Распоряжение ОАО «РЖД» от 06.06.2023 № 1357/р

«Об утверждении Рекомендаций по обеспечению требований к условиям труда работников ОАО „РЖД“ при работах в особых температурных условиях в холодный период года»

ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО «РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ»

РАСПОРЯЖЕНИЕ

от 6 июня 2023 г. № 1357/р

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ ТРЕБОВАНИЙ К УСЛОВИЯМ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОАО «РЖД» ПРИ РАБОТАХ В ОСОБЫХ ТЕМПЕРАТУРНЫХ УСЛОВИЯХ В ХОЛОДНЫЙ ПЕРИОД ГОДА

С целью организации работы персонала при низких температурах окружающего воздуха:

1. Утвердить прилагаемые Рекомендации по обеспечению требований к условиям труда работников ОАО «РЖД» при работах в особых температурных условиях в холодный период года.

2. Руководителям филиалов ОАО «РЖД» довести настоящее распоряжение до сведения причастных работников и организовать работу по актуализации Правил внутреннего трудового распорядка структурных подразделений филиалов ОАО «РЖД» и иных соответствующих локальных нормативных актов.

3. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на начальника Департамента экологии и техносферной безопасности Лисицына А.И.

Заместитель генерального директора — главный инженер ОАО «РЖД» А. М. Храмцов

Утверждены распоряжением ОАО «РЖД» от 6 июня 2023 г. № 1357/р

РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ ТРЕБОВАНИЙ К УСЛОВИЯМ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОАО «РЖД» ПРИ РАБОТАХ В ОСОБЫХ ТЕМПЕРАТУРНЫХ УСЛОВИЯХ В ХОЛОДНЫЙ ПЕРИОД ГОДА

1. Общие положения

Настоящие Рекомендации по обеспечению требований к условиям труда работников ОАО «РЖД» при работах в особых температурных условиях в холодный период года (далее — Рекомендации) разработаны в соответствии со статьей 109 Трудового кодекса Российской Федерации и Методическими рекомендациями МР 2.2.7.2129-06 «Режимы труда и отдыха работающих в холодное время на открытой территории или в неотапливаемых помещениях», утвержденными главным государственным санитарным врачом Российской Федерации 19 сентября 2006 г.

Рекомендации предназначены для создания безопасных условий труда и трудового процесса при организации и проведении работ, обеспечивающих непрерывность перевозочного процесса и безопасность движения поездов, с учетом специфики организации труда на железнодорожном транспорте.

Рекомендации определяют гигиенические требования к режиму работ в холодный период года на открытой территории и в неотапливаемых помещениях. В целях профилактики охлаждения при работах на холоде рекомендации могут использоваться для информирования работников о режиме труда.

Рекомендации предназначены для филиалов ОАО «РЖД» и их структурных подразделений для формирования режимов труда и отдыха, актуализации правил внутреннего трудового распорядка и других организационно-технических документов.

2. Термины и определения

2.1 Опасные гидрометеорологические явления — явления погоды, которые интенсивностью, продолжительностью и временем возникновения представляют угрозу бесперебойному функционированию инфраструктуры и перевозочному процессу.

2.2 Особо сложные погодные условия для железнодорожного транспорта — понижение температуры воздуха до -30 °C и ниже; усиление ветра до скорости 25 м/с и более; снегопад; метель; гололедно-изморозевые отложения.

2.3 Холод, охлаждающая среда — комбинация физических факторов (температура, влажность воздуха, радиационная температура, скорость ветра), обусловливающих охлаждение человека (общее и/или локальное) и требующих применения соответствующих мер снижения теплопотерь.

2.4 Охлаждение — превышение теплопотерь человека над величиной метаболизма в его организме, приводящее к образованию дефицита тепла в теле и сопровождающееся напряжением деятельности системы терморегуляции.

2.5 Климатический пояс — часть территории Российской Федерации, характеризующейся близкими значениями метеофакторов и продолжительностью холодного периода.

2.6 Допустимое тепловое состояние — тепловое состояние человека, характеризующееся незначительными общими и/или локальными дискомфортными теплоощущениями, сохранением термостабильности организма при умеренном напряжении механизмов терморегуляции. При этом может иметь место временное снижение работоспособности, но не нарушается здоровье.

