---
title: "Приказ Минфина России от 23.06.2016 N 95н"
number: "95н"
issuer: "Министерство финансов Российской Федерации"
issued_on: 2016-06-23
redaction: 2025-11-09
status: утратил силу
canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-95n-2016-minfin-rossii-ministerstvo"
---

## Приказ Минфина России от 23.06.2016 N 95н

# Приказ Минфина России от 23.06.2016 N 95н

(ред. от 22.09.2025)

"Об утверждении Положения о Комиссии Министерства финансов Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством финансов Российской Федерации, и урегулированию конфликта интересов"

(Зарегистрировано в Минюсте России 07.07.2016 N 42782)

> [!WARNING]
> Документ утратил силу в связи с изданием [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-124n-2026-minfin-rossii-ministerstvo#p100008) Минфина России от 21.08.2026 N 124н, утвердившего новое [Положение](https://bukva.ai/docs/prikaz-124n-2026-minfin-rossii-ministerstvo#p100015).
> Начало действия редакции - 09.11.2025.
> Окончание действия документа - 02.10.2026.
> Изменения, внесенные [Приказом](https://bukva.ai/docs/prikaz-132n-2025-minfin-rossii-ministerstvo#p100006) Минфина России от 22.09.2025 N 132н, вступили в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования (опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации [http://pravo.gov.ru](#p2) - 29.10.2025).
> Документ утратил силу в связи с изданием [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-124n-2026-minfin-rossii-ministerstvo#p100008) Минфина России от 21.08.2026 N 124н, вступившего в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования (опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации http://pravo.gov.ru - 22.09.2026).


<a id="p100001"></a>Зарегистрировано в Минюсте России 7 июля 2016 г. N 42782

---


<div align="center">

<a id="p100002"></a>**МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ**

</div>


<a id="p100003"></a>**ПРИКАЗ**
от 23 июня 2016 г. N 95н

<div align="center">

<a id="p100004"></a>**ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ**<br>
**О КОМИССИИ МИНИСТЕРСТВА ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ**<br>
**ПО СОБЛЮДЕНИЮ ТРЕБОВАНИЙ К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ ФЕДЕРАЛЬНЫХ**<br>
**ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ И РАБОТНИКОВ**<br>
**ОРГАНИЗАЦИЙ, СОЗДАННЫХ ДЛЯ ВЫПОЛНЕНИЯ ЗАДАЧ, ПОСТАВЛЕННЫХ**<br>
**ПЕРЕД МИНИСТЕРСТВОМ ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ,**<br>
**И УРЕГУЛИРОВАНИЮ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ**

</div>


<a id="p100005"></a>В соответствии с Федеральным [законом](https://bukva.ai/docs/zakon-79-fz-2004/statya-19#p42) от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215), Федеральным [законом](https://bukva.ai/docs/zakon-273-fz-2008/statya-1#p30) от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 52, ст. 6228), Федеральным [законом](https://bukva.ai/docs/zakon-230-fz-2012/statya-13#p100095) от 3 декабря 2012 г. N 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 50, ст. 6953), указами Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009 г. [N 1065](https://bukva.ai/docs/ukaz-1065#p100149) "О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2009, N 39, ст. 4588), от 1 июля 2010 г. [N 821](https://bukva.ai/docs/ukaz-821-2010#p100042) "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2010, N 27, ст. 3446), от 2 апреля 2013 г. [N 309](https://bukva.ai/docs/ukaz-309-2013#p100226) "О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона "О противодействии коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 14, ст. 1670) и от 22 декабря 2015 г. [N 650](https://bukva.ai/docs/ukaz-650-2015#p100097) "О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2015, N 52, ст. 7588) приказываю:
1. <a id="p100006"></a>Утвердить прилагаемое [Положение](#p100010) о Комиссии Министерства финансов Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством финансов Российской Федерации, и урегулированию конфликта интересов.
2. <a id="p100007"></a>Признать утратившим силу [приказ](https://bukva.ai/docs/prikaz-115n-2014) Министерства финансов Российской Федерации от 14 октября 2014 г. N 115н "Об утверждении Положения о комиссии Министерства финансов Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и работников организаций, находящихся в ведении Министерства финансов Российской Федерации, и урегулированию конфликта интересов" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 21 ноября 2014 г., регистрационный N 34815).

<div align="center">

<a id="p100008"></a>Министр<br>
**А.Г.СИЛУАНОВ**

</div>






<a id="p100009"></a>Утверждено
приказом Министерства финансов
Российской Федерации
от 23 июня 2016 г. N 95н

<a id="p100010"></a>**ПОЛОЖЕНИЕ**
**О КОМИССИИ МИНИСТЕРСТВА ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ**
**ПО СОБЛЮДЕНИЮ ТРЕБОВАНИЙ К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ ФЕДЕРАЛЬНЫХ**
**ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ И РАБОТНИКОВ**
**ОРГАНИЗАЦИЙ, СОЗДАННЫХ ДЛЯ ВЫПОЛНЕНИЯ ЗАДАЧ, ПОСТАВЛЕННЫХ**
**ПЕРЕД МИНИСТЕРСТВОМ ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ,**
**И УРЕГУЛИРОВАНИЮ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ**

