---
title: "Распоряжение Правительства РФ от 15.10.2020 N 2655-р"
number: "2655-р"
issuer: "Правительство Российской Федерации"
issued_on: 2020-10-15
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/rasporyazhenie-2655-r-2020"
---

## Распоряжение Правительства РФ от 15.10.2020 N 2655-р

# Распоряжение Правительства РФ от 15.10.2020 N 2655-р

<Об утверждении плана мероприятий по повышению уровня занятости инвалидов на 2021 - 2024 годы>

> [!IMPORTANT]
> Документ утратил с 11 декабря 2023 года в связи с изданием [распоряжения](https://bukva.ai/docs/rasporyazhenie-3548-r#p100008) Правительства РФ от 11.12.2023 N 3548-р, утвердившего [План](https://bukva.ai/docs/rasporyazhenie-3548-r#p100011) на 2023 - 2024 гг.
> Начало действия документа - 15.10.2020.
> Окончание действия документа - 10.12.2023.
> Документ утратил с 11 декабря 2023 года в связи с изданием [распоряжения](https://bukva.ai/docs/rasporyazhenie-3548-r#p100008) Правительства РФ от 11.12.2023 N 3548-р.


<a id="p100001"></a>ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

<a id="p100002"></a>РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 15 октября 2020 г. N 2655-р

1. <a id="p100003"></a>Утвердить прилагаемый [план](#p100010) мероприятий по повышению уровня занятости инвалидов на 2021 - 2024 годы (далее - план).
2. <a id="p100004"></a>Федеральным органам исполнительной власти (ответственным исполнителям, соисполнителям) осуществлять реализацию [плана](#p100010) в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных им в федеральном бюджете на соответствующий финансовый год.
3. <a id="p100005"></a>Руководителям федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации и организаций, ответственным за реализацию мероприятий [плана](#p100010), в сроки, предусмотренные [планом](#p100010), представлять в Минтруд России информацию о ходе реализации мероприятий [плана](#p100010).
4. <a id="p100006"></a>Минтруду России на основе полученной информации ежегодно, до 1 апреля года, следующего за отчетным периодом, представлять в Правительство Российской Федерации доклад о ходе реализации [плана](#p100010).
5. <a id="p100007"></a>Рекомендовать органам исполнительной власти субъектов Российской Федерации при осуществлении своей деятельности обеспечить реализацию мероприятий [плана](#p100010).

<a id="p100008"></a>Председатель Правительства
Российской Федерации
М.МИШУСТИН





<div align="center">

<a id="p100009"></a>**Утвержден**<br>
**распоряжением Правительства**<br>
**Российской Федерации**

</div>

от 15 октября 2020 г. N 2655-р

<a id="p100010"></a>ПЛАН
МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПОВЫШЕНИЮ УРОВНЯ ЗАНЯТОСТИ ИНВАЛИДОВ
НА 2021 - 2024 ГОДЫ


