---
title: "Приказ Минтранса России от 02.04.2012 N 87"
number: "87"
issuer: "Министерство транспорта Российской Федерации"
issued_on: 2012-04-02
status: утратил силу
canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-87-2012-mintrans-rossii-ministerstvo"
---

## Приказ Минтранса России от 02.04.2012 N 87

# Приказ Минтранса России от 02.04.2012 N 87

"Об утверждении Методики определения размера платы за оказание необходимой и обязательной услуги по проведению медицинского освидетельствования граждан и выдаче медицинской справки о допуске к управлению транспортными средствами и предельного размера платы за ее оказание"

> [!WARNING]
> Документ утратил силу в связи с изданием [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-187a#p100005) Минтранса России от 28.06.2012 N 187а.


<a id="p100001"></a>**МИНИСТЕРСТВО ТРАНСПОРТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ**


## <a id="p100002"></a>ПРИКАЗ

от 2 апреля 2012 г. N 87

<a id="p100003"></a>**ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МЕТОДИКИ**
**ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАЗМЕРА ПЛАТЫ ЗА ОКАЗАНИЕ НЕОБХОДИМОЙ**
**И ОБЯЗАТЕЛЬНОЙ УСЛУГИ ПО ПРОВЕДЕНИЮ МЕДИЦИНСКОГО**
**ОСВИДЕТЕЛЬСТВОВАНИЯ ГРАЖДАН И ВЫДАЧЕ МЕДИЦИНСКОЙ СПРАВКИ**
**О ДОПУСКЕ К УПРАВЛЕНИЮ ТРАНСПОРТНЫМИ СРЕДСТВАМИ**
**И ПРЕДЕЛЬНОГО РАЗМЕРА ПЛАТЫ ЗА ЕЕ ОКАЗАНИЕ**

<a id="p100004"></a>В целях реализации [постановления](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-352-2011#p100009) Правительства Российской Федерации от 6 мая 2011 г. N 352 "Об утверждении перечня услуг, которые являются необходимыми и обязательными для предоставления федеральными органами исполнительной власти государственных услуг и предоставляются организациями, участвующими в предоставлении государственных услуг, и определении размера платы за их оказание" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, N 20, ст. 2829) приказываю:
<a id="p100005"></a>Утвердить:
<a id="p100006"></a>прилагаемую [Методику](#p100010) определения размера платы за оказание необходимой и обязательной услуги по проведению медицинского освидетельствования граждан и выдаче медицинской справки о допуске к управлению транспортными средствами;
<a id="p100007"></a>предельный размер платы за оказание необходимой и обязательной услуги по проведению медицинского освидетельствования граждан и выдаче медицинской справки о допуске к управлению транспортными средствами в размере 1 599 рублей.

<div align="right">

<a id="p100008"></a>Министр<br>
**И.Е.ЛЕВИТИН**

</div>






<div align="right">

<a id="p100009"></a>Утверждена<br>
приказом Минтранса России

</div>

от 2 апреля 2012 г. N 87


## <a id="p100010"></a>МЕТОДИКА ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАЗМЕРА ПЛАТЫ ЗА ОКАЗАНИЕ НЕОБХОДИМОЙ И ОБЯЗАТЕЛЬНОЙ УСЛУГИ ПО ПРОВЕДЕНИЮ МЕДИЦИНСКОГО ОСВИДЕТЕЛЬСТВОВАНИЯ ГРАЖДАН И ВЫДАЧЕ МЕДИЦИНСКОЙ СПРАВКИ О ДОПУСКЕ К УПРАВЛЕНИЮ ТРАНСПОРТНЫМИ СРЕДСТВАМИ


1. <a id="p100011"></a>Методика определения размера платы за оказание необходимой и обязательной услуги (далее - Методика) устанавливает порядок определения размера платы за оказание необходимой и обязательной услуги по проведению медицинского освидетельствования граждан и выдаче медицинской справки о допуске к управлению транспортными средствами (далее - необходимая и обязательная услуга).
2. <a id="p100012"></a>Методика применяется для определения размера платы за оказание необходимой и обязательной услуги федеральными государственными учреждениями, находящимися в ведении Министерства транспорта Российской Федерации либо федеральной службы или федеральных агентств, подведомственных Министерству транспорта Российской Федерации.
3. <a id="p100013"></a>Размер платы за оказание необходимой и обязательной услуги определяется исходя из расчетно-нормативных затрат, указанных в [приложении N 1](#p100050) к настоящей Методике, и экономически обоснованных расходов на ее оказание.
4. <a id="p100014"></a>Размер экономически обоснованных расходов за оказание необходимой и обязательной услуги определяется по следующей формуле:

<div align="center">

<a id="p100015"></a> $N\text{э} = \text{З}_{\text{к}} + \text{И}_{\text{к}} + \text{А}_{\text{к}}$ , где:

</div>


<a id="p100016"></a> $\text{З}_{\text{к}}$ - затраты на оплату труда и начисления на выплаты по оплате труда специалистов, принимающих участие в медицинском освидетельствовании;
<a id="p100017"></a> $\text{И}_{\text{к}}$ - средние планируемые затраты на мягкий инвентарь, непосредственно используемый при оказании необходимой и обязательной услуги;
<a id="p100018"></a> $\text{А}_{\text{к}}$ - амортизация оборудования, используемого при оказании необходимой и обязательной услуги.
5. <a id="p100019"></a>Затраты на оплату труда и начисления на выплаты по оплате труда специалистов, принимающих участие в медицинском освидетельствовании граждан, определяются по формуле:

<div align="center">

<a id="p100020"></a> $\text{З}_{\text{к}} = (\text{ОЗ}_{\text{к}} + \text{ДЗ}_{\text{к}} + \text{ОЗУ}_{\text{к}} + \text{ДЗУ}_{\text{к}}) + (\text{ОЗ}_{\text{к}} + \text{ДЗ}_{\text{к}} + \text{ОЗУ}_{\text{к}} + \text{ДЗУ}_{\text{к}}) \times \text{НЗ}_{\text{к}}$ , где:

</div>


<a id="p100021"></a> $\text{ОЗ}_{\text{к}}$ - основная заработная плата основного персонала, определяется по формуле:

<div align="center">

<a id="p100022"></a> $\text{ОЗ}_{\text{к}} = \text{З}_{\text{ует}}(\text{вр}) \times t(\text{вр}) + \text{З}_{\text{ует}}(\text{смп}) \times t(\text{смп})$ , где:

</div>


<a id="p100023"></a> $\text{З}_{\text{ует}}(\text{вр})$ , $\text{З}_{\text{ует}}(\text{смп})$ - стоимость условной единицы трудоемкости (УЕТ) врачебного и среднего медицинского персонала соответственно;
<a id="p100024"></a>t(вр), t(смп) - время оказания медицинской услуги соответствующей категорией персонала в УЕТ (условная единица трудоемкости составляет 10 мин.);
<a id="p100025"></a> $\text{ДЗ}_{\text{к}}$ - дополнительная заработная плата основного персонала, определяется по формуле:

<div align="center">

<a id="p100026"></a> $\text{ДЗ}_{\text{к}} = \text{ОЗ}_{\text{к}} \times \text{К}_{\text{д}}$ , где:

</div>


<a id="p100027"></a> $\text{К}_{\text{д}}$ - коэффициент дополнительной заработной платы, определяется как отношение дополнительной заработной платы персонала учреждения (за год) к основной заработной плате персонала учреждения.
<a id="p100028"></a>Под основной заработной платой понимается заработная плата, установленная в соответствии со штатными должностями учреждения (оклад), а также доплаты за вредность, квалификационную категорию, медицинский стаж, ученую степень и почетное звание.
<a id="p100029"></a>Под дополнительной заработной платой понимаются выплаты компенсационного характера (за работу в ночное время, выходные и праздничные дни, исполнение обязанностей временно отсутствующего работника на время очередного отпуска, доплаты за стаж работы и выплаты стимулирующего характера (персональный повышающий коэффициент)).
<a id="p100030"></a> $\text{ОЗУ}_{\text{к}}$ - основная заработная плата общеучрежденческого персонала, определяется по формуле:

<div align="center">

<a id="p100031"></a> $\text{ОЗУ}_{\text{к}} = \text{ОЗ}_{\text{к}} \times \text{К}_{\text{у}}$ , где:

</div>


<a id="p100032"></a> $\text{К}_{\text{у}}$ - коэффициент заработной платы общеучрежденческого персонала, определяется как отношение основной заработной платы общеучрежденческого персонала (за год) к основной заработной плате основного персонала учреждения. К основному персоналу относится врачебный и средний медицинский персонал, непосредственно оказывающий медицинские услуги.
<a id="p100033"></a> $\text{ДЗУ}_{\text{к}}$ - дополнительная заработная плата общеучрежденческого персонала, определяется по формуле:

<div align="center">

<a id="p100034"></a> $\text{ДЗУ}_{\text{к}} = \text{ОЗУ}_{\text{к}} \times \text{К}_{\text{д}}$ ,

</div>


<a id="p100035"></a> $\text{НЗ}_{\text{к}}$ - начисления на оплату труда работников в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах.
6. <a id="p100036"></a>Затраты на мягкий инвентарь ( $\text{И}_{\text{к}}$ ), непосредственно используемый при проведении медицинского освидетельствования и выдаче медицинской справки о допуске к управлению транспортными средствами, определяются по формуле:

<div align="center">

<a id="p100037"></a> $\text{И}_{\text{к}} = \text{И } \times (t(\text{вр}) + t(\text{смп}))/(\text{ФЭРВ}(\text{вр}) + \text{ФЭРВ}(\text{смп}))$ , где:

</div>


<a id="p100038"></a>И - износ мягкого инвентаря в отделении за расчетный период (год);
<a id="p100039"></a>t(вр), t(смп) - время оказания медицинской услуги соответствующей категорией персонала в условных единицах трудоемкости (УЕТ);
<a id="p100040"></a>ФЭРВ(вр), ФЭРВ(смп) - фонды эффективного рабочего времени (в УЕТ) соответствующей категории персонала отделения за расчетный период (год).
<a id="p100041"></a>Фонд эффективного рабочего времени определяется как фонд рабочего времени медицинского персонала на соответствующий расчетный период (год) с учетом коэффициента использования рабочего времени.
6. <a id="p100042"></a>Амортизация оборудования, используемого при оказании необходимой и обязательной услуги, определяется по формуле:

<div align="center">

<a id="p100043"></a> $\text{А}_{\text{к}} = \text{О } \times (t(\text{вр}) + t(\text{смп}))/(\text{ФЭРВ}(\text{вр}) + \text{ФЭРВ}(\text{смп}))$ , где:

</div>


<a id="p100044"></a>О - амортизация оборудования отделения за расчетный период (год);
<a id="p100045"></a>t(вр), t(смп) - время оказания медицинской услуги соответствующей категорией персонала в УЕТ;
<a id="p100046"></a>ФЭРВ(вр), ФЭРВ(смп) - фонды эффективного рабочего времени (в УЕТ) соответствующей категории персонала отделения за расчетный период (год).
7. <a id="p100047"></a>Пример определения платы и предельный размер платы за оказание необходимой и обязательной услуги приведены в [приложении N 2](#p100085) к настоящей Методике.
8. <a id="p100048"></a>Пересмотр размера платы за оказание необходимой и обязательной услуги осуществляется не чаще одного раза в год не позднее 1 декабря года, предшествующего очередному финансовому году.





