be carried out in accordance with (a) (ii) if the result of this calculation, apart from differences arising from the use of round figures, is equal to or lower than the result of the calculation carried out in accordance with (a) (i), in so far as that institution does not apply any legislation containing rules against overlapping as referred to in Articles 46b and 46c or if the aforementioned institution applies a legislation containing rules against overlapping in the case referred to in Article 46c, provided that the said legislation lays down that benefits of a different kind shall be taken into consideration only on the basis of the relation of the periods of insurance or of residence completed under that legislation alone to the periods of insurance or of residence required by that legislation in order to qualify for full benefit entitlement.
<a id="p102840"></a>Annex IV, part C, lists for each Member State concerned the cases where the two calculations would lead to a result of this kind.
2. <a id="p102841"></a>Where the conditions required by the legislation of a Member State for entitlement to benefits are satisfied only after application of Article 45 and or Article 40 (3), the following rules shall apply:
<a id="p102842"></a>(a) the competent institution shall calculate the theoretical amount of the benefit to which the person concerned could lay claim provided all periods of insurance and/or of residence, which have been completed under the legislation of the Member States to which the employed person or self-employed person was subject, have been completed in the State in question under the legislation which it administers on the date of the award of the benefit. If, under this legislation, the amount of the benefit is independent of the duration of the periods completed, the amount shall be regarded as being the theoretical amount referred to in this paragraph;
<a id="p102843"></a>(b) the competent institution shall subsequently determine the actual amount of the benefit on the basis of the theoretical amount referred to in the preceding paragraph in accordance with the ratio of the duration of the periods of insurance or of residence completed before the materialization of the risk under the legislation which it administers to the total duration of the periods of insurance and of residence completed before the materialization of the risk under the legislations of all the Member States concerned.
3. <a id="p102844"></a>The person concerned shall be entitled to the highest amount calculated in accordance with paragraphs 1 and 2 from the competent institution of each Member State without prejudice to any application of the provisions concerning reduction, suspension or withdrawal provided for by the legislation under which this benefit is due.
<a id="p102845"></a>Where that is the case, the comparison to be carried out shall relate to the amounts determined after the application of the said provisions.
4. <a id="p102846"></a>When, in the case of invalidity, old-age or survivor's pensions, the total of the benefits due from the competent institutions of two or more Member States under the provisions of a multilateral social security convention referred to in Article 6 (b) does not exceed the total which would be due from such Member States under paragraphs 1 to 3, the person concerned shall benefit from the provisions of this Chapter.

<div align="center">

<a id="p102847"></a>Article 46a (11)

<a id="p102848"></a>General provisions relating to reduction,<br>
suspension or withdrawal applicable to benefits<br>
in respect of invalidity, old age or survivors<br>
under the legislations of the Member States

</div>


1. <a id="p102849"></a>For the purposes of the Chapter, overlapping of benefits of the same kind shall have the following meaning: all overlapping of benefits in respect of invalidity, old age and survivors calculated or provided on the basis of periods of insurance and/or residence completed by one and the same person.
2. <a id="p102850"></a>For the purposes of this Chapter, overlapping of benefits of different kinds means all overlapping of benefits that cannot be regarded as being of the same kind within the meaning of paragraph 1.
3. <a id="p102851"></a>The following rules shall be applicable for the application of provisions on reduction, suspension or withdrawal laid down by the legislation of a Member State in the case of overlapping of a benefit in respect of invalidity, old age or survivors with a benefit of the same kind or a benefit of a different kind or with other income:
<a id="p102852"></a>(a) account shall be taken of the benefits acquired under the legislation of another Member State or of other income acquired in another Member State only where the legislation of the first Member State provides for the taking into account of benefits or income acquired abroad;
<a id="p102853"></a>(b) account shall be taken of the amount of benefits to be granted by another Member State before deductions of taxes, social security contributions and other individual levies or deductions;
<a id="p102854"></a>(c) no account shall be taken of the amount of benefits acquired under the legislation of another Member State which are awarded on the basis of voluntary insurance or continued optional insurance;
<a id="p102855"></a>(d) where provisions on reduction, suspension or withdrawal are applicable under the legislation of only one Member State on account of the fact that the person concerned receives benefits of a similar or different kind payable under the legislation of other Member States or other income acquired within the territory of other Member States, the benefit payable under the legislation of the first Member State may be reduced only within the limit of the amount of the benefits payable under the legislation or the income acquired within the territory of other Member States.

<div align="center">

<a id="p102856"></a>Article 46b (11)

<a id="p102857"></a>Special provisions applicable in the case of overlapping<br>
of benefits of the same kind under the legislation<br>
of two or more Member States

</div>


1. <a id="p102858"></a>The provisions on reduction, suspension or withdrawal laid down by the legislation of a Member State shall not be applicable to a benefit calculated in accordance with Article 46 (2).
2. <a id="p102859"></a>The provisions on reduction, suspension or withdrawal laid down by the legislation of a Member State shall apply to a benefit calculated in accordance with Article 46 (1) (a) (i) only if the benefit concerned is:
<a id="p102860"></a>(a) either a benefit, which is referred to in Annex IV, part D, the amount of which does not depend on the length of the periods of insurance of residence completed,
<a id="p102861"></a>or
<a id="p102862"></a>(b) a benefit, the amount of which is determined on the basis of a credited period deemed to have been completed between the date on which the risk materialized and a later date. In the latter case, the said provisions shall apply in the case of overlapping of such a benefit:
<a id="p102863"></a>(i) either with a benefit of the same kind, except where an agreement has been concluded between two or more Member States providing that one and the same credited period may not be taken into account two or more times;
<a id="p102864"></a>(ii) or with a benefit of the type referred to in (a).
<a id="p102865"></a>The benefits referred to in (a) and (b) and agreements are mentioned in Annex IV, part D.

<div align="center">

<a id="p102866"></a>Article 46c (11)

<a id="p102867"></a>Special provisions applicable<br>
in the case of overlapping of one or more benefits<br>
referred to in Article 46a (1) with one or more benefits<br>
of a different kind or with other income, where<br>
two or more Member States are concerned

</div>


1. <a id="p102868"></a>If the receipt of benefits of a different kind or other income entails the reduction, suspension or withdrawal of two or more benefits referred to in Article 46 (1) (a) (i), the amounts which would not be paid in strict application of the provisions concerning reduction, suspension or withdrawal provided for by the legislation of the Member States concerned shall be divided by the number of benefits subject to reduction, suspension or withdrawal.
2. <a id="p102869"></a>Where the benefit in question is calculated in accordance with Article 46 (2), the benefit or benefits of a different kind from other Member States or other income and all other elements provided for by the legislation of the Member State for the application of the provisions in the respect of reduction, suspension or withdrawal shall be taken into account in proportion to the periods of insurance and/or residence referred to in Article 46 (2) (b), and shall be used for the calculation of the said benefit.
3. <a id="p102870"></a>If the receipt of benefits of a different kind or of other income entails the reduction, suspension or withdrawal of one or more benefits referred to in Article 46 (1) (a) (i), and of one or more benefits referred to in Article 46 (2), the following rules shall apply:
<a id="p102871"></a>(a) where in a case of a benefit or benefits referred to in Article 46 (1) (a) (i), the amounts which would not be paid in strict application of the provisions concerning reduction, suspension or withdrawal provided for by the legislation of the Member States concerned shall be divided by the number of benefits subject to reduction, suspension or withdrawal;
<a id="p102872"></a>(b) where in a case of a benefit or benefits calculated in accordance with Article 46 (2), the reduction suspension or withdrawal shall be carried out in accordance with paragraph 2.
4. <a id="p102873"></a>Where, in the case referred to in paragraphs 1 and 3 (a), the legislation of a Member State provides that, for the application of provisions concerning reduction, suspension or withdrawal, account shall be taken of benefits of a different kind and/or other income and all other elements in proportion to the periods of insurance referred to in Article 46 (2) (b), the division provided for in the said paragraphs shall not apply in respect of that Member State.
5. <a id="p102874"></a>All the abovementioned provisions shall apply mutatis mutandis where the legislation of one or more Member States provides that the right to a benefit cannot be acquired in the case where the person concerned is in receipt of a benefit of a different kind, payable under the legislation of another Member State, or of other income.

<div align="center">

<a id="p102875"></a>Article 47 (11)

<a id="p102876"></a>Additional provisions for the calculation of benefits

</div>


1. <a id="p102877"></a>For the calculation of the theoretical and pro rata amounts referred to in Article 46 (2), the following rules shall apply:
<a id="p102878"></a>(a) where the total length of the periods of insurance and of residence completed before the risk materialized under the legislations of all the Member States concerned is longer than the maximum period required by the legislation of one of these States for receipt of full benefit, the competent institution of that State shall take into consideration this maximum period instead of the total length of the periods completed; this method of calculation must not result in the imposition on that institution of the cost of a benefit greater than the full benefit provided for by the legislation which it administers. This provisions shall not apply to benefits, the amount of which does not depend on the length of insurance;
<a id="p102879"></a>(b) the procedure for taking account of overlapping periods is laid down in the implementing Regulation referred to in Article 98;
<a id="p102880"></a>(c) where, under the legislation of a Member State, benefits are calculated on the basis of average earnings, an average contribution, an average increase or on the relation which existed, during the periods of insurance, between the claimant's gross earnings and the average gross earnings of all insured persons other than apprentices, such average figures or relations shall be determined by the competent institution of that State solely on the basis of the periods of insurance completed under the legislation of the said State, or the gross earnings received by the person concerned during those periods only;
<a id="p102881"></a>(d) where, under the legislation of a Member State, benefits are calculated on the basis of the amount of earnings, contributions or increases, the competent institution of the State shall determine the earnings, contributions and increases to be taken into account in respect of the periods of insurance or residence completed under the legislation of other Member States on the basis of the average earnings, contributions or increases recorded in respect of the periods of insurance completed under the legislation which it administers;
<a id="p102882"></a>(e) where, under the legislation of a Member State, benefits are calculated on the basis of standard earnings or a fixed amount, the competent institutions of that State shall consider the standard earnings or the fixed amount to be taken into account by it in respect of periods of insurance or residence completed under the legislations of other Member States as being equal to the standard earnings or fixed amount or, where appropriate, to the average of the standard earnings or the fixed amount corresponding to the periods of insurance completed under the legislation which it administers;
<a id="p102883"></a>(f) where, under the legislation of a Member State, benefits are calculated for some periods on the basis of the amount of earnings and, for other periods, on the basis of standard earnings or a fixed amount, the competent institution of that State shall, in respect of periods of insurance or residence completed under the legislations of other Member States, take into account the earnings or fixed amounts determined in accordance with the provisions referred to in (d) or (e) or, as appropriate, the average of these earnings or fixed amounts, where benefits are calculated on the basis of standard earnings or a fixed amount for all the periods completed under the legislation which it administers, the competent institution shall consider the earnings to be taken into account in respect of the periods of insurance or residence completed under the legislations of other Member States as being equal to the national earnings corresponding to the standard earnings or fixed amounts;
<a id="p102884"></a>(g) where, under the legislation of a Member State, benefits are calculated on the basis of average contributions, the competent institution shall determine that average by reference only to those periods of insurance completed under the legislation of the said State.
2. <a id="p102885"></a>The provisions of the legislation of a Member State concerning the revalorization of the factors taken into account for the calculation of benefits shall apply, as appropriate, to the factors to be taken into account by the competent institution of that state, in accordance with paragraph 1, in respect of the periods of insurance or residence completed under the legislation of other Member States.
3. <a id="p102886"></a>If, under the legislation of a Member State, the amount of benefits is determined taking into account the existence of members of the family other than children, the competent institution of that State shall also take into consideration those members of the family of the person concerned who are residing in the territory of another Member State as if they were residing in the territory of the competent State.
4. <a id="p102887"></a>If the legislation which the competent institution of a Member State administers requires a salary to be taken into account for the calculation of benefits, where the first and second subparagraphs of Article 45 (6) have been applied, and if, in this Member State, only periods of full unemployment with benefit in accordance with Article 71 (1) (a) (ii) or the first sentence of Article 71 (1) (b) (ii) are taken into consideration for the payment of pensions, the competent institution of that Member State shall pay the pension on the basis of the salary it used as the reference for providing that unemployment benefit in accordance with the legislation which it administers.

<div align="center">

<a id="p102888"></a>Article 48 (11)

<a id="p102889"></a>Periods of insurance or of residence of less than one year

</div>


1. <a id="p102890"></a>Notwithstanding Article 46 (2), the institution of a Member State shall not be required to award benefits in respect of periods completed under the legislation it administers which are taken into account when the risk materializes, if:
- <a id="p102891"></a>the duration of the said periods does not amount to one year, and
- <a id="p102892"></a>taking only these periods into consideration, no right to benefit is acquired by virtue of the provisions of that legislation.
2. <a id="p102893"></a>The competent institution of each of the Member States concerned shall take into account the periods referred to in paragraph 1, for the purposes of applying Article 46 (2) excepting subparagraph (b).
3. <a id="p102894"></a>If the effect of applying paragraph 1 would be to relieve all the institutions of the Member States concerned of their obligations, benefits shall be awarded exclusively under the legislation of the last of those States whose conditions are satisfied, as if all the periods of insurance and residence completed and taken into account in accordance with Article 45 (1) to (4) had been completed under the legislation of that State.

<div align="center">

<a id="p102895"></a>Article 49 (11) (15)

<a id="p102896"></a>Calculation of benefits where the person<br>
concerned does not simultaneously satisfy<br>
the conditions laid down by all the legislations<br>
under which periods of insurance or of residence<br>
have been completed or when he has expressly requested<br>
a postponement of the award of old-age benefits

</div>


1. <a id="p102897"></a>If, at a given time, the person concerned does not satisfy the conditions laid down for the provisions of benefits by all the legislations of the Member States to which he has been subject, taking into account where appropriate Article 45 and/or Article 40 (3), but satisfies the conditions or one or more of them only, the following provisions shall apply:
<a id="p102898"></a>(a) each of the competent institutions administering a legislation whose conditions are satisfied shall calculate the amount of the benefit due, in accordance with Article 46;
<a id="p102899"></a>(b) however:
<a id="p102900"></a>(i) if the person concerned satisfies the conditions of at least two legislations without having recourse to periods of insurance or residence completed under the legislations whose conditions are not satisfied, these periods shall not be taken into account for the purposes of Article 46 (2) unless taking account of the said periods makes it possible to determine a higher amount of benefit;
<a id="p102901"></a>(ii) if the person concerned satisfies the conditions of one legislation only without having recourse to periods of insurance or residence completed under the legislations whose conditions are not satisfied, the amount of the benefit due shall, in accordance with Article 46 (1) (a) (i), be calculated only in accordance with the provisions of the legislation whose conditions are satisfied, taking account of the periods completed under that legislation only, unless taking account of the periods completed under the legislations whose conditions are not satisfied makes it possible, in accordance with Article 46 (1) (a)(ii), to determine a higher amount of benefit.
<a id="p102902"></a>The provisions of this paragraph shall apply mutatis mutandis where the person concerned has expressly requested the postponement of the award of old-age benefits, in accordance with the second sentence of Article 44 (2).
2. <a id="p102903"></a>The benefit or benefits awarded under one or more of the legislations in question, in the case referred to in paragraph 1, shall be recalculated automatically in accordance with Article 46, as and when the conditions required by one or more of the other legislations to which the person concerned has been subject are satisfied, taking into account, where appropriate, Article 45 and taking into account once again, where appropriate, paragraph 1. This paragraph shall apply mutatis mutandis where a person requests the award of old-age benefits acquired under the legislation of one or more Member States which had until than been postponed in accordance with the second sentence of Article 44 (2).
3. <a id="p102904"></a>A recalculation shall automatically be made in accordance with paragraph 1, without prejudice to Article 40 (2), where the conditions required by one or more of the legislations concerned are no longer satisfied.

<div align="center">

<a id="p102905"></a>Article 50 (11)

<a id="p102906"></a>Award of a supplement where the total<br>
of benefits payable under the legislations<br>
of the various Member States does not amount<br>
to the minimum laid down by the legislation of the State<br>
in whose territory the recipient resides

</div>


<a id="p102907"></a>A recipient of benefits to whom this Chapter applies may not, in the State in whose territory he resides and under whose legislation a benefit is payable to him, be awarded a benefit which is less than the minimum benefit fixed by that legislation for a period of insurance or residence equal to all the periods of insurance or residence equal to all the periods of insurance taken into account for the payment in accordance with the preceding Articles. The competent institution of that State shall, if necessary, pay him throughout the period of his residence in its territory a supplement equal to the difference between the total of the benefits payable under this Chapter and the amount of the minimum benefit.

<div align="center">

<a id="p102908"></a>Article 51 (11)

<a id="p102909"></a>Revalorization and recalculation of benefits

</div>


1. <a id="p102910"></a>If, by reason of an increase in the cost of living or changes in the level of wages or salaries or other reasons for adjustment, the benefits of the States concerned are altered by a fixed percentage or amount, such percentage or amount must be applied directly to the benefits determined under Article 46, without the need for a recalculation in accordance with that Article.
2. <a id="p102911"></a>On the other hand, if the method of determining benefits or the rules for calculating benefits should be altered, a recalculation shall be carried out in accordance with Article 46.

<div align="center">

<a id="p102912"></a>Article 51a

<a id="p102913"></a>Persons covered by a special scheme for civil servants

</div>


1. <a id="p102914"></a>The provisions of Article 44, Article 45(1), (5) and (6) and Articles 46 to 51 shall apply by analogy to persons covered by a special scheme for civil servants.
2. <a id="p102915"></a>However, if the legislation of a Member State makes the acquisition, liquidation, retention or recovery of the rights to benefits under a special scheme for civil servants subject to the condition that all periods of insurance have been completed under one or more special schemes for civil servants in that Member State, or are regarded by the legislation of that Member State as equivalent to such periods, account shall be taken only of the periods which can be recognised under the legislation in that Member State.
<a id="p102916"></a>If, account having been taken of the periods thus completed, the person concerned does not satisfy the conditions for the receipt of these benefits, these periods shall be taken into account for the granting of the benefits under the general scheme or, failing that, the scheme applicable to manual or clerical workers, as the case may be.
3. <a id="p102917"></a>Where, under the legislation of a Member State, benefits are calculated on the basis of the last salary or salaries received during a reference period, the competent institution of that State shall take into account for the purposes of the calculation only those salaries, duly revalued, received during the period or periods for which the person concerned was subject to that legislation.

<div align="center">

<a id="p102918"></a>Chapter 4

<a id="p102919"></a>**ACCIDENTS AT WORK AND OCCUPATIONAL DISEASES**

</div>



##### <a id="p102920"></a>Section 1. RIGHT TO BENEFITS


<div align="center">

<a id="p102921"></a>Article 52

<a id="p102922"></a>Residence in a Member State other than<br>
the competent State - General rules

</div>


<a id="p102923"></a>An employed or self-employed person who sustains an accident at work or contracts an occupational disease, and who is residing in the territory of a Member State other than the competent State, shall receive in the State in which he is residing:
<a id="p102924"></a>(a) benefits in kind, provided on behalf of the competent institution by the institutions of his place of residence in accordance with the provisions of the legislation which it administers as if he were insured with it;
<a id="p102925"></a>(b) cash benefits provided by the competent institution in accordance with the provisions of the legislation which it administers. However, by agreement between the competent institution and the institution of the place of residence, these benefits may be provided by the latter institution on behalf of the former in accordance with the legislation of the competent State.

<div align="center">

<a id="p102926"></a>Article 53

<a id="p102927"></a>Frontier workers - Special rule

</div>


<a id="p102928"></a>A frontier worker may also obtain benefits in the territory of the competent State. Such benefits shall be provided by the competent institution in accordance with the provisions of the legislation of that State, as if the person concerned were residing there.

<div align="center">

<a id="p102929"></a>Article 54

<a id="p102930"></a>Stay in or transfer of residence to the competent State

</div>


1. <a id="p102931"></a>An employed or self-employed person covered by Article 52 who is staying in the territory of the competent State shall receive benefits in accordance with the provisions of the legislation of that State, even if he has already received benefits before his stay. This provision shall not, however, apply to frontier workers.
2. <a id="p102932"></a>An employed or self-employed person covered by Article 52 who transfers his place of residence to the territory of the competent State shall receive benefits in accordance with the provisions of the legislation of that State, even if he has already received benefits before transferring his residence.

<div align="center">

<a id="p102933"></a>Article 55

<a id="p102934"></a>Stay outside the competent State - Return to or transfer<br>
of residence to another Member State after sustaining<br>
an accident or contracting an occupational disease<br>
- Need to go to another Member State in order<br>
to receive appropriate treatment

</div>


1. <a id="p102935"></a>An employed or self-employed person who sustains an accident at work or contracts an occupational disease and:
<a id="p102936"></a>(a) who is staying in the territory of a Member State other than the competent State;
<a id="p102937"></a>or
<a id="p102938"></a>(b) who, after having become entitled to benefits chargeable to the competent institution, is authorized by that institution to return to the territory of the Member State where he is resident, or to transfer his place of residence to the territory of another Member State;
<a id="p102939"></a>or
<a id="p102940"></a>(c) who is authorized by the competent institution to go to the territory of another Member State in order to receive there the treatment appropriate to his condition;
<a id="p102941"></a>shall be entitled:
<a id="p102942"></a>(i) to benefits in kind provided on behalf of the competent institution by the institution of the place of stay or residence in accordance with the provisions of the legislation administered by that institution as though he were insured with it, the period during which benefits are provided shall, however, be governed by the legislation of the competent State;
<a id="p102943"></a>(ii) to cash benefits provided by the competent institution in accordance with the legislation which it administers. However, by agreement between the competent institution and the institution of the place of stay or residence, those benefits may be provided by the latter institution on behalf of the former institution, in accordance with the legislation of the competent State.
2. <a id="p102944"></a>The authorization required under paragraph 1 (b) may be refused only if it is established that movement of the person concerned would be prejudicial to his state of health or to the medical treatment being given.
<a id="p102945"></a>The authorization required under paragraph 1 (c) may not be refused where the treatment in question cannot be given to the person concerned in the territory of the Member State in which he resides.

<div align="center">

<a id="p102946"></a>Article 56

<a id="p102947"></a>Accidents while travelling

</div>


<a id="p102948"></a>An accident while travelling which occurs in the territory of a Member State other than the competent State shall be deemed to have occurred in the territory of the competent State.

<div align="center">

<a id="p102949"></a>Article 57 (7)

<a id="p102950"></a>Benefits for an occupational disease<br>
where the person concerned has been exposed<br>
to the same risk in several Member States

</div>


1. <a id="p102951"></a>When a person who has contracted an occupational disease has, under the legislation of two or more Member States, pursued an activity which by its nature is likely to cause that disease, the benefits that he or his survivors may claim shall be awarded exclusively under the legislation of the last of those States whose conditions are satisfied, taking into account, where appropriate, paragraphs 2 to 5.
2. <a id="p102952"></a>If, under the legislation of a Member State, the granting of benefits in respect of an occupational disease is subject to the condition that the disease in question was first diagnosed within its territory, such condition shall be deemed to be satisfied if the disease was first diagnosed in the territory of another Member State.
3. <a id="p102953"></a>If, under the legislation of a Member State, the granting of benefits in respect of an occupational disease is subject to the condition that the disease in question was diagnosed within a specific time limit following cessation of the last activity which was likely to cause such a disease, the competent institution of that State, when checking the time at which such activity was pursued, shall take into account, to the extent necessary, similar activities pursued under the legislation of any other Member State, as if they had been pursued under the legislation of the first State.
4. <a id="p102954"></a>If, under the legislation of a Member State, the granting of benefits in respect of an occupational disease is subject to the condition that an activity likely to cause the disease in question was pursued for a certain length of time, the competent institution of the State shall take into account, to the extent necessary, periods during which such activity was pursued under the legislation of any other Member State, as if it had been pursued under the legislation of the first State.
5. <a id="p102955"></a>In cases of sclerogenic pneumoconiosis, the cost of cash benefits, including pensions, shall be divided among the competent institutions of the Member States in whose territory the person concerned pursued an activity likely to cause the disease. This division shall be carried out on the basis of the ratio which the length of the periods of old-age insurance or residence referred to in Article 45 (1) completed under the legislation of each of the States bears to the total length of the periods of old-age insurance or residence completed under the legislation of all the States at the dates on which the benefits commenced.
6. <a id="p102956"></a>The Council shall determine unanimously, on a proposal from the Commission, the occupational diseases to which the provisions of paragraph 5 shall be extended.

<div align="center">

<a id="p102957"></a>Article 58

<a id="p102958"></a>Calculation of cash benefits

</div>


1. <a id="p102959"></a>The competent institution of a Member State whose legislation provides that the calculation of cash benefits shall be based on average earnings shall determine such average earnings exclusively by reference to earnings confirmed as having been paid during the periods completed under the said legislation.
2. <a id="p102960"></a>The competent institution of a Member State whose legislation provides that the calculation of cash benefits shall be based on standard earnings shall take account exclusively of the standard earnings, or where appropriate, of the average of standard earnings for the periods completed under the said legislation.
3. <a id="p102961"></a>The competent institution of a Member State whose legislation provides that the amount of cash benefits shall vary with the number of members in the family shall take into account also the members of the family of the person concerned who are residing in the territory of another Member State, as if they were residing in the territory of the competent State.

<div align="center">

<a id="p102962"></a>Article 59

<a id="p102963"></a>Costs of transporting a person who has sustained<br>
an accident at work or is suffering from<br>
an occupational disease

</div>


1. <a id="p102964"></a>The competent institution of a Member State whose legislation provides for meeting the costs of transporting a person who has sustained an accident at work or is suffering from an occupational disease, either to his place of residence or to a hospital, shall meet such costs to the corresponding place in the territory of another Member State where the person resides, provided that that institution gives prior authorization for such transport, duly taking into account the reasons justifying it. Such authorization shall not be required in the case of a frontier worker.
2. <a id="p102965"></a>The competent institution of a Member State whose legislation provides for the costs of transporting the body of a person killed in an accident at work to the place of burial shall, in accordance with the provisions of the legislation which it administers, meet such costs to the corresponding place in the territory of another Member State, where the person was residing at the time of the accident.


##### <a id="p102966"></a>Section 2. AGGRAVATION OF AN OCCUPATIONAL DISEASE FOR WHICH THE BENEFIT HAS BEEN AWARDED


<div align="center">

<a id="p102967"></a>Article 60 (7) (11)

</div>


1. <a id="p102968"></a>In the event of aggravation of an occupational disease for which an employed or self-employed person has received or is receiving benefit under the legislation of a Member State, the following rules shall apply:
<a id="p102969"></a>(a) if the person concerned has not, while in receipt of benefits, been engaged in an occupation under the legislation of another Member State likely to cause or aggravate the disease in question, the competent institution of the first Member State shall be bound to meet the cost of the benefits under the provisions of the legislation which it administers taking into account the aggravation;
<a id="p102970"></a>(b) if the person concerned, while in receipt of benefits, has pursued such an activity under the legislation of another Member State, the competent institution of the first Member State shall be bound to meet the cost of the benefits under the legislation which it administers without taking the aggravation into account. The competent institution of the second Member State shall grant a supplement to the person concerned, the amount of which shall be equal to the difference between the amount of benefits due after the aggravation and the amount which would have been due prior to the aggravation under the legislation which it administers if the disease in question had occurred under the legislation of that Member State;
<a id="p102971"></a>(c) if, in the case covered by subparagraph (b), an employed or self-employed person suffering from sclerogenic pneumoconiosis or from a disease determined under Article 57 (6) is not entitled to benefits under the legislation of the second Member State, the competent institution of the first Member State shall be bound to provide benefits under the legislation which it administers, taking the aggravation into account. The competent institution of the second Member State shall, however, meet the cost of the difference between the amount of cash benefits, including pensions, due from the competent institution of the first Member State, taking the aggravation into account, and the amount of the corresponding benefits which were due prior to the aggravation;
<a id="p102972"></a>(d) the provisions for reduction, suspension or withdrawal laid down by the legislation of a Member State shall not apply to persons receiving benefits awarded by institutions of two Member States in accordance with subparagraph (b).
2. <a id="p102973"></a>In the event of aggravation of an occupational disease giving rise to the application of the provisions of Article 57 (5), the following provisions shall apply:
<a id="p102974"></a>(a) the competent institution which granted the benefits in accordance with the provisions of Article 57 (1) shall be bound to provide benefits under the legislation which it administers taking the aggravation into account;
<a id="p102975"></a>(b) the cost of cash benefits, including pensions, shall continue to be divided between the institutions which shared the costs of former benefits in accordance with the provisions of Article 57 (5). Where, however, the person has again pursued an activity likely to cause or to aggravate the occupational disease in question, either under the legislation of one of the Member States in which he had already pursued an activity of the same nature or under the legislation of another Member State, the competent institution of such State shall meet the cost of the difference between the amount of benefits due, taking account of the aggravation, and the amount of benefits due prior to the aggravation.