<table>
<colgroup><col width="4%"><col width="28%"><col width="21%"><col width="13%"><col width="16%"><col width="19%"></colgroup>
<tr><td colspan="2"><a id="p100011"></a>Наименование мероприятия</td><td><a id="p100012"></a>Ожидаемый результат</td><td><a id="p100013"></a>Вид документа</td><td><a id="p100014"></a>Сроки исполнения</td><td><a id="p100015"></a>Ответственный исполнитель</td></tr>
<tr><td><a id="p100016"></a>1.</td><td><a id="p100017"></a>Реализация полномочий по осуществлению контрольно-надзорной деятельности в отношении осуществления работодателями (физические и юридические лица) приема на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов</td><td><a id="p100018"></a>количество субъектов Российской Федерации, осуществляющих контрольно-надзорную деятельность за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты: 2021 - 2024 годы - 85 субъектов Российской Федерации и город Байконур (ежегодно)</td><td><a id="p100019"></a>доклад в Минтруд России</td><td><a id="p100020"></a>2021 - 2024 годы<br>(ежегодно, до 15 февраля года, следующего за отчетным периодом)</td><td><a id="p100021"></a>органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации</td></tr>
<tr><td><a id="p100022"></a>2.</td><td><a id="p100023"></a>Организация мониторинга исполнения работодателями требований по созданию или выделению рабочих мест для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой</td><td><a id="p100024"></a>реализация функций контроля за исполнением работодателями требований по созданию или выделению рабочих мест для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой с целью принятия управленческих решений</td><td><a id="p100025"></a>доклад в Минтруд России <a href="#p100131">&lt;*&gt;</a></td><td><a id="p100026"></a>2021 - 2024 годы<br>(ежегодно, до 25 февраля года, следующего за отчетным периодом)</td><td><a id="p100027"></a>Роструд,<br>органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации,<br>общероссийские общественные организации инвалидов</td></tr>
<tr><td><a id="p100028"></a>3.</td><td><a id="p100029"></a>Подготовка предложений по совершенствованию законодательства Российской Федерации по вопросам содействия занятости инвалидов, включая вопросы совершенствования механизма установления и выполнения квоты для приема на работу инвалидов</td><td><a id="p100030"></a>повышение уровня занятости инвалидов</td><td><a id="p100031"></a>проект федерального закона</td><td><a id="p100032"></a>декабрь 2021 г.</td><td><a id="p100033"></a>Минтруд России,<br>заинтересованные федеральные органы исполнительной власти,<br>высшие исполнительные органы государственной власти субъектов Российской Федерации,<br>Общероссийское объединение работодателей "Российский союз промышленников и предпринимателей",<br>Общероссийская общественная организация малого и среднего предпринимательства "ОПОРА РОССИИ",<br>Общероссийский союз "Федерация Независимых Профсоюзов России",<br>общероссийские общественные организации инвалидов</td></tr>
<tr><td><a id="p100034"></a>4.</td><td><a id="p100035"></a>Повышение эффективности взаимодействия органов службы занятости с работодателями в части полноты, достоверности и актуальности информации о потребности в работниках и об условиях их привлечения, о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, заявленных работодателями в органы службы занятости</td><td><a id="p100036"></a>обеспечение повышения количества и актуальности свободных рабочих мест и вакантных должностей для инвалидов, заявленных в органы службы занятости, заключение соглашений о взаимодействии с региональными объединениями работодателей</td><td><a id="p100037"></a>доклад в Минтруд России</td><td><a id="p100038"></a>2021 - 2024 годы<br>(ежегодно, до 15 февраля года, следующего за отчетным периодом)</td><td><a id="p100039"></a>высшие исполнительные органы государственной власти субъектов Российской Федерации,<br>объединения работодателей</td></tr>
<tr><td><a id="p100040"></a>5.</td><td><a id="p100041"></a>Организация информационно-разъяснительной работы о состоянии рынка труда, вакансиях, государственных услугах в сфере содействия занятости населения, в том числе по содействию в переезде и переселении в другую местность для трудоустройства, предоставление иной необходимой для трудоустройства инвалидов информации с использованием возможностей интернет-ресурсов, средств массовой информации, многофункциональных центров, информационных залов, консультационных пунктов, мобильных центров занятости населения, социальных сетей и других возможностей</td><td><a id="p100042"></a>информационно-разъяснительная работа, организованная в целях повышения качества и доступности государственных услуг для инвалидов</td><td><a id="p100043"></a>доклад в Минтруд России</td><td><a id="p100044"></a>2021 - 2024 годы<br>(ежегодно, до 15 февраля года, следующего за отчетным периодом)</td><td><a id="p100045"></a>органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющие полномочия в области содействия занятости населения</td></tr>
