---
title: "Приказ Минвуза СССР от 27.08.1986 N 611"
number: "611"
issuer: "Министерство высшего и среднего специального образования СССР"
issued_on: 1986-08-27
status: утратил силу
canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-611-1986"
---
## Приказ Минвуза СССР от 27.08.1986 N 611
# Приказ Минвуза СССР от 27.08.1986 N 611
"Об утверждении Положения об отделении по подготовке техников - организаторов производства из числа мастеров производственных участков промышленных предприятий и строительных организаций и бригадиров в сокращенные сроки"
> [!WARNING]
> Документ утратил силу на территории Российской Федерации в связи с изданием Приказа Минпросвещения России от 04.12.2020 N 703.
**МИНИСТЕРСТВО ВЫСШЕГО И СРЕДНЕГО СПЕЦИАЛЬНОГО**
**ОБРАЗОВАНИЯ СССР**
## ПРИКАЗ
**от 27 августа 1986 г. N 611**
**ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОТДЕЛЕНИИ ПО ПОДГОТОВКЕ**
**ТЕХНИКОВ - ОРГАНИЗАТОРОВ ПРОИЗВОДСТВА ИЗ ЧИСЛА МАСТЕРОВ**
**ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ УЧАСТКОВ ПРОМЫШЛЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ**
**И СТРОИТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ И БРИГАДИРОВ**
**В СОКРАЩЕННЫЕ СРОКИ**
Приложение
к приказу Министерства
высшего и среднего
специального образования СССР
от 27 августа 1986 г. N 611
**ПОЛОЖЕНИЕ**
**ОБ ОТДЕЛЕНИИ ПО ПОДГОТОВКЕ ТЕХНИКОВ - ОРГАНИЗАТОРОВ**
**ПРОИЗВОДСТВА ИЗ ЧИСЛА МАСТЕРОВ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ УЧАСТКОВ**
**ПРОМЫШЛЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ И СТРОИТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ**
**И БРИГАДИРОВ В СОКРАЩЕННЫЕ СРОКИ**
### ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Отделение по подготовке техников - организаторов производства из числа мастеров-практиков, квалифицированных рабочих, проработавших бригадирами не менее трех лет и имеющих общее среднее образование, организуется в среднем специальном учебном заведении в соответствии с основными направлениями перестройки высшего и среднего специального образования и на основании [постановления](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-317-1977) ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 25 апреля 1977 г. N 317 "О мерах по дальнейшему повышению роли мастера производственного участка промышленных предприятий и строительных организаций", постановлений Совета Министров СССР и ВЦСПС от 1 декабря 1983 г. [N 1125](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-1125-1983) "О мерах по дальнейшему развитию и повышению эффективности бригадной формы организации и стимулирования труда в промышленности" и от 10 декабря 1985 г. [N 1220](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-1220-1985) "О дальнейшем повышении роли мастеров, начальников участков и об усилении стимулирования их труда".
Основной задачей отделения является подготовка в соответствии с учебным планом техников - организаторов производства, умеющих применять современные методы и формы управления людьми с целью решения технических, экономических, социальных задач, стоящих перед трудовым коллективом.
2. На отделении осуществляется подготовка по дневной, вечерней и заочной формам обучения в сокращенные сроки в счет общего плана приема, установленного отраслевыми министерствами (ведомствами).
3. Перечень специальностей, по которым целесообразна подготовка техников - организаторов производства, форма обучения и сроки обучения по каждой из них определяются отраслевыми министерствами и ведомствами по согласованию с Министерством высшего и среднего специального образования СССР.
4. Отделение является структурным подразделением среднего специального учебного заведения. Оно организуется министерством (ведомством), в ведении которого находится учебное заведение, при наличии необходимой учебно-материальной базы, квалифицированного преподавательского состава и не менее трех учебных групп.
### ПОРЯДОК ПРИЕМА
5. На обучение принимаются имеющие одну (или несколько) рабочих профессий, родственных избранной, для обучения специальности:
- мастера-практики, имеющие среднее образование и производственный стаж в качестве мастера не менее трех лет;
- мастера производственных участков, окончившие трехгодичные школы мастеров, организованные в соответствии с [постановлением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-1143-1962) Совета Министров СССР от 9 ноября 1962 года N 1143 и имеющие производственный стаж работы в качестве мастера не менее трех лет;
- квалифицированные рабочие, имеющие среднее образование, проработавшие бригадирами не менее трех лет.
6. Прием на обучение осуществляется в соответствии с [Правилами](https://bukva.ai/docs/prikaz-106-1986#p100006) приема в средние специальные учебные заведения и настоящим Положением по направлению предприятий [(приложение 1)](#p100051).
7. Прием заявлений, собеседование (вместо экзаменов) и зачисление проводятся в следующие сроки:
- на дневную и вечернюю формы обучения в сроки, установленные Правилами приема;
- на заочную форму обучения: прием заявлений - с 3 мая по 10 января; собеседование - с 1 октября по 20 января; зачисление - с 21 по 25 января.
8. Собеседование носит характер индивидуальной беседы с каждым поступающим. При проведении собеседования оценивается уровень общеобразовательной подготовки и квалификационные качества каждого поступающего.
9. Собеседование осуществляет приемная комиссия, обладающая правами экзаменационной комиссии, которая создается ежегодно в учебном заведении для организации приема основного контингента. В ее состав включаются опытные преподаватели и ведущие специалисты предприятий отрасли.
