---
title: "Приказ Ространснадзора от 09.11.2010 N ГК-1231фс"
number: "ГК-1231фс"
issued_on: 2010-11-09
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-gk-1231fs"
---

## Приказ Ространснадзора от 09.11.2010 N ГК-1231фс

# Приказ Ространснадзора от 09.11.2010 N ГК-1231фс

"Об утверждении плана противодействия коррупции в Федеральной службе по надзору в сфере транспорта"


<a id="p100001"></a>**МИНИСТЕРСТВО ТРАНСПОРТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ**

<a id="p100002"></a>**ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ТРАНСПОРТА**


## <a id="p100003"></a>ПРИКАЗ

от 9 ноября 2010 г. N ГК-1231фс

<a id="p100004"></a>**ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЛАНА ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ**

<div align="center">

**В ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ТРАНСПОРТА**

</div>


<a id="p100005"></a>Во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 13 апреля 2010 г. N 460 "О Национальной стратегии противодействия коррупции и Национальном плане противодействия коррупции на 2010 - 2011 годы" и в соответствии с Типовым планом противодействия коррупции, одобренным Правительственной комиссией по проведению административной реформы (протокол от 15 сентября 2010 г. N 106), приказываю:
1. <a id="p100006"></a>Утвердить прилагаемый [План](#p100014) противодействия коррупции в Федеральной службе по надзору в сфере транспорта (далее - План).
2. <a id="p100007"></a>Заместителям руководителя и начальникам управлений центрального аппарата Федеральной службы по надзору в сфере транспорта:
- <a id="p100008"></a>принять к руководству и исполнению [План](#p100014);
- <a id="p100009"></a>ознакомить с [Планом](#p100014) всех государственных гражданских служащих Федеральной службы по надзору в сфере транспорта.
3. <a id="p100010"></a>Начальникам территориальных управлений Федеральной службы по надзору в сфере транспорта привести свои планы противодействия коррупции в строгое соответствие со структурой и содержанием утвержденного [Плана](#p100014) противодействия коррупции в Федеральной службе по надзору в сфере транспорта и о проделанной работе сообщить в Управление государственной службы, кадров и документационного обеспечения Федеральной службы по надзору в сфере транспорта.
4. <a id="p100011"></a>Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.

<div align="right">

<a id="p100012"></a>Руководитель<br>
**Г.К.КУРЗЕНКОВ**

</div>






<div align="right">

<a id="p100013"></a>Приложение<br>
к Приказу Федеральной службы<br>
по надзору в сфере транспорта<br>
от 9 ноября 2010 г. N ГК-1231фс

</div>


<div align="center">

<a id="p100014"></a>**ПЛАН**<br>
**ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ В ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ**<br>
**ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ТРАНСПОРТА**

