---
title: "Приказ Минпросвещения России от 29.01.2025 N 54"
number: "54"
issuer: "Министерство просвещения Российской Федерации"
issued_on: 2025-01-29
status: утратил силу
canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-54-2025-minprosvescheniya-rossii"
---

## Приказ Минпросвещения России от 29.01.2025 N 54

# Приказ Минпросвещения России от 29.01.2025 N 54

"Об утверждении Плана мероприятий по противодействию коррупции Министерства просвещения Российской Федерации"

> [!WARNING]
> Документ утратил силу в связи с изданием [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-303-2026#p100009) Минпросвещения России от 05.05.2026 N 303.
> Документ утратил силу в связи с изданием [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-303-2026#p100009) Минпросвещения России от 05.05.2026 N 303, утвердившего новый [план](https://bukva.ai/docs/prikaz-303-2026#p100012).


<div align="center">

<a id="p100001"></a>**МИНИСТЕРСТВО ПРОСВЕЩЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ**

</div>



## <a id="p100002"></a>ПРИКАЗ

<div align="center">

**от 29 января 2025 г. N 54**

<a id="p100003"></a>**ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЛАНА**<br>
**МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПРОТИВОДЕЙСТВИЮ КОРРУПЦИИ МИНИСТЕРСТВА**<br>
**ПРОСВЕЩЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ**

</div>


<a id="p100004"></a>В соответствии с [частью 4 статьи 5](https://bukva.ai/docs/zakon-273-fz-2008/statya-1#p100043) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и [пунктом 4](https://bukva.ai/docs/ukaz-460-2010#p100034) Национальной стратегии противодействия коррупции, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 13 апреля 2010 г. N 460, приказываю:
1. <a id="p100005"></a>Утвердить прилагаемый [План](#p100011) мероприятий по противодействию коррупции Министерства просвещения Российской Федерации (далее - План).
2. <a id="p100006"></a>Возложить на руководителей структурных подразделений Министерства просвещения Российской Федерации персональную ответственность за проведение антикоррупционной работы и достижения ее результативности в возглавляемых ими структурных подразделениях и в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством просвещения Российской Федерации (далее - подведомственные организации), координация деятельности которых ими осуществляется.
3. <a id="p100007"></a>Руководителям подведомственных организаций в течение месяца после подписания настоящего приказа внести изменения в планы по противодействию коррупции и обеспечить реализацию мероприятий, предусмотренных [Планом](#p100011).
4. <a id="p100008"></a>Руководителям структурных подразделений Министерства просвещения Российской Федерации, подведомственных организаций ежегодно в срок до 20 декабря направлять в Департамент правового обеспечения, администрирования и государственной службы информацию о ходе и результатах работы по выполнению мероприятий, предусмотренных [Планом](#p100011).

<div align="right">

<a id="p100009"></a>Министр<br>
С.С.КРАВЦОВ

</div>






<div align="right">

<a id="p100010"></a>Утвержден<br>
приказом Министерства просвещения<br>
Российской Федерации<br>
от 29 января 2025 г. N 54

</div>



## <a id="p100011"></a>ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПРОТИВОДЕЙСТВИЮ КОРРУПЦИИ МИНИСТЕРСТВА ПРОСВЕЩЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ



