---
title: "Распоряжение Правительства РФ от 13.11.2014 N 2260-р"
number: "2260-р"
issuer: "Правительство Российской Федерации"
issued_on: 2014-11-13
status: утратил силу
canonical: "https://bukva.ai/docs/rasporyazhenie-2260-r-2014"
---

## Распоряжение Правительства РФ от 13.11.2014 N 2260-р

"О подписании Соглашения между Правительством Российской Федерации и Правительством Киргизской Республики об организованном наборе граждан Киргизской Республики для осуществления временной трудовой деятельности на территории Российской Федерации"

> [!WARNING]
> Документ утратил силу в связи с изданием [распоряжения](https://bukva.ai/docs/rasporyazhenie-1150-r-2025#p100010) Правительства РФ от 08.05.2025 N 1150-р.


<a id="p100001"></a>**ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ**

## Статья 1

## <a id="p100002"></a>РАСПОРЯЖЕНИЕ

от 13 ноября 2014 г. N 2260-р

<a id="p100003"></a>**О ПОДПИСАНИИ СОГЛАШЕНИЯ МЕЖДУ ПРАВИТЕЛЬСТВОМ**
**РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И ПРАВИТЕЛЬСТВОМ КИРГИЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ**
**ОБ ОРГАНИЗОВАННОМ НАБОРЕ ГРАЖДАН КИРГИЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ**
**ДЛЯ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ВРЕМЕННОЙ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ**

<div align="center">

**НА ТЕРРИТОРИИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ**

</div>


<a id="p100004"></a>В соответствии с пунктом 1 статьи 11 Федерального закона "О международных договорах Российской Федерации" одобрить представленный ФМС России согласованный с МИДом России и другими заинтересованными федеральными органами исполнительной власти и предварительно проработанный с Киргизской Стороной [проект](https://bukva.ai/docs/rasporyazhenie-2260-r-2014/statya-1#p100008) Соглашения между Правительством Российской Федерации и Правительством Киргизской Республики об организованном наборе граждан Киргизской Республики для осуществления временной трудовой деятельности на территории Российской Федерации (прилагается).
<a id="p100005"></a>Поручить ФМС России провести переговоры с Киргизской Стороной и по достижении договоренности подписать от имени Правительства Российской Федерации указанное Соглашение, разрешив вносить в прилагаемый [проект](https://bukva.ai/docs/rasporyazhenie-2260-r-2014/statya-1#p100008) изменения, не имеющие принципиального характера.

<div align="right">

<a id="p100006"></a>Председатель Правительства<br>
Российской Федерации<br>
**Д.МЕДВЕДЕВ**

</div>






<div align="right">

<a id="p100007"></a>Проект

</div>


<a id="p100008"></a>**СОГЛАШЕНИЕ**
**МЕЖДУ ПРАВИТЕЛЬСТВОМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И ПРАВИТЕЛЬСТВОМ**
**КИРГИЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ ОБ ОРГАНИЗОВАННОМ НАБОРЕ ГРАЖДАН**
**КИРГИЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ ДЛЯ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ВРЕМЕННОЙ ТРУДОВОЙ**
**ДЕЯТЕЛЬНОСТИ НА ТЕРРИТОРИИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ**

<a id="p100009"></a>Правительство Российской Федерации и Правительство Киргизской Республики, именуемые в дальнейшем Сторонами,
<a id="p100010"></a>исходя из Декларации о вечной дружбе, союзничестве и партнерстве между Российской Федерацией и Киргизской Республикой,
<a id="p100011"></a>исходя из положений Соглашения между Правительством Российской Федерации и Правительством Киргизской Республики о трудовой деятельности и социальной защите трудящихся-мигрантов от 28 марта 1996 г. и Протокола о внесении изменений и дополнений в него от 22 сентября 2003 г.,
<a id="p100012"></a>основываясь на Общих принципах и механизмах организованного привлечения трудящихся-мигрантов для осуществления трудовой деятельности в государствах - участниках Содружества Независимых Государств, утвержденных решением Совета руководителей миграционных органов государств - участников СНГ от 1 октября 2009 г.,
<a id="p100013"></a>стремясь к развитию сотрудничества в сфере регулирования трудовой миграции для достижения соответствия ее объемов, направлений и состава интересам социально-экономического развития обоих государств,
<a id="p100014"></a>согласились о нижеследующем:



