Приказ МЧС РФ от 29.12.1999 № 708
Актуально на 13.11.2026.
Как цитировать: Приказ МЧС РФ от 29.12.1999 N 708. 708. 29.12.1999. https://bukva.ai/docs/prikaz-708-1999-mchs-rossii-ministerstvo
«Об утверждении Примерного положения о специально уполномоченных на решение задач в области гражданской обороны структурных подразделениях (работниках) организаций»
Внимание
Документ фактически утратил силу в связи с изданием Приказа МЧС РФ от 31.07.2006 № 440. Документ фактически утратил силу в связи с изданием Приказа МЧС РФ от 31.07.2006 № 440, утвердившего Примерное положение об уполномоченных на решение задач в области гражданской обороны структурных подразделениях (работниках) организаций. По заключению Минюста РФ данный документ в государственной регистрации не нуждается. — Письмо Минюста РФ от 18.02.2000 № 1115-ЭР («Экономика и жизнь», № 10, 2000).
МИНИСТЕРСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО ДЕЛАМ ГРАЖДАНСКОЙ ОБОРОНЫ, ЧРЕЗВЫЧАЙНЫМ СИТУАЦИЯМ И ЛИКВИДАЦИИ ПОСЛЕДСТВИЙ СТИХИЙНЫХ БЕДСТВИЙ
ПРИКАЗ от 29 декабря 1999 г. № 708
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНОГО ПОЛОЖЕНИЯ О СПЕЦИАЛЬНО УПОЛНОМОЧЕННЫХ НА РЕШЕНИЕ ЗАДАЧ В ОБЛАСТИ ГРАЖДАНСКОЙ ОБОРОНЫ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯХ (РАБОТНИКАХ) ОРГАНИЗАЦИЙ
Во исполнение Постановления Правительства Российской Федерации от 10 июля 1999 г. № 782 «О создании (назначении) в организациях структурных подразделений (работников), специально уполномоченных на решение задач в области гражданской обороны» <*>, приказываю:
<*> Приказ МЧС России от 02.08.99 № 421.
1. Утвердить прилагаемое Примерное положение о специально уполномоченных на решение задач в области гражданской обороны структурных подразделениях (работниках) организаций.
2. Настоящий Приказ довести до заместителей Министра, начальников (руководителей) департаментов, начальников управлений и самостоятельных отделов центрального аппарата МЧС России, начальников региональных центров по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, руководителей органов, специально уполномоченных решать задачи гражданской обороны, задачи по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций при органах исполнительной власти субъектов Российской Федерации и органах местного самоуправления в установленном порядке.
ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ О СПЕЦИАЛЬНО УПОЛНОМОЧЕННЫХ НА РЕШЕНИЕ ЗАДАЧ В ОБЛАСТИ ГРАЖДАНСКОЙ ОБОРОНЫ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯХ (РАБОТНИКАХ) ОРГАНИЗАЦИЙ
1. Настоящее Примерное положение о специально уполномоченных на решение задач в области гражданской обороны структурных подразделениях (работниках) организаций разработано во исполнение Постановления Правительства Российской Федерации от 10 июля 1999 г. № 782 «О создании (назначении) в организациях структурных подразделений (работников), специально уполномоченных на решение задач в области гражданской обороны» и определяет предназначение, задачи, права и численность структурных подразделений (работников), специально уполномоченных на решение задач в области гражданской обороны (в дальнейшем — структурные подразделения (работники) по гражданской обороне), организаций.
2. В своей деятельности структурные подразделения (работники) по гражданской обороне руководствуются действующим законодательством Российской Федерации, другими правовыми актами, регулирующими вопросы гражданской обороны, в том числе распорядительными актами руководителей соответствующих организаций, а также настоящим Примерным положением.
3. Основными задачами структурных подразделений (работников) по гражданской обороне организаций являются:
организация планирования и проведения мероприятий по гражданской обороне;
организация создания и обеспечение поддержания в состоянии постоянной готовности к использованию локальных систем оповещения;
организация обучения работников организаций способам защиты от опасностей, возникающих при ведении военных действий или вследствие этих действий;
обеспечение создания и содержания в целях гражданской обороны запасов материально — технических, продовольственных, медицинских и иных средств;
организация планирования и проведения мероприятий по поддержанию устойчивого функционирования организаций в военное время;
обеспечение создания и поддержания в состоянии постоянной готовности служб гражданской обороны, гражданских организаций гражданской обороны.
