---
title: "Распоряжение Правительства РФ от 19.10.2022 N 3072-р"
number: "3072-р"
issuer: "Правительство Российской Федерации"
issued_on: 2022-10-19
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/rasporyazhenie-3072-r-2022"
---

## Распоряжение Правительства РФ от 19.10.2022 N 3072-р

# Распоряжение Правительства РФ от 19.10.2022 N 3072-р

<О внесении изменений в распоряжение Правительства РФ от 22.04.2010 N 636-р>

> [!IMPORTANT]
> Начало действия документа - 19.10.2022.


<a id="p100001"></a>ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

<div align="center">

<a id="p100002"></a>**РАСПОРЯЖЕНИЕ**<br>
**от 19 октября 2022 г. N 3072-р**

<a id="p100003"></a>**Утвердить прилагаемые [изменения](#p100006), которые вносятся в федеральную [программу](https://bukva.ai/docs/rasporyazhenie-636-r-2010#p100675) "Подготовка и переподготовка резерва управленческих кадров (2010 - 2024 годы)", утвержденную распоряжением Правительства Российской Федерации от 22 апреля 2010 г. N 636-р (Собрание законодательства Российской Федерации, 2010, N 19, ст. 2339; 2016, N 2, ст. 457; 2019, N 1, ст. 144; 2021, N 48, ст. 8124).**

<a id="p100004"></a>**Председатель Правительства**<br>
**Российской Федерации**<br>
**М.МИШУСТИН**

</div>






<a id="p100005"></a>Утверждены

<div align="right">

распоряжением Правительства<br>
Российской Федерации<br>
от 19 октября 2022 г. N 3072-р

<a id="p100006"></a>ИЗМЕНЕНИЯ,<br>
КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ФЕДЕРАЛЬНУЮ ПРОГРАММУ "ПОДГОТОВКА<br>
И ПЕРЕПОДГОТОВКА РЕЗЕРВА УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ<br>
(2010 - 2024 ГОДЫ)"

1. <a id="p100007"></a>В [абзаце втором раздела I](https://bukva.ai/docs/rasporyazhenie-636-r-2010#p100292) слова "высшими органами исполнительной власти" заменить словами "высшими исполнительными органами".

</div>

<div align="center">

<a id="p100008"></a>**2. [Раздел 3](https://bukva.ai/docs/rasporyazhenie-636-r-2010#p100691) приложения N 2 к указанной Программе изложить в следующей редакции:**

<a id="p100009"></a>**"3. Показатели результативности IV и V этапов федеральной программы "Подготовка и переподготовка резерва управленческих кадров (2010 - 2024 годы)"**

</div>



<table>
<colgroup><col width="24%"><col width="29%"><col width="48%"></colgroup>
<tr><td><a id="p100010"></a>Результаты реализации Программы</td><td><a id="p100011"></a>Показатель результативности Программы</td><td><a id="p100012"></a>Значение целевого индикатора в конце каждого цикла реализации Программы</td></tr>
<tr><td rowspan="2"><a id="p100013"></a>Создание условий профессиональной коммуникации и обмена успешным управленческим опытом между участниками Программы</td><td><a id="p100014"></a>количество проведенных очных коммуникационных мероприятий</td><td><a id="p100015"></a>не менее 2 очных коммуникационных мероприятий для представителей высшего уровня резерва управленческих кадров (до 50 человек)</td></tr>
<tr><td><a id="p100016"></a>количество проведенных дистанционных коммуникационных мероприятий</td><td><a id="p100017"></a>не менее 1 дистанционного коммуникационного мероприятия для представителей высшего уровня резерва управленческих кадров (до 50 человек)</td></tr>
<tr><td><a id="p100018"></a>Создание условий для отработки на практике полученных знаний и навыков</td><td><a id="p100019"></a>количество проведенных зарубежных стажировок</td><td><a id="p100020"></a>зарубежная стажировка продолжительностью от 7 до 10 дней для представителей высшего уровня резерва управленческих кадров (до 50 человек)</td></tr>
<tr><td><a id="p100021"></a>Повышение уровня знаний и навыков участников Программы в сфере управления</td><td><a id="p100022"></a>результаты оценочных процедур в соответствии с утвержденными методиками до и после реализации мероприятий Программы</td><td><a id="p100023"></a>позитивная динамика объема управленческих знаний (не менее 10 процентов прироста знаний у участников Программы)</td></tr>
<tr><td><a id="p100024"></a>Внедрение современных методов обучения участников Программы</td><td><a id="p100025"></a>количество сквозных проектных работ, объем межмодульного индивидуального консультирования</td><td><a id="p100026"></a>не менее 20 процентов всего количества аудиторных часов в рамках мероприятий Программы</td></tr>
<tr><td rowspan="2"><a id="p100027"></a>Реализация мероприятий по профессиональному развитию участников Программы в соответствии с их индивидуальными планами профессионального развития</td><td><a id="p100028"></a>число участников Программы, прошедших обучение в рамках Программы</td><td><a id="p100029"></a>до 50 представителей высшего уровня резерва управленческих кадров, из которых до 15 являются представителями резерва управленческих кадров, находящихся под патронажем Президента Российской Федерации;<br>до 55 представителей базового уровня резерва управленческих кадров;<br>до 55 представителей перспективного уровня резерва управленческих кадров</td></tr>
<tr><td><a id="p100030"></a>отдельные мероприятия Программы для представителей резерва управленческих кадров, находящихся под патронажем Президента Российской Федерации</td><td><a id="p100031"></a>до 10 представителей резерва управленческих кадров, находящихся под патронажем Президента Российской Федерации, принявших участие в отдельных мероприятиях Программы".</td></tr>
</table>




<a id="p100032"></a>

---