</div>



<table>
<colgroup><col width="6%"><col width="39%"><col width="17%"><col width="9%"><col width="19%"><col width="10%"></colgroup>
<tr><td>N п/п</td><td>Мероприятия</td><td>Ответственные исполнители</td><td>Срок исполнения</td><td>Ожидаемый результат</td><td>Объем средств на осуществление мероприятий по противодействию коррупции</td></tr>
<tr><td>1.</td><td colspan="5">Повышение эффективности механизмов урегулирования конфликта интересов, обеспечение соблюдения федеральными государственными служащими ограничений, запретов и принципов служебного поведения в связи с исполнением ими должностных обязанностей, а также ответственности за их нарушение</td></tr>
<tr><td>1.1.</td><td>Обеспечение действенного функционирования Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов</td><td>Руководитель; заместитель Руководителя; Управление государственной службы, кадров и документационного обеспечения</td><td>В течение всего периода</td><td>Повышение значимости Комиссии; выявление причин и условий коррупции</td><td></td></tr>
<tr><td>1.2.</td><td>Обеспечение участия в работе Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов представителей общественных советов, организаций ветеранов, профессиональных союзов</td><td>Управление государственной службы, кадров и документационного обеспечения</td><td>В течение всего периода</td><td>Снижение риска коррупции</td><td></td></tr>
<tr><td>1.3.</td><td>Обеспечение действенного функционирования подразделения Управления государственной службы, кадров и документационного обеспечения по профилактике коррупционных и иных правонарушений (должностных лиц кадровых подразделений территориальных управлений, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений) Федеральной службы по надзору в сфере транспорта в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009 г. N 1065 "О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению"</td><td>Управление государственной службы, кадров и документационного обеспечения</td><td>В течение всего периода</td><td>Обеспечение непрерывности антикоррупционной работы при проведении дополнительного внутреннего контроля</td><td></td></tr>
<tr><td>1.4.</td><td>Организация и обеспечение работы по рассмотрению уведомлений представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного служащего к совершению коррупционных правонарушений</td><td>Управление государственной службы, кадров и документационного обеспечения</td><td>В течение всего периода</td><td>Снижение риска коррупции на данном направлении, обеспечение системности в работе и контроля</td><td></td></tr>
<tr><td>1.5.</td><td>Мониторинг исполнения должностных обязанностей федеральными государственными служащими, проходящими государственную службу на должностях, замещение которых связано с коррупционным риском (включенных в Перечни должностей федеральной государственной службы центрального аппарата и территориальных управлений Федеральной службы по надзору в сфере транспорта, при назначении на которые граждане и при замещении которых федеральные государственные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей), и устранение таких рисков</td><td>Заместители Руководителя; Начальники управлений</td><td>Постоянно</td><td>Профилактика и снижение коррупционных рисков в связи с исполнением гражданскими служащими должностных обязанностей</td><td></td></tr>
<tr><td>1.6.</td><td>Организация доведения до сведения государственных служащих положений общих принципов служебного поведения, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих"</td><td>Управление государственной службы, кадров и документационного обеспечения</td><td>Постоянно при поступлении на государственную гражданскую службу</td><td>Выполнение государственными гражданскими служащими требований Указа Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885</td><td></td></tr>
<tr><td>1.7.</td><td>Организация правового просвещения федеральных государственных служащих по антикоррупционной тематике (семинары, тренинги, лекции, совещания)</td><td>Управление государственной службы, кадров и документационного обеспечения; Управление правового и информационноаналитического обеспечения</td><td>Постоянно</td><td>Формирование нетерпимого отношения к проявлениям коррупции со стороны государственных гражданских служащих</td><td></td></tr>
<tr><td>1.8.</td><td>Организация профессиональной переподготовки, повышения квалификации и стажировки специалистов, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции</td><td>Управление государственной службы, кадров и документационного обеспечения</td><td>Централизованно, по мере необходимости</td><td>Обучение государственных гражданских служащих по антикоррупционному поведению, знанию и применению законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции</td><td></td></tr>