3. Требования охраны труда, предъявляемые к организации проведения работ

3.1 Работники, приступающие к трудовой деятельности в охлаждающей среде, должны быть проинформированы о его влиянии на организм и мерах предупреждения охлаждения.

3.2 При производстве работ в охлаждающей среде должны быть предусмотрены места для обогрева и отдыха работников.

3.3 Работникам, работающим в холодный период года на открытом воздухе, могут предоставляться специальные перерывы для обогрева и отдыха, которые включаются в рабочее время. Режим предоставления перерывов устанавливаются в зависимости от температуры окружающего воздуха, скорости ветра и тяжести труда, а также используемых СИЗ.

3.4 Продолжительность и порядок предоставления перерывов для обогревания и отдыха устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка в соответствии с разделами 4 и 5 настоящих Рекомендаций.

3.5 Виды работ и порядок их выполнения в зависимости от параметров температуры окружающего воздуха, а также расположение мест для обогрева рекомендуется включить в локальный нормативный акт структурного подразделения филиала ОАО «РЖД» по организации работ в охлаждающей среде.

3.6 Требования охраны труда при работе в охлаждающей среде должны быть включены в инструкции по охране труда для профессий или видов работ.

3.7 Требования охраны труда при работе в охлаждающей среде должны доводиться до работника в виде целевых инструктажей.

3.8 При организации рабочих мест в охлаждающей среде необходимо учитывать следующие критерии:

1. гидрометеорологические неблагоприятные и опасные природные явления, в том числе:

воздействие очень сильного ветра (средняя скорость ветра не менее 20 м/с, а порывов более 25 м/с), вызывающее смещение, раскачивание, свободное вращение оборудования и его элементов, падение (разрушение) зданий, сооружений, оборудования и его элементов; неустойчивость людей и оборудования, вызванную порывами очень сильного ветра при проведении работ, особенно на высоте;

образованные льдом и снегом скользкие поверхности и покрытия (гололедно-изморозевые отложения толщиной не менее: 20 мм для гололеда; 35 мм для сложного отложения или мокрого снега; 50 мм для изморози), особенно при проведении работ на высоте;

высокую влажность окружающей среды, в том числе связанную с воздействием осадков и влажности в виде очень сильного снега (количество осадков не менее 20 мм за период времени не более 12 ч), тумана (метеорологическая дальность видимости не более 50 м продолжительностью не менее 12 ч);

2. особые температурные условия (воздействие низких температур воздуха, сильный мороз — в период с ноября по март низкая минимальная температура воздуха не выше установленного для территории опасного значения).

3.9 При организации проведения работ в условиях гидрометеорологических неблагоприятных и опасных природных явлений, а также низких показателей температуры окружающей среды, влажности, скорости движения воздуха необходимо:

1. разработать, установить и обеспечить соблюдение необходимых режимов труда и отдыха;

2. определить и обеспечить применение средств коллективной защиты;

3. определить и обеспечить применение работниками средств индивидуальной защиты (далее — СИЗ);

4. организовать своевременный уход за опорными поверхностями (нанесение противоскользящих средств; уборку снега, грязи, воды);

5. определить особые режимы управления оборудованием и механизмами (в том числе транспортными средствами, самоходной техникой, подъемными сооружениями и оборудованием) при неблагоприятных природных явлениях;

6. при наличии технической возможности исключить проведение работ (обеспечить прекращение работ) при угрозе наступления опасных природных явлений с их полной отменой или переносом на другой период;

7. организовать своевременное информирование работников (руководителей работ) о прогнозах Гидрометцентров и МЧС России с целью принятия необходимых организационно-технических мер, в том числе мер, направленных на приостановку и (или) завершение работ и вывод работников с места проведения работ.

3.10 В целях предупреждения неблагоприятного воздействия пониженных температур на состояние работника должны быть определены и выполнены необходимые защитные организационно-технические мероприятия из числа следующих:

1. применение мобильных пунктов обогрева;

2. оборудование помещений для обогрева;

3. обеспечение работников необходимым (обязательным) комплектом СИЗ от пониженных температур с учетом климатического пояса и дерматологическими средствами индивидуальной защиты (далее — ДСИЗ);

4. обеспечение работников дополнительными СИЗ от пониженных температур: маски лицевые трикотажные, рекуператоры, автономные источники тепла (греющие модули с портативным аккумулятором или портативные одноразовые термохимические грелки для спецодежды, спецобуви и СИЗ рук);

5. регламентация времени работы, периодичности и продолжительности перерывов в работе;

6. при необходимости организовать режим горячего питания и питьевой режим работников.