<a id="p100011"></a>I. Общие положения

1. <a id="p100012"></a>Настоящее Положение определяет порядок формирования и деятельности Комиссии Министерства финансов Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством финансов Российской Федерации, и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия).
2. <a id="p100013"></a>Комиссия в своей деятельности руководствуется [Конституцией](https://bukva.ai/docs/konstitutsiya-rossiyskoy-federatsii/statya-1) Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации и Министерства финансов Российской Федерации, а также настоящим Положением.
3. <a id="p100014"></a>Основной задачей Комиссии является содействие Минфину России:
<a id="p17"></a>*а) в обеспечении соблюдения федеральными государственными гражданскими служащими Минфина России (далее - гражданские служащие) ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнения обязанностей, установленных Федеральным [законом](https://bukva.ai/docs/zakon-273-fz-2008/statya-1) от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (далее - Федеральный закон N 273-ФЗ), другими федеральными законами в целях противодействия коррупции (далее - требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов);*

> *(пп. "а" в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-91n-2024-minfin-rossii-ministerstvo#p100011) Минфина России от 17.06.2024 N 91н)*

<a id="p100016"></a>б) в обеспечении соблюдения работниками, замещающими отдельные должности на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Минфином России (далее - работники организаций, организации), требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;
<a id="p100017"></a>в) в осуществлении в Минфине России мер по предупреждению коррупции.
4. <a id="p100018"></a>Комиссия рассматривает вопросы, связанные с соблюдением требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, в отношении:
<a id="p100019"></a>гражданских служащих, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы (далее - должности государственной службы) в Минфине России (за исключением гражданских служащих, замещающих должности государственной службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляются Правительством Российской Федерации);
<a id="p1"></a>работников организаций, на которых в соответствии с [приказом](https://bukva.ai/docs/prikaz-28n-2018) Минфина России от 19 февраля 2018 г. N 28н "О распространении на работников, замещающих отдельные должности на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством финансов Российской Федерации, ограничений, запретов и обязанностей" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 19 марта 2018 г., регистрационный N 50396) распространяются ограничения, запреты и обязанности, установленные [постановлением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-568-2013) Правительства Российской Федерации от 5 июля 2013 г. N 568 "О распространении на отдельные категории граждан ограничений, запретов и обязанностей, установленных Федеральным законом "О противодействии коррупции" и другими федеральными законами в целях противодействия коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 28, ст. 3833; 2017, N 8, ст. 1253) (за исключением работников организаций, замещающих должности, назначение на которые и освобождение от которых осуществляются Правительством Российской Федерации).

> *(в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-145n-2022-minfin-rossii-ministerstvo#p100010) Минфина России от 03.10.2022 N 145н)*


<a id="p100021"></a>

---

<a id="p2"></a><1> Сноска исключена. - [Приказ](https://bukva.ai/docs/prikaz-145n-2022-minfin-rossii-ministerstvo#p100012) Минфина России от 03.10.2022 N 145н.

<a id="p100023"></a>*5. Комиссия не рассматривает сообщения (заявления) о преступлениях и административных правонарушениях, а также анонимные обращения. Комиссия не проводит проверки по фактам нарушения служебной (трудовой) дисциплины.*

<a id="p100024"></a>II. Состав Комиссии

<a id="p34"></a>*6. Состав Комиссии утверждается приказом Минфина России. Указанным приказом назначаются председатель Комиссии, его заместитель, секретарь и определяются другие члены Комиссии.*

> *(п. 6 в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-132n-2025-minfin-rossii-ministerstvo#p100012) Минфина России от 22.09.2025 N 132н)*

7. <a id="p100027"></a>В состав Комиссии входят:
<a id="p35"></a>а) заместитель Министра финансов Российской Федерации, в полномочия которого входят вопросы разработки и реализации в Минфине России мероприятий в области противодействия коррупции (председатель Комиссии), директор Департамента развития персонала (заместитель председателя Комиссии), начальник отдела по профилактике коррупционных и иных правонарушений Департамента развития персонала (секретарь Комиссии) (далее - отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений), гражданские служащие Департамента развития персонала, Правового департамента, других структурных подразделений Минфина России, определяемые Министром финансов Российской Федерации (далее - Министр);

> *(в ред. Приказов Минфина России от 17.06.2024 [N 91н](https://bukva.ai/docs/prikaz-91n-2024-minfin-rossii-ministerstvo#p100013), от 22.09.2025 [N 132н](https://bukva.ai/docs/prikaz-132n-2025-minfin-rossii-ministerstvo#p100015))*

<a id="p36"></a>*б) представитель подразделения Аппарата Правительства Российской Федерации, определяемого Правительством Российской Федерации;*

> *(пп. "б" в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-132n-2025-minfin-rossii-ministerstvo#p100016) Минфина России от 22.09.2025 N 132н)*

<a id="p37"></a>*в) представитель (представители) научных организаций и профессиональных образовательных организаций, образовательных организаций высшего образования и организаций дополнительного профессионального образования, деятельность которых связана с государственной службой.*

> *(пп. "в" в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-132n-2025-minfin-rossii-ministerstvo#p100018) Минфина России от 22.09.2025 N 132н)*