<table>
<colgroup><col width="4%"><col width="28%"><col width="16%"><col width="16%"><col width="36%"></colgroup>
<tr><td><a id="p100012"></a>N<br>п/п</td><td><a id="p100013"></a>Мероприятия</td><td><a id="p100014"></a>Ответственные исполнители</td><td><a id="p100015"></a>Срок исполнения</td><td><a id="p100016"></a>Ожидаемый результат</td></tr>
<tr><td colspan="5"><a id="p100017"></a>I. Обеспечение соблюдения федеральными государственными гражданскими служащими и работниками организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Минпросвещения России, ограничений, запретов и требований к служебному поведению в связи с исполнением ими должностных обязанностей, а также ответственности за их нарушение</td></tr>
<tr><td><a id="p100018"></a>1.1.</td><td><a id="p100019"></a>Рассмотрение на заседании Комиссии Министерства просвещения Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликтов интересов (далее соответственно - Комиссия, Министерство) мер по предупреждению коррупции, в том числе подведение итогов декларационной кампании, реализации ведомственного плана.</td><td><a id="p100020"></a>Департамент правового обеспечения, администрирования и государственной службы (Соболев А.Г.)</td><td><a id="p100021"></a>В части подведения итогов декларационной кампании:<br>ежегодно до 15 июня года, следующего за отчетным годом.<br>В части реализации мероприятий ведомственного плана:<br>ежегодно до 25 декабря.</td><td><a id="p100022"></a>Протокол заседания Комиссии. Рассмотрение вопросов касающихся соблюдения федеральными государственными служащими (далее государственные служащие), работниками подведомственных организаций ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнения обязанностей, установленных Федеральным <a href="https://bukva.ai/docs/zakon-273-fz-2008/statya-1">законом</a> от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", другими федеральными законами в целях противодействия коррупции; осуществления в Министерстве, подведомственной организации мер по предупреждению коррупции.<br>Оценка реализованных мер по предупреждению коррупции в Министерстве, подведомственной организации. Корректировка ведомственного плана при необходимости.</td></tr>
<tr><td rowspan="2"><a id="p100023"></a>1.2.</td><td rowspan="2"><a id="p100024"></a>Рассмотрение на заседание Комиссии по противодействию коррупции и урегулированию конфликта интересов в подведомственных организациях (далее - Комиссия в организациях) мер по предупреждению коррупции.</td><td rowspan="2"><a id="p100025"></a>Руководители подведомственных организаций</td><td rowspan="2"><a id="p100026"></a>Не реже 1 раз в полугодие.</td><td><a id="p100027"></a>Протокол заседания Комиссии в организации. Рассмотрение вопросов, касающихся соблюдения работниками, замещающими должности, связанные с соблюдением антикоррупционных стандартов, ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнения обязанностей, установленных Федеральным <a href="https://bukva.ai/docs/zakon-273-fz-2008/statya-1">законом</a> от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", другими федеральными законами в целях противодействия коррупции; осуществления в подведомственной организации мер по предупреждению коррупции.</td></tr>
<tr><td><a id="p100028"></a>Оценка реализованных мер по предупреждению коррупции в подведомственной организации.</td></tr>
<tr><td><a id="p100029"></a>1.3.</td><td><a id="p100030"></a>Прием сведений о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (далее - сведения о доходах), а также сведений о доходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, представляемых гражданскими служащими Министерства, работниками подведомственных организаций.</td><td><a id="p100031"></a>Департамент правового обеспечения, администрирования и государственной службы<br>(Соболев А.Г.),<br>руководители подведомственных организаций</td><td><a id="p100032"></a>Ежегодно до 30 апреля.</td><td><a id="p100033"></a>Информационные письма о порядке и сроке представления сведений о своих доходах, а также сведений о доходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей в рамках декларационной кампании, а также методических рекомендаций, подготовленных Минтрудом России, по вопросам представления сведений о доходах. Утверждение рекомендуемого графика сроков представления государственными служащими Министерства сведений о доходах. Мониторинг представления сведений о доходах в рамках декларационной кампании с информированием раз в две недели руководителей структурных подразделений и иных лиц о ходе декларационной кампании в целях повышения исполнительской дисциплины (при необходимости).</td></tr>