3.11 В зависимости от вида выполняемых работ процесс выполнения работ должен быть приостановлен на время перерыва работника на обогрев или работник должен быть заменен другим работником (поочередное выполнение работ).

3.12 При работе в условиях гололедно-изморозевых отложений работники должны быть обеспечены специальной обувью от пониженных температур с противоскользящей подошвой или укомплектованной при необходимости ледоходами/ледоступами.

4. Характеристика отдельных категорий работ по уровню энерготрат организма

4.1 Категории работ разграничиваются на основе интенсивности энерготрат организма в ккал/ч (Вт). Под энерготратами организма понимают производное от величины поднимаемого груза и темпа выполняемой работы.

4.2 К категории Iа относятся работы с интенсивностью энерготрат до 120 ккал/ч (до 88 Вт/м2), производимые сидя, стоя и сопровождающиеся незначительным физическим напряжением (например, работа бухгалтера, инженера).

4.3 К категории Iб относятся работы с интенсивностью энерготрат 121 — 150 ккал/ч (88 Вт/м2), производимые сидя, стоя или связанные с ходьбой и сопровождающиеся некоторым физическим напряжением (например, работа специалиста по охране труда, мастера, дежурного по переезду).

4.4 К категории IIа относятся работы с интенсивностью энерготрат 151 — 200 ккал/ч (113 Вт/м2), связанные с постоянной ходьбой, перемещением мелких (до 1 кг) изделий или предметов в положении стоя или сидя и требующие определенного физического напряжения (например, работа оператора по путевым измерениям, контролера состояния железнодорожного пути, машиниста железнодорожно-строительных машин, тракториста, пробоотборщика, водителя погрузчика, слесаря-инструментальщика, оператора очистных сооружений).

4.5 К категории IIб относятся работы с интенсивностью энерготрат 201 — 250 ккал/ч (145 Вт/м2), связанные с ходьбой, перемещением и переноской тяжестей до 10 кг и сопровождающиеся умеренным физическим напряжением (например, работа электромеханика, электромонтера по ремонту воздушных линий электропередачи, электромонтера по ремонту и обслуживанию аппаратуры и устройств связи, бригадира (освобожденного) предприятий железнодорожного транспорта, стропальщика, осмотрщика-ремонтника вагонов, дворника, монтера пути, сигналиста, регулировщика скорости движения вагонов, составителя поездов, рабочего по комплексному обслуживанию и ремонту зданий).

4.6 К категории III относятся работы с интенсивностью энерготрат более 250 ккал/ч (более 145 Вт/м2), связанные с постоянными передвижениями, перемещением и переноской значительных (свыше 10 кг) тяжестей и требующие больших физических усилий (например, работа грузчика, монтера пути, оператора дефектоскопной тележки, электромонтера контактной сети, электромеханика контактной сети).

5. Гигиенические требования к организации работ на открытой территории в холодный период года

5.1 Работы в охлаждающей среде должны проводиться при соблюдении требований к мерам защиты работников от охлаждения.

5.2 При разработке режима работы и отдыха следует ориентироваться на допустимую степень охлаждения работающих, регламентируемую временем непрерывного пребывания в условиях пониженных температур и временем, необходимым на обогрев в целях нормализации теплового состояния работника, применительно к специфике проводимых работ, особенностям условий, физической активности работников, характеристикам применяемых как обязательных, так и дополнительных СИЗ.

5.3 В целях нормализации теплового состояния работника температура воздуха в местах обогрева должна поддерживаться на уровне 21 — 25 °C. Места обогрева могут быть дополнительно оборудованы безопасными устройствами для обогрева кистей рук и стоп, обеспечивающими температуру обогреваемых поверхностей или воздуха в диапазоне 35 — 40 °C.