10. Собеседование организуется в соответствии с заранее подготовленным расписанием. О времени и месте собеседования поступающие заблаговременно извещаются.
11. Результаты собеседования обсуждаются на заседании приемной комиссии и оформляются протоколом индивидуального собеседования, в котором указывается основание зачисления или отказа в приеме, а также отмечается уровень подготовленности поступающих. [Протокол](#p100054) индивидуального собеседования подписывается всеми членами комиссии (приложение 2).
12. По результатам собеседований издается приказ директора учебного заведения о зачислении поступающих в число учащихся на 1 курс. Запрещается зачисление лиц, не прошедших собеседования.
Примечание: Преимущественным правом на зачисление пользуются лица с более длительным стажем практической работы в занимаемой должности.
Учащиеся, зачисленные в группы по подготовке техников - организаторов производства, в другие учебные заведения после первого года обучения не переводятся.
### УЧЕБНАЯ РАБОТА. УЧАЩИЕСЯ
13. Учебная работа на отделениях проводится по учебным планам, утвержденным Министерством высшего и среднего специального образования СССР.
14. Объем требований, предъявляемый к учащимся при изучении каждого учебного предмета учебного плана, определяется учебными программами.
Социально-экономические, общеобразовательные, общетехнические и организационно-управленческие предметы изучаются по программам, утвержденным для средних специальных учебных заведений Минвузом СССР; по специальным предметам - по программам, разработанным и утвержденным министерством (ведомством), за которыми закреплена разработка учебно-методической документации по данной специальности.
Примечание: Программы по специальным и организационно-управленческим предметам корректируются на основе действующих программ по данной специальности, с учетом уже имеющейся практической подготовленности учащихся предметными (цикловыми) комиссиями учебных заведений.
15. Учебный год начинается на III курсе до дневной форме с 1 сентября, по вечерней форме - 1 октября, на последующих - 1 сентября, по заочной на III курсе - 1 февраля, на последующих курсах - с 1 сентября.
16. Учащиеся, успешно занимающиеся без отрыва от производства, пользуются правом на дополнительные отпуска и льготы, установленные постановлением Совета Министров СССР от 24 декабря 1982 г. N 1116.
17. Численность учебной группы должна быть 15 - 20 человек.
18. Формой завершения обучения (независимо от принятой в базовых учебных планах) являются государственные экзамены, на которые кроме общественной дисциплины выносятся следующие предметы:
- "Экономика, организация и планирование производства";
- "Управление трудовыми коллективами" и один из профилирующих предметов специального цикла.
На государственные экзамены отводится 4 недели.
19. Учащимся, выполнившим все требования учебного плана и успешно сдавшим Государственные экзамены, решением Государственной квалификационной комиссии присваивается квалификация техника - организатора производства в соответствии с полученной специальностью (пример: техник-технолог - организатор производства, техник-механик - организатор производства и т.п.) и выдаются дипломы и нагрудные знаки установленного образца.
### РУКОВОДСТВО ОТДЕЛЕНИЕМ
20. Руководство отделением осуществляется заведующим отделением, назначенным директором учебного заведения из числа работников, имеющих высшее образование и опыт учебно-методической работы.
21. Обязанности заведующего определяются директором учебного заведения в соответствии с действующим [положением](https://bukva.ai/docs/prikaz-11-1962#p100006) об отделении среднего специального учебного заведения, утвержденным приказом Министерства высшего и среднего специального образования СССР от 09.01.62 N 11.
22. При наличии меньшего контингента, указанного в [п. 4](#p100015) данного Положения, руководство группами данной категории учащихся и учебно-методическая работа осуществляются заведующими дневным, вечерним и заочным отделением техникума или училища.
23. Штат отделения устанавливается министерством и ведомством, в ведении которого находится учебное заведение.
24. Заведующий отделением несет ответственность за работу отделения и отчитывается о своей деятельности перед директором учебного наведения или его заместителем по учебной работе.
## Приложение 1
Угловой штамп предприятия,
(строительной организации)
Дата выдачи и N __________
Директору
___________________________________________________________________________
(наименование среднего специального учебного заведения)
В соответствии с [постановлением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-317-1977) ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 25
апреля 1977 года N 317 и постановлений Совета Министров СССР и ВЦСПС от 10
декабря 1985 года [N 1220](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-1220-1985) и от 1 декабря 1983 года [N 1125](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-1125-1983)
т. ________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество полностью)
направляется на обучение с сокращенным сроком обучения без отрыва (с
отрывом) от производства в ________________________________________________
(наименование среднего
___________________________________________________________________________
специального учебного заведения)
по специальности __________________________________________________________
(наименование специальности)
Тов. ___________________ работает в качестве __________________________
(фамилия, инициалы) (указать
___________________________________________________________________________
должность, профессию)
Руководитель предприятия
(строительной организации)
Секретарь партийной организации
Председатель профсоюзного
комитета
Печать
предприятия (строительной
организации)
ПРОТОКОЛ
индивидуального собеседования
________________________
(фамилия, имя, отчество)
прошел собеседование ______________________________________________________
(число, месяц, год)
в комиссии ________________________________________________________________
(отделение, специальность, учебное заведение)
В комиссию были представлены следующие документы:
1.
2.
3.
4.
1. Комиссия по результатам собеседования дала оценку уровня подготовки:
___________________________________ или ___________________________________
("достаточный") ("недостаточный")
2. Приняла решение:
а) зачислить
б) отказать в приеме __________________________________________________
(указать причину)
Председатель комиссии (подпись)
Члены комиссии (подпись)
---