<tr><td><a id="p100034"></a>1.4.</td><td><a id="p100035"></a>Анализ представленных сведений о доходах за отчетный период, представляемых гражданскими служащими, работниками подведомственных организаций.</td><td><a id="p100036"></a>Департамент правового обеспечения, администрирования и государственной службы<br>(Соболев А.Г.),<br>руководители подведомственных организаций</td><td><a id="p100037"></a>Ежегодно до 30 октября.</td><td><a id="p100038"></a>Доклад о результатах проведенного анализа сведений о доходах, представленных гражданскими служащими Министерства и работниками подведомственных организаций за отчетный период.</td></tr>
<tr><td><a id="p100039"></a>1.5.</td><td><a id="p100040"></a>Размещение в установленном законодательством Российской Федерации порядке сведений о доходах государственных служащих Министерства и работников подведомственных организаций на официальном сайте Министерства, организации в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (далее - официальный сайт Министерства, организации).</td><td><a id="p100041"></a>Департамент внешних коммуникаций и референтуры<br>(Шилкина И.А.),<br>Департамент правового обеспечения, администрирования и государственной службы<br>(Соболев А.Г.),<br>руководители подведомственных организаций</td><td><a id="p100042"></a>В течение 14 рабочих дней со дня истечения срока, установленного для подачи указанных сведений.</td><td><a id="p100043"></a>Подготовка и размещение сведений о доходах, представленных государственными служащими Министерства и работниками подведомственных организаций на официальном сайте Министерства, организации.</td></tr>
<tr><td colspan="5"><a id="p100044"></a>II. Комплекс мероприятий в Министерстве и подведомственных организациях, направленный на просвещение государственных служащих Министерства, работников подведомственных организаций по вопросам противодействия коррупции</td></tr>
<tr><td><a id="p100045"></a>2.1.</td><td><a id="p100046"></a>Участие в совещании Минтруда России, посвященному применению методических рекомендаций по вопросам представления сведений о доходах и заполнения соответствующей формы справки.</td><td><a id="p100047"></a>Департамент правового обеспечения, администрирования и государственной службы<br>(Соболев А.Г.)</td><td><a id="p100048"></a>Ежегодно до 15 февраля.</td><td><a id="p100049"></a>Заполнение формы по ссылке, предоставленной Минтрудом России для участия в совещании с представлением имеющихся вопросов и проблем (при наличии).</td></tr>
<tr><td><a id="p100050"></a>2.2.</td><td><a id="p100051"></a>Проведение вебинара с отдельными должностными лицами, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в подведомственных организациях, посвященному применению методических рекомендаций по вопросам представления сведений о доходах и заполнения соответствующей формы справки.</td><td><a id="p100052"></a>Департамент правового обеспечения, администрирования и государственной службы<br>(Соболев А.Г.)</td><td><a id="p100053"></a>Ежегодно до 28 февраля.</td><td><a id="p100054"></a>Подготовка информационного письма в подведомственные организации о проведении вебинара.<br>Рассмотрение таких вопросов как:<br>- типовые ошибки, допускаемые при представлении сведений о доходах;<br>- положения методических рекомендаций по вопросам представления сведений о доходах, подготовленных Минтрудом России;<br>- использования специального программного обеспечения "Справки БК", размещенного на официальном сайте Президента Российской Федерации;<br>- применение мер юридической ответственности за представление недостоверных или неполных сведений о доходах.</td></tr>
<tr><td><a id="p100055"></a>2.3.</td><td><a id="p100056"></a>Проведение семинара по профессиональному развитию в области противодействия коррупции для лиц, впервые поступивших на государственную службу.</td><td><a id="p100057"></a>Департамент правового обеспечения, администрирования и государственной службы<br>(Соболев А.Г.)</td><td><a id="p100058"></a>Не реже 1 раза в полугодие.</td><td><a id="p100059"></a>Подготовка служебной записки в структурные подразделения Министерства о проведении семинара для лиц, впервые поступивших на государственную службы по вопросам соблюдения ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнения обязанностей, установленных Федеральными законами от 27 июля 2004 г. <a href="https://bukva.ai/docs/zakon-79-fz-2004/statya-1">N 79-ФЗ</a> "О государственной гражданской службе Российской Федерации", от 25 декабря 2008 г. <a href="https://bukva.ai/docs/zakon-273-fz-2008/statya-1">N 273-ФЗ</a> "О противодействии коррупции" и другими федеральными законами в целях противодействия коррупции.</td></tr>
