Приказ Минздравсоцразвития РФ от 30.01.2012 № 66
Актуально на 08.11.2026.
Как цитировать: Приказ Минздравсоцразвития РФ от 30.01.2012 N 66. 66. 30.01.2012. https://bukva.ai/docs/prikaz-66-2012-minzdravsotsrazvitiya-rossii
«О проведении мониторинга реализации региональных программ, предусматривающих дополнительные мероприятия, направленные на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации, в 2012 году»
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 30 января 2012 г. № 66
О ПРОВЕДЕНИИ МОНИТОРИНГА РЕАЛИЗАЦИИ РЕГИОНАЛЬНЫХ ПРОГРАММ, ПРЕДУСМАТРИВАЮЩИХ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ, НАПРАВЛЕННЫЕ НА СНИЖЕНИЕ НАПРЯЖЕННОСТИ НА РЫНКЕ ТРУДА СУБЪЕКТОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, В 2012 ГОДУ
В соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 26 декабря 2011 г. № 1146 «О предоставлении и распределении в 2012 году субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации», в целях проведения мониторинга реализации региональных программ, предусматривающих дополнительные мероприятия, направленные на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации, в 2012 году, приказываю:
1. Департаменту занятости и трудовой миграции (Т.В. Блинова): организовать сбор и анализ информации о реализации региональных программ, предусматривающих дополнительные мероприятия, направленные на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации, в 2012 году (далее — региональные программы); обеспечить подготовку и ежемесячное представление в установленном порядке в Правительство Российской Федерации до 20 числа месяца, следующего за отчетным периодом, сведений о результатах проведения мониторинга реализации региональных программ.
2. Федеральной службе по труду и занятости (Ю.В. Герций) представлять в Минздравсоцразвития России в установленном порядке по адресу электронной почты: teleginaov@rosminzdrav.ru следующие сведения: еженедельно (по средам) — сведения о перечислении субсидии на реализацию региональных программ в соответствии с соглашениями, заключенными между Рострудом и высшими исполнительными органами государственной власти субъектов Российской Федерации, по форме согласно Приложению № 1; ежемесячно, в срок до 15 числа месяца, следующего за отчетным периодом, — сведения о реализации дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации, в 2012 году по форме согласно Приложению № 2.
3. Рекомендовать органам исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющим полномочия в области содействия занятости населения, ежемесячно, в срок до 10 числа месяца, следующего за отчетным периодом, представлять в Минздравсоцразвития России в установленном порядке по адресу электронной почты: teleginaov@rosminzdrav.ru сведения об эффективности реализации региональных программ по форме согласно Приложению № 3.
4. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на заместителя Министра здравоохранения и социального развития Российской Федерации М.А. Топилина.
Министр Т.ГОЛИКОВА
Приложение № 1 к Приказу Минздравсоцразвития России от 30 января 2012 г. № 66
Сведения о перечислении субсидии на реализацию региональных программ, предусматривающих дополнительные мероприятия, направленные на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации в соответствии с соглашениями, заключенными между Рострудом и высшими исполнительными органами государственной власти субъектов Российской Федерации на _________ 2012 г.