<div align="right">

<a id="p100049"></a>Приложение N 1<br>
к Методике определения размера<br>
платы за оказание необходимой<br>
и обязательной услуги<br>
по проведению медицинского<br>
освидетельствования граждан<br>
и выдаче медицинской справки<br>
о допуске к управлению<br>
транспортными средствами

</div>


<div align="center">

<a id="p100050"></a>**РАСЧЕТНО-НОРМАТИВНЫЕ ЗАТРАТЫ**<br>
**ПО ПРОВЕДЕНИЮ МЕДИЦИНСКОГО ОСВИДЕТЕЛЬСТВОВАНИЯ ГРАЖДАН**<br>
**И ВЫДАЧЕ МЕДИЦИНСКОЙ СПРАВКИ О ДОПУСКЕ К УПРАВЛЕНИЮ**<br>
**ТРАНСПОРТНЫМИ СРЕДСТВАМИ**

</div>



| N | Наименование норматива | Ед. изм. (руб.) | Обоснование расчетнонормативных затрат |
| --- | --- | --- | --- |
| 1 | Стоимость условной единицы трудоемкости врачебного персонала (врача-терапевта) (УЕТ) | 11,6 | Определена исходя из фонда эффективного рабочего времени (ФЭРВ) врачебного персонала и основной заработной платы врачебного персонала в год ФБУ "ЦКБ гражданской авиации" |
| 2 | Стоимость условной единицы трудоемкости врачебного персонала (врача-невролога) (УЕТ) | 10,3 | Определена исходя из фонда эффективного рабочего времени (ФЭРВ) врачебного персонала и основной заработной платы врачебного персонала в год ФБУ "ЦКБ гражданской авиации" |
| 3 | Стоимость условной единицы трудоемкости среднего медицинского персонала (терапевтическое отделение поликлиники) (УЕТ) | 6,6 | Определена исходя из ФЭРВ среднего персонала и основной заработной платы среднего персонала в год ФБУ "ЦКБ гражданской авиации" |
| 4 | Стоимость условной единицы трудоемкости врачебного персонала (врачаофтальмолога) (УЕТ) | 10,9 | Определена исходя из ФЭРВ врачебного персонала и основной заработной платы врачебного персонала в год ФБУ "ЦКБ гражданской авиации" |
| 5 | Стоимость условной единицы трудоемкости врачебного персонала (врача-хирурга) (УЕТ) | 9,1 | Определена исходя из ФЭРВ врачебного персонала и основной заработной платы врачебного персонала в год ФБУ "ЦКБ гражданской авиации" |
| 6 | Стоимость условной единицы трудоемкости врачебного персонала (врачаоториноларинголога) (УЕТ) | 10,1 | Определена исходя из ФЭРВ врачебного персонала и основной заработной платы врачебного персонала в год ФБУ "ЦКБ гражданской авиации" |
| 7 | Стоимость условной единицы трудоемкости среднего медицинского персонала (хирургическое отделение поликлиники) (УЕТ) | 7,1 | Определена исходя из ФЭРВ среднего персонала и основной заработной платы среднего персонала в год ФБУ "ЦКБ гражданской авиации" |
| 8 | Стоимость условной единицы трудоемкости врачебного персонала (врача, оформляющего заключение КЭК) (УЕТ) | 11,6 | Определена исходя из ФЭРВ врачебного персонала и основной заработной платы врачебного персонала в год ФБУ "ЦКБ гражданской авиации" |
| 9 | Стоимость условной единицы трудоемкости среднего медицинского персонала (терапевтическое отделение поликлиники) (УЕТ) | 6,6 | Определена исходя из ФЭРВ среднего персонала и основной заработной платы среднего персонала в год ФБУ "ЦКБ гражданской авиации" |


<a id="p100061"></a>Расчет стоимости УЕТ для врачебного и среднего персонала:
<a id="p100062"></a>ФЭРВ врачей-терапевтов в год составляет 54 407,52 УЕТ,
<a id="p100063"></a>ФОТ (основная заработная плата) составляет 630 150 руб.,
<a id="p100064"></a>итого на 1 УЕТ = 630 150 / 54 407,52 = 11,6 руб.

<a id="p100065"></a>ФЭРВ врачей-неврологов в год составляет 27 203,76 УЕТ,
<a id="p100066"></a>ФОТ (основная заработная плата) составляет 280 440 руб.,
<a id="p100067"></a>итого на 1 УЕТ = 280440 / 27203,76 = 10,3 руб.

<a id="p100068"></a>ФЭРВ врачей-офтальмологов в год составляет 36 271,68 УЕТ,
<a id="p100069"></a>ФОТ (основная заработная плата) составляет 394 200 руб.,
<a id="p100070"></a>итого на 1 УЕТ = 394 200 / 36271,68 = 10,9 руб.

<a id="p100071"></a>ФЭРВ врачей-хирургов в год составляет 13 601,88 УЕТ,
<a id="p100072"></a>ФОТ (основная заработная плата) составляет 123 975 руб.,
<a id="p100073"></a>итого на 1 УЕТ = 123 975 / 13601,88 = 9,1 руб.

<a id="p100074"></a>ФЭРВ врачей-оториноларингологов в год составляет 13 601,88 УЕТ,
<a id="p100075"></a>ФОТ (основная заработная плата) составляет 136 800 руб.,
<a id="p100076"></a>итого на 1 УЕТ = 136 800 / 13 601,88 = 10,1 руб.

