---
title: "Приказ ФАС России от 02.12.2013 N 813/13"
number: "813/13"
issuer: "Федеральная антимонопольная служба"
issued_on: 2013-12-02
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-81313"
---

## Приказ ФАС России от 02.12.2013 N 813/13

# Приказ ФАС России от 02.12.2013 N 813/13

"Об утверждении Порядка обращения кадровой информации в центральном аппарате и территориальных органах Федеральной антимонопольной службы"


<a id="p100001"></a>**ФЕДЕРАЛЬНАЯ АНТИМОНОПОЛЬНАЯ СЛУЖБА**


## <a id="p100002"></a>ПРИКАЗ

от 2 декабря 2013 г. N 813/13

<a id="p100003"></a>**ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ОБРАЩЕНИЯ КАДРОВОЙ ИНФОРМАЦИИ**
**В ЦЕНТРАЛЬНОМ АППАРАТЕ И ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНАХ**

<div align="center">

**ФЕДЕРАЛЬНОЙ АНТИМОНОПОЛЬНОЙ СЛУЖБЫ**

</div>


<a id="p100004"></a>В целях оптимизации процесса обмена кадровой информацией между структурными подразделениями центрального аппарата Федеральной антимонопольной службы и ее территориальными органами приказываю:
1. <a id="p100005"></a>Утвердить прилагаемый [Порядок](#p100010) обращения кадровой информации в центральном аппарате и территориальных органах Федеральной антимонопольной службы.
2. <a id="p100006"></a>При увольнении с государственной гражданской службы федерального государственного гражданского служащего центрального аппарата и территориальных органов Федеральной антимонопольной службы проводить обязательную процедуру отключения его учетной записи и всех предоставленных доступов к электронным ресурсам центрального аппарата и территориальных органов Федеральной антимонопольной службы.
3. <a id="p100007"></a>Контроль исполнения настоящего Приказа возложить на заместителя руководителя ФАС России А.В. Доценко.

<div align="right">

<a id="p100008"></a>Руководитель<br>
**И.Ю.АРТЕМЬЕВ**

</div>






<a id="p100009"></a>Приложение
к Приказу ФАС России
от 2 декабря 2013 г. N 813/13

<div align="right">

<a id="p100010"></a>**ПОРЯДОК**<br>
**ОБРАЩЕНИЯ КАДРОВОЙ ИНФОРМАЦИИ В ЦЕНТРАЛЬНОМ АППАРАТЕ**<br>
**И ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНАХ ФЕДЕРАЛЬНОЙ АНТИМОНОПОЛЬНОЙ СЛУЖБЫ**

