---
title: "Приказ Минтруда России от 05.09.2018 N 575н"
number: "575н"
issuer: "Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации"
issued_on: 2018-09-05
status: утратил силу
canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-575n-2018"
---

## Приказ Минтруда России от 05.09.2018 N 575н

# Приказ Минтруда России от 05.09.2018 N 575н

"Об утверждении Положения о порядке получения разрешения представителя нанимателя на участие федеральных государственных гражданских служащих Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации на безвозмездной основе в управлении в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав коллегиальных органов управления некоммерческих организаций (общественные организации, жилищные, жилищно-строительные, гаражные кооперативы, садоводческие, огороднические, дачные потребительские кооперативы, товарищества собственников недвижимости)"

(Зарегистрировано в Минюсте России 29.10.2018 N 52551)

> [!WARNING]
> Документ утратил силу в связи с изданием [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-57n-2020#p100007) Минтруда России от 12.02.2020 N 57н, утвердившего новое [Положение](https://bukva.ai/docs/prikaz-57n-2020#p100010).
> Начало действия документа - 10.11.2018.
> Окончание действия документа - 03.05.2020.
> Документ утратил силу в связи с изданием [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-57n-2020#p100007) Минтруда России от 12.02.2020 N 57н, вступившего в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования (опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации http://www.pravo.gov.ru - 23.04.2020).


<a id="p100001"></a>Зарегистрировано в Минюсте России 29 октября 2018 г. N 52551

---


<div align="center">

<a id="p100002"></a>**МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ**

<a id="p100003"></a>**ПРИКАЗ**<br>
**от 5 сентября 2018 г. N 575н**

<a id="p100004"></a>**ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ**<br>
**О ПОРЯДКЕ ПОЛУЧЕНИЯ РАЗРЕШЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ**<br>
**НА УЧАСТИЕ ФЕДЕРАЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ**<br>
**МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ**<br>
**НА БЕЗВОЗМЕЗДНОЙ ОСНОВЕ В УПРАВЛЕНИИ В КАЧЕСТВЕ**

</div>

ЕДИНОЛИЧНОГО ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО ОРГАНА ИЛИ ВХОЖДЕНИЯ В СОСТАВ
КОЛЛЕГИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ УПРАВЛЕНИЯ НЕКОММЕРЧЕСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ
(ОБЩЕСТВЕННЫЕ ОРГАНИЗАЦИИ, ЖИЛИЩНЫЕ, ЖИЛИЩНО-СТРОИТЕЛЬНЫЕ,
ГАРАЖНЫЕ КООПЕРАТИВЫ, САДОВОДЧЕСКИЕ, ОГОРОДНИЧЕСКИЕ,

<div align="right">

ДАЧНЫЕ ПОТРЕБИТЕЛЬСКИЕ КООПЕРАТИВЫ, ТОВАРИЩЕСТВА<br>
СОБСТВЕННИКОВ НЕДВИЖИМОСТИ)

</div>


<a id="p100005"></a>В соответствии со [статьей 17](https://bukva.ai/docs/zakon-79-fz-2004/statya-1#p346) Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215; 2007, N 10, ст. 1151; 2008, N 52, ст. 6235; 2010, N 5, ст. 459; 2011, N 48, ст. 6730; 2013, N 19, ст. 2329; 2014, N 52, ст. 7542; 2015, N 41, ст. 5639; 2017, N 1, ст. 46; N 15, ст. 2139; N 31, ст. 4766; 2018, N 32, ст. 5100) приказываю:
<a id="p100006"></a>Утвердить прилагаемое [Положение](#p100009) о порядке получения разрешения представителя нанимателя на участие федеральных государственных гражданских служащих Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации на безвозмездной основе в управлении в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав коллегиальных органов управления некоммерческих организаций (общественные организации, жилищные, жилищно-строительные, гаражные кооперативы, садоводческие, огороднические, дачные потребительские кооперативы, товарищества собственников недвижимости).