### <a id="p100015"></a>Статья 1


<a id="p100016"></a>Настоящее Соглашение определяет порядок взаимодействия Сторон при осуществлении организованного набора граждан Киргизской Республики для осуществления временной трудовой деятельности на территории Российской Федерации.

## Статья 2

### <a id="p100017"></a>Статья 2


<a id="p100018"></a>Понятия, используемые в настоящем Соглашении, имеют следующие значения:
<a id="p100019"></a>"временная трудовая деятельность" - работа на территории Российской Федерации гражданина Киргизской Республики на основании трудового договора, осуществляемая в соответствии с законодательством Российской Федерации;
<a id="p100020"></a>"иностранный работник" - гражданин Киргизской Республики, имеющий разрешение на работу и осуществляющий временную трудовую деятельность на территории Российской Федерации в порядке организованного набора;
<a id="p100021"></a>"компетентные органы" - органы государственной власти государств Сторон, в компетенцию которых входит решение вопросов, связанных с реализацией настоящего Соглашения;
<a id="p100022"></a>"разрешение на работу" - документ, выданный Федеральной миграционной службой в соответствии с законодательством Российской Федерации и положениями настоящего Соглашения, подтверждающий право иностранного работника осуществлять временную трудовую деятельность на территории Российской Федерации;
<a id="p100023"></a>"российский работодатель" - юридическое или физическое лицо, использующее труд гражданина Киргизской Республики на основании заключенного с ним трудового договора в соответствии с законодательством Российской Федерации;
<a id="p100024"></a>"организованный набор" - комплекс мероприятий по организованному привлечению граждан Киргизской Республики для осуществления временной трудовой деятельности по профессиям (специальностям, должностям), включенным в перечень профессий (специальностей, должностей) для привлечения иностранных работников.

## Статья 3

### <a id="p100025"></a>Статья 3


<a id="p100026"></a>Компетентными органами, ответственными за реализацию настоящего Соглашения, являются:
<a id="p100027"></a>от Российской Федерации:
<a id="p100028"></a>Федеральная миграционная служба;
<a id="p100029"></a>Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации;
<a id="p100030"></a>Министерство здравоохранения Российской Федерации;
<a id="p100031"></a>Министерство иностранных дел Российской Федерации;
<a id="p100032"></a>Министерство образования и науки Российской Федерации;
<a id="p100033"></a>от Киргизской Республики:
<a id="p100034"></a>Министерство труда, миграции и молодежи Киргизской Республики;
<a id="p100035"></a>Министерство здравоохранения Киргизской Республики;
<a id="p100036"></a>Министерство образования и науки Киргизской Республики;
<a id="p100037"></a>Министерство иностранных дел Киргизской Республики.
<a id="p100038"></a>Стороны незамедлительно информируют друг друга об изменениях компетентных органов по дипломатическим каналам.
<a id="p100039"></a>Компетентные органы государств Сторон в рамках своих полномочий могут заключать между собой международные соглашения межведомственного характера с целью обеспечения более эффективного выполнения положений настоящего Соглашения.
<a id="p100040"></a>Стороны вправе создать совместную рабочую группу для решения вопросов, связанных с реализацией настоящего Соглашения.
<a id="p100041"></a>Совместная рабочая группа по мере необходимости проводит заседания поочередно в Российской Федерации и Киргизской Республике.
<a id="p100042"></a>Состав и порядок деятельности совместной рабочей группы устанавливается по взаимному согласию Сторонами.