##### <a id="p102976"></a>Section 3. MISCELLANEOUS PROVISIONS


<div align="center">

<a id="p102977"></a>Article 61

<a id="p102978"></a>Rules for taking into account the special features<br>
of certain legislations

</div>


1. <a id="p102979"></a>If there is no insurance against accidents at work or occupational diseases in the territory of the Member State in which the person concerned happens to be, or if such insurance exists but there is no institution responsible for providing benefits in kind, those benefits shall be provided by the institution of the place of stay or residence responsible for providing benefit in kind in the event of sickness.
2. <a id="p102980"></a>Where the legislation of the competent State makes wholly cost-free benefits in kind conditional upon use of the medical service organized by the employer, benefits in kind provided in the cases referred to in Articles 52 and 55 (1) shall be deemed to have been provided by such a medical service.
3. <a id="p102981"></a>Where the legislation of the competent State includes a scheme relating to the obligations of the employer, benefits in kind provided in the case referred to in Articles 52 and 55 (1) shall be deemed to have been provided at the request of the competent institution.
4. <a id="p102982"></a>Where the nature of the scheme of the competent State relating to compensation for accidents at work is not that of compulsory insurance, the provision of benefits in kind shall be made directly by the employer or by the insurer involved.
5. <a id="p102983"></a>Where the legislation of a Member State provides expressly or by implication that accidents at work or occupational diseases which have occurred or have been confirmed previously shall be taken into consideration in order to assess the degree of incapacity, to establish a right to any benefit, or to determine the amount of benefit, the competent institution of that Member State shall also take into consideration accidents at work or occupational diseases which have occurred or have been confirmed previously under the legislation of another Member State as if they had occurred or had been confirmed under the legislation which it administers.
6. <a id="p102984"></a>Where the legislation of a Member State provides expressly or by implication that accidents at work or occupational diseases which have occurred or have been confirmed subsequently shall be taken into consideration in order to assess the degree of incapacity, to establish the right to any benefit, or to determine the amount of such benefit, the competent institution of that Member State shall also take into consideration accidents at work or occupational diseases which have occurred or have been confirmed subsequently under the legislation of another Member State, as if they had occurred or had been confirmed under the legislation which it administers, but only where:
<a id="p102985"></a>(1) no compensation is due in respect of the accident at work or the occupational disease which had occurred or had been confirmed previously under the legislation which it administers;
<a id="p102986"></a>and
<a id="p102987"></a>(2) no compensation is due by virtue of the legislation of the other Member State under which the accident at work or the occupational disease occurred or was confirmed subsequently, account having been taken of the provisions of paragraph 5, in respect of that accident at work or that occupational disease.

<div align="center">

<a id="p102988"></a>Article 62

<a id="p102989"></a>Scheme applicable where there are<br>
several schemes in the country of stay or residence<br>
- Maximum duration of benefits

</div>


1. <a id="p102990"></a>If the legislation of the country of stay or residence has several insurance schemes, the provisions applicable to employed or self-employed persons covered by Article 52 or 55 (1) shall be those of the scheme for manual workers in the steel industry. However, if that legislation includes a special scheme for workers in mines and similar undertakings, the provisions of that scheme shall apply to that category of workers where the institution of the place of stay or residence to which they submit their claim is competent to administer that scheme.
2. <a id="p102991"></a>If the legislation of a Member State fixes a maximum period during which benefits may be granted, the institution which administers that legislation may take into account any period during which the benefits have already been provided by the institution of another Member State.


##### <a id="p102992"></a>Section 4. REIMBURSEMENTS BETWEEN INSTITUTIONS



###### <a id="p102993"></a>Article 63


1. <a id="p102994"></a>The competent institution shall be obliged to reimburse the amount of benefits in kind provided on its behalf in accordance with the provisions of Articles 52 and 55 (1).
2. <a id="p102995"></a>The reimbursements referred to in paragraph 1 shall be determined and made in accordance with the procedures laid down by the implementing Regulation referred to in Article 98, on proof of actual expenditure.
3. <a id="p102996"></a>Two or more Member States, or the competent authorities of such States, may provide for other methods of reimbursement or waive reimbursement between the institutions coming under their jurisdiction.


##### <a id="p102997"></a>Section 5. STUDENTS



###### <a id="p102998"></a>Article 63a


<a id="p102999"></a>The provisions of Sections 1 to 4 shall apply by analogy to students.

<div align="center">

<a id="p103000"></a>Chapter 5

<a id="p103001"></a>**DEATH GRANTS**

<a id="p103002"></a>Article 64

<a id="p103003"></a>Aggregation of periods of insurance or residence

</div>


<a id="p103004"></a>The competent institution of a Member State whose legislation makes the acquisition, retention or recovery of the right to death grants subject to the completion of periods of insurance or residence shall take account, to the extent necessary, of periods of insurance or residence completed under the legislation of any other Member State as though they had been completed under the legislation which it administers.

<div align="center">

<a id="p103005"></a>Article 65

<a id="p103006"></a>Right to grants where death occurs in,<br>
or where the person entitled resides in, a Member State<br>
other than the competent State

</div>


1. <a id="p103007"></a>When an employed or self-employed person, a pensioner or a pension claimant, or a member of his family, dies in the territory of a Member State other than the competent State, the death shall be deemed to have occurred in the territory of the competent State.
2. <a id="p103008"></a>The competent institution shall be obliged to award death grants payable under the legislation which it administers, even if the person entitled resides in the territory of a Member State other than the competent State.
3. <a id="p103009"></a>The provisions of paragraphs 1 and 2 shall also apply when the death is the result of an accident at work or an occupational disease.

<div align="center">

<a id="p103010"></a>Article 66

<a id="p103011"></a>Provision of benefits in the event<br>
of the death of a pensioner who had resided<br>
in a Member State other than the one whose institution<br>
was responsible for providing benefits in kind

</div>


<a id="p103012"></a>In the event of the death of a pensioner who was entitled to a pension under the legislation of one Member State, or to pensions under the legislations of two or more Member States, when such pensioner was residing in the territory of a Member State other than the one whose institution was responsible for providing him with benefits in kind under the provisions of Article 28, the death grants payable under the legislation administered by that institution shall be provided by that institution at its own expense as though the pensioner had been residing in the territory of the Member State of that institution at the time of his death.
<a id="p103013"></a>The provisions of the preceding paragraph shall apply by analogy to the members of the family of a pensioner.

<div align="center">

<a id="p103014"></a>Article 66a

<a id="p103015"></a>Students

</div>


<a id="p103016"></a>The provisions of Articles 64 to 66 shall apply by analogy to students and the members of their family.

<div align="center">

<a id="p103017"></a>Chapter 6

<a id="p103018"></a>**UNEMPLOYMENT BENEFITS**

</div>



##### <a id="p103019"></a>Section 1. COMMON PROVISIONS


<div align="center">

<a id="p103020"></a>Article 67

<a id="p103021"></a>Aggregation of periods of insurance or employment

</div>


1. <a id="p103022"></a>The competent institution of a Member State whose legislation makes the acquisition, retention or recovery of the right to benefits subject to the completion of periods of insurance shall take into account, to the extent necessary, periods of insurance or employment completed as an employed person under the legislation of any other Member State, as though they were periods of insurance completed under the legislation which it administers, provided, however, that the periods of employment would have been counted as periods of insurance had they been completed under that legislation.
2. <a id="p103023"></a>The competent institution of a Member State whose legislation makes the acquisition, retention or recovery of the right to benefits subject to the completion of periods of employment shall take into account, to the extent necessary, periods of insurance or employment completed as an employed person under the legislation of any other Member State, as though they were periods of employment completed under the legislation which it administers.
3. <a id="p103024"></a>Except in the cases referred to in Article 71 (1) (a) (ii) and (b) (ii), application of the provisions of paragraphs 1 and 2 shall be subject to the condition that the person concerned should have completed lastly:
- <a id="p103025"></a>in the case of paragraph 1, periods of insurance,
- <a id="p103026"></a>in the case of paragraph 2, periods of employment,
<a id="p103027"></a>in accordance with the provisions of the legislation under which the benefits are claimed.
4. <a id="p103028"></a>Where the length of the period during which benefits may be granted depends on the length of periods of insurance or employment, the provisions of paragraph 1 or 2 shall apply, as appropriate.

<div align="center">

<a id="p103029"></a>Article 68

<a id="p103030"></a>Calculation of benefits

</div>


1. <a id="p103031"></a>The competent institution of a Member State whose legislation provides that the calculation of benefits should be based on the amount of the previous wage or salary shall take into account exclusively the wage or salary received by the person concerned in respect of his last employment in the territory of that State. However, if the person concerned had been in his last employment in that territory for less than four weeks, the benefits shall be calculated on the basis of the normal wage or salary corresponding, in the place where the unemployed person is residing or staying, to an equivalent or similar employment to his last employment in the territory of another Member State.
2. <a id="p103032"></a>The competent institution of a Member State whose legislation provides that the amount of benefits varies with the number of members of the family, shall take into account also members of the family of the person concerned who are residing in the territory of another Member State, as though they were residing in the territory of the competent State. This provision shall not apply if, in the country of residence of the members of the family, another person is entitled to unemployment benefits for the calculation of which the members of the family are taken into consideration.


##### <a id="p103033"></a>Section 2. UNEMPLOYED PERSONS GOING TO A MEMBER STATE OTHER THAN THE COMPETENT STATE


<div align="center">

<a id="p103034"></a>Article 69

<a id="p103035"></a>Conditions and limits<br>
for the retention of the right to benefits

</div>


1. <a id="p103036"></a>An employed or self-employed person who is wholly unemployed and who satisfies the conditions of the legislation of a Member State for entitlement to benefits and who goes to one or more other Member States in order to seek employment there shall retain his entitlement to such benefits under the following conditions and within the following limits:
<a id="p103037"></a>(a) Before his departure, he must have been registered as a person seeking work and have remained available to the employment services of the competent State for at least four weeks after becoming unemployed, However, the competent services or institutions may authorize his departure before such time has expired.
<a id="p103038"></a>(b) He must register as a person seeking work with the employment services of each of the Member States to which he goes and be subject to the control procedure organized therein. This condition shall be considered satisfied for the period before registration if the person concerned registered within seven days of the date when he ceased to be available to the employment services of the State he left. In exceptional cases, this period may be extended by the competent services or institutions.
<a id="p103039"></a>(c) Entitlement to benefits shall continue for a maximum period of three months from the date when the person concerned ceased to be available to the employment services of the State which he left, provided that the total duration of the benefits does not exceed the duration of the period of benefits he was entitled to under the legislation of that State. In the case of a seasonal worker such duration shall, moreover, be limited to the period remaining until the end of the season for which he was engaged.
2. <a id="p103040"></a>If the person concerned returns to the competent State before the expiry of the period during which he is entitled to benefits under the provisions of paragraph 1 (c), he shall continue to be entitled to benefits under the legislation of that State; he shall lose all entitlement to benefits under the legislation of the competent State if he does not return there before the expiry of that period. In exceptional cases, this time limit may be extended by the competent services or institutions.
3. <a id="p103041"></a>The provisions of paragraph 1 may be invoked only once between two periods of employment.

<div align="center">

<a id="p103042"></a>Article 70

<a id="p103043"></a>Provision of benefits and reimbursements

</div>


1. <a id="p103044"></a>In the cases referred to in Article 69 (1), benefits shall be provided by the institution of each of the States to which an unemployed person goes to seek employment.
<a id="p103045"></a>The competent institution of the Member State to whose legislation an employed or self-employed person was subject at the time of his last employment shall be obliged to reimburse the amount of such benefits.
2. <a id="p103046"></a>The reimbursements referred to in paragraph 1 shall be determined and made in accordance with the procedure laid down by the implementing Regulation referred to in Article 98, on proof of actual expenditure, or by lump sum payments.
3. <a id="p103047"></a>Two or more Member States, or the competent authorities of those States, may provide for other methods of reimbursement or payment, or may waive all reimbursement between the institutions coming under their jurisdiction.


##### <a id="p103048"></a>Section 3. UNEMPLOYED PERSONS WHO, DURING THEIR LAST EMPLOYMENT, WERE RESIDING IN A MEMBER STATE OTHER THAN THE COMPETENT STATE



###### <a id="p103049"></a>Article 71


1. <a id="p103050"></a>An unemployed person who was formerly employed and who, during his last employment, was residing in the territory of a Member State other than the competent State shall receive benefits in accordance with the following provisions:
<a id="p103051"></a>(a) (i) A frontier worker who is partially or intermittently unemployed in the undertaking which employs him, shall receive benefits in accordance with the provisions of the legislation of the competent State as if he were residing in the territory of that State; these benefits shall be provided by the competent institution.
<a id="p103052"></a>(ii) A frontier worker who is wholly unemployed shall receive benefits in accordance with the provisions of the legislation of the Member State in whose territory he resides as though he had been subject to that legislation while last employed; these benefits shall be provided by the institution of the place of residence at its own expense.
<a id="p103053"></a>(b) (i) An employed person, other than a frontier worker, who is partially, intermittently or wholly unemployed and who remains available to his employer or to the employment services in the territory of the competent State shall receive benefits in accordance with the provisions of the legislation of that State as though he were residing in its territory; these benefits shall be provided by the competent institution.
<a id="p103054"></a>(ii) An employed person, other than a frontier worker, who is wholly unemployed and who makes himself available for work to the employment services in the territory of the Member State in which he resides, or who returns to that territory, shall receive benefits in accordance with the legislation of that State as if he had last been employed there; the institution of the place of residence shall provide such benefits at its own expense. However, if such an employed person has become entitled to benefits at the expense of the competent institution of the Member State to whose legislation he was last subject, he shall receive benefits under the provisions of Article 69. Receipt of benefits under the legislation of the State in which he resides shall be suspended for any period during which the unemployed person may, under the provisions of Article 69, make a claim for benefits under the legislation to which he was last subject.
2. <a id="p103055"></a>An unemployed person may not claim benefits under the legislation of the Member State in whose territory he resides while he is entitled to benefits under the provisions of paragraph 1 (a) (i) or (b) (i).


##### <a id="p103056"></a>Section 4. PERSONS COVERED BY A SPECIAL SCHEME FOR CIVIL SERVANTS



###### <a id="p103057"></a>Article 71a


1. <a id="p103058"></a>The provisions of Sections 1 and 2 shall apply by analogy to persons covered by a special unemployment scheme for civil servants.
2. <a id="p103059"></a>The provisions of Section 3 shall not apply to persons covered by a special unemployment scheme for civil servants. An unemployed person who is covered by a special unemployment scheme for civil servants, who is partially or wholly unemployed, and who, during his last employment, was residing in the territory of a Member State other than the competent State, shall receive benefits in accordance with the provisions of the legislation of the competent State as if he were residing in the territory of that State; these benefits shall be provided by the competent institution, at its expense.

<div align="center">

<a id="p103060"></a>Chapter 7 (8)

<a id="p103061"></a>**FAMILY BENEFITS**

<a id="p103062"></a>Article 72 (8)

<a id="p103063"></a>Aggregation of periods of insurance,<br>
employment or self-employment

</div>


<a id="p103064"></a>Where the legislation of a Member State makes acquisition of the right to benefits conditional upon completion of periods of insurance, employment or self-employment, the competent institution of that State shall take into account for this purpose, to the extent necessary, periods of insurance, employment or self-employment completed in any other Member State, as if they were periods completed under the legislation which it administers.

<div align="center">

<a id="p103065"></a>Article 72a (9) (14)

<a id="p103066"></a>Employed persons who have become fully unemployed

</div>


<a id="p103067"></a>An employed person who has become fully unemployed and to whom Article 71 (1) (a) (ii) or (b) (ii), first sentence, apply shall, for the members of his family residing in the territory of the same Member State as he, receive family benefits in accordance with the legislation of the State, as if he had been subject to that legislation during his last employment, taking account, where appropriate, of the provisions of Article 72. These benefits shall be provided by, and at the expense of, the institution of the place of residence.
<a id="p103068"></a>Where that institution applies legislation providing for deduction of contributions payable by unemployed persons to cover family benefits, it shall be authorized to make such deductions in accordance with the provisions of its legislation.

<div align="center">

<a id="p103069"></a>Article 73 (8)

<a id="p103070"></a>Employed or self-employed persons the members<br>
of whose families reside in a Member State other than<br>
the competent State

</div>


<a id="p103071"></a>An employed or self-employed person subject to the legislation of a Member State shall be entitled, in respect of the members of his family who are residing in another Member State, to the family benefits provided for by the legislation of the former State, as if they were residing in that State, subject to the provisions of Annex VI.

<div align="center">

<a id="p103072"></a>Article 74 (8)

<a id="p103073"></a>Unemployed persons the members of whose families<br>
reside in a Member State other than the competent State

</div>


<a id="p103074"></a>An unemployed person who was formerly employed or self-employed and who draws unemployment benefits under the legislation of a Member State shall be entitled, in respect of the members of his family residing in another Member State, to the family benefits provided for by the legislation of the former State, as if they were residing in that State, subject to the provisions of Annex VI.

<div align="center">

<a id="p103075"></a>Article 75 (8)

<a id="p103076"></a>Provisions of benefits

</div>


1. <a id="p103077"></a>Family benefits shall be provided, in the cases referred to in Article 73, by the competent institution of the State to the legislation of which the employed or self-employed person is subject and, in the cases referred to in Article 74, by the competent institution of the State under the legislation of which an unemployed person who was formerly employed or self-employed receives unemployment benefits. They shall be provided in accordance with the provisions administered by such institutions, whether or not the natural or legal person to whom such benefits are payable is residing or staying in the territory of the competent State or in that of another Member State.
2. <a id="p103078"></a>However, if the family benefits are not used by the person to whom they should be provided for the maintenance of the members of the family, the competent institution shall discharge its legal obligations by providing the said benefits to the natural or legal person actually maintaining the members of the family, at the request of, and through the agency of, the institution of their place of residence or of the designated institution or body appointed for this purpose by the competent authority of the country of their residence.
3. <a id="p103079"></a>Two or more Member States may agree, in accordance with the provisions of Article 8, that the competent institution shall provide the family benefits due under the legislation of those States or of one of those States to the natural or legal person actually maintaining the members of the family, either directly or through the agency of the institution of their place of residence.

<div align="center">

<a id="p103080"></a>Article 76 (8)

<a id="p103081"></a>Rules or priority in cases of overlapping entitlement<br>
to family benefits under the legislation of the competent<br>
State and under the legislation of the Member State<br>
of residence of the members of the family

</div>


1. <a id="p103082"></a>Where, during the same period, for the same family member and by reason of carrying on an occupation, family benefits are provided for by the legislation of the Member State in whose territory the members of the family are residing, entitlement to the family benefits due in accordance with the legislation of another Member State, if appropriate under Article 73 or 74, shall be suspended up to the amount provided for in the legislation of the first Member State.
2. <a id="p103083"></a>If an application for benefits is not made in the Member States in whose territory the members of the family are residing, the competent institution of the other Member State may apply the provisions of paragraph 1 as if benefits were granted in the first Member State.

<div align="center">

<a id="p103084"></a>Article 76a

<a id="p103085"></a>Students

</div>


<a id="p103086"></a>The provisions of Article 72 shall apply by analogy to students.

<div align="center">

<a id="p103087"></a>Chapter 8

<a id="p103088"></a>**BENEFITS FOR DEPENDENT CHILDREN**<br>
**OF PENSIONERS AND FOR ORPHANS**

<a id="p103089"></a>Article 77

<a id="p103090"></a>Dependent children of pensioners

</div>


1. <a id="p103091"></a>The term "benefits", for the purposes of this Article, shall mean family allowances for persons receiving pensions for old age, invalidity or an accident at work or occupational disease, and increases or supplements to such pensions in respect of the children of such pensioners, with the exception of supplements granted under insurance schemes for accidents at work and occupational diseases.
2. <a id="p103092"></a>Benefits shall be granted in accordance with the following rules, irrespective of the Member State in whose territory the pensioner or the children are residing:
<a id="p103093"></a>(a) to a pensioner who draws a pension under the legislation of one Member State only, in accordance with the legislation of the Member State responsible for the pension;
<a id="p103094"></a>(b) to a pensioner who draws pensions under the legislation of more than one Member State:
<a id="p103095"></a>(i) in accordance with the legislation of whichever of these States he resides in provided that, taking into account, where appropriate, the provisions of Article 79 (1) (a), a right to one of the benefits referred to in paragraph 1 is acquired under the legislation of that State;
<a id="p103096"></a>or
<a id="p103097"></a>(ii) in other cases in accordance with the legislation of the Member State to which he has been subject for the longest period of time, provided that, taking into account, where appropriate, the provisions of Article 79 (1) (a), a right to one of the benefits referred to in paragraph 1 is acquired under such legislation; if no right to benefit is acquired under that legislation, the conditions for the acquisition of such right under the legislations of the other Member States concerned shall be examined in decreasing order of the length of periods of insurance or residence completed under the legislation of those Member States.

<div align="center">

<a id="p103098"></a>Article 78

<a id="p103099"></a>Orphans

</div>


1. <a id="p103100"></a>The term "benefits", for the purposes of this Article, means family allowances and, where appropriate, supplementary or special allowances for orphans.
2. <a id="p103101"></a>Orphans' benefits shall be granted in accordance with the following rules, irrespective of the Member State in whose territory the orphan or the natural or legal person actually maintaining him is resident:
<a id="p103102"></a>(a) for the orphan of a deceased employed or self-employed person who was subject to the legislation of one Member State only in accordance with the legislation of that State;
<a id="p103103"></a>(b) for the orphan of a deceased employed or self-employed person who was subject to the legislation of several Member States:
<a id="p103104"></a>(i) in accordance with the legislation of the Member State in whose territory the orphan resides provided that, taking into account, where appropriate, the provisions of Article 79 (1) (a), a right to one of the benefits referred to in paragraph 1 is acquired under the legislation of that State;
<a id="p103105"></a>(ii) in other cases in accordance with the legislation of the Member State to which the deceased had been subject for the longest period of time, provided that, taking into account, where appropriate, the provisions of Article 79 (1) (a), the right to one of the benefits referred to in paragraph 1 is acquired under the legislation of that State; if no right is acquired under that legislation, the conditions for the acquisition of such right under the legislations of the other Member States shall be examined in decreasing order of the length of periods of insurance or residence completed under the legislation of those Member States.
<a id="p103106"></a>However, the legislation of the Member State applicable in respect of provisions of the benefits referred to in Article 77 for a pensioner's children shall remain applicable after the death of the said pensioner in respect of the provisions of the benefits to his orphans.


##### <a id="p103107"></a>Article 78a


<a id="p103108"></a>Orphans' pensions, except those granted under insurance schemes for accidents at work and occupational diseases, shall be treated as "benefits" within the scope of Article 78(1) if the deceased was at any time covered by a scheme which provides only family allowances or supplementary or special allowances for orphans. These schemes are listed in Annex VIII.

<div align="center">

<a id="p103109"></a>Article 79 (7)

<a id="p103110"></a>Provisions common to benefits for dependent children<br>
of pensioners and for orphans

</div>


1. <a id="p103111"></a>Benefits, within the meaning of Articles 77, 78 and 78a, shall be provided in accordance with the legislation determined by applying the provisions of those Articles by the institution responsible for administering such legislation and at its expense as if the pensioner or the deceased had been subject only to the legislation of the competent State.
<a id="p103112"></a>However:
<a id="p103113"></a>(a) if that legislation provides that the acquisition, retention or recovery of the right to benefits shall be dependent on the length of periods of insurance, employment, self-employment or residence such length shall be determined taking into account, where appropriate, the provisions of Article 45 or, as the case may be, Article 72;
<a id="p103114"></a>(b) if that legislation provides that the amount of benefits shall be calculated on the basis of the amount of the pension, or shall depend on the length of periods of insurance the amount of these benefits shall be calculated on the basis of the theoretical amount determined in accordance with the provisions of Article 46 (2).
2. <a id="p103115"></a>In a case where the effect of applying the rule laid down in Articles 77 (2) (b) (ii) and 78 (2) (b) (ii) would be to make several Member States competent, the length of the periods being equal, benefits within the meaning of Article 77, 78 or 78a, as the case may be, shall be granted in accordance with the legislation of the Member States to which the pensioner or the deceased was last subject.
3. <a id="p103116"></a>The right to benefits due only under the national legislation or under the provisions of paragraph 2 and under Articles 77, 78 and 78a shall be suspended if the children become entitled to family benefits or family allowances under the legislation of a Member State by virtue of the pursuit of a professional or trade activity. In such a case, the persons concerned shall be considered as members of the family of an employed or self-employed person.

<div align="center">

<a id="p103117"></a>Article 79a

<a id="p103118"></a>Provisions relating to benefits for orphans entitled<br>
to benefits under a special scheme for civil servants

</div>


1. <a id="p103119"></a>Notwithstanding the provisions of Article 78a, orphans' pensions drawn under a special scheme for civil servants shall be calculated in accordance with the provisions of Chapter 3.
2. <a id="p103120"></a>Where, in a case provided for in paragraph 1, periods of insurance, employment, self-employment or residence have also been completed under a general scheme, then benefits due under that general scheme shall be paid in accordance with the provisions of Chapter 8 unless otherwise provided for in Article 44(3). Periods of insurance, self-employment or employment completed in accordance with the legislation of a special scheme for civil servants or periods which are regarded by the legislation of that Member State as equivalent to such periods, shall, where appropriate, be taken into account for the acquisition, retention or recovery of the rights to benefit in accordance with the legislation of that general scheme.




<div align="center">

<a id="p103122"></a>Article 80

<a id="p103123"></a>Composition and working methods

</div>


1. <a id="p103124"></a>There shall be attached to the Commission an Administrative Commission on Social Security for Migrant Workers (hereinafter called "the Administrative Commission") made up of a government representative of each of the Member States, assisted, where necessary, by expert advisers. A representative of the Commission shall attend the meetings of the Administrative Commission in an advisory capacity.
2. <a id="p103125"></a>The Administrative Commission shall be assisted in technical matters by the International Labour Office under the terms of the agreements concluded to that end between the European Community and the International Labour Organization.
3. <a id="p103126"></a>The rules of the Administrative Commission shall be drawn up by mutual agreement among its members.
<a id="p103127"></a>Decisions on questions of interpretation referred to in Article 81 (a) shall be unanimous. They shall be given the necessary publicity.
4. <a id="p103128"></a>Secretarial services shall be provided for the Administrative Commission by the Commission.

<div align="center">

<a id="p103129"></a>Article 81

<a id="p103130"></a>Tasks of the Administrative Commission

</div>


<a id="p103131"></a>The Administrative Commission shall have the following duties:
<a id="p103132"></a>(a) to deal with all administrative questions and questions of interpretation arising from the provisions of this Regulation and subsequent Regulations, or from any agreement or arrangement concluded thereunder, without prejudice to the right of the authorities, institutions and persons concerned to have recourse to the procedures and tribunals provided for by the legislations of Member States, by this Regulation or by the Treaty;
<a id="p103133"></a>(b) to carry out all translations of documents relating to the implementation of this Regulation at the request of the competent authorities, institutions and tribunals of the Member States, and in particular translations of claims submitted by persons who may be entitled to benefit under the provisions of this Regulation;
<a id="p103134"></a>(c) to foster and develop cooperation between Member States in social security matters, particularly in respect of health and social measures of common interest;
<a id="p103135"></a>(d) to foster and develop cooperation between Member States by modernizing procedures for exchange of information, in particular by adapting the information flow between institutions for the purpose of telematic exchange, taking account of the development of data processing in each Member State. The main aim of such modernization shall be to expedite the award of benefits.
<a id="p103136"></a>(e) to assemble the factors to be taken into consideration for drawing up accounts relating to the costs to be borne by the institutions of the Member States under the provisions of this Regulation and to adopt the annual accounts between the said institutions;
<a id="p103137"></a>(f) to undertake any other function coming within its competence under the provisions of this and of subsequent Regulations or any agreement or arrangement made thereunder;
<a id="p103138"></a>(g) to submit proposals to the Commission for working out subsequent Regulations and for the revision of this and subsequent Regulations.




<div align="center">

<a id="p103140"></a>Article 82 (B)

<a id="p103141"></a>Establishment, composition and working methods

</div>


1. <a id="p103142"></a>An advisory Committee on Social Security for Migrant Workers (hereinafter called "the Advisory Committee") is hereby established, with 162 members comprising, from each Member State:
<a id="p103143"></a>(a) two representatives of the government, of whom one at least must be a member of the Administrative Commission;
<a id="p103144"></a>(b) two representatives of trade unions;
<a id="p103145"></a>(c) two representatives of employers' organizations.
<a id="p103146"></a>For each of the categories referred to above, an alternate member shall be appointed for each Member State.
2. <a id="p103147"></a>Members of the Advisory Committee and their alternates shall be appointed by the Council which shall endeavour, when selecting representatives of trade unions and employers' organizations, to achieve an equitable representation on the Committee of the various sectors concerned.
<a id="p103148"></a>The list of members and their alternates shall be published by the Council in the Official Journal of the European Communities.
3. <a id="p103149"></a>The term of office for members and alternates shall be two years. Their appointments may be renewed. On expiry of their term of office, members and alternates shall remain in office until they are replaced or until their appointments are renewed.
4. <a id="p103150"></a>The Advisory Committee shall be chaired by a representative of the Commission. The chairman shall not vote.
5. <a id="p103151"></a>The Advisory Committee shall meet at least once each year. It shall be convened by its chairman, either on his own initiative or on written application to him by at least one-third of the members. Such application must include concrete proposals concerning the agenda.
6. <a id="p103152"></a>Acting on a proposal from its chairman, the Advisory Committee may decide, in exceptional circumstances, to take advice from any persons or representatives of organizations with extensive experience in social security matters. Furthermore, the Committee shall receive technical assistance from the International Labour Office under the same conditions as the Administrative Commission, under the terms of the agreement concluded between the European Community and the International Labour Organization.
7. <a id="p103153"></a>The opinions and proposals of the Advisory Committee must state the reasons on which they are based. They shall be delivered by an absolute majority of the votes validly cast.
<a id="p103154"></a>The Committee shall, by a majority of its members, draw up its rules of procedure which shall be approved by the Council, after receiving the opinion of the Commission.
8. <a id="p103155"></a>Secretarial services shall be provided for the Advisory Committee by the Commission.

<div align="center">

<a id="p103156"></a>Article 83

<a id="p103157"></a>Tasks of the Advisory Committee

</div>


<a id="p103158"></a>The Advisory Committee shall be empowered, at the request of the Commission of the European Communities, of the Administrative Commission or on its own initiative:
<a id="p103159"></a>(a) to examine general questions or questions of principle and problems arising from the implementation of the Regulations adopted within the framework of the provisions of Article 51 of the Treaty;
<a id="p103160"></a>(b) to formulate opinions on the subject for the Administrative Commission and proposals for any revision of the Regulations.