8. <a id="p100031"></a>Министр может принять решение о включении в состав Комиссии:
<a id="p100032"></a>а) представителя Общественного совета при Министерстве финансов Российской Федерации;
<a id="p100033"></a>б) представителя Совета ветеранов войны и труда Министерства финансов Российской Федерации;
<a id="p100034"></a>*в) представителя Местной общественной организации - Первичной профсоюзной организации Министерства финансов Российской Федерации Московской городской организации Общероссийского профессионального союза работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации (далее - профсоюзный комитет Минфина России).*
<a id="p38"></a>*9. Лица, указанные в [подпунктах "б"](#p36) и ["в" пункта 7](#p37) и [пункте 8](#p100031) настоящего Положения, включаются в состав Комиссии по согласованию:*
<a id="p39"></a>*а) с подразделением Аппарата Правительства Российской Федерации, определяемым Правительством Российской Федерации;*
<a id="p40"></a>*б) с научными организациями, профессиональными образовательными организациями, образовательными организациями высшего образования и организациями дополнительного профессионального образования, Общественным советом при Министерстве финансов Российской Федерации, Советом ветеранов войны и труда Министерства финансов Российской Федерации, профсоюзным комитетом Минфина России.*

> *(п. 9 в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-132n-2025-minfin-rossii-ministerstvo#p100019) Минфина России от 22.09.2025 N 132н)*

<a id="p100036"></a>*10. Число членов Комиссии, не замещающих должности государственной службы в Минфине России, должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов Комиссии.*
11. <a id="p100037"></a>Состав Комиссии формируется таким образом, чтобы исключить возможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиять на принимаемые Комиссией решения.
12. <a id="p100038"></a>Все члены Комиссии при принятии решений обладают равными правами. В отсутствие председателя Комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя Комиссии.
13. <a id="p100039"></a>В заседаниях Комиссии с правом совещательного голоса участвуют:
<a id="p100040"></a>а) непосредственный руководитель гражданского служащего, в отношении которого Комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, и определяемые председателем Комиссии два гражданских служащих, замещающих в Минфине России должности государственной службы, аналогичные должности, замещаемой гражданским служащим, в отношении которого Комиссией рассматривается этот вопрос;
<a id="p100041"></a>б) непосредственный руководитель работника организации, в отношении которого Комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов (за исключением работников организаций, работодателем для которых является Министр), и определяемые председателем Комиссии два работника организации, замещающих должности, аналогичные должности, замещаемой работником организации, в отношении которого Комиссией рассматривается этот вопрос;
<a id="p100042"></a>в) другие гражданские служащие, замещающие должности государственной службы в Минфине России; специалисты, которые могут дать пояснения по вопросам государственной службы и вопросам, рассматриваемым Комиссией; должностные лица других государственных органов, органов местного самоуправления; представители заинтересованных организаций; представитель (представители) гражданского служащего (работника организации), в отношении которого Комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, - по решению председателя Комиссии, принимаемому в каждом конкретном случае отдельно не менее чем за три дня до дня заседания Комиссии на основании ходатайства гражданского служащего (работника организации), в отношении которого Комиссией рассматривается этот вопрос, или любого члена Комиссии.
14. <a id="p100043"></a>Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа членов Комиссии. Проведение заседаний с участием только членов Комиссии, замещающих должности государственной службы в Минфине России, недопустимо.
15. <a id="p100044"></a>При возникновении прямой или косвенной личной заинтересованности члена Комиссии, которая может привести к конфликту интересов при рассмотрении вопроса, включенного в повестку дня заседания Комиссии, он обязан до начала заседания заявить об этом. В таком случае соответствующий член Комиссии не принимает участия в рассмотрении указанного вопроса.

<a id="p100045"></a>*III. Порядок работы Комиссии*

16. <a id="p100046"></a>Основаниями для проведения заседания Комиссии являются:
<a id="p4"></a>а) представление Министром в соответствии с [пунктом 31](https://bukva.ai/docs/ukaz-1065#p100149) Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009 г. N 1065 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2009, N 39, ст. 4588; 2012, N 12, ст. 1391) (далее - Положение о проверке, утвержденное Указом Президента Российской Федерации N 1065), или [пунктом 23](https://bukva.ai/docs/prikaz-72n-2018#p100088) Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение отдельных должностей, и работниками, замещающими отдельные должности на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством финансов Российской Федерации, а также соблюдения работниками этих организаций требований к служебному поведению, утвержденного приказом Минфина России от 4 апреля 2018 г. N 72н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 26 апреля 2018 г., регистрационный N 50913) (далее - Положение о проверке, утвержденное приказом Минфина России N 72н), материалов проверки, свидетельствующих:

> *(в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-145n-2022-minfin-rossii-ministerstvo#p100017) Минфина России от 03.10.2022 N 145н)*

<a id="p5"></a>*о представлении гражданским служащим недостоверных или неполных сведений, предусмотренных [подпунктом "а" пункта 1](https://bukva.ai/docs/ukaz-1065#p1) Положения о проверке, утвержденного Указом Президента Российской Федерации N 1065, или представлении работником организации недостоверных или неполных сведений, предусмотренных [подпунктом "а" пункта 1](https://bukva.ai/docs/prikaz-72n-2018#p100016) Положения о проверке, утвержденного приказом Минфина России N 72н;*

> *(в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-145n-2022-minfin-rossii-ministerstvo#p100018) Минфина России от 03.10.2022 N 145н)*