| № п/п | Наименование субъекта Российской Федерации | Дата заключения основного соглашения с Рострудом | № соглашения | Общая сумма по региональной программе, тыс. руб. | Общая сумма профинансированных средств федерального бюджета на отчетную дату | Объем финансирования | Кассовый расход по перечисленным средствам в % по состоянию на дату заявки | |||||
| всего | в т.ч. | 1 этап по заявке субъекта Российской Федерации | 2 этап по заявке субъекта Российской Федерации | |||||||||
| федеральный бюджет | бюджет субъекта Российской Федерации | сумма (тыс. руб.) | дата перечисления средств | сумма (тыс. руб.) | дата перечисления средств | |||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 |
| ... | ||||||||||||
| ... | ||||||||||||
| ВСЕГО ВЫДЕЛЕНО ИЗ ФЕДЕРАЛЬНОГО БЮДЖЕТА | ||||||||||||
| НЕРАСПРЕДЕ- ЛЕННЫЙ ОСТАТОК | ||||||||||||
| ИТОГО ПО СУБЪЕКТАМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ | ||||||||||||
| Количество профинансированных соглашений | ||||||||||||
Приложение № 2 к Приказу Минздравсоцразвития России от 30 января 2012 г. № 66
Сведения о реализации дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации
| Субъекты Российской Федерации | Наименование дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации | |||||||||||||||||||||||||
| Содействие трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей | Опережающее профессиональное обучение и стажировка работников | Профессиональное обучение и аттестация ищущих работу граждан с целью получения документа, удостоверяющего профессиональную квалификацию | ||||||||||||||||||||||||
| количество организаций, ед. | численность участников мероприятия, чел. | кассовые расходы от общего объема средств, тыс. рублей | объем средств по заключенным договорам, тыс. рублей | незанятые инвалиды | родители, воспитывающие детей-инвалидов | многодетные родители | количество организаций, ед. | численность участников мероприятия, чел. | кассовые расходы от общего объема средств, тыс. рублей | объем средств по заключенным договорам, тыс. рублей | количество организаций, ед. | численность участников мероприятия, чел. | кассовые расходы от общего объема средств, тыс. рублей | объем средств по заключенным договорам, тыс. рублей | ||||||||||||
| общий объем средств | федеральный бюджет | численность участников, чел. | кассовые расходы федерального бюджета, тыс. рублей | численность участников, чел. | кассовые расходы федерального бюджета, тыс. рублей | численность участников, чел. | кассовые расходы федерального бюджета, тыс. рублей | общий объем средств | федеральный бюджет | общий объем средств | федеральный бюджет | |||||||||||||||
| по договорам | фактическая | по договорам | фактическая | по договорам | фактическая | |||||||||||||||||||||
| всего | из них проходящие обучение: | |||||||||||||||||||||||||
| на рабочих местах | в учебных заведениях | |||||||||||||||||||||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 |
продолжение таблицы
| Наименование дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации | |||||||||||||||||||||||||
| Стажировка выпускников образовательных учреждений | Содействие трудоустройству безработных граждан на дополнительные рабочие места, созданные гражданами из числа безработных | Стимулирование работодателей, осуществляющих деятельность в субъектах Российской Федерации с уровнем регистрируемой безработицы ниже среднероссийского показателя, к замещению свободных рабочих мест (вакантных должностей) признанными в установленном порядке безработными гражданами и гражданами, ищущими работу, проживающими в субъектах Российской Федерации, отнесенных к территориям с напряженной ситуацией на рынке труда | ИТОГО по всем мероприятиям | ||||||||||||||||||||||
| количество организаций, | численность участников мероприятия, чел. | кассовые расходы от общего объема средств, тыс. рублей | объем средств по заключенным договорам, тыс. рублей | численность участников мероприятия, чел. | кассовые расходы от общего объема средств, тыс. рублей | объем средств по заключенным договорам, тыс. рублей | количество организаций, | численность участников мероприятия, чел. | кассовые расходы от общего объема средств, тыс. рублей | объем средств по заключенным договорам, тыс. рублей | количество организаций, | численность участников мероприятия, чел. | кассовые расходы от общего объема средств, тыс. рублей | объем средств по заключенным договорам, тыс. рублей | |||||||||||
| ед. | по договорам | фактическая | по договорам | фактически трудоустроены на созданные дополнительные рабочие места | общий объем средств | федеральный бюджет | ед. | по договорам | фактическая | общий объем средств | федеральный бюджет | ед. | по договорам | фактическая | общий объем средств | федеральный бюджет | |||||||||
| всего | из них прошли стажировку: | наставники | общий объем средств | федеральный бюджет | |||||||||||||||||||||
| в организациях, расположенных в субъекте Российской Федерации | в организациях, расположенных за пределами субъекта Российской Федерации | ||||||||||||||||||||||||
| 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 |
Приложение № 3 к Приказу Минздравсоцразвития России от 30 января 2012 г. № 66
СВЕДЕНИЯ ОБ ЭФФЕКТИВНОСТИ РЕАЛИЗАЦИИ РЕГИОНАЛЬНЫХ ПРОГРАММ, ПРЕДУСМАТРИВАЮЩИХ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ, НАПРАВЛЕННЫЕ НА СНИЖЕНИЕ НАПРЯЖЕННОСТИ НА РЫНКЕ ТРУДА СУБЪЕКТОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, В 2012 ГОДУ
Сведения об эффективности реализации региональных программ, предусматривающих дополнительные мероприятия, направленные на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации, в 2012 году, должны содержать аналитическую записку, сведения о показателях эффективности выполнения региональной программы и показателях использования средств консолидированного бюджета субъекта Российской Федерации, составленные по нижеприведенным структуре и формам.
