Статья 15Протокол между Министерством образования и науки Российской Федерации и Министерством образования Венгерской Республики о сотрудничестве в области образования на 2006 — 2008 годы
Документ утратил силу 03.11.2026.
Актуально на 11.11.2026.
Как цитировать: Статья 15. "Протокол между Министерством образования и науки Российской Федерации и Министерством образования Венгерской Республики о сотрудничестве в области образования на 2006 - 2008 годы". https://bukva.ai/docs/protokol-mezhdu-ministerstvom-obrazovaniya-i/statya-15
Настоящий Протокол вступает в силу с даты его подписания и действует до 31 декабря 2008 года. Срок действия настоящего Протокола может быть продлен при письменном согласии Сторон.
Каждая Сторона может прекратить действие настоящего Протокола путем направления письменного уведомления другой Стороне не менее чем за шесть месяцев до предполагаемой даты прекращения действия настоящего Протокола.
Прекращение действия настоящего Протокола не затрагивает осуществления мероприятий, начатых в период его действия и не завершенных к дате прекращения его действия.
Совершено в г. Будапеште 28 февраля 2006 г. в двух экземплярах, каждый на русском и венгерском языках, причем оба текста имеют одинаковую силу.
между Министерством
образования и науки Российской
Федерации и Министерством
образования Венгерской
Республики о сотрудничестве
в области образования на 2006 — 2008 годы
ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ И ФИНАНСОВЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
a) Направляющая Сторона сообщает до 30 апреля каждого года Принимающей Стороне данные преподавателя (имя, фамилия, должность), его профессиональную биографию, программу исследовательской работы и повышения квалификации и копию паспорта.
b) Принимающая Сторона в течение 2 месяцев после получения запроса информирует Направляющую Сторону о своей позиции относительно возможности приема данного лица, об условиях его приема (принимающее учреждение, размещение и др.).
c) Направляющая Сторона после получения согласия на прием, но не позднее, чем за 14 дней до прибытия преподавателя, сообщает точное время и место его прибытия.
a) Направляющая Сторона представляет в обязательном порядке Принимающей Стороне свой запрос относительно приема определенного лица и/или делегации и информирует ее о предусмотренных сроках визита не позднее, чем за 6 недель до этого срока. Запрос должен содержать имя, фамилию лица/лиц, должность, профессиональную биографию, сведения о целях командировки и о запросах, связанных с программой пребывания.
b) Принимающая Сторона в течение 30 дней после получения запроса в письменном виде информирует Направляющую Сторону о своей позиции относительно возможности приема данного лица/делегации.
c) Направляющая Сторона не позднее, чем за 14 дней до прибытия направляемого лица/лиц сообщает Принимающей Стороне о точном времени и месте его/их прибытия.
Командировки, предусмотренные на текущий календарный год, следует реализовать не позднее, чем до 15 декабря.
Условия обменов, осуществляемых в рамках прямого сотрудничества, определяются договоренностями между сотрудничающими образовательными учреждениями.
(п.п. 4.1 - 4.4, 4.6, 5.8 и 6.2)
a) Обучение в высшем учебном заведении Принимающей Стороны возможно лишь в случае, если абитуриент успешно сдал в нем вступительный экзамен/прошел проверку пригодности или успешно сдал заключительный экзамен на подготовительном курсе.
b) Стороны ежегодно до 30 июня направляют друг другу список (имя, фамилия) участников конкурса на получение стипендии вместе с соответствующими документами (копия документа о среднем (полном) общем образовании, выписка из зачетной книжки, медицинская справка, профессиональная биография и копия загранпаспорта).
c) Стороны договариваются непосредственно между собой о требованиях приема абитуриентов, поступающих по направлениям подготовки и специальностям высшего профессионального образования в области культуры, искусства, архитектуры, физической культуры и спорта (проверка пригодности, сроки подачи документов, материалы конкурса и др.).
d) Обучение на полном курсе вуза осуществляется только на языке государства Принимающей Стороны.
a) Условием приема на обучение является владение языком государства Принимающей Стороны.
b) Направляющая Сторона направляет Принимающей Стороне список (имя, фамилия) кандидатов на обучение с указанием курса, специальности и названия высшего учебного заведения вместе с соответствующими документами (медицинская справка, рабочая программа и копия паспорта) в следующем порядке:
1 месяц (п.п. 5.2, 6.3 - 6.5)
Направляющая Сторона направляет список (имя, фамилия) кандидатов Принимающей Стороне вместе с соответствующими документами (медицинская справка, рабочая программа и копия паспорта) до 15 апреля каждого года.