<tr><td><a id="p100046"></a>6.</td><td><a id="p100047"></a>Развитие и применение дистанционных форм взаимодействия органов службы занятости с инвалидами</td><td><a id="p100048"></a>мониторинг применения дистанционных форм взаимодействия органов службы занятости с инвалидами</td><td><a id="p100049"></a>доклад в Минтруд России <a href="#p100131">&lt;*&gt;</a></td><td><a id="p100050"></a>2021 - 2024 годы<br>(ежегодно, до 15 февраля года, следующего за отчетным периодом)</td><td><a id="p100051"></a>Роструд,<br>органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющие полномочия в области содействия занятости населения</td></tr>
<tr><td><a id="p100052"></a>7.</td><td><a id="p100053"></a>Совершенствование регистров получателей государственных услуг в сфере занятости населения в части оказания содействия занятости инвалидов</td><td><a id="p100054"></a>нормативно-правовое обеспечение совершенствования регистров получателей государственных услуг в сфере занятости населения</td><td><a id="p100055"></a>приказ Минтруда России</td><td><a id="p100056"></a>2021 - 2024 годы</td><td><a id="p100057"></a>Минтруд России,<br>Роструд,<br>органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющие полномочия в области содействия занятости населения</td></tr>
<tr><td><a id="p100058"></a>8.</td><td><a id="p100059"></a>Организация предоставления государственных услуг в сфере занятости населения по содействию занятости инвалидов в электронном виде посредством информационно-аналитической системы Общероссийская база вакансий "Работа в России"</td><td><a id="p100060"></a>повышение открытости и доступности государственных услуг для инвалидов</td><td><a id="p100061"></a>доклад в Минтруд России <a href="#p100131">&lt;*&gt;</a></td><td><a id="p100062"></a>2021 - 2024 годы<br>(ежегодно, до 15 февраля года, следующего за отчетным периодом)</td><td><a id="p100063"></a>Роструд,<br>органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющие полномочия в области содействия занятости населения</td></tr>
<tr><td><a id="p100064"></a>9.</td><td><a id="p100065"></a>Совершенствование организации межведомственного взаимодействия органов службы занятости с органами медико-социальной экспертизы, органами местного самоуправления, внебюджетными фондами, работодателями и общероссийскими общественными организациями инвалидов с целью повышения уровня трудоустройства инвалидов</td><td><a id="p100066"></a>повышение уровня трудоустройства инвалидов</td><td><a id="p100067"></a>доклад в Минтруд России</td><td><a id="p100068"></a>2021 - 2024 годы<br>(ежегодно, до 15 февраля года, следующего за отчетным периодом)</td><td><a id="p100069"></a>высшие исполнительные органы государственной власти субъектов Российской Федерации,<br>Пенсионный фонд Российской Федерации,<br>федеральное государственное бюджетное учреждение "Федеральное бюро медико-социальной экспертизы" Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации,<br>Общероссийское объединение работодателей "Российский союз промышленников и предпринимателей",<br>Общероссийская общественная организация малого и среднего предпринимательства "ОПОРА РОССИИ",<br>Общероссийский союз "Федерация Независимых Профсоюзов России",<br>общероссийские общественные организации инвалидов</td></tr>
<tr><td><a id="p100070"></a>10.</td><td><a id="p100071"></a>Содействие трудоустройству выпускников образовательных программ среднего профессионального и высшего образования из числа инвалидов с учетом практики целевого обучения, в том числе прохождение производственной и преддипломной практики на базе направляющей на обучение организации</td><td><a id="p100072"></a>повышение уровня трудоустройства инвалидов - выпускников образовательных программ среднего профессионального и высшего образования, в том числе прошедших целевое обучение</td><td><a id="p100073"></a>доклад в Минтруд России <a href="#p100131">&lt;*&gt;</a></td><td><a id="p100074"></a>2021 - 2024 годы<br>(ежегодно, до 15 февраля года, следующего за отчетным периодом)</td><td><a id="p100075"></a>Минобрнауки России,<br>Минпросвещения России,<br>органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации</td></tr>