Аналитическая записка
1. Анализ социально-экономической ситуации в субъекте Российской Федерации, в том числе: динамика регистрируемой безработицы в субъекте Российской Федерации в 2012 году; динамика занятости работников организаций; динамика трудоустройства безработных граждан и граждан, ищущих работу; изменение ситуации на рынке труда субъекта Российской Федерации в ходе реализации региональной программы по снижению напряженности на рынке труда на 2012 год (далее — региональная программа).
2. Результаты выполнения показателей региональной программы (включая численность участников мероприятий по состоянию на отчетную дату с указанием процента от запланированного значения, а также примеры реализации каждого мероприятия в конкретных организациях и в муниципальных образованиях) по мероприятиям: содействие в трудоустройстве незанятых инвалидов, многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места; опережающее профессиональное обучение и стажировка работников организаций, включая работников, находящихся под риском увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников) (далее — опережающее профессиональное обучение) в субъектах Российской Федерации, отнесенных к территориям с напряженной ситуацией на рынке труда; стажировка, в том числе в других субъектах Российской Федерации, выпускников учреждений профессионального образования, проживающих в субъектах Российской Федерации, отнесенных к территориям с напряженной ситуацией на рынке труда; профессиональное обучение и аттестация ищущих работу граждан с целью получения документа, удостоверяющего профессиональную квалификацию, в субъектах Российской Федерации, отнесенных к территориям с напряженной ситуацией на рынке труда; стимулирование работодателей, осуществляющих деятельность в субъектах Российской Федерации с уровнем регистрируемой безработицы ниже среднероссийского показателя, к замещению свободных рабочих мест (вакантных должностей) признанными в установленном порядке безработными гражданами и гражданами, ищущими работу, проживающими в субъектах Российской Федерации, отнесенных к территориям с напряженной ситуацией на рынке труда; содействие трудоустройству безработных граждан на дополнительные рабочие места, созданные гражданами из числа безработных, проживающих в субъектах Российской Федерации, отнесенных к территориям с напряженной ситуацией на рынке труда, открывших собственное дело в рамках региональных программ.
3. Анализ потребности инвалидов, многодетных родителей и родителей детей-инвалидов в трудоустройстве с указанием рекомендованного вида деятельности в соответствии с индивидуальной программой реабилитации, а также эффективности реализации мероприятий по содействию трудоустройству указанных категорий граждан, в том числе обратившихся в органы службы занятости в целях поиска подходящей работы.
4. Ситуация с занятостью населения в монопрофильных населенных пунктах и реализация в них мероприятий региональных программ (с описанием результатов реализации мероприятий в конкретных организациях и в муниципальных образованиях).
5. Анализ влияния реализации мероприятий региональной программы на решение основных задач (в привязке к конкретным организациям): повышение конкурентоспособности на рынке труда работников, находящихся под риском увольнения, граждан, ищущих работу; стимулирование сохранения и создания рабочих мест в сфере малого бизнеса; развитие территориальной трудовой мобильности населения субъекта Российской Федерации; создание рабочих мест для граждан, испытывающих трудности в поиске работы.
6. Оценка эффективности реализации региональной программы (по показателям согласно таблицам 1, 2, 3, 4).
7. Дополнительная информация о проделанной работе в рамках реализации региональных программ.