<a id="p100007"></a>Министр
М.А.ТОПИЛИН





<div align="right">

<a id="p100008"></a>Утверждено<br>
приказом Министерства труда<br>
и социальной защиты<br>
Российской Федерации

</div>

от 5 сентября 2018 г. N 575н

<div align="center">

<a id="p100009"></a>**ПОЛОЖЕНИЕ**<br>
**О ПОРЯДКЕ ПОЛУЧЕНИЯ РАЗРЕШЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ**<br>
**НА УЧАСТИЕ ФЕДЕРАЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ**<br>
**МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ**<br>
**НА БЕЗВОЗМЕЗДНОЙ ОСНОВЕ В УПРАВЛЕНИИ В КАЧЕСТВЕ**<br>
**ЕДИНОЛИЧНОГО ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО ОРГАНА ИЛИ ВХОЖДЕНИЯ В СОСТАВ**<br>
**КОЛЛЕГИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ УПРАВЛЕНИЯ НЕКОММЕРЧЕСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ**<br>
**(ОБЩЕСТВЕННЫЕ ОРГАНИЗАЦИИ, ЖИЛИЩНЫЕ, ЖИЛИЩНО-СТРОИТЕЛЬНЫЕ,**<br>
**ГАРАЖНЫЕ КООПЕРАТИВЫ, САДОВОДЧЕСКИЕ, ОГОРОДНИЧЕСКИЕ,**<br>
**ДАЧНЫЕ ПОТРЕБИТЕЛЬСКИЕ КООПЕРАТИВЫ, ТОВАРИЩЕСТВА**<br>
**СОБСТВЕННИКОВ НЕДВИЖИМОСТИ)**

</div>


1. <a id="p100010"></a>Настоящее Положение определяет порядок получения разрешения представителя нанимателя - Министра труда и социальной защиты Российской Федерации (далее - Министр) на участие федеральных государственных гражданских служащих Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Министром (далее - соответственно Министерство, гражданские служащие), на безвозмездной основе в управлении в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав коллегиальных органов управления некоммерческих организаций (общественные организации, жилищные, жилищно-строительные, гаражные кооперативы, садоводческие, огороднические, дачные потребительские кооперативы, товарищества собственников недвижимости) (далее соответственно - некоммерческие организации, участие в управлении некоммерческими организациями).
2. <a id="p100011"></a>Участие гражданского служащего в управлении некоммерческими организациями не должно приводить к конфликту интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей.
3. <a id="p100012"></a>Получение разрешения Министра на участие в управлении некоммерческими организациями осуществляется путем подачи заявления, рекомендуемый образец которого предусмотрен [приложением N 1](#p100032) к настоящему Положению, в письменной форме.
4. <a id="p100013"></a>Заявление представляется гражданским служащим в отдел профилактики коррупционных и иных правонарушений Департамента управления делами Министерства (далее - Отдел) до начала участия в управлении некоммерческой организацией.
5. <a id="p100014"></a>До представления заявления в Отдел гражданский служащий лично направляет заявление руководителю структурного подразделения Министерства, в котором проходит гражданскую службу, для ознакомления и получения его мнения о наличии возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей в случае участия гражданского служащего в управлении некоммерческой организацией.
6. <a id="p100015"></a>Заявление регистрируется в день его поступления в Отдел в журнале регистрации заявлений, рекомендуемый образец которого предусмотрен [приложением N 2](#p100040) к настоящему Положению.
<a id="p100016"></a>Копия заявления с отметкой о регистрации выдается гражданскому служащему на руки под подпись в журнале регистрации заявлений либо направляется по почте с уведомлением о вручении.
7. <a id="p100017"></a>Отдел осуществляет предварительное рассмотрение заявления и подготовку мотивированного заключения на него о возможности (невозможности) участия гражданского служащего в управлении некоммерческой организацией (далее - мотивированное заключение).
<a id="p100018"></a>При подготовке мотивированного заключения должностные лица Отдела могут проводить с согласия гражданского служащего, представившего заявление, собеседование с ним, получать от него письменные пояснения.
8. <a id="p100019"></a>Мотивированное заключение должно содержать:
<a id="p100020"></a>а) информацию, изложенную в заявлении;
<a id="p100021"></a>б) мнение руководителя структурного подразделения Министерства, в котором гражданский служащий проходит гражданскую службу, о наличии возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей в случае участия гражданского служащего в управлении некоммерческой организацией;
<a id="p100022"></a>в) информацию, полученную при собеседовании с гражданским служащим, представившим заявление (при ее наличии);
<a id="p100023"></a>г) информацию, представленную гражданским служащим, в письменном пояснении к заявлению (при ее наличии);
<a id="p100024"></a>д) мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения заявления.
9. <a id="p100025"></a>Заявление и мотивированное заключение на него в течение семи рабочих дней после регистрации заявления направляется Министру для принятия решения.
10. <a id="p100026"></a>Заявление и мотивированное заключение на него в соответствии с резолюцией Министра рассматриваются на заседании комиссии, действующей в соответствии с [Положением](https://bukva.ai/docs/prikaz-74n-2017#p100013) о Комиссии Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации по соблюдению требований к служебному (должностному) поведению федеральных государственных гражданских служащих и работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации, и урегулированию конфликта интересов, утвержденным приказом Министерства от 25 января 2017 г. N 74н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 14 февраля 2017 г., регистрационный N 45629), на предмет наличия у гражданского служащего, представившего заявление, личной заинтересованности и возможности возникновения конфликта интересов в случае его участия в управлении некоммерческой организацией.
11. <a id="p100027"></a>Отдел в течение трех рабочих дней с момента принятия Министром решения по результатам рассмотрения заявления, мотивированного заключения на него, не считая периода временной нетрудоспособности гражданского служащего, пребывания его в отпуске, служебной командировке, других случаев отсутствия его на службе по уважительным причинам, уведомляет гражданского служащего о решении, принятом Министром, в письменной форме.
12. <a id="p100028"></a>Заявление, мотивированное заключение на него и иные материалы, связанные с рассмотрением заявления (при их наличии), приобщаются к личному делу гражданского служащего.