<tr><td><a id="p100076"></a>11.</td><td><a id="p100077"></a>Разработка перечня направлений подготовки и специальностей высшего образования, востребованных на рынке труда и доступных для инвалидов молодого возраста с учетом особенностей отдельных нозологических групп, в разрезе субъектов Российской Федерации</td><td><a id="p100078"></a>актуализация соответствующего перечня направлений подготовки и специальностей высшего образования</td><td><a id="p100079"></a>доклад в Минтруд России <a href="#p100131">&lt;*&gt;</a></td><td><a id="p100080"></a>2021 - 2022 годы<br>(ежегодно, до 15 февраля года, следующего за отчетным периодом)</td><td><a id="p100081"></a>Минобрнауки России,<br>Роструд,<br>органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации</td></tr>
<tr><td><a id="p100082"></a>12.</td><td><a id="p100083"></a>Организация взаимодействия органов службы занятости с ресурсными учебно-методическими центрами по обучению инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, базовыми профессиональными образовательными организациями, обеспечивающими поддержку инклюзивного профессионального образования инвалидов в субъектах Российской Федерации, образовательными организациями профессионального образования и работодателями в целях организации производственной и преддипломной практики, стажировки для гарантированного трудоустройства инвалидов</td><td><a id="p100084"></a>повышение уровня трудоустройства инвалидов - выпускников образовательных организаций профессионального образования, заключение соглашений с образовательными организациями профессионального образования и работодателями в целях организации стажировки инвалидов с последующим их трудоустройством</td><td><a id="p100085"></a>доклад в Минтруд России</td><td><a id="p100086"></a>2021 - 2024 годы<br>(ежегодно, до 15 февраля года, следующего за отчетным периодом)</td><td><a id="p100087"></a>высшие исполнительные органы государственной власти субъектов Российской Федерации,<br>Общероссийское объединение работодателей "Российский союз промышленников и предпринимателей",<br>Общероссийская общественная организация малого и среднего предпринимательства "ОПОРА РОССИИ"</td></tr>
<tr><td><a id="p100088"></a>13.</td><td><a id="p100089"></a>Утверждение ежегодных целевых прогнозных показателей по трудоустройству инвалидов в разрезе субъектов Российской Федерации</td><td><a id="p100090"></a>повышение эффективности деятельности органов службы занятости по содействию занятости инвалидов</td><td><a id="p100091"></a>приказы Минтруда России <a href="#p100132">&lt;**&gt;</a></td><td><a id="p100092"></a>декабрь 2021 г.,<br>декабрь 2022 г.,<br>декабрь 2023 г.,<br>декабрь 2024 г.</td><td><a id="p100093"></a>Минтруд России</td></tr>
<tr><td><a id="p100094"></a>14.</td><td><a id="p100095"></a>Обеспечение достижения целевых прогнозных показателей по трудоустройству инвалидов <a href="#p100133">&lt;***&gt;</a></td><td><a id="p100096"></a>ежегодное увеличение уровня трудоустройства инвалидов; анализ вопросов, влияющих на уровень их трудоустройства</td><td><a id="p100097"></a>доклад в Минтруд России</td><td><a id="p100098"></a>2021 - 2024 годы<br>(ежегодно, до 15 февраля года, следующего за отчетным периодом)</td><td><a id="p100099"></a>высшие исполнительные органы государственной власти субъектов Российской Федерации</td></tr>
<tr><td><a id="p100100"></a>15.</td><td><a id="p100101"></a>Привлечение социально ориентированных некоммерческих организаций к сопровождению инвалидов при трудоустройстве, а также к предоставлению иных государственных услуг в сфере занятости населения</td><td><a id="p100102"></a>увеличение количества социально ориентированных некоммерческих организаций, являющихся исполнителями общественно полезных услуг, к сопровождению инвалидов при трудоустройстве, а также к предоставлению иных государственных услуг в сфере занятости населения;<br>качественное повышение уровня оказываемых услуг</td><td><a id="p100103"></a>доклад в Минтруд России</td><td><a id="p100104"></a>2021 - 2024 годы<br>(ежегодно, начиная с февраля года, следующего за отчетным периодом)</td><td><a id="p100105"></a>органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющие полномочия в области содействия занятости населения,<br>общероссийские общественные организации инвалидов</td></tr>
