Приказ Росприроднадзора от 27.02.2008 № 59

(ред. от 15.10.2009)

«Об утверждении Служебного распорядка центрального аппарата Федеральной службы по надзору в сфере природопользования»

(Зарегистрировано в Минюсте РФ 01.04.2008 № 11437)

Зарегистрировано в Минюсте РФ 1 апреля 2008 г. № 11437

---

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ПРИРОДОПОЛЬЗОВАНИЯ

ПРИКАЗ

от 27 февраля 2008 г. № 59

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ СЛУЖЕБНОГО РАСПОРЯДКА ЦЕНТРАЛЬНОГО АППАРАТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО НАДЗОРУ

В целях обеспечения рациональной организации служебной деятельности, повышения ее эффективности, укрепления служебной дисциплины, соблюдения норм служебного поведения и в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215), Указом Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. № 1574 «О Реестре должностей государственной гражданской службы» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, № 1, ст. 118) приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Служебный распорядок центрального аппарата Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (далее — Служебный распорядок).

2. Заместителям руководителя Росприроднадзора, начальникам структурных подразделений обеспечить исполнение Служебного распорядка.

3. Начальникам и руководителям территориальных органов Росприроднадзора разработать и утвердить служебные распорядки территориальных органов применительно к Служебному распорядку, включая установление продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за ненормированный служебный (рабочий) день.

4. Отделу кадров и государственной службы Управления делами и правового обеспечения, кадровым подразделениям (соответствующим должностным лицам) территориальных органов Росприроднадзора при заключении служебного контракта с гражданином, поступающим на государственную гражданскую службу, знакомить его со Служебным распорядком.

(в ред. Приказа Росприроднадзора от 15.10.2009 № 312)

В. В. Кириллов

Утвержден

службы по надзору в сфере природопользования от 27.02.2008 № 59

СЛУЖЕБНЫЙ РАСПОРЯДОК ЦЕНТРАЛЬНОГО АППАРАТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ПРИРОДОПОЛЬЗОВАНИЯ

I. Общие положения

1. Служебный распорядок центрального аппарата Росприроднадзора (далее — Служебный распорядок) разработан во исполнение положений Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее — Закон) (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, 31, ст. 3215), Указа Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. № 1574 «О Реестре должностей государственной гражданской службы» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, № 1, ст. 118) и регламентирует режим службы и отдыха федеральных государственных гражданских служащих центрального аппарата Росприроднадзора (далее — гражданские служащие).

2. Служебный распорядок способствует четкой организации служебного дня гражданских служащих, укреплению служебной дисциплины, рациональному использованию служебного времени и повышению результативности профессиональной служебной деятельности.

3. При поступлении гражданина на государственную гражданскую службу в Росприроднадзор он должен быть ознакомлен со Служебным распорядком под расписку в служебном контракте.

5. Вопросы, не урегулированные Служебным распорядком, рассматриваются в соответствии с федеральным законодательством о государственной гражданской службе Российской Федерации.

II. Режим службы (служебное время)

6. Служебное время — время, в течение которого гражданский служащий в соответствии со Служебным распорядком и условиями служебного контракта должен исполнять свои должностные обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами относятся к служебному времени.

7. Для гражданских служащих устанавливается пятидневная служебная неделя с двумя выходными днями, продолжительность которой не может превышать 40 часов в неделю.

8. Время начала и окончания служебного дня в центральном аппарате Росприроднадзора устанавливается с 9 часов 00 минут до 18 часов 00 минут с перерывом для отдыха и питания в период с 12 часов 00 минут до 14 часов 00 минут продолжительностью 45 минут (конкретное время согласовывается с руководителем структурного подразделения). Окончание служебного времени в пятницу в 16 часов 45 минут.

9. По соглашению между гражданским служащим и начальником управления руководитель Росприроднадзора может изменить начало и окончание служебного времени, установить неполный служебный день или неполную служебную неделю, о чем издается соответствующий Приказ Росприроднадзора и заключается дополнительное соглашение к служебному контракту. Оплата труда при неполном служебном времени, установленном по согласованию сторон служебного контракта, производится пропорционально времени фактического исполнения служебных обязанностей.

10. В структурных подразделениях центрального аппарата Росприроднадзора ведется табель учета служебного времени гражданских служащих установленной формы.

Систематический контроль за использованием служебного времени подчиненными гражданскими служащими, а также учет их явки на службу и уход со службы осуществляется начальниками управлений центрального аппарата Росприроднадзора.

11. Накануне праздничных дней продолжительность служебного времени сокращается на один час.

12. В исключительных случаях для срочного выполнения неотложных, особо важных заданий отдельные гражданские служащие могут быть привлечены к работе в выходные и нерабочие праздничные дни. Привлечение гражданских служащих к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится на основании письменного распоряжения руководителя Росприроднадзора или уполномоченного им лица при условии письменного согласия гражданского служащего.

Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.

По желанию работника, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит.

13. На основании служебной записки руководителя структурного подразделения центрального аппарата Росприроднадзора издается приказ Росприроднадзора об отстранении от исполнения должностных обязанностей гражданского служащего в случаях:

появления его на службе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения;

если гражданский служащий не прошел в установленном порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны профессиональной служебной деятельности (охраны труда);

привлечения его в качестве обвиняемого, в отношении которого судом вынесено Постановление о временном отстранении от должности в соответствии с положениями уголовно-процессуального законодательства Российской Федерации.

III. Время отдыха

14. К времени отдыха относятся перерывы в течение служебного дня, ежедневный отдых, выходные и нерабочие праздничные дни, отпуска.

15. Право на отдых реализуется предоставлением гражданскому служащему свободного от исполнения должностных обязанностей времени (свободного времени) вне пределов установленной законодательством о государственной гражданской службе Российской Федерации нормальной продолжительности служебного времени, которое он может использовать по своему усмотрению.

16. Гражданским служащим предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск с сохранением замещаемой должности гражданской службы и денежного содержания, который реализуется в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым руководителем Росприроднадзора не позднее 20 декабря предыдущего года.

17. График отпусков составляется ежегодно Управлением делами и правового обеспечения на основании предложений руководителей структурных подразделений центрального аппарата Росприроднадзора с учетом необходимости обеспечения нормальной деятельности Росприроднадзора и благоприятных условий для отдыха гражданских служащих и доводится до сведения всех гражданских служащих.

(в ред. Приказа Росприроднадзора от 15.10.2009 № 312)

18. Ежегодный оплачиваемый отпуск гражданского служащего состоит из основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков за выслугу лет гражданской службы и за ненормированный служебный день в соответствии с Законом.

19. Гражданским служащим, замещающим высшие и главные должности в центральном аппарате Росприроднадзора, предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 35 календарных дней, а замещающим должности иных групп — продолжительностью 30 календарных дней.

20. Продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска гражданского служащего за выслугу лет исчисляется из расчета один календарный день за каждый год гражданской службы, но не более 10 календарных дней.

Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет гражданской службы суммируется с ежегодным основным оплачиваемым отпуском. Общая их продолжительность для гражданских служащих, замещающих высшие и главные должности гражданской службы, не может превышать 45 календарных дней, для гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы иных групп, — 40 календарных дней.

---