<a id="p100077"></a>ФЭРВ врачей, оформляющих заключение КЭК, в год составляет 54 407,52 УЕТ,  ФОТ (основная заработная плата) составляет 630 150 руб.,
<a id="p100078"></a>итого на 1 УЕТ = 630150 / 54 407,52 = 11,6 руб.

<a id="p100079"></a>ФЭРВ среднего медицинского персонала терапевтического отделения поликлиники в год составляет 91 142,7 УЕТ,
<a id="p100080"></a>ФОТ (основная заработная плата) составляет 600 750 руб.,
<a id="p100081"></a>итого на 1 УЕТ = 600750 / 91142,7 = 6,6 руб.

<a id="p100082"></a>ФЭРВ среднего медицинского персонала хирургического отделения в год составляет 64 336,02 УЕТ, ФОТ (основная заработная плата) составляет 456 300 руб.,

<div align="right">

<a id="p100083"></a>итого на 1 УЕТ = 456300 / 64336,02 = 7,1 руб.

</div>






<div align="right">

<a id="p100084"></a>Приложение N 2<br>
к Методике определения размера<br>
платы за оказание необходимой<br>
и обязательной услуги<br>
по проведению медицинского<br>
освидетельствования граждан<br>
и выдаче медицинской справки<br>
о допуске к управлению

</div>

транспортными средствами

<div align="center">

<a id="p100085"></a>**ПРИМЕР**<br>
**РАСЧЕТА СТОИМОСТИ УСЛУГИ ПО ПРОВЕДЕНИЮ МЕДИЦИНСКОГО**<br>
**ОСВИДЕТЕЛЬСТВОВАНИЯ ГРАЖДАН И ВЫДАЧЕ МЕДИЦИНСКОЙ СПРАВКИ**<br>
**О ДОПУСКЕ К УПРАВЛЕНИЮ ТРАНСПОРТНЫМИ СРЕДСТВАМИ**

<a id="p100086"></a>(на основе данных Федерального бюджетного учреждения<br>
"Центральная клиническая больница гражданской авиации",<br>
оказывающего необходимую и обязательную услугу)

</div>


<a id="p100087"></a>Затраты на оплату труда и начисления на выплаты по оплате труда специалистов, осуществляющих проведение медицинского освидетельствования граждан и выдачу медицинской справки о допуске к управлению транспортными средствами определяются по формуле:

<a id="p100088"></a> $\text{З}_{\text{к}} = (\text{ОЗ}_{\text{к}} + \text{ДЗ}_{\text{к}} + \text{ОЗУ}_{\text{к}} + \text{ДЗУ}_{\text{к}}) + (\text{ОЗ}_{\text{к}} + \text{ДЗ}_{\text{к}} + \text{ОЗУ}_{\text{к}} + \text{ДЗУ}_{\text{к}}) \times \text{НЗ}_{\text{к}}$ ,

<a id="p100089"></a> $\text{ОЗ}_{\text{к}}$ - основная заработная плата основного персонала, определяется по формуле:

<a id="p100090"></a> $\text{ОЗ}_{\text{к}} = \text{З}_{\text{ует}}(\text{вр}) \times t(\text{вр}) + \text{З}_{\text{ует}}(\text{смп}) \times t(\text{смп})$ , где:

<a id="p100091"></a> $\text{З}_{\text{ует}}(\text{вр})$ , $\text{З}_{\text{ует}}(\text{смп})$ - стоимость условной единицы трудоемкости (УЕТ) врачебного и среднего медицинского персонала соответственно,
<a id="p100092"></a>t(вр), t(смп) - время оказания медицинской услуги соответствующей категорией персонала в УЕТ (условная единица трудоемкости составляет 10 мин.).
<a id="p100093"></a>В проведении медицинского освидетельствования принимают участие врач-терапевт, врач-хирург, врач-невролог, врач-офтальмолог, врач-оториноларинголог. Заключение подписывается врачебной комиссией <*>.

<a id="p100094"></a>

---

<a id="p100095"></a><*> [Приказ](https://bukva.ai/docs/prikaz-831n) Минздравсоцразвития России от 28 сентября 2010 г. N 831н "Об утверждении единственного образа Медицинской справки о допуске к управлению транспортными средствами" (зарегистрирован Минюстом России 21 октября 2010 г., регистрационный N 18784).

<a id="p100096"></a>Трудоемкость при проведении медицинского освидетельствования и выдаче медицинского заключения (t(вр), t(смп)) определяется согласно таблице 1.

<a id="p100097"></a>Таблица 1

<div align="center">

<a id="p100098"></a>Трудоемкость операций при проведении медицинского<br>
освидетельствования и выдаче медицинского заключения

</div>



| Наименование услуг | Трудоемкость (в УЕТ, 1УЕТ = 10 мин.) (в соответствии с проведенным хронометражом) |
| --- | --- |
| Прием врача-терапевта профилактический, амбулаторный | 1,9 |
| Прием врача-хирурга профилактический, амбулаторный | 1,0 |
| Прием врача-офтальмолога профилактический, амбулаторный | 0,8 |
| Прием врача-оториноларинголога профилактический, амбулаторный | 0,8 |
| Прием врача-невролога профилактический, амбулаторный | 2,2 |
| Заключение врачебной комиссии | 1,5 |


<a id="p100106"></a>Трудоемкость среднего медицинского персонала соответствует трудоемкости врачебного персонала.