<tr><td><a id="p100060"></a>2.4.</td><td><a id="p100061"></a>Проведение семинара (вебинара) с работниками подведомственных организаций, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в подведомственных организациях по вопросам соблюдения обязанности подведомственными организациями принятия мер по предупреждению коррупции.</td><td><a id="p100062"></a>Департамент правового обеспечения, администрирования и государственной службы<br>(Соболев А.Г.)</td><td><a id="p100063"></a>Не реже 1 раза в полугодие.</td><td><a id="p100064"></a>Подготовка информационного письма в подведомственные организации о проведении вебинара. Подготовка презентации. Рассмотрение вопросов, касающихся соблюдения подведомственными организациями <a href="https://bukva.ai/docs/zakon-273-fz-2008/statya-13-3#p90">статьи 13.3</a> Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".</td></tr>
<tr><td rowspan="3"><a id="p100065"></a>2.5.</td><td rowspan="3"><a id="p100066"></a>Направление государственных служащих Министерства, работников подведомственных организаций, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции, на обучение по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции, а также на мероприятия по профессиональному развитию в области противодействия коррупции.</td><td rowspan="3"><a id="p100067"></a>Департамент правового обеспечения, администрирования и государственной службы<br>(Соболев А.Г.),<br>руководители структурных подразделений Министерства,<br>руководители подведомственных организаций</td><td><a id="p100068"></a>Руководителям структурных подразделений Министерства в части представления предложений:<br>ежегодно до 15 июня.</td><td><a id="p100069"></a>Формирование (обобщение) предложений по профессиональному развитию, в том числе по обучению дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции государственных служащих Министерства, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции.</td></tr>
<tr><td><a id="p100070"></a>Департаменту правового обеспечения, администрирования и государственной службы<br>(Соболев А.Г.)<br>в части направления заявки:<br>ежегодно до 30 июня.</td><td><a id="p100071"></a>Направление заявки в Минтруд России для включения федеральных государственных гражданских служащих в мероприятия по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции.</td></tr>
<tr><td><a id="p100072"></a>Для подведомственных организаций:<br>ежегодно до 25 декабря.</td><td><a id="p100073"></a>Представление в Министерство отчета о проведенных мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции, в том числе по обучению по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции работников организаций, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции.</td></tr>
<tr><td rowspan="3"><a id="p100074"></a>2.6.</td><td rowspan="3"><a id="p100075"></a>Направление государственных служащих Министерства, работников подведомственных организаций, в должностные обязанности которых входит участие в проведении закупок товаров, работ, услуг, на обучение по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции, а также на мероприятия по профессиональному развитию в области противодействия коррупции.</td><td rowspan="3"><a id="p100076"></a>Департамент правового обеспечения, администрирования и государственной службы<br>(Соболев А.Г.),<br>руководители структурных подразделений Министерства,<br>руководители подведомственных организаций.</td><td><a id="p100077"></a>Руководителям структурных подразделений Министерства в части представления предложений:<br>ежегодно до 15 июня.</td><td><a id="p100078"></a>Формирование (обобщение) предложений по мероприятиям по профессиональному развитию, в том числе по обучению по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции государственных служащих Министерства, в должностные обязанности которых входит участие в проведении закупок товаров, работ, услуг.</td></tr>
<tr><td><a id="p100079"></a>Департаменту правового обеспечения, администрирования и государственной службы<br>(Соболеву А.Г.)<br>в части направления заявки:<br>ежегодно до 30 июня.</td><td><a id="p100080"></a>Направление заявки в Минтруд России для включения федеральных государственных гражданских служащих, в должностные обязанности которых входит участие в проведении закупок товаров, работ, услуг, в мероприятия по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции.</td></tr>
<tr><td><a id="p100081"></a>Для подведомственных организаций:<br>ежегодно до 20 декабря.</td><td><a id="p100082"></a>Представление в Министерство ежегодного отчета о проведенных мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции, в том числе по обучению по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции работников организаций, в должностные обязанности которых входит участие в проведении закупок товаров, работ, услуг.</td></tr>
