Приказ Роструда от 11.04.2006 № 62

«О мониторинге условий оплаты труда работников бюджетной сферы по состоянию на 1 мая 2006 года»

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ

ПРИКАЗ от 11 апреля 2006 г. № 62

О МОНИТОРИНГЕ УСЛОВИЙ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ БЮДЖЕТНОЙ СФЕРЫ ПО СОСТОЯНИЮ НА 1 МАЯ 2006 ГОДА

В целях профилактики нарушений трудовых прав работников бюджетной сферы по оплате труда и в связи с установлением Федеральным законом от 29 декабря 2004 г. № 198-ФЗ «О внесении изменений в статью 1 Федерального закона „О минимальном размере оплаты труда“ с 1 мая 2006 года минимального размера оплаты труда в размере 1100 рублей в месяц приказываю:»

1. Государственным инспекциям труда в субъектах Российской Федерации провести мониторинг по вопросу готовности субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления к введению с 1 мая 2006 года условий оплаты труда для работников бюджетной сферы в соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2004 г. № 198-ФЗ «О внесении изменений в статью 1 Федерального закона „О минимальном размере оплаты труда“ путем принятия либо внесения дополнений, изменений в соответствующие законы, указы, постановления об оплате труда работников бюджетной сферы органом государственной власти субъекта Российской Федерации, органами местного самоуправления.»

2. В случае неготовности субъекта Российской Федерации, органов местного самоуправления к введению с 1 мая 2006 года условий оплаты труда для работников бюджетной сферы руководителям Государственных инспекций труда в субъектах Российской Федерации до 20 апреля 2006 г. направить соответствующие обращения в орган государственной власти субъекта Российской Федерации, органы местного самоуправления о необходимости принятия ими либо внесения дополнений, изменений в соответствующие законы, указы, постановления об оплате труда работников бюджетной сферы субъекта Российской Федерации, местного самоуправления с 1 мая 2006 года. Копии указанных обращений до 21 апреля 2006 г. направить в Управление надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде по факсимильной связи (тел.: 298-89-56) и почтой.

3. Утвердить форму ведомственной отчетности № 3-МОТР «Мониторинг оплаты труда работников учреждений, финансируемых из бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов». Информацию в соответствии с формой № 3-МОТР представить в Управление надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде в следующие сроки: 27.04.2006 и 03.05.2006 по электронной почте: unk.13@rostrud.info и почтовой связью. Копии нормативных правовых актов субъекта Российской Федерации, муниципальных образований в течение 5-ти дней с момента их принятия представить в Управление надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде по факсимильной связи (тел.: 298-89-56) и почтой.

4. Начальнику Управления надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде И.А. Воробьеву обеспечить сбор и обработку данных мониторинга, формирование сводной информации по субъектам Российской Федерации по вопросам установления условий оплаты труда работников бюджетной сферы и представление обобщенных результатов работы руководству Роструда.

5. Контроль за выполнением настоящего Приказа возложить на заместителя Руководителя А.В. Селиванова

Руководитель, Главный государственный инспектор труда Российской Федерации М. А. Топилин

Приложение к Приказу Федеральной службы по труду и занятости от 11 апреля 2006 г. № 62

                                                                               ФОРМА 3-МОТР

                    Мониторинг оплаты труда работников учреждений,
               финансируемых из бюджетов субъектов Российской Федерации
                                  и местных бюджетов,
                   по _____________________________________________
                      (наименование субъекта Российской Федерации)

№ п/п	Показатели мониторинга	Законодательный или нормативный правовой акт по установлению новых условий оплаты труда работников, принятый в субъекте Российской Федерации во исполнение Федеральных законов от 22.08.2004 № 122-ФЗ и от 29.12.2004 № 198-ФЗ					Размер (на дату представления формы)			Соотношение регионального и федерального уровней оплаты	Соответствие принятых на региональном уровне норм федеральному законодательству	Количество муниципальных образований, в которых установлены новые условия оплаты труда работников	Обеспеченность принятых решений финансовыми <...>
		Наименование	Дата принятия	№ акта	Орган, принявший законодательный или нормативный правовой акт	Срок введения в действие	Федеральный уровень	Региональный уровень	Муниципальный уровень <*>
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14
1.	Минимальный размер оплаты труда, руб.					01.05. 2006	1100
2.	Размер тарифной ставки 1 разряда, руб.						1100
3.	Увеличение тарифной ставки с указанием разрядов (при наличии)
4.	Число разрядов тарифной сетки, ед.						18
5.	Тарифные коэффициенты по разрядам сетки (соотношение первого и последнего разрядов)						4,5

Справочно: количество муниципальных образований в субъекте Российской Федерации ________________.

---

<*> Примечание: в случае установления муниципальными образованиями условий оплаты труда, отличающихся от установленных в субъекте Российской Федерации, в графе 9 указываются фактические размеры показателей мониторинга.

                                        Руководитель государственной инспекции труда в
                                        __________________ ________________________________
                                             (подпись)                  (Ф.И.О.)

---