<a id="p100107"></a>Расчет основной заработной платы на приемы специалистов ( $\text{ОЗ}_{\text{к}}$ ):

<a id="p100108"></a>прием врача-терапевта = 11,6 * 1,9 + 6,6 * 1,9 = 22,04 + 12,54 = 34,6 руб.
<a id="p100109"></a>прием врача-невролога = 10,3 * 2,2 + 6,6 * 2,2 = 22,66 + 14,52 = 37,2 руб.
<a id="p100110"></a>прием врача-хирурга = 9,1 * 1 + 7,1 * 1 = 9,1 + 7,1 = 16,2 руб.
<a id="p100111"></a>прием врача-офтальмолога = 10,9 * 0,8 + 7,1 * 0,8 = 8,72 + 5,68 = 14,4 руб.
<a id="p100112"></a>прием врача-оториноларинголога = 10,1 * 0,8 + 7,1 * 0,8 = 8,08 + 5,68 = 13,8 руб.
<a id="p100113"></a>заключение ВК = 11,6 * 1,5 + 6,6 * 1,5 = 17,4 + 9,9 = 27,3 руб.

<a id="p100114"></a> $\text{ДЗ}_{\text{к}}$ - дополнительная заработная плата основного персонала, определяется по формуле:

<a id="p100115"></a> $\text{ДЗ}_{\text{к}} = \text{ОЗ}_{\text{к}} \times \text{К}_{\text{д}}$ , где:

<a id="p100116"></a> $\text{К}_{\text{д}}$ - коэффициент дополнительной заработной платы, определяется как отношение дополнительной заработной платы персонала учреждения (за год) к основной заработной плате персонала учреждения.


#### <a id="p100117"></a>Расчет коэффициента дополнительной заработной платы



<table>
<colgroup><col width="30%"><col width="49%"><col width="22%"></colgroup>
<tr><td>Должностные оклады, доплаты и надбавки,</td><td colspan="2">Дополнительная заработная плата, тыс. руб.</td></tr>
<tr><td rowspan="5">носящие обязательный характер (тыс. руб.)</td><td>Оплата персонала за работу в ночное время</td><td>5 049,17</td></tr>
<tr><td>Оплата персонала за работу в праздничные дни</td><td>589,53</td></tr>
<tr><td>Выплаты стимулирующего характера: персональный повышающий коэффициент, напряженность в труде</td><td>334 079,11</td></tr>
<tr><td>Доплаты за стаж работы</td><td>4 621,49</td></tr>
<tr><td>Исполнение обязанностей временно отсутствующего работника на время очередного отпуска</td><td>7 128,70</td></tr>
<tr><td>115 235,41</td><td>Итого</td><td>351 468,00</td></tr>
</table>


<a id="p100120"></a>Кд = дополнительная заработная плата / основная заработная плата основного персонала
<a id="p100121"></a>Кд = 3,05

<a id="p100122"></a>Расчет дополнительной заработной платы $\text{ДЗ}_{\text{к}}$ :

<a id="p100123"></a>прием врача-терапевта = 34,6 * 3,05 = 105,5 руб.
<a id="p100124"></a>прием врача-невролога = 37,2 * 3,05 = 113,5 руб.
<a id="p100125"></a>прием врача-хирурга = 16,2 * 3,05 = 49,4 руб.
<a id="p100126"></a>прием врача-офтальмолога = 14,4 * 3,05 = 43,9 руб.
<a id="p100127"></a>прием врача-оториноларинголога = 13,8 * 3,05 = 42,1 руб.
<a id="p100128"></a>заключение КЭК = 27,3 * 3,05 = 83,3 руб.

<a id="p100129"></a> $\text{ОЗУ}_{\text{к}}$ - основная заработная плата общеучрежденческого персонала, определяется по формуле:

<a id="p100130"></a> $\text{ОЗУ}_{\text{к}} = \text{ОЗ}_{\text{к}} \times \text{К}_{\text{у}}$ , где:

<a id="p100131"></a> $\text{К}_{\text{у}}$ - коэффициент заработной платы общеучрежденческого персонала, определяется как отношение основной заработной платы общеучрежденческого персонала (за год) к основной заработной плате основного персонала учреждения. К основному персоналу относится врачебный и средний медицинский персонал, непосредственно оказывающий медицинские услуги.