<a id="p100049"></a>о несоблюдении гражданским служащим (работником организации) требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;
<a id="p100050"></a>б) поступившее в отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений:
<a id="p6"></a>обращение гражданина, замещавшего в Минфине России должность государственной службы, включенную в [раздел I](https://bukva.ai/docs/ukaz-557-2009#p100017) перечня должностей федеральной государственной службы, при замещении которых федеральные государственные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 г. N 557 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2009, N 21, ст. 2542) (далее - перечень, утвержденный Указом Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 г. N 557) (за исключением должностей государственной службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляются Правительством Российской Федерации), или перечень должностей федеральной государственной гражданской службы в Министерстве финансов Российской Федерации, при замещении которых федеральные государственные гражданские служащие Министерства финансов Российской Федерации обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утверждаемый приказом Минфина России в соответствии с [разделом III](https://bukva.ai/docs/ukaz-557-2009#p100168) перечня, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 г. N 557 <2>, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной службы;

> *(в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-145n-2022-minfin-rossii-ministerstvo#p100019) Минфина России от 03.10.2022 N 145н)*


<a id="p16"></a>

---

<a id="p7"></a>*<2> [Часть 1 статьи 12](https://bukva.ai/docs/zakon-273-fz-2008/statya-12#p29) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 52, ст. 6228; 2011, N 48, ст. 6730); [пункт 1](https://bukva.ai/docs/ukaz-925-2010#p100007) Указа Президента Российской Федерации от 21 июля 2010 г. N 925 "О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона "О противодействии коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2010, N 30, ст. 4070).*

> *(сноска введена [Приказом](https://bukva.ai/docs/prikaz-145n-2022-minfin-rossii-ministerstvo#p100022) Минфина России от 03.10.2022 N 145н)*


<a id="p100052"></a>заявление гражданского служащего (работника организации) о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
<a id="p100053"></a>заявление гражданского служащего (работника организации) о невозможности выполнить требования Федерального [закона](https://bukva.ai/docs/zakon-79-fz-2013/statya-1) от 7 мая 2013 г. N 79-ФЗ "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 19, ст. 2306) (далее - Федеральный закон "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами") в связи с арестом, запретом распоряжения, наложенными компетентными органами иностранного государства в соответствии с законодательством данного иностранного государства, на территории которого находятся счета (вклады), осуществляется хранение наличных денежных средств и ценностей в иностранном банке и (или) имеются иностранные финансовые инструменты, или в связи с иными обстоятельствами, не зависящими от его воли или воли его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
<a id="p100054"></a>уведомление гражданского служащего (работника организации) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов;
<a id="p100055"></a>в) представление Министра или любого члена Комиссии, касающееся обеспечения соблюдения гражданским служащим (работником организации) требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо осуществления в Минфине России мер по предупреждению коррупции;
<a id="p100056"></a>г) представление Министром материалов проверки, свидетельствующих о представлении гражданским служащим (работником организации) недостоверных или неполных сведений, предусмотренных [частью 1 статьи 3](https://bukva.ai/docs/zakon-230-fz-2012/statya-1#p100128) Федерального закона от 3 декабря 2012 г. N 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 50, ст. 6953; 2014, N 52, ст. 7542) (далее - Федеральный закон N 230-ФЗ);
<a id="p100057"></a>*д) поступившее в соответствии с [частью 4 статьи 12](https://bukva.ai/docs/zakon-273-fz-2008/statya-12#p33) Федерального закона N 273-ФЗ и [статьей 64.1](https://bukva.ai/docs/kodeks-197-fz/statya-64-1#p1713) Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3; 2011, N 48, ст. 6730) в Минфин России уведомление коммерческой или некоммерческой организации о заключении с гражданином, замещавшим должность государственной службы в Минфине России, трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, исполняемые во время замещения должности государственной службы в Минфине России, при условии, что указанному гражданину Комиссией ранее было отказано во вступлении в трудовые и гражданско-правовые отношения с данной организацией или что вопрос о даче согласия такому гражданину на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение им работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации Комиссией не рассматривался;*
<a id="p32"></a>е) уведомление гражданского служащего (работника организации) о возникновении не зависящих от него обстоятельств, препятствующих соблюдению требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.

> *(пп. "е" введен [Приказом](https://bukva.ai/docs/prikaz-91n-2024-minfin-rossii-ministerstvo#p100015) Минфина России от 17.06.2024 N 91н; в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-164n-2024-minfin-rossii-ministerstvo#p100011) Минфина России от 11.11.2024 N 164н)*

<a id="p20"></a>*17. Обращения, заявления, уведомления, указанные в [подпункте "б" пункта 16](#p100050) настоящего Положения, адресуются в Комиссию, если иное не установлено нормативным правовым актом Минфина России, и подаются в отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений. Поступившие в Минфин России обращения, заявления, уведомления в установленном порядке регистрируются Департаментом управления делами и контроля и в тот же день направляются в Департамент развития персонала.*

> *(в ред. Приказов Минфина России от 03.10.2022 [N 145н](https://bukva.ai/docs/prikaz-145n-2022-minfin-rossii-ministerstvo#p100024), от 17.06.2024 [N 91н](https://bukva.ai/docs/prikaz-91n-2024-minfin-rossii-ministerstvo#p100017))*