<tr><td><a id="p100083"></a>2.7.</td><td><a id="p100084"></a>Направление работников подведомственных организаций, замещающих должности, по которым предусмотрено соблюдение антикоррупционных стандартов, на обучение по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции, а также на мероприятия по профессиональному развитию в области противодействия коррупции.</td><td><a id="p100085"></a>Руководители подведомственных организаций.</td><td><a id="p100086"></a>Не реже 1 раза в год.</td><td><a id="p100087"></a>Представление в Министерство ежегодного отчета о проведенных мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции, в том числе по обучению по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции работников, замещающих должности, по которым предусмотрено соблюдение антикоррупционных стандартов.</td></tr>
<tr><td colspan="5"><a id="p100088"></a>III. Выявление и систематизация причин и условий проявления коррупции в деятельности Министерства и подведомственных организаций, мониторинг коррупционных рисков и их устранение</td></tr>
<tr><td><a id="p100089"></a>3.1.</td><td><a id="p100090"></a>Проведение оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации Министерством своих функций.</td><td><a id="p100091"></a>Департамент правового обеспечения, администрирования и государственной службы<br>(Соболев А.Г.),<br>руководители структурных подразделений Министерства.</td><td><a id="p100092"></a>Ежегодно до 1 октября.</td><td><a id="p100093"></a>Доклад о результатах оценки коррупционных рисков, содержащий выявленные коррупционные риски, рассмотрение на заседании Комиссии предложений по корректировке коррупционно-опасных функций.<br>Корректировка перечня должностей федеральной государственной гражданской службы Министерства и отдельных должностей в подведомственных организациях, замещение которых связано с коррупционными рисками.</td></tr>
<tr><td><a id="p100094"></a>3.2.</td><td><a id="p100095"></a>Проведение оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации подведомственной организацией своих функций.</td><td><a id="p100096"></a>Руководители подведомственных организаций, должностные лица подведомственных организаций, ответственные за профилактику коррупционных и иных правонарушений в организации.</td><td><a id="p100097"></a>Ежегодно до 1 сентября.</td><td><a id="p100098"></a>Доклад руководителю подведомственной организации о результатах оценки коррупционных рисков, содержащий выявленные коррупционные риски. Корректировка карты (реестра) коррупционных рисков и перечня должностей в организации, замещение по которым наиболее вероятно возникновение коррупции. Утверждение или внесение изменений в план по минимизации коррупционных рисков.</td></tr>
<tr><td><a id="p100099"></a>3.3.</td><td><a id="p100100"></a>Проведение антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов Министерства и проектов нормативных правовых актов Министерства в целях реализации антикоррупционной политики и устранения коррупциогенных факторов.</td><td><a id="p100101"></a>Департамент правового обеспечения, администрирования и государственной службы<br>(Соболев А.Г.)</td><td><a id="p100102"></a>Постоянно.</td><td><a id="p100103"></a>Профилактика коррупционных и иных правонарушений.</td></tr>
<tr><td colspan="5"><a id="p100104"></a>IV. Мониторинг выполнения Министерством принимаемых мер по профилактике коррупционных правонарушений.</td></tr>
<tr><td><a id="p100105"></a>4.1.</td><td><a id="p100106"></a>Мониторинг официальных сайтов подведомственных организаций по выполнению требований к размещению и наполнению подразделов, посвященных вопросам противодействия коррупции.</td><td><a id="p100107"></a>Департамент правового обеспечения, администрирования и государственной службы<br>(Соболев А.Г.)</td><td><a id="p100108"></a>ежегодно до 31 августа.</td><td><a id="p100109"></a>Справка о проведенном мониторинге, контроль за размещением на официальном сайте сведений о доходах работников подведомственных организаций. Направление информации в подведомственные организации о выявленных нарушениях.</td></tr>
<tr><td><a id="p100110"></a>4.2.</td><td><a id="p100111"></a>Подготовка отчета о ходе реализации мероприятий по противодействию коррупции в Министерстве.</td><td><a id="p100112"></a>Департамент правового обеспечения, администрирования и государственной службы<br>(Соболев А.Г.),<br>руководители структурных подразделений.</td><td><a id="p100113"></a>Ежегодно:<br>за 1 квартал - 30 мая,<br>за 2 квартал - 31 августа,<br>за 3 квартал - 9 ноября,<br>за отчетный год - 1 марта года, следующего за отчетным годом.</td><td><a id="p100114"></a>Отчет в Минтруд России о ходе реализации мер по противодействию коррупции.</td></tr>
<tr><td><a id="p100115"></a>4.3.</td><td><a id="p100116"></a>Подготовка отчета об эффективности деятельности уполномоченного подразделения Министерства по профилактике коррупционных правонарушений.</td><td><a id="p100117"></a>Департамент правового обеспечения, администрирования и государственной службы<br>(Соболев А.Г.)</td><td><a id="p100118"></a>Ежегодно до 1 марта.</td><td><a id="p100119"></a>Отчет в Минтруд России о показателях оценки эффективности деятельности уполномоченного подразделения Министерства по профилактике коррупционных правонарушений.</td></tr>