#### <a id="p100132"></a>Расчет коэффициента заработной платы общеучрежденческого персонала



<table>
<colgroup><col width="33%"><col width="18%"><col width="30%"><col width="19%"></colgroup>
<tr><td colspan="2">Основной персонал</td><td colspan="2">Общеучрежденческий персонал</td></tr>
<tr><td>Отделение</td><td>Фонд основной заработной платы в руб.</td><td>Отделение</td><td>Фонд основной заработной платы в руб.</td></tr>
<tr><td>Общебольничный мед. персонал</td><td>1 237 860,00</td><td></td><td>10 737 480,00</td></tr>
<tr><td>Приемное отделение (в т.ч. кабинет переливания крови)</td><td>823 770,00</td><td></td><td>684 000,00</td></tr>
<tr><td>Терапевтическое отд. (стационар)</td><td>802 920,00</td><td></td><td>758 250,00</td></tr>
<tr><td>Эндокринологическое отд.</td><td>639 840,00</td><td></td><td>745 650,00</td></tr>
<tr><td>Кабинет "Диабетической стопы"</td><td>43 200,00</td><td></td><td>0,00</td></tr>
<tr><td>Кабинет "Школа для больных сахарным диабетом"</td><td>63 600,00</td><td></td><td>0,00</td></tr>
<tr><td>Экспертное отделение</td><td>749 520,00</td><td></td><td>874 080,00</td></tr>
<tr><td>Кардиологическое отделение</td><td>356 040,00</td><td></td><td>455 850,00</td></tr>
<tr><td>Неврологическое отделение</td><td>377 940,00</td><td></td><td>453 600,00</td></tr>
<tr><td>Хирургическое отделение</td><td>1 315 440,00</td><td></td><td>832 050,00</td></tr>
<tr><td>Гинекологическое отделение</td><td>868 620,00</td><td></td><td>843 300,00</td></tr>
<tr><td>Отоларингологическое отделение</td><td>330 150,00</td><td></td><td>428 850,00</td></tr>
<tr><td>Нейрохирургическое отделение</td><td>1 128 930,00</td><td></td><td>607 500,00</td></tr>
<tr><td>Урологическое отделение</td><td>830 730,00</td><td></td><td>468 000,00</td></tr>
<tr><td>Отделение рентгенударноволнового дист.</td><td>252 960,00</td><td></td><td>41 400,00</td></tr>
<tr><td>Операционный блок</td><td>161 400,00</td><td></td><td>862 650,00</td></tr>
<tr><td>Отд. анест. - реанимации</td><td>1 941 000,00</td><td></td><td>145 080,00</td></tr>
<tr><td>ОРИТ</td><td>1 161 660,00</td><td></td><td>776 700,00</td></tr>
<tr><td>Отделение лучевой диагностики</td><td>136 980,00</td><td></td><td>0,00</td></tr>
<tr><td>Рентгенодиагностическое отделение</td><td>475 020,00</td><td></td><td>417 180,00</td></tr>
<tr><td>Кабинет рентгеновской комп. томографии</td><td>224 880,00</td><td></td><td>0,00</td></tr>
<tr><td>Кабинет МРТ</td><td>264 210,00</td><td></td><td>118 560,00</td></tr>
<tr><td>Отделение Rg-хирургических методов диагностики и лечения</td><td>338 100,00</td><td></td><td>178 080,00</td></tr>
<tr><td>Отд. УЗИ</td><td>947 250,00</td><td></td><td>169 200,00</td></tr>
<tr><td>Отделение функциональной диагностики</td><td>688 695,00</td><td></td><td>146 700,00</td></tr>
<tr><td>Физиотерапевтическ. отд.</td><td>299 730,00</td><td></td><td>208 800,00</td></tr>
<tr><td>Эндоскопическое отд.</td><td>989 520,00</td><td></td><td>169 200,00</td></tr>
<tr><td>ГБО</td><td>146 700,00</td><td></td><td>165 360,00</td></tr>
<tr><td>Центр амбулаторного диализа</td><td>241 080,00</td><td></td><td>280 800,00</td></tr>
<tr><td>Отдел лабораторной диагностики</td><td>167 400,00</td><td></td><td>0,00</td></tr>
<tr><td>Общеклиническая лаборатория</td><td>335 160,00</td><td></td><td>235 800,00</td></tr>
<tr><td>1-я биохим. лаборатория</td><td>534 000,00</td><td></td><td>262 800,00</td></tr>
<tr><td>2-я биохим. лаборатория</td><td>251 850,00</td><td></td><td>166 500,00</td></tr>
<tr><td>Иммунологическая лаборатория</td><td>316 830,00</td><td></td><td>117 000,00</td></tr>
<tr><td>Бактериологическая лаборатория</td><td>317 700,00</td><td></td><td>145 800,00</td></tr>
<tr><td>Экспресс-лаборатория</td><td>192 000,00</td><td></td><td>88 200,00</td></tr>
<tr><td>ПАО</td><td>830 370,00</td><td></td><td>363 600,00</td></tr>
<tr><td>Центр абдоминальной и эндоскопической хир.</td><td>220 320,00</td><td></td><td>0,00</td></tr>
<tr><td>Общеполиклинический персонал</td><td>148 080,00</td><td></td><td>46 800,00</td></tr>
<tr><td>Терапевтическое отделение (консультативная поликл.)</td><td>1 751 835,00</td><td></td><td>203 400,00</td></tr>
<tr><td>Кабинет дерматовенеролога</td><td>99 180,00</td><td></td><td>0,00</td></tr>
<tr><td>Кабинет традиционных методов лечения</td><td>51 315,00</td><td></td><td>0,00</td></tr>
<tr><td>Хирургическое отделение (консультативная поликлиника)</td><td>1 362 105,00</td><td></td><td>325 800,00</td></tr>
<tr><td>Здравпункт</td><td>104 520,00</td><td></td><td>20 700,00</td></tr>
<tr><td>Кабинет доврачебной помощи N 1</td><td>0,00</td><td></td><td>10 350,00</td></tr>
<tr><td>Кабинет доврачебной помощи N 2</td><td>0,00</td><td></td><td>10 350,00</td></tr>
<tr><td>Стоматологический центр</td><td>82 320,00</td><td></td><td>0,00</td></tr>
<tr><td>Отд. терапевтической стомат.</td><td>535 650,00</td><td></td><td>139 500,00</td></tr>
<tr><td>Кабинет хирург. стомат.</td><td>91 500,00</td><td></td><td>41 400,00</td></tr>
<tr><td>Кабинет радиовизиографии</td><td>0,00</td><td></td><td>0,00</td></tr>
<tr><td>ЦВЛЭК</td><td>1 001 886,00</td><td></td><td>346 320,00</td></tr>
<tr><td>ГЦС-МЕД</td><td>252 199,44</td><td></td><td>0,00</td></tr>
<tr><td>Ср. мед. персонал</td><td>28 265 415,00</td><td></td><td></td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Общебольничный немедицинский персонал</td><td>5 034 840,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Регистратура</td><td>517 680,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Аптека</td><td>1 059 240,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>ЦСО</td><td>1 152 360,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Мед. архив</td><td>112 320,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Кабинет лечебного питания</td><td>244 860,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Отд. мед. статистики</td><td>337 320,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Группа мед. экспертизы</td><td>324 780,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Канцелярия</td><td>177 360,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Бухгалтерия</td><td>2 646 120,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>ПЭО</td><td>546 720,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Отдел кадров</td><td>564 570,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Договорной отд.</td><td>976 932,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Служба охраны и безопасности</td><td>88 800,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Штаб. гражданской обороны</td><td>88 800,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Отд. информационной безопасности</td><td>106 560,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Отдел охраны</td><td>1 689 450,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>ОТ, ТБ и БП</td><td>1 095 720,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Служба закупок и снабжения</td><td>88 800,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Участок материальнотехнического снабжения</td><td>472 560,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Отдел закупок</td><td>415 320,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Энергетическая служба</td><td>115 440,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Участок силового электрооборудования и освещения</td><td>1 900 560,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Участок контрольноизмерительных приборов</td><td>389 160,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Участок отопительной котельной</td><td>1 921 794,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Водопроводноканализационный</td><td>2 219 958,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Участок по обсл. систем вентиляции</td><td>1 550 730,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Участок газов</td><td>893 940,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Участок по обсл. лифтов</td><td>1 887 270,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Служба информационных технологий</td><td>186 480,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Участок программного обеспечения</td><td>356 760,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Участок технического обслуживания и ремонта</td><td>184 320,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Участок связи</td><td>1 016 040,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Производственнотехнический отдел</td><td>115 440,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Гараж</td><td>884 880,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>УХО</td><td>2 725 380,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Пищеблок</td><td>1 183 992,00</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td>Пансионат</td><td>938 100,00</td></tr>
<tr><td>Итого</td><td>54 890 020,44</td><td>Итого</td><td>60 345 396,00</td></tr>
</table>