<tr><td>1.9.</td><td>Организация работы по формированию кадрового резерва и повышение эффективности его использования</td><td>Управление государственной службы, кадров и документационного обеспечения</td><td>В течение всего периода</td><td>Назначение на вакантные должности из кадрового резерва</td><td></td></tr>
<tr><td>1.10.</td><td>Организация работы по внедрению в практику механизма ротации федеральных государственных гражданских служащих</td><td>Управление государственной службы, кадров и документационного обеспечения</td><td>В течение всего периода</td><td>Формирование профессионального кадрового состава</td><td></td></tr>
<tr><td>1.11.</td><td>Обеспечение соблюдения государственной тайны, а также защиты персональных данных федеральных государственных гражданских служащих</td><td>Управление государственной службы, кадров и документационного обеспечения</td><td>Постоянно</td><td>Снижение риска коррупции</td><td></td></tr>
<tr><td>2.</td><td colspan="5">Выявление и систематизация причин и условий проявления коррупции в деятельности Федеральной службы по надзору в сфере транспорта, мониторинг коррупционных рисков и их устранение</td></tr>
<tr><td>2.1.</td><td>Осуществление антикоррупционной экспертизы в отношении: - проектов нормативных правовых актов; - действующих нормативных правовых актов; - иных документов в целях выявления с учетом мониторинга соответствующей правоприменительной практики коррупционных факторов и устранение таких факторов</td><td>Управление правового и информационноаналитического обеспечения</td><td>В течение всего периода</td><td>Предупреждение включения в проекты актов положений, способствующих созданию условий для проявления коррупции, а также выявление и устранение таких положений</td><td></td></tr>
<tr><td>2.2.</td><td>Обеспечение участия независимых экспертов в проведении антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов, их проектов, иных документов</td><td>Управление правового и информационноаналитического обеспечения</td><td>В течение всего периода</td><td>Снижение риска коррупции на данном направлении, обеспечение системности в работе и контроля</td><td></td></tr>
<tr><td>2.3.</td><td>Обеспечение эффективного взаимодействия с правоохранительными органами и иными государственными органами по вопросам организации противодействия коррупции</td><td>Управление транспортной безопасности; Управление государственной службы, кадров и документационного обеспечения</td><td>Постоянно</td><td>Обеспечение оперативности в реагировании на коррупционные действия</td><td></td></tr>
<tr><td>2.4.</td><td>Внедрение в деятельность инновационных технологий государственного управления и администрирования</td><td>Управление правового и информационноаналитического обеспечения</td><td>Постоянно</td><td>Повышение объективности и обеспечение прозрачности при принятии нормативных правовых актов и управленческих решений</td><td></td></tr>
<tr><td>2.5.</td><td>Внедрение и обеспечение межведомственного электронного взаимодействия</td><td>Управление правового и информационноаналитического обеспечения; Управление государственной службы, кадров и документационного обеспечения</td><td>2010 - 2012 гг.</td><td>Повышение оперативности в принятии управленческих решений</td><td>1 млн. 200 тыс. руб.</td></tr>
<tr><td>2.6.</td><td>Введение и обеспечение действенного функционирования единой системы документооборота, позволяющей осуществлять ведение учета и контроля исполнения документов</td><td>Управление государственной службы, кадров и документационного обеспечения</td><td>2011 г.</td><td>Развитие информационнокоммуникационных технологий, позволяющих сократить имеющиеся причины и условия, порождающие коррупцию</td><td>800 тыс. руб.</td></tr>
<tr><td>2.7.</td><td>Совершенствование условий, процедур и механизмов государственных закупок, в том числе путем расширения практики проведения открытых аукционов в электронной форме</td><td>Управление финансового и материальнотехнического обеспечения</td><td>Постоянно</td><td>Создание условий прозрачности. Предупреждение и профилактика коррупционных проявлений</td><td></td></tr>
<tr><td>2.8.</td><td>Мониторинг и выявление коррупционных рисков, в том числе причин и условий коррупции, в деятельности по размещению государственных заказов и устранение выявленных коррупционных рисков</td><td>Управление финансового и материальнотехнического обеспечения</td><td>Постоянно</td><td>Аналитическая справка по результатам мониторинга размещения госзаказов</td><td></td></tr>
<tr><td>3.</td><td colspan="5">Взаимодействие Федеральной службы по надзору в сфере транспорта с институтами гражданского общества и гражданами, обеспечение доступности информации о деятельности Федеральной службы по надзору в сфере транспорта</td></tr>