<a id="p100059"></a>*18. Обращение, указанное в абзаце втором подпункта "б" пункта 16 настоящего Положения, подается гражданином, замещавшим должность государственной службы в Минфине России.*
<a id="p100060"></a>В обращении указываются: фамилия, имя, отчество гражданина, дата его рождения, адрес места жительства, замещаемые должности в течение последних двух лет до дня увольнения с государственной службы, наименование, местонахождение коммерческой или некоммерческой организации, характер ее деятельности, должностные (служебные) обязанности, исполняемые гражданином во время замещения им должности государственной службы, функции по государственному управлению в отношении коммерческой или некоммерческой организации, вид договора (трудовой или гражданско-правовой), предполагаемый срок его действия, сумма оплаты за выполнение (оказание) по договору работ (услуг).
<a id="p100061"></a>Отделом по профилактике коррупционных и иных правонарушений осуществляется рассмотрение обращения, по результатам которого подготавливается мотивированное заключение по существу обращения с учетом требований [статьи 12](https://bukva.ai/docs/zakon-273-fz-2008/statya-12#p28) Федерального закона N 273-ФЗ.
<a id="p100062"></a>Обращение, указанное в абзаце втором подпункта "б" пункта 16 настоящего Положения, может быть подано гражданским служащим, планирующим свое увольнение с государственной службы, и подлежит рассмотрению Комиссией в соответствии с настоящим Положением.
19. <a id="p100063"></a>Уведомление, указанное в [подпункте "д" пункта 16](#p100057) настоящего Положения, рассматривается отделом по профилактике коррупционных и иных правонарушений, который осуществляет подготовку мотивированного заключения о соблюдении гражданином, замещавшим должность государственной службы в Минфине России, требований [статьи 12](https://bukva.ai/docs/zakon-273-fz-2008/statya-12#p28) Федерального закона N 273-ФЗ.
20. <a id="p21"></a>Уведомления, указанные в [абзаце пятом подпункта "б"](#p100054) и подпункте "е" пункта 16 настоящего Положения, рассматриваются отделом по профилактике коррупционных и иных правонарушений, который осуществляет подготовку мотивированного заключения по результатам рассмотрения уведомлений.

> *(п. 20 в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-91n-2024-minfin-rossii-ministerstvo#p100018) Минфина России от 17.06.2024 N 91н)*

21. <a id="p33"></a>При подготовке мотивированного заключения по результатам рассмотрения обращения, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 16 настоящего Положения, или уведомлений, указанных в [абзаце пятом подпункта "б"](#p100054), [подпунктах "д"](#p100057) и "е" пункта 16 настоящего Положения, должностные лица Департамента развития персонала имеют право проводить собеседование с гражданским служащим (работником организации), представившим обращение или уведомление, получать от него письменные пояснения, а Министр или его заместитель, специально на то уполномоченный, может направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации, использовать государственную информационную систему в области противодействия коррупции "Посейдон", в том числе для направления запросов. Обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления обращения или уведомления представляются председателю Комиссии. В случае направления запросов обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю Комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.

> *(в ред. Приказов Минфина России от 03.10.2022 [N 145н](https://bukva.ai/docs/prikaz-145n-2022-minfin-rossii-ministerstvo#p100025), от 17.06.2024 [N 91н](https://bukva.ai/docs/prikaz-91n-2024-minfin-rossii-ministerstvo#p100020), от 11.11.2024 [N 164н](https://bukva.ai/docs/prikaz-164n-2024-minfin-rossii-ministerstvo#p100012))*

<a id="p10"></a>21.1. Мотивированные заключения, предусмотренные [абзацем третьим пункта 18](#p100061), [пунктами 19](#p100063) и 20 настоящего Положения, должны содержать:
<a id="p23"></a>а) информацию, изложенную в обращениях или уведомлениях, указанных в [абзацах втором](#p6) и [пятом подпункта "б"](#p100054), [подпунктах "д"](#p100057) и "е" пункта 16 настоящего Положения;

> *(в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-91n-2024-minfin-rossii-ministerstvo#p100023) Минфина России от 17.06.2024 N 91н)*

<a id="p12"></a>б) информацию, полученную от государственных органов, органов местного самоуправления и заинтересованных организаций на основании запросов;
<a id="p24"></a>в) мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения обращений и уведомлений, указанных в [абзацах втором](#p6) и [пятом подпункта "б"](#p100054), [подпунктах "д"](#p100057) и "е" пункта 16 настоящего Положения, а также рекомендации для принятия одного из решений в соответствии с [пунктами 31](#p100084), [34](#p100094), [36](#p100101), [36(1)](#p28) настоящего Положения или иного решения.

> *(пп. "в" в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-91n-2024-minfin-rossii-ministerstvo#p100024) Минфина России от 17.06.2024 N 91н)*


> *(п. 21.1 введен [Приказом](https://bukva.ai/docs/prikaz-145n-2022-minfin-rossii-ministerstvo#p100028) Минфина России от 03.10.2022 N 145н)*