<a id="p100226"></a> $\text{К}_{\text{у}}$ = 1,1

<a id="p100227"></a>Расчет основной заработной платы общеучрежденческого персонала $\text{ОЗУ}_{\text{к}}$ :

<a id="p100228"></a>прием врача-терапевта = 34,6 * 1,1 = 38,1 руб.
<a id="p100229"></a>прием врача-невролога = 37,2 * 1,1 = 40,9 руб.
<a id="p100230"></a>прием врача-хирурга = 16,2 * 1,1 = 17,8 руб.
<a id="p100231"></a>прием врача-офтальмолога = 14,4 * 1,1 = 15,8 руб.
<a id="p100232"></a>прием врача-оториноларинголога = 13,8 * 1,1 = 15,2 руб.
<a id="p100233"></a>заключение ВК = 27,3 * 1,1 = 30,0 руб.

<a id="p100234"></a> $\text{ДЗУ}_{\text{к}}$ - дополнительная заработная плата общеучрежденческого персонала, определяется по формуле:

<a id="p100235"></a> $\text{ДЗУ}_{\text{к}} = \text{ОЗУ}_{\text{к}} \times \text{К}_{\text{д}}$ .

<a id="p100236"></a>Расчет дополнительной заработной платы общеучрежденческого персонала $\text{ДЗУ}_{\text{к}}$ :

<a id="p100237"></a>прием врача-терапевта = 38,1 * 3,05 = 116,2 руб.
<a id="p100238"></a>прием врача-невролога = 40,9 * 3,05 = 124,8 руб.
<a id="p100239"></a>прием врача-хирурга = 17,8 * 3,05 = 54,3 руб.
<a id="p100240"></a>прием врача-офтальмолога = 15,8 *3,05 = 48,2 руб.
<a id="p100241"></a>прием врача-оториноларинголога = 15,2 * 3,05 = 46,4 руб.
<a id="p100242"></a>заключение ВК = 30,0 * 3,05 = 91,5 руб.

<a id="p100243"></a>Начисления на оплату труда работников в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах составляют 30,2%.
<a id="p100244"></a>Расчет затрат на оплату труда и начисления на выплаты по оплате труда определяются по формуле:

<a id="p100245"></a> $\text{З}_{\text{к}} = (\text{ОЗ}_{\text{к}} + \text{ДЗ}_{\text{к}} + \text{ОЗУ}_{\text{к}} + \text{ДЗУ}_{\text{к}}) + (\text{ОЗ}_{\text{к}} + \text{ДЗ}_{\text{к}} + \text{ОЗУ}_{\text{к}} + \text{ДЗУ}_{\text{к}}) \times \text{НЗ}_{\text{к}}$ ,

<a id="p100246"></a>прием врача-терапевта = (34,6 + 105,5 + 38,1 + 116,2) * 1,342 = 294,4 * 1,302 = 383,31 руб.
<a id="p100247"></a>прием врача-невролога = (37,2 + 37,2 + 113,5 + 40,9 + 124,8) * 1,342 = 316,4 * 1,302 = 411,95 руб.
<a id="p100248"></a>прием врача-хирурга = (16,2 + 49,4 + 17,8 + 54,3) * 1,342 = 137,7 * 1,302 = 179,29 руб.
<a id="p100249"></a>прием врача-офтальмолога = (14,4 + 43,9 + 15,8 + 48,2) * 1,342 = 122,3 * 1,302 = 159,23 руб.
<a id="p100250"></a>прием врача-оториноларинголога = (13,8 + 42,1 + 15,2 + 46,4) * 1,342 = 117,5 * 1,302 = 152,99 руб.
<a id="p100251"></a>заключение ВК = (27,3 + 83,3 + 30,0 + 91,5) * 1,342 = 232,1 * 1,302 = 302,19 руб.

