---
title: "Приказ Роспотребнадзора от 30.06.2014 N 651"
number: "651"
issuer: "Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека"
issued_on: 2014-06-30
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-651-2014-rospotrebnadzor-federalnaya"
---

## Приказ Роспотребнадзора от 30.06.2014 N 651

# Приказ Роспотребнадзора от 30.06.2014 N 651

"О внесении изменений в План мероприятий ("дорожную карту") по повышению эффективности деятельности подведомственных Роспотребнадзору федеральных государственных учреждений и их работников, утвержденный Приказом Роспотребнадзора от 30 апреля 2013 г. N 274"


<a id="p100001"></a>**ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ЗАЩИТЫ**
**ПРАВ ПОТРЕБИТЕЛЕЙ И БЛАГОПОЛУЧИЯ ЧЕЛОВЕКА**

<a id="p100002"></a>**ПРИКАЗ**
от 30 июня 2014 г. N 651

<a id="p100003"></a>**О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНУЮ КАРТУ")**
**ПО ПОВЫШЕНИЮ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ**
**РОСПОТРЕБНАДЗОРУ ФЕДЕРАЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ**
**И ИХ РАБОТНИКОВ, УТВЕРЖДЕННЫЙ ПРИКАЗОМ РОСПОТРЕБНАДЗОРА**

<div align="center">

**ОТ 30 АПРЕЛЯ 2013 Г. N 274**

</div>


<a id="p100004"></a>В соответствии с распоряжением Правительства Российской Федерации от 30.04.2014 N 721-р приказываю:
1. <a id="p100005"></a>Внести изменение в [План](https://bukva.ai/docs/prikaz-274-2013-rospotrebnadzor-federalnaya#p100013) мероприятий ("дорожную карту") по повышению эффективности деятельности подведомственных Роспотребнадзору федеральных государственных учреждений и их работников, утвержденный Приказом Роспотребнадзора от 30 апреля 2013 г. N 274 (далее - изменение в План мероприятий), согласно [Приложению](#p100013).
2. <a id="p100006"></a>Управлению кадров, последипломного образования и гигиенического воспитания населения (А.А. Пронина), руководителям подведомственных Роспотребнадзору федеральных государственных учреждений:

#### <a id="p100007"></a>2.1 Обеспечить реализацию [изменения](#p100013) в План мероприятий, утвержденный настоящим Приказом;

<a id="p100008"></a>2.2. Осуществлять мониторинг реализации [изменения](#p100013) в План мероприятий, утвержденный настоящим Приказом.
3. <a id="p100009"></a>Контроль за исполнением Приказа оставляю за собой.

<a id="p100010"></a>Руководитель
**А.Ю.ПОПОВА**





<div align="right">

<a id="p100011"></a>Приложение

<a id="p100012"></a>Утверждено<br>
Приказом Роспотребнадзора<br>
от 30 июня 2014 г. N 651

<a id="p100013"></a>**ИЗМЕНЕНИЕ**<br>
**В ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНУЮ КАРТУ") ПО ПОВЫШЕНИЮ**<br>
**ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ РОСПОТРЕБНАДЗОРУ**<br>
**ФЕДЕРАЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ И ИХ РАБОТНИКОВ,**<br>
**УТВЕРЖДЕННЫЙ ПРИКАЗОМ РОСПОТРЕБНАДЗОРА**<br>
**ОТ 30 АПРЕЛЯ 2013 Г. N 274**

<a id="p100014"></a>[Пункт 16](https://bukva.ai/docs/prikaz-274-2013-rospotrebnadzor-federalnaya#p100044) изложить в следующей редакции:

</div>



| <a id="p100015"></a>16. | <a id="p100016"></a>Обеспечение перевода работников на эффективный контракт | <a id="p100017"></a>Ежегодно | <a id="p100018"></a>Управление кадров Руководители учреждений | <a id="p100019"></a>Информационно-методическое письмо |
| --- | --- | --- | --- | --- |
| <a id="p100020"></a>16.1. | <a id="p100021"></a>Проведение оценки уровня соответствия медицинских работников занимаемой должности или выполняемой работе (аттестация) и соответствия выполняемых работниками трудовых функций трудовым функциям, указанным в трудовых договорах (должностных инструкциях), а также соответствия медицинских работников квалификационным требованиям, предъявляемым к медицинским работникам | <a id="p100022"></a>Ежегодно | <a id="p100023"></a>Руководители учреждений | <a id="p100024"></a>Приказ учреждения<br>Трудовой договор (дополнение к нему) |
| <a id="p100025"></a>16.2. | <a id="p100026"></a>Проведение мероприятий по заключению трудовых договоров с руководителями учреждений в соответствии с типовой формой договора | <a id="p100027"></a>2013 - 2018 гг.<br>На основании утвержденной Минтрудом России типовой формы трудового договора, заключаемого с руководителем учреждения | <a id="p100028"></a>Управление кадров | <a id="p100029"></a>Трудовые договоры |
| <a id="p100030"></a>16.3. | <a id="p100031"></a>Проведение мероприятий по организации заключения дополнительных соглашений к трудовым договорам (новых трудовых договоров) с работниками учреждений в связи с введением эффективного контракта | <a id="p100032"></a>Ежегодно<br>На основании утвержденных рекомендаций Минтруда России по оформлению трудовых отношений с работниками при введении эффективного контракта | <a id="p100033"></a>Руководители учреждений | <a id="p100034"></a>Трудовые договоры |




<a id="p100035"></a>

---