<tr><td colspan="5"><a id="p100120"></a>V. Взаимодействие Министерства с институтами гражданского общества и гражданами, обеспечение доступности информации о его деятельности</td></tr>
<tr><td rowspan="3"><a id="p100121"></a>5.1.</td><td rowspan="3"><a id="p100122"></a>Публикация на официальных сайтах Министерства и подведомственных организаций информации об антикоррупционной деятельности за отчетный период.</td><td rowspan="3"><a id="p100123"></a>Департамент внешних коммуникаций и референтуры<br>(Шилкина И.А.),<br>Департамент правового обеспечения, администрирования и государственной службы<br>(Соболев А.Г.), руководители структурных подразделений Министерства, руководители подведомственных организаций</td><td><a id="p100124"></a>Департаменту правового обеспечения, администрирования и государственной службы<br>(Соболеву А.Г.)<br>в части подготовки информации за отчетный период:<br>ежегодно до 30 декабря.</td><td rowspan="3"><a id="p100125"></a>Размещение на официальном сайте Министерства, подведомственных организаций отчета о реализации плана и иных мероприятиях по вопросам профилактики коррупционных правонарушений.</td></tr>
<tr><td><a id="p100126"></a>Департаменту внешних коммуникаций и референтуры<br>(Шилкина И.А.)<br>в части публикации:<br>ежегодно до 31 января года, следующего за отчетным периодом.</td></tr>
<tr><td><a id="p100127"></a>Руководителям подведомственных организаций в части публикации:<br>ежегодно до 31 января года, следующего за отчетным периодом.</td></tr>
<tr><td><a id="p100128"></a>5.2.</td><td><a id="p100129"></a>Рассмотрение на Общественном совете при Министерстве отчета о реализации плана и иных проводимых мероприятиях по вопросам противодействия коррупции.</td><td><a id="p100130"></a>Департамент внешних коммуникаций и референтуры<br>(Шилкина И.А.),<br>Департамент правового обеспечения, администрирования и государственной службы<br>(Соболев А.Г.).</td><td><a id="p100131"></a>Ежегодно в I квартале года, следующего за отчетным периодом.</td><td><a id="p100132"></a>Доклад о реализации плана и иных мероприятиях по профилактике коррупционных правонарушений при обсуждении принимаемых Министерством мер по вопросам противодействия коррупции.</td></tr>
<tr><td rowspan="3"><a id="p100133"></a>5.3.</td><td rowspan="3"><a id="p100134"></a>Мониторинг публикаций в средствах массовой информации касающихся сведений о коррупционных правонарушениях в Министерстве, подведомственных организациях, в том числе по результатам которых правоохранительными органами проводились оперативные мероприятия.</td><td rowspan="3"><a id="p100135"></a>Департамент внешних коммуникаций и референтуры<br>(Шилкина И.А.),<br>руководители подведомственных организаций.</td><td><a id="p100136"></a>Ежегодно:</td><td rowspan="3"><a id="p100137"></a>Служебная записка о результатах мониторинга публикаций в средствах массовой информации сведений о коррупционных правонарушениях в Министерстве, подведомственных организациях с целью принятия мер реагирования в случаях обнаружения коррупционных проявлений.</td></tr>
<tr><td><a id="p100138"></a>до 15 июля</td></tr>
<tr><td><a id="p100139"></a>до 15 декабря</td></tr>
<tr><td colspan="5"><a id="p100140"></a>VI. Мероприятия Министерства, направленные на противодействие коррупции с учетом специфики деятельности</td></tr>
<tr><td><a id="p100141"></a>6.1.</td><td><a id="p100142"></a>Проведение в порядке, предусмотренном нормативными правовыми актами Российской Федерации, проверок деятельности исполнительных органов субъектов Российской Федерации, на которые возложены полномочия региональных операторов государственного банка данных о детях, оставшихся без попечения родителей, в части соблюдения нормативных правовых актов, регулирующих вопросы формирования и ведения государственного банка данных о детях, оставшихся без попечения родителей.</td><td><a id="p100143"></a>Департамент государственной политики в сфере защиты прав детей<br>(Фальковская Л.П.)</td><td><a id="p100144"></a>Ежегодно в соответствии с утвержденным планом.</td><td><a id="p100145"></a>Справки о выявленных нарушениях законодательства Российской Федерации региональными операторами по формированию, ведению и использованию государственного банка данных о детях, оставшихся без попечения родителей, и рекомендации об их устранении, направленные в адрес исполнительных органов субъектов Российской Федерации, на которые возложены полномочия региональных операторов государственного банка данных о детях, оставшихся без попечения родителей, по результатам проведенных проверок.</td></tr>
</table>




<a id="p100146"></a>

---