## Статья 4

### <a id="p100043"></a>Статья 4


<a id="p100044"></a>Привлечение иностранных работников для осуществления временной трудовой деятельности в порядке организованного набора осуществляется на основании трудового договора, заключенного в соответствии с законодательством Российской Федерации.
<a id="p100045"></a>Иностранные работники осуществляют временную трудовую деятельность в Российской Федерации в порядке организованного набора при наличии разрешения на работу, по профессиям (специальностям, должностям), включенным в перечень профессий (специальностей, должностей) для привлечения иностранных работников.

## Статья 5

### <a id="p100046"></a>Статья 5


<a id="p100047"></a>При осуществлении организованного набора в пределах своей компетенции:
<a id="p100048"></a>Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации, исполнительные органы государственной власти субъектов Российской Федерации осуществляют в установленном законодательством Российской Федерации порядке формирование и последующую актуализацию перечня профессий (специальностей, должностей) для привлечения иностранных работников на очередной год;
<a id="p100049"></a>Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации осуществляет в установленном законодательством Российской Федерации порядке информирование компетентных органов Киргизской Республики о перечне профессий (специальностей, должностей) для привлечения иностранных работников на очередной год;
<a id="p100050"></a>структурные подразделения Министерства труда, миграции и молодежи Киргизской Республики (центры информирования Киргизской Республики) осуществляют информирование граждан Киргизской Республики о возможности трудоустройства в Российской Федерации в порядке организованного набора по перечню профессий (специальностей, должностей) для привлечения иностранных работников;
<a id="p100051"></a>структурные подразделения Министерства труда, миграции и молодежи Киргизской Республики и Министерства образования и науки Киргизской Республики (центры содействия иммиграции Киргизской Республики) осуществляют профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации граждан Киргизской Республики, планирующих осуществлять временную трудовую деятельность, включающую в себя изучение русского языка, истории России и основ законодательства Российской Федерации в соответствии с учебно-методическими материалами, рекомендованными Российской Стороной;
<a id="p100052"></a>структурные подразделения Министерства труда, миграции и молодежи Киргизской Республики (центры содействия иммиграции Киргизской Республики) осуществляют подбор кандидатов из числа граждан Киргизской Республики, имеющих необходимую квалификацию и опыт работы, их тестирование на соответствие профессионально-квалификационным требованиям российских работодателей, а также оказывают содействие в организации экзамена на владение русским языком, знание истории России и основ законодательства Российской Федерации, проводимого уполномоченными Российской Стороной организациями;
<a id="p100053"></a>структурные подразделения Министерства здравоохранения Киргизской Республики (центры медицинского освидетельствования Киргизской Республики) осуществляют медицинское освидетельствование граждан Киргизской Республики и выдачу им необходимых для осуществления временной трудовой деятельности и признаваемых в Российской Федерации документов, подтверждающих отсутствие у гражданина Киргизской Республики заболевания наркоманией и инфекционных заболеваний, которые представляют опасность для окружающих и предусмотрены перечнем, утверждаемым в соответствии с законодательством Российской Федерации, а также признаваемого в Российской Федерации сертификата об отсутствии у него заболевания, вызываемого вирусом иммунодефицита человека (ВИЧ-инфекции);
<a id="p100054"></a>структурные подразделения Министерства труда, миграции и молодежи Киргизской Республики (центры содействия иммиграции Киргизской Республики) осуществляют согласование с российскими работодателями кандидатур граждан Киргизской Республики, прошедших предусмотренное [абзацем шестым](https://bukva.ai/docs/rasporyazhenie-2260-r-2014/statya-5#p100052) настоящей статьи тестирование или экзамен, и текстов проектов трудовых договоров;
<a id="p100055"></a>Федеральная миграционная служба осуществляет оформление и выдачу разрешений на работу гражданам Киргизской Республики в соответствии с законодательством Российской Федерации и положениями настоящего Соглашения;
<a id="p100056"></a>структурные подразделения Министерства труда, миграции и молодежи Киргизской Республики (центры содействия иммиграции Киргизской Республики) осуществляют организацию проезда граждан Киргизской Республики до места осуществления ими временной трудовой деятельности на территории Российской Федерации и оказывают содействие в возвращении указанных граждан в Киргизскую Республику.