5.4 В целях более быстрой нормализации теплового состояния организма и меньшей скорости охлаждения в последующий период пребывания на холоде места для обогрева должны быть пригодны для нахождения в них работников без СИЗ от пониженных температур (работник должен иметь возможность снять одежду и обувь), и должны быть оборудованы места для прогрева СИЗ.

5.5 Во избежание переохлаждения работникам без утепленной специальной одежды не следует во время перерывов в работе находиться на холоде более 10 минут при температуре воздуха выше -10 °C и более 5 минут при температуре воздуха ниже -10 °C.

5.6 Перерывы на обогрев могут сочетаться с перерывами на восстановление функционального состояния работника после выполнения физической работы.

5.7 После приема горячего питания в обеденный перерыв продолжать работу на холоде следует не ранее чем через 10 минут.

5.8 Температурные показатели, при которых рекомендуется не планировать выполнение физической работы категории выше IIа, необходимо определять с учетом климатических поясов. Перечень железных дорог с разбивкой по климатическим поясам представлен в Приложении № 1.

5.9 Критерием продолжительности непрерывного пребывания на холоде является опасность обморожения лица и органов дыхания.

5.10 При температуре воздуха ниже -40 °C следует предусматривать защиту лица и верхних дыхательных путей.

5.11 Режимы труда и отдыха работающих в холодный период года для различных климатических регионов определены на основе соответствующих методических рекомендаций Роспотребнадзора <1>.

<1> Методические рекомендации МР 2.2.7.2129-06 «Режимы труда и отдыха работающих в холодное время на открытой территории или в неотапливаемых помещениях» (утверждены Главным государственным санитарным врачом Российской Федерации 19 сентября 2006 г.).

5.12 Допустимую продолжительность непрерывного пребывания на холоде и число 10-минутных перерывов на обогрев (за 4-часовой период рабочей смены) применительно к выполнению работ категорий IIа, IIб, III следует определять по таблицам 1 - 4 в соответствии с климатическими поясами.

Таблица 1

РЕЖИМ РАБОТ НА ОТКРЫТОЙ ТЕРРИТОРИИ В «ОСОБОМ» КЛИМАТИЧЕСКОМ ПОЯСЕ

Примечание:

а — продолжительность непрерывного пребывания на холоде, мин.;

б — число 10-минутных перерывов для обогрева за 4-часовой период рабочей смены.

Таблица 2

РЕЖИМ РАБОТ НА ОТКРЫТОЙ ТЕРРИТОРИИ В IV КЛИМАТИЧЕСКОМ ПОЯСЕ

Примечание:

а — продолжительность непрерывного пребывания на холоде, мин.;

б — число 10-минутных перерывов для обогрева за 4-часовой период рабочей смены.

Таблица 3

РЕЖИМ РАБОТ НА ОТКРЫТОЙ ТЕРРИТОРИИ В III КЛИМАТИЧЕСКОМ ПОЯСЕ

Примечание:

а — продолжительность непрерывного пребывания на холоде, мин.;

б — число 10-минутных перерывов для обогрева за 4-часовой период рабочей смены.

Таблица 4

РЕЖИМ РАБОТ НА ОТКРЫТОЙ ТЕРРИТОРИИ ВО II КЛИМАТИЧЕСКОМ ПОЯСЕ

Примечание:

а — продолжительность непрерывного пребывания на холоде, мин.;

б — число 10-минутных перерывов для обогрева за 4-часовой период рабочей смены.

6. Требования к СИЗ для защиты от пониженных температур

6.1 Одним из способов защиты человека от охлаждения при его работе на открытой территории в зимний период года является использование комплекта СИЗ, имеющих должную теплоизоляцию, соответствующую конкретным условиям их использования (температура воздуха, скорость ветра, энерготраты, продолжительность непрерывного пребывания на холоде). Тепловое состояние человека определяется не только теплоизоляцией комплекта СИЗ в целом, но и его составляющими (спецодежда, спецобувь, головной убор, рукавицы).

6.2 В соответствии с Нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и иных средств индивидуальной защиты для работников ОАО «РЖД» <2> работники, выполняющие работу на открытом воздухе, обеспечиваются комплектом средств индивидуальной защиты от холода с учетом климатического пояса и характера выполняемой работы.