Преподаватели направляются, как правило, сроком на 3 года (в случае истечения трехлетнего срока продолжительность командировки может быть продлена на 1 год) и осуществляют свою деятельность в рамках законодательства государств Сторон. По истечении срока командировки Принимающая Сторона представляет свои предложения относительно профессиональных требований, предъявляемых к новому преподавателю. Направляющая Сторона на основе этих требований осуществляет отбор кандидатов в соответствии с установившейся у нее практикой (например, путем объявления конкурса).
Стороны не позднее 31 августа предыдущего календарного года обмениваются заявками о новых приглашенных преподавателях. Направляющая Сторона высылает Принимающей Стороне конкурсные материалы кандидатов на замещение должности приглашенного преподавателя не позднее 30 ноября предшествующего календарного года. Принимающая Сторона не позднее 31 января текущего календарного года подтверждает прием кандидата на должность приглашенного преподавателя.
Направляющая Сторона на основании полученной от Принимающей Стороны информации извещает преподавателей обо всех административных и финансовых условиях пребывания в высшем учебном заведении Принимающей Стороны.
1. Принимающая Сторона обеспечивает оплату расходов по обучению стипендиатов, принимаемых в рамках квот, предусмотренных в соответствующих статьях настоящего Протокола, на основе действующего законодательства государства Принимающей Стороны.
2. Направляющая Сторона берет на себя расходы, связанные с оплатой проезда участников обменов до места обучения (работы) и обратно.
1. Преподавателям, принимаемым в рамках пунктов 5.3 и 5.9, Принимающая Сторона предоставляет размещение в общежитии в соответствии с действующим законодательством государства Принимающей Стороны.
2. Участникам обменов делегациями и рабочими визитами (статья 11) Направляющая Сторона возмещает все расходы по командированию и пребыванию делегаций.
3. Студентам и аспирантам, принимаемым на полный курс обучения и на краткосрочное обучение (статьи 4, 5, 6), Принимающая Сторона предоставляет бесплатное обучение и размещение в общежитии с оплатой проживания на условиях, предусмотренных для отечественных студентов и аспирантов.
Венгерская Сторона предоставляет российским студентам и аспирантам, принятым на полный курс обучения и на краткосрочное обучение (стажировку) в вузы (статьи 4, 5, 6), стипендию/студенческий норматив, соответствующий действующим венгерским нормативным правовым актам (в 2006 году — в размере 9100 форинтов в месяц). Венгерская Сторона ежегодно информирует Российскую Сторону о размере стипендии/студенческом нормативе.
Обо всех прочих выплатах Стороны принимают решение в рамках своей компетенции.
4. Условия приема групп граждан, обучающихся по общеобразовательным программам, будут согласовываться между образовательными учреждениями.
5. Венгерская Сторона выплачивает гражданам, принимаемым на летние курсы в рамках пунктов 5.2, 6.3 и 6.4, суточные в размере 300 форинтов помимо уплаты взноса за участие в курсах, содержащего расходы, связанные с питанием и размещением.
Российская Сторона выплачивает гражданам, принимаемым в рамках пунктов 5.4 и 6.5, стипендию в своей национальной валюте и обеспечивает размещение в общежитии на тех же условиях, что и для российских граждан.
6. Направление в Российскую Федерацию обучающихся и учителей (п. 5.10) осуществляется за счет средств Венгерской Стороны, включая транспортные расходы до места приема и обратно.
7. Условия приема преподавателей, принимаемых на работу в образовательные учреждения (статьи 7, 8), согласовываются Сторонами ежегодно в каждом конкретном случае.
Стороны исходят из того, что предусмотренный статьей 7 прием российских учителей для работы в гимназии имени Шандора Чомы Кереши осуществляется в Венгерской Республике на условиях, регулирующих деятельность этого образовательного учреждения, а оплата проезда до места работы и обратно производится за счет собственных средств принимаемых российских учителей.
8. Медицинское обслуживание участников обменов в рамках Протокола осуществляется на основании полиса медицинского страхования, приобретаемого ими ежегодно за счет личных средств или средств направляющей организации и спонсоров.
9. Изменения, связанные с организационными и финансовыми положениями приема направляемых лиц, Стороны будут согласовывать непосредственно между собой.
Переход между статьями: Ctrl + ← / →