## Статья 6

### <a id="p100057"></a>Статья 6


<a id="p100058"></a>Форма медицинских документов, предусмотренных [абзацем седьмым статьи 5](https://bukva.ai/docs/rasporyazhenie-2260-r-2014/statya-5#p100053) настоящего Соглашения, перечень структурных подразделений Министерства здравоохранения Киргизской Республики (центров медицинского освидетельствования Киргизской Республики), уполномоченных на их выдачу, перечень требований, необходимых для их оснащения оборудованием и обеспечения квалифицированным медицинским персоналом, а также порядок медицинского освидетельствования граждан Киргизской Республики, выдачи таких документов и контроля за указанными видами деятельности определяются компетентными органами на основании международных договоров государств Сторон.

## Статья 7

### <a id="p100059"></a>Статья 7


<a id="p100060"></a>Компетентными органами государств Сторон в пределах их компетенции на постоянной основе осуществляются сбор, обобщение и анализ информации о функционировании организованного набора.

## Статья 8

### <a id="p100061"></a>Статья 8


<a id="p100062"></a>Российский работодатель, привлекающий граждан Киргизской Республики к временной трудовой деятельности в порядке организованного набора, подает в Федеральную миграционную службу на каждого привлекаемого гражданина заявление о выдаче разрешения на работу и необходимые для этого документы согласно [Приложению](https://bukva.ai/docs/rasporyazhenie-2260-r-2014/statya-14#p100087) к настоящему Соглашению.
<a id="p100063"></a>Рассмотрение заявления о выдаче разрешения на работу осуществляется Федеральной миграционной службой в соответствии с законодательством Российской Федерации и положениями настоящего Соглашения в течение пяти рабочих дней.
<a id="p100064"></a>Разрешение на работу выдается гражданину Киргизской Республики на срок действия трудового договора, но не более чем на два года с возможностью продления этого срока до одного года.
<a id="p100065"></a>Разрешение на работу является основанием для продления срока временного пребывания гражданина Киргизской Республики на территории Российской Федерации на срок действия разрешения на работу, без выезда за пределы территории Российской Федерации.

## Статья 9

### <a id="p100066"></a>Статья 9


<a id="p100067"></a>Иностранный работник вправе осуществлять временную трудовую деятельность только у того российского работодателя, который привлек этого иностранного работника в порядке организованного набора.
<a id="p100068"></a>В случае прекращения, в том числе досрочного, трудового договора с работодателем, привлекающим иностранного работника в порядке организованного набора, истечения срока действия или аннулирования разрешения на работу гражданин Киргизской Республики обязан в течение семи рабочих дней покинуть территорию Российской Федерации.
<a id="p100069"></a>В случае прекращения, в том числе досрочного, трудового договора с работодателем, привлекающим иностранного работника в порядке организованного набора, разрешение на работу аннулируется.

## Статья 10

### <a id="p100070"></a>Статья 10


<a id="p100071"></a>Вопросы социального страхования, в том числе пенсионного страхования и охраны труда, в отношении иностранных работников регулируются законодательством Российской Федерации и международными договорами, участниками которых являются государства Сторон.

## Статья 11

### <a id="p100072"></a>Статья 11


<a id="p100073"></a>Для целей настоящего Соглашения компетентные органы вправе использовать имеющиеся информационные ресурсы для размещения на них предусмотренной законодательством Российской Федерации информации, необходимой для граждан Киргизской Республики, планирующих осуществлять и осуществляющих трудовую деятельность на территории Российской Федерации в порядке организованного набора.

## Статья 12

### <a id="p100074"></a>Статья 12


<a id="p100075"></a>Спорные вопросы между Сторонами, связанные с применением или толкованием настоящего Соглашения, решаются путем консультаций и переговоров.

## Статья 13

### <a id="p100076"></a>Статья 13


<a id="p100077"></a>В настоящее Соглашение по взаимному согласию Сторон могут быть внесены изменения.