<2> Нормы бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и иных средств индивидуальной защиты для работников ОАО «РЖД», разрабатываемые в соответствии с Приказом Минтруда России от 29.10.2021 № 767н «Об утверждении Единых типовых норм выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств».

6.3 Перечень СИЗ, входящий в типовой комплект средств индивидуальной защиты от пониженных температур, указан в таблице 5.

Таблица 5

6.4 Для повышения теплового комфорта работника дополнительные средства индивидуальной защиты рекомендуется применять при наступлении отрицательных температур наружного воздуха ниже предельных значений, указанных в эксплуатационных характеристиках обязательных средств индивидуальной защиты.

6.5 Работодателю в целях исключения возможного негативного воздействия на работников, связанного с переохлаждением, требуется установить контроль за применением (ноской) дополнительных средств индивидуальной защиты.

6.6 В случае командирования работника в холодный период года для выполнения работ в структурное подразделение филиала ОАО «РЖД», расположенное в климатическом поясе, отличающимся от климатического пояса нахождения постоянного места работы, обеспечение (при необходимости) СИЗ (ДСИЗ) осуществляется по месту командирования в соответствии с действующими нормами бесплатной выдачи СИЗ и ответственность возлагается на принимающее структурное подразделение филиала ОАО «РЖД».

6.7 Спецодежда и спецобувь для защиты от воздействия пониженных температур подлежат обязательной сертификации на соответствие требованиям ТР ТС 019/2011.

Шапки, подшлемники, белье нательное подлежат обязательному подтверждению соответствия (в форме декларирования соответствия или сертификации) требованиям ТР ТС 017/2011.

6.8 Условия применения автономных источников тепла, размещенных под верхней одеждой, должны соответствовать требованиям ТР ТС 019/2011.

6.9 Требования к защитным и эксплуатационных характеристикам для спецодежды и спецобуви для защиты от пониженных температур для работников ОАО «РЖД» должны быть установлены в Технических условиях ОАО «РЖД».

6.10 Средства индивидуальной защиты от пониженных температур в зависимости от климатического пояса, времени непрерывного пребывания на холоде и с учетом тяжести выполняемой работы должны соответствовать необходимым классам защиты или уровням защиты по показателю теплоизоляции соответствующим климатическим поясам.

6.11 Спецодежду, эксплуатируемую в различных климатических поясах, подразделяют по уровню теплозащитных свойств на четыре класса защиты.

1-й класс защиты — I - II климатические пояса;

2-й класс защиты — III климатический пояс;

3-й класс защиты — IV климатический пояс;

4-й класс защиты — «особый» климатический пояс.

6.12 Требования к теплозащитным свойствам спецодежды (спецобуви) установлены на уровне «допустимого теплового состояния», при котором сохраняются работоспособность и здоровье работающего при регламентации времени непрерывного пребывания на холоде.

6.13 Теплозащитные свойства спецодежды характеризуются суммарным тепловым сопротивлением пакета материалов и теплоизоляцией комплекта СИЗ.

6.14 Теплоизоляция комплекта СИЗ определяется конструкцией его составляющих (например, куртка и брюки, комбинезон, пальто и др.), теплофизическими свойствами материалов, скоростью ветра и интенсивностью движения человека, обусловливающих увеличение его теплопотерь.

6.15 Нормативные значения суммарного теплового сопротивления пакета применяемых в спецодежде материалов должны соответствовать требованиям, указанным в таблице 6.

6.16 Значения суммарного теплового сопротивления пакета материалов установлены при воздухопроницаемости материала верха не более 40 дм3/(м2·с). Допускается использование материала верха с воздухопроницаемостью более 40 дм3/(м2·с) при условии применения в пакете материалов ветрозащитной прокладки с паропроницаемостью не менее 4,0.

6.17 Значения суммарного теплового сопротивления пакета материалов установлены при воздухопроницаемости материала верха не более 40 дм3/(м2·с). Допускается использование материала верха с воздухопроницаемостью более 40 дм3/(м2·с) при условии применения в пакете материалов ветрозащитной прокладки с паропроницаемостью не менее 4,0 мг/(см2·ч).

Таблица 6

6.18 Теплоизоляция комплекта СИЗ в зависимости от условий эксплуатации должна соответствовать требованиям, указанным в <...> 7.