<div align="center">

<a id="p103162"></a>Article 84 (7)

<a id="p103163"></a>Cooperation between competent authorities

</div>


1. <a id="p103164"></a>The competent authorities of Member States shall communicate to each other all information regarding:
<a id="p103165"></a>(a) measures taken to implement this Regulation:
<a id="p103166"></a>(b) changes in their legislation which are likely to affect the implementation of this Regulation.
2. <a id="p103167"></a>For the purposes of implementing this Regulation, the authorities and institutions of Member States shall lend their good offices and act as though implementing their own legislation. The administrative assistance furnished by the said authorities and institutions shall, as a rule, be free of charge. However, the competent authorities of the Member States may agree to certain expenses being reimbursed.
3. <a id="p103168"></a>The authorities and institutions of Member States may, for the purpose of implementing this Regulation, communicate directly with one another and with the persons concerned or their representatives.
4. <a id="p103169"></a>The authorities, institutions and tribunals of one Member State may not reject claims or other documents submitted to them on the grounds that they are written in an official language of another Member State. They shall have recourse where appropriate to the provisions of Article 81 (b).
5. <a id="p103170"></a>(a) Where, under this Regulation or under the implementing Regulation referred to in Article 98, the authorities or institutions of a Member State communicate personal data to the authorities or institutions of another Member State, that communication shall be subject to the legal provisions governing protection of data laid down by the Member State providing the data.
<a id="p103171"></a>Any subsequent transmission as well as the storage, alteration and destruction of the data shall be subject to the provisions of the legislation on data protection of the receiving Member State.
<a id="p103172"></a>(b) The use of personal data for purposes other than those of social security shall be subject to the approval of the person concerned or in accordance with the other guarantees provided for by national legislation.

<div align="center">

<a id="p103173"></a>Article 84a

<a id="p103174"></a>Relations between the institutions and the persons<br>
covered by this Regulation

</div>


1. <a id="p103175"></a>The institutions and persons covered by this Regulation shall have a duty of mutual information and cooperation to ensure the correct implementation of this Regulation.
<a id="p103176"></a>The institutions, in accordance with the principle of good administration, shall respond to all queries within a reasonable period of time and shall in this connection provide the persons concerned with any information required for exercising the rights conferred on them by this Regulation.
<a id="p103177"></a>The persons concerned shall inform the institutions of the competent State and of the State of residence as soon as possible of any changes in their personal or family situation which affect their right to benefits under this Regulation.
2. <a id="p103178"></a>Failure to respect the obligation of information referred to in paragraph 1, third subparagraph, may result in the application of proportionate measures in accordance with national law. Nevertheless, these measures shall be equivalent to those applicable to similar situations under domestic law and shall not make it impossible or excessively difficult in practice for claimants to exercise the rights conferred on them by this Regulation.
3. <a id="p103179"></a>In the event of difficulties in the interpretation or application of this Regulation which could jeopardise the rights of a person covered by it, the institution of the competent State or of the State of residence of the person involved shall contact the institution(s) of the Member State(s) concerned. If a solution cannot be found within a reasonable period, the authorities concerned may call on the Administrative Commission to intervene.

<div align="center">

<a id="p103180"></a>Article 85

<a id="p103181"></a>Exemptions from or reductions of taxes<br>
- Exemption from authentication

</div>


1. <a id="p103182"></a>Any exemption from or reduction of taxes, stamp duty, notarial or registration fees provided for in the legislation of one Member State in respect of certificates or documents required to be produced for the purposes of the legislation of that State shall be extended to similar documents required to be produced for the purposes of the legislation of another Member State or of this Regulation.
2. <a id="p103183"></a>All statements, documents and certificates of any kind whatsoever required to be produced for the purposes of this Regulation shall be exempt from authentication by diplomatic or consular authorities.
3. <a id="p103184"></a>An electronic message sent by an institution in conformity with the provisions of this Regulation and the implementing Regulation may not be rejected by any authority or institution of another Member State on the grounds that it was received by electronic means, once the receiving institution has declared its ability to receive electronic messages. Reproduction and recording of such messages shall be presumed to be a correct and accurate reproduction of the original document or recording of the information it relates to, unless there is proof to the contrary.
<a id="p103185"></a>An electronic message shall be considered valid if the computer system on which the message is recorded contains the safeguards necessary in order to avoid any alteration, disclosure or access to the recording. It shall at any time be possible to reproduce the information recorded in a directly legible form. When an electronic message is transferred from one social security institution to another, appropriate security measures shall be taken in accordance with the relevant Community provisions.

<div align="center">

<a id="p103186"></a>Article 86 (14)

<a id="p103187"></a>Claims, declarations or appeals submitted<br>
to an authority, institution or tribunal of a Member State<br>
other than the competent State

</div>


1. <a id="p103188"></a>Any claim, declaration or appeal which should have been submitted, in order to comply with the legislation of one Member State, within a specified period to an authority, institution or tribunal of that State shall be admissible if it is submitted within the same period to a corresponding authority, institution or tribunal of another Member State. In such a case the authority, institution, or tribunal receiving the claim, declaration or appeal shall forward it without delay to the competent authority, institution or tribunal of the former State either directly or through the competent authorities of the Member State concerned. The date on which such claims, declarations or appeals were submitted to the authority, institution or tribunal of the Second State shall be considered as the date of their submission to the competent authority, institution or tribunal.
2. <a id="p103189"></a>Where a person entitled to do so under the legislation of a Member State has submitted to that State a claim for family benefits even though that State is not competent by priority right, the date on which that first application was made shall be considered as the date on which it was submitted to the competent authority, institution or tribunal, provided that a new application is submitted in the Member State which is competent by priority right by a person entitled to do so under the legislation of that State. The second application must be submitted within a period of one year after notification of the rejection of the first application or the cessation of payment of benefits in the first Member State.

<div align="center">

<a id="p103190"></a>Article 87

<a id="p103191"></a>Medical examinations

</div>


1. <a id="p103192"></a>Medical examinations provided for by the legislation of one Member State may be carried out at the request of the competent institution, in the territory of another Member State, by the institution of the place of stay or residence of the person entitled to benefits, under conditions laid down in the implementing Regulation referred to in Article 98 or, failing these, under conditions agreed upon between the competent authorities of the Member States concerned.
2. <a id="p103193"></a>Medical examinations carried out under the conditions laid down in paragraph 1 shall be considered as having been carried out in the territory of the competent State.

<div align="center">

<a id="p103194"></a>Article 88

<a id="p103195"></a>Transfers from one Member State to another of sums<br>
of money payable pursuant to this Regulation

</div>


<a id="p103196"></a>Where appropriate, money transfers effected in accordance with this Regulation shall be made in accordance with the relevant agreements in force between the Member States concerned at the time of transfer. Where no such agreements are in force between two Member States, the competent authorities of the said States or the authorities responsible for international payments shall, by mutual agreement, determine the measures necessary for effecting such transfers.

<div align="center">

<a id="p103197"></a>Article 89

<a id="p103198"></a>Special procedures for implementing certain legislations

</div>


<a id="p103199"></a>Special procedures for implementing the legislations of certain Member States are set out in Annex VI.

<div align="center">

<a id="p103200"></a>Article 90 (8)

<a id="p103201"></a>......

<a id="p103202"></a>Article 91

<a id="p103203"></a>Contributions chargeable to employers or undertakings<br>
not established in the competent State

</div>


<a id="p103204"></a>An employer shall not be bound to pay increased contributions by reason of the fact that his place of business or the registered office or place of business of his undertaking is in the territory of a Member State other than the competent State.

<div align="center">

<a id="p103205"></a>Article 92

<a id="p103206"></a>Collection of contributions

</div>


1. <a id="p103207"></a>Contributions payable to an institution of one Member State may be collected in the territory of another Member State in accordance with the administrative procedure and with the guarantees and privileges applicable to the collection of contributions payable to the corresponding institution of the latter State.
2. <a id="p103208"></a>The procedure for the implementation of the provisions of paragraph 1 shall be governed, in so far as is necessary, by the implementing Regulation referred to in Article 98 or by means of agreements between Member States. Such implementing procedures may also cover procedures for enforcing payment.

<div align="center">

<a id="p103209"></a>Article 93

<a id="p103210"></a>Rights of institutions responsible for benefits<br>
against liable third parties

</div>


1. <a id="p103211"></a>If a person receives benefits under the legislation of one Member State in respect of an injury resulting from an occurrence in the territory of another State, any rights of the institution responsible for benefits against a third party bound to compensate for the injury shall be governed by the following rules:
<a id="p103212"></a>(a) Where the institution responsible for benefits is, by virtue of the legislation which it administers, subrogated to the rights which the recipient has against the third party, such subrogation shall be recognized by each Member State.
<a id="p103213"></a>(b) Where the said institution has direct rights against the third party, such rights shall be recognized by each Member State.
2. <a id="p103214"></a>If a person receives benefits under the legislation of one Member State in respect of an injury resulting from an occurrence in the territory of another Member State, the provisions of the said legislation which determine in which cases the civil liability of employers or of the persons employed by them is to be excluded shall apply with regard to the said person or to the competent institution.
<a id="p103215"></a>The provisions of paragraph 1 shall also apply to any rights of the institution responsible for benefit against an employer or the persons employed by him in cases where their liability is not excluded.
3. <a id="p103216"></a>Where, in accordance with the provisions of Article 36 (3) and/or Article 63 (3), two or more Member States or the competent authorities of those States have concluded an agreement to waive reimbursement between institutions under their jurisdiction, any rights arising against a liable third party shall be governed by the following rules:
<a id="p103217"></a>(a) Where the institution of the Member State of stay or residence awards benefits to a person in respect of an injury which was sustained within its territory, that institution, in accordance with the legislation which it administers, shall exercise the right to subrogation or direct action against the third party liable to provide compensation for the injury.
<a id="p103218"></a>(b) For the purpose of implementing (a):
<a id="p103219"></a>(i) the person receiving benefits shall be deemed to be insured with the institution of the place of stay or residence,
<a id="p103220"></a>and
<a id="p103221"></a>(ii) that institution shall be deemed to be the debtor institution.
<a id="p103222"></a>(c) The provisions of paragraphs 1 and 2 shall remain applicable in respect of any benefits not covered by the waiver agreement referred to in this paragraph.




<div align="center">

<a id="p103224"></a>Article 94 (7) (8) (11) (12)

<a id="p103225"></a>Transitional provisions for employed persons

</div>


1. <a id="p103226"></a>No right shall be acquired under this Regulation in respect of a period prior to 1 October 1972 or to the date of its application in the territory of the Member State concerned or in a part of the territory of that State.
2. <a id="p103227"></a>All periods of insurance and, where appropriate, all periods of employment or residence completed under the legislation of a Member State before 1 October 1972 or before the date of its application in the territory of that Member State or in a part of the territory of that State shall be taken into consideration for the determination of rights acquired under the provisions of this Regulation.
3. <a id="p103228"></a>Subject to the provisions of paragraph 1, a right shall be acquired under this Regulation even though it relates to a contingency which materialized prior to 1 October 1972 or to the date of its application in the territory of the Member State concerned or in a part of the territory of that State.
4. <a id="p103229"></a>Any benefit which has not been awarded or which has been suspended by reason of the nationality or place of residence of the person concerned shall, on the application of the person concerned, be awarded or resumed with effect from 1 October 1972 or the date of its application in the territory of the Member State concerned or in a part of the territory of that State, provided that the rights previously determined have not given rise to a lump sum payment.
5. <a id="p103230"></a>The rights of a person to whom a pension was awarded prior to 1 October 1972 or to the date of its application in the territory of the Member State concerned or in a part of the territory of that State may, on the application of the person concerned, be reviewed, taking into account the provisions of this Regulation. This provision shall also apply to the other benefits referred to Article 78.
6. <a id="p103231"></a>If an application referred to in paragraph 4 or 5 is submitted within two years from 1 October 1972 or from the date of its application in the territory of the Member State concerned, the rights acquired under this Regulation shall have effect from that date, and the provisions of the legislation of any Member State concerning the forfeiture or limitation of rights may not be invoked against the persons concerned.
<a id="p103232"></a>The same provisions shall apply as regards the application of this Regulation in those territories which became a part of the Federal Republic of Germany on 3 October 1990 provided that the application referred to in paragraph 4 or 5 is submitted within two years of 1 June 1992.
7. <a id="p103233"></a>If an application referred to in paragraph 4 or 5 is submitted after the expiry of the two-year period after 1 October 1972 or following the date of its application in the territory of the Member State concerned, rights which have not been forfeited or which are not time barred shall have effect from the date on which the application was submitted, except where more favourable provisions of the legislation of any Member state apply.
<a id="p103234"></a>The same provisions shall apply as regards the application of this Regulation in those territories which became a part of the Federal Republic of Germany on 3 October 1990 provided that the application referred to in paragraph 4 or 5 is submitted after two years have elapsed from 1 June 1992.
8. <a id="p103235"></a>In case of sclerogenic pneumoconiosis, the provision of Article 57 (5) shall apply to cash benefits for an occupational disease the expense of which, in the absence of agreement between the institutions concerned, could not be divided between those institutions before 1 October 1972.
9. <a id="p103236"></a>The family allowances received by employed persons employed in France or unemployed workers receiving unemployment benefits under French legislation in respect of the members of their families residing in another Member State on the date of 15 November 1989 shall continue to be paid at the rates, within the limits and according to the procedures applicable on that date as long as their amount exceeds that of the benefits that would be due as from the date of 16 November 1989 and as long as the persons concerned are subject to French legislation. Account shall not be taken of interruptions lasting less than one month nor of periods during which unemployment or sickness is drawn.
<a id="p103237"></a>The procedure for implementing this paragraph and in particular the sharing of the cost of these allowances shall be determined by mutual agreement between the Member States concerned or by their competent authorities after the Administrative Commission has delivered an opinion.
10. <a id="p103238"></a>The rights of persons to whom a pension was awarded prior to the entry into force of Article 45 (6) may be reviewed at their request subject to the provisions of Article 45 (6).

<div align="center">

<a id="p103239"></a>Article 95 (6) (12)

<a id="p103240"></a>Transitional provisions for self-employed persons

</div>


1. <a id="p103241"></a>No right shall be acquired under this Regulation in respect of a period prior to 1 July 1982 or to the date of its implementation in the territory of the Member State concerned or in a part of the territory of that State.
2. <a id="p103242"></a>All insurance periods and, where appropriate, all periods of employments, of self-employment or of residence completed under the legislation of a Member State before 1 July 1982 or before the date of implementation of this Regulation in the territory of that Member State or in a part of the territory of that State shall be taken into consideration for the determination of rights acquired under this Regulation.
3. <a id="p103243"></a>Subject to paragraph 1, a right shall be acquired under this Regulation even though it relates to a contingency which materialized prior to 1 July 1982 or to the date of implementation of this Regulation in the territory of the Member State concerned or in a part of the territory of that State.
4. <a id="p103244"></a>Any benefit which has not been awarded or which has been suspended by reason of the nationality or place of residence of the person concerned shall, on the application of the person concerned, be awarded or resumed with effect from 1 July 1982 or from the date of implementation of this Regulation in the territory of the Member State concerned or in a part of the territory of that State, provided that the rights previously determined have not given rise to a lump-sum payment.
5. <a id="p103245"></a>The rights of a person to whom a pension was awarded prior to 1 July 1982 or to the date of implementation of this Regulation in the territory of the Member State concerned or in a part of the territory of that State may, on the application of the person concerned, be reviewed, taking into account this Regulation. This provision shall also apply to the other benefits referred to in Article 78.
6. <a id="p103246"></a>If an application referred to in paragraph 4 or 5 is submitted within two years of 1 July 1982 or of the date of implementation of this Regulation in the territory of the Member State concerned, the rights acquired under this Regulation shall have effect from that date, and the provisions of the legislation of any Member State concerning the forfeiture or limitation of rights may not be invoked against the persons concerned.
<a id="p103247"></a>The same provisions shall apply as regards the application of this Regulation in those territories which became a part of the Federal Republic of Germany on 4 October 1990 provided that the application referred to in paragraph 4 or 5 is submitted within two years of 1 June 1992.
7. <a id="p103248"></a>If an application referred to in paragraph 4 or 5 is submitted after the expiry of the two-year period from 1 July 1982 or following the date of implementation of this Regulation in the territory of the Member State concerned, rights which have not been forfeited or are not barred by limitation shall have effect from the date on which the application was submitted, except where more favourable provisions of the legislation of any Member State apply.
<a id="p103249"></a>The same provisions shall apply as regards the application of this Regulation in those territories which became a part of the Federal Republic of Germany on 3 October 1990 provided that the application referred to in paragraph 4 or 5 is submitted after two years have elapsed from 1 June 1992.

<div align="center">

<a id="p103250"></a>Article 95a (11)

<a id="p103251"></a>Transitional provisions for application<br>
of Regulation (EEC) No 1248/92 <*>

</div>



<a id="p103252"></a>

---

<a id="p103253"></a><*> OJ No L 136, 19.5.1992, p. 7.

1. <a id="p103254"></a>Under Regulation (EEC) No 1248/92 no right shall be acquired for a period prior to 1 June 1992.
2. <a id="p103255"></a>All insurance periods or periods of residence completed under the legislation of a Member State before 1 June 1992 shall be taken into consideration for the determination of rights to benefits pursuant to Regulation (EEC) No 1248/92.
3. <a id="p103256"></a>Subject to paragraph 1, a right shall be acquired under Regulation (EEC) No 1248/92 even though relating to a contingency which materialized prior to 1 June 1992.
4. <a id="p103257"></a>The rights of a person to whom a pension was awarded prior to 1 June 1992 may, on the application of the person concerned, be reviewed, taking into account the provisions of Regulation (EEC) No 1248/92.
5. <a id="p103258"></a>If an application referred to in paragraph 4 is submitted within two years from 1 June 1992 the rights acquired under Regulation (EEC) No 1248/92 shall have effect from that date, and the provisions of the legislation of any Member State concerning the forfeiture of limitation of rights may not be invoked against the persons concerned.
6. <a id="p103259"></a>If the application referred to in paragraph 4 is submitted after the expiry of the two-year period after 1 June 1992, rights which have not been forfeited or not barred by limitation shall have effect from the date on which the application was submitted, except where more favourable provisions of the legislation of any Member State apply.

<div align="center">

<a id="p103260"></a>Article 95b (14)

<a id="p103261"></a>Transitional provisions for application<br>
of Regulation (EEC) No 1247/92 <*>

</div>



<a id="p103262"></a>

---

<a id="p103263"></a><*> OJ No L 136, 19.5.1992, p. 1.

1. <a id="p103264"></a>Regulation (EEC) No 1247/92 shall not provide any entitlement for periods prior to 1 June 1992.
2. <a id="p103265"></a>The periods of residence and periods of employment or of self-employment completed on the territory of a Member State before 1 June 1992 shall be taken into consideration for the determination of rights acquired under the provisions of Regulation (EEC) No 1247/92.
3. <a id="p103266"></a>Subject to paragraph 1, a right shall be acquired pursuant to Regulation (EEC) No 1247/92 even where it relates to a contingency that occurred before 1 June 1992.
4. <a id="p103267"></a>All special non-contributory benefits which have not been awarded or which have been suspended by reason of the nationality of the person concerned shall, on the application of the person concerned, be awarded or resumed with effect from 1 June 1992, provided that the rights previously determined have not given rise to a lump-sum payment.
5. <a id="p103268"></a>The rights of persons to whom a pension was awarded prior to 1 June 1992, may, on the application of the persons concerned, be reviewed, taking account of the provisions of Regulation (EEC) No 1247/92.
6. <a id="p103269"></a>If an application referred to in paragraph 4 or 5 is submitted within two years from 1 June 1992, the rights acquired pursuant to Regulation (EEC) No 1247/92 shall have effect from that date, and the provisions of the legislation of any Member State concerning the forfeiture or limitation of rights may not be invoked against the persons concerned.
7. <a id="p103270"></a>If an application referred to in paragraph 4 or 5 is submitted after the expiry of the two-year period after 1 June 1992, rights which have not been forfeited or which are not time-barred shall have effect from the date on which the application was submitted, except where more favourable provisions of the legislation of any Member State apply.
8. <a id="p103271"></a>The application of Article 1 of Regulation (EEC) No 1247/92 may not result in the withdrawal of benefits which are awarded before 1 June 1992 by the competent institutions of the Member State under Title III of Regulation (EEC) No 1408/71 to which Article 10 of the latter Regulation is applicable.
9. <a id="p103272"></a>The application of Article 1 of Regulation (EEC) No 1247/92 may not result in the rejection of an application for a special noncontributory benefit awarded as a supplement to a pension, which was submitted by the person concerned who had satisfied the conditions for the award of this benefit before 1 June 1992, even where the person concerned resides on the territory of a Member State other than the competent Member State, provided that the application for the benefit is submitted within a period of five years starting from 1 June 1992.
10. <a id="p103273"></a>Notwithstanding the provisions of paragraph 1, any special noncontributory benefit, granted as a supplement to a pension, which has not been awarded or which has been suspended by reason of the residence of the person concerned on the territory of a Member State other than the competent Member State shall, on the application of the person concerned, be awarded or resumed with effect from 1 June 1992, in the first case from the date on which the benefit should have been awarded, and in the second case on the date of suspension of the benefit.
11. <a id="p103274"></a>Where special non-contributory benefits as referred to in Article 4 (2a) of Regulation (EEC) No 1408/71 may, during the same period and for the same person, be granted pursuant to Article 10a of that Regulation by the competent institution of the Member State in the territory of which that person is resident and pursuant to paragraphs 1 to 10 of this Article by the competent institution of another Member State, the person concerned may only aggregate those benefits up to the limit of the highest amount of the special benefit he could claim under one of the legislations in question.
12. <a id="p103275"></a>The detailed rules of application of paragraph 11, and in particular the application, with regard to the benefits referred to in that paragraph, of the clauses for reduction, suspension or abolition provided for under the legislation of one or more Member States and the allocation of the differential additional amounts shall be set by decision of the Administrative Commission on Social Security for Migrant Workers and, where appropriate, by common accord of the Member States concerned or their competent authorities.

<div align="center">

<a id="p103276"></a>Article 95c

<a id="p103277"></a>Transitional provisions for application<br>
of Regulation (EC) No 1606/98

</div>


1. <a id="p103278"></a>No rights shall be acquired under Regulation (EC) No 1606/98 <*> for any period prior to 25 October 1998.

<a id="p103279"></a>

---

<a id="p103280"></a><*> OJ L 209, 25.7.1998, p. 1.

2. <a id="p103281"></a>Any period of insurance and, where appropriate, any period of employment, self-employment or residence completed under the legislation of a Member State before 25 October 1998 shall be taken into account for the determination of rights acquired in accordance with the provisions of Regulation (EC) No 1606/98.
3. <a id="p103282"></a>Subject to the provisions of paragraph 1, a right shall be acquired under Regulation (EC) No 1606/98 even if it relates to a contingency arising prior to 25 October 1998.
4. <a id="p103283"></a>Any benefit that has not been awarded or that has been suspended on account of the nationality or the residence of the person concerned shall, at the latter's request, be awarded or resumed from 25 October 1998, provided that the rights for which benefits were previously awarded did not give rise to a lump-sum payment.
5. <a id="p103284"></a>The rights of persons who prior to 25 October 1998, obtained the award of a pension may be reviewed at their request, account being taken of the provisions of Regulation (EC) No 1606/98. The provision shall also apply to the other benefits referred to in Articles 78 and 79 insofar as it applies to Articles 78 and 79a.
6. <a id="p103285"></a>If the request referred to in paragraph 4 or 5 is lodged within two years from 25 October 1998, rights deriving from Regulation (EC) No 1606/98 shall be acquired from that date and the provisions of the legislation of any Member State on the forfeiture or lapse of rights may not be applied to the persons concerned.
7. <a id="p103286"></a>If the request referred to in paragraph 4 or 5 is lodged after expiry of the period of two years following 25 October 1998, rights not forfeited or lapsed shall be acquired from the date of such request, subject to any more favourable provisions of the legislation of any Member State.

<div align="center">

<a id="p103287"></a>Article 95d

<a id="p103288"></a>Transitional provisions applicable to students

</div>


1. <a id="p103289"></a>No rights shall be acquired under this Regulation by students, members of their families or their survivors for any period prior to 1 May 1999.
2. <a id="p103290"></a>Any period of insurance and, where appropriate, any period of employment, self-employment or residence completed under the legislation of a Member State before 1 May 1999 shall be taken into account for the determination of rights acquired in accordance with the provisions of this Regulation.
3. <a id="p103291"></a>Subject to the provisions of paragraph 1, a right shall be acquired under this Regulation even if it relates to a contingency arising prior to 1 May 1999.
4. <a id="p103292"></a>Any benefit that has not been awarded or that has been suspended on account of the nationality or the residence of the person concerned shall, at the latter's request, be awarded or resumed from 1 May 1999, provided that the rights for which benefits were previously awarded did not give rise to a lump-sum payment.
5. <a id="p103293"></a>If the request referred to in paragraph 4 is lodged within two years from 1 May 1999, rights deriving from this Regulation in favour of students, members of their families and their survivors shall be acquired from that date and the provisions of the legislation of any Member State on the forfeiture or lapse of rights may not be applied to the persons concerned.
6. <a id="p103294"></a>If the request referred to in paragraph 4 is lodged after expiry of the period of two years following 1 May 1999, rights not forfeited or lapsed shall be acquired from the date of such request, subject to any more favourable provisions of the legislation of any Member State.

<div align="center">

<a id="p103295"></a>Article 95e

<a id="p103296"></a>Transitional provisions for application<br>
of Regulation (EC) No 1399/1999 <*>

</div>



<a id="p103297"></a>

---

<a id="p103298"></a><*> OJ L 164, 30.6.1999, p. 1.

1. <a id="p103299"></a>Regulation (EC) No 1399/1999 shall be applicable to rights of orphans where the parent under whom the orphan is entitled died after 1 September 1999.
2. <a id="p103300"></a>Any period of insurance or residence completed under the legislation of a Member State before 1 September 1999 shall be taken into account for the determination of rights acquired in accordance with Regulation (EC) No 1399/1999.
3. <a id="p103301"></a>The rights of orphans where the parent under whom they are entitled died before 1 September 1999 may be reviewed at their request in accordance with Regulation (EC) No 1399/1999.
4. <a id="p103302"></a>If the request referred to in paragraph 3 is lodged within two years from 1 September 1999, rights deriving from Regulation (EC) No 1399/1999 shall be acquired from that date and the provisions of any Member State on the forfeiture or lapse of rights may not be applied to the persons concerned.
5. <a id="p103303"></a>If the request referred to in paragraph 3 is lodged after expiry of the period of two years following 1 September 1999, rights not forfeited or lapsed shall be acquired from the date of such request, subject to any more favourable provisions of the legislation of any Member State.

<div align="center">

<a id="p103304"></a>Article 95f

<a id="p103305"></a>Transitional provisions relating to Annex II, section I,<br>
under the headings "D. Germany" and "R. Austria"

</div>


1. <a id="p103306"></a>Annex II, section I, under the headings "D. Germany" and "R. Austria", as amended by Regulation (EC) No 647/2005 of the European Parliament and of the Council of 13 April 2005 amending Council Regulations (EEC) No 1408/71 on the application of social security schemes to employed persons, to self-employed persons and to members of their families moving within the Community and (EEC) No 574/72 laying down the procedure for implementing Regulation (EEC) No 1408/71 <*>, shall not establish any entitlement for the period prior to 1 January 2005.

<a id="p103307"></a>

---

<a id="p103308"></a><*> OJ L 117, 4.5.2005, p. 1.

2. <a id="p103309"></a>Any period of insurance and, where appropriate, any period of employment, self-employment or residence under the legislation of a Member State prior to 1 January 2005 shall be taken into consideration in determining acquired rights in accordance with the provisions of this Regulation.
3. <a id="p103310"></a>Subject to the provisions of paragraph 1, a right shall be acquired under this Regulation even where it relates to a contingency that occurred prior to 1 January 2005.
4. <a id="p103311"></a>Any benefit that has not been awarded or that has been suspended on account of the nationality or the residence of the person concerned shall, at the latter's request, be awarded or resumed from 1 January 2005, provided that the rights for which benefits were previously awarded did not give rise to a lump-sum payment.
5. <a id="p103312"></a>The rights of persons to whom a pension was awarded prior to 1 January 2005 may, on the application of the persons concerned, be reviewed, taking account of the provisions of this Regulation. This shall also apply to other benefits pursuant to Article 78.
6. <a id="p103313"></a>If an application referred to in paragraph 4 or 5 is submitted within two years from 1 January 2005, the rights acquired under this Regulation shall have effect from that date, and the provisions of the legislation of any Member State concerning the forfeiture or limitation of rights may not be invoked against the persons concerned.
7. <a id="p103314"></a>If the application referred to in paragraph 4 or 5 is submitted after the expiry of the two-year period after 1 January 2005, rights which have not been forfeited or barred by limitation shall have effect from the date on which the application was submitted, except where more favourable provisions of the legislation of any Member State apply.




<a id="p103316"></a>Transitional provisions relating to the deletion, in Annex IIa, of the entry relating to the Austrian care allowance (Pflegegeld).
<a id="p103317"></a>In the case of applications for care allowances under Austrian federal law (Bundespflegegeldgesetz) submitted not later than 8 March 2001 on the basis of Article 10a(3) of this Regulation, this provision shall continue to apply as long as the beneficiary of the care allowance continues to reside in Austria after 8 March 2001.