<tr><td><a id="p100106"></a>16.</td><td><a id="p100107"></a>Развитие межведомственного взаимодействия органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, образовательных организаций и органов службы занятости по организации работы по сопровождению выпускников-инвалидов при трудоустройстве</td><td><a id="p100108"></a>повышение уровня трудоустройства выпускников-инвалидов</td><td><a id="p100109"></a>доклад в Минтруд России</td><td><a id="p100110"></a>2021 - 2024 годы<br>(ежегодно, до 15 февраля года, следующего за отчетным периодом)</td><td><a id="p100111"></a>органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации</td></tr>
<tr><td><a id="p100112"></a>17.</td><td><a id="p100113"></a>Организация мониторинга занятости инвалидов (сфера деятельности, отрасль, возраст работающих, уровень оплаты и др.), включая инвалидов молодого возраста, впервые выходящих на рынок труда, и инвалидов, занятых в организациях бюджетной сферы, предоставления инвалидам государственных услуг в сфере занятости населения, а также исполнения законодательства Российской Федерации в части квотирования рабочих мест для инвалидов</td><td><a id="p100114"></a>нормативно-правовое обеспечение организации мониторинга занятости инвалидов, включая инвалидов молодого возраста, впервые выходящих на рынок труда, и инвалидов, занятых в организациях бюджетной сферы, предоставления инвалидам государственных услуг в сфере занятости населения, а также исполнения законодательства Российской Федерации в части квотирования рабочих мест для инвалидов;<br>анализ выявленных проблемных направлений</td><td><a id="p100115"></a>приказ Минтруда России</td><td><a id="p100116"></a>II квартал 2021 г.</td><td><a id="p100117"></a>Минтруд России,<br>Пенсионный фонд Российской Федерации,<br>Роструд,<br>органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации</td></tr>
<tr><td><a id="p100118"></a>18.</td><td><a id="p100119"></a>Проведение мониторинга занятости инвалидов (сфера деятельности, отрасль, возраст работающих, уровень оплаты и др.), включая инвалидов молодого возраста, впервые выходящих на рынок труда, и инвалидов, занятых в организациях бюджетной сферы, предоставления инвалидам государственных услуг в сфере занятости населения, а также исполнения законодательства Российской Федерации в части квотирования рабочих мест для инвалидов</td><td><a id="p100120"></a>анализ изменения количества трудоустроенных инвалидов (уровня трудоустройства инвалидов) из числа:<br>инвалидов, нуждающихся в трудоустройстве, сведения о которых в виде выписок из индивидуальных программ реабилитации или абилитации инвалидов представлены в органы занятости населения в отчетный период;<br>инвалидов - выпускников профессиональных образовательных организаций, обратившихся в органы службы занятости;<br>инвалидов, впервые поставленных на учет в учреждениях медико-социальной экспертизы и обратившихся в органы службы занятости;<br>квалифицированных специалистов из числа инвалидов, обратившихся в органы службы занятости</td><td><a id="p100121"></a>доклад в Минтруд России*</td><td><a id="p100122"></a>2021 - 2024 годы (ежегодно,<br>до 1 марта года, следующего за отчетным периодом)</td><td><a id="p100123"></a>Роструд,<br>Пенсионный фонд Российской Федерации,<br>органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации</td></tr>
<tr><td><a id="p100124"></a>19.</td><td><a id="p100125"></a>Оказание содействия в сопровождении молодых людей с ограниченными возможностями здоровья в рамках молодежных образовательных и окружных форумов Росмолодежи</td><td><a id="p100126"></a>сопровождение не менее 500 молодых людей с ограниченными возможностями здоровья на форумах Росмолодежи всероссийского и регионального уровня</td><td><a id="p100127"></a>информационно-аналитические материалы в Минтруд России<br>до 15 февраля 2022 г.</td><td><a id="p100128"></a>в течение 2021 года</td><td><a id="p100129"></a>Росмолодежь</td></tr>
</table>



<a id="p100130"></a>

---

<a id="p100131"></a><*> По данным пунктам плана в Минтруд России в сроки, установленные планом, направляется единый доклад с отчетом о реализованных мерах (включая описание лучших практик) и предложениями по их совершенствованию.
<a id="p100132"></a><**> Конкретные годовые показатели утверждаются ежегодно, не позднее декабря года, предшествующего отчетному, соответствующими приказами Минтруда России.
<a id="p100133"></a><***> Целевые прогнозные показатели по трудоустройству инвалидов для конкретного субъекта Российской Федерации устанавливаются ежегодно и индивидуально в соответствии с приказами Минтруда России, предусмотренными [пунктом 13](#p100088) настоящего плана.



<a id="p100134"></a>

---