Показатели эффективности выполнения
___________________________________________________
(наименование региональной программы, направленной
на снижение напряженности на рынке труда субъекта
Российской Федерации)
Таблица 1
| № п/п | Показатели рынка труда субъекта Российской Федерации | На конец отчетного периода 2012 года | На конец соответствующего периода 2011 года |
|---|---|---|---|
| 1. | Уровень занятости населения | ||
| 2. | Уровень общей безработицы | ||
| 3. | Уровень регистрируемой безработицы | ||
| 4. | Коэффициент напряженности на рынке труда |
Таблица 2
| N п/п | Показатели реализации мероприятий региональной программы |
| 1. | Численность незанятых инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места (человек) |
| 2. | Численность родителей детей-инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места (человек) |
| 3. | Численность многодетных родителей, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места (человек) |
| 4. | Численность работников организаций, направленных на профессиональное обучение (человек) |
| 5. | Численность работников организаций, направленных на стажировку (человек) |
| 6. | Численность выпускников учреждений профессионального образования, направленных на стажировку в организации, расположенные в субъекте Российской Федерации (человек) |
| 7. | Численность выпускников учреждений профессионального образования, направленных на стажировку в организации, расположенные за пределами субъекта Российской Федерации (человек) |
| 8. | Численность граждан, прошедших профессиональное обучение и аттестацию с целью получения документа, удостоверяющей профессиональную квалификацию (человек) |
| 9. | Численность безработных граждан, трудоустроенных в другой местности (человек) |
| Численность граждан, ищущих работу, трудоустроенных в другой местности (человек) | |
| 10. | Численность безработных граждан, трудоустроенных на дополнительные рабочие места, созданные в рамках реализации мероприятия по содействию самозанятости безработных граждан (человек) |
Таблица 3
| N п/п | Показатели эффективности реализации региональных программ | Численность человек | % |
|---|---|---|---|
| 1. | Доля работников, сохранивших занятость на прежнем рабочем месте, в общей численности прошедших опережающее профессиональное обучение и стажировку | ||
| 2. | Доля граждан, трудоустроенных в другой организации, в общей численности работников, прошедших опережающее профессиональное обучение и стажировку | ||
| 3. | Доля выпускников образовательных учреждений, трудоустроенных на постоянное место работы, в общей численности прошедших стажировку в целях приобретения опыта работы | ||
| из них: трудоустроенных в организации, расположенные в субъекте Российской Федерации | |||
| трудоустроенных в организации, расположенные за пределами субъекта Российской Федерации | |||
| 4. | Доля инвалидов, трудоустроенных в рамках региональной программы, из числа обратившихся | ||
| 5. | Доля родителей с детьми, трудоустроенных в рамках региональной программы, из числа обратившихся в органы службы занятости | ||
| 6. | Доля многодетных родителей, трудоустроенных в рамках региональной программы, из числа обратившихся в органы службы занятости | ||
| 7. | Доля граждан, нашедших работу, из числа прошедших профессиональное обучение и аттестацию в рамках региональной программы | ||
| 8. | Доля граждан, продолжающих работу после прекращения возмещения работодателю затрат на заработную плату, из числа граждан, трудоустроенных в других субъектах Российской Федерации в рамках региональной программы |
Таблица 4
ИСПОЛЬЗОВАНИЕ СРЕДСТВ КОНСОЛИДИРОВАННОГО БЮДЖЕТА СУБЪЕКТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ НА РЕАЛИЗАЦИЮ МЕРОПРИЯТИЙ ПО СНИЖЕНИЮ НАПРЯЖЕННОСТИ НА РЫНКЕ ТРУДА СУБЪЕКТОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
| Мероприятия региональной программы | Запланировано средств на мероприятие региональной программы, тыс. руб. | Израсходовано средств на мероприятия региональной программы, тыс. руб. | |||
| федерального бюджета | бюджета субъекта Российской Федерации | федерального бюджета | бюджета субъекта Российской Федерации | ||
| 1. | Содействие в трудоустройстве незанятых инвалидов, многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места | ||||
| 2. | Опережающее профессиональное обучение и стажировка работников организаций, включая работников, находящихся под риском увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников) (далее - опережающее профессиональное обучение), в субъектах Российской Федерации, отнесенных к территориям с напряженной ситуацией на рынке труда | ||||
| 3. | Стажировка, в том числе в других субъектах Российской Федерации, выпускников учреждений профессионального образования, проживающих в субъектах Российской Федерации, отнесенных к территориям с напряженной ситуацией на рынке труда | ||||
| 4. | Профессиональное обучение и аттестация ищущих работу граждан с целью получения документа, удостоверяющего профессиональную квалификацию, в субъектах Российской Федерации, отнесенных к территориям с напряженной ситуацией на рынке труда | ||||
| 5. | Стимулирование работодателей, осуществляющих деятельность в субъектах Российской Федерации с уровнем регистрируемой безработицы ниже среднероссийского показателя, к замещению свободных рабочих мест (вакантных должностей) признанными в установленном порядке безработными гражданами и гражданами, ищущими работу, проживающими в субъектах Российской Федерации, отнесенных к территориям с напряженной ситуацией на рынке труда | ||||
| 6. | Содействие трудоустройству безработных граждан на дополнительные рабочие места, созданные гражданами из числа безработных, проживающих в субъектах Российской Федерации, отнесенных к территориям с напряженной ситуацией на рынке труда, открывших собственное дело в рамках региональных программ | ||||
______________________________ _________ __________ "__" ______ 201_ г.
(должность руководителя органа (подпись) (Ф.И.О.)
исполнительной власти субъекта
Российской Федерации)