<div align="center">

<a id="p103318"></a>Article 96

<a id="p103319"></a>Agreements relating to reimbursement between institutions

</div>


<a id="p103320"></a>The Agreements concluded pursuant to Articles 36 (3), 63 (3) and 70 (3) before 1 July 1982 shall apply likewise to persons to whom the scope of the present Regulation was extended on that date, except in the event of an objection by one of the contracting Member States to these Agreements.
<a id="p103321"></a>This objection shall be taken into account if the competent authority of that Member State informs the competent authority of the other Member State(s) concerned in writing before 1 October 1983. A copy of this communication shall be forwarded to the Administrative Commission.

<div align="center">

<a id="p103322"></a>Article 97

<a id="p103323"></a>Notification pursuant to certain provisions

</div>


1. <a id="p103324"></a>The notifications referred to in Articles 1 (j), 5 and 8 (2) shall be addressed to the president of the Council. They shall indicate the date of entry into force of the laws and schemes in question or, in the case of the notifications referred to in Article 1 (j), the date from which this Regulation shall apply to the schemes mentioned in the declarations of the Member States.
2. <a id="p103325"></a>Notifications received in accordance with the provisions of paragraph 1 shall be published in the Official Journal of the European Communities.

<div align="center">

<a id="p103326"></a>Article 98

<a id="p103327"></a>Implementing Regulation

</div>


<a id="p103328"></a>A further Regulation shall lay down the procedure for implementing this Regulation.





<div align="right">

<a id="p103329"></a>Annex I (A) (B) (8) (9) (13) (14) (15)

</div>


<a id="p103330"></a>**PERSONS COVERED BY THE REGULATION**






<a id="p103333"></a>Does not apply.



<a id="p103335"></a>Any person working without an employment contract within the meaning of points 5 and 6 of Article 4(3) of the Social Security Code shall be considered a self-employed person within the meaning of Article 1(a)(ii) of the Regulation.



<a id="p103337"></a>Does not apply.



1. <a id="p103339"></a>Any person who, from the fact of pursuing an activity as an employed person, is subject:
<a id="p103340"></a>(a) to the legislation on accidents at work and occupational diseases for the period prior to 1 September 1977;
<a id="p103341"></a>(b) to the legislation on supplementary pensions for employed persons (arbejdsmarkedets tillængspension , ATP) for a period commencing on or after 1 September 1977, shall be considered as an employed person within the meaning of Article 1 (a) (ii) of the Regulation.
2. <a id="p103342"></a>Any person who, pursuant to the law on daily cash benefits in the event of sickness or maternity, is entitled to such benefits on the basis of an earned income other than a wage or salary shall be considered a self-employed person within the meaning of Article 1 (a) (ii) of the Regulation.



<a id="p103344"></a>If the competent institution for granting family benefits in accordance with Chapter 7 of Title III of the Regulation is a German institution, then within the meaning of Article 1 (a) (ii) of the Regulation:
<a id="p103345"></a>(a) "employed person" means compulsorily insured against unemployment or any person who, as a result of such insurance, obtains cash benefits under sickness insurance or comparable benefits or any established civil servant in receipt of a salary in respect of his/her civil servant status which is at least equal to that which, in the case of an employed person, would result in compulsory insurance against unemployment;
<a id="p103346"></a>(b) "self-employed person" means any person pursuing self-employment which is bound:
- <a id="p103347"></a>to join, or pay contributions in respect of, an old-age insurance within a scheme for self-employed persons,
<a id="p103348"></a>or
- <a id="p103349"></a>to join a scheme within the framework of compulsory pension insurance.



<a id="p103351"></a>Does not apply.



1. <a id="p103353"></a>Persons insured under the OGA scheme who pursue exclusively activities as employed persons or who are or have been subject to the legislation of another Member State and who consequently are or have been "employed persons" within the meaning of Article 1 (a) of the Regulation are considered as employed persons within the meaning of Article 1 (a) (iii) of the Regulation.
2. <a id="p103354"></a>For the purposes of granting the national family allowance, persons referred to in Article 1 (a) (i) and (iii) of the Regulation are considered as employed persons within the meaning of Article 1 (a) (ii) of the Regulation.



<a id="p103356"></a>Does not apply.



<a id="p103358"></a>If a French institution is the competent institution for the grant of family benefits in accordance with Title III, Chapter 7 of the Regulation:
1. <a id="p103359"></a>"employed person" within the meaning of Article 1 (a) (ii) of the Regulation shall be deemed to mean any person who is compulsorily insured under the social security scheme in accordance with Article L 311-2 of the Social Security Code and who fulfils the minimum conditions regarding work or remuneration provided for in Article L 313-1 of the Social Security Code in order to benefit from cash benefits under sickness insurance, maternity and invalidity cover or the person who benefits from these cash benefits;
2. <a id="p103360"></a>"self-employed person" within the meaning of Article 1 (a) (ii) of the Regulation shall be deemed to mean any person who performs a self-employed activity and who is required to take out insurance and to pay old-age benefit contributions to a self-employed persons' scheme.



1. <a id="p103362"></a>Any person who is compulsorily or voluntarily insured pursuant to the provisions of Sections 12, 24 and 70 of the Social Welfare Consolidation Act 2005 shall be considered an employed person within the meaning of Article 1(a)(ii) of the Regulation.
2. <a id="p103363"></a>Any person who is compulsorily or voluntarily insured pursuant to the provisions of Sections 20 and 24 of the Social Welfare Consolidation Act 2005 shall be considered a self-employed person within the meaning of Article 1(a)(ii) of the Regulation.



<a id="p103365"></a>Does not apply.



<a id="p103367"></a>Does not apply.



<a id="p103369"></a>Does not apply.



<a id="p103371"></a>Does not apply.



<a id="p103373"></a>Does not apply.



<a id="p103375"></a>Does not apply.



<a id="p103377"></a>Any person who is a self-employed person or a self-occupied person within the meaning of the Social Security Act (Cap. 318) 1987 shall be considered as a self-employed person within the meaning of Article 1 (a) (ii) of the Regulation.



<a id="p103379"></a>Any person pursuing an activity or occupation without a contract of employment shall be considered a self-employed person within the meaning of Article 1 (a) (ii) of the Regulation.



<a id="p103381"></a>Does not apply.



<a id="p103383"></a>Does not apply.



<a id="p103385"></a>Does not apply.



<a id="p103387"></a>Does not apply.



<a id="p103389"></a>Does not apply.



<a id="p103391"></a>Does not apply.



<a id="p103393"></a>Any person who is an employed or self-employed person within the meaning of the legislation on the Employment Pensions Scheme shall be considered respectively as employed or self-employed with the meaning of Article 1 (a) (ii) of the Regulation.



<a id="p103395"></a>Persons who are engaged in gainful activity and who pay their own contributions on this income pursuant to Chapter 3, paragraph 3, of the Social Insurance Contributions Act (2000:980) shall be considered as self-employed.



<a id="p103397"></a>Any person who is an "employed earner" or a "self-employed earner" within the meaning of the legislation of Great Britain or of the legislation of Northern Ireland shall be regarded respectively as an employed person or a self-employed person within the meaning of Article 1 (a) (ii) of the Regulation. Any person in respect of whom contributions are payable as an "employed person" or a "self-employed person" in accordance with the legislation of Gibraltar shall be regarded respectively as an employed person or a self-employed person within the meaning of Article 1 (a) (ii) of the Regulation.






<a id="p103400"></a>Does not apply.



<a id="p103402"></a>Does not apply.



<a id="p103404"></a>For the purpose of determining entitlement to benefits in kind pursuant to the provisions of Chapter 1 of Title III of the Regulation, the expression "member of the family" means a spouse and/or a dependent child as defined by the State Social Support Act No 117/1995 Sb.



<a id="p103406"></a>For the purpose of determining a right to sickness or maternity benefits in kind existing pursuant to Articles 22 (1) (a) and 31 of the Regulation, the expression "member of the family" shall mean:
1. <a id="p103407"></a>the spouse of an employed person, a self-employed person or other entitled persons under the terms of the Regulation, in so far as they are not themselves entitled persons under the terms of the Regulation;
<a id="p103408"></a>or
2. <a id="p103409"></a>a child under 18 years of age in the care of someone who is an entitled person under the terms of the Regulation.



<a id="p103411"></a>Does not apply.



<a id="p103413"></a>Does not apply.



<a id="p103415"></a>Does not apply.



<a id="p103417"></a>Does not apply.



<a id="p103419"></a>For the purpose of determining entitlement to family allowances or family benefits, the term "member of the family" means any person mentioned in Article L 512-3 of the Social Security Code.



<a id="p103421"></a>In order to determine the right to benefits in kind for sickness and maternity in application of the Regulation, the term "member of the family" shall mean any person considered as being a dependent of an employed person or of a self-employed person for the application of the Health Acts 1947 to 2004.



<a id="p103423"></a>Does not apply.



<a id="p103425"></a>Does not apply.



<a id="p103427"></a>For the purpose of determining entitlement to benefits in kind pursuant to the provisions of Chapter I of Title III of the Regulation, "member of the family" means a spouse or a child under the age of 18.



<a id="p103429"></a>For the purpose of determining the right to benefits in kind pursuant to the provisions of Chapter 1 of Title III of the Regulation, "member of the family" means a spouse or a child under the age of 18 years.



<a id="p103431"></a>Does not apply.



<a id="p103433"></a>For the purpose of determining entitlement to benefits in kind pursuant to the provisions of Chapter 1 of Title III of the Regulation, "member of the family" shall mean a spouse or dependent child as defined by Article 685(b) of the Civil Code.



<a id="p103435"></a>Does not apply.



<a id="p103437"></a>For the purpose of determining entitlement to benefits pursuant to Chapters 1 and 4 of Title III of this Regulation, "member of the family" means a spouse, registered partner or child under the age of 18.



<a id="p103439"></a>Does not apply.



<a id="p103441"></a>Does not apply.



<a id="p103443"></a>Does not apply.



<a id="p103445"></a>For the purposes of determining entitlement to benefits in kind pursuant to the provisions of Chapter 1 of Title III of the Regulation, "member of the family" means a spouse, a dependent parent, a child under the age of 18 (or under the age of 26 and dependent).



<a id="p103447"></a>Does not apply.



<a id="p103449"></a>For the purpose of determining entitlement to benefits in kind pursuant to the provisions of Chapter 1 of title III of the Regulation, "member of the family" means a spouse and/or a dependent child as defined by the Act on Child Allowance.



<a id="p103451"></a>For the purpose of determining entitlement to benefits in kind pursuant to the provisions of Chapter 1 of Title III of the Regulation, "member of the family" means a spouse or a child as defined by the Sickness Insurance Act.



<a id="p103453"></a>For the purpose of determining entitlement to benefits in kind pursuant to the provisions of Chapter 1 of Title III of the Regulation, "member of the family" means a spouse or a child under the age of 18.



<a id="p103455"></a>For the purpose of determining entitlement to benefits in kind the term "member of the family" means:
1. <a id="p103456"></a>As regards the legislation of Great Britain and Northern Ireland:
<a id="p103457"></a>(1) a spouse, provided that:
<a id="p103458"></a>(a) that person, whether employed or self-employed, or another person entitled under the Regulation, is:
<a id="p103459"></a>(i) residing with the spouse;
<a id="p103460"></a>or
<a id="p103461"></a>(ii) contributing to the maintenance of the spouse;
<a id="p103462"></a>and
<a id="p103463"></a>(b) the spouse does not:
<a id="p103464"></a>(i) have earnings as an employed or self-employed person or income as a person entitled under the Regulation;
<a id="p103465"></a>or
<a id="p103466"></a>(ii) receive a social security benefit or pension based on the spouse's own insurance;
<a id="p103467"></a>(2) a person having care of a child, provided that:
<a id="p103468"></a>(a) the employed or self-employed person or person entitled under the Regulation is:
<a id="p103469"></a>(i) living together with the person as though husband and wife; or
<a id="p103470"></a>(ii) contributing to the maintenance of the person;
<a id="p103471"></a>and
<a id="p103472"></a>(b) the person does not:
<a id="p103473"></a>(i) have earnings as an employed or self-employed worker or income as a person entitled under the Regulation;
<a id="p103474"></a>or
<a id="p103475"></a>(ii) receive a social security benefit or pension based on that person's own insurance;
<a id="p103476"></a>(3) a child in respect of whom that person, the employed or self-employed person, or another person entitled under the Regulation is or could be paid child-benefit.
2. <a id="p103477"></a>As regard the legislation of Gibraltar:
<a id="p103478"></a>any person regarded as a dependent within the meaning of the Group Practice Scheme Ordinance, 1973.





<a id="p103479"></a>Annex II (A) (B) (8) (10) (15)

<a id="p103480"></a>(Article 1 (j) and (u) of the Regulation)






<a id="p103483"></a>Does not apply.



<a id="p103485"></a>Does not apply.



<a id="p103487"></a>Does not apply.



<a id="p103489"></a>Does not apply.



<a id="p103491"></a>Does not apply.



<a id="p103493"></a>Does not apply.



<a id="p103495"></a>Does not apply.



1. <a id="p103497"></a>Self-employed persons as referred to in Article 10 (2) (c) of the Consolidated Text of the General Law on Social Security (Royal Legislative Decree No 1/1994 of 20 June 1994) and in Article 3 of Decree No 2530/1970 of 20 August 1970 regulating the special scheme for self-employed persons who join a professional association and decide to become members of the mutual insurance society set up by the said association instead of joining the special social security scheme for self-employed persons.
2. <a id="p103498"></a>Welfare system and/or with the character of social assistance or a charity, managed by the institutions not subject to the General Law on Social Security or to the Law of 6 December 1941.



<a id="p103500"></a>Supplementary benefit schemes for self-employed persons in craft trades, industrial or commercial occupations or the liberal professions, supplementary old-age insurance schemes for self-employed persons in the liberal professions, supplementary insurance schemes for self-employed persons in the liberal professions covering invalidity or death, and supplementary old-age benefit schemes for contracted medical practitioners and auxiliaries, as referred to respectively in Articles L.615-20, L.644-1, L.644-2, L.645-1 and L.723-14 of the Social Security Code.



<div align="right">

<a id="p103502"></a>Does not apply.

</div>




<div align="center">

<a id="p103504"></a>Does not apply.

</div>




1. <a id="p103506"></a>Pension scheme for doctors in private practice set up under the Medical (Pensions and Allowances) Regulations of 1999 (P.I. 295/99) issued under the Medical (Associations, Discipline and Pension Fund) Law of 1967 (Law 16/67), as amended.
2. <a id="p103507"></a>Advocates' pension scheme set up under the Advocates (Pensions and Allowances) Regulations of 1966 (P.I. 642/66), as amended, issued under the Advocates Law, Cap. 2, as amended.



<a id="p103509"></a>Does not apply.



<a id="p103511"></a>Does not apply.



<a id="p103513"></a>Does not apply.



<a id="p103515"></a>Does not apply.



<a id="p103517"></a>Does not apply.



<a id="p103519"></a>Does not apply.



<a id="p103521"></a>Does not apply.



<a id="p103523"></a>Does not apply.



<a id="p103525"></a>Does not apply.



<a id="p103527"></a>Does not apply.



<a id="p103529"></a>Does not apply.



<a id="p103531"></a>Does not apply.



<a id="p103533"></a>Does not apply.



<a id="p103535"></a>Does not apply.



<a id="p103537"></a>Does not apply.






<a id="p103540"></a>(a) Childbirth allowance;
<a id="p103541"></a>(b) Adoption premium.



<a id="p103543"></a>Maternity lump-sum allowance (Law on Family Allowances for Children).



<a id="p103545"></a>Childbirth allowance.



<a id="p103547"></a>None.



<a id="p103549"></a>None.



<a id="p103551"></a>(a) Childbirth allowance;
<a id="p103552"></a>(b) Adoption allowance.



<a id="p103554"></a>None.



<a id="p103556"></a>Childbirth allowances (one-off cash benefits for the birth of the third child and subsequent children and one-off cash benefits in the event of a multiple birth).



<a id="p103558"></a>Birth or adoption grant (early childhood benefit).



<a id="p103560"></a>None.



<a id="p103562"></a>None.



<a id="p103564"></a>None.



<a id="p103566"></a>(a) Childbirth grant;
<a id="p103567"></a>(b) Adoption allowance.



<a id="p103569"></a>Childbirth grant.



<a id="p103571"></a>(a) antenatal allowance;
<a id="p103572"></a>(b) childbirth allowance.



<a id="p103574"></a>Maternity grant.



<a id="p103576"></a>None.



<a id="p103578"></a>None.



<a id="p103580"></a>None



<a id="p103582"></a>Single-payment birth grant (Family Benefits Act).



<a id="p103584"></a>None.



<a id="p103586"></a>Childbirth allowance.



<a id="p103588"></a>Childbirth grant.



<a id="p103590"></a>Childbirth allowance.



<a id="p103592"></a>Maternity package, maternity lump-sum grant and assistance in the form of a lump sum intended to offset the cost of international adoption pursuant to the Maternity Grant Act.



<a id="p103594"></a>None.



<a id="p103596"></a>None.






<a id="p103599"></a>None.



<a id="p103601"></a>None.



<a id="p103603"></a>None.



<a id="p103605"></a>None.



<a id="p103607"></a>(a) Benefits granted under Länder legislation for the disabled, and in particular for the blind.



<a id="p103609"></a>None.



<a id="p103611"></a>None.



<a id="p103613"></a>None.



<a id="p103615"></a>None.



<a id="p103617"></a>None.



<a id="p103619"></a>None.



<a id="p103621"></a>None.



<a id="p103623"></a>None.



<a id="p103625"></a>None.



<a id="p103627"></a>None.



<a id="p103629"></a>None.



<a id="p103631"></a>None.



<a id="p103633"></a>None.



<a id="p103635"></a>None.



<a id="p103637"></a>None.



<a id="p103639"></a>None.



<a id="p103641"></a>None.



<a id="p103643"></a>None.



<a id="p103645"></a>None.



<a id="p103647"></a>None.



<a id="p103649"></a>None.



<a id="p103651"></a>None.





<a id="p103652"></a>Annex IIa

<a id="p103653"></a>**SPECIAL NON-CONTRIBUTORY CASH BENEFITS**

<a id="p103654"></a>Article 10a



<a id="p103656"></a>(a) Income replacement allowance (Law of 27 February 1987)
<a id="p103657"></a>(b) Guaranteed income for elderly persons (Law of 22 March 2001).



<a id="p103659"></a>Social Pension for old age (Article 89 of the Social Security Code).



<a id="p103661"></a>Social allowance (State Social Support Act No 117/1995 Sb.).



<a id="p103663"></a>Accommodation expenses for pensioners (Law on individual accommodation assistance, consolidated by Law No 204 of 29 March 1995).



<a id="p103665"></a>Benefits to cover subsistence costs under the basic provision for jobseekers unless, with respect to these benefits, the eligibility requirements for a temporary supplement following receipt of unemployment benefit (Article 24(1) of Book II of the Social Code) are fulfilled.



<a id="p103667"></a>(a) Disabled adult allowance (Social Benefits for Disabled Persons Act of 27 January 1999)
<a id="p103668"></a>(b) State unemployment allowance (Social Protection of the Unemployed Act of 1 October 2000).



<a id="p103670"></a>Special benefits for the elderly (Law 1296/82).



<a id="p103672"></a>(a) Minimum income guarantee (Law No 13/82 of 7 April 1982)
<a id="p103673"></a>(b) Cash benefits to assist the elderly and invalids unable to work (Royal Decree No 2620/81 of 24 July 1981)
<a id="p103674"></a>(c) Non-contributory invalidity and retirement pensions as provided for in Article 38(1) of the Consolidated Text of the General Law on Social Security, approved by Royal Legislative Decree No 1/1994 of 20 June 1994
<a id="p103675"></a>(d) Allowances to promote mobility and to compensate for transport costs (Law No 13/1982 of 7 April 1982).



<a id="p103677"></a>(a) Supplementary allowances of the Special Invalidity Fund and the Old Age Solidarity Fund (Law of 30 June 1956, codified in Book VIII of the Social Security Code)
<a id="p103678"></a>(b) Disabled adults' allowance (Law of 30 June 1975, codified in Book VIII of the Social Security Code)
<a id="p103679"></a>(c) Special allowance (Law of 10 July 1952, codified in Book VIII of the Social Security Code).



<a id="p103681"></a>(a) Jobseeker's allowance (Social Welfare Consolidation Act 2005, Part 3, Chapter 2);
<a id="p103682"></a>(b) State pension (non-contributory) (Social Welfare Consolidation Act 2005, Part 3, Chapter 4);
<a id="p103683"></a>(c) Widow's (non-contributory) pension and widower's (non-contributory) pension (Social Welfare Consolidation Act 2005, Part 3, Chapter 6);
<a id="p103684"></a>(d) Disability allowance (Social Welfare Consolidation Act 2005, Part 3, Chapter 10);
<a id="p103685"></a>(e) Mobility allowance (Health Act 1970, Section 61);
<a id="p103686"></a>(f) Blind pension (Social Welfare Consolidation Act 2005, Part 3, Chapter 5).



<a id="p103688"></a>(a) Social pensions for persons without means (Law No 153 of 30 April 1969)
<a id="p103689"></a>(b) Pensions and allowances for the civilian disabled or invalids (Laws No 118 of 30 March 1974, No 18 of 11 February 1980 and No 508 of 23 November 1988)
<a id="p103690"></a>(c) Pensions and allowances for the deaf and dumb (Laws No 381 of 26 May 1970 and No 508 of 23 November 1988)
<a id="p103691"></a>(d) Pensions and allowances for the civilian blind (Laws No 382 of 27 May 1970 and No 508 of 23 November 1988)
<a id="p103692"></a>(e) Benefits supplementing the minimum pensions (Laws No 218 of 4 April 1952, No 638 of 11 November 1983 and No 407 of 29 December 1990)
<a id="p103693"></a>(f) Benefits supplementing disability allowances (Law No 222 of 12 June 1984)
<a id="p103694"></a>(g) Social allowance (Law No 335 of 8 August 1995)
<a id="p103695"></a>(h) Social increase (Article 1(1) and (12) of Law No 544 of 29 December 1988 and successive amendments).



<a id="p103697"></a>(a) Social Pension (Social Pension Law of 1995 (Law 25(I)/95), as amended)
<a id="p103698"></a>(b) Severe motor disability allowance (Council of Ministers' Decisions Nos 38210 of 16 October 1992, 41370 of 1 August 1994, 46183 of 11 June 1997 and 53675 of 16 May 2001)
<a id="p103699"></a>(c) Special grant to blind persons (Special Grants Law of 1996 (Law 77 (I)/96), as amended).



<a id="p103701"></a>(a) State Social Security Benefit (Law on State Social Benefits of 1 January 2003);
<a id="p103702"></a>(b) Allowance for the compensation of transportation expenses for disabled persons with restricted mobility (Law on State Social Benefits of 1 January 2003).



<a id="p103704"></a>(a) Social assistance pension (Law of 2005 on State Social Allowances, Article 5).
<a id="p103705"></a>(b) Special relief compensation (Law of 2005 on State Social Allowances, Article 15).
<a id="p103706"></a>(c) Special transport compensation for the disabled who have mobility problems (Law of 2000 on Transport Compensation, Article 7).



<a id="p103708"></a>Income for the seriously disabled (Article 1(2), Law of 12 September 2003), with the exception of persons recognised as being disabled workers and employed on the mainstream labour market or in a sheltered environment.



<a id="p103710"></a>(a) Invalidity annuity (Decree No 83/1987 (XII 27) of the Council of Ministers on Invalidity Annuity)
<a id="p103711"></a>(b) Non-contributory old age allowance (Act III of 1993 on Social Administration and Social Benefits)
<a id="p103712"></a>(c) Transport allowance (Government Decree No 164/1995 (XII 27) on Transport Allowances for Persons with Severe Physical Handicap).



<a id="p103714"></a>(a) Supplementary allowance (Section 73 of the Social Security Act (Cap. 318) 1987)
<a id="p103715"></a>(b) Age pension (Social Security Act (Cap. 318) 1987).



<a id="p103717"></a>(a) Disablement Assistance Act for Handicapped Young Persons, of 24 April 1997 (Wajong)
<a id="p103718"></a>(b) Supplementary Benefits Act of 6 November 1986 (TW).



<a id="p103720"></a>Compensatory supplement (Federal Act of 9 September 1955 on General Social Insurance - ASVG, Federal Act of 11 October 1978 on Social insurance for persons engaged in trade and commerce - GSVG and Federal Act of 11 October 1978 on Social insurance for farmers - BSVG).



<div align="center">

<a id="p103722"></a>Social pension (Act of 27 June 2003 on social pensions).

</div>




<a id="p103724"></a>(a) Non-contributory State old-age and invalidity pension (Decree-Law No 464/80 of 13 October 1980)
<a id="p103725"></a>(b) Non-contributory widowhood pension (Regulatory Decree No 52/81 of 11 November 1981).



<a id="p103727"></a>Monthly allowance for persons with disabilities (Emergency Ordinance No 102/1999 concerning special protection and employment of persons with disabilities, approved by Law No 519/2002).



<a id="p103729"></a>(a) State pension (Pension and Disability Insurance Act of 23 December 1999)
<a id="p103730"></a>(b) Income support for pensioners (Pension and Disability Insurance Act of 23 December 1999)
<a id="p103731"></a>(c) Maintenance allowance (Pension and Disability Insurance Act of 23 December 1999).



<a id="p103733"></a>(a) Adjustment awarded before 1 January 2004 to pensions constituting the sole source of income.
<a id="p103734"></a>(b) Social pension which has been awarded before 1 January 2004.



<a id="p103736"></a>(a) Disability allowance (Disability Allowance Act, 124/88)
<a id="p103737"></a>(b) Child care allowance (Child Care Allowance Act, 444/69)
<a id="p103738"></a>(c) Housing allowance for pensioners (Act concerning the Housing allowance for pensioners, 591/78)
<a id="p103739"></a>(d) Labour market support (Act on Unemployment Benefits 1290/2002)
<a id="p103740"></a>(e) Special assistance for immigrants (Act on Special Assistance for Immigrants, 1192/2002).



<a id="p103742"></a>(a) Housing supplements for persons receiving a pension (Law 2001: 761)
<a id="p103743"></a>(b) Financial support for the elderly (Law 2001: 853)
<a id="p103744"></a>(c) Disability allowance and care allowance for disabled children (Law 1998: 703).



<a id="p103746"></a>(a) State Pension credit (State Pension Credit Act 2002)
<a id="p103747"></a>(b) Income-based allowances for jobseekers (Jobseekers Act 1995, 28 June 1995, Sections 1, (2)(d)(ii) and 3, and Jobseekers (Northern Ireland) Order 1995 of 18 October 1995, Articles 3(2)(d)(ii) and 5)
<a id="p103748"></a>(c) Income Support (Social Security Act 1986 of 25 July 1986, Section 20 to 22 and Section 23, and Social Security (Northern Ireland) Order 1986 of 5 November 1986, Articles 21 to 24)
<a id="p103749"></a>(d) Disability Living Allowance (Disability Living Allowance and Disability Working Allowance Act 1991 of 27 June 1991, Section 1, and Disability Living Allowance and Disability Working Allowance (Northern Ireland) Order 1991 of 24 July 1991, Article 3)
<a id="p103750"></a>(e) Attendance Allowance (Social Security Act 1975 of 20 March 1975, Section 35, and Social Security (Northern Ireland) Act 1975 of 20 March 1975, Section 35)
<a id="p103751"></a>(f) Carer's Allowance (Social Security Act 1975 of 20 March 1975, Section 37, and Social Security (Northern Ireland) Act 1975 of 20 March 1975, Section 37).





<a id="p103752"></a>Annex III (A) (B) (6) (7) (12) (14) (15)

<a id="p103753"></a>**PROVISIONS OF SOCIAL SECURITY CONVENTIONS REMAINING**
**APPLICABLE NOTWITHSTANDING ARTICLE 6 OF THE REGULATION**
- PROVISIONS OF SOCIAL SECURITY CONVENTIONS WHICH DO NOT
**APPLY TO ALL PERSONS TO WHOM THE REGULATION APPLIES**

<a id="p103754"></a>(Articles 7 (2) (c) and 3 (3) of the Regulation)




1. <a id="p103756"></a>In so far as the provisions contained in this Annex provide for references to the provisions of other conventions, those references shall be replaced by references to the corresponding provisions of this Regulation, unless the provisions of the conventions in question are themselves contained in this Annex.
2. <a id="p103757"></a>The termination clause provided for in a social security convention, some of whose provisions are contained in this Annex, shall continue to apply as regards those provisions.
3. <a id="p103758"></a>Account being taken of the provisions of Article 6 of this Regulation, it is to be noted that the provisions of bilateral Conventions which do not fall within the scope of this Regulation and which remain in force between Member States are not listed in this Annex, inter alia, provisions providing for aggregation of insurance periods fulfilled in a third country.






<a id="p103761"></a>Articles 3 and 4 of the Final Protocol of 7 December 1957 to the General Convention of that date, as in the Complementary Protocol of 10 November 1960 (reckoning of insurance periods completed in some border regions before, during and after the Second World War).



<a id="p103763"></a>(a) Article 28(1)(b) of the Convention on social security of 17 December 1997.
<a id="p103764"></a>(b) Point 10 of the Final Protocol to the said Convention.



<a id="p103766"></a>Article 38(3) of the Convention on social security of 14 April 2005.



<a id="p103768"></a>Article 32(2) of the Convention on social security of 18 December 1957.



<a id="p103770"></a>Article 39(1)(b) and (c) of the Agreement on Social Security of 27 July 2001;
<a id="p103771"></a>point 14 of the Final Protocol to the Agreement on Social Security of 27 July 2001.



<a id="p103773"></a>Article 32(4) of the Agreement on Social Security of 19 January 1999.



<a id="p103775"></a>Article 52 (8), of the Agreement of 17 November 2000.



<a id="p103777"></a>Article 32 (3) of the Convention on social security of 20 July 1999.



<a id="p103779"></a>Articles 12, 20 and 33 of the Agreement on Social Security of 29 October 1992.