</div>


1. <a id="p100011"></a>При поступлении гражданина на федеральную государственную гражданскую службу (далее - гражданскую службу) в центральный аппарат ФАС России либо в территориальные органы ФАС России федеральный государственный гражданский служащий (далее - гражданский служащий), ответственный за делопроизводство в структурном подразделении центрального аппарата ФАС России или территориального органа ФАС России, направляет данные о нем в соответствии с [Приложением](#p100030) к настоящему Порядку в электронную систему управления обращениями пользователей Helpdesk (helpdesk@fas.gov.ru) для создания Управлением информационных технологий ФАС России новой учетной записи и открытия доступа к внутреннему порталу ФАС России, а также иным внутренним информационным системам общего доступа.
<a id="p100012"></a>В случае, если гражданин назначается на должность не ниже заместителя начальника отдела в центральном аппарате ФАС России, Управление государственной службы ФАС России направляет копию приказа о назначении на должность гражданского служащего в Управление общественных связей ФАС России для внесения изменений в раздел "Структура" на официальном сайте ФАС России в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.
<a id="p100013"></a>Если гражданин назначается на должность не ниже заместителя начальника отдела в территориальном органе ФАС России, гражданский служащий, ответственный за кадровое делопроизводство в территориальном органе ФАС России передает копию приказа о назначении на должность гражданскому служащему, ответственному за актуализацию информации, размещаемой на официальном сайте территориального органа ФАС России, в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, для внесения изменений в раздел "Структура".
<a id="p100014"></a>После подписания приказа о назначении на должность гражданского служащего в течение 2-х дней Управление государственной службы ФАС России передает в Финансовое управление ФАС России либо гражданский служащий, ответственный за кадровое делопроизводство в территориальном органе ФАС России, передает лицу, ответственному за ведение бухгалтерского учета в территориальном органе, следующие документы, необходимые для постановки гражданского служащего на денежное обеспечение:
- <a id="p100015"></a>копии страниц паспорта гражданина Российской Федерации, имеющих отметки, в 2-х экземплярах;
- <a id="p100016"></a>справку о доходах (2-НДФЛ) за текущий год с предыдущих мест работы;
- <a id="p100017"></a>копию свидетельства пенсионного страхования в 2-х экземплярах;
- <a id="p100018"></a>копию Свидетельства о постановке на учет физического лица в налоговом органе (ИНН) в 1 экземпляре;
- <a id="p100019"></a>копию свидетельства о рождении ребенка на ребенка в возрасте до 18 лет в 1 экземпляре;
- <a id="p100020"></a>справку о заработной плате, на которую перечислялись страховые взносы в ФСС, ПФР и медицинское страхование (Форма N 182Н от 30.04.2013.
2. <a id="p100021"></a>В случае изменения фамилии, занимаемой должности, служебного контактного телефона, номера кабинета и иных данных гражданского служащего, а также перехода на другую должность в пределах структурного подразделения ФАС России либо в иное структурное подразделение центрального аппарата ФАС России и территориальных органов ФАС России гражданский служащий, ответственный за делопроизводство, в течение 3 дней направляет в электронную систему управления обращениями пользователей Helpdesk (helpdesk@fas.gov.ru) запрос на актуализацию данных гражданского служащего путем повторной пересылки информации по форме согласно [Приложению](#p100030) к настоящему Порядку.
<a id="p100022"></a>Управление общественных связей ФАС России вносит требуемые изменения на внутреннем портале ФАС России, а в случае, если изменения касаются гражданского служащего, занимающего либо назначенного на должность не ниже заместителя начальника отдела, - в раздел "Структура" на официальном сайте ФАС России в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.
<a id="p100023"></a>Если упомянутые изменения касаются гражданского служащего, проходящего гражданскую службу в должности не ниже заместителя начальника отдела в территориальном органе ФАС России, гражданский служащий, ответственный за кадровое делопроизводство в территориальном органе ФАС России, в течение 3 дней уведомляет о произошедших изменениях гражданского служащего, ответственного за актуализацию информации, размещаемой на официальном сайте территориального органа ФАС России в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, путем направления информации по форме согласно [Приложению](#p100030) к настоящему Порядку для внесения изменений в раздел "Структура".
3. <a id="p100024"></a>В случае увольнения гражданского служащего выполняются следующие действия:
<a id="p100025"></a>Управление информационных технологий ФАС России при увольнении с государственной гражданской службы гражданского служащего проверяет закрепленные за ним права доступа к электронным ресурсам ФАС России (ведомственной электронной почте, учетной записи пользователя в домене fas.gov.ru, иным внутренним информационным ресурсам ФАС России) и на следующий рабочий день после увольнения гражданского служащего проводит обязательную процедуру отключения доступа к ним путем блокирования учетных записей.
<a id="p100026"></a>Гражданские служащие территориальных органов ФАС России, ответственные за делопроизводство, к последнему рабочему дню каждого месяца подготавливают и направляют в Управление информационных технологий ФАС России посредством электронной системы управления обращениями пользователей Helpdesk (helpdesk@fas.gov.ru) сводный реестр уволенных гражданских служащих для отключения их учетных записей на внутреннем портале ФАС России, а также изъятия прав доступа к иным внутренним информационным системам ФАС России.
<a id="p100027"></a>В случае, если уволившийся гражданский служащий занимал должность не ниже заместителя начальника отдела, Управление государственной службы ФАС России направляет копию приказа о его увольнении в Управление общественных связей ФАС России для исключения увольняемого гражданского служащего из раздела "Структура" на официальном сайте ФАС России в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.
<a id="p100028"></a>Если уволившийся гражданский служащий проходил гражданскую службу в должности не ниже заместителя начальника отдела в территориальном органе ФАС России, гражданский служащий, ответственный за кадровое делопроизводство в территориальном органе ФАС России, передает копию приказа об увольнении гражданскому служащему, ответственному за актуализацию информации, размещаемой на официальном сайте территориального органа ФАС России в информационно-телекоммуникационной сети Интернет для внесения изменений в раздел "Структура".





<a id="p100029"></a>Приложение
к Порядку обращения
кадровой информации в центральном
аппарате и территориальных органах
Федеральной антимонопольной службы

<div align="right">

<a id="p100030"></a>**ФОРМА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ИНФОРМАЦИИ О ГРАЖДАНИНЕ,**<br>
**ПОСТУПАЮЩЕМ НА ГОСУДАРСТВЕННУЮ ГРАЖДАНСКУЮ СЛУЖБУ**<br>
**В ФЕДЕРАЛЬНУЮ АНТИМОНОПОЛЬНУЮ СЛУЖБУ**

</div>



<table>
<colgroup><col width="39%"><col width="61%"></colgroup>
<tr><td rowspan="4"><a id="p100031"></a>Фотография (официальная, в электронном виде)</td><td><a id="p100032"></a>- Прикрепляется как вложение к электронному сообщению;</td></tr>
<tr><td><a id="p100033"></a>- Имя файла должно иметь вид: Фамилия_И_О;</td></tr>
<tr><td><a id="p100034"></a>- Формат изображения - .JPG;</td></tr>
<tr><td><a id="p100035"></a>- Минимальные размеры изображения - 800 x 600 px</td></tr>
<tr><td><a id="p100036"></a>Фамилия, имя, отчество</td><td><a id="p100037"></a>Согласно паспортным данным</td></tr>
<tr><td><a id="p100038"></a>Дата рождения</td><td><a id="p100039"></a>- Формат - д.р. ДД.ММ.ГГГГ</td></tr>
<tr><td rowspan="2"><a id="p100040"></a>Адрес электронной почты</td><td><a id="p100041"></a>- Желаемое написание адреса электронной почты в формате - iiivanov@fas.gov.ru или to00-iiivanov@fas.gov.ru;</td></tr>
<tr><td><a id="p100042"></a>- При транслитерации фамилии сотрудника необходимо отталкиваться от имеющихся у него документов (заграничный паспорт, водительское удостоверение и т.д.)</td></tr>
<tr><td><a id="p100043"></a>Наименование управления</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100044"></a>Наименование отдела</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100045"></a>Занимаемая должность</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100046"></a>Номер внутреннего телефона</td><td><a id="p100047"></a>В случае отсутствия такового ставится прочерк</td></tr>
<tr><td><a id="p100048"></a>Номер внешнего телефона</td><td><a id="p100049"></a>В случае отсутствия такового ставится прочерк</td></tr>
<tr><td><a id="p100050"></a>Номер кабинета</td><td></td></tr>
</table>




<a id="p100051"></a>

---