22. <a id="p100066"></a>Председатель Комиссии при поступлении к нему в установленном порядке информации, содержащей основания для проведения заседания Комиссии:
<a id="p100067"></a>а) в 10-дневный срок назначает дату заседания Комиссии. При этом дата заседания Комиссии не может быть назначена позднее 20 дней со дня поступления указанной информации, за исключением случаев, предусмотренных [пунктами 23](#p100070) и 24 настоящего Положения;
<a id="p100068"></a>б) организует ознакомление гражданского служащего (работника организации), в отношении которого Комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, его представителя (представителей), членов Комиссии и других лиц, участвующих в заседании Комиссии, с информацией, поступившей в отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений, и с результатами ее проверки;
<a id="p100069"></a>в) рассматривает ходатайства о приглашении на заседание Комиссии лиц, указанных в [подпункте "в" пункта 13](#p100042) настоящего Положения, принимает решение об их удовлетворении (об отказе в удовлетворении) и о рассмотрении (об отказе в рассмотрении) в ходе заседания Комиссии дополнительных материалов.
23. <a id="p100070"></a>Заседание Комиссии по рассмотрению заявлений, указанных в [абзацах третьем](#p100052) и [четвертом подпункта "б" пункта 16](#p100053) настоящего Положения, как правило, проводится не позднее одного месяца со дня истечения срока, установленного для представления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.
24. <a id="p25"></a>Уведомления, указанные в [подпунктах "д"](#p100057) и "е" пункта 16 настоящего Положения, рассматриваются на очередном (плановом) заседании Комиссии.

> *(п. 24 в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-91n-2024-minfin-rossii-ministerstvo#p100026) Минфина России от 17.06.2024 N 91н)*

25. <a id="p26"></a>Заседание Комиссии проводится, как правило, в присутствии гражданского служащего (работника организации), в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, замещавшего должность государственной службы в Минфине России. О намерении лично присутствовать на заседании Комиссии гражданский служащий (работник организации) или гражданин указывает в обращении, заявлении или уведомлении, представленном в соответствии с [подпунктами "б"](#p100050) и "е" пункта 16 настоящего Положения.

> *(в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-91n-2024-minfin-rossii-ministerstvo#p100028) Минфина России от 17.06.2024 N 91н)*

26. <a id="p100073"></a>Заседание Комиссии может проводиться в отсутствие гражданского служащего (работника организации) или гражданина в случае:
<a id="p27"></a>а) если в обращении, заявлении или уведомлении, предусмотренных [подпунктами "б"](#p100050) и "е" пункта 16 настоящего Положения, не содержится указания о намерении гражданского служащего (работника организации) или гражданина лично присутствовать на заседании Комиссии;

> *(в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-91n-2024-minfin-rossii-ministerstvo#p100029) Минфина России от 17.06.2024 N 91н)*

<a id="p100075"></a>б) если гражданский служащий (работник организации) или гражданин, намеревающийся лично присутствовать на заседании Комиссии и надлежащим образом извещенный о времени и месте его проведения, не явился на заседание Комиссии.
<a id="p100076"></a>*27. На заседании Комиссии заслушиваются пояснения гражданского служащего (работника организации) или гражданина, замещавшего должность государственной службы в Минфине России (с их согласия), и иных лиц, рассматриваются материалы по существу вынесенных на данное заседание вопросов, а также дополнительные материалы.*
<a id="p100077"></a>*28. Члены Комиссии и лица, участвовавшие в ее заседании, не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работы Комиссии.*
<a id="p100078"></a>*29. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта "а" пункта 16 настоящего Положения, Комиссия принимает одно из следующих решений:*
<a id="p14"></a>а) установить, что сведения, представленные гражданским служащим (работником организации) в соответствии с [подпунктом "а" пункта 1](https://bukva.ai/docs/ukaz-1065#p1) Положения о проверке, утвержденного Указом Президента Российской Федерации N 1065 ([подпунктом "а" пункта 1](https://bukva.ai/docs/prikaz-72n-2018#p100016) Положения о проверке, утвержденного приказом Минфина России N 72н), являются достоверными и полными;

> *(в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-145n-2022-minfin-rossii-ministerstvo#p100034) Минфина России от 03.10.2022 N 145н)*

<a id="p15"></a>б) установить, что сведения, представленные гражданским служащим (работником организации) в соответствии с [подпунктом "а" пункта 1](https://bukva.ai/docs/ukaz-1065#p1) Положения о проверке, утвержденного Указом Президента Российской Федерации N 1065 ([подпунктом "а" пункта 1](https://bukva.ai/docs/prikaz-72n-2018#p100016) Положения о проверке, утвержденного приказом Минфина России N 72н), являются недостоверными и (или) неполными. В этом случае Комиссия рекомендует Министру (руководителю организации) применить к указанному лицу конкретную меру ответственности.

> *(в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-145n-2022-minfin-rossii-ministerstvo#p100035) Минфина России от 03.10.2022 N 145н)*