<a id="p103781"></a>Article 10 of the Nordic Convention on Social Security of 15 June 1992, concerning coverage of extra travel expenses in case of sickness during stay in another Nordic country making a more expensive return travel to the country of residence necessary.



<a id="p103783"></a>Article 10 of the Nordic Convention on Social Security of 15 June 1992, concerning coverage of extra travel expenses in case of sickness during stay in another Nordic country making a more expensive return travel to the country of residence necessary.



<a id="p103785"></a>Articles 8(1), (2)(b) and (3), 9 to 11 and Chapters I and IV, in so far as they concern these Articles, of the Convention on unemployment insurance of 31 May 1961, together with the note in the minutes of 14 June 1980 (reckoning of insurance periods for unemployment benefits in case of transfer of residence from one State to another).



<a id="p103787"></a>Article 45(2) of the Social Security Convention of 4 December 1973 (representation by diplomatic and consular authorities).



<a id="p103789"></a>(a) Complementary Agreement No 4 of 10 July 1950 to the General Convention of the same date, as in Supplementary Agreement No 2 of 18 June 1955 (reckoning of periods of insurance completed between 1 July 1940 and 30 June 1950).
<a id="p103790"></a>(b) Title I of the said Supplementary Agreement No 2 (reckoning of periods of insurance completed before 8 May 1945).
<a id="p103791"></a>(c) points 6, 7 and 8 of the General Protocol of 10 July 1950 to the General Convention of the same date (administrative arrangements).
<a id="p103792"></a>(d) Titles II, III and IV of the Agreement of 20 December 1963 (social security in the Saar).



<a id="p103794"></a>Articles 4, 5, 6 and 7 of the Treaty of 11 July 1959 (reckoning of insurance periods completed between September 1940 and June 1946).



<a id="p103796"></a>(a) Article 40(1)(b) of the Convention on Social Security of 2 May 1998;
<a id="p103797"></a>(b) point 16 of the Closing Protocol to the said Convention.



<a id="p103799"></a>(a) Article 3 (2) of the Convention of 29 March 1951.
<a id="p103800"></a>(b) Articles 2 and 3 of Complementary Agreement No 4 of 21 December 1956 to the Convention of 29 March 1951 (settlement of rights acquired under the German social insurance scheme by Dutch workers between 13 May 1940 and 1 September 1945).



<a id="p103802"></a>Article 1(5) and Article 8 of the Convention on Unemployment Insurance of 19 July 1978 and Article 10 of the Final Protocol to this Convention (granting of unemployment allowances to frontier workers by the previous State of employment) shall continue to apply to persons who have exercised an activity as a frontier worker on or before 1 January 2005 and become unemployed before 1 January 2011.



<a id="p103804"></a>(a) Convention of 9 October 1975 on old-age and work-injury provisions, under the conditions and the scope defined by Article 27 (2) to (4) of the Convention on social security of 8 December 1990.
<a id="p103805"></a>(b) Articles 11 (3), 19 (4), 27 (5) and 28 (2) of the Convention on social security of 8 December 1990.



<a id="p103807"></a>(a) Article 28(1)(b) of the Convention on social security of 8 April 2005.
<a id="p103808"></a>(b) Point 13 of the Final Protocol to the said Convention.



<a id="p103810"></a>(a) Article 42 of the Convention on social security of 24 September 1997.
<a id="p103811"></a>(b) Point 15 of the Final Protocol to the said Convention.



<a id="p103813"></a>Article 29(1)(2) and 3 of the Agreement of 12 September 2002; paragraph 9 of the Final Protocol to the Agreement of 12 September 2002.



<a id="p103815"></a>(a) Article 7(5) and (6) of the Convention on social security of 20 April 1960 (legislation applicable to civilians serving the military forces).
<a id="p103816"></a>(b) Article 5(5) and (6) of the Convention on unemployment insurance of 20 April 1960 (legislation applicable to civilians serving the military forces).



<a id="p103818"></a>Article 22 of the General Convention of 11 June 1969 (export of unemployment benefits).



<a id="p103820"></a>Article 8 of the Agreement of 14 September 1971 on social security (concerning the transfer and reckoning of certain disability credits).



<a id="p103822"></a>(a) Agreement on regulation of mutual obligations in social insurance with reference to paragraph 7 of Annex XIV to the Peace Treaty (concluded by exchange of notes on 5 February 1959).
<a id="p103823"></a>(b) Article 45(3) of the Convention on social security of 7 July 1997 concerning ex-Zone B of the Free Territory of Trieste.



<a id="p103825"></a>Article 50(5) of the Treaty on Social Security of 23 May 2002.



<a id="p103827"></a>Article 36(3) of the Convention on Social Security of 31 March 1999.



<div align="right">

<a id="p103829"></a>Article 31 of the Convention on social security of 7 October 1957.

</div>




<a id="p103831"></a>Article 31 of the Convention of 19 July 1979 (export of unemployment benefits).



<a id="p103833"></a>Article 33(3) of the Convention on social security of 7 September 1998.



<div align="center">

<a id="p103835"></a>Article 37 of the Convention on social security of 10 March 1997.

</div>




<div align="center">

<a id="p103837"></a>Article 34(3) of the Agreement of 21 December 2001 on Social Security.

</div>




<a id="p103839"></a>(a) Article 2 (1) of the Protocol on medical treatment of 15 November 1978.
<a id="p103840"></a>(b) As regards Portuguese employed persons, and for the period from 22 October 1987 to the end of the transitional period provided for in Article 220 (1) of the Act relating to the conditions of accession of Spain and Portugal: Article 26 of the Social Security Convention of 15 November 1978, as amended by the Exchange of Letters of 28 September 1987.



<a id="p103842"></a>Article 10 of the Nordic Convention on Social Security of 15 June 1992, concerning coverage of extra travel expenses in case of sickness during stay in another Nordic country making a more expensive return travel to the country of residence necessary.






<a id="p103845"></a>Article 38(3) of the Convention on social security of 14 April 2005.



<a id="p103847"></a>Article 32(4) of the Agreement on Social Security of 19 January 1999.



<a id="p103849"></a>Article 32 (3) of the Convention on social security of 20 July 1999.



<a id="p103851"></a>Point 16 of the Closing Protocol to the Convention on social security of 2 May 1998.



<a id="p103853"></a>(a) Article 42 of the Convention on social security of 24 September 1997.
<a id="p103854"></a>(b) Point 15 of the Final Protocol to the said Convention.



<a id="p103856"></a>(a) Agreement on regulation of mutual obligations in social insurance with reference to paragraph 7 of Annex XIV to the Peace Treaty (concluded by exchange of notes on 5 February 1959).
<a id="p103857"></a>(b) Article 45(3) of the Convention on social security of 7 July 1997 concerning ex-Zone B of the Free Territory of Trieste.



<a id="p103859"></a>Article 36 (3) of the Convention on social security of 31 March 1999.



<a id="p103861"></a>Article 31 of the Convention on social security of 7 October 1957.



<a id="p103863"></a>Article 33(3) of the Convention on social security of 7 September 1998.



<a id="p103865"></a>Article 37 of the Convention on social security of 10 March 1997.



<a id="p103867"></a>Article 34(3) of the Agreement of 21 December 2001 on Social Security.





<a id="p103868"></a>Annex IV (B) (11) (13) (15)

<a id="p103869"></a>(Articles 37 (2), 38 (3), 45 (3), 46 (1) (b)
and 46 b (2) of the Regulation)






<a id="p103872"></a>(a) Legislation relating to the general invalidity scheme, the special invalidity scheme for miners and the special scheme for merchant navy mariners.
<a id="p103873"></a>(b) Legislation on insurance for self-employed persons against incapacity to work.
<a id="p103874"></a>(c) Legislation relating to invalidity in the overseas social insurance scheme and the invalidity scheme for former employees of the Belgian Congo and Rwanda-Urundi.



<a id="p103876"></a>None.



<a id="p103878"></a>Full disability pension for persons whose total disability arose before reaching eighteen years of age and who were not insured for the required period (Section 42 of the Pension Insurance Act No 155/1995 Coll.).



<a id="p103880"></a>None.



<a id="p103882"></a>None.



<a id="p103884"></a>(a) Invalidity pensions granted before 1 April 2000 under the State Allowances Act and which are retained under the State Pension Insurance Act.
<a id="p103885"></a>(b) National pensions granted on the basis of invalidity according to the State Pension Insurance Act.
<a id="p103886"></a>(c) Invalidity pensions granted according to the Defence Forces Service Act, Police Service Act, Prosecutor's Office Act, Status of Judges Act, Members of the Riigikogu Salaries, Pensions and Other Social Guarantees Act and President of the Republic Official Benefits Act.



<a id="p103888"></a>Legislation relating to the agricultural insurance scheme.



<a id="p103890"></a>Legislation relating to invalidity insurance under the general scheme and under the special schemes, except the special schemes for civil servants, the armed forces and the judicial administration.





##### 1. <a id="p103892"></a>Employed persons

<a id="p103893"></a>All legislations on invalidity insurance, except for the legislation concerning the invalidity insurance of the social security scheme for miners.


##### 2. <a id="p103894"></a>Self-employed persons

<a id="p103895"></a>The legislation on invalidity insurance for persons self-employed in agriculture.



<a id="p103897"></a>Part 2, Chapter 17, of the Social Welfare Consolidation Act 2005.



<a id="p103899"></a>None.



<a id="p103901"></a>None.



<a id="p103903"></a>Article 16 (1) (2) of the Law on State Pensions of 1 January 1996.



<a id="p103905"></a>None.



<a id="p103907"></a>None.



<a id="p103909"></a>None.



<a id="p103911"></a>None.



<a id="p103913"></a>(a) The law of 18 February 1966 on insurance against incapacity for work, as amended.
<a id="p103914"></a>(b) Law of 24 April 1997 on insurance against incapacity for work by self-employed persons (WAZ), as amended.
<a id="p103915"></a>(c) de Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (the Work and Income according to Labour Capacity Act) (WIA) of 10 November 2005.



<a id="p103917"></a>None.



<a id="p103919"></a>None.



<a id="p103921"></a>None.



<a id="p103923"></a>None.



<a id="p103925"></a>None.



<a id="p103927"></a>Invalidity pension for a person who became invalid as a dependent child and who is always deemed to have fulfilled the required period of insurance (Article 70(2), Article 72(3) and Article 73(3) and (4) of Act No 461/2003 on social insurance, as amended).



<a id="p103929"></a>National pensions to persons who are born disabled or become disabled at an early age (the National Pensions Act (547/93)).



<a id="p103931"></a>The legislation on earnings-related benefits for long-term incapacity for work (Chapter 8 of Law 1962: 381 on General Insurance, as amended).




<a id="p103933"></a>(a) Great Britain
<a id="p103934"></a>Sections 15 and 36 of the Social Security Act 1975.
<a id="p103935"></a>Sections 14, 15 and 16 of the Social Security Pensions Act 1975.

<a id="p103936"></a>(b) Northern Ireland
<a id="p103937"></a>Sections 15 and 36 of the Social Security (Northern Ireland) Act 1975.
<a id="p103938"></a>Articles 16, 17 and 18 of the Social security Pensions (Northern Ireland) Order 1975.






<a id="p103941"></a>None.



<a id="p103943"></a>None.



<a id="p103945"></a>None.



<a id="p103947"></a>None.



<a id="p103949"></a>Farmers' old-age insurance (Alterssicherung der Landwirte).



<a id="p103951"></a>None.



<a id="p103953"></a>None.



<a id="p103955"></a>Scheme for lowering the retirement age of self-employed persons engaged in seafaring activities as described in Royal Decree No 2390/2004 of 30 December 2004.



<a id="p103957"></a>None.



<a id="p103959"></a>None.



<a id="p103961"></a>Pension insurance schemes for (Assicurazione pensioni per):
- <a id="p103962"></a>medical practitioners (medici)
- <a id="p103963"></a>pharmacists (farmacisti)
- <a id="p103964"></a>veterinarians (veterinari)
- <a id="p103965"></a>nurses, medical auxiliaries, children's nurses (infermieri, assistenti sanitari, vigilatrici infanzia)
- <a id="p103966"></a>psychologists (psicologi)
- <a id="p103967"></a>engineers and architects (ingegneri ed architetti)
- <a id="p103968"></a>surveyors (geometri)
- <a id="p103969"></a>solicitors (avvocati)
- <a id="p103970"></a>economists (dottori commercialisti)
- <a id="p103971"></a>accountants and business experts (ragionieri e periti commerciali)

<div align="right">

- <a id="p103972"></a>employment consultants (consulenti del lavoro)<br>
- <a id="p103973"></a>notaries (notai)

</div>

<div align="center">

- <a id="p103974"></a>customs agents (spedizionieri doganali)<br>
- <a id="p103975"></a>biologists (biologi)<br>
- <a id="p103976"></a>agricultural technicians and scientists (agrotecnici e periti agrari)<br>
- <a id="p103977"></a>sales representatives (agenti e rappresentanti di commercio)

</div>

- <a id="p103978"></a>journalists (giornalisti)
- <a id="p103979"></a>industrial technicians (periti industriali)
- <a id="p103980"></a>actuaries, chemists, agronomists, foresters, geologists (attuari, chimici, dottori agronomi, dottori forestali, geologi).



<a id="p103982"></a>None.



<a id="p103984"></a>None.



<a id="p103986"></a>None.



<a id="p103988"></a>None.



<a id="p103990"></a>None.



<a id="p103992"></a>None.



<a id="p103994"></a>None.



<a id="p103996"></a>Pension schemes of pension institutions of liberal profession associations (Kammern der Freien Berufe).



<a id="p103998"></a>None.



<a id="p104000"></a>None.



<a id="p104002"></a>None.



<a id="p104004"></a>None.



<a id="p104006"></a>None.



<a id="p104008"></a>None.



<a id="p104010"></a>None.



<a id="p104012"></a>None.






<a id="p104015"></a>None.



<a id="p104017"></a>All applications for pensions for periods of insurance and old age, invalidity pensions because of general disease, and survivors' pensions derived from the above mentioned pensions.



<a id="p104019"></a>Invalidity (full and partial) and survivors' (widows', widowers' and orphans') pensions in cases where they are not derived from the old age pension to which the deceased would be entitled at the time of his death.



<a id="p104021"></a>All applications for pensions referred to in the law on social pensions, except for pensions mentioned in Annex IV part D.



<a id="p104023"></a>None.



<a id="p104025"></a>All applications for invalidity, old age and survivors' pensions for which
- <a id="p104026"></a>periods of insurance in Estonia have been completed up to 31 December 1998;
- <a id="p104027"></a>the applicant's individually registered social tax, paid in accordance with Estonian legislation, is at least equal to the average social tax for the relevant year of insurance.



<a id="p104029"></a>None.



<a id="p104031"></a>None.



<a id="p104033"></a>All applications for pension benefits or survivor's benefits under supplementary pension schemes for employees, with the exception of applications for old-age pensions or surviving partner's pensions under the supplementary pension scheme for flying personnel employed in civil aviation.



<a id="p104035"></a>All applications for retirement pensions, old age (contributory) pensions, widow's (contributory) pension and widower's (contributory) pension



<a id="p104037"></a>Invalidity, retirement and survivors pensions for employed persons and for the following categories of self-employed persons: farmers farming directly, share-croppers, farmers, craftsmen and persons engaged in commercial activities.



<a id="p104039"></a>All applications for old-age, invalidity and widows' and widowers' pensions.



<a id="p104041"></a>None.



<a id="p104043"></a>None.



<a id="p104045"></a>None.



<a id="p104047"></a>None.



<a id="p104049"></a>None.



<a id="p104051"></a>All applications for old-age pensions under the law of 31 May 1956 governing general old-age insurance, as amended.



1. <a id="p104053"></a>All applications for benefit under the Allgemeines Sozialversicherungsgesetz (Act on General Social Security) (ASVG), the Gewerbliches Sozialversicherungsgesetz (Act on Social Security for Persons Engaged in Industry) (GSVG) and the Bauern-Sozialversicherungsgesetz (Act on Social Security for Farmers) (BSVG), in so far as Articles 46b and 46c of the Regulation do not apply.
2. <a id="p104054"></a>All applications for the following benefits on the basis of a pension account under the Allgemeines Pensionsgesetz (Act on the General Pensions) (APG), in so far as Articles 46b and 46c of the Regulation do not apply:
<a id="p104055"></a>(a) old-age pensions;
<a id="p104056"></a>(b) invalidity pensions;
<a id="p104057"></a>(c) survivors' pensions, save that no increase of benefit is to be calculated on the basis of additional insurance months under Article 7(2) of the APG.



<a id="p104059"></a>All applications for old-age, disability and survivors' pensions.



<a id="p104061"></a>Invalidity, old-age and widows' pensions.



<a id="p104063"></a>None.



<a id="p104065"></a>None.



<a id="p104067"></a>Survivor's pension (widow's, widower's and orphan's pension) the amount of which is derived from the old-age pension, pre-retirement old-age pension or invalidity pension formerly paid to the deceased.



<a id="p104069"></a>None.



<a id="p104071"></a>Income-based old-age pensions (Act 1998:674) and guarantee pensions in the form of old-age pensions (Act 1998:702).



<a id="p104073"></a>All applications for retirement and widow's pension determined pursuant to the provisions of Title III, Chapter 3 of the Regulation, with the exception of those for which:
<a id="p104074"></a>(a) during a tax year beginning on or after 6 April 1975:
<a id="p104075"></a>(i) the party concerned had completed periods of insurance, employment or residence under the legislation of the United Kingdom and of another Member State; and
<a id="p104076"></a>(ii) one (or more) of the tax years referred to in (i) was not considered a qualifying year within the meaning of the legislation of the United Kingdom;
<a id="p104077"></a>(b) the periods of insurance completed under the legislation in force in the United Kingdom for the periods prior to 5 July 1948 would be taken into account for the purposes of Article 46 (2) of the Regulation by application of the periods of insurance, employment or residence under the legislation of another Member State.



1. <a id="p104079"></a>Benefits referred to in Article 46b(2)(a) of the Regulation, the amount of which is independent of the length of periods of insurance or residence completed:
<a id="p104080"></a>(a) The invalidity benefits provided for by the legislation referred to in part A of this Annex.
<a id="p104081"></a>(b) The full Danish national old-age pension acquired after 10 years' residence by persons who will have been awarded a pension by 1 October 1989 at the latest.
<a id="p104082"></a>(c) The Estonian national pension granted according to the State Pension Insurance Act, old-age pensions granted according to the State Audit Act, Police Service Act and Prosecutor's Office Act and old-age and survivors' pensions granted according to the Legal Chancellor Act, Defence Forces Service Act, Status of Judges Act, Members of the Riigikogu Salaries, Pensions and Other Social Guarantees Act and President of the Republic Official Benefits Act.
<a id="p104083"></a>(d) The Spanish death allowances and survivors' pensions granted under the general and special schemes.
<a id="p104084"></a>(e) The widows' allowance under the widowhood insurance of the French general social security system or the agricultural workers' system.
<a id="p104085"></a>(f) The widowers' or widows' invalidity pension under the French general social security system or the agricultural workers' system, when calculated on the basis of the invalidity pension of a deceased spouse, paid in accordance with Article 46(1)(a)(i).
<a id="p104086"></a>(g) The Netherlands survivors' pension under the Law of 21 December 1995 on general insurance for surviving dependants.
<a id="p104087"></a>(h) Finnish national pensions determined according to the National Pensions Act of 8 June 1956 and awarded under the transitional rules of the National Pensions Act (547/93) and the additional amount of the child's pension in accordance with the Survivors' Pension Act of 17 January 1969.
<a id="p104088"></a>(i) Swedish guarantee pension and guaranteed compensation which have replaced the full Swedish state pensions provided under the legislation on the state pension which applied before 1 January 1993, the full state pension awarded under the transitional rules of the legislation applying from that date and Swedish income-related sickness compensation and activity compensation.
2. <a id="p104089"></a>Benefits referred to in Article 46b(2)(b) of the Regulation, the amount of which is determined by reference to a credited period deemed to have been completed between the date on which the risk materialised and a later date:
<a id="p104090"></a>(a) Danish early-retirement pensions, the amount of which is determined in accordance with legislation in force before 1 October 1984.
<a id="p104091"></a>(b) German invalidity and survivors' pensions, for which account is taken of a supplementary period, and German old-age pensions, for which account is taken of a supplementary period already acquired.
<a id="p104092"></a>(c) Italian pensions for total incapacity for work $(inabilità)$ .
<a id="p104093"></a>(d) Latvian invalidity and survivors' pensions for which account is taken of a credited period of insurance.
<a id="p104094"></a>(e) Lithuanian social insurance invalidity and survivors' pensions.
<a id="p104095"></a>(f) Luxembourg invalidity and survivors' pensions.
<a id="p104096"></a>(g) Slovak invalidity pension and survivors' pension derived therefrom.
<a id="p104097"></a>(h) Finnish employment pensions for which account is taken of future periods according to the national legislation.
<a id="p104098"></a>(i) Swedish sickness compensation and activity compensation in the form of guaranteed compensation (Act 1962:381, as amended by Act 2001:489), survivor's pension, as calculated on the basis of reckonable periods (Acts 2000:461 and 2000:462) and Swedish old-age pension in the form of guarantee pension calculated on the basis of previously credited periods (Act 1998:702).
3. <a id="p104099"></a>Agreements referred to in Article 46b(2)(b)(i) of the Regulation intended to prevent the same credited period being taken into account two or more times:
<a id="p104100"></a>(a) Nordic Convention on Social Security of 18 August 2003.
<a id="p104101"></a>(b) The Social Security Agreement of 28 April 1997 between the Federal Republic of Germany and Finland.
<a id="p104102"></a>(c) Social Security Agreement of 10 November 2000 between the Republic of Finland and the Grand Duchy of Luxembourg.





<a id="p104103"></a>Annex V (15)

<a id="p104104"></a>**CONCORDANCE BETWEEN THE LEGISLATIONS OF MEMBER STATES**
**ON CONDITIONS RELATING TO THE DEGREE OF INVALIDITY**

<a id="p104105"></a>(Article 40 (4) of the Regulation)





<table>
<colgroup><col width="9%"><col width="30%"><col width="18%"><col width="11%"><col width="11%"><col width="11%"><col width="11%"></colgroup>
<tr><td rowspan="3">Member States</td><td>Schemes administered by Member States' institutions who have taken a decision</td><td colspan="5">Schemes administered by Belgian institutions on which the decision is binding in cases of concordance</td></tr>
<tr><td rowspan="2">recognizing the degree of invalidity</td><td rowspan="2">General scheme</td><td colspan="2">Miners's scheme</td><td rowspan="2">Mariners' scheme</td><td rowspan="2">OSSOM</td></tr>
<tr><td>General invalidity</td><td>Occupational invalidity</td></tr>
<tr><td>FRANCE</td><td>1. General scheme - Group III (constant attendance) - Group II - Group I 2. Agricultural scheme: - Total, general invalidity - Two-thirds general invalidity - Constant attendance 3. Miners's scheme: - Partial, general invalidity - Constant attendance - Occupational invalidity 4. Mariners's scheme: - General invalidity - Constant attendance - Occupational invalidity</td><td>\ | &gt; Concor- | dance / \ | &gt; Concor- | dance / \ &gt; Concor- / dance No concordance \ &gt; Concor- / dance No concordance</td><td>Concordance Concordance Concordance No concordance Concordance No concordance</td><td>Concordance Concordance Concordance Concordance Concordance No concordance</td><td>Concordance Concordance Concordance No concordance Concordance No concordance</td><td>No concordance No concordance No concordance No concordance No concordance No concordance</td></tr>
<tr><td>ITALY</td><td>1. General scheme: - Invalidity - manual workers - Invalidity - clerical staff 2. Mariners's scheme: - Unfitness for seafaring</td><td>\ | &gt; No con- | cordance / No concordance</td><td>Concordance No concordance</td><td>Concordance No concordance</td><td>Concordance No concordance</td><td>No concordance No concordance</td></tr>
<tr><td>LUXEM- BOURG</td><td>Workers's invalidity - manual workers Invalidity - clerical staff</td><td>\ | &gt; Concor- | dance /</td><td>Concordance</td><td>Concordance</td><td>Concordance</td><td>No concordance</td></tr>
</table>






<table>
<colgroup><col width="7%"><col width="11%"><col width="7%"><col width="6%"><col width="8%"><col width="6%"><col width="6%"><col width="6%"><col width="7%"><col width="7%"><col width="7%"><col width="7%"><col width="7%"><col width="7%"></colgroup>
<tr><td rowspan="3"><a id="p104118"></a>Member States</td><td rowspan="3"><a id="p104119"></a>Schemes administered by Member States' institutions having taken a decision recognizing the degree of invalidity</td><td colspan="12"><a id="p104120"></a>Schemes administered by French institutions on which the decision is binding in cases of concordance</td></tr>
<tr><td colspan="3"><a id="p104121"></a>General scheme</td><td colspan="3"><a id="p104122"></a>Agricultural scheme</td><td colspan="3"><a id="p104123"></a>Miner's scheme</td><td colspan="3"><a id="p104124"></a>Mariner's scheme</td></tr>
<tr><td><a id="p104125"></a>Group I</td><td><a id="p104126"></a>Group II</td><td><a id="p104127"></a>Group III<br>Constant attendance</td><td><a id="p104128"></a>2/3 Invalidity</td><td><a id="p104129"></a>Total invalidity</td><td><a id="p104130"></a>Constant attendance</td><td><a id="p104131"></a>2/3 General invalidity</td><td><a id="p104132"></a>Constant attendance</td><td><a id="p104133"></a>Occupational invalidity</td><td><a id="p104134"></a>2/3 General invalidity</td><td><a id="p104135"></a>Total occupational invalidity</td><td><a id="p104136"></a>Constant attendance</td></tr>
<tr><td rowspan="5"><a id="p104137"></a>BELGIUM</td><td><a id="p104138"></a>1. General scheme</td><td><a id="p104139"></a>Concordance</td><td><a id="p104140"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104141"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104142"></a>Concordance</td><td><a id="p104143"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104144"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104145"></a>Concordance</td><td><a id="p104146"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104147"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104148"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104149"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104150"></a>No<br>concordance</td></tr>
<tr><td><a id="p104151"></a>2. Miner's scheme:</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p104152"></a>- partial general invalidity</td><td><a id="p104153"></a>Concordance</td><td><a id="p104154"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104155"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104156"></a>Concordance</td><td><a id="p104157"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104158"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104159"></a>Concordance</td><td><a id="p104160"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104161"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104162"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104163"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104164"></a>No<br>concordance</td></tr>
<tr><td><a id="p104165"></a>- invalidité professionnelle</td><td><a id="p104166"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104167"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104168"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104169"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104170"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104171"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104172"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104173"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104174"></a>Concordance &lt;**&gt;</td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p104175"></a>3. Mariner's scheme</td><td><a id="p104176"></a>Concordance &lt;*&gt;</td><td><a id="p104177"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104178"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104179"></a>Concordance &lt;*&gt;</td><td><a id="p104180"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104181"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104182"></a>Concordance &lt;*&gt;</td><td><a id="p104183"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104184"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104185"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104186"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104187"></a>No<br>concordance</td></tr>
<tr><td rowspan="5"><a id="p104188"></a>ITALY</td><td><a id="p104189"></a>1. General scheme:</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p104190"></a>- invalidity - manual workers</td><td><a id="p104191"></a>Concordance</td><td><a id="p104192"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104193"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104194"></a>Concordance</td><td><a id="p104195"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104196"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104197"></a>Concordance</td><td><a id="p104198"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104199"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104200"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104201"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104202"></a>No<br>concordance</td></tr>
<tr><td><a id="p104203"></a>- occupational invalidity</td><td><a id="p104204"></a>Concordance</td><td><a id="p104205"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104206"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104207"></a>Concordance</td><td><a id="p104208"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104209"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104210"></a>Concordance</td><td><a id="p104211"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104212"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104213"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104214"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104215"></a>No<br>concordance</td></tr>
<tr><td><a id="p104216"></a>2. Mariner's scheme</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p104217"></a>- unfitness for seafaring</td><td><a id="p104218"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104219"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104220"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104221"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104222"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104223"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104224"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104225"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104226"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104227"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104228"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104229"></a>No<br>concordance</td></tr>
<tr><td rowspan="2"><a id="p104230"></a>LUXEMBOURG</td><td><a id="p104231"></a>Invalidity - manual workers</td><td><a id="p104232"></a>Concordance</td><td><a id="p104233"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104234"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104235"></a>Concordance</td><td><a id="p104236"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104237"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104238"></a>Concordance</td><td><a id="p104239"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104240"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104241"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104242"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104243"></a>No<br>concordance</td></tr>
<tr><td><a id="p104244"></a>Invalidity - clerical staff</td><td><a id="p104245"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104246"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104247"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104248"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104249"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104250"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104251"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104252"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104253"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104254"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104255"></a>No<br>concordance</td><td><a id="p104256"></a>No<br>concordance</td></tr>
<tr><td colspan="14"><a id="p104257"></a>&lt;*&gt; In so far as the invalidity recognized by the Belgian institutions is general invalidity.<br>&lt;**&gt; Only if the Belgian institution has recognized that the worker is unfit for work underground or at ground level.</td></tr>
</table>