<div align="right">

<a id="p100029"></a>Приложение N 1<br>
к Положению о порядке получения<br>
разрешения представителя нанимателя<br>
на участие федеральных государственных<br>
гражданских служащих Министерства труда<br>
и социальной защиты Российской Федерации<br>
на безвозмездной основе в управлении<br>
в качестве единоличного исполнительного<br>
органа или вхождения в состав<br>
коллегиальных органов управления<br>
некоммерческих организаций<br>
(общественные организации, жилищные,<br>
жилищно-строительные, гаражные<br>
кооперативы, садоводческие,<br>
огороднические, дачные потребительские<br>
кооперативы, товарищества собственников<br>
недвижимости), утвержденному приказом<br>
Министерства труда и социальной защиты<br>
Российской Федерации<br>
от 5 сентября 2018 г. N 575н

<a id="p100030"></a>Рекомендуемый образец

</div>


<a id="p100031"></a>                                         Министру труда и социальной защиты
                                                Российской Федерации
                                         __________________________________
                                                (инициалы, фамилия)
                                         от _______________________________
                                               (наименование должности)
                                         __________________________________
                                              (фамилия, имя, отчество
                                                   (при наличии)

<a id="p100032"></a>                                 ЗАЯВЛЕНИЕ
       о разрешении на участие на безвозмездной основе в управлении
       в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения
                 в состав коллегиального органа управления
                        некоммерческой организацией

<a id="p100033"></a> В соответствии с [пунктом 3 части 1 статьи 17](https://bukva.ai/docs/zakon-79-fz-2004/statya-1#p346) Федерального закона от 27
июля  2004  г.  N  79-ФЗ  "О  государственной гражданской службе Российской
Федерации"   прошу   разрешить   мне   участие   на   безвозмездной  основе
в                управлении          некоммерческой            организацией
___________________________________________________________________________
           (указать организационно-правовую форму и наименование
           некоммерческой организации, адрес, виды деятельности)
___________________________________________________________________________
в качестве единоличного исполнительного органа (члена коллегиального органа
управления) (нужное подчеркнуть).
<a id="p100034"></a>    Участие  в управлении некоммерческой организации будет осуществляться в
свободное  от  службы  время и не повлечет за собой возникновения конфликта
интересов  или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении
должностных обязанностей.