## Статья 14

### <a id="p100078"></a>Статья 14


<a id="p100079"></a>Настоящее Соглашение вступает в силу с даты получения по дипломатическим каналам последнего письменного уведомления о выполнении Сторонами внутригосударственных процедур, необходимых для его вступления в силу.
<a id="p100080"></a>Настоящее Соглашение заключается на неопределенный срок. Каждая из Сторон может прекратить действие настоящего Соглашения, уведомив об этом другую Сторону в письменной форме по дипломатическим каналам. В этом случае настоящее Соглашение прекращает свое действие по истечении шести месяцев с даты получения такого уведомления.
<a id="p100081"></a>Каждая из Сторон в целях обеспечения государственной безопасности, охраны общественного порядка и здоровья населения может приостановить действие настоящего Соглашения полностью или частично. Письменное уведомление о принятом решении направляется по дипломатическим каналам другой Стороне не позднее чем за 72 часа до такого приостановления.
<a id="p100082"></a>Сторона, принявшая решение о приостановлении действия настоящего Соглашения по причинам, указанным в [абзаце третьем](https://bukva.ai/docs/rasporyazhenie-2260-r-2014/statya-14#p100081) настоящей статьи, в том же порядке сообщает другой Стороне о возобновлении действия настоящего Соглашения.

<a id="p100083"></a>Совершено в г. ____________ "__" ______ 20__ г. в двух экземплярах, каждый на русском и киргизском языках, причем оба текста имеют одинаковую силу.

<div align="right">

<a id="p100084"></a>За Правительство<br>
Российской Федерации

<a id="p100085"></a>За Правительство<br>
Киргизской Республики

</div>






<div align="right">

<a id="p100086"></a>Приложение<br>
к Соглашению между Правительством<br>
Российской Федерации<br>
и Правительством Киргизской Республики<br>
об организованном наборе граждан<br>
Киргизской Республики<br>
для осуществления временной<br>
трудовой деятельности на территории

</div>

Российской Федерации

<a id="p100087"></a>**ПЕРЕЧЕНЬ**
**ДОКУМЕНТОВ, ПОДАВАЕМЫХ РОССИЙСКИМ РАБОТОДАТЕЛЕМ,**
**ПРИВЛЕКАЮЩИМ ГРАЖДАН КИРГИЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ К ВРЕМЕННОЙ**
**ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ В ПОРЯДКЕ ОРГАНИЗОВАННОГО НАБОРА**

1. <a id="p100088"></a>Заявление о выдаче разрешения на работу на каждого привлекаемого гражданина Киргизской Республики. Форма бланка заявления о выдаче разрешения на работу утверждается Федеральной миграционной службой.
2. <a id="p100089"></a>Цветная фотография гражданина Киргизской Республики размером 30 x 40 мм.
3. <a id="p100090"></a>Копия документа, удостоверяющего личность гражданина Киргизской Республики.
4. <a id="p100091"></a>Копия документа о профессиональном образовании (подготовке, переподготовке), квалификации, полученных гражданином Киргизской Республики в Киргизской Республике.

<div align="center">

5. <a id="p100092"></a>Документы, подтверждающие отсутствие у гражданина Киргизской Республики заболевания наркоманией и инфекционных заболеваний, которые представляют опасность для окружающих и предусмотрены перечнем, утверждаемым в соответствии с законодательством Российской Федерации, а также сертификат об отсутствии у него заболевания, вызываемого вирусом иммунодефицита человека (ВИЧ-инфекции).<br>
6. <a id="p100093"></a>Квитанция об уплате государственной пошлины за выдачу разрешения на работу за каждого привлекаемого иностранного работника.<br>
7. <a id="p100094"></a>Трудовой договор, заключенный и оформленный в соответствии с законодательством Российской Федерации (его проект).<br>
8. <a id="p100095"></a>Документ, подтверждающий владение гражданином Киргизской Республики русским языком, знание истории России и основ законодательства Российской Федерации, в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

</div>




<a id="p100096"></a>

---