<div align="center">

<a id="p104258"></a>Italy

</div>



<table>
<colgroup><col width="9%"><col width="35%"><col width="21%"><col width="17%"><col width="17%"></colgroup>
<tr><td rowspan="3">Member States</td><td>Schemes administered by Member States institutions who have taken a decision</td><td colspan="3">Schemes administered by Italian institutions on which the decision is binding in cases of concordance</td></tr>
<tr><td rowspan="2">recognizing the degree of invalidity</td><td colspan="2">General scheme</td><td rowspan="2">Mariners Unfitness for navigation</td></tr>
<tr><td>Manual workers</td><td>Clerical staff</td></tr>
<tr><td>LUXEM-</td><td>1. General scheme</td><td>No concordance</td><td>No</td><td>No</td></tr>
<tr><td>BOURG</td><td>2. Miners' scheme:</td><td></td><td>concordance</td><td>concordance</td></tr>
<tr><td></td><td>- partial general invalidity - occupational invalidity 3. Mariners' scheme</td><td>Concordance No concordance No concordance</td><td>Concordance No concordance No concordance</td><td>No concordance No concordance No concordance</td></tr>
<tr><td>FRANCE</td><td>1. General scheme: - Group III (constant attendance) - Group II - Group I 2. Agricultural scheme: - total general invalidity - partial general invalidity - constant attendance 3. Miners' scheme: - partial general invalidity - constant attendance - occupational invalidity 4. Mariners' scheme: - partial general invalidity - constant attendance - occupational invalidity</td><td>\ | &gt; Concordance | / \ | &gt; Concordance | / \ &gt; Concordance / No concordance \ &gt; No / concordance</td><td>\ | &gt; Concor- | dance / \ | &gt; Concor- | dance / \ &gt; Concor- / dance No concordance \ &gt; No con- / cordance</td><td>\ | &gt; No Con- | cordance / \ | &gt; No Con- | cordance / \ &gt; No Con- / cordance No concordance \ &gt; No con- / cordance</td></tr>
</table>


<div align="center">

<a id="p104269"></a>Luxembourg

</div>



<table>
<colgroup><col width="11%"><col width="46%"><col width="22%"><col width="22%"></colgroup>
<tr><td rowspan="2">Member States</td><td rowspan="2">Schemes administered by institutions of Member States which have taken a decision recognizing the degree of invalidity</td><td colspan="2">Schemes administered by Luxembourg institutions on which the decision is binding in cases of concordance</td></tr>
<tr><td>Invalidity - manual workers</td><td>Invalidity - clerical staff</td></tr>
<tr><td>BELGIUM</td><td>1. General scheme 2. Miners' scheme: - partial general invalidity - occupational invalidity</td><td>Concordance No concordance No concordance</td><td>Concordance No concordance No concordance</td></tr>
</table>

 3. <a id="p104274"></a>Régime des marins: Concordance <*> Concordance <*>

<table>
<colgroup><col width="11%"><col width="46%"><col width="22%"><col width="22%"></colgroup>
<tr><td>FRANCE</td><td>1. General scheme: - Group III (constant attendance) - Group II - Group I 2. Agricultural scheme: - total general invalidity - two-thirds general invalidity - constant attendance 3. Miners' scheme - two-thirds general invalidity - constant attendance - occupational invalidity 4. Mariners' scheme: - partial general invalidity - constant attendance - occupational invalidity</td><td>\ &gt; Concordance / \ &gt; Concordance / \ &gt; Concordance / No concordance \ &gt; Concordance / No concordance</td><td>\ &gt; Concordance / \ &gt; Concordance / \ &gt; Concordance / No concordance \ &gt; Concordance / No concordance</td></tr>
<tr><td colspan="4">&lt;*&gt; In so far as the invalidity recognized by the Belgian institution is general invalidity.</td></tr>
</table>






<div align="right">

<a id="p104280"></a>Annex VI (A) (B) (2) (7) (8) (9) (11) (12) (13) (14) (15)

</div>


<a id="p104281"></a>**SPECIAL PROCEDURES**
**FOR APPLYING THE LEGISLATIONS OF CERTAIN MEMBER STATES**



1. <a id="p104283"></a>Persons whose entitlement to sickness insurance benefits in kind derives from the provisions of the Belgian compulsory sickness and invalidity scheme applicable to self-employed persons shall be eligible under the provisions of Chapter 1 of Title III of the Regulation, including Article 35 (1), under the following conditions:
<a id="p104284"></a>(a) In the event that they are temporarily resident in the territory of a Member State other than Belgium, the persons concerned shall be entitled:
<a id="p104285"></a>(i) to the benefits in kind provided for under the legislation of the Member State of temporary residence in respect of hospitalization care;
<a id="p104286"></a>(ii) to reimbursement in respect of other benefits in kind provided for under the Belgian scheme by the relevant Belgian institution at the rate provided for under the legislation of the State of temporary residence.
<a id="p104287"></a>(b) In the event that they are permanently resident in the territory of a Member State other than Belgium, the persons concerned shall be entitled to the benefits in kind provided for under the legislation of the Member State of permanent residence provided that they pay the relevant Belgian institution the appropriate additional contribution provided for under Belgian regulations.
2. <a id="p104288"></a>For the application of the provisions of Chapters 7 and 8 of Title III of the Regulation by the competent Belgian institution, a child shall be considered to have been brought up in the Member State in whose territory he resides.
3. <a id="p104289"></a>For the purposes of Article 46 (2) of the Regulation, periods of old-age insurance completed under Belgian legislation before 1 January 1945 shall also be considered as periods of insurance completed under the Belgian legislation on the general invalidity scheme and the mariners' scheme.
4. <a id="p104290"></a>In applying Article 40 (3) (a) (ii), account shall only be taken of periods during which the employed or self-employed person was incapable of work within the meaning of Belgian legislation.
5. <a id="p104291"></a>For the purposes of Article 46 (2) of the Regulation, periods of old-age insurance completed by self-employed persons under Belgian legislation, prior to the entry into force of the legislation on the incapacity for work of self-employed persons, shall be considered as periods completed under the latter legislation.
6. <a id="p104292"></a>In order to establish whether the requirements imposed by Belgian legislation for entitlement to unemployment benefits are fulfilled, account shall be taken only of days of paid employment; however, account shall be taken of days accepted as equivalent within the meaning of the said legislation only in so far as the days worked which preceded them were days of paid employment.
7. <a id="p104293"></a>Pursuant to Articles 72 and 79 (1) (a) of the Regulation, account shall be taken of periods of employment and/or periods of insurance completed under the legislation of another Member State where entitlement to benefit under Belgian legislation is subject to the condition that, for a specified previous period, the qualifying conditions for family benefits in the framework of the scheme for employment persons have been met.
8. <a id="p104294"></a>For the purposes of applying Article 14a (2), (3) and (4), 14c (a) and 14d of Regulation (EEC) No 1408/71, business revenues in the reference year which serve as a basis for determining the contributions due by virtue of the social arrangements for self-employed persons shall be calculated using the mean annual rate for the year during which this income was received.
<a id="p104295"></a>The rate of conversion is the annual mean of the conversion rates published in the Official Journal of the European Communities pursuant to Article 107 (5) of Regulation (EEC) No 547/72.
9. <a id="p104296"></a>In the calculation of the theoretical amount of an invalidity pension, as referred to in Article 46 (2) of the Regulation, the competent Belgian institution shall take as its basis the income received in the profession last exercised by the person concerned.
10. <a id="p104297"></a>Any employed person or self-employed person who is no longer insured in Belgium under the sickness and invalidity insurance legislation - which also makes the grant of the right to benefits conditional upon the person concerned being insured when the risk materializes - shall be considered to be still insured when the risk materializes, for the purposes of implementation of Chapter 3 of Title III of the Regulation, if he is insured for the same risks under the legislation of another Member State.
11. <a id="p104298"></a>If the person concerned is entitled to a Belgian invalidity benefit under Article 45 of the Regulation, that benefit shall be awarded in accordance with the rules laid down by Article 46 (2) of the Regulation:
<a id="p104299"></a>(a) In accordance with the provisions laid down by the Law of 9 August 1963 on the establishment and organization of a compulsory sickness and invalidity insurance scheme if, at the time of occurrence of the incapacity for work, he was insured for the same risk under the legislation of another Member State as an employed person within the meaning of Article 1 (a) of the Regulation.
<a id="p104300"></a>(b) In accordance with the provisions laid down by the Royal Decree of 20 July 1971 on the establishment of an insurance scheme against incapacity for work for self-employed persons if, at the time of occurrence of the incapacity for work, he was a self-employed person within the meaning of Article 1 (a) of the Regulation.
12. <a id="p104301"></a>The harmful event referred to in Article 1 of the Law of 9 March 1953 making certain adjustments to military pensions and granting free medical care and prescriptions to servicemen invalided in peacetime shall constitute an accident at work or occupational disease within the meaning of Chapter 4 of Title III of the Regulation.



<a id="p104303"></a>None.



<a id="p104305"></a>None.



2. <a id="p104307"></a>Persons who, pursuant to Chapter 1, Title III of the Regulation, are entitled to benefits in kind during a period of stay or residence in Denmark shall be entitled to such benefits on the same terms as those laid down by Danish legislation for persons who, under the law on public health insurance (lov om offentlig sygesikring), belong to Class 1. However, persons who take up residence in Denmark and join the Danish health insurance scheme may, in the same way as insured Danish nationals, opt to belong to Class 2.
3. <a id="p104308"></a>(a) The provisions of Danish legislation on social pensions that stipulate that the right to pension is subject to the claimant being resident in Denmark are not applicable to employed or self-employed persons or their survivors who reside in the territory of a Member State other than Denmark.
<a id="p104309"></a>(b) For the purpose of calculating the pension, periods of employment or self-employment completed in Denmark by a frontier worker or a seasonal worker are regarded as periods of residence completed in Denmark by the surviving spouse in so far as the surviving spouse was during these periods, linked to the frontier worker or seasonal worker by marriage without separation from bed and board or de facto separation on grounds of incompatibility and provided that during these periods the spouse resided in the territory of another Member State.
<a id="p104310"></a>(c) For the purpose of calculating the pension, periods of employment or self-employment completed in Denmark before 1 January 1984 by an employed or self-employed person other than a frontier worker or seasonal worker shall be regarded as periods of residence completed in Denmark by the surviving spouse, in so far as the surviving spouse was during these periods, linked to the employed or self-employed person by marriage without separation from bed and board or de facto separation on grounds of incompatibility, and provided that during these periods the spouse resided in the territory of another Member State.
<a id="p104311"></a>(d) Periods to be taken into account under the terms of (b) and (c) shall not be taken into consideration if they coincide with the periods taken into account for the calculation of the pension due to the person concerned under the legislation on compulsory insurance of another Member State or with the periods during which the person concerned received a pension under such legislation.
<a id="p104312"></a>These periods shall, however, be taken into consideration if the annual amount of the said pension is less than half the basic amount of the social pension.
4. <a id="p104313"></a>The terms of the Regulation shall be without prejudice to the provisional rules under the Danish laws of 7 June 1972 on the pension rights of Danish nationals having their effective residence in Denmark for a specified period immediately preceding the date of the claim. However, a pension shall be granted under those conditions laid down for Danish nationals to nationals of other Member States having their effective residence in Denmark during the year immediately preceding the date of claim.
5. <a id="p104314"></a>(a) The periods during which a frontier worker residing within the territory of a Member State other than Denmark has pursued his professional or trade activity in Denmark are to be considered as periods of residence for the purposes of Danish legislation. The same shall apply to periods in which a frontier worker is posted to or provides services in a Member State other than Denmark.
<a id="p104315"></a>(b) The periods during which a seasonal worker residing within the territory of a Member State other than Denmark has pursued his occupation in Denmark are to be considered as periods of residence for the purposes of Danish legislation. The same applies to periods during which a seasonal worker is posted to the territory of a Member State other than Denmark.
6. <a id="p104316"></a>In order to determine whether or not conditions for entitlement to daily allowances in the case of sickness or maternity laid down by the law of on daily allowances in the case of sickness or maternity have been satisfied, where the person concerned is no longer subject to Danish legislation during the periods of reference fixed by the abovementioned law:
<a id="p104317"></a>(a) account shall be taken of the insurance periods and employment periods fulfilled under the legislation of a Member State other than Denmark during the abovementioned reference periods during which the person concerned was not covered by Danish legislation, as if they are periods completed under the latter legislation,
<a id="p104318"></a>and
<a id="p104319"></a>(b) during the periods taken into account, a self-employed person or an employed person (in cases where, for the latter, remuneration cannot serve as a basis for calculating the daily allowances) are regarded as having had an average remuneration or salary of an amount equal to that on the basis of which the cash allowances are calculated in respect of the periods completed under Danish legislation during the reference periods.
7. <a id="p104320"></a>Article 46a (3) (d) and Article 46c (1) and (3) of the Regulation and Article 7 (1) of the implementing Regulation shall not be applied to pensions awarded in the context of Danish legislation.
8. <a id="p104321"></a>For the purpose of applying Article 67 of the Regulation, unemployment benefits for self-employed persons insured in Denmark shall be calculated in accordance with Danish legislation.
9. <a id="p104322"></a>Where the beneficiary of a Danish retirement pension or early retirement pension is also entitled to a survivor's pension from another Member State, these pensions, for the implementation of Danish legislation shall be regarded as benefits of the same kind within the meaning of Article 46a (1) of the Regulation, subject to the condition, however, that the person whose periods of insurance or of residence serve as the basis for the calculation of the survivor's pension has also completed periods of residence in Denmark.
10. <a id="p104323"></a>From a person who is covered by a special scheme for civil servants who is resident in Denmark and
<a id="p104324"></a>(a) to whom the provisions of Title III, Chapter 1, sections 2 to 7 do not apply; and
<a id="p104325"></a>(b) who is not entitled to a Danish pension, the competent authorities may demand payment for the cost of benefits in kind granted in Denmark, insofar as the benefits in kind are covered by the special scheme concerned and/or by the personal insurance scheme supplementing it. This also applies to the spouse and children under the age of 18 of such a person.
11. <a id="p104326"></a>The intermediate benefit paid to unemployed persons who have benefited from the "flexjob" scheme (ledighedsydelse) (pursuant to the Active Social Policy Act) comes under Title III, Chapter 6 (unemployment benefits). As far as unemployed persons going to another Member State are concerned, the provisions of Articles 69 and 71 of the Regulation apply when the Member State concerned has similar schemes for the same category of persons.



1. <a id="p104328"></a>The provisions of Article 10 of the Regulation are without prejudice to the provisions under which accidents (and occupational diseases) occurring outside the territory of the Federal Republic of Germany, and periods completed outside that territory, do not give grounds for benefits, or do so only subject to certain conditions, when the persons concerned are resident outside the territory of the Federal Republic of Germany.
2. <a id="p104329"></a>(a) The standard period for allocation (pauschale Anrechnungszeit) shall be determined exclusively with reference to German periods.
<a id="p104330"></a>(b) For the purpose of taking into account German pension periods for miners' pension insurance, only German legislation shall apply.
<a id="p104331"></a>(c) For the purpose of taking into account German substitute periods (Ersatzzeiten), only German legislation shall apply.
4. <a id="p104332"></a>Article 7 of Book VI of the Social Code shall apply to nationals of the other Member States and to stateless persons and refugees residing in the territory of other Member States, according to the following rules.
<a id="p104333"></a>If the general conditions are fulfilled, voluntary contributions may be paid to the German pension insurance scheme:
<a id="p104334"></a>(a) if the person concerned is domiciled or resident in the territory of the Federal Republic of Germany;
<a id="p104335"></a>(b) if the party concerned is domiciled or resident in the territory of another Member State and has at some point previously contributed, either compulsorily or voluntarily, to the German pension insurance scheme;
<a id="p104336"></a>(c) if the party concerned is a national of another Member State, is domiciled or resident in the territory of a third Member State, has contributed for at least 60 months to the German pension insurance scheme or was eligible for voluntary insurance pursuant to Article 232 of Book VI of the Social Code, and is not compulsorily or voluntarily insured under the legislation of another Member State.
5. <a id="p104337"></a>......
6. <a id="p104338"></a>......
7. <a id="p104339"></a>......
8. <a id="p104340"></a>......
9. <a id="p104341"></a>Where the costs of benefits in kind which are granted by German institutions of the place of residence to pensioners or members of their family who are insured with competent institutions of other Member States must be refunded on the basis of monthly lump sums, such costs shall, for the purpose of financial equalization among German institutions of sickness insurance for pensioners, be treated as expenditure on the German sickness insurance scheme for pensioners. The lump sums refunded to the German institutions of the place of residence by the competent institutions of other Member States shall be regarded as receipts which must be taken into account in the aforementioned financial equalization.
10. <a id="p104342"></a>In the case of self-employed persons, the award of unemployment assistance (Arbeitslosenhilfe) shall be conditional on the person concerned having, before reporting himself unemployed, worked for at least a year mainly as a self-employed person in the territory of the Federal Republic of Germany, and not having simply left that work temporarily.
12. <a id="p104343"></a>Periods of compulsory insurance completed under the legislation of another Member State, either under a special scheme for craftsmen, or, if no such scheme exists, under a special scheme for self-employed persons or under the general scheme, shall be taken into account to justify the existence of the 18 years of compulsory contributions required for exemption from compulsory affiliation to pension insurance for self-employed craftsmen.
13. <a id="p104344"></a>For the purpose of applying German legislation on compulsory sickness insurance of pensioners as provided for in Article 5 (1) (ii) of Volume V of the Social Insurance Code ( Fünftes Sozialgesetzbuch - SGB V) and Article 56 of the Sickness Insurance Reform Law (Gesundheitsreformgesetz), periods of insurance of residence completed under the legislation of another Member State during which the person concerned was entitled to sickness benefits in kind are taken into account, in so far as is necessary, as periods of insurance completed under German legislation provided they do not overlap with periods of insurance completed under that legislation.
14. <a id="p104345"></a>For the grant of cash benefits pursuant to Article 47 (1) of Volume V of The German Social Insurance Code (SGB V) and Articles 200 (2) and 561 (1) of the German Law on Social Insurance (Reichsversicherungsordnung - RVO), the German institutions shall determine the net remuneration to be taken into account for the calculation of the benefits as though the insured persons resided in the Federal Republic of Germany.
15. <a id="p104346"></a>Greek teachers who have civil servant status and who, by the fact that they have taught in German schools, have contributed to the compulsory German pension insurance scheme as well as to the special Greek civil servant scheme and who ceased to be covered by compulsory German insurance after 31 December 1978 may, on request, have the compulsory contributions reimbursed in accordance with Article 210 of Book VI of the Social Code. Applications for reimbursement of contributions are to be introduced during the course of the year following the date of entry into force of this provision. The party concerned may also pursue his claim within the six calendar months following the date on which he ceased to be subject to compulsory insurance.
<a id="p104347"></a>Article 210 (6) of Book VI of the Social Code shall only apply with regard to the periods during which compulsory contributions to the pension insurance scheme were paid in addition to contributions to the special Greek civil servant scheme and with regard to the allocation periods immediately following the periods during which these compulsory contributions were paid.
16. <a id="p104348"></a>......
18. <a id="p104349"></a>A person in receipt of a pension under German legislation and a pension under the legislation of another Member State shall be deemed, for the purposes of applying Article 27 of the Regulation, to be entitled to sickness and maternity benefits in kind if, under Article 8 (1), point 4, of Volume V of the German Social Insurance Code (SGB V), that person is exempted from compulsory sickness insurance (Krankenversicherung).
19. <a id="p104350"></a>A period of insurance for child-rearing under German legislation is valid even for a period during which the employed person concerned brought up the child in another Member State provided that person was unable to engage in occupational activity by virtue of Article 6 (1) of the Protection of Mothers Law (Mutterschutzgesetz) or took parental leave under Article 15 of the federal Child-rearing Allowance Law (Bundeserziehungsgeldgesetz) and did not engage in any minor $(geringfügig)$ employment within the meaning of Article 8 of SGB IV.
20. <a id="p104351"></a>Where the provisions of German pension law in force on 31 December 1991 apply, the provisions of Annex VI shall also apply in the version thereof in force on 31 December 1991.
21. <a id="p104352"></a>(a) Insofar as they concern benefits in kind, Title III, Chapter 1, sections 2 to 7 do not apply to persons who are entitled to benefits in kind under a scheme for civil servants or persons treated as such and who are not insured under the statutory sickness insurance system.
<a id="p104353"></a>(b) Where, however, a person covered by a scheme for civil servants resides in a Member State under whose legislation:
- <a id="p104354"></a>the right to receive benefits in kind is not subject to conditions of insurance or employment, and
- <a id="p104355"></a>no pension is payable,
<a id="p104356"></a>he shall be advised by his sickness institution to advise the appropriate authorities of the Member State of residence that he does not wish to avail himself of rights to benefits in kind granted under the national legislation in his Member State of residence. Where appropriate, this may be done with reference to Article 17a of the Regulation.
22. <a id="p104357"></a>Notwithstanding the provisions of point 21, in respect of benefits in kind, the provisions of Article 27 of the Regulation shall be deemed to apply to any person who is entitled to both a pension under Beamtenversorgungsrecht and a pension under the legislation of another Member State.
23. <a id="p104358"></a>Chapter 4 does not apply to persons entitled to benefits in kind provided by accident insurance cover for civil servants and persons treated as such.
24. <a id="p104359"></a>For the calculation of the theoretical amount referred to in Article 46(2)(a) of the Regulation, in pension schemes for liberal professions, the competent institution shall take as the basis, in respect of each of the years of insurance completed under the legislation of any other Member State, the average annual pension entitlement acquired during the period of membership of the competent institution through the payment of contributions.
25. <a id="p104360"></a>Article 79a of the Regulation shall apply mutatis mutandis to the calculation of orphans' pensions and increases or supplements in respect of children from pension schemes for liberal professions.



<a id="p104362"></a>For the purpose of calculating parental benefit, the periods of employment in Member States other than Estonia shall be considered to be based on the same average amount of social tax as that paid during the periods of employment in Estonia, with which they are aggregated. If, during the reference year, the person has been employed only in other Member States, the calculation of the benefit shall be considered to be based on the average social tax paid in Estonia between the reference year and the maternity leave.



1. <a id="p104364"></a>......
2. <a id="p104365"></a>Law No 1469/84 concerning voluntary affiliation to the pension insurance scheme for Greek nationals and foreign nationals of Greek origin, is applicable to nationals of other Member States, stateless persons and refugees residing in the territory of a Member State in accordance with the second subparagraph.
<a id="p104366"></a>Subject to the other conditions of this law being met, contributions may be made:
<a id="p104367"></a>(a) where the person concerned is domiciled or resides in the territory of a Member State and has at some time in the past been compulsorily affiliated to the Greek pension insurance scheme,
<a id="p104368"></a>or
<a id="p104369"></a>(b) regardless of the place of domicile or residence, where the person concerned has either previously resided in Greece for 10 years, whether consecutive or not, or has previously been subject to Greek legislation whether compulsorily or voluntarily for a period of 1500 days.
3. <a id="p104370"></a>Notwithstanding the relevant provisions applied by the OGA Regulations, the periods during which benefits payable in respect of an accident at work or of an occupational disease as defined in the legislation of Member States, which makes separate provision for such risks, provided that they coincide with periods of employment in the agricultural sector in Greece, shall be regarded as periods of insurance under the legislation applied by the OGA within the meaning of Article 1 (r) of the Regulation.
4. <a id="p104371"></a>In the context of Greek legislation, the application of Article 49 (2) of the Regulation is subject to the condition that the new calculation referred to in the aforementioned Article shall not adversely affect the interests of the person concerned.
5. <a id="p104372"></a>Where the rules of the Greek auxiliary pension funds (" $\epsilon\pi\iota\kappa o\upsilon\rho\iota\kappa\text{ά}$ $\tau\alpha\mu\epsilon\text{ί}\alpha$ ") make provision for the recognition of compulsory old age pension insurance periods completed with statutory Greek insurance institutions (" $\kappa\text{ύ}\rho\iota\alpha\varsigma$ $\alpha\sigma\phi\text{ά}\lambda\iota\sigma\eta\varsigma$ ") these rules shall also apply to compulsory pension insurance periods in the pension branch completed under the legislation of any other Member State falling within the scope of the Regulation.
6. <a id="p104373"></a>Employed persons who were compulsorily affiliated until 31 December 1992 to a pension insurance scheme of a Member State other than Greece and who are subject to compulsory Greek social insurance (base statutory scheme) for the first time after 1 January 1993, shall be regarded as "formerly insured persons" in accordance with the provisions of Law No 2084/92.
7. <a id="p104374"></a>Serving or retired civil servants, persons treated as such and members of their families, covered by a special health-care scheme, may receive sickness and maternity benefits in kind in the event of immediate need during a stay in the territory of another Member State or when travelling there to receive care appropriate to their state of health with the prior authorization of the competent Greek institution, in accordance with the procedures laid down in Article 22 (1) (a) and (c), Article 22 (3), and in Article 31 (a) of this Regulation, under the same conditions as employed and self-employed persons covered by Greek social security legislation (statutory schemes).
8. <a id="p104375"></a>Article 22b shall apply by analogy to all civil servants, persons treated as such and members of their families covered by a special Greek health-care scheme.
7. <a id="p104376"></a>As regards civil servants and persons treated as such recruited up to 31 December 1982, the provisions of Chapters 2 and 3 of Title III of the Regulation shall apply by analogy if the persons concerned have completed periods of insurance in another Member State within the framework either of a special pension scheme for civil servants or persons treated as such, or of a general scheme, provided that the persons concerned have been employed as civil servants or as persons treated as such in accordance with the provisions of Greek legislation.
8. <a id="p104377"></a>Application of the provisions of Articles 43a(2) and 51a(2), where no pension rights have been acquired under a special scheme for civil servants or persons treated as such, shall not prejudice the application of Greek legislation (Code for civil and military pensions) regarding transfer of insurance periods from a special scheme for civil servants to the general insurance scheme for employed persons via the payment of the required contribution.



1. <a id="p104379"></a>The condition either of carrying on the activity of an employed or of a self-employed person, or the condition of having previously been compulsorily insured against the same contingency under a scheme organized for the benefit of employed or self-employed persons of the same Member State, laid down in Article 1 (a) (iv) of this Regulation, will not be required of persons who, in accordance with the provisions of Royal Decree No 317/1985 of 6 February 1985, are affiliated voluntarily to the general social security scheme in their capacity as an official or employee serving an intergovernmental international organization.
2. <a id="p104380"></a>In accordance with the principle of equal treatment, the benefits provided for in Royal Decree No 2805/79 of 7 December 1979 on voluntary affiliation to the general social security scheme shall be extended to the nationals of the other Member States, refugees and stateless persons residing in Community territory who, by taking up employment with an international body, cease to be compulsorily affiliated to the Spanish social security system.
3. <a id="p104381"></a>(a) In all Spanish social security schemes, with the exception of the scheme for civil servants, the armed forces and the judicial administration, any employed person or self-employed person who is no longer insured under Spanish legislation shall be considered to be still insured, when the risk materialises, for the purposes of implementing the provisions of Chapter 3 of Title III of the Regulation, if he is insured, under the legislation of another Member State at the time of materialisation of the risk or, failing that, in the case where a benefit is due for the same risk in pursuance of the legislation of another Member State. The latter condition shall be deemed to have been fulfilled, however, in the case referred to in Article 48(1).
<a id="p104382"></a>(b) For the purposes of implementing the provisions of Chapter 3 of Title III of the Regulation, the years which the worker lacks to reach the pensionable or compulsory retirement age stipulated in point 4 of Article 31 of the consolidated text of the Law on State Pensioners will be taken into account as service performed only if at the time of materialisation of the risk in respect of which invalidity or death pensions are due, the beneficiary was covered by Spain's special scheme for public servants or in an activity accorded like treatment under that scheme.
4. <a id="p104383"></a>(a) Under Article 47 of the Regulation, the calculation of the theoretical Spanish benefit shall be carried out on the basis of the actual contributions of the insured person during the years immediately preceding payment of the last contribution to the Spanish social security.
<a id="p104384"></a>(b) the amount of the pension obtained shall be increased by the amount of the increases and revalorisations calculated for each subsequent year, for pensions of the same nature
5. <a id="p104385"></a>Periods completed in other Member States which must be calculated in the special scheme for civil servants, the armed forces and the judicial administration, will be treated in the same way, for the purposes of Article 47 of the Regulation, as the periods closest in time covered as a civil servant in Spain.
6. <a id="p104386"></a>In the special scheme for civil servants, the armed forces and the judicial administration, the expression "acto de servicio" (act of service) refers to accidents at work and occupational diseases within the meaning of and for the purposes of implementing the provisions of Chapter 4 of Title III of the Regulation.
7. <a id="p104387"></a>(a) Insofar as they concern benefits in kind, Title III, Chapter 1, sections 2 to 7 do not apply to beneficiaries of the special scheme for civil servants, the armed forces and the judicial administration who are covered under the Spanish "Mutualismo administrativo".
<a id="p104388"></a>(b) Where, however, a person covered by one of these schemes resides in a Member State under whose legislation:
- <a id="p104389"></a>the right to receive benefits in kind is not subject to conditions of insurance or employment, and
- <a id="p104390"></a>no pension is payable,
<a id="p104391"></a>he shall be advised by his sickness institution to advise the appropriate authorities of the Member State of residence that he does not wish to avail himself of rights to benefits in kind granted under the national legislation in his Member State of residence. Where appropriate, this may be done with reference to Article 17a of the Regulation.
8. <a id="p104392"></a>Notwithstanding the provisions of point 7, in respect of benefits in kind, the provisions of Article 27 of the Regulation shall be deemed to apply to any person who is entitled to both a pension under special schemes for civil servants, the armed forces and the judicial administration and a pension under the legislation of another Member State.
9. <a id="p104393"></a>The Spanish special scheme for students ("Seguro Escolar") is not based, for the recognition of benefits, on completion of periods of insurance, employment and residence as those expressions are defined in Article 1(r), (s) and (sa) of the Regulation. The Spanish institutions cannot therefore issue the relevant certificates for the purposes of aggregating periods.
<a id="p104394"></a>Nevertheless, the Spanish special scheme for students will apply to students who are nationals of other Member States and who are studying in Spain, under the same conditions as students of Spanish nationality.