4. В соответствии с основными задачами структурные подразделения (работники) по гражданской обороне:
организуют разработку и корректировку планов гражданской обороны организаций;
осуществляют методическое руководство планированием мероприятий гражданской обороны в дочерних и зависимых хозяйственных обществах (если они имеются);
планируют эвакуационные мероприятия и организуют заблаговременную подготовку базы в загородной зоне;
разрабатывают проекты документов, регламентирующих работу организаций в области гражданской обороны;
ведут учет выполняемых мероприятий в области гражданской обороны;
готовят предложения по мероприятиям гражданской обороны в мобилизационные планы организаций;
организуют планирование и осуществление мероприятий, направленных на поддержание устойчивого функционирования организаций в военное время;
организуют учет защитных сооружений, осуществляют контроль за их состоянием;
планируют и организуют проведение мероприятий по световой и другим видам маскировки;
организуют создание и поддержание в состоянии постоянной готовности к использованию локальных систем оповещения об угрозе нападения и применения современных средств поражения;
организуют прием сигналов гражданской обороны и доведение их до руководящего состава;
организуют оповещение работников организаций и населения в пределах зон действия локальных систем оповещения;
планируют и организуют подготовку по гражданской обороне руководящего состава организаций;
организуют создание, оснащение, подготовку служб гражданской обороны, гражданских организаций гражданской обороны, а также осуществляют их учет;
планируют и обеспечивают руководство проведением аварийно — спасательных работ;
организуют обучение работников организаций способам защиты от опасностей, возникающих при ведении военных действий или вследствие этих действий;
планируют и организуют проведение командно — штабных учений (тренировок) и других учений по гражданской обороне, а также участвуют в организации проведения учений и тренировок по мобилизационному развертыванию и выполнению мобилизационных планов;
организуют работу по созданию, накоплению, хранению и освежению в целях гражданской обороны запасов материально — технических, продовольственных, медицинских и иных средств;
организуют контроль за выполнением принятых решений и утвержденных планов по выполнению мероприятий гражданской обороны;
организуют научно — исследовательскую и научно — практическую работу в области гражданской обороны;
представляют организации во всех государственных и других организациях по вопросам гражданской обороны;
обобщают и распространяют передовой опыт решения задач в области гражданской обороны.
5. Структурные подразделения (работники) по гражданской обороне имеют право:
вносить на рассмотрение руководителю организации предложения по совершенствованию планирования и ведения гражданской обороны;
проводить проверки выполнения запланированных мероприятий в области гражданской обороны, выполнения требований руководящих документов и требований норм инженерно — технических мероприятий гражданской обороны при строительстве новых и реконструкции существующих объектов;
привлекать в установленном порядке к работе по подготовке планов, директивных документов и отчетных материалов по гражданской обороне другие структурные подразделения организаций.
6. Количество работников структурных подразделений по гражданской обороне организаций, отнесенных к категориям по гражданской обороне в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 19 сентября 1998 г. № 1115 «О порядке отнесения организаций к категориям по гражданской обороне», а также организаций, не отнесенных к категориям по гражданской обороне, определяется исходя из примерных норм, установленных Постановлением Правительства Российской Федерации от 10 июля 1999 г. № 782.
7. Количество работников в структурном подразделении или отдельных работников по гражданской обороне в составе других подразделений исполнительного органа (органа управления) организаций, имеющих дочерние и зависимые хозяйственные общества, определяются исходя из следующих примерных норм:
в организациях, имеющих дочерние и зависимые хозяйственные общества, отнесенные к категориям по гражданской обороне, с общим количеством работников до 3000 человек — 1 освобожденный работник, от 3000 до 10000 — 2 - 3 освобожденных работника, от 10000 до 15000 — 3 - 4 освобожденных работника, свыше 15000 — 5 - 6 освобожденных работников;
в организациях, имеющих дочерние и зависимые хозяйственные общества, не отнесенные к категориям по гражданской обороне, с общим количеством работников до 5000 человек — 1 освобожденный работник, свыше 5000 — 2 - 3 освобожденных работника.
При определении количества работников в структурных подразделениях по гражданской обороне (отдельных работников в составе других подразделений) в организациях, осуществляющих свою деятельность в сфере образования, учитывается общее количество обучаемых.
8. В организациях, отнесенных к категориям по гражданской обороне с количеством работников свыше 5000 человек или имеющих дочерние и зависимые хозяйственные общества с общим количеством работников свыше 10000 человек, как правило, руководитель структурного подразделения по гражданской обороне является по должности заместителем руководителя организации и назначается на должность по согласованию с МЧС России.
9. Руководители структурных подразделений (работники) по гражданской обороне подчиняются непосредственно руководителям соответствующих организаций и несут персональную ответственность за организацию работы этих подразделений.
10. На должности работников структурных подразделений (работников) по гражданской обороне назначаются лица, имеющие соответствующую подготовку.