<a id="p100081"></a>*30. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в [абзаце третьем подпункта "а" пункта 16](#p100049) настоящего Положения, Комиссия принимает одно из следующих решений:*
<a id="p100082"></a>*а) установить, что гражданский служащий (работник организации) соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов;*
<a id="p100083"></a>б) установить, что гражданский служащий (работник организации) не соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае Комиссия рекомендует Министру (руководителю организации) применить к указанному лицу конкретную меру ответственности либо указать ему на недопустимость нарушения требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.
31. <a id="p100084"></a>По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 16 настоящего Положения, Комиссия принимает одно из следующих решений:
<a id="p100085"></a>а) дать гражданину согласие на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;
<a id="p100086"></a>б) отказать гражданину в замещении должности в коммерческой или некоммерческой организации либо в выполнении работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, и мотивировать свой отказ.
32. <a id="p100087"></a>По итогам рассмотрения вопроса, указанного в [абзаце третьем подпункта "б" пункта 16](#p100052) настоящего Положения, Комиссия принимает одно из следующих решений:
<a id="p100088"></a>а) признать, что причина непредставления гражданским служащим (работником организации) сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей является объективной и уважительной;
<a id="p100089"></a>б) признать, что причина непредставления гражданским служащим (работником организации) сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей не является уважительной. В этом случае Комиссия рекомендует указанному лицу принять меры по представлению этих сведений;
<a id="p100090"></a>в) признать, что причина непредставления гражданским служащим (работником организации) сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей необъективна и является способом уклонения от представления этих сведений. В этом случае Комиссия рекомендует Министру (руководителю организации) применить к указанному лицу конкретную меру ответственности.
33. <a id="p100091"></a>По итогам рассмотрения вопроса, указанного в [абзаце четвертом подпункта "б" пункта 16](#p100053) настоящего Положения, Комиссия принимает одно из следующих решений:
<a id="p100092"></a>а) признать, что обстоятельства, препятствующие выполнению гражданским служащим (работником организации) требований Федерального [закона](https://bukva.ai/docs/zakon-79-fz-2013/statya-1) "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами", являются объективными и уважительными;
<a id="p100093"></a>б) признать, что обстоятельства, препятствующие выполнению гражданским служащим (работником организации) требований Федерального [закона](https://bukva.ai/docs/zakon-79-fz-2013/statya-1) "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами", не являются объективными и уважительными. В этом случае Комиссия рекомендует Министру (руководителю организации) применить к указанному лицу конкретную меру ответственности.
34. <a id="p100094"></a>По итогам рассмотрения вопроса, указанного в [абзаце пятом подпункта "б" пункта 16](#p100054) настоящего Положения, Комиссия принимает одно из следующих решений:
<a id="p100095"></a>а) признать, что при исполнении гражданским служащим (работником организации) должностных обязанностей конфликт интересов отсутствует;
<a id="p100096"></a>б) признать, что при исполнении гражданским служащим (работником организации) должностных обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. В этом случае Комиссия рекомендует указанному лицу и (или) Министру (руководителю организации) принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения;
<a id="p100097"></a>в) признать, что гражданский служащий (работник организации) не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае Комиссия рекомендует Министру (руководителю организации) применить к указанному лицу конкретную меру ответственности.
35. <a id="p100098"></a>По итогам рассмотрения вопроса, указанного в [подпункте "г" пункта 16](#p100056) настоящего Положения, Комиссия принимает одно из следующих решений:
<a id="p100099"></a>а) признать, что сведения, представленные гражданским служащим (работником организации) в соответствии с [частью 1 статьи 3](https://bukva.ai/docs/zakon-230-fz-2012/statya-1#p100128) Федерального закона N 230-ФЗ, являются достоверными и полными;
<a id="p100100"></a>б) признать, что сведения, представленные гражданским служащим (работником организации) в соответствии с [частью 1 статьи 3](https://bukva.ai/docs/zakon-230-fz-2012/statya-1#p100128) Федерального закона N 230-ФЗ, являются недостоверными и (или) неполными. В этом случае Комиссия рекомендует Министру (руководителю организации) применить к указанному лицу конкретную меру ответственности и (или) направить материалы, полученные в результате осуществления контроля за расходами, в органы прокуратуры и (или) иные государственные органы в соответствии с их компетенцией.
36. <a id="p100101"></a>По итогам рассмотрения вопроса, указанного в [подпункте "д" пункта 16](#p100057) настоящего Положения, Комиссия принимает в отношении гражданина, замещавшего должность государственной службы в Минфине России, одно из следующих решений:
<a id="p100102"></a>а) дать согласие на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;
<a id="p100103"></a>б) установить, что замещение им на условиях трудового договора должности в коммерческой или некоммерческой организации и (или) выполнение в коммерческой или некоммерческой организации работ (оказание услуг) нарушают требования [статьи 12](https://bukva.ai/docs/zakon-273-fz-2008/statya-12#p28) Федерального закона N 273-ФЗ. В этом случае Комиссия рекомендует Министру проинформировать об указанных обстоятельствах органы прокуратуры и уведомившую организацию.
<a id="p28"></a>36(1). По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте "е" пункта 16 настоящего Положения, Комиссия принимает одно из следующих решений:
<a id="p29"></a>а) признать наличие причинно-следственной связи между возникновением не зависящих от гражданского служащего (работника организации) обстоятельств и невозможностью соблюдения им требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;
<a id="p30"></a>б) признать отсутствие причинно-следственной связи между возникновением не зависящих от гражданского служащего (работника организации) обстоятельств и невозможностью соблюдения им требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.

> *(п. 36(1) введен [Приказом](https://bukva.ai/docs/prikaz-91n-2024-minfin-rossii-ministerstvo#p100030) Минфина России от 17.06.2024 N 91н)*

37. <a id="p31"></a>По итогам рассмотрения вопросов, указанных в [подпунктах "а"](#p4), ["б"](#p100050), ["г"](#p100056), ["д"](#p100057) и "е" пункта 16 настоящего Положения, и при наличии к тому оснований Комиссия может принять иное решение, чем это предусмотрено [пунктами 29](#p100078) - [36(1)](#p28) настоящего Положения. Основания и мотивы принятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседания Комиссии.