____________       _______________________         "__" __________ 20__ г.
 (подпись)          (расшифровка подписи)

<a id="p100035"></a>    Ознакомлен(а) _________________________________________________________
                       (мнение руководителя структурного подразделения
                                   Министерства о наличии
___________________________________________________________________________
       возможности возникновения конфликта интересов при исполнении
                  служебных обязанностей в случае участия
___________________________________________________________________________
        гражданского служащего Министерства на безвозмездной основе
                   в управлении в качестве единоличного
___________________________________________________________________________
     исполнительного органа (вхождения в состав коллегиального органа
                  управления некоммерческой организацией)

_______________________________________________     _______________________
(наименование должности, фамилия, имя, отчество         (подпись, дата)
    (при наличии) руководителя структурного
          подразделения Министерства)

<a id="p100036"></a>Регистрационный номер
в журнале регистрации заявлений                    ________________________

<a id="p100037"></a>Дата регистрации заявления                         "__" ___________ 20   г.

_______________________________________________     _______________________
(подпись лица, зарегистрировавшего уведомление)      (расшифровка подписи)





<a id="p100038"></a>Приложение N 2
к Положению о порядке получения
разрешения представителя нанимателя
на участие федеральных государственных
гражданских служащих Министерства труда

<div align="right">

и социальной защиты Российской Федерации<br>
на безвозмездной основе в управлении<br>
в качестве единоличного исполнительного<br>
органа или вхождения в состав<br>
коллегиальных органов управления<br>
некоммерческих организаций<br>
(общественные организации, жилищные,<br>
жилищно-строительные, гаражные<br>
кооперативы, садоводческие,<br>
огороднические, дачные потребительские<br>
кооперативы, товарищества собственников<br>
недвижимости), утвержденному приказом<br>
Министерства труда и социальной защиты<br>
Российской Федерации<br>
от 5 сентября 2018 г. N 575н

<a id="p100039"></a>Рекомендуемый образец

<a id="p100040"></a>Журнал<br>
регистрации заявлений о разрешении на участие

</div>

на безвозмездной основе в управлении в качестве

<div align="right">

единоличного исполнительного органа или вхождения

</div>

в состав коллегиальных органов управления

<div align="center">

некоммерческой организацией

</div>



| <a id="p100041"></a>N п/п | <a id="p100042"></a>Регистрационный номер заявления | <a id="p100043"></a>Дата регистрации заявления | <a id="p100044"></a>Краткое содержание заявления | <a id="p100045"></a>Фамилия, имя, отчество (при наличии), наименование должности лица, представившего заявление | <a id="p100046"></a>Фамилия, имя, отчество (при наличии), наименование должности, подпись лица, принявшего заявление | <a id="p100047"></a>Отметка о получении копии заявления (копию получил, подпись лица, представившего заявление) либо о направлении копии заявления по почте | <a id="p100048"></a>Отметка о передаче заявления Министру | <a id="p100049"></a>Отметка о принятом решении |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| <a id="p100050"></a>1 | <a id="p100051"></a>2 | <a id="p100052"></a>3 | <a id="p100053"></a>4 | <a id="p100054"></a>5 | <a id="p100055"></a>6 | <a id="p100056"></a>7 | <a id="p100057"></a>8 | <a id="p100058"></a>9 |
| <a id="p100059"></a>1 |  |  |  |  |  |  |  |  |
| <a id="p100060"></a>2 |  |  |  |  |  |  |  |  |
| <a id="p100061"></a>3 |  |  |  |  |  |  |  |  |




<a id="p100062"></a>

---



## Вложения

- [01D.RTF](https://bukva.ai/docs/prikaz-575n-2018/attachments/01D.RTF)
- [02D.RTF](https://bukva.ai/docs/prikaz-575n-2018/attachments/02D.RTF)