6.19 Норматив теплоизоляции комплекта СИЗ установлен применительно к трехчасовому пребыванию на холоде. Теплоизоляция комплекта СИЗ в условиях, отличных от указанных в таблице 7, определяется расчетным методом.

6.20 Спецодежда и спецобувь для защиты от пониженных температур для работников ОАО «РЖД» делится на 2 группы:

• для ношения в I — II климатических поясах (при сертификации проверяется до -9.7°);
• для ношения в III, IV и «особом» климатических поясах (при сертификации проверяется до -41.0°).

Таблица 7

6.21 Спецодежду 1-го и 2-го классов защиты допускается изготовлять без теплозащитного белья, жилета, мехового воротника, утеплителя ветрозащитной планки, теплозащитной подкладки капюшона, внутренней планки и подбородочной части, пристегивающейся теплозащитной подкладки.

6.22 В спецодежде 3-го и 4-го классов защиты следует применять:

• планку сквозной застежки внешнего слоя куртки или теплозащитной подкладки шириной не менее 8 см;
• подбородочную часть капюшона или теплозащитной подкладки шириной не менее 10 см;
• планку сквозной застежки теплозащитной подкладки (при отсутствии подбородочной части) длиной, равной длине борта внешнего слоя куртки;
• напульсники (при наличии) длиной не менее 6 см;
• утепленный пояс в области поясницы шириной не менее 8 см.

6.23 Требования к техническим характеристикам специальной обуви для защиты от пониженных температур указанны в таблице 8.

6.24 Требования к теплоизоляции обуви, которая необходима для защиты от охлаждения стоп при различной температуре относительно спокойного воздуха и продолжительности непрерывного пребывания на холоде представлены в таблице 9. При ветре теплоизоляция должна быть выше исходя из ее снижения, составляющего 2,5% на каждый 1 м/с увеличения скорости ветра.

Таблица 8

Таблица 9

ТРЕБОВАНИЯ К ТЕПЛОИЗОЛЯЦИИ ОБУВИ

6.25 Требования к должной теплоизоляции <3> рукавиц в зависимости от продолжительности пребывания на холоде и уровня энерготрат приведены в таблице 10.

<3> Должная теплоизоляция — теплоизоляция, необходимая для обеспечения необходимой температуры кожи и теплового потока с поверхностей стоп и кистей.

Таблица 10

ТРЕБОВАНИЯ К ТЕПЛОИЗОЛЯЦИИ РУКАВИЦ

6.26 При работе в условиях экстремальных температур в целях повышения теплового комфорта рекомендуется использовать автономные источники тепла (индивидуальные портативные одноразовые термохимические грелки для спецодежды, спецобуви, рукавиц, греющие элементы на аккумуляторных батареях).

6.27 В целях профилактики обморожения лица рекомендуется использовать трикотажные лицевые маски, тепловые маски с рекуператорами (блоком подогрева вдыхаемого воздуха за счет тепла выдыхаемого воздуха), а также дерматологические средства индивидуальной защиты от негативного воздействия низких температур и ветра.

6.28 Требования к ДСИЗ от воздействия низких температур должны быть отражены в Технических требованиях ОАО «РЖД» к дерматологическим средствам индивидуальной защиты.

6.29 ДСИЗ от воздействия низких температур не должны образовывать пленки на кожном покрове и препятствовать нормальному газообмену, минимальная температура применения должна быть указана в маркировке. Рекомендуемая минимальная температура, до которой должно обеспечиваться защитное действие крема: -60 °C.

6.30 Выдача работникам ДСИЗ производится на основании «Перечня профессий и должностей и Списка работников, которые подлежат обеспечению дерматологическими средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами». Указанный перечень формируется в структурном подразделении филиала ОАО «РЖД» в соответствии с Едиными типовыми нормами выдачи дерматологических средств индивидуальной защиты и смывающих средств.

Приложение № 1

ПЕРЕЧЕНЬ ЖЕЛЕЗНЫХ ДОРОГ С РАЗБИВКОЙ ПО КЛИМАТИЧЕСКИМ ПОЯСАМ

ПЕРЕЧЕНЬ НОРМАТИВНО-ТЕХНИЧЕСКОЙ ДОКУМЕНТАЦИИ