1. <a id="p104396"></a>(a) The allowance for elderly employed persons, together with the allowance for elderly self-employed persons, and the agricultural old-age allowance shall be granted, under the conditions laid down for French workers by French legislation to all employed or self-employed persons who are nationals of other Member States and who, at the time of making their claim, are resident in French territory.
<a id="p104397"></a>(b) The same shall apply to refugees and stateless persons.
<a id="p104398"></a>(c) The provisions of the Regulation shall not affect the provisions of French legislation under which only periods of work as employed persons or periods treated as such or, as appropriate, periods of work as self-employed persons in the territories of the European departments and the overseas departments (Guadeloupe, Guyana, Martinique and Réunion ) of the French Republic shall be taken into consideration for acquisition of the right to the allowance for elderly employed persons.
2. <a id="p104399"></a>The special allowance and cumulative indemnity provided for by the special legislation for social security in the mines shall be provided only for workers employed in French mines.
3. <a id="p104400"></a>Law No 65-555 of 10 July 1965 which grants to French nationals, who are pursuing, or who have pursued, a professional or trade activity abroad, the right to join the voluntary old-age insurance scheme, shall apply to nationals of other Member States under the following conditions:
- <a id="p104401"></a>the professional or trade activity giving rise to voluntary insurance under the French system should not be, or have been, pursued either on French territory or on the territory of the Member State of which the employed or self-employed person is a national,
- <a id="p104402"></a>the employed or self-employed person must produce evidence, when making his claim, either that he has resided in France for at least 10 years, consecutive or not, or that he has been continuously subject to French legislation on a compulsory or optional basis for the same length of time.
<a id="p104403"></a>The preceding conditions shall also hold good when applying to other Member States' nationals the provisions which allow a French employed worker pursuing his activity outside France voluntarily to join a French supplementary pension scheme for employed workers either directly or via his employer.
4. <a id="p104404"></a>A person who is subject to French legislation pursuant to Article 14 (1) or Article 14a (1) of the Regulation shall be entitled, in respect of the members of his family accompanying him in the territory of the Member State in which he is pursuing an occupation, to the following family benefits:
<a id="p104405"></a>(a) the allowance for young children provided until the age of three months;
<a id="p104406"></a>(b) the family benefits provided in accordance with Article 73 of the Regulation.
5. <a id="p104407"></a>For the calculation of the theoretical amount referred to in Article 46(2)(a) of the Regulation, in basic or supplementary schemes in which old-age pensions are calculated on the basis of retirement points, the competent institution shall take into account, in respect of each of the years of insurance completed under the legislation of any other Member State, the number of retirement points arrived at by dividing the number of retirement points acquired under the legislation it applies by the number of years corresponding to these points.
6. <a id="p104408"></a>(a) Frontier workers who pursue the activities of employed persons in the territory of a Member State other than France and who reside in the French departments of Haut-Rhin, Bas-Rhin and Moselle, shall be entitled in the territory of those departments to the benefits in kind provided for by the local Alsace-Lorraine scheme set up by Laws No 46-1428 of 12 June 1946 and No 67-814 of 25 September 1967, pursuant to Article 19 of the Regulation.
<a id="p104409"></a>(b) These provisions shall apply by analogy to those entitled under Articles 25 (2) and (3) and 28 and 29 of the Regulation.
7. <a id="p104410"></a>Notwithstanding Articles 73 and 74 of this Regulation, the housing allowances and the supplement for childcare of the parents' choice (early childhood benefit) shall be granted only to persons concerned and to members of their families residing in French territory.
8. <a id="p104411"></a>Any employed person who is no longer subject to French legislation governing widowhood insurance under the French general social security system or the agricultural workers' system shall be deemed to have the status of an insured person under such legislation when the risk materializes, for the purposes of the implementation of the provisions of Chapter 3 of Title III of the Regulation, if that person is insured as an employed person under the legislation of another Member State at the time of the materialization of the risk or, failing that, in the case where a survivor's benefit is due in pursuance of the legislation on employed persons of another Member State. This condition shall be deemed to have been fulfilled, however, in the case referred to in Article 48 (1).
9. <a id="p104412"></a>The French legislation applicable to an employed worker or a former employed worker for the purposes of applying Chapter 3 of Title III of the Regulation is deemed to apply both to the basic old-age insurance scheme(s) and to the supplementary pension scheme(s) to which the person concerned has been subject.



1. <a id="p104414"></a>Employed or self-employed persons, unemployed persons, pension claimants and pensioners, together with members of their families, referred to in Articles 19 (1), 22 (1) and (3), 25 (1) and (3), 26 (1), 28a, 29 and 31 of the Regulation, who are residing or staying in Ireland, shall be entitled free of charge to all medical treatment provided for by Irish legislation where the cost of this treatment is payable by the institution of a Member State other than Ireland.
2. <a id="p104415"></a>The members of the family of an employed or self-employed person who is subject to the legislation of a Member State other than Ireland and who satisfies the conditions laid down by that legislation for entitlement to benefits, account being taken, where appropriate, of Article 18 of the Regulation, shall be entitled free of charge, if they are resident in Ireland, to all medical treatment provided for by Irish legislation.
<a id="p104416"></a>The cost of such benefits shall be payable by the institution with which the employed or self-employed person is insured.
<a id="p104417"></a>However, where the spouse of the employed or self-employed person or the person looking after the children pursues a professional or trade activity in Ireland, benefits for members of the family shall remain payable by the Irish institution to the extent that entitlement to such benefits is granted solely under the provisions of Irish legislation.
3. <a id="p104418"></a>If an employed person subject to Irish legislation has left the territory of a Member State to proceed, in the course of his employment, to the territory of another Member State and sustains an accident before arriving there, his entitlement to benefit in respect of the said accident shall be established:
<a id="p104419"></a>(a) as if this accident had occurred on the territory of Ireland,
<a id="p104420"></a>and
<a id="p104421"></a>(b) without taking into consideration his absence from the territory of Ireland, when determining whether, by virtue of his employment, he was insured under the said legislation.
4. <a id="p104422"></a>......
5. <a id="p104423"></a>For the purpose of calculating the earnings for the granting of sickness benefit or unemployment benefit under Irish legislation, an amount equal to the average weekly wage in that year, of male and female employed persons, as applicable, shall, notwithstanding Articles 23(1) and 68(1) of the Regulation, be credited to the employed person in respect of each week of employment completed as an employed person under the legislation of another Member State during the prescribed period
6. <a id="p104424"></a>In applying Article 40 (3) (a) (ii), account shall only be taken of periods during which the employed or self-employed person was incapable of work within the meaning of Irish legislation.
7. <a id="p104425"></a>For the purposes of Article 44 (2), an employed person shall be deemed to have expressly asked for postponement of the award of an old-age pension to which he would be entitled under the legislation of Ireland if, where retirement is a condition for receiving the old-age pension, he has not retired.
8. <a id="p104426"></a>......
9. <a id="p104427"></a>An unemployed person returning to Ireland at the end of the period of three months for which he continued to receive benefits under the legislation of Ireland in application of Article 69 (1) of the Regulation shall be entitled to apply for unemployment benefits notwithstanding Article 69 (2) if he satisfies the conditions laid down in the aforementioned legislation.
10. <a id="p104428"></a>A period of subjection to Irish legislation in accordance with Article 13 (2) (f) of the Regulation may not:
<a id="p104429"></a>(i) be taken into account under that provision as a period of subjection to Irish legislation for the purposes of Title III of the Regulation,
<a id="p104430"></a>nor
<a id="p104431"></a>(ii) make Ireland the competent State for the provision of benefits provided for in Article 18, 38 or 39 (1) of the Regulation.



<a id="p104433"></a>None.



<a id="p104435"></a>For the purpose of applying the provisions of Articles 18(1), 38, 45(1) to (3), 64, 67(1) and (2) and 72 of the Regulation, for any period commencing on or after 6 October 1980, a week of insurance under the legislation of the Republic of Cyprus is determined by dividing the total insurable earnings for the relevant period by the weekly amount of the basic insurable earnings applicable in the relevant contribution year, provided that the number of weeks so determined shall not exceed the number of calendar weeks in the relevant period.



<a id="p104437"></a>None.



<a id="p104439"></a>None.



1. <a id="p104441"></a>Notwithstanding Article 94 (2) of the Regulation, periods of insurance or periods treated as such completed by employed persons or self-employed persons under Luxembourg legislation for invalidity, old-age or death pensions insurance either before 1 January 1946 or before an earlier date stipulated by a bilateral convention shall be taken into consideration for the purpose of applying this legislation only if the person concerned demonstrates that he has completed six months of insurance under the Luxembourg scheme after the date in question. Where several bilateral conventions apply, periods of insurance or periods treated as such shall be taken into consideration as from the earliest of these dates.
2. <a id="p104442"></a>For the purpose of granting the fixed part of Luxembourg pensions, periods of insurance completed under Luxembourg legislation by employed or self-employed persons not residing in Luxembourg territory shall, as from 1 October 1972, be treated as periods of residence.
3. <a id="p104443"></a>The second subparagraph of Article 22 (2) of the Regulation does not affect the provisions of Luxembourg legislation pursuant to which authorization by the Sickness Fund for treatment abroad cannot be refused where the required treatment cannot be provided in the Grand Duchy.
4. <a id="p104444"></a>For the purpose of taking the insurance period provided for in Article 171 (7) of the Social Insurance Code (Code des Assurances Sociales) into account, the Luxembourg institution shall recognize periods of insurance completed by the person concerned under the legislation of any other Member State as if they were periods completed under the legislation which it administers. Application of the foregoing provision shall be subject to the condition that the person concerned last completed insurance periods under Luxembourg legislation.
5. <a id="p104445"></a>For a civil servant not subject to Luxembourg legislation at the time of leaving the service, the basis for calculation for the award of a pension shall be the final salary of the person concerned on leaving the Luxembourg civil service, this salary being established in accordance with the legislation in force at the time of maturity of the pension.
6. <a id="p104446"></a>Where there is a move from a Luxembourg statutory scheme to a special scheme for civil servants or persons treated as such in another Member State, the provisions of Luxembourg legislation on retroactive insurance shall be suspended.
7. <a id="p104447"></a>Approval of periods by the Luxembourg statutory scheme shall be based on periods completed in Luxembourg alone.
8. <a id="p104448"></a>Persons covered by a health insurance scheme in the Grand Duchy of Luxembourg who pursue their studies in another Member State are exempted from the requirement to join as a student under the legislation of the country where they study.



<a id="p104450"></a>None.



<a id="p104452"></a>None.






<a id="p104455"></a>(a) As regards entitlement to benefits in kind under Netherlands legislation, persons entitled to benefits in kind for the purpose of the implementation of Chapters 1 and 4 of Title III of this Regulation shall mean:
<a id="p104456"></a>(i) persons who, under Article 2 of the Zorgverzekeringswet (Health Care Insurance Act), are obliged to take out insurance under a health care insurer,
<a id="p104457"></a>and
<a id="p104458"></a>(ii) in so far as they are not already included under point (i), members of the family of active military personnel who are living in another Member State and persons who are resident in another Member State and who under the Regulation are entitled to health care in their state of residence, the costs being borne by the Netherlands.
<a id="p104459"></a>(b) The persons referred to in point (a)(i) must, in accordance with the provisions of the Zorgverzekeringswet (Health Care Insurance Act), take out insurance with a health care insurer, and the persons referred to in point a(ii) must register with the College voor zorgverzekeringen (Health Care Insurance Board).
<a id="p104460"></a>(c) The provisions of the Zorgverzekeringswet (Health Care Insurance Act) and the Algemene Wet Bijzondere Ziektekosten (General Act on Exceptional Medical Expenses) concerning liability for the payment of contributions shall apply to the persons referred to in point (a) and the members of their families. In respect of family members, the contributions shall be levied on the person from whom the right to health care is derived with the exception of the members of the family of military personnel living in another Member State, on whom they shall be levied directly.
<a id="p104461"></a>(d) The provisions of the Zorgverzekeringswet (Health Care Insurance Act) concerning late insurance shall apply mutatis mutandis in the event of late registration with the College voor zorgverzekeringen (Health Care Insurance Board) in respect of the persons referred to in point a(ii).
<a id="p104462"></a>(e) Persons entitled to benefits in kind by virtue of the legislation of a Member State other than the Netherlands who reside in the Netherlands or stay temporarily in the Netherlands shall be entitled to benefits in kind in accordance with the policy offered to insured persons in the Netherlands by the institution of the place of residence or the place of stay, taking into account Article 11(1), (2) and (3) and Article 19(1) of the Zorgverzekeringswet (Health Care Insurance Act), as well as to benefits in kind provided for by the Algemene wet bijzondere ziektekosten (Law on General Insurance Against Special Medical Expenses).
<a id="p104463"></a>(f) For the purposes of Articles 27 to 34 of this Regulation, the pensions to be treated as pensions payable under the legal provisions mentioned in subparagraphs (b) (invalidity) and (c) (old age) of the declaration of the Kingdom of the Netherlands under Article 5 of this Regulation shall be:
- <a id="p104464"></a>pensions awarded under the Law of 6 January 1966 on pensions for civil servants and their survivors (Algemene burgerlijke pensioenwet) (Netherlands Civil Service Pensions Act);
- <a id="p104465"></a>pensions awarded under the Law of 6 October 1966 on pensions for military personnel and their survivors (Algemene militaire pensioenwet) (Military Pensions Act);
- <a id="p104466"></a>pensions awarded under the Law of 15 February 1967 on pensions for employees of the Netherlands Railway Company (NV Nederlandse Spoorwegen) and their survivors (Spoorwegpensioenwet) (Railway Pensions Act);
- <a id="p104467"></a>pensions awarded under the Reglement Dienstvoorwaarden Nederlandse Spoorwegen (Regulation governing conditions of employment of the Netherlands Railway Company);
- <a id="p104468"></a>benefits awarded to retired persons before reaching the pensionable age of 65 years under a pension scheme designed to provide income for former employed persons in their old age, or benefits provided in the event of premature exit from the labour market under a scheme set up by the state or by an industrial agreement for persons aged 55 or over;
- <a id="p104469"></a>benefits awarded to military personnel and civil servants under a scheme applicable in the event of redundancy, superannuation and early retirement.
<a id="p104470"></a>(g) For the purposes of Chapters 1 and 4 of Title III of this Regulation, the no-claims refund provided for in the Netherlands scheme in the event of limited use of health care facilities shall be deemed to be a sickness benefit in cash.



<a id="p104472"></a>(a) The reduction referred to in Article 13 (1) of the AOW shall not be applied for calendar years or parts thereof before 1 January 1957 during which a recipient, not satisfying the conditions permitting him to have such years treated as periods of insurance, resided in the territory of the Netherlands between the ages of 15 years and 65 years, or during which, whilst residing in the territory of another Member State, he pursued an activity as an employed person in the Netherlands for an employer established in that country.
<a id="p104473"></a>By way of derogation from Article 7 of the AOW, persons who resided or worked in accordance with the abovementioned conditions only prior to 1 January 1957 shall also be regarded as being entitled to a pension.
<a id="p104474"></a>(b) The reduction referred to in Article 13 (1) of the AOW shall not apply to calendar years or parts thereof prior to 2 August 1989 during which, between his 15th and 65th birthdays the person who is or was married was not insured under the abovementioned legislation despite being resident in the territory of a Member State other than the Netherlands, if these calendar years or parts thereof coincide, on the one hand, with the periods of insurance completed by the person's spouse under that legislation provided that the couple's marriage subsisted during these periods, and, on the other, with the calendar years or parts thereof to be taken into account under subparagraph (a).
<a id="p104475"></a>By way of derogation from Article 7 of the AOW, this person shall be considered a pensioner.
<a id="p104476"></a>(c) The reduction referred to in Article 13 (2) of the AOW shall not apply to calendar years or parts thereof prior to 1 January 1957 during which the spouse of a pensioner who fails to satisfy the conditions for having these years treated as periods of insurance resided in the Netherlands between the spouse's 15th and 65th birthdays or during which, despite being resident in the territory of another Member State, the spouse pursued an activity as an employed person in the Netherlands for an employer established in the Netherlands.
<a id="p104477"></a>(d) The reduction referred to in Article 13 (2) of the AOW shall not apply to calendar years or parts thereof prior to 2 August 1989 during which, between his 15th and 65th birthdays, the pensioner's spouse was resident in a Member State other than the Netherlands and was not insured under the abovementioned legislation if these calendar years or parts thereof coincide, on the one hand, with the periods of insurance completed by the spouse under that legislation provided that the couple's marriage subsisted during these periods, and, on the other, with the calendar years or parts thereof to be taken into account under subparagraph (a).
<a id="p104478"></a>(e) The provisions referred to in (a), (b), (c) and (d) shall be applied only if the person concerned has resided for six years in the territory of one or more Member States after the age of 59 years and for as long as that person is residing in the territory of one of these Member States.
<a id="p104479"></a>(f) By way of derogation from the provisions of Article 45(1) of the law on general old-age insurance (AOW) and Article 63(1) of the general law on insurance for surviving dependants (ANW), the spouse of an employed person or of a self-employed person covered by a compulsory insurance scheme, residing in a Member State other than the Netherlands, shall be authorised to take out voluntary insurance under that legislation, but only for the periods after 2 August 1989 during which the employed person or self-employed person is or was compulsorily insured under the abovementioned legislation. This authorisation ceases on the date of termination of the compulsory insurance of the employed person or self-employed person.
<a id="p104480"></a>The aforementioned authorization shall not cease, however, where the compulsory insurance of the employed person or the self-employed person is terminated as a result of his death and where his widow receives only a pension under the Netherlands legislation on general law on insurance for surviving dependants (AWW).
<a id="p104481"></a>In any event, the authorization in respect of voluntary insurance ceases on the date on which the voluntarily insured person reaches the age of 65 years.
<a id="p104482"></a>The contribution which has to be paid for the aforementioned voluntary insurance shall be determined for the spouse of an employed person or of a self-employed person who is compulsorily insured under the Netherlands legislation on general old-age insurance (AOW) and the Netherlands general law on insurance for surviving dependants (AWW) in accordance with the provisions relating to the determination of the contribution of compulsory insurance, subject to the condition that his/her income shall be deemed to have been received in the Netherlands.
<a id="p104483"></a>For the spouse for an employed person or of a self-employed person who was compulsorily insured on or after 2 August 1989 the contribution shall be determined in accordance with the provisions relating to the determination of the contribution for voluntary insurance under the Netherlands legislation on general old-age insurance and the Netherlands general law on insurance for surviving dependants
<a id="p104484"></a>(g) The authorization referred to in (f) shall be granted only if the spouse of an employed person or of a self-employed person has informed the Sociale Verzekeringsbank (Social Insurance Bank) not later than one year after commencement of his/her compulsory insurance period of the intention to take out voluntary insurance.
<a id="p104485"></a>For the spouse of an employed person or of a self-employed person who was compulsorily insured immediately prior to or on 2 August 1989, the period of one year shall commence on the date of 2 August 1989.
<a id="p104486"></a>The authorization referred to in point 4 of (f) may not be granted to a spouse not residing in the Netherlands of an employed or self-employed person to whom the provisions of Article 14 (1), Article 14a (1) or Article 17 of the Regulation apply if that spouse, in accordance with the provisions of Netherlands legislation alone, is or was authorized to take out voluntary insurance.
<a id="p104487"></a>(h) Points (a), (b), (c), (d) and (f) shall not apply either to those periods which coincide with periods which may be taken into account for calculating pension rights under the old-age insurance legislation of a Member State other than the Netherlands or to those periods during which the person concerned has drawn an old-age pension under such legislation.
<a id="p104488"></a>(i) For the purposes of Article 46 (2) of the Regulation, only periods of insurance completed after the age of 15 years under the Netherlands General Law on Old-Age Insurance (AOW) shall be taken into account as periods of insurance.



<a id="p104490"></a>(a) any employed person or self-employed person who is no longer subject to Dutch legislation on general insurance for surviving dependants shall be deemed to be insured under such legislation when the risk materialises, for the purposes of the implementation of the provisions of Chapter III of Title III of the Regulation, if that person is insured under the legislation of another Member State for the same risk or, failing that, in the case where a survivor's benefit is due pursuant to the legislation of another Member State. The latter condition shall be deemed to have been fulfilled, however, in the case referred to in Article 48(1)
<a id="p104491"></a>(b) where, pursuant to subparagraph (a), a widow has the right to a widow's pension under Dutch legislation on general insurance for surviving dependants, that pension shall be calculated in accordance with Article 46(2) of the Regulation
<a id="p104492"></a>For the application of these provisions, the periods of insurance completed before 1 October 1959 during which the employed person or self-employed person resided in the territory of the Netherlands before attaining the age of 15 years or during which, while still resident on the territory of another Member State, he carried out a gainful activity in the Netherlands for an employer established in that country, shall also be regarded as periods of insurance completed under the aforementioned Dutch legislation.
<a id="p104493"></a>(c) Account shall not be taken of the periods to be taken into consideration under subparagraph (b), which coincide with periods of insurance completed under the legislation of another Member State in respect of survivors' pensions.
<a id="p104494"></a>(d) for the purposes of Article 46(2) of the Regulation, only periods of insurance completed after the age of 15 years under Dutch legislation shall be taken into account as periods of insurance



<a id="p104496"></a>(a) Any employed or self-employed person who is no longer insured under the Algemene arbeidsongeschiktheidswet (General Disability Act) (AAW) of 11 December 1975, the Wet arbeidsongeschiktheidsverzekering zelfstandigen (Self-employed Persons Disablement Benefits Act) (WAZ) of 24 April 1997, the Wet op de arbeidsongeschiktheidsverzekering (Disability Insurance Act) (WAO) of 18 February 1966 or the Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (Work and Income according to Labour Capacity Act) (WIA) of 10 November 2005 is considered to be so when the risk materialises, for the purposes of the application of the provisions of Chapter 3 of Title III of the Regulation, if that person is insured under the legislation of another Member State for the same risk or, failing that, if a benefit is due for the same risk in pursuance of the legislation of another Member State. The latter condition shall be considered to be fulfilled, however, in the case referred to in Article 48(1).
<a id="p104497"></a>(b) If, pursuant to point (a), the person concerned is entitled to a Dutch invalidity benefit, such benefit shall be paid in accordance with the rules laid down in Article 46(2) of the Regulation:
<a id="p104498"></a>(i) in accordance with the provisions laid down in the WAO if, prior to the occurrence of the incapacity for work, the person concerned was last engaged in work as an employed person within the meaning of Article 1(a) of the Regulation, if the incapacity for work occurred before 1 January 2004; if the incapacity for work occurred on or after 1 January 2004, the amount of the benefit is calculated on the basis of the WIA;
<a id="p104499"></a>(ii) in accordance with the provisions laid down in the WAZ if, prior to the occurrence of the incapacity for work, the person concerned was last engaged in work in a capacity other than that of an employed person within the meaning of Article 1(a) of the Regulation.
<a id="p104500"></a>(c) For the calculation of the benefits paid in accordance with the WAO, the WIA or the WAZ, the Dutch institutions shall take account of:
- <a id="p104501"></a>periods of paid employment and periods treated as such completed in the Netherlands before 1 July 1967,
- <a id="p104502"></a>periods of insurance completed under the WAO,
- <a id="p104503"></a>periods of insurance completed by the person concerned after the age of 15 years under the AAW in so far as these do not coincide with the periods of insurance completed under the WAO,
- <a id="p104504"></a>periods of insurance completed in accordance with the WAZ,
- <a id="p104505"></a>periods of insurance completed in accordance with the WIA.
<a id="p104506"></a>(d) In the calculation of the Dutch invalidity benefit pursuant to Article 40(1) of the Regulation, the Dutch institutions do not take into account any supplements granted under the provisions of the Law on Supplements. The right to the supplement and the amount thereof are calculated only on the basis of the Law on Supplements.



<a id="p104508"></a>(a) An employed on self-employed person to whom Netherlands legislation on family benefits becomes applicable during a quarter and who was, on the first day of that quarter, subject to the corresponding legislation of another Member State, shall be considered as being insured as from that first day under Netherlands law.
<a id="p104509"></a>(b) The amount of the family benefits which may be claimed by an employed or self-employed person who is considered, pursuant to (a), as being insured under Netherlands legislation on family benefits shall be fixed in accordance with the detailed arrangements laid down in the implementing Regulation referred to in Article 98 of the Regulation.



<a id="p104511"></a>Article 45 (1) shall not apply to the assessment of entitlement to benefits under the transitional provisions of the legislations on general old-age insurance (Article 46), on general insurance for widows and orphans and on general insurance against incapacity for work.

7. <a id="p104512"></a>For the purposes of applying Title II of the Regulation, a person regarded as an employed person within the meaning of the 1964 Wage Tax Act and who is insured on this basis for national insurance, is considered to be pursuing activities in paid employment.



1. <a id="p104514"></a>For the purposes of applying the Regulation, Austrian legislation regarding transfer of insurance periods by the payment of a transfer sum shall remain in force when there is a change between a general scheme and a special scheme for civil servants.
2. <a id="p104515"></a>For the purpose of applying Article 46 (2) of the Regulation, increments for contributions for supplementary insurance and the miner's supplementary benefit under Austrian legislation shall be disregarded. In these cases the amount calculated according to Article 46 (2) of the Regulation shall be increased by increments for contributions for supplementary insurance and the miner's supplementary benefit.
3. <a id="p104516"></a>For the purpose of applying Article 46 (2) of the Regulation, in applying Austrian legislation the day relevant for a pension (Stichtag) shall be considered as the date when the risk materializes.
4. <a id="p104517"></a>The application of the provisions of the Regulation shall not have the effect of reducing any entitlement to benefits by virtue of Austrian legislation with regard to persons who have suffered in their social security situation for political or religious reasons or for reasons of their descent.
5. <a id="p104518"></a>The provisions of Article 22(1)(a) of the Regulation shall also apply to persons with sickness insurance coverage under an Austrian law on protection for special victims (Versorgungsgesetze)
6. <a id="p104519"></a>For the purposes of applying the Regulation, benefits under the Law on protection of the armed forces (Heeresversorgungsgesetz - HVG) shall be treated as benefits in respect of accidents at work and occupational diseases.
7. <a id="p104520"></a>Special assistance under the Special Assistance Act $("Sonderunterstützungsgesetz")$ of 30 November 1973 shall be considered as an old-age pension for the purposes of applying the Regulation.
8. <a id="p104521"></a>For the calculation of the theoretical amount in accordance with Article 46(2)(a) of this Regulation concerning benefits or parts of benefits of a pension scheme of the liberal profession associations (Kammern der Freien Berufe), financed exclusively by the funded scheme method or based on a pension account system, the competent institution shall take into account, in respect of each month of insurance completed under the legislation of any other Member State, capital in proportion to the capital actually accrued in the pensions scheme concerned, or considered to have accrued in the pension account scheme, and the number of months of the insurance periods in the pension scheme concerned.
9. <a id="p104522"></a>Article 79a of the Regulation shall apply mutatis mutandis to the calculation of orphans' pensions and increases or supplements to pensions in respect of children from a pension scheme of the liberal profession associations (Kammern der Freien Berufe).
10. <a id="p104523"></a>To calculate the theoretical amount in respect of benefits based on a pension account under the Allgemeines Pensionsgesetz (Act on the General Pensions) (APG) for the purposes of Article 46(2)(a) of the Regulation, the competent institution takes into account, for each insurance month completed under other Member States' legislation, that portion of the total credit determined in accordance with the APG on the reference date which corresponds to the quotient of the total credit and the number of insurance months on which the total credit is based.



<a id="p104525"></a>For the purposes of applying Article 88 of the Teachers Charter of 26 January 1982, as regards the entitlement of teachers to early retirement, periods of employment as a teacher completed under the legislation of another Member State shall be regarded as periods of employment as a teacher completed under Polish legislation, and the termination of an employment relationship as a teacher effected under the legislation of another Member State, shall be regarded as termination of an employment relationship as a teacher under Polish legislation.



<a id="p104527"></a>As regards persons covered by the special scheme for civil servants and persons treated as such who no longer work for the Portuguese administration when they retire or when their pension rights are determined, the last salary received from that administration will be taken into account in order to calculate the pension.



<a id="p104529"></a>For the calculation of the theoretical amount referred to in Article 46(2)(a) of the Regulation, in schemes in which pensions are calculated on the basis of pension points, the competent institution shall take into account, in respect of each of the years of insurance completed under the legislation of any other Member State, the number of pension points arrived at by dividing the number of pension points acquired under the legislation it applies by the number of years corresponding to these points.



<a id="p104531"></a>None.



<a id="p104533"></a>None.



1. <a id="p104535"></a>When applying Article 46(2)(a) for the purpose of calculating earnings for the credited period under Finnish legislation on earnings-related pensions, where an individual has pension insurance periods based on employment in another Member State for part of the reference period under Finnish legislation, the earnings for the credited period shall be equivalent to the sum of earnings obtained during the part of the reference period in Finland divided by the number of months for which there were insurance periods in Finland during the reference period.
2. <a id="p104536"></a>When, under the legislation of Finland, an increment is payable by an institution in Finland because of a delay in processing a claim for a benefit, a claim submitted to an institution of another Member State shall, for the purpose of applying the provisions of the Finnish legislation relating to such increment, be considered to have been presented on the date when that claim, along with all necessary enclosures, reaches the competent institution in Finland.
3. <a id="p104537"></a>An employed or self-employed person who is no longer insured under the National Pensions scheme is regarded, when applying the provisions of Title III, Chapter 3 of this Regulation, as retaining the status of an insured person if, when the risk materialises, he or she was insured under the legislation of another Member State or, if this was not the case, he or she is entitled, in respect of the same risk, to a pension under the legislation of another Member State. However, the latter requirement is deemed to have been fulfilled in the case referred to in Article 48(1)
4. <a id="p104538"></a>Where a person belonging to a special scheme for civil servants is resident in Finland and:
<a id="p104539"></a>(a) the provisions of Title III, Chapter I, sections 2 to 7 do not apply; and
<a id="p104540"></a>(b) the person in question is not entitled to a pension from Finland,
<a id="p104541"></a>he shall be liable for the costs of benefits in kind granted to him or his family members in Finland insofar as they are covered by the special scheme for civil servants and by the personal insurance arrangement supplementing it.