<tr><td>3.1.</td><td>Обеспечение размещения на официальном Интернет-сайте информации об антикоррупционной деятельности, создание и ведение специализированного раздела о противодействии коррупции</td><td>Управление государственной службы, кадров и документационного обеспечения</td><td>Постоянно</td><td>Обеспечение непрерывности антикоррупционной работы и повышение эффективности деятельности по противодействию коррупции</td><td></td></tr>
<tr><td>3.2.</td><td>Обеспечение функционирования "горячей линии" и/или "телефонов доверия" по вопросам противодействия коррупции, а также обеспечение возможности взаимодействия граждан с Федеральной службой по надзору в сфере транспорта с использованием компьютерных технологий в режиме "он-лайн"</td><td>Управление транспортной безопасности; Управление государственной службы, кадров и документационного обеспечения</td><td>Постоянно</td><td>Возможность обратной связи для посетителей о сообщении информации о фактах проявления коррупции</td><td></td></tr>
<tr><td>3.3.</td><td>Обобщение практики рассмотрения полученных в разных формах обращений граждан и организаций по фактам проявления коррупции и повышение результативности и эффективности этой работы</td><td>Управление государственной службы, кадров и документационного обеспечения; Управление правового и информационноаналитического обеспечения</td><td>Постоянно</td><td>Снижение риска коррупции</td><td></td></tr>
<tr><td>3.4.</td><td>Оснащение мест для приема заявителей специальными техническими средствами (видеонаблюдение, аудиозапись)</td><td>Управление финансового и материальнотехнического обеспечения; Управление транспортной безопасности</td><td>2011 г.</td><td>Снижение риска коррупции</td><td></td></tr>
<tr><td>3.5.</td><td>Обеспечение эффективного взаимодействия с институтами гражданского общества по вопросам противодействия коррупции</td><td>Управление государственной службы, кадров и документационного обеспечения</td><td>При поступлении данных</td><td>Взаимодействие с общественными организациями, занимающимися вопросами противодействия коррупции</td><td></td></tr>
<tr><td>3.6.</td><td>Обеспечение эффективного взаимодействия со средствами массовой информации в сфере противодействия коррупции, в том числе оказание содействия средствам массовой информации в широком освещении принимаемых мер по противодействию коррупции</td><td>Советник руководителя</td><td>При необходимости</td><td>Сохранение престижности ("лица") ведомства как исполнительного государственного органа. Организация выступлений руководства на радио, телевидении, опубликование информации в печатных изданиях</td><td></td></tr>
<tr><td>3.7.</td><td>Мониторинг публикаций в средствах массовой информации о фактах проявления коррупции в Федеральной службе по надзору в сфере транспорта и организация проверки таких данных</td><td>Советник руководителя; Управление государственной службы, кадров и документационного обеспечения</td><td>При поступлении данных</td><td>Проверка выявленной в материалах информации и определение ее дальнейшего рассмотрения</td><td></td></tr>
<tr><td>4.</td><td colspan="5">Мероприятия Федеральной службы по надзору в сфере транспорта, направленные на противодействие коррупции с учетом специфики ее деятельности</td></tr>
<tr><td>4.1.</td><td>Совершенствование контрольно-надзорных и разрешительных функций</td><td>Заместители руководителя; начальники управлений</td><td>Постоянно</td><td>Снижение риска коррупционных проявлений</td><td></td></tr>
<tr><td>4.2.</td><td>Оптимизация предоставления государственных услуг, в том числе внедрение в деятельность административных регламентов осуществления государственных функций, предоставления государственных услуг</td><td>Начальники управлений</td><td>Постоянно</td><td>Снижение риска коррупционных проявлений</td><td></td></tr>
<tr><td>4.3.</td><td>Проведение совещаний с руководителями кадровых подразделений и руководителями подразделений кадровых служб по профилактике коррупционных и иных правонарушений центрального аппарата и территориальных управлений по вопросам организации исполнения положений законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции</td><td>Заместитель руководителя; Управление государственной службы, кадров и документационного обеспечения</td><td>Ежегодно</td><td>Выявление имеющихся проблем по вопросам противодействия коррупции и способов их решения</td><td></td></tr>
<tr><td>4.4.</td><td>Мероприятия по выполнению отдельных поручений, предусмотренных положениями Указа Президента Российской Федерации от 13 апреля 2010 г. N 460 "О Национальной стратегии противодействия коррупции и Национальном плане противодействия коррупции"</td><td>Управление государственной службы, кадров и документационного обеспечения</td><td>В установленные сроки</td><td>Мониторинг исполнения положений законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции</td><td></td></tr>
</table>




<a id="p100053"></a>

---