Приказ Министра обороны РФ от 22.05.1992 № 7
Актуально на 07.11.2026.
Как цитировать: Приказ Министра обороны РФ от 22.05.1992 N 7. 7. 22.05.1992. https://bukva.ai/docs/prikaz-7-1992-minoborony-rossii
(с изм. от 16.04.1998)
«О порядке определения размеров средств на премирование за ввод в действие в срок производственных мощностей и объектов строительства в 1992 году и премировании военнослужащих за основные результаты хозяйственной деятельности и по специальным системам премирования»
МИНИСТР ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
О ПОРЯДКЕ ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАЗМЕРОВ СРЕДСТВ НА ПРЕМИРОВАНИЕ ЗА ВВОД В ДЕЙСТВИЕ В СРОК ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ МОЩНОСТЕЙ И ОБЪЕКТОВ СТРОИТЕЛЬСТВА В 1992 ГОДУ И ПРЕМИРОВАНИИ ВОЕННОСЛУЖАЩИХ ЗА ОСНОВНЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
И ПО СПЕЦИАЛЬНЫМ СИСТЕМАМ ПРЕМИРОВАНИЯ
В соответствии с решением Министерства труда и занятости населения Российской Федерации и Министерства архитектуры, строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 27 февраля 1992 г. № 302-РБ/7-26/34 приказываю:
1. Определять размеры средств на премирование за ввод в действие производственных мощностей и объектов строительства в 1992 году в процентах от сметной стоимости выполненных строительно-монтажных работ в соответствии с Порядком образования и расходования средств на премирование за ввод в действие производственных мощностей и объектов строительства, утвержденным Постановлением Госкомтруда СССР, Госстроя СССР и Президиума ВЦСПС от 23 ноября 1989 г. № 372/151/П-12 <*>, и письмом Минтруда СССР и Госстроя СССР от 10 октября 1991 г. № 1336-ВК/1-Д.
<*> Объявлено Приказом Министра обороны СССР 1990 г. № 107.
Порядок и размеры премирования работников за ввод в действие производственных мощностей и объектов строительства в установленных пределах строительные и ремонтно-строительные организации Вооруженных Сил устанавливают самостоятельно.
2. Премирование военнослужащих (кроме военнослужащих срочной службы), занятых на хозрасчетных предприятиях и в организациях Вооруженных Сил, относящихся к производственным отраслям народного хозяйства, за основные результаты хозяйственной деятельности (в том числе за ввод в действие производственных мощностей и объектов строительства) и по специальным системам премирования производить по действующим на этих предприятиях и в организациях положениям о премировании.
3. Командующим видами Вооруженных Сил, командующим войсками округов, группами войск, флотами, командующим (начальникам) родами войск, начальникам главных и центральных управлений устанавливать конкретные показатели, условия повышения или понижения размеров премий, сроки премирования руководителей (военнослужащих) подчиненных хозрасчетных предприятий и организаций за основные результаты хозяйственной деятельности и по специальным системам премирования, ориентировать при этом порядок их материального поощрения на достижение долговременных результатов хозяйственной деятельности, установление прямой зависимости между размерами премий и выполнением показателей премирования.
4. Признать утратившим силу абзац второй констатирующей части Приказа Министра обороны СССР 1987 г. № 29.