> *(п. 37 в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-91n-2024-minfin-rossii-ministerstvo#p100034) Минфина России от 17.06.2024 N 91н)*

38. <a id="p100105"></a>По итогам рассмотрения вопроса, предусмотренного [подпунктом "в" пункта 16](#p100055) настоящего Положения, Комиссия принимает соответствующее решение.
39. <a id="p100106"></a>Для исполнения решений Комиссии могут быть подготовлены проекты нормативных правовых актов Минфина России, решений или поручений Министра, которые в установленном порядке представляются на рассмотрение Министру.

<div align="center">

40. <a id="p100107"></a>Решения Комиссии по вопросам, указанным в [пункте 16](#p100046) настоящего Положения, принимаются тайным голосованием (если Комиссия не примет иное решение) простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Комиссии.<br>
41. <a id="p100108"></a>Решения Комиссии оформляются протоколами, которые подписывают члены Комиссии, принимавшие участие в ее заседании.<br>
<a id="p100109"></a>Решения Комиссии, за исключением решения, принимаемого по итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 16 настоящего Положения, для Министра (руководителя организации) носят рекомендательный характер.<br>
<a id="p100110"></a>Решение, принимаемое по итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 16 настоящего Положения, носит обязательный характер.<br>
42. <a id="p100111"></a>В протоколе заседания Комиссии указываются:<br>
<a id="p100112"></a>а) дата заседания Комиссии, фамилии, имена, отчества (при наличии) членов Комиссии и других лиц, присутствующих на заседании;<br>
<a id="p100113"></a>б) формулировка каждого из рассматриваемых на заседании Комиссии вопросов с указанием фамилии, имени, отчества (при наличии), должности гражданского служащего (работника организации), в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;<br>
<a id="p100114"></a>в) предъявляемые к гражданскому служащему (работнику организации) претензии, материалы, на которых они основываются;<br>
<a id="p100115"></a>г) содержание пояснений гражданского служащего (работника организации) и других лиц по существу предъявляемых претензий;<br>
<a id="p100116"></a>д) фамилии, имена, отчества (при наличии) выступивших на заседании лиц и краткое изложение их выступлений;<br>
<a id="p100117"></a>е) источник информации, содержащей основания для проведения заседания Комиссии, дата поступления информации в Минфин России;<br>
<a id="p100118"></a>ж) другие сведения;<br>
<a id="p100119"></a>з) результаты голосования;<br>
<a id="p100120"></a>и) решение и обоснование его принятия.<br>
43. <a id="p100121"></a>Член Комиссии, несогласный с ее решением, вправе в письменной форме изложить свое мнение, которое подлежит обязательному приобщению к протоколу заседания Комиссии и с которым должен быть ознакомлен гражданский служащий (работник организации).<br>
44. <a id="p100122"></a>Копии протокола заседания Комиссии в 7-дневный срок со дня заседания направляются Министру (руководителю организации), полностью или в виде выписок из него - гражданскому служащему (работнику организации), а также по решению Комиссии - иным заинтересованным лицам.<br>
45. <a id="p100123"></a>Министр (руководитель организации) обязан рассмотреть протокол заседания Комиссии и вправе учесть в пределах своей компетенции содержащиеся в нем рекомендации при принятии решения о применении к гражданскому служащему (работнику организации) мер ответственности, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также по иным вопросам организации противодействия коррупции. О рассмотрении рекомендаций Комиссии и принятом решении Министр (руководитель организации) в письменной форме уведомляет Комиссию в месячный срок со дня поступления к нему протокола заседания Комиссии.<br>
<a id="p100124"></a>Решение Министра (руководителя организации) оглашается на ближайшем заседании Комиссии и принимается к сведению без обсуждения.<br>
46. <a id="p100125"></a>В случае установления Комиссией признаков дисциплинарного проступка в действиях (бездействии) гражданского служащего (работника организации) информация об этом представляется Министру (руководителю организации) для решения вопроса о применении к гражданскому служащему (работнику организации) мер ответственности, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации.<br>
47. <a id="p100126"></a>В случае установления Комиссией факта совершения гражданским служащим (работником организации) действия (факта бездействия), содержащего признаки административного правонарушения или состава преступления, председатель Комиссии обязан передать информацию о совершении указанного действия (бездействии) и подтверждающие такой факт документы в правоприменительные органы в 3-дневный срок, а при необходимости - немедленно.<br>
48. <a id="p100127"></a>Копия протокола заседания Комиссии или выписка из него приобщается к личному делу гражданского служащего (работника организации), в отношении которого рассмотрен вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.<br>
49. <a id="p100128"></a>Выписка из решения Комиссии, заверенная подписью секретаря Комиссии и печатью Минфина России, вручается гражданину, замещавшему должность государственной службы в Минфине России, в отношении которого рассматривался вопрос, указанный в абзаце втором подпункта "б" пункта 16 настоящего Положения, под роспись или направляется заказным письмом с уведомлением по указанному им в обращении адресу не позднее одного рабочего дня, следующего за днем проведения соответствующего заседания Комиссии.<br>
50. <a id="p100129"></a>Организационно-техническое и документационное обеспечение деятельности Комиссии, а также информирование членов Комиссии о вопросах, включенных в повестку дня, о дате, времени и месте проведения заседания, ознакомление членов Комиссии с материалами, представляемыми для обсуждения на заседании Комиссии, осуществляются отделом по профилактике коррупционных и иных правонарушений.

</div>




<a id="p100130"></a>

---