<a id="p100252"></a>Расчет затрат на мягкий инвентарь $\text{И}_{\text{к}}$ определяется по формуле:

<a id="p100253"></a> $\text{И}_{\text{к}} = \text{И } \times (t(\text{вр}) + t(\text{смп}))/(\text{ФЭРВ}(\text{вр}) + \text{ФЭРВ}(\text{смп}))$ ,

<a id="p100254"></a>ФЭРВ врачебного персонала терапевтического отделения поликлиники в год составляет - 154 568,34 УЕТ
<a id="p100255"></a>ФЭРВ среднего медицинского персонала терапевтического отделения поликлиники в год составляет - 123 310,68 УЕТ
<a id="p100256"></a>ФЭРВ врачебного персонала хирургического отделения поликлиники в год составляет - 131 484,84 УЕТ
<a id="p100257"></a>ФЭРВ среднего медицинского персонала хирургического отделения поликлиники в год составляет - 128 672,04 УЕТ
<a id="p100258"></a>Износ мягкого инвентаря за год в терапевтическом отделении поликлиники составил 1831,33 руб., в хирургическом отделении поликлиники - 1 177,28 руб.

<a id="p100259"></a>прием врача-терапевта = 1 831,33 * (1,9 + 1,9) / (154 568,34 + 123 310,68) = 1 831,33 * 3,8 / 138 879,02 = 0,05 руб.
<a id="p100260"></a>прием врача-невролога = 1831,33 * (2,2 + 2,2) / (154 568,34 + 123 310,68) = 1 831,33 * 4,4 / 138 879,02 = 0,06 руб.
<a id="p100261"></a>прием врача-хирурга = 1 177,28 * (1 + 1) / (131 484,84 + 128 672,04) = 1 177,28 * 2 / 260 156,88 = 0,01 руб.
<a id="p100262"></a>прием врача-офтальмолога = 1 177,28 * (0,8 + 0,8) / (131 484,84 + 128 672,04) = 1 177,28 * 1,6 / 260 156,88 = 0,01 руб.
<a id="p100263"></a>прием врача-оториноларинголога = 1 177,28 * (0,8 + 0,8) / (131 484,84 + 128 672,04) = 1 177,28 * 1,6 / 260 156,88 = 0,01 руб.
<a id="p100264"></a>заключение ВК = 1831,33 * (1,5 + 1,5) / (154 568,34 + 123 310,68) = 1 831,33 * 3,0 / 138 879,02 = 0,04 руб.

<a id="p100265"></a>Расчет амортизации оборудования $\text{А}_{\text{к}}$ определяется по формуле:

<a id="p100266"></a> $\text{А}_{\text{к}} = \text{О } \times (t(\text{вр}) + t(\text{смп}))/(\text{ФЭРВ}(\text{вр}) + \text{ФЭРВ}(\text{смп}))$ .

<a id="p100267"></a>Амортизация в год на медицинское оборудования в терапевтическом отделении поликлиники составила 30 209,15 руб., в хирургическом отделении поликлиники 406 603,46 руб.

<a id="p100268"></a>прием врача-терапевта = 30 209,15 * (1,9 + 1,9) / (154 568,34 + 123 310,68) = 30 209,15 * 3,8 / 138 879,02 = 0,09 руб.
<a id="p100269"></a>прием врача-невролога = 30 209,15 * (2,2 + 2,2) / (154 568,34 + 123 310,68) = 30 209,15 * 4,4 / 138 879,02 = 0,96 руб.
<a id="p100270"></a>прием врача-хирурга = 406 603,46 * (1 + 1) / (131 484,84 + 128 672,04) = 406 603,46 * 2 / 260 156,88 = 3,13 руб.
<a id="p100271"></a>прием врача-офтальмолога = 406 603,46 * (0,8 + 0,8) / (131 484,84 + 128 672,04) = 406 603,46 * 1,6 / 260 156,88 = 2,5 руб.
<a id="p100272"></a>прием врача-оториноларинголога = 406 603,46 * (0,8 + 0,8) / (131 484,84 + 128 672,04) = 406 603,46 * 1,6 / 260 156,88 = 2,5 руб.
<a id="p100273"></a>заключение КЭК = 30 209,15 * (1,5 + 1,5) / (154 568,34 + 123 310,68) = 30 209,15 * 3,0 / 138 879,02 = 0,65 руб.

<a id="p100274"></a>Расчет себестоимости приемов врачей-специалистов осуществляется по формуле:

<a id="p100275"></a> $\text{СС}_{\text{к}} = \text{З}_{\text{к}} + \text{И}_{\text{к}} + \text{А}_{\text{к}}$ .

<a id="p100276"></a>прием врача-терапевта = 383,31 + 0,05 + 0,09 = 383,45 руб.
<a id="p100277"></a>прием врача-невролога = 411,95 + 0,06 + 0,96 = 412,97 руб.
<a id="p100278"></a>прием врача-хирурга = 179,29 + 0,01 + 3,13 = 182,43 руб.
<a id="p100279"></a>прием врача-офтальмолога = 159,23 + 0,01 + 2,5 = 161,74 руб.
<a id="p100280"></a>прием врача-оториноларинголога = 152,99 + 0,01 + 2,5 = 155,5 руб.
<a id="p100281"></a>заключение КЭК = 302,19 + 0,04 + 0,65 = 302,88 руб.

<a id="p100282"></a>Итого размер экономически обоснованных расходов за оказание необходимой и обязательной услуги, себестоимость необходимой и обязательной услуги по проведению медицинского освидетельствования граждан и выдаче медицинской справки о допуске к управлению транспортными средствами составляет:

<a id="p100283"></a>Nэ = 383,45 + 412,97 + 182,43 + 161,74 + 155,5 + 302,88 = 1 598,97 руб. = 1 599 руб.

<div align="center">

<a id="p100284"></a>Данная услуга НДС не облагается.

</div>



#### <a id="p100285"></a>Предельный размер платы за оказание необходимой и обязательной услуги


<a id="p100286"></a>Предельный размер платы за оказание необходимой и обязательной услуги по проведению медицинского освидетельствования граждан и выдаче медицинской справки о допуске к управлению транспортными средствами составляет 1599 руб.



<a id="p100287"></a>

---