Приказ Минтруда России от 26.08.2019 № 574н
«О признании утратившими силу приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 5 декабря 2016 г. № 708н „Об утверждении Административного регламента предоставления Федеральной службой по труду и занятости государственной услуги по осуществлению государственной экспертизы условий труда“ и внесенных в него изменений»
(Зарегистрировано в Минюсте России 23.01.2020 № 57258)
Примечание
Начало действия документа — 04.02.2020.
Зарегистрировано в Минюсте России 23 января 2020 г. № 57258
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ от 26 августа 2019 г. № 574н
О ПРИЗНАНИИ УТРАТИВШИМИ СИЛУ ПРИКАЗА МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 5 ДЕКАБРЯ 2016 Г. № 708Н
«ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ
ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБОЙ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ
УСЛУГИ ПО ОСУЩЕСТВЛЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ»
УСЛОВИЙ ТРУДА» И ВНЕСЕННЫХ В НЕГО ИЗМЕНЕНИЙ
приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 5 декабря 2016 г. № 708н «Об утверждении Административного регламента предоставления Федеральной службой по труду и занятости государственной услуги по осуществлению государственной экспертизы условий труда» (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 26 апреля 2017 г., регистрационный № 46500);
пункт 5 приложения к приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 4 декабря 2017 г. № 829н «О внесении изменений в некоторые административные регламенты, утвержденные приказами Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, в части определения требований к предоставлению государственных услуг в электронной форме, предоставляемых Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации, Федеральной службой по труду и занятости и Фондом социального страхования Российской Федерации» (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 21 декабря 2017 г., регистрационный № 49366).