Приказ ГУСП от 27.11.2001 № 54

«О выплате ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и специальный режим военной Службы военнослужащим Службы специальных объектов при Президенте Российской Федерации»

(Зарегистрировано в Минюсте РФ 21.12.2001 № 3102)

Зарегистрировано в Минюсте РФ 21 декабря 2001 г. № 3102

---

ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ СПЕЦИАЛЬНЫХ ПРОГРАММ ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ от 27 ноября 2001 г. № 54

О ВЫПЛАТЕ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ ЗА СЛОЖНОСТЬ, НАПРЯЖЕННОСТЬ И СПЕЦИАЛЬНЫЙ РЕЖИМ ВОЕННОЙ СЛУЖБЫ ВОЕННОСЛУЖАЩИМ СЛУЖБЫ СПЕЦИАЛЬНЫХ ОБЪЕКТОВ ПРИ ПРЕЗИДЕНТЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

В соответствии с Федеральным законом от 27 мая 1998 г. № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих» (Собрание законодательства Российской Федерации, 1998, № 22, ст. 2331; 2000, № 1 (ч. II), ст. 12; № 26, ст. 2729; № 33, ст. 3348; 2001, № 1 (ч. I), ст. 2; № 31, ст. 3173) приказываю:

1. Утвердить прилагаемую Инструкцию о порядке выплаты ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и специальный режим военной службы военнослужащим Службы специальных объектов при Президенте Российской Федерации (далее именуется — Инструкция).

2. Начальнику Службы специальных объектов при Президенте Российской Федерации (далее именуется — Служба), начальникам структурных подразделений Службы, имеющим право издания приказов по личному составу:

устанавливать военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежемесячную надбавку за сложность, напряженность и специальный режим военной службы (далее именуется — надбавка) в размере до 50 процентов месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должностью;

выплату надбавки производить в порядке, предусмотренном Инструкцией, и в пределах выделенных ассигнований на денежное довольствие военнослужащих;

максимально использовать выплату надбавки в целях повышения боевой и мобилизационной готовности подразделений Службы к выполнению задач по предназначению.

3. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на Планово — финансовое управление Главного управления специальных программ Президента Российской Федерации.

4. Приказ довести до руководства и, в части касающейся, иных сотрудников Главного управления специальных программ Президента Российской Федерации, руководства и военнослужащих Службы.

ИНСТРУКЦИЯ О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ ЗА СЛОЖНОСТЬ, НАПРЯЖЕННОСТЬ И СПЕЦИАЛЬНЫЙ РЕЖИМ ВОЕННОЙ СЛУЖБЫ ВОЕННОСЛУЖАЩИМ СЛУЖБЫ СПЕЦИАЛЬНЫХ ОБЪЕКТОВ ПРИ ПРЕЗИДЕНТЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

1. Надбавка в размере до 50 процентов месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должностью устанавливается военнослужащим Службы специальных объектов при Президенте Российской Федерации (далее именуется — Служба), проходящим военную службу по контракту, занимающим воинские должности, исполнение обязанностей по которым связано с решением сложных заданий (задач), напряженным характером работы, а также выполняющим задачи в специальном режиме военной службы.

2. Выплата надбавки производится от окладов по основной или временно исполняемой воинской должности, а военнослужащим, зачисленным в распоряжение, допущенным в установленном порядке к временному исполнению вакантных воинских должностей, — от окладов по этим должностям.

3. Надбавка устанавливается на определенный период, как правило, не более чем на один год. Приказ соответствующего должностного лица издается в начале календарного года; отдельно — при приеме на военную службу по контракту или назначении на воинскую должность. В приказе указываются конкретный размер надбавки и период, на который она устанавливается.

Начальнику Службы надбавка устанавливается приказом начальника Главного управления специальных программ Президента Российской Федерации. Начальникам структурных подразделений Службы надбавка устанавливается приказом начальника Службы.

По окончании периода, на который надбавка была установлена, должностным лицом, издавшим приказ о ее назначении, принимается решение о продлении (прекращении) выплаты надбавки или изменении ее размера, о чем издается соответствующий приказ.

4. Должностные лица, издавшие приказ об установлении надбавки, имеют право прекратить выплату надбавки или уменьшить ее размер до истечения периода, на который она установлена, в случаях изменения условий службы, снижения результатов служебной деятельности, привлечения военнослужащего к дисциплинарной или иной ответственности. О прекращении выплаты или снижении размера надбавки объявляется приказом соответствующего должностного лица с указанием в нем конкретных причин.

5. Надбавка выплачивается со дня, указанного в приказе, но не ранее дня вступления военнослужащего в исполнение воинской должности, либо со дня установления надбавки в новом размере. Выплата надбавки прекращается со дня, следующего за днем, с которого военнослужащий освобожден от занимаемой воинской должности, или со дня лишения надбавки.

В таком же порядке выплачивается надбавка военнослужащим, зачисленным в распоряжение и допущенным в установленном порядке к временному исполнению вакантных воинских должностей.

6. Надбавка выплачивается одновременно с выплатой денежного довольствия за текущий месяц и отражается в раздаточных ведомостях в отдельной графе.

---