1. <a id="p104543"></a>The provisions of this Regulation on the aggregation of insurance periods or periods of residence shall not apply to the transitional provisions in the Swedish legislation on entitlement to guarantee pension for persons born in or before 1937 who have been resident in Sweden for a specified period before applying for a pension (Act 2000:798).
2. <a id="p104544"></a>For the purpose of calculating notional income for the income-related sickness compensation and activity compensation in accordance with Chapter 8 of Lag (1962:381) om allmän försäkring (the National Insurance Act), the following shall apply:
<a id="p104545"></a>(a) where the insured person, during the reference period, has also been subject to the legislation of one or more other Member States on account of activity as an employed or self-employed person, income in the Member State(s) concerned shall be deemed to be equivalent to the insured person's average gross income in Sweden during the part of the reference period in Sweden, calculated by dividing the earnings in Sweden by the number of years over which those earnings accrued;
<a id="p104546"></a>(b) where the benefits are calculated pursuant to Article 40 of this Regulation and persons are not insured in Sweden, the reference period shall be determined in accordance with Chapter 8(2) and (8) of the abovementioned Act as if the person concerned were insured in Sweden. If the person concerned has no pension-generating income during this period under the Act on income-based old-age pension (1998:674), the reference period shall be permitted to run from the earlier point in time when the insured person had income from gainful activity in Sweden.
3. <a id="p104547"></a>(a) For the purpose of calculating notional pension asset for an income-based survivor's pension (Act 2000:461), if the requirement in Swedish legislation for pension entitlement in respect of at least three out of the five calendar years immediately preceding the insured person's death (reference period) is not met, account shall also be taken of insurance periods completed in other Member States as if they had been completed in Sweden. Insurance periods in other Member States shall be regarded as based on the average Swedish pension base. If the person concerned has only one year in Sweden with a pension base, each insurance period in another Member State shall be regarded as constituting the same amount.
<a id="p104548"></a>(b) For the purpose of calculating notional pension credits for widows' pensions relating to deaths on or after 1 January 2003, if the requirement in Swedish legislation for pension credits in respect of at least two out of the four years immediately preceding the insured person's death (reference period) is not met and insurance periods were completed in another Member State during the reference period, those years shall be regarded as being based on the same pension credits as the Swedish year.
5. <a id="p104549"></a>A person covered by a special scheme for civil servants who is resident in Sweden, and:
<a id="p104550"></a>(a) to whom the provisions of Title III, Chapter 1, sections 2 to 7 do not apply, and
<a id="p104551"></a>(b) who is not entitled to a Swedish pension,
<a id="p104552"></a>shall be liable to pay for medical care provided in Sweden at the rates which according to Swedish legislation apply for non-residents insofar as the care provided is covered by the special scheme concerned and/or by the personal insurance scheme supplementing it. This also applies to the spouse and children under the age of 18 of such a person.



1. <a id="p104554"></a>When a person who is normally resident in Gibraltar, or who has been required, since he last arrived in Gibraltar, to pay contributions under the legislation of Gibraltar as an employed person, applies, as a result of incapacity to work, maternity or unemployment, for exemption from the payment of contributions over a certain period, and asks for contributions for that period to be credited to him, any period during which that person has been working in the territory of a Member State other than the United Kingdom shall, for the purposes of his application, be regarded as a period during which he has been employed in Gibraltar and for which he has paid contributions as an employed person in accordance with the legislation of Gibraltar.
2. <a id="p104555"></a>Where, in accordance with United Kingdom legislation, a person may be entitled to a retirement pension if:
<a id="p104556"></a>(a) the contributions of a former spouse are taken into account as if they were that person's own contributions,
<a id="p104557"></a>or
<a id="p104558"></a>(b) the relevant contribution conditions are satisfied by that person's spouse or former spouse,
<a id="p104559"></a>then provided, in each case, that the spouse or former spouse is or was an employed or self-employed person who had been subject to the legislation of two or more Member States, the provisions of Chapter 3 of Title III of the Regulation shall apply in order to determine entitlement under United Kingdom legislation. In this case, references in the said Chapter 3 to "periods of insurance" shall be construed as references to periods of insurance completed by:
<a id="p104560"></a>(i) a spouse or former spouse where a claim is made by:
- <a id="p104561"></a>a married woman, or
- <a id="p104562"></a>a person whose marriage has terminated otherwise than by the death of the spouse,
<a id="p104563"></a>or
<a id="p104564"></a>(ii) a former spouse, where a claim is made by:
- <a id="p104565"></a>a widower who immediately before pensionable age is not entitled to widowed parent's allowance, or
- <a id="p104566"></a>a widow who immediately before pensionable age is not entitled to widowed mother's allowance, widowed parent's allowance or widow's pension, or who is only entitled to an age-related widow's pension calculated pursuant to Article 46 (2) of the Regulation, and for this purpose "age-related widow's pension" means a widow's pension payable at a reduced rate in accordance with section 39(4) of the Social Security Contributions and Benefits Act 1992.
3. <a id="p104567"></a>(a) If unemployed benefit provided under United Kingdom legislation is paid to a person pursuant to Article 71 (1) (a) (ii) or (b) (ii) of the Regulation, then for the purpose of satisfying the conditions imposed by United Kingdom legislation in relation to child benefit concerning a period of presence within Great Britain or, as the case may be, Northern Ireland, periods of insurance, employment or self-employment completed by that person under the legislation of another Member State shall be regarded as periods of presence in Great Britain or, as the case may be, Northern Ireland.
<a id="p104568"></a>(b) If, pursuant to Title II of the Regulation, excluding Article 13 (2) (f), United Kingdom legislation is applicable in respect of an employment or self-employed person who does not satisfy the condition imposed by United Kingdom legislation in relation to child benefit concerning:
<a id="p104569"></a>(i) presence within Great Britain or, as the case may be, Northern Ireland, he shall be regarded, for the purpose of satisfying such condition, as being so present;
<a id="p104570"></a>(ii) a period of presence within Great Britain, or, as the case may be, Northern Ireland, periods of insurance, employment or self-employment completed by the said worker under the legislation of another Member State shall, for the purpose of satisfying such conditions, be regarded as periods of presence in Great Britain or, as the case may be, Northern Ireland.
<a id="p104571"></a>(c) In respect of claims to family allowances under the legislation of Gibraltar the foregoing provisions of subparagraphs (a) and (b) shall apply by analogy.
4. <a id="p104572"></a>The widow's payment provided under United Kingdom legislation shall be treated, for the purposes of Chapter 3 of the Regulation, as a survivor's pension.
5. <a id="p104573"></a>For the purposes of applying Article 10a (2) to the provisions governing entitlement to attendance allowance, invalid care allowance and disability living allowance, a period of employment, self-employment or residence completed in the territory of a Member State other than the United Kingdom shall be taken into account insofar as is necessary to satisfy conditions as to presence in the United Kingdom, prior to the day on which entitlement to the benefit in question first arises.
6. <a id="p104574"></a>In the event of an employed person subject to United Kingdom legislation being the victim of an accident after leaving the territory of one Member State while travelling, in the course of this employment, to the territory of another Member State, but before arriving there, his entitlement to benefits in respect of that accident shall be established:
<a id="p104575"></a>(a) as if the accident had occurred within the territory of the United Kingdom,
<a id="p104576"></a>and
<a id="p104577"></a>(b) for the purpose of determining whether he was an employed earner under the legislation of Great Britain or the legislation of Northern Ireland or an employed person under the legislation of Gibraltar, by disregarding his absence from those territories.
7. <a id="p104578"></a>The Regulation does not apply to those provisions of United Kingdom legislation which are intended to bring into force any social security agreement concluded between the United Kingdom and a third State.
8. <a id="p104579"></a>For the purposes of Chapter 3 of Title III of the Regulation no account shall be taken of graduated contributions paid by the insured person under United Kingdom legislation or of graduated retirement benefits payable under that legislation. The amount of the graduated benefits shall be added to the amount of the benefit due under the United Kingdom legislation as determined in accordance with the said chapter. The total of these two amounts shall constitute the benefit actually due to the person concerned.
9. <a id="p104580"></a>......
10. <a id="p104581"></a>For the purpose of applying the Non-Contributory Social Insurance Benefit and Unemployment Insurance Ordinance (Gibraltar), any person to whom this Regulation is applicable shall be deemed to be ordinarily resident in Gibraltar if he resides in a Member State.
11. <a id="p104582"></a>For the purpose of Articles 27, 28, 28a, 29, 30 and 31 of this Regulation, benefits payable outside the United Kingdom solely because of Article 95b (8) of the Regulation shall be considered as invalidity benefits.
12. <a id="p104583"></a>For the purpose of Article 10 (1) of the Regulation any beneficiary under United Kingdom legislation who is staying in the territory of another Member State shall, during that stay, be considered as if he resided in the territory of that other Member State.
<a id="p104584"></a>13.1. For the purpose of calculating an earnings factor with a view to determining the right to benefits under United Kingdom legislation, subject to point 15, each week during which an employed or self-employed person has been subject to the legislation of another Member State and which commenced during the relevant income tax year within the meaning of United Kingdom, legislation shall be taken into account in the following way:
<a id="p104585"></a>(a) Periods between 6 April 1975 and 5 April 1987:
<a id="p104586"></a>(i) for each week of insurance, employment or residence as an employed person, the person concerned shall be deemed to have paid contributions as an employed earner on the basis of earnings equivalent to two-thirds of that year's upper earnings limit;
<a id="p104587"></a>(ii) for each week of insurance, self-employment or residence as a self-employed person the person concerned shall be deemed to have paid class 2 contributions as a self-employed earner.
<a id="p104588"></a>(b) Periods from 6 April 1987 onwards:
<a id="p104589"></a>(i) for each week of insurance, employment or residence as an employed person, the person concerned shall be deemed to have received, and paid contributions as an employed earner, for, weekly earnings equivalent to two-thirds of that week's upper earnings limit;
<a id="p104590"></a>(ii) for each week of insurance, self-employment or residence as a self-employed person the person concerned shall be deemed to have paid class 2 contributions as a self-employed earner.
<a id="p104591"></a>(c) For each full week during which he has completed a period treated as a period of insurance, employment, self-employment or residence, the person concerned shall be deemed to have had contributions or earnings credited to him as appropriate, but only to the extent required to bring his total earnings factor for that tax year to the level required to make that tax year a reckonable year within the meaning of the United Kingdom legislation governing the crediting of contributions or earnings.


<a id="p104593"></a>(a) if in any income tax year starting on or after 6 April 1975, an employed person has completed periods of insurance, employment or residence exclusively in a Member State other than the United Kingdom, and the application of paragraph 1 (a) (i) or paragraph 1 (b) (i) results in that year being counted as a qualifying year within the meaning of United Kingdom legislation for the purposes of Article 46 (2) (a) of the Regulation, he shall be deemed to have been insured for 52 weeks in that year in that other Member State:
<a id="p104594"></a>(b) any income tax year starting on or after6 April 1975 does not count as a qualifying year within the meaning of United Kingdom legislation for the purposes of Article 46 (2) (a) of the Regulation, any periods of insurance, employment or residence completed in that year shall be disregarded.
<a id="p104595"></a>13.3. For the purpose of converting an earnings factor into periods of insurance the earnings factor achieved in the relevant income tax year within the meaning of United Kingdom legislation shall be divided by that year's lower earnings limit. The result shall be expressed as a whole number, any remaining fraction being ignored. The figure so calculated shall be treated as representing the number of weeks of insurance completed under United Kingdom legislation during that year provided that such figure shall not exceed the number of weeks during which in that year that person was subject to that legislation.
14. <a id="p104596"></a>In applying Article 40 (3) (a) (ii), account shall only be taken of periods during which the employed or self-employed person was incapable of work within the meaning of United Kingdom legislation.
<a id="p104597"></a>15.1. For the purpose of calculating, under Article 46 (2) (a) of the Regulation, the theoretical amount of that part of the pension which consists of an additional component under United Kingdom legislation:
<a id="p104598"></a>(a) the expression "earnings, contributions or increases" in Article 47 (1) (b) of the Regulation shall be construed as meaning surpluses in earnings factors as defined in the Social Security Pensions Act 1975 or, as the case may be, the Social Security Pensions (Northern Ireland) Order 1975;
<a id="p104599"></a>(b) an average of the surpluses in earnings factor shall be calculated in accordance with Article 47 (1) (b) of the Regulation as construed in subparagraph (a) above by dividing the aggregated surpluses recorded under United Kingdom legislation by the number of income tax years within the meaning of United Kingdom legislation (including part income tax years) completed under that legislation since 6 April 1978 which occur within the relevant period of insurance.
<a id="p104600"></a>15.2. The expression "periods of insurance or residence" in Article 46 (2) of the Regulation shall be construed, for the purpose of assessing the amount of that part of the pension which consists of an additional component under United Kingdom legislation, as meaning periods of insurance or residence which have been completed since 6 April 1978.
16. <a id="p104601"></a>An unemployed person returning to the United Kingdom after the end of the period of three months during which he continued to receive benefits under the legislation of the United Kingdom pursuant to Article 69 (1) of the Regulation shall continue to be entitled to unemployment benefits by way of derogation from Article 69 (2) if he satisfies the conditions in the aforementioned legislation.
17. <a id="p104602"></a>For the purposes of entitlement to severe disablement allowance any employed or self-employed person who is, or has been, subject to United Kingdom legislation in accordance with Title II of the Regulation, excluding Article 13 (2) (f):
<a id="p104603"></a>(a) shall, for the entire period during which he was employed or self-employed and subject to United Kingdom legislation whilst present or resident in another Member State, be treated as having been present or resident in the United Kingdom;
<a id="p104604"></a>(b) shall be entitled to have periods of insurance as an employed or self-employed person completed in the territory and under the legislation of another Member State treated as periods of presence or residence in the United Kingdom.
18. <a id="p104605"></a>A period of subjection to United Kingdom legislation in accordance with Article 13 (2) (f) of the Regulation may not:
<a id="p104606"></a>(i) be taken into account under that provision as a period of subjection to United Kingdom legislation for the purposes of Title III of the Regulation,
<a id="p104607"></a>nor
<a id="p104608"></a>(ii) make the United Kingdom the competent State for the provision of the benefits provided for in Article 18, 38 or 39 (1) of the Regulation.
19. <a id="p104609"></a>Subject to any conventions concluded with individual Member States, for the purposes of Article 13 (2) (f) of the Regulation and Article 10b of the Implementing Regulation, United Kingdom legislation shall cease to apply at the end of the day on the latest of the following three days to any person previously subject to United Kingdom legislation as an employed or self-employed person:
<a id="p104610"></a>(a) the day on which residence is transferred to the other Member State referred to in Article 13 (2) (f);
<a id="p104611"></a>(b) the day of cessation of the employment or self-employment, whether permanent or temporary, during which that person was subject to United Kingdom legislation;
<a id="p104612"></a>(c) the last day of any period of receipt of United Kingdom sickness or maternity benefit (including benefits in kind for which the United Kingdom is the competent State) or unemployment benefit which
<a id="p104613"></a>(i) began before the date of transfer of residence to another Member State or, if later,
<a id="p104614"></a>(ii) immediately followed employment or self-employment in another Member State while that person was subject to United Kingdom legislation.
20. <a id="p104615"></a>The fact that a person has become subject to the legislation of another Member State in accordance with Article 13 (2) (f) of the Regulation, Article 10b of the Implementing Regulation and point 19 above, shall not prevent:
<a id="p104616"></a>(a) the application to him by the United Kingdom as the competent State of the provisions relating to employed or self-employed persons of Title III, Chapter 1 and Chapter 2, Section 1 or Article 40 (2) of the Regulation if he remains and employed or self-employed person for those purposes and was last so insured under the legislation of the United Kingdom;
<a id="p104617"></a>(b) his treatment as an employed or self-employed person for the purposes of Chapter 7 and 8 of Title III of the Regulation or Articles 10 or 10a of the Implementing Regulation, provided United Kingdom benefit under Chapter 1 of Title III is payable to him in accordance with paragraph (a).
21. <a id="p104618"></a>In the case of either students or the members of the family or survivors of a student, Article 10a(2) of the Regulation shall not apply to benefits intended solely as specific protection for the disabled.





<div align="right">

<a id="p104619"></a>Annex VII

</div>


<a id="p104620"></a>**INSTANCES IN WHICH A PERSON SHALL BE SIMULTANEOUSLY**
**SUBJECT TO THE LEGISLATION OF TWO MEMBER STATES**

<div align="center">

<a id="p104621"></a>(Article 14c(1)(b) of the Regulation)

</div>


1. <a id="p104622"></a>Where he is self-employed in Belgium and gainfully employed in any other Member State.
2. <a id="p104623"></a>Where a person is self-employed in Bulgaria and gainfully employed in any other Member State.
3. <a id="p104624"></a>Where a person is self-employed in the Czech Republic and gainfully employed in any other Member State.
4. <a id="p104625"></a>Where a person resident in Denmark is self-employed in Denmark and gainfully employed in any other Member State.
5. <a id="p104626"></a>For the agricultural accident insurance scheme and the old-age insurance scheme for farmers: where he is self-employed in farming in Germany and gainfully employed in any other Member State.
6. <a id="p104627"></a>Where a person resident in Estonia is self-employed in Estonia and gainfully employed in any other Member State.
7. <a id="p104628"></a>For the pension insurance scheme for self-employed persons: where he is self-employed in Greece and gainfully employed in any other Member State.
8. <a id="p104629"></a>Where a person resident in Spain is self-employed in Spain and gainfully employed in any other Member State.
9. <a id="p104630"></a>Where he is self-employed in France and gainfully employed in any other Member State, except Luxembourg.
10. <a id="p104631"></a>Where he is self-employed in farming in France and gainfully employed in Luxembourg.
11. <a id="p104632"></a>Where he is self-employed in Italy and gainfully employed in any other Member State.
12. <a id="p104633"></a>Where a person resident in Cyprus is self-employed in Cyprus and gainfully employed in any other Member State.
13. <a id="p104634"></a>Where a person is self-employed in Malta and gainfully employed in any other Member State.
14. <a id="p104635"></a>Where he is self-employed in Portugal and gainfully employed in any other Member State.
15. <a id="p104636"></a>Where a person is self-employed in Romania and gainfully employed in any other Member State.
16. <a id="p104637"></a>Where a person resident in Finland is self-employed in Finland and gainfully employed in any other Member State.
17. <a id="p104638"></a>Where a person is self-employed in Slovakia and gainfully employed in any other Member State.
18. <a id="p104639"></a>Where a person resident in Sweden is self-employed in Sweden and gainfully employed in any other Member State.





<div align="right">

<a id="p104640"></a>Annex VIII

</div>


<a id="p104641"></a>**SCHEMES**
**THAT PROVIDE ONLY FOR FAMILY ALLOWANCES**
**OR SUPPLEMENTARY OR SPECIAL ALLOWANCES FOR ORPHANS**

<div align="center">

<a id="p104642"></a>(Article 78a of the Regulation)

</div>




<a id="p104644"></a>(a) Family allowances provided for by coordinated laws on family allowances for employed persons.
<a id="p104645"></a>(b) Dependency benefits provided for by legislation on dependency benefits for self-employed persons.
<a id="p104646"></a>(c) Dependency benefits provided for under the schemes for former employees from the Belgian Congo and Rwanda-Urundi.



<a id="p104648"></a>None.



<a id="p104650"></a>None.



<a id="p104652"></a>"Special family allowances and the ordinary and supplementary family allowances granted if the person having custody is the sole provider.
<a id="p104653"></a>In addition, the dependent-child benefits granted for all children under 18 years of age if they live in Denmark and if the person having custody is fully liable to tax under Danish law."



<a id="p104655"></a>None



<a id="p104657"></a>None.



<a id="p104659"></a>None



<a id="p104661"></a>None



<a id="p104663"></a>All basic social-security schemes with the exception of the special schemes for employed persons (officials, State operatives, seamen, notary clerks, EDG-GDF, SNCF and RATP agents, staff of the Opera and the Comédie française , etc.) other than the scheme for miners.



<a id="p104665"></a>Child benefit, guardian's payment (contributory) and increases of widow's (contributory) pension and widower's (contributory) pension payable in respect of children eligible under the Social Welfare Consolidation Act 2005 and subsequent amending legislation.



<a id="p104667"></a>None.



<a id="p104669"></a>None.



<a id="p104671"></a>None.



<a id="p104673"></a>None.



<a id="p104675"></a>None.



<a id="p104677"></a>None.



<a id="p104679"></a>None.



<a id="p104681"></a>None.



<a id="p104683"></a>None.



<a id="p104685"></a>None.



<a id="p104687"></a>None.



<a id="p104689"></a>None.



<a id="p104691"></a>None.



<a id="p104693"></a>None



<a id="p104695"></a>None



<a id="p104697"></a>None






<a id="p104700"></a>Provisions under the Social Security Contributions and Benefits Act 1992 and the Social Security Contributions and Benefits (Northern Ireland) Act 1992, relating to child benefit (including any higher rates for lone parents); child dependency allowances paid to pensioners and guardian's allowance.



<a id="p104702"></a>Provisions under the Social Security (Open Long-Term Benefits Scheme) Ordinance 1997 and the Social Security (Closed Long-Term Benefits Scheme) Ordinance 1996 relating to child dependency increases paid to pensioners and guardian's allowance.





<div align="right">

<a id="p104703"></a>Appendix

</div>


<a id="p104704"></a>**LISTS**
OF ACTS AMENDING REGULATIONS (EEC) No 1408/71
AND (EEC) No 574/72

<a id="p104705"></a>A. Act of Accession of Spain and Portugal (OJ No L 302, 15.11.1985, P. 23)
<a id="p104706"></a>B. Act of Accession of Austria, Finland and Sweden (OJ No C 241, 29.8.1994, p. 9) as adjusted by Council Decision 95/1/EC (OJ No L 1, 1.1.1995, p. 1)
1. <a id="p104707"></a>Made up to date by Council Regulation (EEC) No 2001/83 of 2 June 1983 (OJ No L 230, 22.8.1983, p. 6)
2. <a id="p104708"></a>Council Regulation (EEC) No 1660/85 of 13 June 1985 amending Regulation (EEC) No 1408/71 on the application of social security schemes to employed persons, to self-employed persons and to members of their families moving within the Community and Regulation (EEC) No 574/72 laying down the procedure for implementing Regulation (EEC) No 1408/71 (OJ No L 160, 20.6.1985, p. 1; Spanish text: DO Edicíon especial, 1985 (05.V4), p. 142; Portuguese text; OJ DO Edição Especial, 1985 (05.F4), p. 142; Swedish text: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (04), p. 61; Finnish text: EYVL:n erityispainos 1994, alue 05 (04), p. 61)
3. <a id="p104709"></a>Council Regulation (EEC) No 1661/85 of 13 June 1985 laying down the technical adaptations to the Community rules on social security for migrant workers with regard to Greenland (OJ No L 160, 20.6.1985, p. 7; Spanish text: DO Edicíon especial, 1985 (05.04), p. 148; Portuguese text: OJ Edição Especial, 1985 (05.04), p. 148; Swedish text: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (04), p. 67; Finnish text: EYVL:n erityispainos 1994, alue 05 (04), p. 67)
4. <a id="p104710"></a>Commission Regulation (EEC) No 513/86 of 26 February 1986 amending Annexes 1, 4, 5 and 6 to Council Regulation (EEC) No 574/72 laying down the procedure for implementing Regulation (EEC) No 1408/71 on the application of social security schemes to employed persons, to self-employed persons and to members of their families moving within the Community (OJ No L 51, 28.2.1986, p. 44; Swedish text: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (04), p. 73; Finnish text: EYVL:n erityispainos 1994, alue 05 (04), p. 73)
5. <a id="p104711"></a>Council Regulation (EEC) No 3811/86 of 11 December 1986 amending Regulation (EEC) No 1408/71 on the application of social security schemes to employed persons, to self-employed persons and to members of their families moving within the Community and Regulation (EEC) No 574/72 laying down the procedure for implementing Regulation (EEC) No 1408/71 (OJ No L 355, 16.12.1986, p. 5; Swedish text: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (04), p. 86; Finnish text: EYVL:n erityispainos 1994, alue 05 (04), p. 86)
6. <a id="p104712"></a>Council Regulation (EEC) No 1305/89 of 11 May 1989 amending Regulation (EEC) No 1408/71 on the application of social security schemes to employed persons, to self-employed persons and to members of their families moving within the Community and Regulation (EEC) No 574/72 laying down the procedure for implementing Regulation (EEC) No 1408/71 (OJ No L 131, 13.5.1985, p. 1; Swedish text: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (04), p. 143; Finnish text: EYVL:n erityispainos 1994, alue 05 (04), p. 143)
7. <a id="p104713"></a>Council Regulation (EEC) No 2332/89 of 18 July 1989 amending Regulation (EEC) No 1408/71 on the application of social security schemes to employed persons, to self-employed persons and to members of their families moving within the Community and Regulation (EEC) No 574/72 laying down the procedure for implementing Regulation (EEC) No 1408/71 (OJ No L 224, 2.8.1989, p. 1; Swedish text: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (04), p. 154; Finnish text: EYVL:n erityispainos 1994, alue 05 (04), p. 154)
8. <a id="p104714"></a>Council Regulation (EEC) No 3427/89 of 30 October 1989 amending Regulation (EEC) No 1408/71 on the application of social security schemes to employed persons, to self-employed persons and to members of their families moving within the Community and Regulation (EEC) No 574/72 laying down the procedure for implementing Regulation (EEC) No 1408/71 (OJ No L 331, 16.11.1989, p. 1; Swedish text: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (04), p. 165; Finnish text: EYVL:n erityispainos 1994, alue 05 (04), p. 165)
9. <a id="p104715"></a>Council Regulation (EEC) No 2195/91 of 25 June 1991 amending Regulation (EEC) No 1408/71 on the application of social security schemes to employed persons, to self-employed persons and to members of their families moving within the Community and Regulation (EEC) No 574/72 laying down the procedure for implementing Regulation (EEC) No 1408/71 (OJ No L 206, 29.7.1991, p. 2; Swedish text: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (05), p. 46; Finnish text: EYVL:n erityispainos 1994, alue 05 (05), p. 46)
10. <a id="p104716"></a>Council Regulation (EEC) No 1247/92 of 30 April 1992 amending Regulation (EEC) No 1408/71 on the application of social security schemes to employed persons, to self-employed persons and to members of their families moving within the Community and Regulation (EEC) No 574/72 laying down the procedure for implementing Regulation (EEC) No 1408/71 (OJ No L 136, 19.5.1992, p. 1; Swedish text: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (05), p. 124; Finnish text: EYVL:n erityispainos 1994, alue 05 (05), p. 124)
11. <a id="p104717"></a>Council Regulation (EEC) No 1248/92 of 30 April 1992 amending Regulation (EEC) No 1408/71 on the application of social security schemes to employed persons, to self-employed persons and to members of their families moving within the Community and Regulation (EEC) No 574/72 laying down the procedure for implementing Regulation (EEC) No 1408/71 (OJ No L 136, 19.5.1992, p. 7; Swedish text: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (05), p. 130; Finnish text: EYVL:n erityispainos 1994, alue 05 (05), p. 130)
12. <a id="p104718"></a>Council Regulation (EEC) No 1249/92 of 30 April 1992 amending Regulation (EEC) No 1408/71 on the application of social security schemes to employed persons, to self-employed persons and to members of their families moving within the Community and Regulation (EEC) No 574/72 laying down the procedure for implementing Regulation (EEC) No 1408/71 (OJ No L 136, 19.5.1992, p. 28; Swedish text: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (05), p. 151; Finnish text: EYVL:n erityispainos 1994, alue 05 (05), p. 151)
13. <a id="p104719"></a>Council Regulation (EEC) No 1945/93 of 30 June 1993 amending Regulation (EEC) No 1408/71 on the application of social security schemes to employed persons, to self-employed persons and to members of their families moving within the Community, Regulation (EEC) No 574/72 laying down the procedure for implementing Regulation (EEC) No 1408/71 and Regulation (EEC) No 1247/92 amending Regulation (EEC) No 1408/71 (OJ No L 181, 23.7.1993, p. 1; Swedish text: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (06), p. 63; Finnish text: EYVL:n erityispainos 1994, alue 05 (06), p. 63)
14. <a id="p104720"></a>Council Regulation (EC) No 3095/95 of 22 December 1995 amending Regulation (EEC) No 1408/71 on the application of social security schemes to employed persons, to self-employed persons and to members of their families moving within the Community, Regulation (EEC) No 574/72 fixing the procedure for implementing Regulation (EEC) No 1408/71, Regulation (EEC) No 1247/92 amending Regulation (EEC) No 1408/71 and Regulation (EEC) No 1945/93 amending Regulation (EEC) No 1247/92 (OJ No L 335, 30.12.1995, p. 1)
15. <a id="p104721"></a>Council Regulation (EC) No 3096/95 of 22 December 1995 amending Regulation (EEC) No 1408/71 on the application of social security schemes to employed persons, to self-employed persons and to members of their families moving within the Community and Regulation (EEC) No 574/72 laying down the procedure for implementing Regulation (EEC) No 1408/71 (OJ No L 335, 30.12.1995, p. 10)
16. <a id="p104722"></a>Council Regulation (EC) No 118/97 of 2 December 1996 amending and updating Regulation (EEC) No 1408/71 on the application of social security schemes to employed persons, to self-employed persons and to members of their families moving within the Community and Regulation (EEC) No 574/72 laying down the procedure for implementing Regulation (EEC) No 1408/71 (OJ No L 28, 30.1.1997, p. 1)



<a id="p104723"></a>

---